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新卒採用HRサービス展開企業 完全週休2日制の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】新卒採用HRサービスのインサイドセールス職|取引先大手

同社のインサイドセールス職として下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●マーケティングが獲得したリードへの電話、メールでのアプローチ ●インバウンドセールス業務 ●マーケティングチームとの連携での獲得効率化の実現 【お仕事の特長】 TheModel型の営業スタイルのため、分業した営業スタイルを確立しております。 インサイドセールスにて配属の場合「半年~1年前後」でフィールドセールスへとプロモート頂いたり、 マネージャーを目指して頂き個人のwillに併せた環境を提供いたします。

新卒採用HRサービス展開企業

【20代歓迎】新卒採用HRサービスのカスタマーサクセス職|急成長HRテック×SaaS|取引先大手

すでに1000社以上に導入されている、HR Tech適性検査サービス「ミキワメ」の事業部においてカスタマーサクセスの業務を担当いただきます。 【具体的には】 ●お客様の採用・組織課題解決に向けた、ミキワメ活用方法のご提案 ●組織分析や活躍社員分析などの組織分析業務 ●お客様からの声に基づいたプロダクトやサービス向上に向けたフィードバック ●お客様によりミキワメをご活用いただくためのアップセル/クロスセルのご提案 ■追っている目標 ●契約更新ARR ●追加受注ARR ご契約更新だけではなく、満足いただけると自然にアップセルいただけるプロダクトでもあるので、顧客満足と顧客の可能性を拡げるための提案をすることが重要です。 【お仕事の魅力】 急成長フェーズの事業を体感することができます 顧客の課題解決をすることで、ご自身の評価にもつながります。 人生において多くの時間を占める「仕事」にまつわる社会の仕組みを変革していくことにチャレンジすることができます。 カスタマーサクセス業務だけではなく、CSの仕組みや、プロダクトづくりにも関わることができます。 会社の育成方針が「事業家を育てる」という方針のため様々な業務に携わり、スキルを身に着けることができます。

新卒採用HRサービス展開企業

【20代歓迎】新卒採用HRサービスのフィールドセールス職|取引先大手

同社のフィールドセールス職として下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●ミキワメ適性検査ならびにミキワメウェルビーイング商材のソリューションセールス ●インサイドセールスが獲得したアポイントへの提案により、商談を前に進めること ●ご自身のテリトリーでの商談発掘 ●初期商談〜受注までの検討フォロー 【お仕事の特長】 TheModel型の営業スタイルのため、分業した営業スタイルを確立しております。 インサイドセールスにて配属の場合「半年~1年前後」でフィールドセールスへとプロモート頂いたり、マネージャーを目指して頂き個人のwillに併せた環境を提供いたします。

新卒採用HRサービス展開企業

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新卒採用HRサービス展開企業 完全週休2日制」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

新卒採用HRサービス展開企業 完全週休2日制の関連求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】WEB事業等展開企業の広告営業職|年間休日120日|東京

HRTech事業の総合職として、WEB広告の法人営業をお任せします。    【具体的には】 ■誰に:広告を用いて採用を行っている企業 ■何を:採用を最適化するためのコンサルティング ■どのように:新規獲得から、クライアントの採用課題に対するコンサル業務をご担当いただきます。 クライアントが抱えている課題や問題を解決するために当社の開発チーム(広告運用担当)と連携して商材を作ることができます。 主な商材はWEB広告ではありますが、売るだけではなく、クライアントの人事課題を解決に導くお仕事ですので営業としてのスキルも幅広く身につきます。 【業務の魅力】  国内でもトップレベルの運用力を誇り、今年中に国内No.1を狙っている事業になります。 経営者や人事責任者と打ち合わせを行い、企業の人事・採用問題に関してのコンサルティングを行います。 1つの商材を売るだけの物売りではなく、広告以外にも多くの商材を抱えているため、企業毎に合わせたコンサル提案をすることができます。 また、クライアントの新規事業立ち上げに携わる機会もございます。 会社の根幹となる「人」のところに携われるので、非常に成長できる環境です。 【将来のキャリアパス】 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 【研修制度について】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただきます。。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。 また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

WEB事業等展開企業

【20代歓迎】WEB事業等展開企業の営業職|年間休日120日|ゴリゴリの営業力を身につけたい方歓迎

総合職として、無形商材のコンサルティング法人営業をお任せします。 【具体的には】 ●ターゲット企業に向けての新規開拓(テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付) ●無形課題解決商品のご提案 ●お客様のコンサルティング ●新規事業・新規商品の開発~拡販 【事業部について】 ■WEBプロモーション事業 ●未上場企業では国内1位タイのYahoo!マーケティングソリューション パートナープログラム」で、  4つ星セールスパートナーに認定されたWEB広告代理店としてお客様に最適なWEB上での広告効果の提案 ■人材事業部 ●経営資源で最も重要となる人に関して課題のあるクライアント先に人材紹介・スカウト・合同説明会・求人広告など、 人材商品のトータル提案業務 新卒紹介領域は2年連続オリコンランキングで新卒エージェント採用担当向けランキングNo.1 ■エグゼパート 成長企業に対して、大手の役員や子会社の社長などを務められたハイクラスの人材を顧問・社外取締役としてのマッチング業務 ■HRTech事業 ●国内約480代理店がある中でトップ3位に世界最速で売上を果たし、 ゴールドの上のプラチナムパートナーを獲得したindeed商品や自社開発のアグリゲート広告の提案 ■M&A事業 ●事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成、経営課題解決サポート ■テック領域 ●DXやSaas・マーケ等のデジタル領域に課題を感じているクライアントに対して優秀なデジタル人材をマッチング 全て成長市場で更に加速度的に伸ばしている事業となります。 適正を見て配属を決定します。 【将来のキャリアパス】 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 【研修制度について】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただきます。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。 また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

WEB事業等展開企業

【20代歓迎】WEB事業等展開企業の営業アシスタント職|年間休日120日|324万円~|東京

同社のエリア総合職として、営業アシスタント業務をお任せします。 現在は、営業アシスタント3名で、営業のサポートを行っています。 「事務スキルを上げたい」「年収を上げたい」「土日休みで残業を減らして、メリハリをつけて働きたい」 「社員一体となって、コミュニケーションも取りながら仕事をしていきたい」という方にはぴったりです◎ 【仕事内容例】 ●請求書作成 ●計上確認 ●入金確認 ●支払い対応 ●求人票作成 ●契約書・申込書対応 ●ご案内メールや年賀状の送付 基本的には、上記のような決まった事務作業をこなしていただくことが多いですが、 お客様と話す機会も稀にあり、 営業とお客様との商談に同席をし、議事録を取ったり、 その時にヒアリングした要望を、求人票の作成に反映させたりします! 【お仕事の魅力】 ルーティーンタスクがメインにはなりますが、自己成長を十分に感じることができる環境です。 まず、営業や他部署との関わりが多く、たくさんの人と話す機会があるため新しい考えが生まれることがあります。 また日々の業務に慣れてくると空き時間が出て来るので、その時間を活用しながら、業務の効率化を図りGASを使用してみたり、adobeを使用してデザイン業務に挑戦してみるなど、業務の幅を広げることができます。 【研修制度について】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、 必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただき、半年後を目安に一人立ちしていただきます。 第二新卒の方向けには、 マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。 また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

WEB事業等展開企業

【20代歓迎】【既卒・未経験OK】法人向けレンタカー営業のサポート事務職|福岡市勤務|休日110日|年収300万~

同社にて、営業事務職のお仕事をお任せいたします! 営業事務職だからといって、経理などをするわけではありません! 営業職の方のサポートがメインのお仕事です! イメージとしては、、、 ◎クライアント先へ書類のお届け ◎SNSを活用しての同社のPR活動 ◎Word・Power Pointなどでの営業資料の作成 ◎車の購入や登録などでの事務手続き 【魅力】 全くの未経験の方でも、SNSによるPR活動や、資料作成などをすることが好きといった方、大歓迎! 同社は自分らしさを尊重する会社です!まずは、自分の思うようにやっていきましょう!

レンタカー事業展開企業

【20代歓迎】ナレッジプラットフォーム展開企業のインサイドセールス(法人事業部)

マーケティングと営業(フィールドセールス)の間に立ち、同社のサービスの拡大の最前線、司令塔を担っていただくポジションです。 接点がない方へのテレアポ等アウトバウンドは行っておらず、リードナーチャリングやマーケティング観点からの施策に注力いただきます。 【具体的には】 ●マーケティング活動で接点で持った見込み客に対するTEL・メールでのコンタクト (過去接点のない方へのテレアポ等、アウトバウンドは現状なし) ●ヒアリングを通じて顧客課題を特定し、適切なタイミングで営業チームへ商談供給 ●SalesforceやMarketoなどのツールを活用したデータ分析、施策立案 ●リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営 ●展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務 【主な顧客】 ●大手法人事業会社 【やりがい】 ●マーケティングと営業の「ハブ」として司令塔的な役割を担い、幅広い業務への知識が身に付く ●様々な業界の大手企業様とのコミュニケーションを通して営業スキルを磨くことができる ●SalesforceやMarketoを活用しながら、データに基づく企画力・実行力が身に付く 【同社について】 同社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、ビジネス経験から得られる貴重な知見を持つ"アドバイザー"と、様々な課題を抱える企業や個人の"依頼者"を、1時間のインタビュー(=スポットコンサル)を中心とした様々なサービスでマッチングする、ビジネス知見に特化した日本最大級のナレッジプラットフォームを運営しています。

ナレッジプラットフォーム展開企業

【20代歓迎】ナレッジプラットフォーム展開企業のプロジェクトマネジメント|営業経験者歓迎

実務経験から得られる貴重な知見を持つエキスパートと、様々な課題を抱える企業や個人を、1時間でマッチングするサービスを担当いただきます。 クライアントのヒアリングから、適したエキスパートの提案まで一気通貫で行う同社の最前線の仕事です。 クライアントからの多種多様な依頼をヒアリングし、社内外から情報を集め、案件に関連するビジネスや業界を分析/リサーチを行い、最適な知見を持つエキスパートのマッチングを実現させます。 【具体的には】 ●クライアントの多様なニーズのヒアリング、要件定義~提案~調査完了までの一連のプロジェクト管理 ●要件に合う業界・職種のリサーチ、エキスパートのリストアップ、スクリーニング(知見・経験の有無や詳細の確認) ●提案リストの精査・追加リクエスト対応 ●開発チームと密に連携し、日々のオペレーションを効率化するシステム開発やクライアント・エキスパートのユーザー体験の向上施策 ※既存クライアントの課題解決に長期的に伴走いただきます。 【主な顧客】 ■プロフェッショナルファーム事業部 ●外資/日系をはじめとする大手コンサルティング会社 ●金融機関 ■法人事業部 ●大手法人事業会社(例:新規開発部門や、研究開発部門、事業責任者など) 【やりがい】 ■プロフェッショナルファーム事業部 ●メイン業務と並行して、お客様の意見から新しいプロダクト作り、業務/組織改善に携わることができる ●大型のM&Aや投資案件などに世界を大きく動かす案件に間接的に携わることができる ●グローバルなクライアント&案件を担当できる ■法人事業部 ●業務を通じて、幅広い業界の知識を身につけることができ、あらゆる業界の最先端の技術や事例をキャッチできる ●様々な事業会社の課題解決ができる(例:新規事業、新商品開発、あらゆる経営課題など) ●まだまだサービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線 【同社について】 同社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、ビジネス経験から得られる貴重な知見を持つ"エキスパート"と、様々な課題を抱える企業や個人の"依頼者"を、1時間のインタビュー(=スポットコンサル)を中心とした様々なサービスでマッチングする、ビジネス知見に特化した日本最大級のナレッジプラットフォームを運営しています。

ナレッジプラットフォーム展開企業

【20代歓迎】ナレッジプラットフォーム展開企業のプロジェクトマネジメント・マッチング&リサーチャー|東京都

クライアント企業が抱えている様々な課題やニーズに対して即戦力となるフリーランス/副業会社員/顧問などのプロフェッショナルを、企業のパートナーとしてプロジェクト単位でマッチングし課題解決をする仕事をお任せいたします。 数ヶ月のプロジェクトを支援をするため顧客課題に深く入り込むことができ、実際に知見をもった多業界のプロフェッショナルとも触れることができ、成長の機会が多くあります。 【具体的には】 ●クライアントの多様なニーズのヒアリング、要件定義~適切な候補者の提案~支援完了までの一連のプロジェクト管理 ●営業・マーケティング活動も含めた「ビザスクpartner」利用サービスシーンの拡大施策 ●その他組織のオペレーション改善、マーケティング施策等 【主な顧客】 ●大手法人事業会社(例:新規開発部門や、研究開発部門、事業責任者など) ●中小企業、ベンチャー 【やりがい】 ●業務を通じて、幅広い業界の知識を身につけることができ、あらゆる業界の最先端の技術や事例をキャッチできる ●様々な事業会社の課題解決ができる(例:新規事業、新商品開発、あらゆる経営課題など) ●まだまだサービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線 ●サービスの成長にオペレーション構築/システム改善両面の側面で関わることができる

ナレッジプラットフォーム展開企業

【20代歓迎】ナレッジプラットフォーム展開企業のリサーチャー|年間休日127日|東京都

リサーチャーとして、顧客の課題に合わせたオーダーメイドの調査設計等をお任せいたします。 主な特徴は、 ●ビジネス経験に基づいた詳細条件でのターゲティング設定が可能 ●現場担当者の生の声など定性的な一次情報を収集可能 ●追加インタビューによるアンケート実施後の深堀りが可能 【具体的には】 ●顧客の課題や依頼に応じたヒアリング ●調査提案 ●調査設計 ●サーベイの母集団形成 ●納品物(ローデータ/簡易レポート)の作成 ●サービス改善 ●オペレーション改善 ●組織運営等 ●事業拡大に伴う全般業務 【主な顧客】 ●大手法人事業会社(例:新規開発部門や、研究開発部門、事業責任者など) ●外資/日系をはじめとする大手コンサルティング会社 ●金融機関 【やりがい】 ●様々な事業会社の課題解決ができる(例:新規事業、新商品開発ための調査など) ●要件定義〜調査設計〜完了(調査結果の納品)まで一貫して顧客課題解決に携わることができる ●業務を通じて、幅広い業界の知識を身につけることができ、あらゆる業界の最先端の技術や事例をキャッチできる ●グローバルなクライアント&案件を担当できる ●サービスの成長にオペレーション構築/システム改善両面の側面で関われる

ナレッジプラットフォーム展開企業

【20代歓迎】【英語が活かせる】ナレッジプラットフォーム展開企業のグローバルリサーチマネージャー

マーケティングと営業(フィールドセールス)の間に立ち、同社のサービスの拡大の最前線、司令塔を担っていただくポジションです。 実務経験から得られる貴重な知見を持つエキスパートと、様々な課題を抱える企業や個人を、1時間でマッチングするサービスを担当いただきます。 主に海外クライアント/海外案件をお任せします。 プロジェクトマネージャーと協力し、クライアントからの多種多様な依頼に対して、社内外から情報を集め、案件に関連するビジネスや業界を分析を行い、最適な知見を持つエキスパートの提案を通し知見のマッチングを行う仕事です。 日々あらゆる国・地域×業界の依頼に対してリサーチを行い、また多種多様なバックグラウンド(地域・業界・職種)のエキスパートとやりとりをしていただきます。 多種多様な業界やビジネスについてリサーチを行う、知見データベースのエキスパートといえるポジションです。 (社内では「リサーチマネージャー/RM」と呼ばれています) 【具体的には】 ●多様な依頼案件の要件定義 ●要件に合う業界・職種のリサーチ、最適なエキスパート候補のリストアップ及び提案 ●エキスパートのスクリーニング(知見・経験の有無や詳細の確認) ●提案リストの精査・追加対応 ●開発チームと密に連携し、日々のオペレーションを効率化するシステム開発やクライアント・エキスパートのユーザー体験の向上施策 【主な顧客】 ●外資/日系をはじめとする大手コンサルティング会社 ●金融機関 ※案件の一例 業界動向調査、M&A/投資判断のための対象市場の環境調査、注目のビジネスにおける未来予測、新規事業のユーザー調査など 【やりがい】 ●多様なバックグラウンド(地域・業界・職種)のエキスパート、海外拠点在籍のメンバーとやりとりをするグローバルな環境 ●メイン業務と並行して、データベースを活用した新しいプロダクト作り、業務/組織改善に携わることができる ●大型のM&Aや投資案件などに世界を大きく動かす案件に間接的に携わることができる

ナレッジプラットフォーム展開企業

【20代歓迎】ヘルスケア領域を展開している広告代理店企業の企画提案営業|グロース上場|転勤無し|年休120日

【ミッション】 セールスとしてクライアントが抱えるマーケティング課題に対して、最適な広告プロモーションの企画提案を行い、クライアントの売上最大化に貢献していただきます。 ・広告営業チームの売上拡大への寄与 ・広告営業チームの営業力の底上げ ・プロダクト提案 ・インフルエンサーマーケティングの仕組化、拡大 【具体的な業務内容】 ・主にヘルスケア商材を扱うメーカー企業様への企画提案営業を行っていただきます。 ・タレントキャスティング ・インフルエンサーキャスティング ・SNS広告 ・販売チャネル提案 ・商品企画 ・商品LPなど ・受注~納品までのディレクション全般 【魅力ポイント】 ・広告代理店だけではなく、通販事業主(メーカー)でもある ・会社全体が急成長をしており、やる気次第で様々なことへチャレンジが可能 ・50名(単体)で複数事業を展開しているため、広域の業務へ携われる 【キャリアパス】 セールス→チームマネージャー→営業責任者 ご経験や適性により将来的にはチームのマネジメントもお任せしたいと考えています。 【同社について】 日本初のオンライン診療・オンライン服薬指導・処方薬宅配のワンストップ・プラットフォームサービス『SOKUYAKU』運営の他、医薬品のD2C事業、ヘルスケア商品のD2C事業など、医療・ヘルスケア領域におけるデジタル技術を活用した事業を複数展開しています。

オンライン診療サービスを展開する企業

【20代歓迎】管理部門特化型人材紹介会社のキャリアアドバイザー職|業界NO.1

人材サービス企業でのCA職(キャリアアドバイザー/総合職)を担当いただきます。 【具体的には】 ●登録者拡大企画立案~実施(セミナー企画、運営、スカウト業務など) ●カウンセリング呼び込み ●キャリアカウンセリング ●その他転職活動のフォロー業務 その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わっていただく可能性があります。 ※同社では、求職者の初回カウンセリングと案件紹介をCAが担当し、その後の法人側との調整等はRAが行っていく非分業型の紹介体制をとっています。 CAにはカウンセリング以外にも、登録者拡大に向けた企画の運営や、より求職者の方に寄り添ったかたちでのサポートを期待しています。

人材サービス企業

【20代歓迎】【未経験OK・理工系出身者大募集】トップレベルの技術力を誇る企業の研究開発職|東証プライム|研修充実

●電気自動車や燃料電池などに関連する新技術や材料、新しいシステムなどの研究開発業務 ※カーボンニュートラルを重点テーマとして、関連する分野への配属を大幅に増やしていく方針。 ※ハイブリッド車(HV)、電気自動車(EV)、燃料電池自動車(FCV)などの開発が多いです。 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の50年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

【20代歓迎】トップレベルの技術力を誇るエンジニア派遣企業の営業職|東証プライム市場|栃木県

同社にて、営業職として業務にあたっていただきます。 【具体的には】 ●大手メーカーなどのお客様に対する、技術者の提案営業 ●お客様先において今後のものづくりに関する計画に対しての課題、必要な人材、 スキルなどのヒアリング、必要な人材やソリューションの提案 ●お客様先で就労するエンジニアのフォロー、キャリアコンサルティング 毎朝、各事業所に出社いたします。 1日の仕事は上司と確認しながら実施していきます。 【同社について】 同社は単なる設計会社とは異なり、企画・設計・施工・メンテナンスに至るまでの、エンジニアサポートカンパニーです。 2007年10月にはジャスダック証券取引所への株式上場を果たしました。(現在は東証プライム市場に移行) また、モノとモノとの融合による新しい付加価値を創造するのは言うに及ばず、異なったハードとソフトの融合による新しい価値を顧客に提供する次世代ビジネスの企業です。 【期待できるキャリア】 営業部門のキャリア形成、幹部候補となることできます。

人材サービス企業

【20代歓迎】人材サービス企業の管理営業職|学歴不問|年間休日123日|残業月20時間

モノづくりに興味がある求職者と人材不足で困っている企業をマッチングさせる営業のお仕事です。 【具体的には】 ●既存顧客 担当する企業は1~10社ほど。 定期訪問の中で、必要な人材をヒアリングしたり今後の求人の動向をお伺いします。 ●新規顧客 既存のお客様から紹介していただくケースがほとんど。 電話でアポをとるような新規開拓は少なめです。 ※訪問は県をまたぐこともあるので、車での移動がメインです。 ●管理業務 企業へ提出する書類や派遣スタッフの雇用・勤怠などに関する書類作成も大切な業務。 マニュアルがありフォーマットに入力するだけなので難しいことはありません。 仕事に慣れてきたら求職者面談や稼動中の派遣スタッフの管理もお任せします。 担当するスタッフ数は、現場により10~50名です。 【入社後の流れ】 入社後はWEB研修または各拠点で同社のことや派遣事業について学びます。(1~2日) 上司や先輩のもとでお客様とのやり取りやスタッフ面談の仕方、予算の立て方などを覚えましょう。 半年で独り立ちを目標に各拠点のメンバーがフォローします。

人材サービス企業

【20代歓迎】トップレベルの技術力を誇る企業の電気電子設計開発技術職|東証プライム市場|南関東

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含む電気電子設計開発業務を担当していただきます。 ●各種製品を制御する電子回路の設計 ●自動機械を制御する制御盤の電気設計・制御 ●電力制御を行うシステムの設計開発 ●LSIの回路設計 など ※主に、航空宇宙関連機器、自動車、車載用電装品、ロボット、生産設備機器、医療機器、家電製品 などの設計開発 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の60年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

【20代歓迎】管理部門特化型人材会社のWEBデザイナー職|東証一部上場|都内勤務

【業務内容】 企画やエンジニアと連携しながら自社運営メディアの製作やHP改修等を行っていただきます。 【具体的には】 ●UI/UXデザイン ●サービスロゴ・VIのデザイン ●仮説/データに基づいたユーザーストーリーの考案 ●施策や機能の企画立案 ●ユーザーインタビュー/ユーザビリティテスト等による仮説検証/プロトタイピング 【開発環境】 ●Photoshop、Illustrator ●HTML、CSS(SCSS等含む)コーディング

人材サービス企業

【20代歓迎】管理部門特化型の人材紹介会社のリクルーティングアドバイザー職(両面型)|東証一部上場|業界No.1

管理部門に特化した人材紹介会社でのRA職(リクルーティングアドバイザー/法人営業職)を担当いただきます。 【具体的には】 ●新規法人開拓 ●経営課題のヒアリング ●ソリューションの提供(人材紹介orその他マッチングサービス) ●求人票の作成 ●候補者の選定 ●スカウト ●候補者の推薦 ●選考コーディネート ●入社までのフォロー ●クライアントとファームとのコーディネート ●新規プロジェクトの立案 ●社内業務改善 その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わっていただく可能性があります。 ※同社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。 また、ピンポイントの候補者に関してはRAもカウンセリングをする事があり、両面に近い体制となっています。

人材サービス企業

【20代歓迎】管理部門特化型の人材紹介会社のリクルーティングアドバイザー職(両面型)|東証一部上場|業界No.1

管理部門に特化した人材紹介会社でのRA職(リクルーティングアドバイザー/法人営業職)を担当いただきます。 【具体的には】 ●新規法人開拓 ●経営課題のヒアリング ●ソリューションの提供(人材紹介orその他マッチングサービス) ●求人票の作成 ●候補者の選定 ●スカウト ●候補者の推薦 ●選考コーディネート ●入社までのフォロー ●クライアントとファームとのコーディネート ●新規プロジェクトの立案 ●社内業務改善 その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わっていただく可能性があります。 ※同社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。 また、ピンポイントの候補者に関してはRAもカウンセリングをする事があり、両面に近い体制となっています。

人材サービス企業

【20代歓迎】東証プライム上場のエンジニア職(評価・試験)| 年休120日以上

品質保証、組立調整等、商品や製品に付随する業務をお任せ致します。 【具体的には】 ●制御・組込系技術職 ●電気・電子系技術職 ●機械系技術職 輸送用機器、精密機器、半導体、家電機器、医療機器メーカーなどの製品のプロセス技術、総合調整、信頼性試験、試作・評価、図面修正、品質検査などの業務 【案件例】 ・家電・情報通信機器などの信頼性評価試験(EMC試験、環境・耐久試験) ・自動車の生産工程・プロセス技術開発 ・医療・医用機器の評価(信頼性試験、データ収集) ・半導体・液晶露光装置の総合調整(超高精度を要求される機械の立上げ) ・CADオペレータ(現場の変更を設計部門にフィードバック) ・半導体・液晶露光装置の総合調整(超高精度を要求される機械の立上げ) ・家電・情報通信機器などの信頼性評価試験(EMC試験、環境・耐久試験) ・自動車の生産工程・プロセス技術開発 ・医療・医用機器の評価(信頼性試験、データ収集) ・CADオペレータ(現場の変更を設計部門にフィードバック) 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の60年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

【20代歓迎】トップレベルの技術力を誇る企業のソフトウェア開発職|東証プライム上場|関西

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含むソフトウェア開発業務を担当していただきます。 ●C、C++などの言語を用いた制御系のソフトウェア開発 ●JAVA、C#、PHPなどの言語を用いたWeb系アプリケーション開発 ●MATLAB/Simulinkを用いたシミュレーションモデルの作成 ●R、Pythonなどを用いたデータ解析 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の50年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、同社の研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりするなど。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

【20代歓迎】ITサービス企業のSalesforceエンジニア|自社勤務|クレスコグループ|年休120日以上|東京

●Javaでの開発経験を活かしてsalesforce開発にチャレンジしたい方 ●開発分野へのスキルコンバートを目指している方 ●salesforce開発のスキルアップを目指している方 →歓迎しております。是非一度同社までご相談ください。 【業務内容】 クライアントとコミュニケーションを取りながら、ニーズをヒアリング・課題解決のためのご提案等を通して、 まずはSalesforceのカスタマイズ・開発を中心に行っていただきます。 要件定義から運用保守まで様々な工程に携わっていただける機会が豊富にございます。 【プロジェクト例】 同社では通信・金融など各業界のお客様向けに、salesforceのカスタマイズ・開発支援を行っています。 ●基本的にはウォーターフォール形式での進行となります。 ●対応フェーズ:要件検討~設計~開発~単体テスト・結合テスト~受入テスト~リリース  ※基本的に全案件で上流~下流まで一気通貫で対応をしております。 ■大手金融業 salesforce内フロー設計 ●ローコード・ノーコード開発 ■大手通信業 ●APEX、Visualforce、LWCページ

ITサービス企業

【20代歓迎】【未経験入社8割以上】福祉業界特化の人材サービス会社の派遣営業職|転居伴う異動なし|横浜

福祉業界に特化した人材サービスを提供する同社にて、人材不足でお困りの介護施設や保育園と求職者を繋ぐ提案営業をお任せします。 ■具体的には ●お仕事のご提案 スタッフに対して仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリングします。 要望にマッチしたお仕事を紹介します。 ●求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に対して採用状況をヒアリングを行い、経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご紹介します。 必要に応じ、テレアポで新規開拓も行います。 ●職場見学会の同行 ご紹介した施設へスタッフと訪問。条件面のすり合わせを行いミスマッチを防止します。 ●施設とスタッフのアフターフォロー 定期的に就業状況の確認を行い関係構築しながらサポートします。 フォローするスタッフは40名程度。 30社程度の施設を担当しながら、毎月複数名の新規スタッフの入社を目指し活動していきます。 ■研修制度 他業種からの転職者は80%超、未経験者が多数活躍しています。 入社後3日間本社での研修を実施、その後現場配属となり1~2か月間OJTを中心に業務を覚えていただきます。 入社後3か月目より独り立ちとなり目標数字をもって営業活動に取り組んでいただきます。 独り立ち後も介護知識基礎研修、プログレ研修、グローアップ研修など充実した研修制度がございます。 ■業界・職種の魅力 ・うまくマッチングができればダイレクトに感謝をいただくことができ、介在価値を感じられることができるお仕事です。 ・超高齢社会の中で福祉施設の人材は絶対的に不足しており、これからますますの拡大が見込めるマーケットです。 ■キャリアパス メンバー→マネジャー→チーフマネジャー→ゼネラルマネジャーとなります。 ※最短1.5年で昇進が可能です。 評価項目は「業績」と「プロセス」に分かれており、 「業績」は売上げや利益、派遣スタッフの担当人数などを達成率で評価し、「プロセス」は目標達成に向けて取り組んだ意欲や知識能力、行動姿勢などを評価します。 年功序列ではなく、年齢や社歴に関わらず、努力し成果を得た社員に対しフェアに評価を行う仕組みが整っています。

人材サービス企業

【20代歓迎】トップレベルの技術力を誇る企業のソフトウェア開発職|東証プライム|9割が東京・神奈川

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含むソフトウェア開発業務を担当していただきます。 ●C,C++などの言語を用いた制御系のソフトウェア開発 ●JAVA,C#,PHPなどの言語を用いたWeb系アプリケーション開発 ●MATLAB/Simulinkを用いたシミュレーションモデルの作成 ●R,Pythonなどを用いたデータ解析 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の50年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。 <プロジェクト例> ・自動車メーター、カーナビゲーション、ドライブレコーダーのソフトウェア開発 ・エコカー ブレーキ制御システムの開発 ・先進安全自動車 カメラ画像による自動車周辺監視システムの先行開発 ・自動二輪車 ブレーキ開発のためのテスト設計、ソフトウェア開発 ・自動二輪車 デジタルメーターのソフトウェア開発 ・家電機器 エネルギーシステム(太陽光蓄電システム)の開発 ・家電機器 iPhone向けアプリケーション開発(鉄道施設情報)

人材サービス企業

【20代歓迎】トップレベルの技術力を誇る企業の電気・電子設計開発職|東証プライム|関西

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含む電気電子設計開発業務を担当していただきます。 ●各種製品を制御する電子回路の設計 ●自動機械を制御する制御盤の電気設計・制御 ●電力制御を行うシステムの設計開発 ●LSIの回路設計 など ※主に、航空宇宙関連機器、自動車、車載用電装品、ロボット、生産設備機器、医療機器、家電製品 などの設計開発 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の50年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、同社の研修内容が学会誌に掲載、表彰等。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

【20代歓迎】【未経験可】外資IT会社にてシステム・ビックデータ等の活用提案営業|クラウドサービス|上場GP|東京

Google社が提供するクラウドサービスに基づくリード獲得および営業への引継ぎをお任せします。 【具体的には】 ■リードに対するアプローチ(電話・メール) ■各企業の環境・課題ヒアリング ■提案・商材の説明 ■営業の商談設定(顧客のニーズを引き出し) ※最終的な営業活動はGoogle担当のセールスチームが担います。 【主なクライアント】 ■新規顧客見込みの企業 ■ITセミナーやGoogle主催のイベントに参加・トライアルをされた自治体・企業等からの問い合わせ 【取り扱い商材】 ※Google社がクラウド上で提供している各種サービス群です。 ■社内インフラ環境 ■AI(機械学習) ■ビックデータ分析 ■音楽や動画の配信サービス など 【お仕事の特徴・やりがい】 ●課題解決に向けた提案型の営業経験が積める ●IT・クラウドに関する幅広い知識と経験が身につく ●グローバル企業の営業活動に携わることができる ●これまでにない仕事の進め方や考え方を知るチャンス多数 ●個人だけでなくチームで目標達成する面白み 【安心のサポート体制】 座学研修(2週間程度) ●ITやクラウドに関する基本の知識 ●サービスの詳細 【身につくスキル】 ●テレワークの普及でも大注目の「クラウド」に関する知識 ●相手のニーズと製品を結びつける提案スキル ●グローバルで体系的な仕事の進め方やマーケティングや営業手法 ●新技術やサービス、ITの知識

BPOサービス企業

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