【インフラエンジニア/第二新卒歓迎◎】日立グループのコアパートナー★/2025年6月1日入社
当社でのインフラエンジニアとしての主な仕事内容は、以下のとおりです。
※今回の募集では、技術研修後、システムエンジニアとして官公庁・自治体といった公共性の高いプロジェクトを中心にシステムのインフラ設計・構築・運用・保守等を担当している部門に配属を予定しております。
■システムエンジニア
お客様の要望に合わせてシステム全般をデザインし、お客様と一緒にシステムを作り上げ導入するお仕事です。
サーバーやネットワークといったインフラ部分以外にもサーバー上で稼働するミドルウェアやアプリケーションなど、システム全般の要件定義・設計・構築を行います。
■クラウドエンジニア
主な仕事の内容は、パブリッククラウドであるAWSを利用したシステムの設計・構築作業です。
クラウドエンジニアには、AWSのスキルのみでなくサーバーやネットワーク・ミドルウェアの知識や経験が必要となりますが、AWSを利用するお仕事以外にもオンプレミス環境のサーバー構築やミドルウェア構築の案件もあり、様々な案件に従事することで業務を行いながらスキルアップできます。
■ネットワークエンジニア
主な仕事の内容はルータ、スイッチ、ファイアウォール、VPN装置等の提案、設計、構築となります。
若手からベテランまで在籍しており、比較的簡単なFW1台の導入から、お客様先の大規模ネットワーク環境のカスタマイズといったレベルの高いものまで多様な案件があり、エンジニアとして成長できる環境が整っています。
★1930年の創業以来、時代に即したサービス展開をおこなってきた当社。
なかでも公共系の開発・構築実績が豊富であり、当社の技術力・ナレッジは業界大手各社のコアパートナー認定という形で評価いただいています。
【組織構成】
当社では1部署あたり30~50名程度の編成です。
チームはクライアント別に分かれており、官公庁やその他の公共団体、金融分野を中心に構成しています。
原則、1人でお客様先に行っていただくようなことはなく、チーム単位で業務に携わっていただきます。
当社では、新人から勤続30年を超えるベテランまでを同じ部署に配属することで、スムーズな教育体制を確立しています。
【キャリアパス】
これからITエンジニアとして新たなキャリアを志望される方やITエンジニアとしてのご経験は少ないものの、新たな環境でキャリアアップしていきたい方を対象としているため、ご入社後は、1か月半ほどをかけて「技術研修」を受けていただき、ITエンジニアとしての基礎を学んでいただきますので、未経験・微経験の方でもITにチャレンジしていただくことができます。
各社のコアパートナーだからこそ、プロジェクトの上流工程から携わることができ、かつフェーズも「要件定義~開発~品質管理まで」と幅広いので、経験に合わせた就業とスキルアップが可能です。
当社では、同じ業務・工程をずっと担当いただくのではなく、様々な案件・工程・業務を経験していただき、インフラエンジニアとしてキャリアアップしていただけます。
また、実務でのスキルアップだけでなく、会社が用意した研修以外にも、外部の講座やセミナーにも会社の費用負担で受講いただくことができます。
資格取得についても支援しており、200種以上ある取得推奨資格に合格されると「資格手当」の支給を受けることができます。
事業内容・業種
SIer・システム開発・ソフトハウス