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京都府 会計・経理・英文経理・税務・財務 医療介護の求人情報・お仕事一覧

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【経理】★福利厚生充実!★賞与実績4ヶ月 ※正社員登用前提

【グループの「幹部候補生養成所的存在」の当社で経験を積む】経理事務をメインに、財務会計業務全般をお任せします。 【財務会計部門】   経理事務業務を主として行う業務です。 ・日常経理業務(仕訳入力、月次・年次決算業務など) ・請求書、領収書の管理及び整理 ・支払業務のサポート ・その他、経理関連の事務業務全般 まずは業務に慣れていただき、将来的にはチームリーダーとして活躍できる方を求めています! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 矢野 一郎 事業内容 病院などの医療施設と特養などの介護施設を多数運営する、医療法人社団洛和会のグループ会社で、人事労務・人事給与・財務会計処理などを行っております。 今回募集の所属部署の構成 人事給与部門/17名 財務会計部門/17名 他部門/8名 社内の雰囲気・風土 20代〜40代の職員がほとんどで年齢層も近く、馴染み易い雰囲気で、伝統的に人に優しい職場です。職員全員で協力して業務を進めており、チーム一丸となって仕事に取り組める、風通しの良い社風です。また、仕事に対する努力やプロセスも評価され、新しいことにチャレンジする風土があります。 ワークライフバランスのとれた職場環境を整えるため、ICT化による業務の効率化・省力化を推進しています。 本社所在地 京都府京都市山科区音羽八ノ坪51-4

未経験スタートOK【経理スタッフ】残業月10時間程★完全週休2日

【 100%内勤の事務ワークです! 】福祉用具レンタル会社で、経理や事務業務をお任せします。 ★手厚いOJT&研修制度で成長できます! 顧客からの注文をもとに、卸業者へ商品を発注 入庫作業 売上計上、および納品後の売上確定作業 顧客への請求書発行 入金処理 会計ソフト(MJSのNXCE)への入力 ☆知識がなくても、 先輩がしっかりサポートするので 安心してスタートできます♪ 半年〜1年かけて独り立ちを目指しましょう! 仕事もライフイベントも両立可能!働きやすい環境です ▽ワークライフラバンスも充実! 完全週休2日  または隔週休2日を選択可能 残業月平均10時間ほど ▽安心も成長も!長く働ける職場です 地域密着だから転勤なし 育児休暇あり(男女共に長期取得実績あり) 資格取得支援制度でスキルアップをサポート 応募方法 ▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません 会社情報 代表者 代表取締役社長 荒井 隆志 事業内容 ■福祉用具事業 ■住宅改修事業 ■階段昇降機事業 ■段差解消機卸し事業 ■電動アシスト自転車レンタル事業 本社所在地 京都府長岡京市神足麦生11
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会計・経理・英文経理・税務・財務」の条件を外すと、このような求人があります

京都府 医療介護の求人情報・お仕事一覧

【向日市/正社員】学研ココファンの脳活性デイサービスで、介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか?(管理者兼デイ生活相談員)

あなたにお願いしたいのは、脳活性デイサービスの相談員兼管理者! 当社の中でデイ相談員はデイ運営の中核。通所利用受付、アセスメント、関係機関・ご家族との利用調整、カンファレンス、地域への広報・営業などソーシャルワーカーとして力を発揮していただきます。 学研なら生活相談員・デイが初めての方でも独自の「ガイドライン」があるので安心してお仕事できます! デイサービスは運営法人ごとに方針、シフトの考え方、介護観はさまざまです。学研では学研独自の認知症予防・脳活性プログラム「脳元気タイム」を軸にした運営の考え方と、生活相談員・介護職員の役割、具体的な仕事の範囲や業務内容を具体的に明示しているので安心してお仕事していただけます! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! 通所・サ高住・訪問介護・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

正社員の求人。将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。

グループホームでの介護業務。家庭的な雰囲気の中、主役である ご入居者のサポート役として食事作り、入浴・排泄等の日常生活 の支援、健康観察、レク企画、運営をお任せします。 ご入居者は9名なので、ゆったりとした時間の中で関わることが できるのもグループホームの魅力です。 グループホームとは 入居者定員:18名(1フロア9名)の小さな施設です。 ご入居者は全員 認知症と診断された方です。認知症であっても 自分で出来ることはご自身で行って頂く…私たちはご入居者の 日常生活を送るサポート役として活躍します。認知症ケアに関す る研修も定期開催。専門性を磨くにはお勧めです◎ グループホームのやりがい 一緒に洗濯を畳んだり、料理を作ったりと“一緒に暮らす” 印象が強いグルホでのお仕事。時には夜眠れず、お部屋から出て こられる方もいらっしゃいます。規則正しい生活を送って頂くこ とも大切ですが、眠れない夜は一緒にお茶を飲んで、眠くなるま で過ごします。人数が少ないからこそできる手厚い支援です。 資格取得は自己負担ゼロ◎ 介護の入門資格である「介護職員初任者研修」を全額会社負担で 受講可能です(※条件あり)。≪資格取得後は時給もUP◎≫ 高い専門性をもって仕事に取り組んで頂くための支援制度です。 その後、介護福祉士取得に必要な「実務者研修」の資格も 【半額】で受講可能!ステップアップを応援します◎ 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎

【京都市下京区/介護職(パート)】短時間勤務の求人です!育児や家事とのバランスを取りながらご勤務頂けます◎

お子さんの送り迎えなどで時間の制限がある方や、扶養内勤務希望の方も、ぜひご応募下さい。 介護職員として入浴・食事等の介助や機能訓練の補助、レクリエ ーションの実施、お客様の送迎など、デイサービスの介護業務全 般をお願いします。シニア世代の方、これから介護にチャレンジ したい方も大歓迎!あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足 に直接繋がります。 デイサービスとは? お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーショ ンをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。職員はご食 事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一 日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。スタッフ同 士のチームワークを大切にして働きませんか? 仕事の流れ(例) 08:30 出社、送迎・添乗 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション・記録作成等 16:00 送迎・添乗 17:30 勤務終了

【向日市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かして夜勤ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、16時~8時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 ※原則として夜勤以外の勤務はございません。エリア内近隣事業所の夜勤に入っていただく可能性がございます。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています! ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

2020年5月OPEN【正社員】介護サービス事業のケア21で訪問介護スタッフ募集中◎働きやすいシフト制◎スキマ時間で働きたい方歓迎!未経験者OK、経験者や資格をお持ちの方はきちんと優遇いたします♪

ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。 ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 ケア21の訪問介護 ホームヘルプサービス(訪問介護)は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助(お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。 人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。

【京都市下京区/介護職(正社員)】レクアク業務・夜勤なし 寄り添う研修体制で未経験でも独り立ちまで安心サポート

レクリエーション・フロア業務など少し苦手。入浴特化で黙々と仕事がしたい人にお勧めです 完全マンツーマン研修 基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修3カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。 シフト・勤務体制に関して お休み希望・出勤日希望は1~2カ月前に管理者へご提出頂けます。 Q:こんな時はどうしていますか? 妻が体調不良で家事・保育園の送り迎えが必要でして・・・ A:了解です!大切な方に寄り添ってあげてください。 管理者に電話1本で調整可能です。 年齢構成 男性2名(30代1名・40代1名) 女性4名(30代1名・40代2名・50代1名) 仕事の流れ(例) 08:30 出社・朝礼 08:45 入浴車の点検後、運転 09:00 お客様のご自宅にて入浴介助(約3件) 12:00 休憩 13:00 お客様のご自宅にて入浴介助(約3件) 16:30 入浴車の点検・清掃 17:00 事務作業(記録作成・翌日の準備) 17:30 勤務終了 ※運転業務あり

【介護士/初任者研修以上】年間休日120日、残業ほぼなし、育児休業実績多数!副業OK !プライベートも充実。介護ロボット(眠りスキャン)全床導入で負担軽減

グループホームでの介護業務全般 【業務内容】 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・簡単な料理及び盛付け ・洗たく、掃除 など ※介護記録の作成にパソコンを使用します。

【夜勤専従パート】介護スタッフ|京都|スイート嵐山

京都市西京区にある「グループホーム すいーと嵐山」での勤務となります。 夜勤専門の介護スタッフとして、主に下記の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・夜間帯の巡回、見守り ・日常生活の支援と記録 ・朝食・排泄・更衣などの介助 ・その他付随する業務

【訪問介護を行う正社員ヘルパーの求人】全国展開中のケア21で、安心・安定のお仕事◎定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり!

介護付有料老人ホームで看護業務(入居者定員:77名) ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ対応 夜勤なし、9-18時勤務が基本。安定してご勤務いただけます。 入社後の流れ ▼入社時研修 (2~3日間受講)会社概要や医療、介護知識など ▼現場にて実践研修 看護スタッフと同行。業務の大まかな流れからお伝えします。 ▼順次独り立ち(期間:1か月程度) 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ケア21が大切にしている事 当社は経営理念【人を大事にし、人を育てる】を実現する会社で す。働きやすい環境でこそ良いサービスができると考えます。 そのために研修制度は年間600プログラム。階級やシーン別の 研修を実施するなど細かいフォロー体制もご用意。人事評価制度 は他人と比べない加点主義制度を導入。社員に寄り添う会社です 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎

【京都市山科区/介護職(パート)】【週2日~,1日3時間~、扶養内も大歓迎!】16:00~20:00の夕方メインのお仕事です!

≪年齢、経験不問!安定企業で長く働ける≫ 60代も活躍中!学生の方も大歓迎です! エイジフリーハウスとは? 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です☆ パナソニックのノウハウを活かした安心・安全の設計・設備で、 スタッフにとっても働きやすい施設です。 施設見学だけでもOKです☆ 是非一度お気軽にお問い合わせください! ・おすすめポイント 16:00から20:00までの短時間のお仕事です。週2日以上、1日3時 間以上からOK☆スキマ時間を活用してサクッとお仕事しません か?扶養内でお仕事をしたい方、Wワークをお考えの方にもピッ タリ☆曜日・時間はご相談ください。 学生の方はテスト期間などお休みの相談も可能です! ・夕方の仕事内容について 夕方の時間帯にお任せしたい業務は夕食準備、食事介助、服薬介 助、フロア見守り、清掃などが中心となります。あまりご経験が 無い方や、ブランクがある方でも大丈夫☆先輩社員がしっかり と丁寧にお教えいたします。直接相談しにくい事があっても従業 員相談窓口もございます。ご安心ください☆ ・こんな方におすすめ ・扶養内で働きたい方 ・定年退職されて短時間だけ働きたい方 ・介護の仕事をしたいけど長時間は難しいという方 ・新たに介護の資格を取られて活かしてみたいという方 ★学生の方はテストや実習の時期のお休みもOKです☆ 仕事の流れ(例) 09:00 出社、朝礼 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 16:00 記録作成等・申し送り 18:00 勤務終了
京都府 会計・経理・英文経理・税務・財務 医療介護の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、京都府 会計・経理・英文経理・税務・財務 医療介護の求人情報をまとめて掲載しています。京都府 会計・経理・英文経理・税務・財務 医療介護の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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