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千葉県 物流企画・管理 完全週休2日制の求人情報・お仕事一覧

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輸入切花の専門商社で【出荷業務】◆年休125日◆人の成長も開花

当社オペレーションセンターにて出荷業務をご担当いただきます。◆将来的にはジョブローテーションを通してオールラウンドにご活躍いただけます!◆ 当社で取り扱っている輸入切花の出荷業務をご担当いただきます。 ◆日本全国への配送トラックの手配 ◆お届け先ごとへの商品や数量のチェックやピックアップ、ラベル貼付 ◆トラックへの積み込み、配送確認 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長 西尾 義彦/代表取締役社長 西尾 紀央 事業内容 ◆切り花の輸入販売 【取扱商品】 カーネーション バラ スプレーマム デンファレ 等 本社所在地 東京都千代田区麹町3-5-2 ビュレックス麹町6F

【20代歓迎】総合商社系物流企業のマネジメント|人材・現場|安定的に働く|週休二日制|千葉県

【仕事内容】 ■物流センター全体のマネジメント 現場スタッフを管理し、センター全体の経営舵取りを担当 ●現場作業スタッフの管理、指導、要員コントロール、労務管理 ●現場改善、お客様へのソリューション提案 将来的には予実管理、収支管理、KPI管理等の業務も経験することができます。 裁量を持ってヒト・モノ・カネ・情報などを駆使して、ロジスティクスセンター全体を管理する。 いわゆる、一つの会社を経営するようなお仕事です。 【求人の魅力】 同社は大手総合商社、住友商事のグループ唯一の物流企業です。 今回募集するポジションでは、千葉県を中心に展開している高付加価値型ロジスティクスセンターでの現場運営や改善、お客様対応など、ロジスティクスセンターマネジメント全般に携わって頂きます。 同社ではBtoC、BtoBいずれも取扱っており、特に通販業界(TV通販、EC通販)や通信業界(CATV受信端末物流)における物流に強みを持っています。 総合商社系物流企業として培った企画構想力と実績に基づく現場運営力を活かしてお客様のサプライチェーン最前線でを支えるお仕事に携わってみませんか。 ●大手総合商社、住友商事のグループ唯一の物流企業 ●ご経験の幅が広がる!スタッフ・アルバイトの人数は600人規模 ●充実した福利厚生/有休取得率 74%(2022年付与分) ●週休二日制 ※土日出勤あり ●幅広い研修受講可能

プロ野球球団、サッカー等スポーツウェア・グッズの【物流管理】

【夜勤なし&基本土日休み!】◆倉庫の仕事が円滑に進むよう、物流管理、スタッフとの連携などを担当します。 主にプロスポーツチームの ユニフォームやタオルなどのプロスポーツチームの商品や 小型アパレル商品を扱います。 <物流全般> ・在庫管理 ・ロジスティックスコミュニケーション/トラブル解決 ・デイリーの課題対応 ・倉庫費用管理 ・サードパーティー(3PL)への指示出し など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 川名 正憲 事業内容 日本のプロスポーツマーケティングの持つポテンシャルは非常に大きく、このスポーツマーチャンダイジング業界に革新をもたらすために日本法人が設立されました。 すでにNPB2球団、Jリーグ2クラブとそれぞれ包括的なパートナーシップを締結。その他にもオフィシャルユニフォームサプライヤーとしてプロ野球2球団、Bリーグ1クラブとも契約している他、日本のPGAトーナメントであるZOZO ChampionshipやATPトーナメントである楽天ジャパンオープンなど、幅広くスポーツに携わっています。 私たちは、アメリカ・欧州で培ってきたビジネスモデルとテクノロジーを武器に、日本マーケットをリードするべく、ダイナミックにビジネスを展開していきます。 本社所在地 東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル 8階

大人気ブランドやアパレル商品を支える【物流管理スタッフ】

【生活に身近な“アパレル商品”に携わる仕事!明るく清潔、温度も快適な倉庫勤務】◆商品の出荷管理や在庫状況の確認など、幅広い仕事をお任せします 担当顧客との打合せ 効率的な物流体制を既存客に提案 人員・納期管理 指示・アドバイスをしながら現場サポート 作業工程の改善 収支・売上管理 など 効率的に、スムーズに 商品の出し入れや保管ができるよう、 倉庫全体の管理を行う仕事です。 人気ブランドや有名商品に携わる 機会もあります! 応募方法 ここまでご覧いただきありがとうございます! 少しでもご興味を持っていただけましたら、マイナビ転職の【この求人に応募する】よりご応募ください。 できるだけ多くの方にお会いしたいと思っております。ご不明な点等は、お気軽にお問い合わせください。 ※応募等に関する秘密は厳守いたします。応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 丸 淳二郎 事業内容 倉庫業 物流アウトソーシング事業 物流コンサルティング事業 ―・―・―・―・―・―・― 【事業所】 ■千葉 市川第1商品センター/市川市原木3027 市川第6商品センター/市川市高谷1855-9 大野第3商品センター/市川市大町368-1 大野第7商品センター/市川市大町368-1 大野第10商品センター/市川市大町368-1 印西センター/印西市松崎台2-8-6 習志野センター/習志野市東習志野6-18-9 ■大阪 東大阪第1センター/東大阪市善根寺町3-6-44 東大阪第2センター/東大阪市善根寺町4-10-30 箕面センター/箕面市森町西3-4-43 ■三重県 伊賀第2・3センター/伊賀市長田4800-6 ほか 本社所在地 千葉県浦安市入船1丁目5番2号 プライムタワー新浦安19階1901号

輸入切花の専門商社で【出荷業務】◆年休125日◆未経験歓迎

当社オペレーションセンターにて出荷業務をご担当いただきます。◆将来的にはジョブローテーションを通してオールラウンドにご活躍いただけます!◆ 当社で取り扱っている輸入切花の出荷業務をご担当いただきます。 ◆日本全国への配送トラックの手配 ◆お届け先ごとへの商品や数量のチェックやピックアップ、ラベル貼付 ◆トラックへの積み込み、配送確認 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長 西尾 義彦/代表取締役社長 西尾 紀央 事業内容 ◆切り花の輸入販売 【取扱商品】 カーネーション バラ スプレーマム デンファレ 等 本社所在地 東京都千代田区麹町3-5-2 ビュレックス麹町6F

【20代歓迎】東証プライム上場化学メーカーグループの総合職(運営・企画職)|土日祝休み

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理:改善:物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理:改善:作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理:従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理:ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務:受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応:協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案:新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修(6か月)の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修(約5ヶ月)を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み(年間休日は122日)、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100%出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度(MBO)を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。

【20代歓迎】総合物流会社の総合職|貿易実務|提案営業|センター運営・管理|物流企画

入社後は、物流の基礎となる業務を学ぶため、貿易実務や倉庫・港湾部門にてマネジメント業務を行っていただきます。 その後、下記の業務をジョブローテーションで担当いただきます。 【具体的には】 ■提案営業 ●事実に基づき顧客の課題・ニーズを分析し、全体最適物流を提案するコンサルティング型営業(自身で組み立てたサービスを顧客に提案) ■センター運営・管理 ●最適な物流現場の構築・機械化・システム化の推進など ■物流企画 ●数値等に基づいた改善のためのコンサルティング(社内向け)など 【整った成長環境】 ■研修制度「Suzuyo Career Development Program~学び続ける集団・組織づくり~」 個の成長を無くして組織の成長はありません。 「学び続ける集団」をコンセプトとして、ビジネススクール(経営大学院)のカリキュラムをベースに作成した様々なプログラムに全社員が取り組んでいます。 ■自己啓発支援制度 ●Suzuyo Knowledge Seminar(eラーニング) ●通信教育制度(受講費用の半額を会社負担) ●通関士講座(受講費用の全額を会社負担) など 通関士とは、貿易における唯一の国家資格です。 合格率が毎年10%を切る難関試験ですが、社員の約4分の1が通関士試験に合格しており、物流業界でもトップクラスを誇っています。 ■メンター制度:BS(Brother&Sister)制度 若手社員が抱える悩みや不安等を解消するため、他部署の先輩社員と定期的な面談を行う制度です。 交流を通じて幅広い繋がりを持てるよう支援しています。 ■キャリアコンサルティング制度 「国家資格キャリアコンサルタント」「産業カウンセラー」の有資格者を配置し、社員のキャリアコンサルティングに積極的に取り組んでいます。 ●キャリア開発面談 社員一人ひとりが主体的にキャリア開発をしていくことを目的に人事と面談を行っています。 ●自己申告制度 自身の健康状態・家族状況、将来希望する仕事、海外勤務希望の有無、会社への提言などを、年1回、全社員が会社に直接申告する制度です。 社員の異動・配置、フォロー等に役立てています。

日本のモノづくり支える。【物流総合職】◆未経験スタート応援!

【プラチナくるみんプラス認定企業】<商品の入荷からお客様の元に届けるまで>梱包、格納、ピッキング、出荷などを担当。◆創業65年◆60万点の商品 ◆仕入れ先から届いたものを梱包 ◆商品の格納やピッキング ◆2トントラックによる商品のルート配送 ◆データを活用しながら在庫量の調整 など これらの業務を専門的にお任せします。 まずは全ての現場作業を経験し、各部署に配属。 年単位でローテーションしながら、それぞれの仕事のキャリアを積めます。 職場環境 パート・アルバイトも合わせて、 各センターには約50人から200人ほどが勤務。 どこも仲の良い雰囲気で、 色々と話をしながら 楽しく働ける職場です。 特に中途入社の社員については離職率が低く、 ・職場環境の良さ ・福利厚生の充実さ など、実感できる環境です。 長く働きたい。そんな会社です。 ・月4000円の昼食補助 ・住宅補助あり ・生活用品の社員割引や保養所の利用可 など、働きやすさを重視した制度多数 ◆有給の積立・買取制度あり 「積給バンク制度」として、 退職まで日数上限なしで 有給を積み立てることができます。 また使用せず消えてしまう有給については、 退職時に買取も行っています。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 応募の秘密は厳守いたします。 ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 中山 哲也 事業内容 ◎生産現場で必要とされる作業工具、測定工具、切削工具をはじめ、あらゆる工場用副資材(プロツール)の卸売業。 本社所在地 東京都港区新橋四丁目28番1号 トラスコ フィオリートビル

【物流倉庫管理】入社祝金6万円/オープニング

大型物流倉庫にて、商品や現場スタッフの管理を行なう倉庫管理業務。 30〜40人程のスタッフを、同ポジション2〜3人と一緒に取りまとめていく業務となりますが、チームで動いているので徐々に流れを覚えていける環境です! ポジションは大きく分けて「入荷」「発送」「作業品質管理」の3つ。どれも倉庫全体を見渡しながら、適切な指示を出していきます。 ※担当部署は適性や興味により決定 作業の進捗管理 [1]入荷 運ばれてきた荷物を倉庫内に搬入。発送担当が取り出しやすいよう荷物を収めます。 [2]発送 仕分けなど荷物を外部へ運び出すまでの処理を担当。発送時間に間に合うよう進捗状況の確認・管理を行ないます。 [3]作業品質管理 荷物の確認や作業の確認など。効率的に作業が進むように適切な措置を行ないます。 その他の業務 ■物量の把握、人員配置 日ごとの入荷・発送量を確認し、適切な人員配置やシフトの管理を行ないます。 ■作業スタッフの育成・教育 新入社員やパートさんに対して作業の流れ等を教えます。現場では一番近くで質問や相談に答える存在として、新人のサポートをしていただきます。 応募方法 本ページ内の応募ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 <書類選考なし!応募者全員面接> ※ご応募から内定までは2週間以内を予定。  ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ※Web面接に対応可能な拠点もあります。  (Web面接の場合、面接は2回実施)  ご希望の方はご相談ください。 ※18時以降の面接も可能です。 ※面接日程や入社日はできる限り調整します。  在職中の方もお気軽にご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 井川健一 事業内容 3PL事業 貨物保管 庫内作業 中ロット混載便サービス 食品共同輸送 幹線ネットワーク 輸送サービス 不動産事業 貸倉庫事業(サブリース事業) 建設事業(工事請負業) 建築設計事業(設計、コンサルティング) 不動産開発事業 本社所在地 〒134-0083 東京都江戸川区中葛西3丁目18番5号

【20代歓迎】東証プライム上場化学メーカーGの総合職(運営・企画職)|土日祝休み|東海

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理:改善:物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理:改善:作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理:従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理:ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務:受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応:協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案:新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修(6か月)の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修(約5ヶ月)を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み(年間休日は122日)、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100%出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度(MBO)を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。

20代女性活躍中♪シンプルワーク◎【物流事務サポート】在宅あり

《有名企業が就業先♪》商品在庫の保管方法や場所決め、商品内容を把握するためのカンタンなデータ入力など物流管理事務のサポート業務をお任せします 商品がスムーズに運搬できるようデータ入力などを中心にサポートをお任せします♪ ■商品内容の把握するためのデータ入力 ※何の商品を保管しているか資料に入力するだけ ■商品の保管方法・整理整頓/梱包チェック ■資料まとめなど ☆年2回の就業先評価制度や職務難易度ごとの給与制度があり、昇給チャンスも◎ キャリアウィンクでの経験をいかし、キャリアアップ! これまで約1000名の方、また半数以上が就業開始から2年未満で、就業先の企業で直接雇用化(転籍)の実績があり、年収も平均で50万円UPを叶えています。 もちろん当社で働き続けることも可能で、継続してご活躍をいただいている方に対しては、今後のキャリアについての面談を実施。希望に応じたキャリアをサポートします。 在宅勤務あり&年間休日123日でプライベート充実♪ ☆完全週休二日制/土日 ☆祝日休み ☆年間休日123日 ☆月給制/賞与年2回支給 ☆残業代全額支給 ☆原則定時退社 ☆産育休取得率&復職率100% ☆ベルリッツやECC等の英会話スクールなど資格スクール優待割引あり ☆在宅・リモートワーク案件あり ☆時短勤務の社員活躍中! ☆配属先へ社員化実績1000名(24年) 応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございます ★このままマイナビの「エントリーフォーム」よりご応募ください。 ※応募内容の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただいた際の個人情報は採用業務のみに利用させていただきます。 【重複応募につきまして】 複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長 田中 智己 事業内容 ■人材派遣業(許可NO:派13‐010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13‐ユ‐010249) ■アウトソーシング業 本社所在地 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト 14階

【20代歓迎】【安定×挑戦×貢献】東証プライム上場化学メーカーグループの総合職|90%定着|122日休|WLB推進

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理:改善:物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理:改善:作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理:従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理:ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務:受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応:協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案:新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修(6か月)の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修(約5ヶ月)を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み(年間休日は122日)、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100%出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度(MBO)を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。

【総合職】月給28万以上*年2回7連休あり*賞与年3回(5ヶ月分実績)

【希望や適性に応じて配属】多様な業務を通じて物流のプロへ★2025年4月からより充実した社内制度に★まずは先輩のアシスタントからスタート◎ 【拠点勤務】 「物流センターの舵取り役」として活躍! ■配送 配車、点呼、安全教育、車両管理 ■倉庫 進捗管理、シフト作成、労務管理、カイゼン業務 【本社勤務】 本社に存在する基幹業務に携われます! ■企画 安全・品質・生産性を高めるための企画・管理をします ■営業 物流に課題を抱えている企業へ当社のサービスを提案します ■調達 トラックやリフト、軽油などの資材を調達します ■採用 新卒・中途の採用活動全般に携わります ノルマ・デスクワーク・接客はありません! ★何らかのノルマに追われることもなく、BtoBの物流企業だから接客ももちろんありません。 ★メインは大まかに管理業務なのでパソコンスキルはWord、Excel、PowerPointなどの基本的なスキルだけでOK! ★裁量がある仕事を任せてもらえるため物流センターをあなた色に変えていけます! 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 加藤 新一 事業内容 一般貨物自動車運送事業 貨物自動車利用委運送 食品営業許可(一部営業所) 倉庫管理業務 本社所在地 愛知県海部郡飛島村大宝7-60
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