福井県 IT系営業 第二新卒歓迎の求人情報・お仕事一覧

5 件

販促サービスのトップランナーとして、自社サービス「販促花子」を運営し、DM事業でも売上拡大中の当社にて新規営業をお任せいたします。お客様のニーズをヒアリングしながら、自由な発想でノベルティ作成の提案やチラシ等の広告の提案など様々なお手伝いを行います。お客様はアイドル、お笑い芸人、企業、学校など様々です。 ■営業の流れ （1）アポイントを獲得 （2）顧客の状況をヒアリング（※Web・電話・メール・1都3県訪問で対応） （3）顧客のビジョンやお悩みに応じて、自由な発想でご提案 （4）デザインや発送を担当部署へ依頼 （5）アフターフォロー 入社後は、新規架電から実施していただきます。 その後、適性を見て既存営業をメインに行っていただく場合もございます。 ※1日100件から150件程度架電していただきますが、顧客リストもトークスクリプトも用意しているので、負担が少なくなる仕組みを整えており、未経験からでも安心して業務に取り組んでいただけます。 ■１日のスケジュール ・9時15分：朝礼・ロープレ（良い事例の共有や商材の勉強をして頂きます） ・9時40分～架電 ・12時～お昼休憩 ・13時～架電 ・15時～オンライン商談2件程度 ・17時～事務処理 ・18時15分：帰宅 ■評価制度 売り上げに応じて個人にインセンティブが付きます。 年齢・役職などは一切関係なく、結果を出した社員が評価される仕組みを整えております。 ・年収1256万円／中途4年目／33歳／月給+インセン月34万円+賞与512万円 ・年収1049万円／中途3年目／31歳／月給＋インセン月30万円＋賞与365万円 ・年収982万円／中途5年目／39歳／月給＋インセン月40万円＋賞与212万円 ・年収693万円／中途3年目／26歳／月給＋インセン月19万円＋賞与158万円 ・年収529万円／新卒3年目／25歳／月給＋インセン月10万円＋賞与109万円 ・年収476万円／新卒2年目／23歳／月給＋インセン月8万円＋賞与89万円 ■配属部署の組織構成 営業部（東京）：50名 男女比6：4 ■企業魅力： 創業114年を迎える老舗企業でありながら、直近５年連続で売上高を３倍に伸ばしています。上場準備もしており、今後更に拡大を見込んでおります。老舗企業ならではの安定した財務基盤がある中で、ベンチャー企業のようなチャレンジしていく風土が浸透している当社ではご活躍していただける環境が整っております。 事業内容・業種 専門商社

【仕事内容】 ソフトバンクショップでスマホ教室運営、携帯電話のご購入相談、アプリ・サービスのご案内、アフターフォロー等、サポート業務に特化したクルーです。 お客さまにスマートフォンを通じて、生活をより便利に楽しんで頂くための徹底サポートをお任せします。 【具体的には】 ■来店フォロー →機種の選定や料金プランにお悩みのお客様に懇切・丁寧にご説明 ■スマホ教室 →操作方法が不安なお客様向けのスマホ教室運営 ■購入サポート →購入後、スマートフォン等の使い方、アプリ・サービス等の楽しみ方をご提案 ■修理受付 ■解約受付 ※業務内容は変更になる可能性がございます。 ソフトバンク株式会社では、一人ひとりが目標を持って前向きに仕事に取り組めるよう、やる気や頑張りを正当に評価します。毎年、契約社員のクルーの多くが正社員登用試験に挑戦し、新たなステージで活躍しています。 自らのキャリアをもっと切り拓きたい！変えたい！と思う方にピッタリの働き方になります。これまでの経歴、経験は一切問いません。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【業務内容】 ■営業として、営業部福井チームにおける市場の拡大を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■新規のお客様、新規案件の獲得 ■既存のお客様へ訪問、提案活動 ※新規/既存の割合については候補者の方の適正に合わせてご案内します。 【同社の提供サービス】 ■データセンター（ハウジング、ホスティング、仮想環境） ■法人向けインターネット回線 ■自社アプリーション　など 【ミッション】 「お客様ゴトを自社ゴトに」 お客様の課題を私たちの課題ととらえ 一人でも多くのお客様に 最善の解決策を安心とともに提供し続ける 【バリュー】 ■サキザキ...お客様の未来、実際の利用シーン、先の先まで見据えて、課題を解決しよう。 ■ワクワク...常にチャレンジする姿勢を大切に。挑み続けることで次の時代を切り拓こう。 ■ワイワイ...自由に情報や知見を共有し、社内外を問わずチームとしての成果を最大化しよう。 ■コツコツ...誠実で実直な対応を積み重ね、お客様との長期的な信頼関係を築こう。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【職務内容】 飲食店や美容室等の店舗へ、クレジットや電子マネー等キャッシュレス決済導入をお勧めする提案営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ■自社独自契約の新規提案営業（独自サービスの提案・導入交渉・契約書受領） ※ご利用いただく決済端末も据置型やスマホ決済型などニーズに沿ってご提案が可能です！ ■店舗運営に関わる各種ソリューション提案 ■その他、キャッシュレス決済加盟店契約に付随する全般業務（加盟店からの受電・サポート業務・その他） ＜出張について＞ ■月に数回出張に出ていただく可能性がございます。(担当エリアによってはない場合あり） ■車での移動を行っていただきますので、運転免許は必須となります。 【魅力】 ■自由な営業スタイル 各々の営業に働き方を任せる文化があります。自由な営業手法によって、独自の営業スタイルの確立が可能です。 【やりがい】 ■「B職エントリープログラム」で、安定収入と営業スキルアップをしながら、収入アップがみこめるインセンティブ営業を目指せます。 ■インセンティブ営業は実績と給与が連動するため、頑張った分をしっかり評価します。 ■インセンティブ営業のほか、適性に応じた営業職への移行もあり、自身にあった営業職での活躍が可能です。 【キャッシュレス決済業界の今後の成長性】 ■大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭や新型コロナウイルスの影響で非接触型決済や現金以外の決済ニーズが高まっています。 ■キャッシュレス決済導入をキーに決済インフラの多様化を行い、経済活性化を行えるポジションです。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【職務内容】 ■新規協業先開拓から既存顧客関係構築まで幅広い営業推進を実施 【具体的には】 ■アライアンスパートナー開拓～長期的な関係性構築 ・アライアンス先開拓から契約までの一連業務 ・契約先への訪問・新サービス提案等、アフターフォロー・信頼関係構築 ・紹介件数増加施策立案および実施 ・紹介案件営業担当者への連携 ・紹介手数料精算手続き ■加盟店獲得関連業務 ・紹介案件の加盟手続き ・加盟店へのPOSレジ等ソリューション営業 【クレジットカード業界の今後の成長性】 大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭やコロナウィルスの影響で非接触型決済のニーズが高まっています。将来性のあるマーケットにて成長を続けるため、活躍いただける方を募集いたします。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界