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京都府 会計・経理・英文経理・税務・財務 医療介護の求人情報・お仕事一覧

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【経理】★福利厚生充実!★賞与実績4ヶ月 ※正社員登用前提

【グループの「幹部候補生養成所的存在」の当社で経験を積む】経理事務をメインに、財務会計業務全般をお任せします。 【財務会計部門】   経理事務業務を主として行う業務です。 ・日常経理業務(仕訳入力、月次・年次決算業務など) ・請求書、領収書の管理及び整理 ・支払業務のサポート ・その他、経理関連の事務業務全般 まずは業務に慣れていただき、将来的にはチームリーダーとして活躍できる方を求めています! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 矢野 一郎 事業内容 病院などの医療施設と特養などの介護施設を多数運営する、医療法人社団洛和会のグループ会社で、人事労務・人事給与・財務会計処理などを行っております。 今回募集の所属部署の構成 人事給与部門/17名 財務会計部門/17名 他部門/8名 社内の雰囲気・風土 20代〜40代の職員がほとんどで年齢層も近く、馴染み易い雰囲気で、伝統的に人に優しい職場です。職員全員で協力して業務を進めており、チーム一丸となって仕事に取り組める、風通しの良い社風です。また、仕事に対する努力やプロセスも評価され、新しいことにチャレンジする風土があります。 ワークライフバランスのとれた職場環境を整えるため、ICT化による業務の効率化・省力化を推進しています。 本社所在地 京都府京都市山科区音羽八ノ坪51-4

未経験スタートOK【経理スタッフ】残業月10時間程★完全週休2日

【 100%内勤の事務ワークです! 】福祉用具レンタル会社で、経理や事務業務をお任せします。 ★手厚いOJT&研修制度で成長できます! 顧客からの注文をもとに、卸業者へ商品を発注 入庫作業 売上計上、および納品後の売上確定作業 顧客への請求書発行 入金処理 会計ソフト(MJSのNXCE)への入力 ☆知識がなくても、 先輩がしっかりサポートするので 安心してスタートできます♪ 半年〜1年かけて独り立ちを目指しましょう! 仕事もライフイベントも両立可能!働きやすい環境です ▽ワークライフラバンスも充実! 完全週休2日  または隔週休2日を選択可能 残業月平均10時間ほど ▽安心も成長も!長く働ける職場です 地域密着だから転勤なし 育児休暇あり(男女共に長期取得実績あり) 資格取得支援制度でスキルアップをサポート 応募方法 ▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません 会社情報 代表者 代表取締役社長 荒井 隆志 事業内容 ■福祉用具事業 ■住宅改修事業 ■階段昇降機事業 ■段差解消機卸し事業 ■電動アシスト自転車レンタル事業 本社所在地 京都府長岡京市神足麦生11
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会計・経理・英文経理・税務・財務」の条件を外すと、このような求人があります

京都府 医療介護の求人情報・お仕事一覧

【京都市山科区/介護職(パート)】ショートステイスタッフ募集!勤務回数も相談可◎

土日祝日手当あり◎体力面が心配な方や、シニア世代の方にも人気の求人です。 介護職員として下記の業務をお願いいたします。 ■入浴、食事等の介助、機能訓練の補助 ■お客様の送迎 これから介護にチャンレンジしたい方も大歓迎です! 勤務時間帯の特徴 <早番7時から16時まで> 朝がちょっぴり早い分、仕事終わりが早いことが早番の特権! 朝の時間にゆとりがある方や、シニア世代も活躍中! 夕方以降ゆっくりしたい方や家族が帰ってくる前に夕飯の準備 はしたいという主婦(夫)の方にもおすすめの時間帯です♪ 会社の魅力 従業員の体と心の健康を第一に職場作りを行っています! ワークライフバランスを重視し、長時間労働を防止 ・職場内の相談しやすい環境づくりを実施! ・匿名でも相談できる従業員相談窓口もあります! 無理なく働くことができる環境なのでご安心下さい♪ こんな方におすすめ ・子育てが落ち着いた主婦・主夫の方 ・Wワークをしたい方 ・セカンドライフを充実させたい中高年・シニアの方 ・20代・30代・40代・50代・60代まで幅広く活躍中です♪

【京都市中京区/介護職(正社員)】【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です

入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します! エイジフリーハウスの介護業務をお願いします。 ■入浴・食事等の介助、機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施 など 介護にチャレンジしたい方大歓迎! あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります! エイジフリーハウスとは? 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です☆ 高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で 生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており 最後まで安心して住み続けられるお住いになっています。 適切なケアを提供するための住宅として今注目を浴びています ・当社について 従業員の体と心の健康を第一に職場作りを行っております!☆ ・ワークライフバランスを重視し、長時間労働防止! ・ストレスチェック・職場内の相談しやすい環境づくりを実施! ・介護に伴う新たな腰痛発症0(ゼロ)を目指す! 元気に働く事が出来る環境で、キャリアを築いていきませんか? ・おすすめポイント ≪未経験者も歓迎≫ ・子育て中の主婦(夫)の方多数活躍中! ・20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年齢層の方が在籍! ・残業なし!ワークライフバランスもしっかり守れる! ・スタッフの前職は様々!(接客、飲食、販売 など…) 仕事の流れ(例) 09:00 出社、朝礼 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 16:00 記録作成等・申し送り 18:00 勤務終了

《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績!》京都壬生ケアセンターそよ風/介護スタッフ/フルタイム社員募集!/7339

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、排泄介助、記録等を行っていただきます。 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・荷物チェック など

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度!/gh020j09e01-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

【訪問介護を行う正社員ヘルパーの求人】全国展開中のケア21で、安心・安定のお仕事◎定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり!

ケア21のグループホームで、ユニットリーダーを担っていただき ます。食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務に加えて、担当 ユニットの業務管理や記録管理などの統括していきます。また、 ご家族様の対応や会議の取りまとめ、社員面談など多岐にわたっ てグループホームを支えていきます。 「たのしい家」特徴は? ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 入社後の流れ 入社時研修(2~3日間受講):会社概要や医療、介護知識など ▼ 現場にて実践研修(スタッフが同行いたします) ▼ 日勤業務から順次独り立ち(期間1~2か月) 応募後の流れ 応募→面接(1回)→内定 面接時に履歴書・資格証のコピーをご持参いただきます。 転職時期が先の方もお気軽にご相談ください♪ 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎

【訪問ヘルパー(登録)求人/パート・アルバイト】週1日、1時間~OK!もちろんガッツリ勤務も◎働きやすいシフト制◎スキマ時間で働きたい方歓迎!未経験者OK、経験者や資格所持者はきちんと優遇いたします♪

■グループホーム ケアスタッフ業務 早番:入浴介助 日勤:食事作り、フロア見守り、レク運営 遅番:食事作り、清掃、就寝介助 夜勤:就寝介助、夜間見守り、起床介助 自分らしく普通に暮らす 南浦和のテーマは自由。介護施設に入った途端、自由が制限され た生活になる…そんな介護を変えていきます。具体的には担当制 を設け、ご自分の担当のご入居者の願いややりたいことを引き出 し、実現するサポートを行う他、その方だけの為に使う日をシフ トに盛り込んで、その方の想いを実現する機会を設けます。 グループホームのやりがい 一緒に洗濯を畳んだり、料理を作ったりと“一緒に暮らす” 印象が強いグルホでのお仕事。時には夜眠れず、お部屋から出て こられる方もいらっしゃいます。規則正しい生活を送って頂くこ とも大切ですが、眠れない夜は一緒にお茶を飲んで、眠くなるま で過ごします。人数が少ないからこそできる手厚い支援です。 入社後の流れ ▼入社時研修 (2~3日間受講)会社概要や医療、介護知識など ▼現場にて実践研修 介護業務と計画作成業務を並行してお伝えします。 ▼順次独り立ち(期間1-2か月) 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎

【京都市西京区/1日】【週1日~OK!】准看護スタッフ募集!小規模多機能で資格と経験を活かしませんか?

日勤のお仕事です。 ブランクのある方もお気軽にご応募ください! エイジフリーハウスとは?当社が運営する高齢者向け住宅『サービス付き高齢者向け住宅』に、介護サービス施設『小規模多機能型居宅介護』が併設された施設名称です。 食事や安否確認等の生活支援サービスが付いた住宅に、デイ/ショート/訪問介護の機能を備えた介護施設を併設している為、安心して住み続けられるお住いになっています。 小規模多機能での看護師としてのお仕事です。 お客様に安心してサービスをご利用頂くためにバイタルチェックはもちろん、服薬管理や急変時の対応、食事介助や歩行介助等の介護サービスの提供もお願いします。 あなたの経験を介護施設で活かしませんか?仕事の流れ(例) 08:30 出社・申し送り 09:00 バイタルチェック 10:00 服薬チェック・処置 12:00 食事介助・服薬介助 13:00 休憩 14:00 機能訓練 16:00 記録・計画書作成 17:30 勤務終了 ※介護業務を行う場合あり

【パート/アルバイト】【介護スタッフ(日勤のみ)】【京都府/京都市】【福利厚生・制度が充実】食へのこだわりが自慢です!100円でスタッフも食べられます♪

エクセレントグループが運営するグループホーム・定期巡回サービス「エクセレント岡崎」で、利用者様のさまざまな支援を行う業務についていただきます。 全ての業務において研修があるので安心して働けます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 食へのこだわりが自慢です。専任の調理スタッフが毎日、見栄えの良いおいしい料理を作って提供しています。 うちの職員に一番人気の福利厚生は、その料理を100円で毎日食べることができる点です。「お昼ご飯100円の制度が入職の決め手です」という職員もいるほどです。

【京都市左京区/介護職(パート)】【18:00~20:30の時間帯に勤務可能な方、大募集】

ダブルワークOK!空いた時間で2時間からも可能、高待遇のデイサービス夜だけ勤務! デイサービスとは? お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーショ ンをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。職員はお食 事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一 日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。スタッフ同 士のチームワークを大切にして働きませんか? 新しいサービススタイル 午前は、安全で快適なトレーニングやアクティビティを ご提供するリハビリ特化型のデイサービス。 (入浴・食事サービスのご提供はございません。) 午後からは、入浴・食事サービスもある通常型のデイサービス。 食事は夕食をご提供。新しい2部制のデイサービスです。 拠点の特徴・メッセージ1 ・叡山電車 一乗寺駅より徒歩3分。 ・20歳代~50歳代と幅広い年齢層ですが、スタッフのコミュニケ ーションも良好で明るい職場環境です。経験の有無、年齢問わ ずゆっくり、しっかり指導を行っていきますので、安心して働 いていただけます。 拠点の特徴・メッセージ2 ・レク内容も豊富で、毎月様々なイベントも行っております。 お客様への安心・安全なサービス提供は勿論、スタッフも含め、 皆で一緒に楽しめるフロア作りを目指しています。 ☆笑顔で楽しんで働ける方、夕方勤務可能な方大歓迎です! 見学もお気軽にお越しください。 仕事の流れ(例) 08:30 出社、送迎・添乗 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション・記録作成等 16:00 送迎・添乗 17:30 勤務終了

【正社員】ケア21が運営するグループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供!介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります

ケア21の運営する有料老人ホームでは、利用者様に喜んでいただ けるサービスについて、よくスタッフ同士で話し合っています。 そんな私たちの自慢はチームワーク。まわりのスタッフが優しく サポートするので未経験でも大丈夫です。高齢の方が好きで優し く丁寧に接していただける方はお気軽にご応募ください。 「プレザンメゾン」とは ケア21が日本各地に運営している介護付有料老人ホーム「たのし い家」では、「高齢者を元気にする」事を目標とした経営を行っ ております。高齢のご利用者様に向き合い「出来る」、「出来な い」ではなく、ご利用者様が「何がしたいのか」を実現させて、 「元気になってもらう!」事を目標としています。 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れてい るため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供でき ます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、 個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を 育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎
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