北海道 大量募集 総合電機の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 ■組織開発、人材育成、人事制度企画、採用、評価・任用、労政、給与・福祉・労務管理　等 【具体的には】 ■人材リソース戦略：事業成長を支える人材リソース戦略（採用･育成･人材交流等）の立案･推進 ■タレントマネジメント：将来のパナソニック スイッチングテクノロジーズを担うリーダーの育成・最適配置の仕組みづくり・推進 ■人材育成：階層別・職能別教育の企画・立案・推進、若手社員の育成促進 ■人事制度企画：任用、評価、報酬関連の制度企画、運用マネジメント ※実際の担当業務は、これまでの業務経験等を勘案し決定いたします。 【この仕事を通じて得られること】 ■同社は帯広工場、大田原工場の２拠点体制を構築し、お客様のご要望を具現化する商品企画・開発から、製品生産を支える工法設計、金型・設備の設計、高品質追求の工程設計まで、すべて自社内で行う一貫生産体制を構築しています。また、世界の自動車市場の需要に柔軟に対応するために、海外での生産拠点は中国、ベトナム、タイ、メキシコに展開しています。 ■帯広・大田原の２拠点体制のため、自ら企画した人事改革の成果をダイレクトに感じることができるため、成長に繋げやすい仕事環境です。 ■また、グローバルに事業を展開しているため、自ら積極的にコミュニケーションを図り、多様な部署・職種の社員との対話を重ねることで幅広い視野・知見を得ることができます。 【キャリアパス】 ■帯広工場の人事職能のみならず、大田原工場やパナソニック(株)の人事部門との繋がりもあり、専門性を高められる環境です。 ■また、同社は一貫生産体制を構築しているため、それぞれ役割・特性が異なる部門の課題解決を支援し、全体最適を実現する過程で、経営視点や課題解決力、折衝・調整力を高めていただくことができます。 【職場の雰囲気】 ■人事総務部は人事課（帯広）、総務課（帯広）、環境施設一課（帯広）、人事総務課（大田原）、環境施設二課（大田原）の5つの課に分かれています。 ■人事課（帯広）は現在5名で、20代・30代・40代・50代とバランスのよい年齢構成になっています。 ■年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行っています。 【配属部署】 ■パナソニック スイッチングテクノロジーズ株式会社　帯広工場　人事総務部　人事課 事業内容・業種 総合電機メーカー

【配属組織名】 社会ビジネスユニット　公共システム事業部 全国公共システム第一本部 東北北海道公共システム部 【配属組織について（概要・ミッション）】 公共システム事業部は官公庁、自治体、外郭団体等公共分野のお客様を、ITの側面から50年以上にわたって支援しております。 その中で、当部では北海道・東北エリアの自治体等公共分野のお客様の業務システムからDX関連システムの提案活動から設計・構築、運用・保守までをサポートしています。 【参考資料】 ・経験者採用サイト：https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html ・幹部インタビュー対談映像：https://www.youtube.com/watch?v=_DEpsTCvnKs ・事業部紹介映像：https://www.youtube.com/watch?v=-oW-whsVV2Q 　→公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■自治体分野のお客様に対して、各種住民サービスや自治体業務を支える基幹システムを提供し、住民の社会インフラを支えます。 ■日立のビックデータ分析技術を活用して、お客様データを分析することで、住民サービスレベル向上などの自治体DXを推進します。 【職務概要】 ・システム開発・構築プロジェクトのリーダーとして、プロジェクトをまとめる役割や、稼働後のシステム運用・保守フェーズも担当していただきます。 ・お客様の課題解決と革新的な価値創出のため、新しいサービス・ソリューション提案活動に積極的に参画していただきます。 システム開発・構築の上流から下流まで、幅広い経験を積むことができるチャンスが与えられます。 【職務詳細】 案件状況に応じて、以下の(1)(2)の職務を遂行していただきます。 (1)システム開発・構築・運用のリーダー、サブリーダー ①要件定義 　・機能／非機能要件をヒアリングし、要件定義書を取りまとめます。 ②設計・開発・テスト 　・基本設計、詳細設計、運用設計などの各種設計書を取りまとめます。 　・開発/テスト計画を取りまとめ、策定した計画をもとに開発チームの進捗管理を行います。 　・設計・開発・テスト工程の成果物の品質評価を行います。 ③移行 　・データ移行について、データ移行設計・ツール開発・本番データ移行の取りまとめを行います。 　・現行システムから新システムへの移行設計～切替の取りまとめを行います。 ④運用・保守 　・システム稼働後の運用・保守の取りまとめを行います。 (2)自治体ＤＸ，新規ビジネス創出などの提案活動 ・顧客の課題・ニーズをヒアリング等により把握し、市場・技術動向を踏まえソリューションを創出・提案を行います。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 【仕事の魅力・やりがい】 ・自分でコントロール可能な小規模のシステムから多くのメンバとともに遂行する大規模システムまで幅広く対応するチャンスがあり、先進的な公共システムの基盤に係ることで、社会への貢献を実感できます。 ・従来から構築してきている業務システム開発から、AIやビックデータ解析などの日立の最新テクノロジーを活用したDX関連のソリューションの実現など、あらゆるビジネスシーンにチャレンジすることができます。 【キャリアパス】 ・自身のキャリアとして、大規模システム開発のマネジメント実績を積むことができます。 ・大規模なプロジェクトでは、お客様との交渉シーンや、社内外のスペシャリストとともにプロジェクトを遂行することで、エンジニアとしてのノウハウを吸収でき、スキルアップすることができます。 【働く環境】 ①配属組織/チーム 　人数規模は約25名です。年齢層は20代から50代までと幅広いです。 　和気あいあいとした雰囲気の中で営業と一体となって、事業を推進しています。 ②働き方について 　支社、顧客先のプロジェクトルームでの勤務を中心に、在宅勤務も可能です。 上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

<定時退社OK> <残業ほぼなし> <オフィスワークのみ> お客様からの依頼商品に対し、電話・FAX・オンラインで注文対応を行います。※外出業務なし！ 《仕事内容》 電話・FAX・オンラインでの注文対応。 パーツ検索／伝票発行／出荷手配などを行います。 《扱う商品》 …― ラジエーターとは？ ―… エンジンを冷却するための部品の一つ。 たとえば長時間の運転などで 温度が高くなりすぎるのを防ぐ優れモノ！ ほかにも豊富な商品ラインナップを揃えています。 ＃プライベート充実 残業はほとんどなく定時退社OK！ また、週休2日制（土日祝）で毎週末お休み。 土曜の出勤日もありますが 有給を使って休むこともでき、 実際に社員たちも活用していますよ。 ※有給休暇は入社時10日付与するので 　入社月からすぐに使えます！ ほか、介護休暇等も完備しており 生活の変化にも対応しています。 ＃毎年収入アップ 昇給制度で1年ごとに基本給がプラス↑ 毎年ベースから上がるため将来の収入や 年2回の賞与にも期待が持てます。 ＜なんと過去には…＞ 近年の物価高を受けてインフレへの調整を図り、 2年分の昇格分を1年でUPした実績も。 待遇面での配慮、そして日ごろの頑張りも 還元されるためモチベーションが高まります♪ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　岩崎　英夫 事業内容 乗用車・特殊車両・建設機械等の修理用熱交換器 パーツの販売 本社所在地 広島県広島市安佐南区西原2-26-21

〈既存のお客様が中心で安心スタート〉札幌営業所において空調機器のルート営業業務をお任せします！ <ルート営業> 札幌営業所において、空調機器のルート営業業務をお任せいたします。 お客様から問合せを受け、冷却塔や吹出口といった空調機器を提案します。 お客様は、空調工事を担っているサブコンが主となります。 新規飛び込みや顧客開拓は基本的にありません。 【お仕事の流れ】 設備工事会社など建築関連のお客様からのお問い合わせ (『新しくビルを建設する予定ですが、どの製品が合いますか?』など) ▼ ニーズに合った製品をご提案し、見積を作成 ▼ 工場に発注し、納期を管理 ▼ 納品の立会・確認 ▼ 請求処理 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　楢木 隆 事業内容 ■冷却塔、吹出口、ダンパー等 空調機器の製造販売 ■空調、給排水、衛生設備工事の設計及び施工 ■冷熱機器製品の販売 ＜ 事業所 ＞ 札幌営業所／札幌市中央区大通西11丁目4番地21 52山京ビル8階801号室 仙台支店／仙台市青葉区中央2丁目9番27号 プライムスクエア広瀬通 6F 東京支店／東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル4F 名古屋支店／名古屋市中区丸の内3丁目23番8号 MLJ丸の内ビル5F 大阪支店／大阪府大阪市西区靱本町1丁目11番7号 広島支店／広島市中区小町3番17号 福岡支店／福岡市中央区大濠公園2番39号 熊本支店／熊本市南区江越1丁目25番20号 長崎支店／長崎市出島町1番14号 ＜ 工場 ＞ 福岡工場／宮若市芹田586番地 千葉工場／千葉県千葉市若葉区上泉町 958-47 本社所在地 福岡県福岡市中央区大濠公園2番39号

＼まるで巨大UFOキャッチャー！？／ 製造業の工場などへ『オーダーメイドクレーン』を提供する仕事！ヒアリングや企画、アフターフォローを行います。 たとえば製鉄メーカーで鋼材を持ち上げたり、造船所で部品を運んだり。 あらゆるモノづくりに欠かせないのが「クレーン」です！ ニーズに合わせたオーダーメイド品を提供します。 ＜主な仕事＞ 要望のヒアリング 現場の視察 クレーンの企画・提案 社内設計部へ図面作成依頼 据え付け工事の立ち合い　等 STEP2 >> 1年間の配属先研修 先輩社員の教えのもと、営業ノウハウの習得へ。商談に同席したり、クレーンの据え付け工事に立ち合ったり。実践的な知識と理解を深めていきます。 STEP3 >> 少しずつ営業活動スタート お問い合わせいただいたお客さまに対応します。もちろんみんなでフォローしていきます！ 地球上にいる限り、ニーズが途絶えません 重力がはたらく地球では、人間が運べるモノはほんの少し。クレーンは上下左右・前後を自由に動いて重量物を運搬できるスグレものです。実はクレーンは奥深いもので、ミリ単位の調整で、製造現場での生産量や効率が大きく変わります。 その点で当社の「オーダーメイド製造」は大きな強みとなり、厚い信頼を獲得しています！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　村上正士 事業内容 各種クレーン、巻上機、クレーン部品、周辺機器 【売上高 推移】 ・272億円　（2023年9月期） ・224億円　（2022年9月期） ・206億円　（2021年9月期） ・229億円　（2020年9月期） ・237億円　（2019年9月期） 本社所在地 広島県福山市津之郷町津之郷258-4

【入社後研修あり／経験の浅い方もOK！】工作機械の機械設計・図面制作・検討設計などをお任せします！★働き方改革を推進中→残業は10h程度！ 工作機械の設計 新規および修理図面の作成 完成品の検査 見積案件の設計検討（要求仕様の整理）など 金属屋根等に使われる鉄板を製造する工作機械の設計を行います。近年、災害対策から公共施設や一般住宅に金属屋根が使われるケースが増えており、需要も拡大中。間接的に災害を守るやりがいのある仕事です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役／内田倫司 事業内容 各種板金ロ−ル成型機やオ−トスリッタ−ラインの設計・製造・販売 【所在地】 北海道北広島市大曲工業団地1丁目5-8 本社所在地 北海道北広島市大曲工業団地1丁目5-8

＜具体的な業務内容＞ １）業務内容について ー１）顧客要求に基づく新製品開発 ・お客様から提示された製品仕様を満たすためのデザイン及び材料選択(または開発）と、プロセス設計を行います。 ・デザイン及びプロセス設計に伴う検証を行い、実現性確認を行います。実際の設備を操作し、適切な製造条件を見出すための実験や評価を行います。 ・実験や評価の結果に基づき、製造部に対して量産の条件を提示します。また製造ラインの管理内容についても提示します。 ・量産の初期確認を実施し、お客様の最終承認をもって開発完了となります。技術部門は、これら製品開発のミッションを達成すべく、いくつかの役割に分担しており、それぞれの責任範囲に基づき業務を進めます。 ー２）量産支援業務 ・製造ラインで問題が発生した場合、これらを解決するために、プロセス技術の知見またはアイデアをもって、製造部門または品質保証部門と連携して課題を解決していきます。 ・場合によっては、他拠点のエンジニアと連携もします。また他拠点で問題が発生し、福岡の技術部門に課題解決の協力要請等あれば、同様の対処を行います。 ー３）技術標準化 ・ATJは複数の拠点からなる組織であり、工場間での技術標準化またはAWWの各サイトとの協力体制にて標準化を進めます。（ノウハウの共有） ー４）新規設備のセットアップ ・新たに製造設備を購入する際の仕様の作成と、工場へ搬入後のセットアップを行います。 ・新規設備で量産可能な条件を評価にて決定します。 ＜予定ポストor資格区分＞ ■一般　 ■主任・主務 □課長・担当課長 □部長・担当部長 ＜予想残業時間（月）＞ ～20時間 事業内容・業種 総合電機メーカー

募集者の名称 パナソニック スイッチングテクノロジーズ株式会社 配属部門 パナソニック スイッチングテクノロジーズ株式会社　経理部　(大田原又は帯広） ●担当業務と役割 ・担当業務は、「法人としての制度決算編成及び経営管理」　又は　「ＥＶリレー事業或いは車載リレー事業の経営管理・原価管理」になります。 ・栃木県(大田原)又は北海道(帯広)何れかの勤務地のご希望と、ご自身のスキルやご経験に応じて決定致します。 ・上記記載の通り、経理事務処理にとどまらず、多様な視点・スキルをもって経営貢献出来ることを目指しています。 ・これまでこのような経験は無くても、今後目指していく熱意があればスキル習得の機会は用意可能です。 ●具体的な仕事内容 ・経理課：会計知識やITスキルを使用し、法人単体の制度決算編成や利益・資金管理、税務申告、内部統制推進などを行って頂きます。業務を通じてパナソニックグループ共通の経理制度・ルール、経理システムを修得頂きます。 ・EVR経理原価課 ：ＥＶリレー事業の利益管理、製品別原価損益計算、コスト低減の企画立案と推進、設備投資採算検討、新商品の目標原価達成に向けた原価企画等を行います。製造、営業、生産管理、商品開発などの各部門は道論、経営層との積極的なコミュニケーションが求められます。 ・AMR経理原価課：車載リレー事業の利益管理、製品別原価損益計算、コスト低減の企画立案と推進、設備投資採算検討、新商品の目標原価達成に向けた原価企画等を行います。製造、営業、生産管理、商品開発などの各部門は道論、経営層との積極的なコミュニケーションが求められます。 ●この仕事を通じて得られること ・モビリティー社会に欠かせず、国内は勿論、グローバル顧客から最も信頼される車載用リレーメーカーを目指す当社の販売拡大、事業発展を通して社会への貢献を感じて頂くことができます。 ・またパナソニックグループの豊富な人材育成プログラムに自ら積極的に参加、活用頂ければ、幅広いビジネススキルや高度な専門スキルを大きく高めることができます。 ●職場の雰囲気 ・男女、新卒・キャリア入社、年代が比較的偏りなく分散した人員構成で、役職や年齢に関係なくフラットにコミュニケーション出来る職場です。 ・誠実かつ真面目なメンバーが多いですが、組織の今後の目指す方向性として多様な意見や積極的な変化を共通認識としています。 ●キャリアパス パナソニックインダストリー（株）グループの経理社員として下記３つの類型の何れかでキャリアアップしていくことができます。 ・事業経営者のパートナーとして事業活動に直接的に参画する「コントローラー」 ・会計実務や原価管理実務の軸を担う「スペシャリスト」 ・会計、財務、税務他、特定分野の高度専門性に軸足を置く「テクニカルエキスパート」 事業内容・業種 総合電機メーカー

建物の空調・衛生設備機器を中心とした各種設備機器販売・保守に関する営業をお任せします。 ★交通費全額支給 ★完全週休2日（土日祝休み） ■各メーカーの設備機器の販売 ■メンテナンス依頼などの手配 メーカーの研修にも参加し、取扱商材の知識を深めながら、業務を行って頂きます。 商材 衛生設備機器 要望にきめ細かく対応し、上下水道をはじめとした衛生設備機器を提供。 電気設備機器 制御盤・動力盤や照明器具など各種電気設備機器を提供。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　村田　俊之 事業内容 建築設備機器・材料の販売 空調・衛生・電気・計装工事の施工 建築設備用機器の保守整備 防災機器の販売 省エネ節電機器販売 損害保険の代理業 本社所在地 東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館

【 テレワーク・フレックス制度も導入 】★100％自社内開発★ 既存の自社パッケージシステムのカスタマイズや納品、保守などをお任せします。 【 100％自社案件(受託案件ナシ) 】 “発車オーライCloud”や “ダイヤPRO”などをはじめとした バス事業者向けシステムのカスタマイズから 導入支援、納品後の運用・保守サポートまで トータルに手掛けていただきます。 ★在宅勤務やテレワークを取り入れ、 　場所にとらわれず働ける体制を整えています。 【 工房のココが魅力 】 土日祝休みの完全週休2日制 ⇒有給休暇も取得しやすく、 　平均14.1日取得しています！ テレワーク制度 ⇒出勤先を選べたり、在宅も可能なので 　効率よく働けます。 （詳しくは勤務地欄をcheck！） 100％自社案件（受託案件ナシ） ⇒メーカー企業だからこそ、 　上流工程にも携われます。 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役　成田 明正 事業内容 ■ソフトウェア開発事業 ■クラウドセンター運営事業 ■建築事業 【加盟団体・登録】 北海道ＩＴ推進協会 札幌商工会議所 北海道バス協会 日本バス協会 サイバネティクス協議会 川口商工会議所 特定建設業 埼玉県知事許可（特-3）第60870号 本社所在地 埼玉県川口市本町3-2-22