正社員 株式会社マックスサポート 関西第三支店(広畑エリア)の求人情報・お仕事一覧

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【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット 営業統括本部　産業・流通営業統括本部　第一営業本部　環境エネルギー営業部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ◆カーボンニュートラル事業 ・コンサル業務～システム構想などの全体取り纏め ・新エネルギー分野（水素、メタネーション） ◆Lumada事業 以下各種DXソリューションを提供 ・エネルギーマネジメントシステム ・プラント自動化 ・各種故障予兆診断 ・安定操業支援 ・制御セキュリティ 【募集背景】 当部ではガス・石油、素材化学会社など業界をまたがった営業窓口対応を行っています。 昨今ではカーボンニュートラル対応やDX対応への取り組み提案など、幅広い営業対応が急務となっており、これらの知見やスキルセットを有する人財増強をするもの。 【職務概要】 ガス・石油・素材化学業界各社に対して生産系DX推進、カーボンニュートラル対応をメインとした、協創ビジネス創出に関してビジネスシナリオ立案と営業活動を担当いただきます。顧客の経営課題を解決する価値あるソリューションを展開し、顧客貢献と事業拡大を目指していただきます。 【職務詳細】 配属先のチームが担当するガス・石油・素材化学業界を中心に、下記業務を担当致します。 ・顧客の投資計画踏まえDX及びGXソリューションを検討し、製造現場・経営面での課題解決提案を行う。 ・社内関係者のチーミング、シナリオ作成、アクションプラン策定と実際の顧客提案、ビジネス交渉。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 当部の担当顧客は、日本のインフラを支えるガス業界のリーディングカンパニーや、各製造業のサプライチェーンを支える重要な素材産業である化学業界のアカウント営業をしており、営業範囲も多岐にわたりスケールが大きなビジネスチャンスがある。IT・OT・プロダクト等従来のビジネス展開に加え、DX及びGX推進を図り、弊社が掲げる「社会イノベーション事業を通じてデータとテクノロジーで持続可能な社会の実現と人々の幸せに挑戦する」との経営指針を現場で実践できる部門であると考えます。 【働く環境】 ① 配属組織/チーム：環境・エネルギー営業部は部長含め29名が在籍しています。配属先のチームは20～50代前半の9名で構成されており、能動的に業務知識、業界知識を吸収し、自身の成長に意欲的なメンバーが多く、明るく時には厳しく活発な雰囲気のチームです。配属先は、営業予算において、部内の屋台骨的存在。また、定期的なイベントを企画しコミュニケーションを図っています。 ② 働き方/状況に応じ在宅勤務併用可能です。適時1on1を実施（基本対面）、また、顧客先への出張(関東～九州)もあります。直行直帰も可能です。 【想定ポジション】 担当者クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

HA25_02【秦野】生産技術（IC基板部品） 【募集の背景】 LED基板の内製化推進により新機種の生産準備業務、マウンター設備導入の対応人員が不足しています。 安定生産、コスト低減を実現する為に、生産技術領域の業務を行って頂ける方を募集しています。 【配属部門の概要】 秦野四輪工場は「ものづくり世界総本山」として、生産機能だけでなくすべての生産を支える、横断的な機能を備えた生産機能集結拠点であり、ライン開発課は多様化するランプの生産設備導入を、自工場、海外拠点へ行っております。 【担当する業務（概要）】 SMT導入、新製品基板の基板導入（実装、ICT、AOT、分割/検査） 【担当する業務（詳細）】 (1)基板実装 / 組立工程の生産技術業務 　・基板実装 / 外観検査プログラム作成、等各種設備の量産準備 　・基板実装に伴う新規技術開発および評価 　・生産ライン管理、保全、既存設備の改善活動 　・設備導入に関わる準備（仕様検討、工程設計、レイアウト作成、日程管理、メーカー・外部業者との調整、等） 　・検査NG,不良品の解析と工程へのフィードバック (2)基板 分割・検査・組立 工程の生産技術業務 　・ロボットティーチング(基板分割機等)、外観検査プログラム作成、等各種設備の量産準備 　・基板 分割・検査・組立に伴う新規技術開発および評価 　・生産ライン管理、保全、既存設備の改善活動 　・設備導入に関わる準備（仕様検討、工程設計、レイアウト作成、日程管理、メーカー・外部業者との調整、等） 　・検査NG,不良品の解析と工程へのフィードバック 【担当製品の特長・魅力・将来性】 市場、業界変化に伴う協業ロボット、無人化、システム化、自働化に向けた、先端設備導入を体験でき、最先端のスキルに触れられる点が魅力です。 【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】 環境変化に応じ、常に新技術導入を行っており、モチベーション、技術向上がはかれます。 向上心、向学心のある社員を大切にしています。 【入社後の中長期的なキャリアパス】 ・1～3年後新製品の立ち上げ業務や設備導入業務を経験して、仕事の進め方を学ぶと共に自身の能力開発を行って頂きます。 必要に応じて装置メーカーでの研修（マシン操作、プログラム作成等）を行っていただきます。 ・成長に応じて係を取り纏める係長を経験し、マネージメント業務を経験頂きます。 　又、機会があれば現地スタッフ育成の為海外での勤務を経験する可能性があります。 【配属部署】 四輪第一生産本部 秦野四輪工場 ライン開発課 【働き方について】 フレックスタイム 【外出・出張の有無】 国内出張：新規設備導入前に設備メーカーへの立ち合いが年に1～2回発生します。 日帰りがメインですが、宿泊を伴う場合もあります。 海外出張：海外拠点の品質改善、新機種の立ち上げ支援の為、 1週間～1ヵ月スパンの出張がまれに発生します。 事業内容・業種 自動車部品

〈エアライン業界における業務刷新を支えるPL/PM（システム企画構想およびプロジェクトマネジメント）〉 【配属組織名】 インダストリアルAIビジネスユニット インダストリアルデジタル事業統括本部 エンタープライズソリューション事業部 流通システム本部 第二システム部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 産業・流通系システムの企画・構想、構築～維持保守 ＜参考URL＞ ・ANAと日立が航空機の運航ダイヤ修正を高速・最適に自動立案する技術の実証実験を実施 　https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2020/03/0305a.html ・「挑もう、あなたらしく」製造業・流通業向けソリューション SE採用特設サイト 　https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/recruit/career/index.html 【募集背景】 エアライン業界の需要拡大により、コロナ禍で中断されていた業務刷新などの各種案件の開発が再開しています。 これに伴い、エアラインの安心・安全な運航に貢献できる人財による体制強化を図るべく募集いたします。 【職務概要】 エアライン業界における業務刷新に向けたシステム企画・構想・構築及びシステム開発～維持保守の推進、管理を担当いただきます。 【職務詳細】 エアライン業界向けの運航業務（ダイヤ作成など）、整備業務（機体整備、エンジン整備、ライン整備など）の業務刷新/効率化に向けた企画・構想、開発構築～維持保守　及びプロジェクト管理（支援も含む）をお任せします。 ご経験に応じ担当案件や業務範囲を決定します。 ＜具体的には＞ ・企画・構想（現行業務分析、ToBe策定、パッケージ適用可否検討、開発計画策定　など） ・開発構築（設計～テスト） ・稼働維持（保守） 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・世の中にない新たな価値を生むシステム・サービスを顧客とともにPoC等を経て生み出す経験ができる。 ・超上流工程からのプロジェクト参画により企画・構想力やマネージメント力のスキルアップを図れる。 ・エアライン業界（海外含む）の成長・維持を支える新システム及び基幹システムの開発に携われる。 ・採用後のキャリアパスとしては大規模システム開発のプロジェクトリーダー⇒プロジェクトマネージャーのポジションで管理職または技術職へのキャリアパス選択が可能です。 【働く環境】 ・配属組織/チーム：8名（課長2名）のチームに合流いただきます。 各開発会社の協力を得ながらエアライン業界関連のシステムの開発及び稼働維持を実施しています。 ・働き方：週3日程度出社（週2日程度はリモート）。秋葉原の事務所への出勤、他サテライトオフィスでの勤務、在宅からのリモート勤務など通勤時間を考慮しフレキシブルな働き方が可能です。 案件状況に応じ、顧客先（羽田、成田などの付近地）への出張の機会もあります。 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

Adobe社のWebコンテンツ管理システムであるAEMの導入・開発案件にエンジニアとして参画し、フロントエンドやバックエンドの開 発、オフショア開発のサポートなどを行います。 ＜具体的には＞ エンジニアとして、AEMのさまざまな導入プロジェクトや保守案件に携わります。小規模案件では、エンジニアとして主導的な役割を果 たしながら、PMやテクニカルコンサルタントの役割も兼務することがあります。 テクニカルエンジニアとしてのメイン業務は★印で記載しています。 (1)導入プロジェクト ・業務要件整理　※1 ・システム要件定義/概要設計　　 ★ ・カスタマイズ設計~開発~テスト　★ ・プロジェクト管理 (2)保守案件　※2 ・DevOps 継続開発(要件定義~開発~リリース) ・インシデント対応 ・HotfixやSPなどの適用、サーバーリソースの監視など ※1 小規模案件において、本ポジションにはコンサルタントロールも含まれるため、業務内容に要件整理が含まれています ※2 運用保守業務では、大規模案件以外でPM専任者を置くことは稀で、小規模案件においては、エンジニアもしくはコンサルタント、あるいはエンジニア兼コンサルタントとしてプロジェクトに参画します。 ＜開発環境(技術スタック)＞ ・言語　　　　　　　　 ：Java、JavaScript、HTML、CSS ・IDE（開発環境）　　　 ：Visual Studio Code、git ・DB管理ツール　　　 　：リポジトリにデータ格納、DBなし ・プロジェクト管理　　 ：Backlog、JIRA/Confluence ・コミュニケーションツール：Teams、Slack ＜勤務形態＞ フルリモート、フルフレックス（コアタイムなし） ▼「Adobe社/Adobe製品」について ・デジタルマーケティング分野におけるクラウドサービスのリーディングカンパニー ・世界トップレベルのデジタルパッケージベンダー 　－ 画像編集、動画編集といった、グラフィック処理における分野に限定すれば、非常に影響力を持っている世界最大手のサービス 　－ デジタル領域のソフトは45種類存在 　－ 売上：24.6兆円、株式時価総額：37.4兆円　（2022年度） 　－ 2020年度 通年の売上高は約1.5兆円 　－ 前年同期比15％増という2桁成長 ・パソコン向けのソフトウェアを提供している企業で、時価総額が世界4位の企業がAdobe社（2023年） 　1位はマイクロソフト社。2位はAlphabet社(Google社の親会社）3位がOracle社 ▼ Adobe Experience Manager (AEM）の認定パートナーの希少価値について ・AEMに関連するサービスを行っている企業は約350社、そのうち日本でサービスを提供している企業は約60社 　－ その中でAEMに特化した事業がある企業を、日本では当社の他に知らない ・日本でAEMが導入された案件の6割以上に、大和のメンバーが関わった実績がある 　－ これらの携わった案件数や経験は、日本のAdobe社パートナーの中でNo.1と思われる 　－ 直接取引のお客様は5社（大手空調機器メーカー、大手音響機器メーカーなど） ・Adobe社の認定資格「Adobe Certified Expert - AEM Sites」を保有するメンバーが12名在籍 　－ 日本リージョンでの有資格者数において、Adobe Solution Partnerの中で第1位 　－ 参考までに、ITコンサルで有名な某大手世界的コンサルティングファーム全従業員15,500名のうち、日本リージョンでの同資格保有者は6名のみである 詳しくはこちら https://wcm.yamato-ltd.com/wcm/ 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務内容】 ・新製品開発業務 ・既存製品の仕様変更業務 ・特許出願 新製品開発業務は、市場、ユーザの求めるもの、やりたいことを実現・具現化する業務です。そのためには市場・ユーザのニーズを把握することが第一です。 開発インプットに基づき、市場のニーズに合った新製品開発業務を実行頂きます。 また新製品実現の過程で考え出した新しいアイディア、デザインなどは、特許出願し、知的財産として保有することも進めてもらいます。 【キャリアステップイメージ】 入社後はまず、開発テーマのメンバーとして要素設計や、手配、試作試験などを担当してもらいます。その後、低・中難易度の開発テーマの主担当となり、上司や先輩社員のサポートを受けながら、製品リリースまで責任を持って取り組んでもらいます。一定期間経過後は、難易度の高い開発テーマも含めて担当者として、スケジュール通り製品をリリースできるように責任を持って取り組んでもらいます。 基本的には5年程度は当部門にて上記開発業務を担当してもらい、その後は本人の希望なども考慮してローテーション等を検討します。当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 製品開発の魅力は、自分の考えたアイディア、デザインそのものが製品になること。製品設計の基礎知識を仕事を通じて獲得することができます。製品開発の過程では、多くの課題を経験すると思いますが、それを乗り越えて製品化を実現したときの達成感は大きいですし、それと共に技術者としても大きく成長していると思います。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5（IoT、Cloud、AI、Car、5G）への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

オプティムは「第４次産業革命の中心的な企業になる」というスローガンのもと、 AI・IoT・Cloud・Mobile・Roboticsを用いて、あらゆる産業のDXを実現し、すべての人々へサステナブルな未来を提供すべく、農業・医療・建設といった様々な産業におけるイノベーティブな新規事業や新規サービスの企画・開発を行っています。 エンジニアリングマネージャーは、エンジニアリングとピープルマネジメントを両立し、開発チームにおける技術戦略の実行、開発生産性の向上、採用を含めたチームの組成や育成を担うことで、開発チームのアウトプットの最大化にコミットいただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・新規プロダクトにおける開発スタイルやアーキテクチャの検討推進 ・新たな技術の導入の際のテックリード層のエンジニアを巻き込みながらの検討推進 ・サービスの規模拡大・提供期間の拡大に伴うリアーキテクチャ方針の検討、および推進 ・事業・会社をリードできるエンジニアの採用や次世代リーダーの育成を通じたエンジニア組織づくり、組織文化の醸成 ・メンバーからの技術やエンジニアキャリア等の相談に対する、方向性の提案 ・5～10名前後の開発チームのマネジメント（入社時の役職によって、より複数名規模の開発チームマネジメント、および全社規模の施策推進をお任せする場合もございます） ・チームメンバーの生産性向上・技術力向上のための施策の立案、および推進 ・自チームのメンバーが関わっている各プロジェクトの担当領域の進捗管理、 ・ビジネスサイドと協調した、開発戦略の策定・推進・実行、予算管理等のプロジェクト全体の運用　等 ※全てを一度にお任せするわけではなく、得意な領域から中心に発展的にお任せしていきます。 【本ポジションの特徴・魅力】 ・弊社経営陣との距離が近いポジションであり、毎週のように開発組織、育成、事業やサービス等について議論をすることができます ・弊社はGo Conference、RubyKaigi、TSKaigi、VueFes等のスポンサーとして協賛しており、技術を大切にしているカルチャーがございます。技術とビジネス、双方の観点を高い水準で持ち合わせたエンジニアと共に、社会に貢献できるサービスを創り上げていくことが出来ます ・弊社テックブログではイベント協賛等のレポートを掲載しています 　　https://tech-blog.optim.co.jp/archive/category/Event ・新規サービスの創出に積極的であり、ご希望とタイミングによっては、技術またはビジネスモデルにおいて新規性の高いサービスをゼロから創り上げていくといった機会をご提供できる可能性がございます・オプティムでは多様な業界・産業に対して自社サービスを提供し、それに伴いさまざまな技術を活用しています。社内には各技術の専門家がおり、技術的な問題や疑問がある際には、必ず解決できる人がいます。互いに支援し合い、向上を目指す前向きなスタッフがいることも魅力です 【開発環境】 下記一例となります ※プロジェクトにより異なります ・言語：Go, Ruby, Java, TypeScript ・フレームワーク：Gin, Ruby on Rails, Spring Boot, PlayFlamework, Vue.js , React, Flutter ・インフラ：AWS, Docker, Kubernetes, Helm ・DB：PostgreSQL, MySQL, Redis ・その他：GitLab, OAuth2, OpenAPI, LLM(コーディングアシスト用) 等 【チーム構成】 プロジェクトにより異なりますが、多くは1プロジェクトにつき5名～15名程度の人数規模となっております 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【配属組織名】 インダストリアルAIビジネスユニット 営業統括本部　産業・流通営業統括本部　第一営業本部　環境エネルギー営業部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ◆Lumada事業 以下各種DXソリューションを提供 ・SAP S/4（ERP） ・製造実行システム（MES） ・エネルギーマネジメントシステム（EMS） ・プラント自動化 ・各種故障予兆診断 ・安定操業支援 ・制御セキュリティ ・GXソリューション 【募集背景】 当部では素材化学・非鉄金属・石油・ガスなど業界をまたがり、IT、OT、プロダクトに捉われることなく日立のアカウント営業として営業窓口対応を行っています。 昨今ではDX対応への取り組み提案など、幅広い営業対応が急務となっており、これらの知見やスキルセットを有する人財増強をするもの。 【職務概要】 素材化学・非鉄金属業界のアカウント顧客各社に対して、GenAIやERP、生産系DX推進をメインとした、協創ビジネス創出に関してビジネスシナリオ立案と営業活動を担当いただきます。IT、OT、プロダクトに捉われることなく顧客の経営課題を解決する際を繋ぐ価値あるソリューションを展開し、顧客貢献と事業拡大を目指していただきます。 【職務詳細】 配属先のチームが担当する素材化学・非鉄金属業界を中心に、下記業務を担当致します。 ・顧客の投資計画踏まえIT、OT、DXソリューションを検討し、製造現場・経営面での課題解決提案を行う。 ・社内関係者のチーミング、シナリオ作成、アクションプラン策定と実際の顧客提案、ビジネス交渉。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 各製造業のサプライチェーンを支える重要な素材産業である化学業界や非鉄金属業界のアカウント営業をしており、IT、OTの両面から営業アプローチを行っています。IT・OT・プロダクト等従来のビジネス展開に加え、GenAIをはじめとするDX推進を図り、弊社が掲げる「社会イノベーション事業を通じてデータとテクノロジーで持続可能な社会の実現と人々の幸せに挑戦する」との経営指針を現場で実践できる部門であると考えます。 【働く環境】 ① 配属組織/チーム：環境・エネルギー営業部は部長含め25名が在籍しています。配属先のチームは20～50代前半の7名で構成されており、能動的に業務知識、業界知識を吸収し、自身の成長に意欲的なメンバーが多く、明るく時には厳しく活発な雰囲気のチームです。IT、OTの両面に知見を持つメンバが在籍し、自由闊達な議論の中でお客様へ日々提案活動を行っています。また、定期的なイベントを企画しコミュニケーションの向上を図っています。 ② 働き方/状況に応じ在宅勤務併用可能です。適時1on1を実施（基本対面）、また、顧客先への国内出張もあります。直行直帰も可能です。 【想定ポジション】 担当者クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

〈ヘルスケア業界向け新規事業構想/DX推進を担う上流コンサルタントおよびITプロジェクトマネージャー〉 【配属組織名】 インダストリアルAIビジネスユニット インダストリアルデジタル事業統括本部 エンタープライズソリューション事業部 医薬システム本部 第一システム部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■ヘルスケア企業におけるエンタープライズアーキテクチャ構想策定 ■ヘルスケア企業におけるIT企画/IT投資予算策定 ■ヘルスケア企業におけるプロジェクト立上げ ■ヘルスケア企業からの案件の引き合いへの対応 参考：医薬業界向けソリューション https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/product_site/ts_pharma/index.html 【募集背景】 ヘルスケア領域ではお客様を取り巻く業界環境の変化に伴い、 一般的な営業活動に加え、より良い提案活動をお客様と一緒に企画/構想する協創型のプリセールス・コンサルタントの役割が求められています。 また、その想いを継承した形で確実なプロジェクト推進を行うプロジェクトマネジメントの役割も当然必要とされています。 当該領域の事業拡大に向け、お客様の現状・実態について把握した上で、より良い提案活動を実現すべく、 お客様目線で物事を捉え、圧倒的当事者意識でお客様と会話出来る人財を募集します。 【職務概要】 超上流を担うSEとして、製薬業のお客様を中心に顧客協創をしながら新しい事業やSIプロジェクトの立上げ/推進をリード頂きます。 構想策定・計画立案等のコンサルティングフェーズから参画し、お客様の経営・業務課題をデジタル技術を用いて実現すべく、プロジェクトを推進頂きます。 お客様のデータドリブン経営を成功に導くために必要なデータモデリングなどの知識を活用し、新たな価値を提供して頂きます。 【職務詳細】 ■　お客様内のIT中期経営計画を理解し、その内容に合ったセールス/提案活動を推進する。 ■　お客様内の検討にも積極的に参加し、案件の立上げをリードする。 ■　必要に応じてRFP作成の支援を実施する。 ■　RFPに対する見積、提案書を作成する。 ■　受注に向けてのプレゼンテーションを実施する。 ■　プロジェクト憲章/プロジェクト計画を作成し、実際の案件を推進する。 ■　プロジェクトをクロージングし、後続案件のリカーリング活動を実施する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■　超上流（顧客と一緒に企画立案を行う、コンサルティングを行う）からプロジェクト携わることでお客様からの信頼獲得に繋がり、自己成長やキャリアアップを感じられるポジションです。 ■　自身が立上げ成功させたプロジェクトをきっかけにたくさんの仕事の引き合いをいただきありがとうをたくさんいただけるチャンスがあります。 ■　日立という企業を積極的に活用し、お客様にとってより良い価値を提供できます。 ■　企業の経営戦略や新規事業構想に携わることができます。 ■　日立というネームではなく、バイネームで社会貢献ができる人財に成長できます。 【働く環境】 ①配属組織/チームについて 総勢18名（課長3名、技師8名、担当者6名、シニア1名） ②働き方について 現在は在宅勤務メイン（今後も柔軟に勤務可能） 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部　金融ソリューション本部　金融ソリューションサービス部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■携わるビジネス・サービス 　共同利用加盟行向け金融機関向けデータ利活用サービス ※参考：金融機関向けデータ利活用サービス https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/application/common/data-utilization/index.html 【募集背景】 　近年、銀行では社会の環境変化にあわせ、デジタルによる変革を目指し、新しいビジネスを生み出すための投資が増加しています。先進的な銀行においては、DX対応の中核として「データ利活用」を用いて、データを収集と分析を行いし、その結果に基づいて意思決定を行う「データドリブン経営」への取り組みが進んでいます。 　当部署では、基幹系の金融サービスから得られる膨大な有用なデータを保有しており、当該データを核にデータ利活用サービスの事業拡大を進めています。強いニーズと将来性が見込める事業であり人財の強化により事業拡大の加速を図っていきます。 【職務概要】 ・データサイエンティストとして、顧客ニーズのヒアリング、データ利活用基盤を活用したビジネススキーム企画立案／システム化検討／実装／適用業務を行います。 【職務詳細】 ・データ利活用による顧客のDX実現に向けて、超上流を担うエンジニアとして多様なステークホルダーとビジネスを創出する要件の企画・立案を行います。 ・自身が立案した要件の上流工程をエンジニアとして担い、サービス拡充計画の策定、基本設計を行います。 また、必要に応じて、基本設計以降～サービスリリースまでのマネジメントを行います。 ・各ステークホルダー（顧客、チームメンバ）と良好なコミュニケーションを図り、プロジェクトを円滑に推進し、プロジェクトの成功に貢献します。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・顧客事業戦略に直結したサービス運営に携わることができるため、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感しやすく、達成感を得ることができます。 ・データ分析、AI、クラウド等の先端技術の顧客提案、ビジネススキーム／システム化検討経験を得る事が出来ます。 ・データ利活用は金融機関のビジネスの核となるものであり、今後高い成長が見込まれます。当該分野のスペシャリストとして活躍できます。 【働く環境】 ①所属組織／チームについて ・データ分析／AIに関するビジネススキーム／システム化検討の有識者として、データ利活用サービス拡充の企画立案・設計・開発・構築を担当しているチームに参加していただきます。 ②働き方について ・拠点出社と在宅勤務の併用となりますが、配属されるプロジェクト毎に出社頻度などの条件は異なりますので、その時の状況により調整させていただきます。 ・個人が有する技術的なスキルや、個人のモチベーション・得意分野に重点を置き、上位職及び他のチームメンバーが適切にフォローします。 ・習得したい技術・資格等についても、実務での経験や適宜社内研修制度等を活用する等、組織としてキャリア成長・技術習得をサポートします。 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【提案に便利な携帯端末があるから口下手でもOK！】お客さまの人生設計をサポートする営業職です。 ★個人・法人のお客さまへ各種生命保険・損害保険のご提案・販売 ★人材の導入及び会社から指示された事項 ご契約後はアフターフォローまで行い、お客さまに長く寄り添っていきましょう。 【仕事の流れ】 お客さまへのヒアリング ▼ ライフプランの作成・保険商品のご紹介 ▼ 契約 ▼ アフターフォロー 応募方法 ★応募条件に該当する方と積極的にお会いします★ 当社求人に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！ ＜「応募フォーム」よりご応募下さい＞ （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） 書類選考の上、こちらからご連絡いたします。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役代表執行役社長　高田 幸徳 事業内容 ■生命保険業 生命保険業免許に基づく保険の引受け 資産の運用 ■付随業務及び法定他業 他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行 投資信託の販売 確定拠出年金制度における運営管理業務 本社所在地 ■本社 〒540-8512 大阪府大阪市中央区城見1-4-35 ■東京本社 〒104-8430 東京都中央区八重洲2-2-1

【業務内容】 ・エイジェックの正社員として、大手一流メーカー（同社取引先企業）で機械系エンジニアとして、設計開発・運用保守・研究補助・品質管理業務などを行って頂きます。 ・自動車のエンジン開発、トランスミッションの設計、車体内外設計／航空機エンジン設計開発、デジタル精密機器の機構設計／３ＤＣＡＤによる設計・解析・評価／製造工程の生産技術といった業務になります。 【実際の業務事例】 ・CISテストシステムの開発及び製造支援業務 ・モバイル用イメージセンサーの測定技術開発、量産展開後の製造支援及びそれらに付随する業務 ・航空機部品の検査業務 ・鉄道用車両モニターシステム、車載列車保安システムの品質管理 【やりがい】 ・日本を代表する大手一流メーカーのプロジェクトに携わることで、技術の最先端を担っていることを実感できます。 ・どの職種からでも、経験を積むことでスペシャリストやチームリーダーとして活躍頂き、ゆくゆくは幹部候補として新事業企画などに携わる「会社を創る存在」になっていくキャリアパスが用意されています。 ・新たなことに挑戦したい人や能力・経験値を上げたい人を考慮し、エイジェックの持つ豊富な職種に挑戦できるキャリアチャレンジ制度や社内公募制度があります。 ・各人の活動や取り組みを評価し、モティベーションをアップするために表彰制度を設けています。 【経験が少ない方も安心な理由】 ・都道府県の認定を受けた職業訓練校にて、職業能力開発促進法に基づく認定職業訓練を受けることができます。 （経験が長い方も、様々な訓練を受けることで技術の幅が広がったり、資格取得ができることで、自身のスキルアップが可能です。） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ・エイジェックの正社員として、大手一流メーカー（同社取引先企業）で機械系エンジニアとして、設計開発・運用保守・研究補助・品質管理業務などを行って頂きます。 ・自動車のエンジン開発、トランスミッションの設計、車体内外設計／航空機エンジン設計開発、デジタル精密機器の機構設計／３ＤＣＡＤによる設計・解析・評価／製造工程の生産技術といった業務になります。 【実際の業務事例】 ・CISテストシステムの開発及び製造支援業務 ・モバイル用イメージセンサーの測定技術開発、量産展開後の製造支援及びそれらに付随する業務 ・航空機部品の検査業務 ・鉄道用車両モニターシステム、車載列車保安システムの品質管理 【やりがい】 ・日本を代表する大手一流メーカーのプロジェクトに携わることで、技術の最先端を担っていることを実感できます。 ・どの職種からでも、経験を積むことでスペシャリストやチームリーダーとして活躍頂き、ゆくゆくは幹部候補として新事業企画などに携わる「会社を創る存在」になっていくキャリアパスが用意されています。 ・新たなことに挑戦したい人や能力・経験値を上げたい人を考慮し、エイジェックの持つ豊富な職種に挑戦できるキャリアチャレンジ制度や社内公募制度があります。 ・各人の活動や取り組みを評価し、モティベーションをアップするために表彰制度を設けています。 【経験が少ない方も安心な理由】 ・都道府県の認定を受けた職業訓練校にて、職業能力開発促進法に基づく認定職業訓練を受けることができます。 （経験が長い方も、様々な訓練を受けることで技術の幅が広がったり、資格取得ができることで、自身のスキルアップが可能です。） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 ■輪之内工場にて化学製品製造オペレーターとして勤務し、主に下記の業務を担当します。 ・有機溶剤の精製蒸留（リサイクル） ・蒸留設備のオペレーション（設備運転、管理、工程分析） ・製造設備の保全 ・原料、仕掛品、製品の物流及び管理　等 ※有機溶剤の精製蒸留（溶剤を加温し、沸点を利用して効率よく液体を分離する操作）を行って頂きます。 ※作業指示書に基づき、蒸留塔を運転してリサイクル製品を製造する仕事で、未経験の方もスタッフが丁寧に指導・サポートしてくれるので安心です。早い方で1年ほどで一人で業務を行っていただけるようになります。 【モデル年収】（給与・賞与・時間外手当・深夜勤務手当含む、残業月35時間程度） 30歳・・・440万円 35歳・・・480万円 40歳・・・540万円 管理職・・・650万円～ 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【募集ポジションについて】 1．仕事の内容/入社してお任せしたいこと 　　自社サービスである電子決済システム及びサブシステムのインフラ基盤全般を担う 　　部署にてリーダーポジションとしてインフラエンジニアとして案件をリード頂きたいと思います。 ２．将来的なキャリアプラン 　　技術面だけでなく、経営に近い立場でビジネススキルを伸ばすことができるます。 ３．こんな社員が活躍してます！ 　　・インフラ全般知識を有している 　　・会計知識をもちあわせビジネス全体を俯瞰的できる方が活躍頂いております 【当社について】 ■ありえないを、やり遂げる トランザクション・メディア・ネットワークスでは、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。 だれもやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。 そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。 ■国内最大級のキャッシュレス決済ゲートウェイ これまで当社は「ありえないを、やり遂げる」のミッションの元、キャッシュレス決済ゲートウェイ事業を推進してまいりました。 その結果、国内で初めてクラウド型電子マネーを商用化し、キャッシュレス決済導入の低コスト化・高いセキュリティ性の担保を実現するなど、業界の新たなスタンダードをけん引しております。 現在は電子マネーに加え、クレジット、QR・バーコード決済、ハウスプリペイド等幅広くキャッシュレス決済ソリューションを提供しており、既に国内累積100万台(2024年9月時点)の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しております。 ■毎日のデータがつながる時、社会は強くなる。 これからは次の「ありえないを、やり遂げる」ために、キャッシュレス決済サービス事業の拡大だけでなく、獲得した「面」を活かした多層的な成長を目指し、情報プロセシング事業に挑戦しています。 お預かりしたデータ同士をつなげ、分析することで、情報の価値を高めて利活用することで新たなサービスを開発・提供する構想です。 決済データに、天気予報や製造データ、商品の在庫情報など、世の中のあらゆるデータを掛け合わせることで、地域経済の活性化や育児費の負担軽減、CO2やフードロスの削減といった社会課題の解決に導くなど、まだ世の中にない新しい生活を今後も生み出していきます。 【アピールポイント】 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【職務内容】 コネクテッドサービスを始めとしたライフサイクルビジネスにおける ●電動化戦略に基づく企画・推進 ●必要なリアルタイムデータの収集・分析 ●上記データを活用した各領域のサービス企画・具現化（充電エネルギー/車室内外UX/メンテナンス等） ●システム開発を主導する複数の技術部門の取りまとめ ●ビジネスの展開戦略の立案、実装サポート ●市場ニーズの吸い上げと開発部門へのフィードバック ●地域ニーズの解決に向けた商品開発提案、推進 ※ライフサイクルビジネスとは・・・車両販売後も継続的に商品やサービスを提供し、収益を得るビジネスモデル。四輪の企画・開発・製販~お客様保有期~廃棄・リサイクルまで社内外のバリューチェーンを俯瞰し、関連部門と協働した事業企画の確立を行っていただきます。 【職場環境・風土】 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい！」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるよう気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。 【業務の魅力】 ●弊課はCES2025にて発表された「アシモOS」に関連する次世代の四輪本機・サービスの戦略企画に従事することができます。未来のモビリティ社会の実装に向けた当社の舵取りに直接携わることができる重要なポジションです。 ●コネクテッドデータ以外にも幅広くデータの取り扱いができることも魅力です。モバイルアプリ上から家族構成や検索履歴等の社内外のデータを活用し、将来のモビリティの動向を予見しながら、お客様のニーズを収集することで、競争力のある商品・サービス開発、事業拡大の一翼を担うことができます。 ●社内外の様々な業界出身者が集結した多様なバックグラウンドのメンバーが、それぞれの得意分野と想いを活かしながら互いに協力し、「これまでにない新たなサービス」創出を目指している環境です。 【ご応募おすすめ情報】 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【仕事内容】 品質コンプライアンス監査チームマネージャー兼副品質部門の指揮下で、信頼性保証監査担当として担当地域の薬事に従って行われる製造販売活動、販売業活動、卸売販売業および製造業活動の実施部門と協働しながら、自律的に高いな専門的な知識・技能を身につけた上で、独立性を確保して要件の適合性や製造および品質マネジメントシステムが効果的に実施され維持されることを確認・監査することにより、これらの実施部門等業務の品質向上及び信頼性を保証します。愛する人たちに満足度の高い製品・扱い商品および開発品とともにサービスを提供することを基本的な使命とします。 【役割・職務詳細】 ■被監査部門・製造業者等の活動計画に沿った監査計画を戦略的に策定し、かつ環境変化に応じて改訂する。 ■被監査部門・製造業者等からの独立性を確保しながら高度な専門的知識・技術に裏打ちされた監査をすることにより、被監査部門業務の品質向上を目指します。 ■信頼性保証活動を早い現状を深く理解した上で、監査の品質向上と効率化に向けたプロセスの改革を提案する。 ■業界団体活動社外ネットワークを構築し、最新の規制情報や同業競合情報を基に組織力向上に繋がる等を行う提案。応じて本部員および信頼性保証活動に係るメンバーへの指導・助言により組織力向上を行う。 ■遂行された業務内容あるいは入手した情報に関して、総合的な評価性/適正/リスク評価を行う。 ■社外/顧客および社内関連部門との交渉・調整を適切に進めながら業務を遂行する。 ■全社あるいは部門内の上位層に対して、根拠資料をもって課題引き上げ・解決策の提案を行う。 ■部門運営として、メンバーの育成・指導を行い、集団での業務推進を推進する。 ■未知・突発的な事象に対しても、経験・知識から適切に判断・対応・指示を行う。 ■部門の支援として、費用・要員計画の観点も業務遂行についての計画策定・提案を行います。 【企業特徴】 Santenは、眼科医療に特化した130年の歴史を持つ製薬企業です。日本発のグローバル企業として60カ国以上に拠点を持ち、目の健康のために様々な革新的な治療法とデジタルソリューションを提供し、世界中の人々の視覚に関わる社会問題にいます。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

国家プロジェクトである新幹線の建設等を担う公的機関の一員として、総務・人事業務全般を担当していただきます。 ＜総務＞ ◆庶務（物品発注・管理、防災、事務所管理、建設事務所の改廃、レイアウト変更など） ◆文書（文書管理、情報公開など） ◆法務（コンプライアンス、内部統制など） ◆広報（取材対応、SNS等による情報発信など） ◆IT（ネットワーク管理、情報セキュリティなど） ＜人事＞ ◆採用（募集手続き、入社手続きなど） ◆任免（異動手続きなど） ◆勤務（勤務管理など） ◆給与（各種手当申請の審査・承認、給与や賞与の計算結果の検証など） ◆労務（労働組合対応、労働基準法にかかる事務など） ◆研修（企画、運営など） ◆福利厚生（宿舎の手配、制度の運用など） ◆社会保険（健康保険・雇用保険等の各種手続きなど） ※初任配属では、当機構の要員体制や応募者のご経験を踏まえ、上記に記載のいずれかの業務をご担当いただきます。 ※概ね2〜3年に一度の転勤・ローテーションを通じて幅広いキャリア形成をしていただきます。 入社後の流れ ▼入職後研修 事業概要やコンプライアンスについて学習。その後、上司のサポートもとで実務を行い、業務の流れなどを覚えていきます。 ▼部門別・階層別研修 定期的に研修を実施。業務に関わる専門的な知識を学ぶことができます。 ※研修は対面またはWebで実施 ※メンター制度を設けているので相談もしやすい 配属先の編成 男女問わず子育てをしながら働いている職員も。時差出勤や在宅勤務、時間休などの制度があり、それらを併用することも可能で、多様な働き方ができる環境です。 また、お互いにコミュニケーションを取り、協力して仕事を進められる温かい風土も特徴。自由に意見を言える雰囲気であり、風通しの良い職場です。 応募方法 『この求人に応募する』より基本情報のご登録(プレエントリー)をお願いします。 ※ご応募の際は、PCアドレスにてご応募ください。 　▼ サンクスメールにて、「本エントリー」に関するご案内をさせていただきます。 会社情報 代表者 理事長　藤田　耕三 事業内容 新幹線鉄道等の鉄道施設の建設、貸付け等 海外高速鉄道の調査等 船舶の共有建造 地域公共交通への出資等 鉄道施設整備を行う鉄道事業者等に対する補助金等の交付 旧国鉄職員等の年金等の給付に要する費用等の支払 本社所在地 神奈川県横浜市中区本町6-50-1 横浜アイランドタワー

事務系総合職として、法人部門、大学部門、病院部門の各部門で採用を行います。採用部署は下記の通りです。 法人部門 <総務部>法人運営全般 <人事部>採用、研修、給与、福利厚生 <財務部>予算決算、収支統計、資産管理・運用 <施設部>新設の建築計画、設備の監視・維持管理 <総合情報管理課>学術系・医療系システムの運用、セキュリティ対応 <統括研究推進センター>倫理委員会事務局、知的財産管理、競争的研究費獲得支援 応募方法 ★最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。 （1）まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 応募締切【6月12日(木)】※WEB上のエントリー （2）WEB書類選考を通過された方は応募書類を郵送してください。 ※応募書類は返却いたしません。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 理事長／小口 勝司 事業内容 教育・研究及び医療 【キャンパス】 ◆旗の台キャンパス （東京都品川区旗の台1-5-8） ◆富士吉田キャンパス （山梨県富士吉田市上吉田4562） ◆洗足キャンパス （東京都大田区北千束2-1-1） ◆横浜キャンパス （神奈川県横浜市緑区十日市場町1865） ◆鷺沼キャンパス ※令和8年竣工予定 （神奈川県川崎市宮前区鷺沼4-4-1） 【附属病院】 ・地域医療の基幹的役割を担う8つの病院と2つのクリニック ◆昭和医科大学病院、昭和医科大学病院附属東病院（品川区） ◆昭和医科大学藤が丘病院（横浜市） ◆昭和医科大学藤が丘リハビリテーション病院（横浜市） ◆昭和医科大学横浜市北部病院（横浜市） ◆昭和医科大学江東豊洲病院（江東区） ◆昭和医科大学豊洲クリニック（江東区） ◆昭和医科大学附属烏山病院（世田谷区） ◆昭和医科大学歯科病院（大田区） ◆昭和医科大学歯科病院内科クリニック（大田区） 本社所在地 〒142-8555 東京都品川区旗の台1-5-8

【夜勤なし／1週間の連休取得OK】家電・家具や、単身者様向けの引越し荷物の配送などをお任せします ★WEB面接OK★インセンティブあり 2名以上で家具や家電の配送や設置、単身者様向けの引越荷物の集荷などを行う仕事。生活空間や仕事空間に入り込んでのサービスなので、お客さまから直接、感謝されることも多く、やりがいにつながります。 充実の福利厚生★業界トップクラスの働きやすさを実現 各種社会保険はもちろん、資格・免許の取得支援や無事故表彰、産休・育休の制度など長く働いていただける環境を整えています。 2022年度の配送ドライバーの休日取得実績は135日！月平均の残業時間も20時間ほどと働きやすい環境です。 まだまだ働きやすい制度をご用意しています！ ◇残業は月平均20hほど ◇扶養手当は子どもが22歳の大学卒業まで支給 ◇結婚や出産、入学お祝い金支給 ◇1週間連休や記念日休暇など、各種休暇制度が充実 社員の皆様が満足してこそ、より良いサービスが提供できると考える当社。長く活躍してもらうため、安心の制度・福利厚生をご用意しています。 応募方法 当社求人をお読みいただきまして、誠にありがとうございます。 ご応募は、『応募ボタン』からお願いします。 ◆応募ボタン…24時間受付中！ ◆お電話…問い合わせ受付時間…10:00〜18:00 (土日 祝を含む毎日) 会社情報 代表者 代表取締役社長　寺田　秀樹 事業内容 全てのお客さまの暮らしの入口として様々なサービスを提供し、地域社会の持続性を支える“ひとつ”となる存在であり続けます。 当社は、“運ぶ”に留まらず、さらに一歩踏み込んだ家や職場（イエナカ）という空間でサービスを展開しています。 お客さまのお困りごとやニーズにお応えできるよう、アートグループの経営資源を活用し、個人・法人のお客さま向けに様々なサービスを提供しており、それらのサービスの相乗効果を発揮させることで付加価値のあるサービスを提供します。 社会や暮らしの変化に合わせ、柔軟かつ迅速に対応するとともに、より便利な商品・サービスの新規開発、品質のさらなる向上に取り組み、全てのお客さまの利便性アップを追求してまいります。 本社所在地 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-61-9　ＴＩＥ浜町ビル２階

【職務概要】 グローバルな税務ガバナンス構築に取り組み、適正な納税を行うことでCSRを果たすとともに、将来必要な納税資金を予測し企業活動に不可欠な資金を確保する税務戦略を、立案・推進します。また、新規プロジェクトへ参画して、税務的な観点からの提案、助言を行います。 【 業務の詳細 】 ▽下記のいずれかの業務に従事いただきます。 ・税制改正や新税制に対する税務戦略検討 ・社内法令対応（税務申告、税務相談、税務調査対応）及び正確な税務申告書作成のための事務処理効率化業務 ・BEPS2.0業務構築担当 ・移転価格、APA、相互協議に関する業務 ・インド税制専任担当。 ・新規プロジェクトへの税務アドバイザーとしての参画 【部門のミッション、ビジョン】 適正な税務ガバナンス体制を構築し、透明性の高い納税を通して、地域社会へ貢献し、また、ステークホルダーの皆様へ同社の税務ポリシーをご理解をいただくことが重要課題と考えています。また事業会社として、経営判断に資する財務情報を税務の観点から、逐次経営陣へ報告することも重要な業務です。これには、グループ横断的な新規プロジェクトへの参画を通じて、税務観点の提案を行い、新たなビジネスを育成していくミッションなども含まれます。 【入社後の教育 】 OJTで業務の立ち上がりをサポートします。その他、以下の勉強会や交流会に参加いただくことが可能です。 ・大手税務アドバイザリーが開催する勉強会、研修会への定期的な参加 ・半年ごとの他社税務情報交換会の実施。 ・顧問税理士との月次定例税務相談会の実施。 その他、社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育：役職者研修、部門別研修 【キャリアプラン 】 ■役職 チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ■身に着けられる知識・技術 国内税務、海外及びクロスボーダー取引に関する税務知識 ■環境 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。 部内駐在実績拠点：過去実績…インド、ベトナム、ドイツ等（財務駐在は全世界の拠点に駐在できる可能性有。） 【仕事のやりがい】 税務は経営戦略の一つとして欠かせない要素であるため、社内のあらゆるビジネスに触れる機会が与えられ、会社の経営の一翼を担っている意識を持てる部門です。特に経営者となっていく人にとっては必要不可欠な知識と言えるものと思います。スズキでは、入社１年目でも税務グループの担当として活動するため、早い段階で、経営者、役員クラスとも仕事をする機会が持てることが醍醐味です。 事業内容・業種 自動車

【同社について】 「意見を発信しやすい環境がいい」「成長事業で自分も成長したい」そんなあなたにおススメです。年平均145％の売上成長を実現する事業なら、活躍できること間違いなしです。また、同社では風通しの良さと柔軟さが自慢。たとえば、地域の方向けに年数回実施するイベントでは「マグロの解体ショー」「屋台の出店」など社員のアイデアから実施したり、ショールーム内にオシャレなカフェを併設したり。オフィスカジュアル勤務もOKだったりと、安定基盤がありながらもベンチャー企業の要素を持つ、希少な会社です。 【職場環境】 社員同士の関係性もよく、時にはサポートし合いながら仕事を進めています。だからこそ、目の前のお客様やサービス提案に集中できる環境です。 【業務概要】 キッチンやお風呂、洗面台などの水まわりを中心としたリフォーム・リノベーションをご案内します。お客様はグループ会社であるフジケンが建てたマンションや住宅に住んでいる方がほとんどのため、成約率も高いです。飛びこみ営業やテレアポはありません。 【業務詳細】 〈仕事の流れ〉 ■問い合わせ イベントやチラシ、Webでお問い合わせいただいたお客様から詳しく要望を伺い、現地調査の日時を決めましょう。またイベントではアンケートに答えていただいているため「リフォームに興味あり」と答えた方に後日詳しくヒアリングをおこないます。 ■現地調査 リフォームする箇所のサイズを確認するなど、現状を把握。長年お付き合いのある協力会社の職人さんに同行を依頼することもできるため、心強いでしょう。 ■見積りの作成 現地調査の結果をもとに見積りを作成し、提出。ブランド力や価格面で他社より優位性があるため、成約に至りやすいです。 ■職人の手配や工事日程の調整 協力会社にスケジュールを伺い、工事をおこなう職人さんを手配。工事がスタートしたら注意点の共有や、近隣にお住まいの方に挨拶をします。施工開始や引き渡しには、あなたも立ち会ってください。 ※問い合わせから引き渡しまでは平均2か月ほどです。 ■イベント企画、運営も 同社のことを知っていただくため、年に数回イベントを実施。お客様に楽しんでいただくことを目的に、みんなで内容を考えましょう。過去には「マグロの解体ショー」「ゴルフの体験レッスン」「バイオリンの演奏会」「屋台の出店」などを企画しました。イベント当日は、部門を越えて社内のメンバーが手伝ってくれるので、当日の役回りの決定や各種手配を担当してください。 【働き方】 名古屋市のお客様も多いことから、訪問先が自宅に近い場合は商談の時間までリモート勤務にするなど、柔軟な働き方を取り入れています。 【キャリアアップについて】 「リノベーション」や「不動産投資（自社で購入してリフォームして売却）」など、不動産系へのキャリアアップもできます。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

《手厚い研修で未経験スタートでも安心！》◆経理・健診事務・医療事務のうち、希望を考慮していずれかの業務をお任せします！ 【経理】 ◆月次・年次決算業務 ◆予算作成・管理 ◆売上・未収金・入出金管理 ◆給与計算　など 地域医療をバックオフィスから支える 経理業務を出来るところからお任せします。 【健診事務】 ◆受付・会計 ◆人間ドック、メタボリック検診などの特定検診 ◆企業の健康診断 ◆PCのデータ入力 「健康管理課」にて、検診や健康診断に 来られた患者様の受付・案内を担います。 【医療事務】 ◆受付・会計 ◆レセプト業務 ◆書類管理、発行、ファイリング ――◆充実の研修 ◎中途入職研修 ◎事務職研修 ◎座学研修　など 充実の研修制度と先輩の手厚いサポート があるのでご安心ください！ 大手グループならではの働きやすさ◎ ＼ワークライフバランス抜群／ 関東で数多くの医療機関を運営する 「上尾中央医科グループ」の一員である私たち。 大手ならではの働きやすさが整っています！ ★年間休日120日 ★残業少なめ ★充実の研修制度 ★豊富な福利厚生・手当　など 将来を考えた時も、安心して 腰を据えられる職場環境です！ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 《コロナ対策について》 ご面接時は、求職者の方に安心してお話しいただけるよう、下記の対策を行っています。 アルコール消毒の徹底 マスク着用で面接 机に透明のパーテーションを設置 ※当日体調が悪くなった場合はご連絡ください。日程変更など柔軟に対応します。 会社情報 代表者 院長　藤岡 丞 事業内容 内科／循環器内科／消化器内科／呼吸器内科／脳神経内科／腎臓内科／糖尿病・代謝内科／血液内科／リウマチ科／緩和ケア内科／外科／消化器外科／乳腺外科／肛門外科／臨床腫瘍科／整形外科／形成外科／脳神経外科／心臓血管外科／耳鼻咽喉科／眼科／泌尿器科／婦人科／皮膚科／麻酔科／放射線科／リハビリテーション科／救急科／病理診断科／歯科口腔外科 ※埼玉県がん診療指定病院 【病床数】 337床、人工透析33台 本社所在地 埼玉県さいたま市北区土呂町1522番地

＜新規開拓や飛び込み営業、テレアポなし！＞＜知識は入社後に身に付く♪＞◆既に取引のあるスーパーや酒店のお客様へ、お酒のご提案をする仕事です！ ・お客様のニーズをヒアリング ・商品のご提案 ・バイヤーや小売店との商談 ・事務処理　など ★一般小売店、コンビニなど 既存の得意先へのルート営業です。 「こんな企画はいかがですか？」 「こんな販促がSNSで話題になっていましたよ」 などの提案をしながら 売り場づくりのサポートもお任せ！ 売り込みではなく、お客様に寄り添う営業スタイル★ 新規の飛び込みやテレアポは一切なく、既存のお客様を定期的に訪問するルート営業です。数字だけを追うような営業ではなく、売り場の状況や季節の動きに合わせて、「今必要な提案」を届けるからやりがいも十分！無理なセールスではなく、あくまでお客様の目線に立って、一緒に売り方を考えていけるのがこの仕事の魅力です。 焼酎の本場・鹿児島発！信頼と実績の安定企業です 当社は焼酎の本場・鹿児島に本社を構える酒類卸売企業。100を超える酒蔵との取引を通じて、地域のお客様との信頼関係を築いてきました。独自の商品提案や迅速な対応力を強みに着実に成長を続けています。安定した経営基盤があるから、「長期的な視野で働きたい」という人も安心して続けられますよ！ 応募方法 【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】 必要事項を入力し送信してください。 ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するお問い合わせ等は 　『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　迫 利幸 事業内容 1. 全酒類の仕入販売並びに加工 2. 酒類の保管及び搬送 3. 清涼飲料水並びに食料品の仕入販売 4. 酒類及び飲料水の販売用機器及び 　 情報処理機器の仕入販売 5. 一般貨物自動車運送事業 6. 生命保険・損害保険代理業務 【主要仕入先】 鹿児島県酒造メーカー、アサヒビール、サントリー、サッポロビール、キリンビール、月桂冠、宝酒造、日本酒類販売、合同酒精、三菱食品、国分、サントリーフーズ、アサヒ飲料、カルピス、大塚製薬 【販売先】 県下酒販店、スーパー、デパート、コンビニエンスストア、飲料品店 本社所在地 鹿児島県鹿児島市南栄4丁目2番

＜案件№ 283＞ 【業務内容】 エプソングループ各社の貿易に関連する業務を標準化し、貿易物流情報をグローバルで一元管理することで確実な遵法対応、高水準な情報管理、物流費の適正化を実現すべく、2つのSaaSソリューションを適用するDXプロジェクトを推進しています。 そして、日本への導入を皮切りに、海外製造拠点、販売拠点に対して順次展開していきます。 このプロジェクトを推進するプロジェクトリーダー、そして導入・展開を進めるプロジェクトメンバーを募集しております。 プロジェクトリーダーは、プロジェクトメンバー（業務部門、IT部門、コンサルタント、SaaSソリューションベンダー、開発ベンダー）を統制し、DXプロジェクト推進(導入・展開)を担っていただきます。 プロジェクトメンバーは、最初はIT部門内での開発業務担当と、プロジェクト導入・展開のサポートをになっていただき、将来の次期リーダーを期待します。 【募集背景】 業種・業態別にお客様の生産性向上につながる商品ラインアップやソリューションを提供し、世界中に拠点がある弊社。 弊社製品群の中でも市場が成熟期を迎えた分野や成長領域である分野、また地域別に需要が拡大するなど、グローバル全体で市場が複雑化しています。 こうした変化に柔軟に対応しグローバル市場を勝ち抜く変動対応力と統制力を獲得するため、システム基盤を統一し効率的に販売・生産・製造を管理するべく、グローバルに全社DXプロジェクトを推進しています。 私達と共にプロジェクトを推進し、より良い社会の実現をともに目指していただける方を募集しております。 【本ポジションの魅力】 弊社のような輸出企業にとって最重要システムの1つにあたります。 グローバル化がますまず発展していく中で貿易事故の防止、物流情報を即座に取得しタイムリーな対応、そして輸出入業務を担うシステムの仕事です。 エプソンのグローバル物流管理を主にグローバルな仕事に挑戦することが可能です。英語力やコミュニケーション能力を発揮しながら、経験を積みたい方にはぴったりの環境です。 【グループのビジョン】 『省・小・精の技術」とデジタル技術で、人・モノ・情報がつながる、持続可能でこころ豊かな社会を共創する』ことを長期ビジョン「Epson 25 Renewed」に掲げており、実現のための基盤づくりの一つとして、グローバルに全社プロジェクトを推進しています。 強固なデジタルプラットフォームを構築し、人・モノ・情報をつなげ、お客様のニーズ に寄り添い続けるソリューションを共創し、カスタマーサクセスに貢献する。 グローバル規模での業務オペレーションシステムの全体最適化を促進するこのプロジェクトに、共にチャレンジいただける方を求めています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

〈●分子診断製品国内営業／東京勤務〉 ■業務内容 日本国内における分子診断製品の営業／事業開発業務に携わっていただきます。 【具体的には・・・】 ・営業チームでのリーダーシップの発揮 ・新規開拓営業 大学の医学部、病院の研究部門／診断部門との商談 営業活動を通じてニーズを把握、新製品開発のため社内開発部門等へフィードバック ・工場の設計／QAとの調整業務 製品アップデート、新製品開発に向け、顧客要望や業界動向を工場の設計へ連携 製品安全性担保のため、品質事故等についてQAと連携し対応策を検討する 【取扱製品】 DNAシーケンサー（キャピラリーシーケンサー）、qPCR、核酸抽出装置、遺伝子解析ソフトウェア ■配属先 ヘルスケア事業統括本部　診断システム事業部　営業本部　バイオシステム営業部 ■採用背景 営業人員補強 分子診断事業の同社営業体制を構築強化する為増員します ■ビジョン／ミッション 誰もが安心・安全に暮らせる、笑顔あふれる社会へ。 一人ひとりに最適なヘルスケアサービスの実現に日立はデジタルとイノベーションで貢献します。 ■組織の強み／魅力 当部のビジネス領域は研究向け/診断向けの両方、そして営業地域も全世界をカバーしており、多様な人材が各々の能力を活かしてチームとして活躍する組織です。 また、日々の営業活動と並行して研究分野から診断応用へ商品導入を図り、新たなビジネスを生み出すチャレンジブルなミッションを持っているのが魅力です。 ■キャリアパス 国内営業のリーダー的存在からスタートして、その後適正を鑑み、国内営業取り纏めや業容拡大に伴う新事業開発(営業開拓)の中核に携わっていただく予定です。 将来的には海外事業の可能性有り。 ■働き方 在宅勤務・本社出社・顧客先訪問/出張を含めて柔軟な働き方を実施しています。 本社出社頻度：週1回、もしくは、2週に1回程度 出社日以外は、自宅から直行直帰で顧客訪問/出張など、フレキシブルに働いています。 ※入社いただいてしばらくは、キャッチアップのために出社頻度が高くなる可能性があります。 ＜教育／育成支援に関して＞ 人事教育部主催の研修、年2回の日立アカデミー研修 製品講習、OJT 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）