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埼玉県 人事・労務・採用 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】東証プライム上場企業のベビー・子供の日用品専門店の総合職|業界No.1|東海

社内研修後は、配属店舗にてアシスタント業務からスタートしていただきます。 同社の店舗では接客業務ではなく、従業員の管理・教育を行うことがメイン業務になります。 お客様への無理なお声掛けはせず、売り場管理や人材マネジメントに力を注ぎます。 入社後、店長アシスタントから店長として配属され、下記のような様々な部署をジョブローテーションし、幅広く技術と知識を習得していただきます。 ●店舗運営本部 『店長』作業のさせ方と段取りの専門家。 1~6店舗の管理を任され、従業員の管理・教育を行います。 店舗ごとに決められた総労働時間内で、作業を完全に実施することで、生産性の向上を目指します。 ●インターネット販売部 店舗の商品をネット上で販売している部署。 なかなかご来店できないお客様に便利に利用していただけるように、特に売れている商品をピックアップして掲載しています。 ●商品本部 『マーチャンダイザー』企画や原材料の調達から消費の終了までの全過程を設計する商品開発担当者。 『バイヤー』商品を選定し、欠品することなく安定して供給できるシステムを構築します。 ●販促・ブランド戦略部 同社の広告担当。 チラシやカタログの製作や雑誌・新聞広告の企画、テレビやラジオのCM企画などを行います。 ●海外拡販部 東南アジアをはじめ全世界を対象に、PB商品の海外展開を行う部署。 現在は現地小売チェーンを通じた卸販売のみですが、ゆくゆくは海外出店を目指しています。 ●ディストリビューター 店舗在庫を適正数量にするため、過去の売上実績や本年の動向など様々な数値データを基に分析し、コントロールします。 ●店舗開発事業部 新規店舗を作る仕事です。 出店を検討する土地や商業施設の立地調査や商圏調査、賃貸交渉や契約、建物の施工管理など店舗が完成するまでの全てを担当します。 ●総務部 対外的な広報やIR情報に関する部分を担当する部署。 ●IT推進部 新しいシステムを起案・導入・保守をする仕事。 実際のシステム開発やプログラミングは業者に任せ、システム開発のディレクターのような役割を担当します。 将来、スペシャリストとして同社の中心で活躍していただくことを想定しています。
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海外勤務・赴任・出張あり」の条件を外すと、このような求人があります

埼玉県 人事・労務・採用の求人情報・お仕事一覧

安定性抜群!長期キャリアが描ける【人事】★完全土日休み

《完休二日/残業月10H程度》『研修の企画・社内制度の施策立案』をお任せします。今までの人事経験を活かせる/ワークライフバランス◎ あなたにお任せするのは… 新入社員の研修企画 人事評価等の社内制度施策立案 契約・派遣社員の管理 └雇用契約管理/受入・契約・請求等 入退社関連の手続き 人事制度の運用 その他付随する業務 など 徐々に業務の幅を広げていっていただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小島 晃 事業内容 主に二輪車・四輪車・ライフクリエーション製品のエンジン部品及び二輪車・四輪車の車体部品の製造・販売 【主な製造製品】 ピストン、シリンダーヘッド、ロアブロック、ナックル、インテークマニホールド、インジェクターベース、ディフキャリア、スイングアーム、フォークトップブリッジ、ウォーターパッセージ、ブラケット、トランスファーケース 《安心して働ける基盤あり》 家族手当などの手当や福利厚生制度など、大手グループならではの充実度。腰を据えて長く働ける環境があります! 本社所在地 埼玉県川越市的場1620

「人」を支える仕事に挑戦【スタッフ管理・採用】月給28.1万円〜

【物流拠点で活躍するスタッフの採用、労務管理全般】応募者対応、シフト管理、面談、事務処理など◆現場と会社を繋ぐ、人を支える仕事です! 【採用・シフト・在籍管理】 ◆応募者対応、説明会の実施 ◆新人スタッフさんへのルール説明・フォロー ◆在籍管理 ◆シフト集約管理 など 【事務処理】 ◆入社書類の管理 ◆勤怠データの確認・入力 など 【コーディネート】 ◆クライアント企業とのやり取り ◆派遣スタッフさんのフォロー など # 感謝の声が届きやすい◎ ミッションは「採用・定着率の向上」「シフトを埋める」など。 そのために現場のスタッフさんが気持ちよく働けるよう 寄り添ってフォローしたり、細かな事務作業を行います。 自分の頑張りに対する成果がハッキリ目に見えますし 「相談に乗ってくれてありがとう」などと 感謝の言葉をいただけるのがやりがいです! # 早期キャリアアップを支える体制があります◎ ★自ら設定した目標の達成度に応じて年1回の昇給に反映 └明確な目標があるから成長できる └あなたの頑張りを正当に評価! └面談を都度実施し目標達成をサポート 上場Gの成長企業だから昇給・昇格もスムーズ! 「あなたの成長」が「会社の成長」のエンジンです。 安定基盤で、思い切ってチャレンジできます◎ 応募方法 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 《個人情報の取り扱いについて》 応募の秘密は厳守いたします。応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 田中 勝也 事業内容 【EC総合ソリューション提供】 EC分野の物流パイオニアとして、圧倒的多岐にわたる次世代事業を展開! ・ECサイト運営企業に対する「ECソリューションサービス」事業 ・オペレーションサービス ・スタッフ派遣サービス ・人材派遣、人材紹介 【許可番号】 労働者派遣事業 : 派27-304472 有料職業紹介事業 : 27-ユ-302826 本社所在地 大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日インテシオ13F

【人事(採用代行)】★テレアポやノルマに疲れた営業職の必見!

\ワークライフバランス重視の方にオススメ/ お取引先のアルバイト採用活動を中心とした人事業務をお任せします★人材業界の経験があれば活かせる! 求人媒体の選定・求人広告作成・サイト掲載 求職者対応 ┗応募受付(電話対応・WEB受付)  面接日時の調整対応(面接は行いません)  採用状況の分析/報告 広告代理店との打ち合わせ など   主にお客様(約30店舗)のアルバイト採用業務を サポートする役割をお任せします。 ★ノルマ・営業はありません! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 ◆各種清掃事業 ・店舗清掃 ・特殊清掃 ・業務エアコン清掃 ・ハウスクリーニング ◆店舗内装リフォーム・照明設備工 ・衛生設備工事 ・給排気設備工事 ・照明設計及び電気工 ・内装/外装/防水/塗装/左官工事など ◆広告宣伝(移動広告) ・イベント企画運営 ・各種宣伝カー(1.5t・4t・4t 超ロング) ◆イベントスタッフ・コンパニオン派遣事業 ・コンパニオン ◆遊技機設置工事 ◆飲店経営 ◆その他事業 ・一般建築業(般-26 第67915号) 本社所在地 埼玉県さいたま市桜区堀4-9-15

人事制度・人材育成(企画~立案~運用)※在宅勤務可/東証プライム上場/家族手当・住宅手当あり|【埼玉

■業務内容: 経験を考慮いたしますが、主に人事制度の企画・運用をメインでお任せする予定です。 また、人材育成(教育・研修業務など)をお任せする可能性があります。 また、ゆくゆくは組織を引っ張るリーダーの役割を担っていただけることを期待しております。 ・人事制度に関する企画・立案・運用 ・人材育成に関する企画・立案・運用 ※人事企画課ではその他に社会保険業務、海外赴任手続き業務も行っておりますが、 今回ご入社いただく方のメイン業務は人事制度・育成となります。 ■キャリアパス ・まずは業務をキャッチアップいただき、将来的なリーダー候補として活躍いただくことを期待しております。 ・また、適性/能力/希望によっては海外赴任にチャレンジできる機会もございます。 ■就業環境・福利厚生 ・残業は月20時間程度 ・部署ごとに週1~2日程度、在宅勤務を取り入れており、在宅勤務に必要な環境の整備も行っております。 ・家族手当、住宅手当、食事手当、借上げ寮など手当面も充実しています◎(各種条件あり) ■組織構成:人事企画課 8名  事業内容・業種 総合電機メーカー

人事制度構築|経験者採用(人的資本経営への取り組みをサポート)【埼玉県】

【業務内容】 ■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【11/23(木/祝)WEB開催】人事 休日選考会

【業務内容】 ■入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。Hondaのありたい姿を実現するために本社、国内外 の研究所、製作所など様々な事業所において以下に関する企画業務 から実務・運用まで担当頂きます。 【業務詳細】 ■人事(配置・評価・処遇、採用、人事企画 等) ■労務(労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度 等) ■教育研修(人材育成施策、自己研鑽・啓発 等) ※入社後は、国内事業所、本社/事業領域、海外現地法人等の中で3~5年を目途にジョブローテーションを行いながら幅広い経験を積んでいただき、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントや海外HR責任者等、経営の参謀(ブレイン)としての活躍を期待しています。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

\未経験OK!/ゼロから成長していける【総務】★残業少なめ

【秩父発「独自乳酸菌開発」で地域に貢献する老舗企業】◆総務職として人事や経理など幅広い業務をお任せします ◎未経験者も安心の育成体制でお迎え 【主な業務内容】 ◎採用計画の立案、人材募集の実施 ◎面接対応、採用後のフォロー ◎売掛金・買掛金等の記録 ◎経費や請求書・領収書等の処理 ◎職場環境の整備等の総務業務 など ※上記の業務全てを一任するわけではありません。 周りの先輩たちと協力・連携し、できる業務から進めていきましょう。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 若尾 東 事業内容 培養・醗酵・酵素処理・植物エキス抽出・濃縮・滅菌・真空凍結乾燥(フリーズドライ) サプリメント(液体分包品・ゼリー分包品・顆粒品・錠剤〜カプセル等)のバルク及び分包製造、並びに最終製品箱詰までの受託製造 乳酸菌 培養〜生菌末、顆粒 ※コラーゲン高含有ゼリー品製造も可能(詳しくはお問合せ下さい) 秩父の特産品 古代米ジャムの製造 健康食品等の企画・開発 本社所在地 埼玉県秩父郡皆野町大字皆野678番地1

【20代歓迎】【WLB整えたい方大歓迎】日本有数の総合医療福祉グループの採用サポート事務職|WLB充実|埼玉県

採用担当として、本部事務局の採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ●求人作成 ●出稿 ●求職者との電話・メール連絡 ●内定書類の準備 ●入職手続き ●リモート面接 ●面接スケジュール調整 ●就職セミナーの企画・開催 ●新卒者採用・中途採用の企画・立案 ●セミナー運営業務 ●夜間救急受付対応(電話対応、受付、会計業務)3名体制 交代で食事・仮眠休憩あり 病院・施設の総務人事課職員とコミュニケーションを取りながら連携して業務を進めます。 採用した職員が医療・福祉現場で生き生きと活躍されている姿を見られるのがやりがいです。 【魅力】 医療業界未経験の方、他業界からの方も今までのご経験を活かして活躍することができます。 医療福祉グループですが、医療・福祉の知識は不問です。 他業種で培ったご経験を活かせます。 入職時に専門的な知識を持っている必要は全くなく、働きながら業務に必要な知識を学んでいける環境です。 【ワークライフバランス】 年間休日120日、原則8:30~17:30勤務で平日休みも取りやすいです。 ウイークデーに公休を取得できるので連続勤務が少なく負担も少ないです。 病院・施設に合わせて土曜日午前中は営業時間ですが、シフト勤務で月に2回程度出勤。 その分、平日に公休を取得できます。 ※土曜日、日曜日に合同説明会、企業説明会が入った場合は、ウイークデーにお休みを取得できます。 【仕事と子育てを両立できる職場】 働くママ・パパも多く在籍しています。 グループ全体で働き方改革に取り組んでおり「埼玉県多様な働き方実践企業」認定取得。 子育て世代の職員も在籍し、急なお休みも取りやすく子育て世代にはとても安心できる環境です。 平日公休を有効活用して授業参観などの学校行事にも、有給休暇を消費することなく参加可能です。

年間休日122日★土日祝休み★残業少なめ【人事】※未経験OK

人事業務を中心に様々な業務を担当していただきます。スキルや経験が無くても少しずつ会社に慣れていただき、一緒に業務を進めていきましょう! 入社退職業務 社会保険関係の事務手続き 社員の勤怠管理 消耗品などの備品発注 社内行事の運営 来客/電話対応等 慣れてきたら以下の業務も経験して頂く予定です。 給与・賞与の計算 年末調整業務 採用にかかわる業務 人事給与業務にかかわる業務等 OJTで未経験からでも安心して働けます♪ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 文 忠則 事業内容 ラベルとオートラベラー(ラベル自動貼付機)の製造および販売 自社でラベル、オートラベラーの設計開発、製造、検査、出荷販売を一貫して行うシステムを構築しています。 本社所在地 埼玉県所沢市林1-331-8

【20代歓迎】創業以来黒字経営のドアメーカーの工場総務|国内シェア85%|利益率10%以上|大手取引先多数|埼玉

総務・経理・人事などの管理部門の業務全般を担当いただきます。 同社の主力商品はスーパーマーケットやコンビニエンスストアに設置されている「スイングドア」で国内シェアが約85%です。 北海道から沖縄まで同社のスイングドアが入っていない地域はありません。 【業務内容】 ■総務(メイン) ●労働安全衛生 ●建物/消防/電気関係の管理 ●工場総務関連業務など ■経理 ●稟議書受付 ●経費精算/請求伝票処理 ●月次処理など ■人事 ●採用業務(高卒採用/技能実習生受け入れ) ●入退職処理など 【入社後も安心】 まずはできる業務から担当いただきます。 先輩社員の方がしっかり指導してくださる環境が整っています。 特に20代はしっかり教育を受けることができる環境があります。 【家庭も大切にしながら活躍できる環境があります】 配属先では、課長(男性)と、2名のスタッフ(男女)の計3名が活躍しています。 メリハリをつけて働くことを大事にしているので、残業は月平均15時間ほどです。 中には育児と両立しながら勤務している社員の方もいらっしゃいます。
埼玉県 人事・労務・採用 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、埼玉県 人事・労務・採用 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報をまとめて掲載しています。埼玉県 人事・労務・採用 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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