東京都 新宿区 会計・経理・英文経理・税務・財務 社員割引ありの求人情報・お仕事一覧

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＜概要＞ 請求書/伝票の承認作業、月次/四半期/年次決算業務に加え、関係部署からの経理関連問い合わせ対応、法改正(会計関連)への対応業務。また、これまでのご経験を活かし後進の教育/育成の役割を担って頂く予定です。 《具体的には》 ・月次/年次の決算業務・税務、監査対応・採算管理　 ・経理関連問い合わせ対応 ・法改正(会計関連)への対応・後進の教育/育成　など 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 ■お任せしたいミッション： 経営指標を基に、現状把握、課題抽出、改善提案の実行・推進を通して、海外事業の売上拡大に貢献していただきます。 海外拠点スタッフ等と連携を行いながら業務を進め、語学を活かせる環境です。 ■業務内容： 主業務は経営管理、あるいは、人事企画になります。 いずれも、日常的にPDCAをまわしながら、現地とのやり取りは日常的に発生いたします。 どちらの業務を主務とするかは、ご本人の知識・スキル・志向性に応じて徐々にお任せしていきます。 【経営管理】 予実管理業務が中心となります。 具体的には、現地からのレポート収集、データ集計・分析、マネジメントラインへの報告、現地へのフィードバックetc... ◎海外子会社の業績目標・予実管理など L予実管理、予算編成、中期計画 L販売状況把握、損益管理、資金繰り管理 【人事企画】 評価・報酬制度の導入・運用が中心となります。 具体的には、新制度の現地に対する説明・周知、その制度に基づいた評価プロセスの運用、賞与支給・昇給・昇格の提案や意思決定支援etc... ◎海外子会社の人事制度・運用支援など L業績評価・報酬算定に関わる制度の導入 L制度に基づいた日常的な運用支援・管理 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

【業務内容】 ■下記業務をご経験・スキルに合わせてお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・年次・月次経理業務 ・連結会計 ・開示書類作成(決算短信、有価証券報告書) ・財務関連(収支管理、キャッシュフロー管理) ・監査法人対応 ※会計ソフトは「freee」を使用しております 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

【職務内容】 経理部において月次・四半期決算業務及び税務申告業務に従事する中で、以下について実施いただきます。 【具体的には】 ■新規取引の会計処理を決定するための検討（マネジャーは必要に応じて他メンバーの会計処理検討のサポートも実施） ■会計処理検討結果の文書化（ポジションペーパーの作成・更新） ■業務改善・効率化 ■上記に関する監査法人との交渉 【ポジションの魅力】 ■専門性を武器とした活躍 ・これまでのIFRS監査又は決算経験から得た専門性を活かし、ご自身が主体となって会計処理方針の策定から業務構築まで携わることができます。 ・これらの専門性が高くなかった場合でも、IFRSに基づく決算業務に携わる中で基準書を確認し実務に落とし込むまでの手続きを主体的に行う機会があるため、ご自身の会計基準に対する専門性を高めることができます。 ・また、経理部長を含む2名が公認会計士であるため、検討を行う場合も部内で協議・サポートする体制が整っています。 ■業務改革に携わるチャンス ・決算プロセスに関して、改善提案から実行を含め対応頂くことができます。 ・確立した慣行に囚われず、新たなテクノロジー等を活用してより良いアプローチを考案・実行するチャンスがあります。 ■フルリモート・フルフレックスを活用した柔軟な働き方 ・フルリモート、フルフレックスで働けるため、期限を遵守することを前提にご自身でスケジュールを組んで柔軟に業務を進めることができます。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【職務内容】 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠なインフラ（ネットワーク）を持つ同社にて経理のリーダーを補佐するチームリーダー、実務担当者として経理・税務業務全般等の実務業務や既存業務の改善・効率化、システム導入PJ推進等の企画業務、部下の育成・指導等に従事いただきます。 また同社はさらなる事業拡大を進めており、それに伴いバックオフィスの体制強化を進めております。 業務改善の余地が多分にある同社の経理領域等において、手腕を振るっていただくことを期待するポジションです。 【具体的には】 ■月次決算、年次決算の対応（決算説明等） ■開示書類の作成（決算公告、英文財務諸表等） ■監査法人との監査対応 ■税効果会計、税務調査対応 ■業務改善・効率化、システム導入PJの管理・遂行 ■部下の育成・指導 ※上記等から、ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 【組織体制】 ■経理チーム：6人 （50代：1名、40代：2名、30代：1名、20代：2名） 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

上場企業の経理担当者として月次、年次決算を主たる業務として担っていただきます。 また、決算短信や有価証券報告書作成など上場会社の経理経験やシステム導入や業務改善など成長に応じて業務の幅を広げていこことが可能です。 活躍に応じ、グループのプロジェクト等、重要な業務の中心的な役割を担っていくことで、長期的には財務経理部でのキャリアパスや企業価値にかかる経営企画関連の業務等への異動も視野に入ります。 【組織・人員構成】 ■社内全体の主な年齢層は30歳台～40歳台となっており、男女比は半々程度になります。 コーポレート本部は、財務経理部（財務・経理の機能）とコーポレートクリエイション部（労務・総務・法務・経営企画・IR）に分かれ、今回は財務経理部の募集になります。 財務経理部の人員構成は、本部長（40代/男性、公認会計士）、リーダー(40代/男性)の他、正社員で3名（女性40代2名、男性30代、男性20代）、派遣・パート2名から成ります（※外部業務委託で1-2名が関与）。 【入社後の研修やキャリア】 ■上場経理（個社）→連結財務諸表作成・開示（決算短信・四半期報告書・有価証券報告書）、計算書類、監査法人対応に取り組むことができます。その過程で、経理としてのスキルセットの幅が広がるものと考えています。また、経理経験をベースに管理会計や予算策定（経営企画）やIR/M&Aなど、業務の幅にエッジを効かせることも可能であると考えます。 ■四半期毎に公認会計士である本部長が会計論的なテーマの研修や経理経験の長いリーダーが個々の基礎的な業務についてOJT等を通じて研修機会を設けます。 【その他】 ■責任感（任された業務をやり切る）のある方がフィットするかと考えます。 ■上場企業での就業経験の有無は必須ではありませんが、非上場企業からの転職となった際、過去の業務経験よりも、求められる経理レベルが高いと感じる可能性があります。より高いレベルへの挑戦と捉えて頂ければ幸いです。 ■報酬は金銭報酬以外にSO付与（信託型SO）もありますが、入社後のご活躍状況によります。 ■フレックスタイム制（コアタイムなし）、リモートワーク可です。働き方はスケジュールに合わせて裁量をもって調整ができます。 事業内容・業種 教育／学校

【業務内容】 ・デジタルハーツホールディングス、デジタルハーツの単体決算全般（主担当業務） ・一部の国内子会社の単体決算業務（主担当業務） ・上記の決算スケジュールの調整管理、業務委託先との調整（主担当業務） ・連結決算、会社法と金商法での開示業務、左記の関連業務（補助業務）・監査法人対応（主担当業務、担当会社での監査資料準備や質問対応、説明） ・担当会社での経理業務、会計処理の指導や助言 、経理決算業務に関連する業務効率化や課題解決、法令改正時の対応 ・J-SOX対応業務（経理の取りまとめの補佐） ・経理関連システムやツールの維持に関する業務、経財部内事務処理、管理職補佐 （※主担当、補佐の明記の無いものは随時発生とお考え下さい） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 ■月次決算及び会社法決算報告 ■法人税等申告 ■銀行等への業績等説明、資金調達 ■監査法人、税務調査等対応 ■資金計画立案 ■その他経理財務業務全般 事業内容・業種 専門商社

◆介護事業・保育事業に関する経理・財務業務をご担当いただきます。 業務はこれまでのご経験や得意領域、希望を考慮します。 【業務内容】 ■月次／四半期年次決算業務 ■固定資産管理 ■予算管理（差異分析／予算作成） ■税務申告業務（法人税／消費税／償却資産税 ほか） ■会計監査対応 ■財務経理分野における業務改善 ■子会社経理　など 同社の基幹事業である介護事業の販売プロセス、売上構造等の理解について、業務上の重要性が大きいことから介護保険請求業務も担います。 （例えば…） ・有料老人ホーム、介護保険等の請求業務 ・債権回収管理 ・各部／各ホームからの問い合わせに対する支援業務　など 事業内容・業種 施設

■業務内容 国際会計サービスに特化したグループです。 ・グローバル企業の在日子会社・支店等に対する月次・年次・連結パッケージ作成等の英文会計サービス ・US GAAPやIFRSへのコンバージョン。新規進出企業への会計・税務のコンサルティング ・グローバル企業への監査補助業務 ■求める人物像 ・英文会計のスペシャリストとしてキャリアを積みたい方 ・多様な国際文化に触れたいというメンタリティのある方 ※語学力（英語や中国語）を発揮した会計業務を目指す方に最適なグループです。 ■特徴 法定労働時間を超える残業は月平均10～20時間程度で、繁忙期はありますが多くは定時で退社できます。 時間単位で休暇取得できるためプライベートとも両立しやすく、長期的に活躍できる環境です。 女性が多く、全員が育休取得後も復職しています。 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所