該当求人25件

株式会社ソラスト（勤務地：小規模多機能型居宅介護ソラストさんきち）/1000027316 正社員産休・育休取得実績ありの求人情報・お仕事一覧
25 件

診断カスタマイズ表示

診断カスタマイズをやり直す

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

勤務地: 京都府京都市伏見区
給与: 月給255,000円～
雇用形態: 正職員

サービス提供責任者業務を担っていただきながらマネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！・売上管理、居宅支援事業者等との連携・訪問介護、サービス提供責任者業務・スタッフ育成・指導、シフト作成　など私達の訪問介護への想いご利用者と1対1で向き合うことで、利用者さんの権利や思いを純粋に保つことができ、少しでも快適な生活を過ごせることが私たちの役割です。経営理念の「最大ではなく最高のサービスの提供」「ご利用者様本位の真心と優しさのこもったサービスの提供」にも繋がっています。充実の福利厚生入職後は、労働組合に加入して頂きます。慶弔見舞金の他リゾートホテル宿泊割引、スポーツ、育児サービス、ショッピング、レジャー施設での割引き制度などがあり ONとOFFの切り替えが可能です！毎日をもっと有意義に仕事とプライベートの隙間時間を充実させませんか？職場の環境介護業界のニーズに伴い、今後も新規開設を見込んでいる為、開設時には、サービス責任者から副主任（管理者候補）エリアマネージャーへキャリアアップすることも可能です。また、希望や働き方次第で本社事務職にキャリアチェンジすることも可能です。※※本社は現場経験者が9割！

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護　たのしい家醍醐

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 京都府京都市伏見区
給与: 月給210,000円～
雇用形態: 正職員

ケア21の有料老人ホームで入浴介助をしていただきます。入浴前の浴室のセッティングや利用者様のバイタルチェックから、入浴後に体を拭いたり、髪を乾かすなど一連の業務をお願いします。ご利用者様によっては機械浴槽を用いる事もあります。丁寧に指導します。ご安心ください！「プレザンメゾン」とは介護付有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入浴などの日常生活のお手伝い、夜間も専従スタッフが見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。。充実の待遇＆福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。パートさんの活躍を応援！厚生労働省が実施している「パートタイム労働者活躍推進企業表彰」はパートタイム労働者の活躍推進に取り組んでいる企業を表彰することで社会に周知を図り、活動が広がる事が目的です。弊社は平成28年「人を大事にし、人を育てる」取り組みが評価され最優良賞（厚生労働大臣賞）を受賞する事ができました。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！温かい環境が自慢です◎

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護　たのしい家醍醐

【ケアマネジャー】経年間休日124日　月途中での入職も可能です。

勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区
給与: 月給285,000円～345,000円【給与例】　■41歳（女性）：世帯主・家族手当（子一人）　　保有資格：介護支援専門員・介護福祉士　　　　　　　小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修　　　　　　■月額：309,000円　（内訳）　　基本給：236,000円　　資格手当　　　　　　　　　　　・介護支援専門員：10,000円　　　・介護福祉士：10,000円　　　・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修：10,000円・連絡体制維持手当：4,000円（※介護職兼務）・ライセンス手当：10,000円（介護福祉士保持者）　　住宅手当：20,000円　　家族手当（子一人）：4,000円　　食事手当：5,000円
雇用形態: 正職員

＼年間休日124日／＼有給取得日数平均9.6日／＼産前産後休業取得→実績あり／＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／地域で暮らしを支えるため、あなたの力を発揮してください。小多機の計画作成担当者として、ご高齢者が例え重度な要介護状態になったとしても、今までの地域との関係を切らさず、「通い」「訪問」「泊まり」を一体的に組み合わせ、支えていくお仕事です。～主なお仕事～・退院時の病院へのアセスメントの実施・ご利用者様のケアプラン作成・相談業務・利用者様宅への訪問・医療機関との連絡調整～当社の特徴～・社内ケアマネも多く、研修制度が充実しています。新人研修、職員同行（OJT）にて、手厚くサポートします。年間のお休みも124日と充実しており、しっかりお休みもいただけます。

株式会社やさしい手小規模多機能多機能型居宅介護　かえりえ上小町

【管理者】【店長募集】【積極的採用】介護業界経験者優遇★　『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区
給与: 月給296,000円～299,000円
雇用形態: 正職員

管理職としての募集となります。 ※面接の所感を通して、まずは一般介護職として採用させていただき、現場を経験していただく場合もあります。【お仕事の詳細】 ◆介護計画書作成 ◆健康チェック ◆食事や入浴の介助 ◆趣味活動のご提案・レクリエーション ◆転倒予防やリハビリ体操などのサポート ◆営業活動（ケアマネジャーへの情報提供） ◆部下の指導・育成 ◆勤怠管理など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。

株式会社やさしい手小規模多機能多機能型居宅介護　かえりえ上小町

【介護職員】

勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区
給与: 月給227,000円～276,000円【給与例1】　■35歳：介護福祉士　　　　　世帯主、扶養（配偶者・子2人）　　月額：274,000円　（内訳）　　基本給：197,000円　　資格手当：10,000円　　ライセンス手当：10,000円　　連絡体制維持手当：4,000円　　食事手当：5,000円　　住宅手当：20,000円　　扶養手当（配偶者）：20,000円　　扶養手当（子２人）：8,000円　【給与例2】　■30歳：介護福祉士、世帯主　　月額：246,000円　（内訳）　　基本給：197,000円　　資格手当：10,000円　　ライセンス手当：10,000円　　連絡体制維持手当：4,000円　　食事手当：5,000円　　住宅手当：20,000円【給与例3】　■35歳：主任、介護福祉士　　　　　世帯主、扶養（配偶者・子2人）　　月額：324,000円　（内訳）　　基本給：237,000円　　資格手当：10,000円　　職務手当：10,000円　　ライセンス手当：10,000円　　連絡体制維持手当：4,000円　　食事手当：5,000円　　住宅手当：20,000円　　扶養手当（配偶者）：20,000円　　扶養手当（子２人）：8,000円
雇用形態: 正職員

＼年間休日124日／＼有給取得日数平均9.6日／＼産前産後休業取得→実績あり／＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／１．通所利用者への対応　　　最大18名の通所利用者への介護業務全般、送迎、アクト等２．訪問サービス利用者への対応　　　ご自宅へ訪問し、介護全般や日常生活に必要な支援（要普通免許）３．宿泊利用者への対応　　　最大9名の宿泊サービス利用者への介護業務全般４．業績向上のための活動　　　営業活動、地域への周知活動、地域住民との交流等

株式会社やさしい手小規模多機能多機能型居宅介護　かえりえ上小町

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 京都府京都市中京区
給与: 月給210,000円～
雇用形態: 正職員

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護　たのしい家西ノ京

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

勤務地: 京都府京都市中京区
給与: 月給255,000円～
雇用形態: 正職員

介護付有料老人ホームの夜勤専従スタッフとして、介護業務をお願いします。夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることも。定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。「プレザンメゾン」とは介護付有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入浴などの日常生活のお手伝い、夜間も専従スタッフが見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。充実の待遇＆福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。安心の入社時研修ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！温かい環境が自慢です◎

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護　たのしい家西ノ京

無資格・未経験OK★賞与あり★【調理スタッフ×正職員】お休み希望はできる限り叶えます！/生活スタイルに合わせて働けることが当社の魅力です。

勤務地: 北海道札幌市白石区
給与: 月給175,000円～190,000円
雇用形態: 正職員

入居者の食事のご用意をお願いいたします。調理調理器具や食器の洗浄　など献立表に材料、食材の分量、作り方が書かれているので未経験の方でも安心です！食洗器があるので、洗い物もスムーズです！料理が好きな方、決まった仕事をするのが好きな方にお勧めです！

株式会社ＴＮ介護サービス小規模多機能型居宅介護ふる郷

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

勤務地: 大阪府大阪市都島区
給与: 月給255,000円～
雇用形態: 正職員

ケア21の訪問ヘルパー（登録）としてご活躍いただきます。週1 日、1時間から勤務できるので、ご自分のペースで働いていただけます。ご利用者のご自宅へ訪問し、食事や入浴、排泄といった身体介助と食事の調理や洗濯といった生活援助を行っていただきます。経験者やホームヘルパー2級以上をお持ちの方は大歓迎ケア21の訪問介護ホームヘルプサービス（訪問介護）では、ヘルパーがご自宅にお伺いをいたします。ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。ご利用者によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。自由度の高いシフト制主婦（夫）の方やフリーターの方でも働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。子育て中のママ・パパやご家族の介護をしていらっしゃる方など、時間を有効に活用したい方におすすめです。また、一定の期間だけ働いていただく事もできますので、忙しい学生さんにもお勧めです。一芸認定制度で趣味を応援ケア21では従業員を多面的な視点から評価し、育成する「一芸認定制度」を設けています。ダンスや楽器演奏、歌唱などが好きで腕を磨いている場合、自薦または他薦でご自分の特技を会社に申請していただきます。会社に能力が認められた方は、「一芸認定者」としてワッペンを贈呈、会社が活躍を応援する制度です。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護たのしい家都島

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 京都府京都市山科区
給与: 月給210,000円～
雇用形態: 正職員

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護　たのしい家山科音羽

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

勤務地: 京都府京都市山科区
給与: 月給255,000円～
雇用形態: 正職員

介護付有料老人ホームの介護業務・身体介護および生活介護（食事・入浴・排泄・移動）・リハビリ体操の実施・レクリエーションの企画・実施 ◎未経験・ブランクのある方、20代新卒・30代・40代も活躍中！施設の特徴ご入居者の自己決定を大切にした施設です。代表的なものは「レストラン方式」を導入した食事制度です。メニュー選択も食べるタイミングも自らその場で決定します。他、施設には様々なスペースがあり菜園スペースではご入居者がご自身で栽培されています。従来の介護とは一味違う施設です。入社後の流れ入社時研修（２～３日間受講）：会社概要や医療、介護知識など ▼ 現場にて実践研修（スタッフが同行いたします） ▼ 日勤業務から順次独り立ち（期間１～２か月）キャリアアップを応援年１回ご自身のキャリアプランを提出する希望調査あり。キャリアアップを目指したい人、自分のペースで仕事をしたい人それぞれが満足できる環境をご用意できるようサポートします。実際に入社後1年以内にリーダー、管理職を経てその後、エリアマネージャーまで挑戦している社員も！！会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！温かい環境が自慢です◎

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護　たのしい家山科音羽

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 大阪府大阪市都島区
給与: 月給210,000円～
雇用形態: 正職員

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護たのしい家都島

【正社員の求人】小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 福岡県北九州市小倉北区
給与: 月給205,000円～
雇用形態: 正職員

訪問介護にちょっぴり興味あるけど、資格がないから働けない… そんなあなたにぴったり！当事業所で提供する訪問介護サービスを【見学する】お仕事です。…「えっ？それってお仕事？」もちろん立派な仕事です！当社負担にて入門資格を取得後、見学経験をうまく活かせば、登録ヘルパーとしてすぐに活躍できますよ♪ 訪問介護サービスとは「訪問介護」とは、ホームヘルパーがご利用者様の自宅に伺い、在宅生活を続けられるよう支援するお仕事です。生活援助（調理・洗濯・掃除・買物代行等）と、身体介護（食事介助・排泄介助・入浴介助等）に大きく分けられます。ご利用者様からダイレクトに感謝と笑顔と元気を貰える、やりがいあるお仕事ですよ！なぜこんな求人があるの？当事業所を運営する株式会社ケア２１の経営理念は「人を大事にし、人を育てる」。訪問介護はとってもやりがいある仕事ですが、資格がないとできないので、敷居が高く敬遠されがち。もっと多くの人に訪問介護を知ってほしい、訪問介護で活躍してほしい！こんな思いから今回の求人募集をさせていただいております。登録ヘルパーの魅力無事に資格を取得できた後はいよいよ「登録ヘルパー」として、訪問介護のお仕事をスタートしていただきます。登録ヘルパーの魅力は何といっても「好きな時に好きなだけ働ける」柔軟なワークスタイル！子育て中ママ・パパや忙しい学生さんにもお勧め♪実は高時給なので、中には社員よりガッツリ稼ぐ登録ヘルパーさんも！会社紹介ケア21は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護たのしい家小倉北

正社員／認知症対策型グループホームで介護職！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎グループホームの介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 福岡県北九州市小倉北区
給与: 月給205,000円～
雇用形態: 正職員

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護たのしい家小倉北

【正社員求人】ケア21の小規模多機能で看護スタッフ募集！資格と経験を活かせます☆丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎ケア21のグループホームで、看護職として働きませんか？

勤務地: 京都府京都市上京区
給与: 月給330,000円～
雇用形態: 正職員

福祉・介護・保育サービス事業を全国展開するケア21グループにおいて給食事業を担っている「株式会社美味しい料理」で調理をご担当ください。調理業務はもちろん、いずれは調理長として、スタッフの面接、育成、在庫管理、売上管理、会議の出席等をお願致します。株式会社美味しい料理とはケア21では株式会社美味しい料理も運営。シェフによる手作り料理と新調理システムで施設利用者に美味しい料理の提供を目的としています。その他、弁当等の販売、飲食店の経営、野菜や果物の栽培と販売等も行っています。食に関する事業を幅広く展開している美味しい料理で、管理者候補として腕を磨いてください。充実の待遇＆福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。安心の入社時研修ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護支援事業所　たのしい家西陣

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

勤務地: 京都府京都市上京区
給与: 月給210,000円～
雇用形態: 正職員

有料老人ホームでの夜間介護業務をお任せします。食事介助、就寝介助、夜間巡視、排泄介助、起床介助、記録作成・介護記録はタブレットで業務効率化♪残業月5.7時間以内◎ ・月の夜勤は10回程度です。近隣施設の応援に行って頂く場合もございます。施設の雰囲気【働く人をしっかりサポートする施設】経験の有無に関わらず、誰でも最初はなじめるか不安に思われるはず。施設長をはじめリーダーたちが技術・人間関係をしっかりサポートしていきます。私たちと一緒に、施設が目指すケアを実現していきましょう！入社後の流れ入社後は、同行について業務の流れ、ポイントなどをしっかりお伝えしますのでご安心ください。事業所の雰囲気は、年齢に関係なく意見を交わせる環境ですので、お仕事上での心配事、不明点はその場ですぐに解決可能。スムーズにお仕事が進められます。" 選考フロー・面接（１回）→内定（応募から内定まで最短7日以内）見学をしてから面接を希望される方もお気軽にお問合せ下さい。転職時期が先の方もご相談可能です♪ ※応募時に、面接ご希望日をご記載頂けますとスムーズです。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！温かい環境が自慢です◎

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護支援事業所　たのしい家西陣

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

勤務地: 京都府京都市上京区
給与: 月給255,000円～
雇用形態: 正職員

ケア21の介護付き有料老人ホームで、サブリーダーをお任せ。基本的な介護業務（移乗、入浴、食事）に加えて、各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等のフロアリーダーの統括補佐を行います。また、他職員へ業務や介護技術指導等、人財育成も担っていただきます。将来的に管理職を目指す方歓迎施設の雰囲気【働く人をしっかりサポートする施設】経験の有無に関わらず、誰でも最初はなじめるか不安に思われるはず。施設長をはじめリーダーたちが技術・人間関係をしっかりサポートしていきます。私たちと一緒に、施設が目指すケアを実現していきましょう！人を大事にする会社当社は学習塾からスタートした会社です。そのため、教育に力を入れているのが特徴です。入社時には3日間の研修を受講頂く他 1ヶ月、3ヶ月など、時期毎のフォロー研修や役職に応じた研修もご用意し、あなたの成長を後押しします。リーダーポジション向けの研修も有り。他施設のリーダーと情報共有が可能です◎ 選考フロー・面接（１回）→内定（応募から内定まで最短7日以内）見学をしてから面接を希望される方もお気軽にお問合せ下さい。転職時期が先の方もご相談可能です♪ ※応募時に、面接ご希望日をご記載頂けますとスムーズです。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！温かい環境が自慢です◎

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護支援事業所　たのしい家西陣

【正社員】フロアマネージャー｜京都｜スイート嵐山

勤務地: 京都府京都市西京区
給与: 月給293,440円～293,440円
雇用形態: 正職員

以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。・職員の労務管理・職員のマネジメント・相談業務・提出書類作成及びチェック・電話応対・社内研修への参加・その他運営に付随する業務

株式会社タフティサポート小規模多機能型居宅介護スイート嵐山

正社員の求人。将来は施設長（管理職）として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。

勤務地: 京都府京都市上京区
給与: 月給304,600円～
雇用形態: 正職員

介護付有料老人ホームの介護業務（同行制度ありで安心です◎） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります）施設の特徴自宅に近い施設を目指し、ご入居者の自己決定を大切にします。お食事もお腹がすいたら注文する「レストラン方式」を採用。メニュー選択も食べるタイミングも自らその場で決定します。施設には様々なスペースがあり、菜園スペースではご入居者がご自身で管理しています。従来の介護とは一味違う施設です。充実の待遇＆福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。誰伸び人事制度とは「人を大事にし、人を育てる」を経営理念としているケア21。年間300以上の研修プログラムがあり、正社員・パートを問わず従業員の皆様は誰でもスキルアップ支援を受ける事ができます。また、他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」を設けており、どなたでもリーダーを目指せる環境となっています。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！温かい環境が自慢です◎

株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護支援事業所　たのしい家西陣

【正社員】介護スタッフ｜京都｜スイート嵐山

勤務地: 京都府京都市西京区
給与: 月給230,000円～290,000円
雇用形態: 正職員

エクセレントグループが運営する介護施設「スイート嵐山(グループホーム・小規模多機能型居宅介護)」を利用される方に対して、以下の介護・支援を行っていただきます。・日常生活の支援と記録・外出・買物のお手伝い・アクティビティの提供・カンファレンス、社内研修への参加等・食事・入浴・排泄の介助・その他付随する業務全ての業務において研修があるので安心して働けます。

株式会社タフティサポート小規模多機能型居宅介護スイート嵐山

新着

【ケアマネジャー（介護支援専門員）】経験者募集！　年間休日124日　月中の入職も可能です。

勤務地: 兵庫県神戸市東灘区
給与: 月給305,000円～365,000円【給与例】　■41歳：世帯主・家族手当（子一人）　　保有資格：介護支援専門員・介護福祉士　　　　　　　小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修　　　　　　■月額：359,000円　（内訳）　　基本給：236,000円　　資格手当　　　　　　　　　　　・介護支援専門員：10,000円　　　・介護福祉士：10,000円　　　・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修：10,000円・連絡体制維持手当：4,000円（※介護職兼務）・ライセンス手当：10,000円（介護福祉士保持者）　　住宅手当：20,000円　　家族手当（子一人）：4,000円　　食事手当：5,000円　　エリア手当：30,000円　　病態ロール手当：20,000円
雇用形態: 正職員

＼年間休日124日／＼有給取得日数平均9.6日／＼産前産後休業取得→実績あり／＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／看護小規模多機能の計画作成担当者として、高齢者を支えていくお仕事です。～主なお仕事～ ≪ケアマネジャーの仕事内容≫ 《ケアマネジメント》【１】ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。【２】ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。【３】ケアプラン原案を作成し、サービス担当者会議の開催により、ケアプランを完成させます。【４】毎月ご利用者宅に伺い、サービスの実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の有無の確認等を行います（モニタリング）。《その他》・要介護認定更新・区分変更申請手続き・認定調査以上の居宅支援のお仕事に加え、・宿泊のベッドコントロール・請求時の食事代等の管理等を行っていただきます。看護小規模多機能は医療依存度の高い人が多く、退院支援が多いので、病院等とのやりとりは比較的多いです。

株式会社やさしい手やさしい手看護小規模多機能型居宅介護かえりえ東灘

【管理者】【支配人募集】『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

勤務地: 兵庫県神戸市東灘区
給与: 月給296,000円～299,000円
雇用形態: 正職員

店長としての募集となります。 ※面接の所感を通して、まずはリーダーもしくは一般として採用させていただき、現場を経験していただきその後キャリアアップをして頂く場合もあります。【お仕事の詳細】＜一般、リーダー業務＞ ◆介護計画書作成 ◆健康チェック ◆利用者様の送迎 ◆食事や入浴の介助 ◆趣味活動のご提案・レクリエーション、アクティビティ ◆転倒予防やリハビリ体操などのサポート ◆営業活動（ケアマネジャーへの情報提供）　など＜管理者業務＞ ◆部下の指導・育成 ◆行政への対応 ◆勤怠管理 ◆事業所運営など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。

株式会社やさしい手やさしい手看護小規模多機能型居宅介護かえりえ東灘

【介護職員】

勤務地: 兵庫県神戸市東灘区
給与: 月給247,000円～296,000円【給与例1】　■35歳：介護福祉士　　　　　世帯主、扶養（配偶者・子2人）　　月額：304,000円　（内訳）　　基本給：197,000円　　資格手当：10,000円　　ライセンス手当：10,000円　　連絡体制維持手当：4,000円　　食事手当：5,000円　　住宅手当：20,000円　　扶養手当（配偶者）：20,000円　　扶養手当（子２人）：8,000円　　エリア手当：30,000円　【給与例2】　■30歳：介護福祉士、世帯主　　月額：276,000円　（内訳）　　基本給：197,000円　　資格手当：10,000円　　ライセンス手当：10,000円　　連絡体制維持手当：4,000円　　食事手当：5,000円　　住宅手当：20,000円　　エリア手当：30,000円【給与例3】　■35歳：主任、介護福祉士　　　　　世帯主、扶養（配偶者・子2人）　　月額：354,000円　（内訳）　　基本給：237,000円　　資格手当：10,000円　　職務手当：10,000円　　ライセンス手当：10,000円　　連絡体制維持手当：4,000円　　食事手当：5,000円　　住宅手当：20,000円　　扶養手当（配偶者）：20,000円　　扶養手当（子２人）：8,000円　　エリア手当：30,000円
雇用形態: 正職員

まずは、在宅介護に必要な最初のステップとなる「初任者研修」を受講いただきます。（2~3か月）（※初任者研修…在宅介護に関わるうえで必要な資格です）その間は、店舗業務のサポートを行っていただきます。・介護に伴うPC入力作業・電話対応・営業活動・サービス同行初任者研修を取得後は介護サービスを指導のもと行い現場の理解を深めます。その後、介護福祉士（国家資格）の入り口となる資格「実務者研修」を受講いただきます。（3~4か月）実務者研修修了後、サービス提供責任者としてのお仕事に従事いただきます！『サービス提供責任者の仕事内容』・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付・お客様宅の事前訪問（アセスメント）・お客様との契約締結・サービス計画書と介護目標の設定・ホームヘルパーさんの指導、同行・介護サービスの提供・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催・ケアマネジャーへのサービス報告・サービス担当者会議の出席・改善提案・介護給付費請求業務・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務など『サービス提供責任者』在宅介護を行う上でもっとも重要な職種となります。在宅介護の運営責任者として、高齢者の生活をマネジメントしていく仕事です。

株式会社やさしい手やさしい手看護小規模多機能型居宅介護かえりえ東灘

看護小規模多機能の介護スタッフ【正社員】募集｜東京｜エクセレント練馬

勤務地: 東京都練馬区
給与: 月給260,000円～322,500円
雇用形態: 正職員

・ご自宅への訪問介護・日常生活の支援と記録・外出・買物のお手伝い・アクティビティの提供・カンファレンス、社内研修への参加等・食事・入浴・排泄の介助全ての業務において研修があるので安心して働けます。・豊富な研修制度年間400時間以上の研修を用意してます。介護技術・知識以外にも資格取得講座や自己啓発等の研修を用意しております。年間延べ2500人（会社職員数1700人）が受講しており、ＺＯＯＭを使用した研修なのでどこでも受講できることが特徴です。皆さんの応募お待ちしております。

株式会社エクセレントケアシステムエクセレント練馬（看護小規模多機能型居宅介護）

看護小規模多機能の看護スタッフ募集｜東京｜エクセレント練馬｜勤務時間は日勤のみ

勤務地: 東京都練馬区
給与: 月給290,080円～300,080円
雇用形態: 正職員

利用者へ以下の介護、支援を行います。・自宅への訪問看護・日常的な処置・薬剤管理・通院対応、緊急時対応・往診意思の診察介助、記録全ての業務において研修があるので安心して働けます。・豊富な研修制度年間400時間以上の研修を用意してます。介護技術・知識以外にも資格取得講座や自己啓発等の研修を用意しております。年間延べ2500人（会社職員数1700人）が受講しており、ＺＯＯＭを使用した研修なのでどこでも受講できることが特徴です。皆さんの応募お待ちしております。

株式会社エクセレントケアシステムエクセレント練馬（看護小規模多機能型居宅介護）

1 ~ 25件 (全25件中)

株式会社やさしい手株式会社エクセレントケアシステム株式会社ケア21 株式会社タフティサポート

株式会社ソラスト（勤務地：小規模多機能型居宅介護ソラストさんきち）/1000027316 正社員産休・育休取得実績ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、株式会社ソラスト（勤務地：小規模多機能型居宅介護ソラストさんきち）/1000027316 正社員産休・育休取得実績ありの求人情報をまとめて掲載しています。株式会社ソラスト（勤務地：小規模多機能型居宅介護ソラストさんきち）/1000027316 正社員産休・育休取得実績ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

株式会社ソラスト（勤務地：小規模多機能型居宅介護 ソラストさんきち）/1000027316 正社員 産休・育休取得実績ありの求人情報・お仕事一覧25 件

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

【ケアマネジャー】経年間休日124日 月途中での入職も可能です。

【管理者】【店長募集】【積極的採用】介護業界経験者優遇★ 『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

【介護職員】

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

無資格・未経験OK★賞与あり★【調理スタッフ×正職員】お休み希望はできる限り叶えます！/生活スタイルに合わせて働けることが当社の魅力です。

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

【正社員の求人】小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

正社員／認知症対策型グループホームで介護職！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎グループホームの介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

【正社員求人】ケア21の小規模多機能で看護スタッフ募集！資格と経験を活かせます☆丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎ケア21のグループホームで、看護職として働きませんか？

【正社員の求人】ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

【正社員】フロアマネージャー｜京都｜スイート嵐山

正社員の求人。将来は施設長（管理職）として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。

【正社員】介護スタッフ｜京都｜スイート嵐山

【ケアマネジャー（介護支援専門員）】経験者募集！ 年間休日124日 月中の入職も可能です。

【管理者】【支配人募集】『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

【介護職員】

看護小規模多機能の介護スタッフ【正社員】募集｜東京｜エクセレント練馬

看護小規模多機能の看護スタッフ募集｜東京｜エクセレント練馬｜勤務時間は日勤のみ

株式会社ソラスト（勤務地：小規模多機能型居宅介護ソラストさんきち）/1000027316 正社員産休・育休取得実績ありの求人情報・お仕事一覧
25 件

【ケアマネジャー】経年間休日124日　月途中での入職も可能です。

【管理者】【店長募集】【積極的採用】介護業界経験者優遇★　『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

【ケアマネジャー（介護支援専門員）】経験者募集！　年間休日124日　月中の入職も可能です。