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神奈川県 藤沢市 基礎・応用研究・技術開発(化学・素材・バイオ) 正社員の求人情報・お仕事一覧

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C5023/製造業の防火・防災管理担当/藤沢事業所

【業務詳細】 ■弊社内でも主力工場を要する藤沢事業所の防火・防災管理担当として下記の業務を中心にお任せします。 ・防火・防災パトロールの実施、関連する社内規程等の見直し及び新規作成、法改正等の対応 ・高圧ガス保安法、消防法に基づく行政への届出業務 ・高圧ガス・消防・危険物関連設備の導入・改造・移設に係るリスク審査 【キャリアステップイメージ】 ■ご経験、年齢に応じ防火・防災分野の業務をお任せして育成を行い、課内の業務ローテーション(総務、安全管理)を経て、将来的には適性に応じリーダーを担っていただく、あるいは、専門性を磨いて頂き、事業部門の下支え、社業発展へ貢献していただくことを期待しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ■藤沢事業所は特性の違う複数事業体(建築・産業用ポンプ、半導体製造装置)の主力工場を有し、これら事業に関連する研究・開発部門も同居する弊社の主要事業所です。藤沢事業所総務課は、「場の管理者」としてルール策定、モニタリングから監査までを担い、安全、防火・防災管理を中心に、コンプライアンスやリスク管理を担当しています。今回は、高圧ガス保安法や消防法遵守に係る防火・防災管理担当を募集致します。また、事業所総務の防火・防災管理担当は、大規模災害発生時における初動対応も統括するため、それ に係る企画立案や訓練を行い、BCP体制強化を図っていきます。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

株式会社荏原製作所

★25卒歓迎★【神奈川】実務経験不問/第二新卒・技術系採用(オープンポジション/売上二兆円企業)

<【第二新卒】技術系オープンポジション(神奈川)> ★実務経験不問★ <企業担当からコメント> 神戸製鋼社の第二新卒向け求人となります。 以下のような方にお勧めの求人となります。 ・売上が一兆円を超えるような、最大手メーカーで働きたい ・40歳で年収が1,000万を超えるような企業で働きたい ・黒字を維持している安定基盤のメーカーで働きたい ・配属先が希望と異なり、もう一度キャリアを再構築したい。 <配属先の決定フロー> 配属先は学生時代の専攻や希望する職種・勤務地を考慮して、決定いたします。 選考を通して希望条件をお伺いし、配属先のすり合わせを行いますので、事前にご希望の職種や勤務地をご検討いただきますようお願いいたします。 以下、配属可能なポジションの例となりますので、ご応募時点で希望条件もしくは希望ポジション(複数選択可)がございましたらご連絡いただけますと幸いです。 <配属可能なポジション例> ●藤沢事業所 ・研究・開発(技術開発本部/溶接事業部門) ・製造・生産技術(溶接事業部門) <業務内容> 配属先の職種に合わせて以下のような業務をご担当いただきます。 配属先ごとの業務内容の詳細については選考を通してご説明いたします。 ●研究・開発 お客様の要求仕様に応える製品開発や要素技術開発など、ラボ実験・工場試作から量産化までのプロセス設計・技術サポート・生産工場支援・コストダウン等 ●製造・生産技術(操業含む) 操業管理、生産技術力改善(品質・コスト・生産性)、設備投資(自動化など)の企画立案等 <研修制度> ご入社後は、キャリア入社者向けの充実した研修制度で丁寧にフォローいたしますのでご安心ください。 ・入社時:受け入れ研修 ・入社~約3ヶ月:オンデマンド研修(人事制度、企業理念、コンプライアンス、事業部門紹介など) ・入社2ヶ月~4か月:オンライン研修①(当社の風土・文化理解) ・入社9か月~18か月:オンライン研修②(当社の風土・社内人脈形成) その他、OJTで業務を進めながら習得いただきます。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

株式会社神戸製鋼所

【20代歓迎】【未経験・既卒OK】業界最大手企業の化学系研究開発職|東証プライム上場|完全週休2日制(土日)

今回募集のポジションは医薬品、化学、素材・材料、エレクトロニクス分野の研究開発を行って頂く方の募集となります。 【具体的な業務内容】 ●有機合成の専門なら 原薬候補物質の探索研究、有機EL素子となる有機化合物の合成業務 ●分析化学の専門なら フィルム開発における表面分析、残留農薬の微量分析、HPLCを用いた医薬品分析 ●半導体プロセスの専門なら 電子顕微鏡を用いた有機絶縁膜の表面分析業務、MEMSデバイス/ICデバイスの評価業務 ●セラミックスの専門なら 高温断熱材に使用されるセラミックスファイバーの開発業務、セラミックスとプラスチックの複合材料開発 ●高分子化学の専門なら 自動車部品における新規樹脂材料の開発、人工血管や歯科材料などの生体高分子材料の研究開発 また、上記の化学分野など経験や知見とIT(Pythonなど)を掛け算し、データサイエンス領域に挑戦も可能。 ※データサイエンスとは、化学やバイオ系の知識や実験データと、プログラミングといったITエンジニアリングのスキルを駆使して、(大量の)データから有用な結論や知見を導き出す領域です。 この領域に挑戦すると、下記のような業務にも挑戦可能です。 【データサイエンス領域の業務内容】 ●ナノ材料(CNTなど)や電気デバイスをターゲットにした画像解析やAI解析に伴う プログラミング~シミュレーション ●AI、機械学習による材料開発における最適な合成ルート、触媒探索 ●創薬に係るドッキングシミュレーション ●ゲノム医療に関する新規データ解析法の確立 ●次世代材料を対象としたシミュレーション手法の開発 ●機械学習を用いた材料開発に関わる分析手法の開発 上記以外にも多種多様な研究領域で活躍ができます。 バイオなど他分野の案件に挑戦することも可能です。 【魅力・ポイント】 博士号取得をサポート「社会人博士制度」などもございます。

株式会社テクノプロ テクノプロ・R&D社

【20代歓迎】【未経験・既卒OK】業界最大手企業のバイオ系研究開発職|東証プライム上場|完全週休2日制(土日)

今回募集のポジションはバイオ分野の基礎・応用研究/製品開発を行って頂く方の募集となります。 【具体的な業務内容】 ●バイオ医薬品の生産効率化に向けた分析方法の確立 ●iPS細胞を用いた、難病治療法の開発 ●有用物質を生産する微細藻類の培養システムの開発と分析方法の確立 ●乳酸菌が産生する免疫活性化成分の探索と分離 ●難病の疾患モデルマウスの開発 ●医薬品製造現場での微生物検査業務 ●特定の病気に関する遺伝子検査業務 ●再生医療等製品の製造・加工業務 ●分析機器(HPLC、GC、LC/MS等)を用いたタンパク質分析 また、上記の化学分野など経験や知見とIT(Pythonなど)を掛け算し、データサイエンス領域に挑戦も可能。 ※データサイエンスとは、化学やバイオ系の知識や実験データと、プログラミングといったITエンジニアリングのスキルを駆使して、(大量の)データから有用な結論や知見を導き出す領域です。 この領域に挑戦すると、下記のような業務にも挑戦可能 【データサイエンス領域の業務内容】 ●動物実験から得られたデータのインシリコ解析 ●臨床データを使用したオミックスデータの解析 ●ゲノム医療に関する新規データ解析法の確立 ●次世代材料を対象としたシミュレーション手法の開発 ●機械学習を用いた材料開発に関わる分析手法の開発 上記以外にも多種多様な研究領域で活躍ができます。 バイオなど他分野の案件に挑戦することも可能です。 【魅力・ポイント】 博士号取得をサポート「社会人博士制度」などもございます。

株式会社テクノプロ テクノプロ・R&D社

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神奈川県 藤沢市 正社員の求人情報・お仕事一覧

【神奈川県/藤沢市】月収25万以上☆サービス付き高齢者向け住宅にてサービス提供責任者募集<日勤>

【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・契約等の利用者対応 ・職員の業務管理 ・訪問介護計画書の作成 ・関係機関との連絡調整 ・多職種との連携 ・その他付随業務 等 【定員】43名 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【介護STAFF】未経験OK!中途入社が9割◇業界大手で安定して働ける◎有給消化率90%以上!

特別養護老人ホームでのお仕事! 【お仕事内容】 ・見守り ・レクリエーションのサポート ・身体介護 ・安否確認 など、介護全般をお任せします。 ▼ご入居者様が楽しめるイベントを開催♪ カラオケ大会、フラワーアレンジメント、お誕生日会etc. ▼専門スタッフとの分業制! 清掃、洗濯などは別途専任のスタッフがいるので、 介護に専念できる環境です! 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) ◆職場見学OK! お気軽にお問い合わせください♪

エルダーホームケア藤沢[169]

EUV露光装置向け排気システムの開発・設計業務/藤沢事業所|【神奈川】

S4133/EUV露光装置向け排気システムの開発・設計業務/藤沢事業所 【業務内容】 ・EUV露光装置向け排気システムの開発・設計、製品化主担当 ・海外拠点や営業、調達、生産技術、製造との連携、サプライヤーとの技術的な協議を行い、装置メーカー及び半導体製造メーカーのニーズに適した排気系の製品化のけん引役 ・既に顧客納入済みの排気システムの品質改善、コストダウン等の改良改善業務や技術支援業務 ・設計、開発試験、製品化に向けた全体コーディネートに加えて、国内外のユーザーに対する技術プレゼンテーション ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 精密・電子カンパニー コンポーネント事業部真空製品技術部システム開発課 【募集背景】 半導体の更なる微細化のため、大手半導体製造メーカーでEUV露光装置を使用したEUVリソグラフィー工程の導入が進んでいます。当該装置の排気系はそのプロセス要件から、複数台のドライ真空ポンプで構成する大型の排気システムとなります。これまでEUV露光装置向け排気システムは競合の独占状態にあったが、2016年より同社は参入に向けた活動を行い、装置メーカーにおける良好な評価実績を経て、ユーザーへの販促活動を加速させている状況です。排気系の提案、設計に係るシステム設計業務が増えており、設計リソースが不足しています。当該市場の本格参入、シェアアップにより、事業の利益拡大に貢献します。そのために、EUV露光装置向け排気システムの設計リソース強化を行います。 【キャリアステップイメージ】 入社後はEUV排気システムの設計、製品化及び関連部門を含めた取りまとめ業務を一通り経験していただきます。 ユーザー訪問、技術プレゼンは早い段階で経験していただきます。 将来的には製品主担当としての業務を遂行、プロジェクト全体の旗振り役としてチームを引っ張るリーダシップが発揮できる人材になっていただく事を期待します。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当部門では、半導体のリソグラフィー工程で使用されるEUV露光装置向け真空排気系の開発・設計、製品化を行っています。 既に顧客納入済みの排気システムの改良改善などのアフターサービス支援や、次世代の排気システムの開発、製品化が主な業務となります。 社内だけではなく、荏原の海外拠点や顧客とのコミュニケーションを取りながら業務を進めていくため、海外出張の機会も多くございます。 半導体市場ではEUV露光工程に対する関心が年々高くなっており、社内外ともに注目度が高い製品に携わることができます。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

株式会社荏原製作所

【神奈川県/藤沢市】介護系の資格・経験不問!機能訓練特化型デイサービスでの介護職募集

機能訓練特化型デイサービスでの介護業務 ・各種機能訓練の提供 ・見守り ・送迎 等 ※食事や入浴介助はありません <配属先>内定後に決定 ★おすすめPOINT★ ◆OJTによる教育を行っています。介護系の資格・経験がない方もチャレンジOK! ◆慣れてきたら、グループ体操や見学者のご案内、契約業務、ご相談業務など幅広い業務を経験できます! ◆スタート同士のチームワークも◎ 働きやすい環境です ◆資格取得支援制度あり! 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

ポーラスター株式会社 リハビリデイサービス ポーラスター太平台

営業|営業(未経験可)【滋賀県草津市】

~年間休日125日!残業15時間程度!在宅勤務!時差出勤など働き方改革も多数実現!福利厚生も充実で働きやすさ◎~ ~創業70年超!商社×メーカーの両側面で多種多様なものづくりを支援!事業安定性◎!自動車部品メーカー・住宅設備メーカー・総合家電メーカーへプラスチック、ゴム、金属、ガラス、電子部品等を販売~ ~第二新卒歓迎!業界未経験の方でもご安心ください!丁寧に学べる営業研修あり~ 【仕事内容】 世界各国の部品メーカーと家電/自動車メーカーなどを繋ぎ、当社を含めた3者がWin-Winとなる提案を行うことが出来るやりがいあるお仕事です。 【業務詳細】 (1)ニーズのヒアリング~提案: 新製品に関する情報を収集し、お客様の課題やニーズを引き出します。その後は、品質、価格、納期など、お客様の要望に応える方法を検討。ニーズに合わせて、ゴムやプラスチックの部品/部材の提案、「この技術を使えば、品質を維持しつつコストダウンができます」といった具体的な提案をしていきます。 (2)受注/仕様決定:受注後はお客様の要望に基づき、製品の仕様を決定。 (3)打ち合わせ~製品完成:1000社以上の中から企業選定行い、各社の技術/知識/経験を結集し、意見交換を重ねて、試作品製作のための工程を決定します。製品完成後も、量産/出荷まで伴走します。 ★当社が手掛けるのは、住宅設備、家電、自動車等の電子機器、造船など多種多様で、まだ世の中にない新製品のものづくりを支え、自分が携わった製品など多彩なものづくりに関われる非常にやりがいあるお仕事です! 【育成体制】 営業研修や先輩の営業同行(OJT)・メーカー見学など、未経験向けのサポートがあり、入社時知見のない方でも入社後しっかりと知見をつけていただけます。※入社後、本社(大阪)にて約1ヶ月の研修を実施します。 【働き方】 ◆リモートワーク可・在宅勤務制度あり(1日の中でオフィス勤務と在宅勤務のハイブリッド勤務も可) ◆借上げ社宅制度あり(家賃の9割を会社が負担※条件あり) 【組織構成】 社内には営業/品質管理/購買業務の部門があるため、連携しながらプロジェクトを進めていきます。優しく穏やかな性格の面倒見のいい社員ばかりでわからないことは聞きやすい社風です。そのため業界未経験の方も安心してご入社いただけます! 事業内容・業種 総合化学

株式会社アトライズヨドガワ

【神奈川】生産技術開発(研削・研磨工程)/藤沢/世界トップクラス企業/WLB・待遇も充実!

■配属予定部署のミッション ・加工技術開発部 同社のベアリングや精機製品の工場におけるメインの工程である研削と組立検査のプロセスの要素技術開発を担当しており、製品競争力ナンバーワンを実現する技術ソリューションによる事業への貢献をミッションとしています。既存製品の品質とコストの競争力を強化するプロセス技術を生産工場に導入・展開するとともに、今後世に出す新商品に対応する生産技術の開発を行います。また製品を「仕上げる」「組み立てる」ための技術を継続的に研究開発して我々の強みにするとともに、グローバル工場の技術者育成の支援も行います。 ■配属予定組織のミッション ・研削解析グループ NSK製品の生産技術における研削加工分野の開発を担っております。研削加工は生産工程における最終加工であり、製品機能を決定する工程になります。NSKが誇る高機能高品質における重要工程に対して、高生産性と量産安定性を併せ持つ技術開発を行う事で、将来にわたって製品競争力を維持し事業に貢献する事が使命となります。 また近年では、NSKが得意としてきたベアリングだけでなく、新商品に対する加工技術の開発が求められており、要求される技術的知見や開発すべき技術分野が多岐にわたってきております。 ■職務内容: ・新製品の開発やカーボンニュートラル生産を実現する研削、研磨工程の生産技術開発をご担当いただきます。 ■具体的には: ・新製品開発に必要な研削、研磨工程の構想企画 ・研削、研磨設備のプロセス開発 ・研削、研磨設備の仕様作成と設備導入・立上げ ・各工場の研削、研磨工程の課題やニーズのヒアリング ・各工場に対する設備の立上げ支援とスタッフへの技術教育 ※半年~1年後には生産技術開発案件の主担当として、開発をリードしていただきたいと考えております。 ■仕事の魅力: ・金属加工技術はNSKの100年を超える歴史で蓄積してきたコア技術であり、競争優位の源泉です。故にこそ長期的な視点で技術開発には継続的な投資を行ってきています。また、自社で設備開発を行い、多くの熟練作業者が働いているため、エンジニアのアイデアやチャレンジを革新的な技術開発に反映しやすい環境です。 ■キャリア開発・教育機会: 日本精工では持続的な成長を支えていく核となる人材の育成に向けて、各種教育研修制度を設けています。 ・階層別研修 ・キャリア開発支援〈若手キャリアセミナー、中途採用フォローアップなど〉 ・自己啓発〈選択型ビジネススキル研修、語学研修など〉 ・選抜教育〈NSK経営大学、NSKグローバル経営大学など〉 ■ワークライフバランス: プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。 平均残業時間:17時間 リモート勤務可(週1回程度) フレックスタイム:利用可能 事業内容・業種 機械部品

日本精工株式会社

【店長候補(エリア)】<転勤あり>安定性抜群♪産休制度・賞与など福利厚生充実◇*

―+.――゜+.――゜+.――゜+  人気の  フルーツジュース販売♪ ―+.――゜+.――゜+.――゜+ まずはフルーツをカットするお仕事から◎ ▼慣れてきたら お客様の注文を聞いて、 (1)カットしたフルーツをミキサーへ!  ↓ (2)スイッチON!  ↓ (3)できたジュースを笑顔でお渡し♪ ●店舗の売り上げ管理・分析 …エリア内数店舗の売り上げ管理や人員管理を行っていただきます! ●シフト管理・スタッフ育成等 など 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) ◆進学・ご家族の転勤などの理由で  4月からのお仕事をお探しの方も大歓迎!  まずはご相談ください♪

果汁工房果琳 テラスモール湘南店

【藤沢市/正社員】正看護師だからできる「入院させないケア」を介護現場で実践してみませんか?

あなたにお願いしたいのは特定施設での看護師業務。健康管理・服薬・緊急時対応です【夜勤はありません】 具体的には健康管理(バイタルチェック・観察)、健康相談、服薬管理、緊急時対応、医師の指示に基づく処置、介護職のサポート・啓発、生活場面での機能訓練、記録・申し送り、感染症予防など施設全体への啓蒙など医療職として施設全体の運営に携わっていただきます。 看護出版30年の学研グループならではの看護教育・研修体制が充実! 学研は看護セミナー、看護書籍、看護eラーニングなど看護知識・技術向上のための豊富な材料を有しています。最新の知識・技術をタイムリーに学ぶことができます。 最近増えている高齢者住宅での「お看取り」。学研では独自の「看取りガイドライン」を定めています! 医療機関における入院日数の削減、病床数の減少、在宅医療の強化などの社会的背景から「高齢者住宅での看取り」はますますニーズが高まっています。「ご入居者様がそこでの生活を望まれれば最大限努力する」のが学研看取りガイドラインの根幹です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! 特定施設・サ高住・訪問介護・通所・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

株式会社学研ココファン ココファンメゾン鵠沼

【藤沢市/生活相談員(正社員)】生活相談員募集!人と人とをつなぐ架け橋として施設づくりのサポートをお願いします。

スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に!入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。 デイサービスとは? お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーショ ンをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。職員はご食 事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一 日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。スタッフ同 士のチームワークを大切にして働きませんか? 拠点の特徴・メッセージ1 閑静な住宅街に佇む3階建ての拠点です。お体やご家族の状況に 応じて、同じ建物に併設しているショートステイをご利用頂くこ ともあり、地域の皆様には“かかりつけの介護サービス”として ご愛顧いただいております! 拠点の特徴・メッセージ2 40代の女性を中心に、20代~60代と幅広い年齢層の職員が男女 共に活躍中!みんなが常に声を掛け合い協力し合っている活気の ある職場です。ボランティアを中心としたイベントにも力を入れ ています。 拠点の特徴・メッセージ3 暖かい笑顔の溢れるスタッフばかりで、職員同士がとても仲がよ く、「離職率の低さ」と「チームワークの良さ」が自慢!どんな 些細なことでも相談しやすい雰囲気なので、未経験の方やブラン クのある方でも安心して仕事を続けられるはずです。

パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニックエイジフリーケアセンター湘南ライフタウン・デイサービス

HRBP(エキスパート)|【神奈川県】

【職務内容】 ■HRBP ・労働市場、競合他社など外部環境を分析し、各事業部門に対して、人事コンサルティングを実施する ・事業戦略遂行における人事課題解決に向けた、人事施策を立案、遂行する(変革施策含む) ・各事業部門の意思決定に活用する社内外の人事データの質を改善する ・主要な人事イニシアティブ(例:ワークフォース計画、将来性のある人材の育成、後継者計画等)において経営幹部及び担当者と連携、協業する ■要員計画策定 ・中長期の事業計画を実現するために必要な各事業・機能に必要な人材の質・量を定義する ・社内の人材を分析し、必要な人材の質・量とのギャップを明確にする ・ギャップ分析に基づいて、不足人員の充足・余剰人員の解消に向けた施策を検討する ■採用計画 ・経営・事業戦略を踏まえてグループの求める人材像を定義する ・採用市場や競合の動向、グループの位置づけを分析し、課題を定義する ・課題解決に資する採用ブランディング、マーケティング、広告、チャネル設計、選考プロセス設計等、採用プロセス全体を策定する ・採用オペレーション全体を管理・遂行する ・大学、紹介会社、採用広告ベンダー等とのリレーションを構築する 【企業のミッション】 ■商用車メーカーとして培ってきた競争力を活かして既存事業の拡大・収益向上を測ることで、事業基盤を更に強固で安定的なものにしていくと共に、カーボンニュートラルの実現と進化する物流に向けイノベーション創出により、地球規模で「運ぶ」の課題を解決、創造していける経営基盤を実現します。 ■世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、カーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流課題の解決に貢献するイノベーションリーダーを目指します。 【職務のミッション】 ■生産部門全体に関わる中長期的な現業職場の人的課題を洗い出すとともに、解決の為の人事施策や制度設計を部門幹部に提案、実行し、生産部門の戦略実現に貢献する。 ■中長期的な視点で生産部門の戦略を実現するための要員施策を実現し、工場の安定稼働と技能伝承に貢献する。 ■将来の基幹社員を確保すべく定期高卒社員の採用計画と各種施策を立案実行するとともに、中途採用など新たな方法も積極的に導入し、現業職場の人財確保と多様性推進につなげる。 事業内容・業種 自動車

いすゞ自動車株式会社

神奈川県 藤沢市 基礎・応用研究・技術開発(化学・素材・バイオ) 正社員の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、神奈川県 藤沢市 基礎・応用研究・技術開発(化学・素材・バイオ) 正社員の求人情報をまとめて掲載しています。神奈川県 藤沢市 基礎・応用研究・技術開発(化学・素材・バイオ) 正社員の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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