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〈【東京】管理会計（マネージャー）※東証スタンダード上場・営業利益率約25%の優良メーカー〉 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 管理会計機能の立ち上げと連結/単体ともに管理会計業務全般をお任せします。 ・システム構築、分析手法の検討、レポーティングルートの確立等 ・連結/単体の予算、中計、業績見込の策定 ・予実分析とマネージメントレポートによる実行フォロー ・子会社管理 ・グローバル原価管理 ・投資管理フローの整備 ※海外とのやり取りもありますので、業務上英語使用が発生します ■同社について： 創業以来「削るテクノロジー」（超高速回転・超音波）を核に、歯科医療機器、工業用切削・研削機器、外科医療機器分野で成長してきました。歯科医療機器分野では、世界マーケットでトップレベルのシェアを誇ります。 ◇高い品質と技術力： 同社製品に使用される精密部品2万3,000点のうち、同社工場で生産しているものの割合は、実に85%以上。ゼロから自分たちの手で生み出すからこそ実現できる高品質な製品を低コストで生産。ナカニシのものづくりの原点が、ここにあります。 ◇グローバル展開： 世界135ヵ国以上の国々に販売実績を持ち、いまや売上高の海外比率が80％を占めています。 ◇安定の経営基盤： 70％以上なら理想企業、40％以上なら倒産しにくい企業と言われる自己資本比率が90％超。1～3％くらいが標準と言われる営業利益率は約25％になっております。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

■募集職種：MT経理部 管理会計管理職（業績管理課） 《職務概要》 経理部業績管理課の管理職として管理会計全般をお任せします。 《業務詳細》 ・経営陣及び関係各部署との折衝を通じたグループ全体の中計の収益計画策定、年度予算策定、予実管理 ・業績予想値の策定、管理 ・経営層に対する各種経営数値のレポーティング ・各部署の予実管理方法の改善提案 ・メンバー育成 【会社フェーズと業務ミッション】 当社は2020年度より「The Transformation」と題した新たな中期経営計画を策定し変革期にあります。 会社として大きなチャレンジをする中で、経営陣や各部門との深いコミュニケーションを通じて予実管理や業務改善等を行い、事業成長に導くことはとても重要な役割となります。 また、会社組織が急激に拡大する中で、業績管理課メンバーの成長を促すことはもちろん、各部門において適切な会計処理・分析ができる体制を構築することも大きなミッションとなります。 【キャリアパス】 自ら積極的にキャリアアップを図ろうとする意欲のある方を求めています。 業績管理課の課長としてご活躍いただくことはもちろん、将来的には部長として財務会計を含めた経理部全体を見ていただくことや、経営企画、IR等と幅広くチャレンジし、DXの波に飲み込まれないプロフェッショナルなキャリア形成及び組織構築を図っていただきたいと考えています。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【配属組織名】 財務統括本部 財務本部 財務システム部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立はグリーン、デジタル、イノベーションなど幅広い分野において、データとテクノロジーでサステナブルな社会を実現する社会イノベーション事業を推進しています。 https://www.hitachi.co.jp/products/index.html 【募集背景】 日立製作所は、環境、レジリエンス、安心・安全の3つの領域において、OT（制御・運用技術）、IT（情報技術）、プロダクト（ハード・システム製品）を総合的に提供することにより、社会課題を解決する社会イノベーション事業をグローバルに展開しています。 財務システム部は、業務プロセス標準化とERPシステム導入により、経営スピードと資産効率を向上させることをミッションとしています。 このような状況下において、財務部門として、日立グループ内に共通のERPシステム（SAP社のS/4 HANA）の導入をリードできる財務・経理業務経験も有する人財を募集します。 【職務概要】 財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、財務システムに加え、財務プロセス・データ・基準、GBS/標準化、業務品質/効率改善の企画・運用において担当する業務領域の業務の設計や改善提案を実施する。 【職務詳細】 ・財務部門として、標準業務アプリケーション（ERPシステム）の開発・導入・運用・保守を推進 ・財務経理業務の効率化を目的に、業務改善/効率化提案、実行 ・ユーザコミニケーション強化と教育（各社利用状況ヒアリング、ユーザ会/教育セッション開催等） 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ポジションの魅力・やりがい： グリーン、デジタル、イノベーションで社会課題の解決に取り組むグローバル企業である日立の財務経理部門として、事業戦略・財務戦略の両面で支える非常にやりがいのあるポジションです。 キャリアパス： 今回募集の財務システム部門として、国内外での経験を積み、当該部門のトップだけでなく、ローテ―ションで本社や事業部門の財務責任者などの幅広い選択肢があります。 【働く環境】 ①配属組織/チーム：12～13名の体制、年齢層は20～40代後半。 ②働き方：在宅勤務可能、出社頻度は週3回前後 【想定ポジション】 担当者クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

〈【東京】管理会計※管理会計経験をお持ちの方へ／東証スタンダード上場・営業利益率約25%の優良メーカー〉 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 管理会計機能の立ち上げと連結/単体ともに管理会計業務全般をお任せします。 ・システム構築、分析手法の検討、レポーティングルートの確立等 ・連結/単体の予算、中計、業績見込の策定 ・予実分析とマネージメントレポートによる実行フォロー ・子会社管理 ・グローバル原価管理 ・投資管理フローの整備 ※海外とのやり取りもありますので、業務上英語使用が発生します ■同社について： 創業以来「削るテクノロジー」（超高速回転・超音波）を核に、歯科医療機器、工業用切削・研削機器、外科医療機器分野で成長してきました。歯科医療機器分野では、世界マーケットでトップレベルのシェアを誇ります。 ◇高い品質と技術力： 同社製品に使用される精密部品2万3,000点のうち、同社工場で生産しているものの割合は、実に85%以上。ゼロから自分たちの手で生み出すからこそ実現できる高品質な製品を低コストで生産。ナカニシのものづくりの原点が、ここにあります。 ◇グローバル展開： 世界135ヵ国以上の国々に販売実績を持ち、いまや売上高の海外比率が80％を占めています。 ◇安定の経営基盤： 70％以上なら理想企業、40％以上なら倒産しにくい企業と言われる自己資本比率が90％超。1～3％くらいが標準と言われる営業利益率は約25％になっております。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

■ミッション・採用背景：ジュエリーのリフォームやリペアを中心とした、複数のサービスやブランドを運営している同社にて、経理部門をもう一つ上のレベルへと押し上げていただくことを期待しています。現在業務フローや仕事の進め方、考え方の面からDX改革を進めており、その改革を中核となって進めていただける経理マネージャーを募集中です。 ■仕事内容： ・各事業部と連携し会計戦略策定、実行 ・業務フローの見直し、社内業務効率化に向けた各種システム、ツールの導入 ・経理実務担当者のマネジメント ・上記に伴う会計実務 また、財務会計・管理会計の業務についても経理課メンバーと協力しながら進めていただきます。 【財務会計業務】 ・伝票処理 ・月次年次決算業務 ・経費管理 ・監査対応など 【管理会計業務】 ・予算編成 ・管理など ■魅力／やりがい： ・次世代の財務役員候補としてキャリアアップを目指せます。(経理マネージャーから入り、ゆくゆくは役員として会社の次世代を担っていただきたいと考えています) ・DX推進、ビジネスのやり方も大きく変化している最中のため、会社の変革期に携われます。 ・自身のアイデアや関わった業務が次の会社を作っていく経験ができます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

☆MT経理部 経理課（リーダークラス） 【職務概要】 ■スキルに応じ、月次決算、年次決算、連結決算業務 書類作成、税務計算や税務申告等をご担当いただきます。 ★やりがい★ 当社経理部は小人数で100%子会社の決算業務を行っている為、 ご本人の会計知識と意欲に応じて連結決算業務等、様々な業務に挑戦いただけます。 単に決算業務を実施するのではなく、他部署と連携しながら効率的な決算業務体制の構築を行っていただける業務改善意識のある方を募集します。また、将来的には経理系管理職を担っていただくことを期待しています。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■業務内容 経験に応じ下記業務をお任せします。 ・資金管理 ・月次/年次決算処理（一部の子会社、関連会社、ＰＦＩ業務を含む） ・予実績管理、財務分析等の会議資料作成 ・税務に関する事項（法人税申告書作成等を含む） ・会計システムの運用、保守メンテナンス 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

経理の中でも売掛金管理をメインで担当していただきます。 経理以外にも幅広く適性に応じて幅広く業務を担当していただくため、経理業務はもちろん、幅広くバックオフィスのスキルを高めていくことができます。 【具体的には】 ●売掛金業務 ・入金消込処理と売掛金残高管理 ・請求書発行と内容の照合 ・得意先提出資料作成と得意先データ管理 ●経理業務 ・仕訳データ入力 ・決算資料作成（一部） ●総務業務 ・電話対応 ・備品管理 【魅力ポイント】 ■指名受注多数で基盤安定 ■経理業務はもちろん、幅広くバックオフィスの経験を積める。（これまでのご経験を活かした働き方を打診します） ■基本的に土日祝休み／平均残業20h～／転勤無しと働き方改善が可能です。 ■チームワーク重視、助け合いの精神で、穏やかな環境のため定着率も高いです。 ■新人研修やOJTも充実し、段階的に仕事に入っていけます。 ■穏やかでチームワーク重視な社風 →職場環境も良好で、仕事はチーム体制で行われるので、親身な上司に何でも聞きながら成長していける。 そんな風通しのいい社風の中で、社員がのびのびと自分らしさを発揮しながら働いております。

【業務内容】 ■同社内、関係会社（国内・海外）の内部監査業務の全般 ※第3線として合理的な保証とコンサルティングを提供、及び第１線、第２線のプロセスへ合理的保証（アシュアランス）を提供 ■同社内の内部統制、J-SOX活動業務全般 ※全社的リスク管理や内部統制に関するコンサルティング機能を提供 【組織構成】 監査部は2名（50代）体制です。次世代の監査部をけん引頂く存在として活躍を期待しています。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

管理部門の経理職を募集します。 管理部では、経理、総務、人事、情報システム関係など営業以外の範囲となります。 今回の募集は、経理担当者の募集となりますが、適正次第ですが将来的には総務面でも係わっていただければと考えております。 ※下記について、適正や習熟度合いにより徐々にお任せして参ります。 ――//経理・財務業務 ■売掛金入金処理、領収書発行、未回収管理、買掛金支払処理、現金出納など日次経理、 ■月次経理、年次決算、総会対応 ■資金計画策定、保有有価証券管理、債権保全、予算表作成、 【将来的に担当も可能な業務内容】 ――//総務、人事 ■総務事務（社有車・事務機等リース管理、保険契約管理、出張旅券手配、契約書、稟議書、固定資産保全、消耗品調達、給与計算、年末調整、人事考課資料手配） ■労務事務（社内規定、従業員管理、社会保険手続き、監督署等手続き） ■リクルート関係（求人募集、研修等手配） ■株主総会関係事務、登記関連、 ――//システム管理・業務運営 ■販売管理システム（請求書・納品書発行、日次更新作業・月次締め作業、その他運用管理） ■グループウェア（掲示物の作成、各種申請書の受付対応等） ■その他社内ＰＣの運用保守など（メール、セキュリティ面、一次対応窓口対応など） 事業内容・業種 その他（サービス業）