宮崎県 新宿区 営業 契約社員 20代の管理職登用実績ありの求人情報・お仕事一覧

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お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く同社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます。　スタッフサービスのクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 【具体的には】 １）未取引企業様への新規提案営業 　既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 ２）既存クライアントのサポート 　クライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をしていただきます。クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり（信頼関係）を強化していただくことからスタートします。 ３）スタッフさんの就業サポート 　ご就業いただいているスタッフさんの就業フォローも大切なお仕事です。スタッフさんのお仕事スタート日に同行していただいたり、お仕事スタート後も定期に訪問していただき、継続的なフォローをお願いします。スタッフさんの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。　そんなご就業中のスタッフさんに対し、丁寧にフォローしてください。話を聞いてあげたり、アドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり、スタッフさんが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。 スタッフサービスグループは人材派遣に限らず企業ニーズへの対応とスタッフさんへの就業機会の創出をおこなう人材総合サービスグループです。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

メーカー企業様を中心に派遣エンジニア活用のご提案を行う仕事です。 また、派遣エンジニアのフォローアップも担当します。 メーカー企業様の人員不足の解消、 エンジニアの方のキャリア形成にもつながる非常に社会貢献性が高いお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ●クライアントへの提案 既存クライアントへの派遣エンジニアのご提案・サポート、新規クライアントへの人材活用の提案。 ●派遣エンジニアのフォロー 担当する派遣エンジニアに対して、社内のキャリアカウンセラーと連携を取りながら、 キャリアアップのサポートや働く環境の改善をお手伝いしていきます。 ※人材業界の派遣において圧倒的な知名度を誇るスタッフサービスだからこそ、 比較的アポイントもとれ、営業がしやすい環境があります。 また、継続的に行動すると既存のクライアントが増え、安定的に売り上げをつくることが可能です。 【技術知識がなくても活躍できる】 エンジニアの雇用を担うという意味で、技術知識が必要なのではと心配される方もいるかもしれませんが、 入社後は研修にて、同社の理念や業界のルール等をしっかりレクチャー。 その後も仕事を進めながら随時先輩社員がサポートしますので、無理なくスタートできます。 【入社後の教育に関して】 ●初日～1ヶ月間 営業同行80％（多くの営業担当と同行し、様々なノウハウに触れる） 業務フロー研修20％（営業活動に必要な業務フローの説明） ●2ヶ月目 所属部署にて先輩営業との同行（所属部署におけるOJTが中心） ●3ヶ月目 担当エリアでの引継ぎ開始（先輩社員同行、マネージャー同行が主） ●4ヶ月目 習得度・習熟度を見て、段階的に独り立ちへ しっかりと学べる環境がありますのでご安心ください。

人材紹介・人材派遣・管理部門アウトソーシングなどのサービスを提供している当社にて、両面型人材紹介営業をお任せします。 ■具体的な業務： 【企業対応】 ・新規顧客対応／既存顧客対応 ・求人企業の人事へ求人情報及び採用計画に紐づくヒアリング、人材のご提案 ・採用戦略サポート、事業課題ヒアリング 【求職者対応】 ・スカウトメール ・エントリー対応（面談の調整、求人の紹介、選考アレンジ～内定後のフォロー） ・求職者のキャリア相談（応募書類の添削、面接対策面談） ■組織構成： HR事業部（人材紹介事業、派遣事業）は事業部長が1名、メンバーの20代男性1名で構成されております。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【お任せしたい業務】 本サービスにおいては、ふたつの役割があります。 ①コンシェルジュ・・業務を委託する法人との窓口となり依頼内容のディレクションを行う。 ②サポーター・・ディレクターからの指示のもと、法人から依頼された業務の実務を行う。 本ポジションでは①コンシェルジュとして、法人顧客やサポーターとの各種コミュニケーション、調整をお任せします。 具体的な業務内容 １）法人顧客との各種コミュニケーション・調整対応 　　∟採用活動における一部のプロセス（※）、もしくは全プロセスの対応を請け負う予定です。 　　　※書類選考や、日程調整、候補者とのコミュニケーション等を想定しています。 　　　依頼業務の内容把握や業務フローの整理、実施・完了した業務の納品、報告をお任せしたいと思っています。 ２）社内メンバーとの各種コミュニケーション・調整対応 　　∟決められた業務フロー通りに対応が出来ているか、 　　　サポーターに対し、業務指示やフォロー、進捗管理を行っていただきます。 ■本ポジションの魅力： ・フルリモートでの就業のためプライベートとの両立が図りやすい！※フルリモートを前提としていますが、サービス運用が安定するまで当面は出社での就業となります。 ・事務スキルはもちろん、法人・個人双方とのコミュニケーション力、調整力も身に着けられる！ チーム制で業務にあたるため、子育てや介護などで突発的なお休みなどが発生する場合でも、チームでしっかりとサポートさせていただきますのでご安心ください。お仕事も生活も、どちらも充実させて毎日生き生きと過ごしていただきたいと考えています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■ワークライフバランス重視の方■ ■CADの利用経験がある方■ ■建築施工管理の資格をお持ちの方必見！■ 【業務内容】 建築系CADソフトのサポート窓口業務です。 電話、メールでの問い合わせに対してサポートを行っていただきます。 ・建築CADソフトの操作サポート ・建築CADソフトのトラブルシューティング ・windows・macのトラブルシューティング ・クラウドシステムに関するトラブルシューティング ・ FAQの作成・登録・管理 【チームの雰囲気】 5名のチーム体制（リーダー2名・オペレーター3名） わからないことはすぐに近くにいる先輩に聞くことができる環境です。 20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍しています。 【入社後の流れ】 座学が1～2カ月あり、OJT1～2カ月を経て独り立ち予定です。 ＊事前に研修があり、フォローするスタッフもいますので、ご安心ください。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

同社の営業として下記の業務をお任せします。 ●衛星通信事業者に対する営業活動 ●既存顧客への深耕（スカパーJSAT、KDDI他） ●低軌道衛星ビジネス立上げ ●宇宙プロジェクトへの参画 【同社の特徴】 IT及びエレクトロニクス分野のソリューション・ベンダーとして1957年6月の設立以来、60年以上の歴史を積み重ねてきた東証二部上場企業となります。最近では急速に市場が拡大するエンタープライズ向けVRコンテンツ開発をはじめ 、AI、IoTといった最先端のビジネス分野にも注力し、成長を続けている企業となります。 【同社の強み】 システムソリューション、ネットワークソリューション、電子部品及び機器の三つの事業領域をカバーしていること。各領域で、世界中にある最先端のシステムや技術をいち早く見いだし、クライアントのニーズに合わせて最適なソリューションを提供しております。 「システムソリューション」の領域では、民間企業、大学、官公庁、研究機関に対し、デジタルマーケティング・情報セキュリティ・IT基盤・CADといった分野から、IoT・VR等の最先端分野まで幅広いソリューションを提供しており、この領域の売上は、連結売上全体の約40%の比率を占めております。

【業務内容】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。 人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。 ◆ビジネスグロース 新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。 主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【業務内容】 セコムのセキュリティサービスをご利用頂いているお客様や、新規の資料請求やお問い合わせのあったお客様に対して、保険商品のご提案を行っていただきます。 【具体的には】 ■お客様のニーズに適した保険プランを提案して頂きます。セコムの営業担当者との同行もあります。 ■飛び込み・テレアポを行わず、 セコムグループを通じてニーズの寄せられたお客様へのご提案が基本となります。 ■エリア制で、担当地区の顧客（法人・個人）を担当していただきます。 新規提案に加えて更新対応など案件の多くが損害保険のなります。 【仕事の魅力】 ◎“ALL SECOM”で様々な分野の提案が可能となる同グループならではの強い基盤が魅力です。 ◎自社グループ会社の商品だけではなく、複数保険会社の商品取り扱いが可能であり、「オーダーメイド」な設計・提案が可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 保険金、給付金のお支払いに関する不備について、お客さまへのご案内と確認をしていただくお仕事です。ご案内の結果や、修正内容などのデータ入力もあります。発信に慣れてきたら（1年後以降）、不備発信したお客様からの問い合わせ受電もお願いします。 ※1日あたり20～30件程 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） （長期）期間の定めなし、もしくは、1年以上の期間限定

■ポジションについて 2023年11月に東京新宿法律事務所の電話対応部門を分社化し、株式会社ウィリッチというBPO事業の会社が新設されました。受任受付部に入社する方は**株式会社ウィリッチのBPO事業部門（コールセンター）**にも在籍出向という形でご勤務いただきます。 勤務地や条件等は変更ございませんが、今回の募集ポジションは株式会社ウィリッチでの業務がメインとなります。 ①株式会社ウィリッチ　でのリーダークラス　（メイン業務） ②法律事務所内　でのオペレーターの簡単なヘルプ業務 ①②の両方に携わっていただきます。 ■仕事内容 ①　株式会社ウィリッチ　でのリーダークラス 　・　アウトバンド（営業代行） 　・　インバウント（カスタマーセンター） BPO事業なので様々な取引先がございますが、リーダーとして上長のサポートをうけながら以下の業務を担当していだきます。 　・　マニュアルやトークスクリプトの作成 　・　オペレーターからの手上げ対応 　・　集計業務 　・　別拠点のオペレーターとの遠隔コミュニケーション 　・　業務改善 　・　欠員時の発信や受電業務 ②　法律事務所内　でのオペレーターの簡単なヘルプ業務 　・　裁判所や業者や依頼者からの一次受け対応 　・　弁護士の出張予約サポート（依頼者への発信等） ＜実際のタイムスケジュール（一例）＞ 9：30　　　　　出勤 9：30-10：00　メールやチャットの確認 10：00-11：00　別拠点のオペレーターとの遠隔コミュニケーション 11：00-12：00　集計業務 12：00-13：00　休憩 13：00-14：00　法律事務所内のオペレーターヘルプ業務（一次受け対応） 14：00-16：00　トークスクリプトの修正 16：00-18：00　アウトバウント架電 18：00-18：30　業務の振り返り、メールやチャット対応 18：30　　　　　退勤 構成 正社員1名　契約社員3名 課長1名（30代）　課員3名（20代、40代、50代） 10：00-11：00　別拠点のオペレーターとの遠隔コミュニケーション 11：00-12：00　集計業務 12：00-13：00　休憩 13：00-14：00　法律事務所内のオペレーターヘルプ業務（一次受け対応） 14：00-16：00　トークスクリプトの修正 16：00-18：00　アウトバウント架電 18：00-18：30　業務の振り返り、メールやチャット対応 18：30　　　　　退勤 ■教育体制 まずは、委託事業の理解とオペレーター業務の習得をしていただきます。 委託内容によりますが、オペレーター業務については１週間程度で習得可能です。 徐々にリーダーとして、管理業務やオペレーターとのコミュニケーションのお仕事をお任せしていきます。 現在、同じポジションで２名活躍してくださっていますので、協力しながら業務分担していくイメージです。 ■ 働く環境 残業は月5時間程度とほとんどなく、基本的に定時退社が可能です。 事業内容・業種 その他（コンサルティングファーム／監査法人・事務所）