大阪府 物流管理・倉庫管理・在庫管理 正社員の求人情報・お仕事一覧

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▽同社の総合職として、輸出入業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■輸出入業務の既存顧客(法人)窓口をお任せします。　 （受注業務、通関手続き調整、納期調整、輸送手配、請求関連業務、各種問合せ対応など） ・顧客を20～30社程度担当していただき、受注業務から輸送完了までの顧客フォローをお願いします。 ・顧客から貿易・輸出入に関するお問合せをいただくことも多くあるため、国内外問わず様々な関係法令の知識も身につきます。 【入社後の期待・役割】 輸出入業務で実務経験を積んでいただき、将来的には国際輸送の国内外営業担当や通関業務へステップアップしていただきたいと思っております。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【仕事の内容】 ▼三菱食品グループであり、コンビニエンスストア向けのチルド・常温食品の仕入れ・仕分け・配送を担い、安定供給を行う当社にて倉庫管理・庫内作業をお任せいたします。 【具体的には】出荷時の各種システム入力、配送管理や品質管理など庫内作業を中心にお任せし、各種工程の業務知識を学びます。パート・アルバイトさんへの作業指示や進捗確認、配送会社やコンビニとの調整業務などを徐々にお任せしていき、効率良くミスなく作業できる環境づくりに取り組んで頂きます。将来的には管理職候補として、拠点の労務管理や採用・作業計画の策定など各種管理業務も担って頂くことを期待しております。 【配属先情報】 東大阪CDC ①8:30～17:30 ②15:30～0:30 ③23:45～8:45 【ケー・シー・エスとは】 ■関西圏を中心に7ヶ所(西宮・京都・東大阪・高槻・加西・岡山・柏)の冷蔵配送センターを運営。主要取引先であるコンビニの各店舗向けに商品の仕分け、配送を行う。その他、大手食品メーカー向けのチルド麺製品の加工・製造も行っています。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【仕事内容】 同社の工場・購買管理担当として、下記業務をお任せ致します。 【具体的には】 割合については購買業務が約7割となります。 〇購買管理：工事に必要な部材の発注・納品・現場発送等の管理業務です。 ＜対象部品＞モーター類、シリンダー類、油圧・空圧部品、機械加工品、製缶加工品、チエン類等 〇補修工事（外注作業）：予防保全としての遊園地での部品交換等 ※補修工事に発注した部材について、現地設置作業（補修業者への外注）の監督業務 【同社の特徴】 ・よこはまコスモワールド、葛西臨海公園、ひらかたパーク、海遊館、鈴鹿サーキットをはじめ、世界中の観覧車を手掛けている遊園施設のトップシェア企業です。遊園機械、遊戯施設の企画、設計、製造、施工、建設、経営、販売を一貫して提供している唯一の企業です。国際博覧会、地方博覧会などの企画から運営管理まで高い実績を誇ります。 ・本国内だけでなく中国、韓国、台湾などにおいて、これまでに数多くの大規模遊園地の企画、建設を手掛けています。特に中国では北京、上海、成都、重慶、南京、無錫で遊園地建設実績を持ち、中国の遊文化の発展に寄与しました。 事業内容・業種 機械部品

【SCM職:需給予測・受注体制構築 等】 100を超える取引先があり、BtoB、BtoCの受注管理対応を担っている部署です。 受注・納期調整等の実務に加えて、効率的かつ安定的な受注体制構築、業務効率化、メンバーマネジメントなどをお任せします。 【具体的には】 ・仕入・受注事務業務全般（得意先・関連部署と連携した納期調整対応を含む） ・月次での在庫棚卸・決算業務 ・DX等を活用した業務効率化 ・受注予測に基づく受注担当者のアサイン ・受注変動（季節・月内等）を加味した効率的な人員配置 ・お客様（得意先・一般）からのお問い合わせ対応の最終確認 ・マネジメント業務(メンバーのサポート、業務調整・管理、業務統括など) 年々注文数量が増加する中で、スムーズかつ安定的な商品提供を実現するために、正確・スピーディーだけでなく、柔軟で効率的な組織への進化が求められています。 【当社の特長】 ライフドリンクカンパニーは会社設立51年の「水」、「お茶」、「炭酸飲料」を製造販売するメーカーです。 イオン、西友など大手スーパーマーケット等との長年にわたる取引実績が有り、「Max生産Max販売」を基本戦略に、新工場建設やM＆Aも推進。2023年6月には東証プライム市場に市場変更、2024年度には新しく3つの工場を稼働させる（自社・M&A）するなど、低価格を武器に高い成長性と収益性を実現し続けています。 「大切なひとに、飲ませたいものだけを。」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う商品の提供のため、本社・工場が一体となって事業を推進しております。2020年2月のオープンから3年連続で「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー」を受賞する、EC事業も好調です。 事業内容・業種 食品

【配属先部門の担う役割】 小売電気事業に関わる需給管理業務 【入社後の具体的な仕事内容】 ・当社がおこなう小売電気事業に関する需給管理や関連する業務などを行っていただきます。 具体的な作業内容は以下のとおり。 　- 発電事業者との連絡窓口対応、発電計画管理等 　- 新規見積、入札案件対応 　- 公的機関などへの届出、報告業務 　- その他日常的なタスク管理業務 【仕事の進め方】 ・契約や発電計画管理などの定例業務については、需給管理システムを用いながら作業を実施します。担当を割振っていますので、他職員との併行作業になります。 ・入札や顧客からの問い合わせなどについては、都度個別対応となります。 状況に応じて、グループ内で方針を確認しながら個別対応します。 【出張の有無】 0～1回程度/月（顧客・需要家対応等、いずれも日帰りもしくは1泊程度） 【転勤】 なし 【事業の目指す姿】 ・清掃工場からの余剰電力を確保しながら、CO2排出係数の低い電気であることを強みに、電力小売事業を展開しています。 特に自治体等に対し余剰電力の買取とセットで、電力の地産地消を提案、実施することで、地域のCO2排出量低減や地域循環エネルギー圏の創出などを目指し、地域・顧客とも良好な関係を築きクリーンな社会の実現に貢献することを目指します。 【募集背景】 小売電気事業の需給管理対応の人員補強のための募集となります。 【本ポジションの魅力ややりがい】 需給管理担当者として定例業務をこなしながら、新規案件対応や提案業務、公的機関対応など、幅広い業務に携れるポジションです。主に自治体等公的機関からの要望に応じて、排出係数の低い電気を取扱うことで、CO2排出量低減に貢献することが可能です。 【本ポジションで伸ばせるスキル】 小売電気事業に関わる制度や指針等を遵守する必要があり、業務を通じて多くの関連法令等を学ぶ機会を得ることができます。 また、カーボンニュートラルや省エネなどの取組みに直接携ることができ、関連知識の習得が可能となります。 【募集ポジション】 担当者クラス 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【仕事内容】 ① 国内/海外営業、並びに、物流管理職・海外仕入先とのコミュニケーション ・国内顧客とのコミュニケーション ・海外顧客とのコミュニケーション ・船積書類作成 ・国際物流の管理/調整業務 ・受発注の管理業務 ・見積作成業務 ・品質保証/品質管理関連の書類作成 ・現地に赴いての交渉　(多いときは月2回程度の海外出張) ・その他、顧客からのリクエスト対応 ② 経営企画職　(適正あれば) 上記の業務に加えて、 ・経営方針に関連する資料作成(受発注管理・売上計画・損益管理・倉庫管理 等に関する資料) ・会社全体を巻き込んだ、改善活動の企画/調整業務 【募集背景】 顧客からの発注増加に対応する為の人員強化、及び経営企画を行う為の人員強化。 【配属部署】 明確な部署はないものの、営業/貿易物流管理への配属。 適性があれば、経営企画職への配属。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 当社大型物流センター(RDC)の物流・倉庫管理を担当いただきます。物流センターのロボットによる自動化を推進している当社にて、物流システムの運用や商品の仕分け、スタッフマネジメントを主にご担当頂きます。 【具体的には…】 ■物流・倉庫管理、運用業務：正確に遅滞なく商品をお届けする為、独自の物流機器やシステムを使用して商品の入出荷のコントロールやスタッフへの指示等を行います。(庫内作業・オペレーション等) ■オペレーション改善業務：倉庫内の商品管理・出荷にまつわる手間やコストの削減や安全面の向上につながる業務改善等を行います。 ⇒スタッフとの意思疎通を行いつつ、より良い物流構築をお任せします。 事業内容・業種 総合商社

【仕事内容】 ★自社商品の配車業務に加え、新たな持続可能な物流モデルの構築にチャレンジして頂きます★ ・全国に展開する工場~外部倉庫、外部倉庫~顧客先、工場~顧客先の配車手配 ・運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務 ・最適な自社及び外部倉庫の運用のためのオペレーション構築及び交渉業務 ・第1種貨物利用運送事業の拡大 ・上記伴う各種プロジェクトへの参画 (例)倉庫建設、無人搬送機、バース管理システムの導入 【部署特長】 全国各地の運送会社を開拓、協業しながら、お得意様へ効率的かつ安定的に配送できる物流網を維持・向上していく企業の根幹 を担う重要なMissionです。DX化はもちろんのこと、2024年問題を含む物流体制の見直し・運送会社との協業深化や、全体最適 に向けた改善提案、ゼロベースでの企画~実行までを担当いただく部門です。 事業内容・業種 食品

25-G調調達-01.調達取引先における環境負荷低減、コンプライアンスレベル向上の戦略立案・実行 ■担当業務：グローバル調達本部内の調達戦略室にて、サステナブルな調達活動とサプライヤ向けカーボンニュートラルの戦略策定と実行業務を担当頂きます。 環境、コンプライアンスに対する社会要求が高まる中、サプライチェーンにおける社会的責任への対応をグローバルな視点で取組む業務です。空調分野を軸に国内外拠点との基準、行動づくりを行い、サプライヤ様と共に持続可能な社会の実現を目指します。 ■具体的な業務事例： ①グローバル拠点と連携したカーボンニュートラル戦略の立案と取り纏め ②取引先におけるCO2排出量の把握と削減に対する支援活動 ③ESG対応力強化に向けた戦略立案、サプライヤの管理と支援・監査 ④人権Due Diligence等の情報収集、社内関連部門との調整、報告書の作成 参考URL　https://www.daikin.co.jp/csr/social ■使用ツール：自社開発システム／ツール ■ポジション・立場：自身で課題発見から解決までの業務を立案、遂行できる担当者。能力や経験によってはリーダーを担っていただきたい ■仕事のやりがい：ダイキン工業では2024年度売上高4.7兆円となり、事業拡大に合わせて調達金額も年々大きく伸長しております。また、新製品や新市場への対応、コンカレント開発、M&Aした海外企業とのシナジー発揮、グローバル集中調達体制の活用など、新たなテーマを広げており、組織も拡大・改革していく予定です。このため組織の中核を担って頂ける「調達のプロ」を募集しており、近い将来マネジメントポジションや海外拠点への駐在などグローバルに責任ある立場で活躍頂ける可能性の高いポジションです。既にグローバル調達本部ではキャリア入社者が活躍しており、新卒・キャリア採用の区別一切なく責任ある立場に就いております。 ■この職種における強み：2001年から事業領域の大幅な拡大に伴い、国内外問わず、活躍できる場が多くあり、個人の裁量が大きくなっています。また、グローバル化の進展に伴い国外における商習慣を理解しながら、個々の業務の最適解を探し、同時に新しいテーマにも積極的に挑戦できる組織風土を有しており、製造業におけるサステナブル調達の専門性を磨いていける環境です。 ■キャリアパス：調達部門としてサプライチェーン全体でのCSRの高度化と、環境を始めとしたESG分野の強化を行って頂きます。　サプライヤへの対応と同時に部門満天星での取り組みになる為、将来的には調達部門としての業務領域の幅を広げる、又はESG分野での専門性を深めて全社貢献頂くといったキャリアパスをご本人の希望や特性を踏まえながら育成を図ります。 事業内容・業種 機械部品

＼キャリアの幅も広げられます♪／ 海洋船用電気機器の専門商社である当社で、商品の在庫管理、入出荷、配送に関わる業務を幅広くお任せします。 【詳細】 本社事務所のそばにある商品センターで商品管理担当として ▼仕入商品の荷受 ▼出荷商品の梱包・配送 ▼在庫商品の管理…などを行います。 配送にはキャラバンクラス以下の車両を使用します。 大型トラックに乗ることはありません！ 【将来のキャリアパス】 入社後は、商品管理業務の経験を積んでいただきますが、将来的には営業職や製品の組み立て、電気工事などさまざまなキャリアにチャレンジできる環境です！ また、倉庫管理・商品管理の経験がある方は、希望や適性に応じて、商品センター長補佐として業務をお任せ！ 在庫差異などのKPI管理に携わることも可能です。 事業内容・業種 その他業界

【業務概要】 物流センター、倉庫、輸配送全般に関する運営管理業務および経営に関する幅広い業務の責任者（責任者候補）のお仕事をお任せいたします。 【業務詳細】 ・現場改善や新規立ち上げ支援 ・事業所の売上管理 ・品質管理 ・人員管理 ・安全管理 ・現場改善や支援等 物流センターの新設予定や新規・既存の業務の増加の見込みのため、将来的な管理者としての活躍を期待します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

仲間からの「ありがとう」が何よりのやりがい！ 介護用品を通じて、お客様のこれまでの当たり前の暮らしを取り戻すお仕事です。 高齢化が進む現代おいて社会貢献度がとても高い事業です。 営業や配送、事務の担当者とのチームワークを意識して業務を行います。 お客様からの「ありがとう」の声や、仲間からの感謝の声が働くモチベーションになります！ ■職務概要 レンタルの福祉用具の商品管理、在庫管理 【具体的には】 ◎入荷業務 OPCと呼ばれるセンターから、各営業所に商品が運ばれてきます。 運ばれてきた商品のバーコードを読み取り、入荷の処理を行います。 入荷処理が終わったら、倉庫内の決められた位置に商品を格納します。 ◎出荷業務 お客様のニーズに合わせたレンタル・販売リストをもとに、商品の出荷を行います。 バーコードを読み取りステータスを出荷に変更した後、出荷場に運びます。 一日あたり平均して20件前後ですが、急を要するお客様のために、突発的な出荷依頼にも臨機応変に対応します。 【取扱商品】 介護ベッド、車いす、歩行器などの福祉用具 ※重い商品は2名で持ち運びをします。 ■備考： 高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、同社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。 レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【仕事内容】 ■自転車部品・釣具において、新たな価値を創造するための新製品開発プロジェクトをお取引先様、社内関係部門と推進する業務を行っていただきます。 また、部品・製品の仕様や部品の購入先等などの情報に沿って、お取引先様と社内関連部門と連携し、QCDの確保に努めていただきます。 ■自転車部品・釣具製品における開発段階から量産後も含めたものづくりに関わる金属・樹脂・電子部品・機械部品などの調達業務全般をお任せします。社内外との連携を強め、裁量を持って、コンカレント活動や調達活動、改善活動を行っていただきます。ご経験と適性を鑑みて、下記いずれかの業務をお任せします。 ・開発購買（新製品企画段階の調達方針の企画、社内外調整） ・調達品の品質確保や価格交渉、発注・検収 ・サプライヤーの改善活動（生産性・品質・納期） ・品質や納期トラブル対応 ・調達体制の仕組み作り、改善活動 【魅力】 ・新製品開発プロジェクトの発足時点から購買部も参画し、製品利益や品質などを鑑みた調達方針を決定していくため、世にない製品の開発に携わることが可能です。 ・裁量を持って自ら考え、課題抽出から提案企画を行う機会もあり、調達担当としての介在価値を発揮し、成長出来る環境があります。 事業内容・業種 機械部品

215.【物流・大阪支店】物流配車管理★未経験可 【職務内容】 支店内の管理業務の補助 顧客対応の補助 倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・業務日程/時間計画の調整 ・お客様との入出荷の打ち合わせ ・納期管理 ・輸送業者の車両手配　など 【キャリアパス】 物流未経験の方でも大歓迎 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関しては御自身のスキルを存分に発揮していただき将来的には支店の管理者、会社幹部としてご活躍いただくことを期待しています。 事業内容・業種 電子部品

当社における製品開発・製造に使用する原料、資材の調達活動業務 　・日用品、ヘルスケア全般における原料、資材の調達戦略やコストダウンの立案と実行 　・調達品の元材料市況や為替変動を反映した価格改定交渉 　・新製品開発時の新規原料探索や商流選定 　・BCP対応など、安定調達のための予防的方策の提案と実行 　・原料、資材の廃番や変更対応 　・各契約書の締結業務 　・取引先とのGHG削減活動、CSR調達協働活動 配属および選考：弊社製造本部 ◆この仕事の魅力◆ 開発部門から工場部門までの社内様々な部門との連携が必須のため、全体最適を考える力が養え、 会社の直接利益にも貢献できます。 当グループでは、当社製造品の全原料・資材を扱っており多数のサプライヤー様との折衝が必要となるため、 コミュニケーション能力を養えたり社外の情報源に触れる機会が多いです。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【仕事内容】 ■生産管理課の総合職のメンバーとして、製造部門の生産管理をお任せいたします。 ■総合職として会社の中核を担うポジションであり、幅広い仕事にチャレンジできます。 ■生産管理部門は生産管理業務、購買業務、物流業務が主となります。■原価管理や工程管理、購買管理、毎月の生産計画立案、物流のコントロール等をお任せします。 《当社の魅力ポイント》◆[ウタマロ石けん]を取り扱う日用品・化粧品メーカーで安定性◎◆年休125日/残業ほとんど無/転勤無/家庭と仕事の両立が可能◎/WLB◎ 【配属先情報】 生産管理5名(20代3名、30代1名、40代1名) 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

ペットボトルを原材料から製造する当社において、原料調達・資材調達を担う購買部の業務は、業績インパクトが強く、非常に重要な ポジションです。また、今後のM＆Aを含む事業拡大や生産数量の増加、リサイクル事業の構築も見込んでいるため、より一層重要と なる部門ですので、今回は将来の幹部候補を増員募集いたします。直近の物価上昇化において、如何にしてコストを抑え、必要な物量 を確保するかは大きなプレッシャーがかかる業務ですが、その分貢献度を感じられる仕事内容です。職場環境としても、『自分たちで 考えて、自分たちで実行できる』環境であり、計画の立案から実行まで一気通貫して担当できるため、自身の成長も感じられます。ま た、海外も含めたフィールドで活躍の場がある点もやりがいのひとつです。 【具体的な内容】 ・国内、海外メーカー（主に東南アジア）と直接購買での原材料や資材、消耗材の調達業務 　主に品質の確認・確保やコストコントロールの交渉対応をいただき、部下の納期管理のマネジメントをいただきます ・新規サプライヤーの選定、決定交渉 ・輸入時のトラブル対応 ・海外メーカーとの英語での業務やり取り（主にメール） ・当社製造工場との調整業務コミュニケーション ・メンバーマネジメント ・出張対応（海外メーカー：年1回程度。国内当社製造工場：2か月に1回程度） 【募集背景】 増産や製造拠点増加により、購買業務はさらに重要になってきており、現在の男性部長が50代のため後任の管理職候補として募集いた します。 【所属部署】購買メンバー3名（男性部長1名、女性副主任2名）はフランクな雰囲気であり、親しみやすいメンバーです。 事業内容・業種 食品

＜仕事内容＞ 大阪商品センター管理職として、センター業務の再構築を進めて頂きます。ビールをはじめ飲料・食品の製造工程、電子・科学機器の製造工程、研究機関にとって、必要不可欠な同社製品の物流体制を整えていきます。 ■入出庫業務、在庫管理、検品、配送業務など、物流業務の全般を行いつつ、所長とともに商品センター全体のモチベーションを更に高め、質の高いサービスを提供するための環境づくりを行っていきます。 ※入社後は、基本的な商品センターの業務を習得頂き、その後　商品センターの中心メンバーとして所長と共に作業現場の改善・改革に取り組んで頂きます。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【職種】 その他物流 【配属先】 製造部　ロジスティックセンター 【仕事内容】 世の中に新しい付加価値を提供し、日本のモノづくりを支える総合キャスターメーカーの当社は、時代に合わせ変化しながら、挑戦・進化を続けております。その当社にて「物流担当業務」をお任せします。キャスターを取り扱う弊社の倉庫・物流センター（物流部署）にて、入出庫にかかわる倉庫内作業をお任せします。弊社の工場で生産された製品の入荷作業や棚入れ、注文データに基づいてピッキングや梱包作業、シール貼りなどの出荷作業を担っていただきます。現場にてパート/派遣社員が多数いるため、みんなで協力しながら現場をスムーズに回せるようにマネジメント業務にあたっていただきます。 【企業・求人の特色】 ■売上国内TOPのキャスターメーカー/商品企画から販売まで行い、お客様に合わせた「特注品」製作が強み。毎年10％近く安定成長中！■8,000種類以上のキャスターに加え業界初のIoTキャスター開発にも成功し、常に挑戦し続けています。 事業内容・業種 機械部品

【仕事の内容】 包装業界のリーディングカンパニーである当社の物流部の課長候補として、下記の業務をお任せします。 ・物流業務全体の運営、管理とマネジメント ・物流デジタル化の推進と全体構築 ・物流コスト管理と改革推進 ・関連部署とコミュニケーションをとり、得意先対応 ・人材教育と育成 ・法令遵守による協力会社の対応 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 【他社優位性】 ペーパーバッグ・紙器・段ボール・フィルムなどあらゆるパッケージを網羅的に扱えるため、顧客のニーズに柔軟に対応することが可能。自社工場を持ち、設計~生産まで自社内で完結するため、スムーズかつ高品質な製品を提供することが可能です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

《日本郵船グループの国内海運を担う同社にて主任or課長代理からスタート》 最初はジョブローテーションにて運航管理/機材管理/営業/管理部門等ご経験いただき、将来的に課長/部長にキャリアアップできる環境です 【具体的には】 ■本船のスペースに対しての貨物のブッキング(積み台数調整等)、集荷配送の陸送手配、顧客との連絡調整業務 ■本船の運航管理(スケジュール作成や荒天時の対応)、コスト管理(運航するにあたって発生するコストの管理) ■運賃管理(プライシング管理)/与信管理、運送契約締結、営業サポート業務 【年齢構成】 20代：18名（男性９名、女性９名） 30代：13名（男性13名） 40代：8名（男性6名、女性2名） 50代：9名（男性6名、女性3名） 【年収モデル】 40代前半　課長1年目　900万円 40代中盤　課長5年目　1,000万円 40代後半　副部長4年目　1,100万円 50代前半　部長3年目　　1,200万円 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【仕事内容】 シームレスにモノ・カネ・情報が行き来するよう、空海陸の輸送モードのアレンジ、コーディネート（輸出入貨物の船積み・通関手続き、トラブルシューティング含む）を担っていただきます。 ①各ステークホルダーとのオペレーションの調整、ネゴシエーション（荷主、船会社、海外現地法人、戦略的パートナーUPS社などのステークホルダーとのコレスポンデント含む） ②KPIによるオペレーションのマネジメント（安全・品質・生産性・収益性のマネジメント）を行う さらにより難易度の高い業務として、 ③各種データ、KPIにもとづき、ボトルネックを見定め、オペレーションの改善、顧客への改善提案 ④日々蓄積されるデータ、継続的な顧客との接点により、顧客の物流の「見える化」、物流課題の抽出 ⑤継続的に顧客と接点を持つことにより、ニーズの変化点を見極め、適切なタイミングで新たな提案、商談機会の創出 等 ※グローバルサプライチェーンを繋ぎ、支えるため、顧客や現場の課題抽出～解決までを周囲を巻き込みながら実行していきます。 【キャリアパス事例】 ・Aさん：国際輸送・輸出入事業 CS → 国際輸送・輸出入事業 ソリューション営業 ・Bさん：国際輸送・輸出入事業 CS → 国際輸送・輸出入事業ソリューション営業 → 海外駐在 ・Cさん：国際輸送・輸出入事業 CS → ロジスティクス事業統括部門 【身につくスキル（一例として）】 ・”深く、尽きることのない”思考スキルの習得が可能 　「論理的科学的思考プロセス（ロジカルシンキング）」を合言葉に、顧客や現場のファクトを掴み、ニーズや課題を抽出し、解決に導きます。 ・”真に刺さる”企画・提案スキルの習得が可能 　オペレーションの現場で経験を積み、ファクトベースで顧客や現場のニーズ・課題を掴むからこそ、迫力のある提案に繋がります。 ・”さまざまなステークホルダーを巻き込む”リーダーシップ、マネジメントスキルの習得が可能 　顧客のサプライチェーンを繋ぎ、支え続けるために、各ステークホルダーを巻き込み、最後までモノを届け切る実行力が必要であり、自身の影響力をフルに発揮して周囲を動かしていきます。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【仕事内容】 当社のDC・倉庫事業部門にて、カスタマーサービス、およびオペレーションのマネジメント業務全般を担っていただきます。 ①ステークホルダー（顧客、現場スタッフ、関係先等）とのオペレーションの調整、ネゴシエーション ②WMS（Warehouse Management System）、顧客管理システム等を用いたデータ収集・管理・分析 ③KPIによるオペレーションマネジメント（安全・品質・生産性・収益性のマネジメント）　等 さらにより難易度の高い業務として、 ④各種データ、KPIにもとづき、ボトルネックを見定め、オペレーションの改善、顧客への改善提案 ⑤日々蓄積されるデータ、継続的な顧客との接点により、顧客の物流の「見える化」、物流課題の抽出 ⑥継続的に顧客と接点を持つことにより、ニーズの変化点を見極め、適切なタイミングで新たな提案、商談機会の創出 等 ※単にオペレーションを遂行するのではなく、顧客や現場の課題抽出～解決までを周囲を巻き込みながら実行いただきます。 【キャリアパス事例】 ・Aさん：DC・倉庫事業 CS → DC・倉庫事業　ソリューション営業 ・Bさん：DC・倉庫事業 CS → 物流センター マネージャー → ロジスティクス事業統括部門 ・Cさん：DC・倉庫事業 CS → 物流情報サービス事業　企画・開発・運用（社内SE） 【身につくスキル（一例として）】 ・”深く、尽きることのない”思考スキルの習得が可能 　「論理的科学的思考プロセス（ロジカルシンキング）」を合言葉に、顧客や現場のファクトを掴み、ニーズや課題を抽出し、解決に導きます。 ・”真に刺さる”企画・提案スキルの習得が可能 　オペレーションの現場で経験を積み、ファクトベースで顧客や現場のニーズ・課題を掴むからこそ、迫力のある提案に繋がります。 ・”さまざまなステークホルダーを巻き込む”リーダーシップ、マネジメントスキルの習得が可能 　顧客のサプライチェーンを繋ぎ、支え続けるために、各ステークホルダーを巻き込み、最後までモノを届け切る実行力が必要であり、自身の影響力をフルに発揮して周囲を動かしていきます。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【仕事内容】 ご経験・適性に応じて、General Staff（いわゆる総合職）として、現場（カスタマーサービス／オペレーションマネジメント）、営業、企画開発、コーポレート部門等の業務をお任せします。 ▼現場（カスタマーサービス / オペレーションマネジメント） 　実務を担う中でセンサー役となり、さまざまなファクトを収集、分析し、変化点を共有。次代の物流へ、敏感に対応する原動力になります。 ▼営業　 　お客様のビジネスが継続、さらに発展できるよう、さまざまなニーズ、課題を深く理解し、的確なソリューションを提案します。 　各ステークホルダーとの調整役であり、取引先の意志決定権者と商談する重要な役割を担います。 ▼企画開発 　新たなビジネスモデルを創出し、効率的な営業活動を支援します。業務効率向上のためのシステム開発や、ガジェットを導入するなどDX化を推進。 　顧客業界の動向、先進技術を注視し、さらなるビジネスの可能性を広げます。 ▼コーポレート部門 　社員が能力を発揮できるよう働きやすい環境を整え、一人ひとりのスキルアップを支援することで、会社組織を強化していきます。 　自社業務の実像を数値で見える化し、経営をバックアップする部門です。 入社後は、物流の基礎となる業務を身に付け、当社への理解を深めて頂く為に、まずは貿易実務や倉庫・港湾部門にて「ヒト」「モノ」「カネ」のマネジメント業務を経験頂きます。 その後は複数の部署を経験し（3～5年ごとにジョブローテーションがございます）、物流のプロフェッショナルになって頂きたいと考えています。 【キャリアパス事例】 ・Aさん（大手財閥系物流会社）：3PLオペレーション構築・推進 → 3PLソリューション営業 ・Bさん（大手損害保険会社）：国際一貫輸送コーディネート → ロジスティクス事業統括部門　 ・Cさん（大手メーカー物流会社）：ポートロジスティクス オペレーション構築・推進 → 国際一貫輸送コーディネート 【身につくスキル（一例として）】 ・”深く、尽きることのない”思考スキルの習得が可能 　「論理的科学的思考プロセス（ロジカルシンキング）」を合言葉に、顧客や現場のファクトを掴み、ニーズや課題を抽出し、解決に導きます。 ・”真に刺さる”企画・提案スキルの習得が可能 　オペレーションの現場で経験を積み、ファクトベースで顧客や現場のニーズ・課題を掴むからこそ、迫力のある提案に繋がります。 ・”さまざまなステークホルダーを巻き込む”リーダーシップ、マネジメントスキルの習得が可能 　顧客のサプライチェーンを繋ぎ、支え続けるために、各ステークホルダーを巻き込み、最後までモノを届け切る実行力が必要であり、自身の影響力をフルに発揮して周囲を動かしていきます。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【具体的には】 ■輸送管理部門 トラックを保有する営業所の中心的存在。 ・配車業務 ・ドライバーの勤務時間の管理 ・請求業務 ■倉庫管理部門 自社倉庫で、お客さま商品の保管と入荷・出荷をコントロール。 後々、本社で営業や管理担当になることもございます。 【充実の研修・教育制度でスキルアップをサポート】 OJTによる社内研修や職位別の集合セミナーに加え、通信講座や社外セミナーへの参加など、さまざまな研修制度を整えています。 また、業務に必要な国家資格や公的資格の取得のため、社内勉強会の実施、資格試験の受験料全額補助、業務関連書籍の購入費用補助など、スキルアップを全面的にサポートしています。 【数字でみる多摩運送】 ・創業以来70年以上黒字経営 ・全国に37拠点展開 ・年間休日110日お休みはしっかり ・賞与は夏・冬の2回に加えて、期末手当と年3回支給 ・病気やケガで休業する場合には給与のほぼ100%補償と働きやすい環境だから、離職率はなんと4.2％なんです。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）