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神奈川県 工場長・施設運営・管理職 大手系列企業の求人情報・お仕事一覧

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S5060/環境管理担当/藤沢事業所

【業務内容】 ・事業所内で実施される工事に関する環境側面の審査業務 ・特定設備および水質汚濁防止法に基づいた行政届出書類作成のフォロー ・排水配管系統図の管理・更新 ・環境事故発生時の初動対応および原因分析と対策立案、報告書の作成 ・現場巡視(安全と環境の側面から現場パトロールを実施します) ・従業員に対する環境教育(廃掃法など) 【キャリアステップイメージ】 環境・安全管理部で工事審査を中心として環境管理業務を実施頂きながら、現場パトロールを通じて現場の環境管理状況を把握頂き、管理強化のための改善を図って頂きます。また、将来的にグローバルでの環境管理体制を見据え、ISO14001をツールとした環境管理の仕組みづくりにも携わって頂き、環境管理におけるマネジメントの中心人物になって頂きます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ■環境・安全管理部の役割は、精密・電子カンパニーにおける全てのステークホルダーに対する環境・安全のリスクの特定と低減、事故災害発生の未然防止です。「三現主義」に基づいた環境・安全活動を実施しており、デスクワークだけでなく、各工場、顧客サイトなどへも足を運び、五感で感じた情報からスピーディーに改善を図っています。また、付加価値の高い環境・安全管理を実現するため、DXにも力を入れており、最先端技術を取り入れたシステムの開発にも携わることが可能です。 様々なバックグラウンドを持つスタッフが揃っており、風通しがよい職場です。在宅ワークも可能なため、ライフワークバランスも保てます。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

環境プラント(PPP事業)における運営工場・設備改善エンジニア|【神奈川】

【お任せする業務内容】 環境本部 PPPメンテ事業部 技術企画部 技術室に籍を置き、収益改善や安全性向上等を目的とした国内ごみ焼却発電施設に関する設備改善、課題解決業務をお任せいたします。 本ポジションでは、プラント運営現場において発生する技術課題に対しての改善指導などを行うとともに、工場の収益性改善など、経営的な観点での技術改善も担う役割を担っていただきます。 プラント現場を強くする目的の下、現地現物や運転プロセスデータから算出した指標を見ながら、現場課題の整理・解決案の立案・改善効果の確認まで、一気通貫で関わっていただけます。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 今後のプラント改善を進めていくための増員となります。 ■手当や制度も充実 超過勤務手当(残業時間に連動して支給) 帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし) 独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円) 住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象) 産休・育休制度あり など ■キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちら https://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction 事業内容・業種 鉄鋼・金属

海外エネルギー関連プラントEPCプロジェクト遂行責任者|【神奈川】

【お任せする業務内容】 同社エネルギー本部、海外事 業部 プロ ジェクト推進部に籍を置いて頂き、EPCプロジェクトのオンサイトでのプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト完了に向けて必要な実務対応をお任せ致します。 【具体的には】 プロジェクト受注に向けた見積への対応から、受注後の施工計画、受注後の積算、ベンダー選定・対応、お金の管理も含めた現地でのコンストラクションマネジメントまで、オンサイトで必要な体制構築 及び 現場運営をハンズオンで実行頂きます。 必要に応じて現地で事務所を開設し、 要なスタッフを海外で集め、チームを立ち上げるような、アドミ担当に近い業務も担当頂く可能性がございます。 担当頂くプロジェクトは10億円から200億円ほどの規模となり、プラントの種類は様々です。 ケミカル系プラントからエネルギー系(天然ガス処理など)プラント、発電系(バイオマスなど)プラントまで、受注できたプロジェクトをその都度ご担当頂きます。 地域はシンガポール、タイ、台湾など東南アジアが中心です。 海外出張の頻度について: 受注後のコンストラクションフェーズ では1年から2年の現場常駐が発生します。また受注前の現場下見、または受注後からエンジニアリングフェーズにかけての現地立ち上げ準備でも、数日から数週間現地に入る可能性もございます。大きくても200億円と、そこまで大きなプロジェクトは発生しませんので、数人で分業して進めるイメージではなく、お一人で幅広く実務を担当頂くことを想定しております。 身軽に海外に飛び、やらなければならないことを行動に移していく実行力と、様々な国籍の方々で構成されるチームを一つにまとめてプロジェクトを成功に導く胆力をお持ちの方を求めています。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

安全衛生管理エンジニア|【横浜本社】

《求人ID.100405》 <業務内容> (1)社内における労働安全衛生マネジメントシステム(ISO45001)の運用 (2) 労働安全衛生マネジメントシステムに対して認証会社による審査への対応 (3) 海外グループ会社の労働安全衛生マネジメントシステム運用状況のモニタリング (4) 海外建設現場における安全衛生管理状況のモニタリング及び監査 (5) 海外建設現場赴任・駐在予定スタッフへの社内OHS初級講座の講師 <配属組織のミッション・役割> JGCグループ全体のOHS管理レベルの標準化 そして 継続的な向上 <仕事のやりがい・魅力> JGCグループの安全衛生文化の醸成に参画・経験を積むことが出来る <海外駐在の有無・頻度> 原則、1年を超える海外駐在はなし <海外出張の有無・頻度> 同社で実施するプロジェクトの現場監査に参加したり、海外グループ会社のOHSMS運用支援のために海外出張の可能性あり また、同社プロジェクトの建設現場の経験を積むために、数か月間の現場駐在の可能性あり 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

プラント建設工事における安全・品質管理|監査および改善企画立案【神奈川】

<プラント建設工事における安全・品質管理(監査および改善企画立案)/神奈川県川崎市・滋賀県守山市・宮崎県延岡市> ■仕事内容 旭化成グループ内・外のプラント建設工事・保全業務・検査業務における下記1・2の業務を推進します。 1)環境安全業務 各地のプラント建設工事、保全作業、検査業務における現場巡視、施工計画書の審査、廃棄物や労務に関する集計・分析と改善提案・指導。商品の開発審査・PL対応、ベンダー監査 など。 ※工事計画の審査や工事安全を中心に、環境・製品安全・品質管理に関する教育・現場巡視指導を行います。 2)工事品質の管理 現場における内部監査・外部監査の対応(準備~実施) など ※監査・指導を行うだけでなく、現場と連携して改善に取り組みます(検討・改善に入り込む) ■参考 ・対応する工事は建設工事が主体。対象は化学プラントだけではなく、加工組立工場も多くあります。 ・監査などで日帰り~数日間の出張が発生する場合があります。 ・現在の工事プロジェクトは約90%が旭化成グループ内。残り10%がグループ外のクライアントへの工事です。 <仕事の魅力・やりがい> 旭化成は「環境保全・品質保証・保安防災・労働安全衛生および健康」を経営の最重要課題と位置付けています。工事や保全の現場においてもその意識は深く浸透しています。 『環境安全レベルを向上をさせていく』というマインドが現場メンバーにもしっかりと共有されており、私たち環境安全の担当がそれをリードし引っ張っていくことにこの業務のやりがいがあります。 <キャリアパスイメージ(1~3年後)> まずは、これまでの経験を活かしながら、旭化成の建設工事や保全工事の現場を学んでいただきます。経験豊富な方には、改善に向けた提案や企画も期待します。 <キャリアパスイメージ(3~5年後)> 適性に応じて、全国のプラント建設における環境安全業務や、ISO9001(品質)活動の取り纏めを行う責任者(マネージャー)として活躍いただきたいと考えています。 事業内容・業種 総合化学

C5030/製造業の安全衛生担当/藤沢事業所藤沢事業所

【業務詳細】 ■弊社内でも主力工場を要する藤沢事業所の安全衛生担当として下記の業務を中心にお任せします。 ・安全衛生及び化学物質のリスクアセスメント結果のチェック・審査と各事業部門におけるリスク対策内容の確認。 ・労働安全衛生に係る事故等の発生事案への対応・対策のチェック・審査 ・設備投資に対する提案と審査及び労基署への届出(労働安全衛生面からの関連法規、運用のチェック、届出) ・安全パトロールの実施、安全衛生委員会の運営・事務局、事業所内規程等の見直し及び新規作成、労働安全衛生法改正等の対応 【キャリアステップイメージ】 ■ご経験、年齢に応じ安全衛生管理分野の業務をお任せして育成を行い、課内の業務ローテーション(総務、防火・防災)を経て、将来的には適性に応じリーダーを担っていただく、あるいは、専 門性を磨いて頂き、事業部門の下支え、社業発展へ貢献していただくことを期待しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ■藤沢事業所は特性の違う複数事業体(建築・産業用ポンプ、半導体製造装置)の主力工場を有し、これら事業に関連する研究・開発部門も同居する弊社の主要事業所です。藤沢事業所総務課は、「場の管理者」としてルール策定、モニタリングから監査までを担い、安全、防火・防災管理を中心に、コンプライアンスやリスク管理を担当しています。今回は、安衛法遵守に係る安全衛生管理担当を募集致します。安衛法関連は化学物質管理について大改正があったため、その点からも体制強化を図っていきます。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

C5023/製造業の防火・防災管理担当/藤沢事業所

【業務詳細】 ■弊社内でも主力工場を要する藤沢事業所の防火・防災管理担当として下記の業務を中心にお任せします。 ・防火・防災パトロールの実施、関連する社内規程等の見直し及び新規作成、法改正等の対応 ・高圧ガス保安法、消防法に基づく行政への届出業務 ・高圧ガス・消防・危険物関連設備の導入・改造・移設に係るリスク審査 【キャリアステップイメージ】 ■ご経験、年齢に応じ防火・防災分野の業務をお任せして育成を行い、課内の業務ローテーション(総務、安全管理)を経て、将来的には適性に応じリーダーを担っていただく、あるいは、専門性を磨いて頂き、事業部門の下支え、社業発展へ貢献していただくことを期待しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ■藤沢事業所は特性の違う複数事業体(建築・産業用ポンプ、半導体製造装置)の主力工場を有し、これら事業に関連する研究・開発部門も同居する弊社の主要事業所です。藤沢事業所総務課は、「場の管理者」としてルール策定、モニタリングから監査までを担い、安全、防火・防災管理を中心に、コンプライアンスやリスク管理を担当しています。今回は、高圧ガス保安法や消防法遵守に係る防火・防災管理担当を募集致します。また、事業所総務の防火・防災管理担当は、大規模災害発生時における初動対応も統括するため、それ に係る企画立案や訓練を行い、BCP体制強化を図っていきます。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

環境プラント(ごみ処理施設)の運転管理及び設備管理|【神奈川】

■プラントの運営管理(操業管理、原価管理、設備管理、メンテ工事管理)および関係各所との折衝をお任せします。 【具体的には】 ■操業管理(操業計画立案、実績フォロー、運転方案の改善検討など) ■原価管理(予算立案、実績フォロー、原単位改善のための運転方案の改善策の検討) ■設備管理(長期・短期の設備補修計画の立案、実績フォロー、コストダウン策の立案、試行など) ■工事管理(点検・メンテナンス工事についての発注および実工事管理) および上記に関する客先との折衝。 【仕事のやりがい・魅力】 求められているのは、「民間のノウハウを活かして、いかに効率的な施設運営を行うか」ということです。 中でも大きなテーマはコスト改善。 具体的には、設計部や研究所を巻き込みながら担当工場における薬剤の使用量削減という社会的意義が大きな課題にも取り組んでいただくことが可能です。 ゴミ焼却場の運営受託期間は長いものでは20年以上あるため、少しの削減が大きなコスト改善に繋がっていきます。法的な規制はありますが、その中での自由度は高く、アイデアを活かして新しい挑戦ができるのも、この仕事の面白さです。 【働き方とキャリアステップイメージ】 入社後、3か月~半年程度は座学を中心にごみ焼却について学んでいただきます。その後、担当のプラントを決定し、現場に常駐していただきます。 経験のある方については、所長候補として業務を行っていただきますが、経験によって、現場でのメンテナンス業務経験を積んでいただき、数年間実力をつけていただいた後、所長候補として業務を行っていただくこともございます。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【神奈川】設備管理およびプロセス設計

<【湘南(神奈川)】設備管理およびプロセス設計> 【業務内容】 湘南工場の環境設備管理、製造ラインの設備設計、ユーティリティー導入など生産技術として求められる管理及び設計全般についての業務を担当頂きます。 工事対応により月に1日~2日で休日出勤頂くことがございます。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

産業保健師/シニアスタッフ|【横浜】

ISZE038_【横浜本社】産業保健師 シニアスタッフ 【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。 【募集背景】 心身の健康向上と問題の早期発掘を促す従業員が相談しやすい環境づくりの一環として、横浜地区でも健康保持・増進課題に注力するため、人員強化/補充採用のため。 【職務のミッション】 全社的な衛生・健康管理に関わる業務の推進 各地区の従業員を対象とした、健診、健康相談、保険指導、健康づくり等の各種施策を通じて、法的に必須となる項目の実施及び従業員の健康増進に関わる業務の実施、並びにシステム化等を含めた業務改善について担当し成果を出すことが重要となるポジション 【業務内容】 〇横浜地区の産業保健業務全般 ・基本的な医療機能およびスクリーニング、救急治療、紹介などの医学的スクリーニング検査を実施 ・職場における疾病の要因を把握し、疾病・事故の予防を通じて従業員の健康を増進する ・健康管理プログラムを実施・運営する ・従業員の健康記録、医療休暇などの医療記録管理システムを管理し、これらのデータの機密性を確保する 〇労使関係 ・労使関係において、会社を代表して労働組合等との折衝を実施する 〇規定類の整備・改善 ・人事に関する各種規定類を策定・管理し必要に応じて改善する 事業内容・業種 自動車

企画総務(精密・電子カンパニー)/藤沢事業所|【神奈川】

企画総務(精密・電子カンパニー)/藤沢事業所/S4114 【業務内容】 1.入社初期、1年間程度: 実務総務業務の実行 先輩社員からの教育の元、現行の総務業務を迅速に習得し、即戦力として実行していただきます。 必要に応じたサポート体制を提供し定期的なフィードバックを通じてスムーズな業務遂行を支援します。 <必須の業務> ・社用印章押印:カンパニープレジデントや事業・統括部長などの代表印押印業務 ・入退場管理:入退場手続き ・外部企業委託管理:清掃、事務業務の外部委託管理 ・適正請負管理:社内教育の定期的な実施 <上記業務の習熟度に応じ> ・セキュリティ・ファシリティ管理:防犯カメラ、セキュリティドアの管理、執務室、休憩室などのファシリティ維持管理、更新業務 ・固定資産管理・庶務業務:資産管理、発注・支払い業務 ・派遣社員管理:派遣社員の業務管理と教育 2.入社後1年程度: 業務効率化の推進  1年目の業務習熟度に応じ引き続き業務を実施した後、業務効率化の推進に取り組んでいただきます。 ・業務効率化の推進:ペーパーレス化、効率的なワークフローの構築、Google Workspaceの活用促進 3.入社後2~3年以降: 企画総務業務の実行  業務効率化の推進を企画総務業務として、組織全体の改善に取り組んでいただきます。 ・環境改善の企画・実行:執務室や共有エリアの改修提案・実行、休憩室の快適化、共有エリアの改善 ・社員の働きやすさ向上施策:社員がイキイキ働ける環境づくりの施策提案・実行、新しい働き方に寄り添った施策の実施 【募集部門について】 精密・電子カンパニー 経営戦略統括部経営企画部共創推進課 【募集背景】 現在、共創推進課では、総務・広報などの業務を通じて、カンパニーの社員がイキイキと働き、高いパフォーマンスを発揮できる環境創りに努めています。 近年の事業規模の拡大に伴い、当課のミッションやカバーする総務系業務の範囲・量が拡大しています。さらに、総務業務の既存スタッフの退職により欠員が生じ、マンパワー不足となっています。このような背景から、体制強化が必要となり、新たなメンバーを募集することになりました。 【キャリアステップイメージ】 数年後には、今後も事業成長を目指すカンパニーにおいて、長期目線でカンパニーで働く社員の方々のあるべき姿を常に考え、業務効率化や働きやすい環境づくりの企画を自ら立案し、実行していくミッションを持ち、その中心人物として活躍してもらいたいです。そのためまずはルーティーン業務を習熟して頂きつつ、その業務をそのままと良しとせず業務効率の追及や、企画総務業務として、組織全体の改善を実行する基幹職を担う事を期待します。 ※E6採用の場合、1~3年を目途に基幹職試験へ推薦を想定。 ※年に数回、熊本事業所への出張可能性あり(総務業務の意見交換や実際の環境作りの施策見学など)。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 共創推進課は会社の運営を支え、社員の働きやすさを向上させる重要な部門です。 1. 部門の役割 共創推進課は、カンパニー全体の運営を円滑にし、社員が快適に働ける環境を整備することを目的としています。大きく分けて2つの機能を有し、①総務業務(オフィス管理、適正請負管理、環境改善)、②広報業務を通じて、企業の成長を支えます。今回の募集は①総務業務の担当となります。 2. 部門の魅力 ・多岐にわたる業務を通じて、総務の専門知識やスキルを身につけることができます。 ・自部門の業務効率化や環境改善を推進し未来を形作る役割を担います。 ・社員が快適に働ける環境を提供し、会社全体の生産性向上に直接貢献できます。 ・他部門との連携を通じて、ビジネス全体の理解を深め、キャリアアップの機会を得られます。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

【神奈川】環境安全/新設の部署/残業20時間程度/プライム市場上場/実務未経験可

【業務内容】 工場のカーボンニュートラルに向けた取組みへの施策立案・実行をお任せします。経験者はご経験のある業務からお任せしますが、実務未経験の方にも入社後OJTを中心に業務フォローを実施します。 【詳細】■施策、制度の立案(カーボンニュートラル、生物多様性、水リスク、環境法令対応等) ■施策のグループ内展開■中央環境委員会運営  ■国内外動向調査 【働き方】 同社の他拠点への対応も発生します。(他工場の環境に関する対応もお任せするため)※国内、海外も含む。 事業内容・業種 自動車部品

機器設計職(プラント)|【神奈川】

■同社事業におけるプラント案件の機器設計業務をお任せします。 【具体的には】 ■廃熱回収発電プラントにおけるボイラ本体設備の計画検討・設計業務。 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-104/ ■環境プラントにおける焼却炉・焼却設備の計画検討・設計業務。 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-282/ ■蒸気タービンの計画検討・設計業務。 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-261/ ■ディーゼルエンジンの計画検討・設計業務 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-291/ ■ガスエンジンのコージェネレーションシステムの計画・設計業務。 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-297/ ■CFBボイラの補機に関する計画・設計業務 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-215/ ■圧力容器の計画・設計業務 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-224/ ■ガスタービン、ガスエンジン発電設備の計画・設計業務。 ※下記URL参照 https://jobchange.jp/jfe-eng/jfe-eng-274/ 事業内容・業種 鉄鋼・金属

環境プラント改造案件のエンジニアリングマネージャー|【神奈川】

【お任せする業務内容】 過去に建設した、ごみ焼却施設の老朽化に伴い、 大規模基幹改良工事の計画業務及び詳細設計業務、エンジニアリングマネージャー業務をお任せ致します。 改良工事の対象設備は、焼却炉全般(炉本体、ボイラ本体、排ガス処理設備、飛灰処理など)に加え、 ポンプや送風機、灰搬送機器などの周辺機器です。 焼却炉、ボイラなどの専門的な設計が必要な部分に関しては、装置設計部の別部門に設計を依頼し対応します。 その他の機器については社外から購入する為、基本設計を実施し、仕様を決めて取り纏める対応となります。 社内外の関係各所との調整を行う事が業務のメインとなります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

メカ工事計画/施工管理_エンジニア/マネージャー|【横浜本社】

《求人ID.100380》 <業務内容> 海外の各種プラント(ガス処理・LNG・石油精製・石油化学・化学など)プロジェクトにおけるメカニカル工事(静機器、熱交換器、タンク、回転機器、パッケージ・加熱炉機器、モジュール等のプラント機器の据付、芯出、防錆、試運転補助)の建設管理・計画業務を行っていただきます。 (1) メカ建設工事の計画 (2) メカニカルマネージャーとしての工事遂行・監理業務 (3) 顧客・工事会社との折衝 <配属組織のミッション・役割> 各種プラントの建設計画、見積りから遂行、引き渡しまでを担当、納期・品質・安全・コストのすべてを満足させることが建設部のミッションである <仕事のやりがい・魅力> 『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます!』 <海外駐在の有無・頻度> プロジェクト単位での海外駐在、一つのプロジェクトで2-3年間が目安 <海外出張の有無・頻度> 会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年に数回程度、1週間程度の海外出張を想定 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

産業保健師|【神奈川】

<ISZE023-025_【藤沢】産業保健師> 【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。 【募集背景】 健康経営の推進に向け、従来以上に健康不調の「未然防止」施策強化を進めるための人員強化のため 【職務のミッション】 全社的な衛生・健康管理に関わる業務の推進 特に、藤沢工場の従業員を対象とした、健診、健康相談、保険指導、健康づくり等の各種施策を通じて、法的に必須となる項目の実施及び従業員の健康増進に関わる業務の実施、並びにシステム化等を含めた業務改善について担当し成果を出すことが重要となるポジション 【業務内容】 従業員安全・衛生管理 ・法的に必要な健康診断、ストレスチェック等に関わる業務を漏れなく行う ・地区安全衛生委員会の運営、産業医巡視への同行等、法的対応が必須な業務を漏れなく行う ・安全衛生方針の立案に関する業務の遂行 ・健康相談・健康指導等の面談及び、休職、復職に関わる面談等の実施 ・労災対応 ・健康施策の推進に関わる業務遂行 事業内容・業種 自動車

【WEB面接可】化学プラント設備管理部門における工事関係の企画安全業務とその推進|【神奈川】

化学プラント設備管理部門における工事関係の企画安全業務とその推進/神奈川県川崎市(夜光) 本社環境安全部門や製造所環境安全部門と連携しながら、以下の業務を推進していただきます。また、若手社員の育成やマネジメントにも携わっていただきたいと考えています。 ■業務詳細 ・川崎製造所は「高圧ガス自主保安認定」を経産省より取得しています。自主保安認定部場としての業務(保安管理の実践、認定書類作成や監査対応)について取り組んでいただきます。 ・設備管理部門および協力会社(施工会社など)の労働災害防止・保安管理技術レベル向上の指導及び教育協力会社との定例会議などで法改正情報や労働災害の事例周知や教育を担当いただきます。 ・労働安全や保安管理レベルを向上するための新規企画の立案・提案・実行(DX推進を含む)協力会社などからのヒヤリハットや危険予知などの指導や、集約・改善対応などを実施します。 <DX化事例> 工事安全のための書類運用電子化、i-Phone活用、デジタルツイン(3D計測)などのスマートデバイス活用、新検査技術導入による合理化・効率化などを推進いただきます。 ・設備管理部内の設備工事・修繕工事の計画・実施及び予実算の管理 ・部内 内規類の改訂および制定や高圧ガスをはじめとする社内外の監査の対応も実施いたします。 ■業務のポイント ・設備管理部門における保安管理・労働安全衛生・環境保全の推進をお任せします。また、各プラントが安定稼働できる様に工事の安全レベル向上の取り組みにも携わっていただきます。 ※まずは「設備管理部門における保安管理・労働安全衛生・環境保全の推進」からスタートし、将来はマネジメント業務にも携わっていただきたいと考えています。 事業内容・業種 総合化学

土日祝休み/残業20H/夜勤無~1日完結WEB選考会~■FE(メンテナンス職)【東証プライムG】

【仕事内容】 医療機器、半導体製造装置、プラント設備、ITシステム関連を中心とした、各種装置・機器・システムの据付・調整、定期メンテナンス、障害復旧対応を実施。 【案件ごとの働き方】 ■巡回型:エンドユーザー先を一日2~5件程、派遣先車両にて巡回する。大型の装置や機械の場合は、2~3名、小型の装置や機械の場合は1名で対応することもある。 ■出張型:日本国内のエンドユーザー先を、1回の出張で短い場合は2~3日、長い場合は2、3週間、出張して訪問する。大型の装置の場合、4~6名。小型の装置の場合は1~2名で対応することもある。 ■常駐型:常に同じ工場内に常駐して、工場内の設備や装置面倒を見る。大型の装置の場合、4~6名。小型の装置の場合は1~2名で対応。 ▼案件事例(※下記に記載している案件例はごく一部となります。) ・医薬品向け自動機械の検査・メンテナンス業務…埼玉県 ・医療機器(人工呼吸器、手術用機器等)の修理・保守点検メンテナンス業…埼玉県 ・半導体製造装置の納入、据付、設置及び移設作業サポート…東京23区外 ・水素ステーションの保守・設置業務…神奈川県 事業内容・業種 その他(人材サービス)
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