コンサルタント・金融・不動産 面接あり 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報・お仕事一覧

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【業務詳細】 ■外為法と米国法規制の求める、安全保障貿易管理の各種社内業務（各種審査、教育、内部監査、規程類の維持・改善、システム構築・管理、指導等） ■輸出管理規制当局（経済産業省や米国BIS）やCISTEC等関係団体との折衝、情報共有 ■コーポレート及びグループ会社の安全保障貿易管理関係部門との連携（企画立案・実施を含む） ■輸出管理に関わる事業部門・グループ会社への助言、指導 【キャリアステップイメージ】 ・安全保障貿易管理のスペシャリストとして審査・法規制遵守などの実務に加え様々な企画立案推進を行って頂きます。 ・安全保障貿易管理の基幹人員（資質や適性があれば管理職候補）として活躍を期待します。 ・コーポレート安全保障貿易管理部門との連携。兼務の可能性があります。 ・海外グループ会社指導等のため、海外出張の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ■半導体製造装置を中心とした最先端技術を含む海外取引が多い精密・電子カンパニーの安全保障貿易管理を所掌する部門として、世界情勢の変化及び政省令の改正などの動きをタイムリーに収集し、事業へのインパクトを最小化する役目と法令順守の仕組み構築やカンパニー内教育など、全体を俯瞰した視点にて会社骨子を支える業務に従事できます。部門・カンパニーを超えて、広くコミュニケーションを行う事や安全保障貿易及び法務専門知識が高まることにより、安全保障貿易管理に関するスペシャリストとして大きな成長が図れると共に自立した活動が可能となります。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5（IoT、Cloud、AI、Car、5G）への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

＜販売ビジネスプロセス改善業務（ジョブリーダー～スタッフレベル国内1位・世界4位の半導体製造装置メーカー/日経賞与ランキング1位）＞ 【職務内容】 2021年5月より本社導入済みのSAPシステムを軸とした社内業務改革推進プロジェクトの販売領域において、システム的な知見を背景に、改革プロジェクト戦略への関与、国内、海外の各拠点へのSAP順次展開をに伴う業務を担っていただきます。 具体的な業務内容としては会計制度に対応したシステム改善、ユーザからの要望によるシステム改善およびユーザへの説明、システム間の連携仕様改善(SalesCRM & SAP)などをGlobal視点で全体最適を考えながらすすめていきます。 【業務の魅力】 業務改革プロジェクトは、将来的な会社業績への影響も大きく、期待されているプロジェクトとなります。その中でご担当いただく職務としては、SAPおよびSales CRMを通じて、グローバルに販売、製造、間接、管理部門を統一基準のもとシステム展開、推進する業務を担っていただきます。ご本人のキャリア形成にも寄与できるものと考えており、この領域での活躍を大いに期待されるポジションでもあります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 更新時期を迎える機械式駐駐装置のリニューアル提案をお任せします。顧客に長く寄り添うタイプの営業スタイルです。 【詳細】 既に製品を納入済みのマンションが顧客になりますので、100%ルート営業です。飛び込み営業は一切ございません。 顧客はマンション理事会や管理会社等。見積り～現場管理まで一貫して担当します。個人の方に納得感を持って頂くことが仕事のコツです。 ■既存設備の現状確認、顧客のご要望のヒアリング ■台数や機種などの検討、見積、提案書作成 ■マンション管理組合の理事会・総会の場でプレゼンテーション ※担当顧客は1人当たり20～30社程度です。 【働き方】 ■休日：土日祝休み　※月1,2回程度、土日出勤の可能性があります。その場合、必ず平日に代休を取得頂きます。 ■年間休日：126日 ■残業時間：15～30時間／月（会社全体としては平均18.1時間／月） ■有給取得日数：平均13.4日／年（初年度より有給休暇17日付与。入社日により変動あり。） ■勤務形態：フルフレックスタイム制 ■出張：立体駐車場装置の特性上、場所がない都心の地域に多く納品されています。そのため、宿泊を伴う出張は極めて少ないです。 ⇒平均勤続年数14.3年と腰を据えて長期的に働ける環境です。 【採用背景】 二・多段式立体駐車装置は、設置から20年ほどを迎えるものが増えてきております。そのため、設備のリニューアルには大きなマーケットが存在します。当社としてはリニューアルの提案に力を入れるべく、この度増員にて募集を行う運びとなりました。 また部署には長く勤続されている30代以上の社員が多いため20代が少なく、今回の募集に関しては組織の若返りを図る目的もあります。 【組織構成】 現在リニューアル課には10名の営業が所属しており、東日本の担当は5名です。静岡以北のお客様を担当します。 立体駐車装置は集合住宅向けとなるため、土地の狭い都市部のニーズが大半です。そのため一都三県を中心に対応頂きます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

＜統合技術推進室 PLM推進グループ/製造業におけるDX・デジタルビジネス企画・推進（プロジェクトマネージャ）＞ ・製造業ならではのPLM/DX企画プロジェクトにおける施策検討やシステム構築PMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）担当 ・システム構築に関係するパートナー企業、トップマネジメント含む社内ステークホルダーなどとの調整、課題整理、システム環境構築、概念実証、進捗管理、コスト管理、システム品質などを担う ・企業経営、大規模システム構築に知見を有し、コンサルタントや開発パートナーとコミュニケーションをとる ～応募職種・業務の魅力～ ・PLM/DX推進に関わるプロジェクトのメンバーとして、世界一の開発・設計・生産とその周辺業務環境構築をリードすることができる ・プロジェクトとして短期で活動が終了するのではなく、継続的にPLM/DXを推進するチームの一員として常に進化するPLM/DX環境構築に貢献できる ・現代の企業が抱える複雑な課題に取組み、深く、実践的な経験を積み重ねることができる ～部門が社内で担う機能とミッション～ 統合技術推進室では、本社コーポレート生産本部の開発部門として社内の次世代設計環境・PLM（プロダクト・ライフサイクル・マネジメント）の中核にTeamcenterを採用し、次世代CAD/PDM/BOM環境を構築中です。社内外のステークホルダ全体を見渡しつつ、多岐に渡る各業務改革プロジェクトの施策推進と基盤となるインフラをハード、アプリの両面から様々なパートナー企業と協力し構築し、DXを推進します。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

＜知的財産部 管理・商標Gr.／特許出願権利化・知財企画担当(メンバーレべル)＞ 【業務内容】 TEL本社の技術担当者として以下の業務を担っていただきます。 ・ 特許出願権利化(75%) 　- コーポレートイノベーション本部から提出された発明開示書にもとづく特許権利形成 　- 公知例調査、発明者-弁理士との出願打合せ、中間対応、発明評価 　- 特許審議会開催 　- 発明発掘 　- 発明者への知財教育　など ・ 他社特許対策/IPランドスケープ(15%) 　- 開発技術の侵害回避調査・対策 　- コーポレートイノベーション本部と協働しての技術動向分析・検討　など ・ 知財企画(10%) 　- 各国法制度・実務変更への対応施策検討・発信 　- TELG知財部門横断WGへの参加　など 【応募職種・業務の魅力】 半導体およびそれを支える半導体製造装置業界は、これからも技術的にも事業的にも大きく発展すると考えられております。 そのTELは前述のように半導体装置業界でNo.1の知財ポートフォリオを所有しており、それにより「Clarivate Top 100 グローバル・イノベーター」に2022-2024、および「LexisNexis Global Top 100 Innovation Momentum」に2023-2024で選出されるなど、知財分野において高いプレゼンスを誇っております。 本社知財部の1/3は(出戻り)含めた中途社員で、それぞれの経験・スキル・適正を活かして活躍しております。 本社知財部は、グループ全体の知財を俯瞰するポジションにあり、その中でも管理・商標Gr.は、新規・共通技術を扱うため、技術知識や分析技術など幅広い知見を得ることができます。また、オペレーションを管理するグループにいるため、既存の枠組みに囚われない新しいやり方にトライすることができます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

AI・BIを活用した社内業務改善コンサルティング/羽田本社/F4S02 【業務内容】 当カンパニーにおけるデータ活用による事業促進のため、以下の業務をお任せします。 社内データ活用による事業分析と改善提案コンサルティング業務、および社内システムデータを活用できる環境整備（社内システム　ACE、E3、eS+、SalesForce、FACOM、Gcard、Pumpedia、FL） １）BIツールを用いデータ分析に基づく業務改善コンサルティング業務 ２）AI活用による新規ビジネスモデル構築の検討、促進 ３）事業部門が必要とするシステムデータの整備および環境構築 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー　企画管理統括部業務プロセス改革部デジタルイノベーションラボ課 【募集背景】 当課は、以下の重要なミッションを担っています。 〇データ分析基盤の整備とデータ活用施策の推進 データ分析基盤の整備とデータ解析による業務改善提案を行なえる人材が不足しています。データ基盤整備については、1名のスタッフが事業部側の依頼を受けたデータを情報通信部門とやり取りしてシステムからTableauへ接続する環境を整えています。今後データ活用を推進していくためには、必要なデータからデータマートを構築し、それをもとにしたデータ分析による業務改善提案や新たなビジネスモデル提案を推進していくことが課題となっています 【キャリアステップイメージ】 当課の上位組織部門ではERP展開、販売領域のIT施策推進、DX人材育成、データ分析支援など様々な業務を行っていますので、部内ローテーションが可能です。 また、業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 なお、本組織のミッションは長期にわたるため、少なくとも５年はローテーションを想定していません。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当部は、建築・産業カンパニーの守りと攻めのDXを牽引する部門で、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」という重要な役割を担っています。 業務標準化とERP展開、販売DX推進、設計生産改革、データ基盤整備・分析人材育成、DX人材育成と、非常に幅広い活動を企画し、積極的な投資を行っています。 同社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、相互に協力しながら、活躍されています。目標達成に向け、今後も部員の育成と補強を継続していきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

統合技術推進室　統合技術推進グループ/ITエンジニア・システム管理 【当ポジションの職務定義】 ・次世代設計環境構築における周辺システムの企画・設計・構築・管理を担当 ・システム構築に関係するパートナー企業、社内ユーザー（製造子会社）などとの調整、課題整理、進捗管理などを担う 【応募職種・業務の魅力】 ・世界一の設計開発環境の構築を目指すビッグプロジェクトのメンバーとして活躍できる ・上流工程から情物一致を目指した活動に貢献できる ・セキュリティ要件が厳しく、かつ大規模システムのクラウド環境への移行を推進することで、確実にスキルが身につく 【採用部門が社内で担う機能とミッション】 統合技術推進室では、本社コーポレート生産本部の開発部門として社内の次世代設計環境・PLM（プロダクト・ライフサイクル・マネジメント）の中核にTeamcenterを採用し、次世代CAD/PDM/BOM環境を構築中です。各業務改革プロジェクトの基盤となるインフラをハード、アプリの両面から様々なパートナー企業と協力し構築します。 【東京エレクトロン（TEL）とは】 ★国内第1位・世界第3位の半導体製造装置メーカー ★海外売上80％超 ★営業利益率28％のトップクラス[日本企業平均5％] ★売り上げの約10％を開発投資（過去3年の平均投資額 約1,200億円/年） ★賞与ランキングTOPクラス ★時価総額は東証上場会社において、上位20位以内 ・新たな成長フェーズに入った半導体製造装置市場 ・売上高2兆2090億円、営業利益6,177億円（28.0%）と過去最高を達成（2023年5月11日発表） ・「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

経営企画・事業企画・リスクマネジメント（環境ビジネス分野）/荏原環境プラント出向/羽田本社/K4014 【業務内容】 １）全社戦略策定、事業ポートフォリオ策定及び各事業戦略達成のための各種経営管理業務、M＆A実務、新規事業創出支援、株主総会・取締役会・経営会議の事務局業務など ２）契約リスク管理、BCMS構築とBCP初動支援、社内企画全般、DX推進など 【募集部門について】 環境カンパニー　荏原環境プラント株式会社　管理本部　企画管理部　企画課 ※株式会社荏原製作所にて採用後、入社時点から荏原環境プラント株式会社へ出向 ※面接には、荏原環境プラントの社員が出席いたします。 【募集背景】 荏原製作所グループの中で環境事業を担う環境カンパニーでは、中核事業の固形廃棄物処理施設の建設・運営の基盤強化とともに、脱炭素や資源循環など市場の変化を適切に捉えた上で、中核事業とは別の新たな柱となる事業領域拡大を推進するために、企画課の一員としてM＆Aなどの施策も含めた戦略などを一緒に描き、実行していける方を求めています。 企画課は、社長・各本部の責任者と経営課題を取り纏める業務を中心に、その他、契約リスク管理、事業継続マネジメント、エンゲージメント向上施策の企画、社内外広報など幅広い業務を少数精鋭で担っています。これらの幅広い業務領域も主体的に取り組みながら、環境事業の将来を一緒に作っていける方を２名採用します。 【キャリアステップイメージ】 １）企画課のスタッフとして全社戦略策定、事業ポートフォリオ策定及び各事業戦略達成のための各種経営管理業務、M＆A実務、新規事業創出支援、株主総会・取締役会・経営会議の事務局業務などに従事頂きます。配属部門で経験を積んだ後、専門性を活かしたキャリアあるいは、将来的に経営幹部を目指したキャリアも想定しています。 ２）主に契約リスク管理、BCMS構築とBCP初動支援、社内企画全般、DX推進などに従事頂きます。ゆくゆくは各種経営管理業務などにも関わっていただくとともに、将来的には基幹職としてマネジャー職を担うことも想定しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 魅力 ・環境事業の中長期計画の実現に向けた経営層との取組みを通じて、経営的な目線で事業を理解することができます。 ・新たな柱となる事業領域の拡大に向けてアイデアが具体化した際には、実際に取り組むことができます。 ・社内エンゲージメント向上のためのイベントなどを主体的に企画することができます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 マンション等が建設された際に、当社製品の納入を提案する営業です。 【詳細】 既存顧客であるデベロッパー、建設会社、設計事務所等が取引先となります。取引先より新たなマンション等の建設計画のお話が有った際に、製品の導入を提案して頂きます。 ■既存顧客メイン 取引先となるデベロッパー、建設会社、設計事務所等について、確実に既存顧客の案件での受注を目指して頂きます。 ■出張エリアは殆どが首都圏 立体駐車場装置の特性上、場所がない都心の地域に多く納品されています。そのため、宿泊を伴う出張は極めて少ないです。 ■完全土日祝休み メンテナンス、リニューアルなどの営業部はマンション管理組合の理事会・総会などへの参加の必要があるので月2日程度土日の出勤がありますが、新規設備の提案営業ポジションはその必要がないため、土日祝も完全に休みとなっています。　※メンテナンス、リニューアル部門も必ず代休を取得しています。 【働き方】 ■休日：土日祝休み ■年間休日：125日 ■残業時間：20時間／月（会社全体としては平均18.1時間／月） ■有給取得日数：平均13.4日／年（初年度より有給休暇17日付与。入社日により変動あり。） ■勤務形態：フルフレックスタイム制 ⇒平均勤続年数14.3年と腰を据えて長期的に働ける環境です。 【組織構成】 現在部署には10名の営業が所属しており、東日本の担当は5名です。静岡以北のお客様を担当します。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

サービスコンサルティング営業(建築・産業カンパニー)/羽田本社/F4077A 【業務内容】 ・全国のマンション管理会社や管理組合等に対するサービスコンサルティング営業 （改修工事提案、設備合理化提案、省エネ提案、見積書及び提案書作成） ・増圧改修工事やJES（保守契約）の拡販 ・ユーザや管理会社のニーズ収集、全国サービス担当者への指導等 ・増圧改修工事など現場代理人として施工監理業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー　国内事業統括部営業推進部開発営業第三課 【募集背景】 マンション・ビル等の管理会社での勤務経験、または管理会社向けの営業経験、機械設備のフィールドサービス経験をお持ちの方を採用したく募集いたします。 【キャリアステップイメージ】 入社後1～2年は、本社の開発営業第3課または関東営業部カスタマーサポート課に所属し、大手管理会社などを中心に顧客を担当しながら製品やサービスの知識を習得していただきます。その後は全国に「攻めのサービス」を展開しながら基幹職試験へもチャレンジし、地域の責任者として「攻めのサービス」を指揮し、サービス事業の拡大を進める存在となっていただきたいと考えております。また、サービスコンサルティング営業としてのスキルを習得後は全国の現場支援のために出張も発生する可能性がございます。最終的にはセールスエンジニアのエキスパートか、マネージャーを目指していただきたいと考えております。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 メーカのサービス部門であるので、お客様にしっかりとした技術に裏付けられたサービスを提供していることから顧客からの信頼度が高いことが特徴です。また、市場や顧客からの声を新製品開発につなげることが可能です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

〈生産管理システム(MRP生産方式)導入・推進/茨城勤務〉 【職務内容】 ■モノづくり・技術統括本部　那珂地区生産本部　生産管理部　にてMRP生産方式導入・推進プロジェクトメンバーとして下記業務をお任せします。 同社の電子顕微鏡や医用、半導体装置など様々な装置開発部門に対して横断で業務を担い、 生産管理のDX推進を行っていただく非常にやりがいのあるポジションです。 ※2023年10月よりMRP生産方式で一部稼働を開始します。 その後の本格稼働に向けて一緒に業務推進を担っていただきます。 ＜具体的にお任せする内容＞ ①MRP生産管理システムの効率向上の推進・改善業務、システム管理 ②受注、予測及びMRPに基づく生産計画の調整と立案及び、部品在庫に基づく計画調整 ③将来的には棚卸残高管理、および受注・売上高の統計管理もお任せ ※MRPの知識がない方でも、生産管理システムやERPの立案や導入推進、経験のある方、生産管理のDX推進のご経験のある方、歓迎いたします。 【仕事のやりがい・魅力】 ■当該部署は日立ハイテク　那珂地区の製造部門に属しており、装置に関係する設計部門や調達部門、品質保証部門と同一敷地内にあり、一体となってモノづくりをしているため、モノづくりの上流から完成・出荷までを身近に感じて業務に取り組むことができます。 また、ルーチン業務ではないため、日々多種多様な製品に携わることができるため、ものづくりの面白さと醍醐味を感じることができる環境です。 ■当部署はグローバルトップの製品を生産の要として支えており、出荷された各製品が「世界中に暮らす人々の健康と幸福」に貢献している。社会貢献性の高い仕事です。 ■対象製品市場は堅調に成長(年平均成長率：２～４％)しており、今後新興国市場の成長も含めて、更なる市場成長が見込まれます。 【採用背景】 ■那珂地区生産本部では各種製品群が増産傾向にあります。 増産傾向において当該部門においても安定生産維持と品質および生産効率の向上を要求されており、今回はその部門と人員財強化を図るための採用となっております。 ■現在勤めている社員では、当ポジションのスペシャリストが現在不在のため、今回はスキル・経験を持った方の採用し、部署全体を牽引していただきたいと考えております。 【働き方】 ■入社後すぐは基本的に出社をしていただきますが、後々は出社週3回、在宅週２回など、ハイブリットな働き方をしていただくことが可能です。 ■平均残業時間月20～30時間 【オフィス・会社紹介について】 ・参考動画 https://www.youtube.com/watch?v=03d_7qodGD4&t=270s ※Youtubeの同社公式アカウント[Hitachi High-Tech TV]では 　オフィス紹介動画等も投稿しております。 参考情報：働き方やダイバーシティ推進、社員の声について ・数字でわかる！日立ハイテク https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/data/ ・ダイバーシティについて https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/csr/social/labor_practices/diversity_management/ ・社員インタビュー https://hht-recruiting-site.jp/entry/2023/08/29/143601 【ひたちなか市の環境について】 ・ひたちなか市は東京駅から電車で約1時間半。都市開発も進んでおり、大型ショッピング施設、映画館、遊園地、海水浴場、ゴルフ場等のレジャー施設が豊富にあります。 ・新しい住宅街が増加しており、豊かな自然環境と快適なライフスタイル環境はひとり暮らしの方にとってはもちろん、ご家族での生活や子育てにも最適です。 参考動画：《ひたちなかの暮らし》～ひたちなか市に転居してきた社員とその奥様に聞きました～ https://hht-recruiting-site.jp/entry/2023/08/18/160426 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 ■あらゆる業界においてAI（ディープラーニング）やIoT、ビッグデータといった新技術が活用されています。こうした状況の中、鉄鋼業界でもロボットによる自動化や省人化、安全性の強化が進められています。 ■主として製鉄機械および製鉄プラントのAI・IoT・ロボティクス等の技術を活用した新技術・商品の開発を担当していただきます。 ※入社後は、ご希望やスキル・経験を考慮して担当する分野、テーマ等を決めさせていただきます。 ■カーボンニュートラルに貢献する設備の開発にチャレンジする機会も豊富にあります。 【関連技術ニュース】 ■スマートプロダクツ「Ｓシリーズ」のラインナップ拡充　測温サンプリングロボットが稼働 　https://steelplantech.com/ja/news/5686/ ■デジタルオペレーションで最適操業を実現へ「Spco-CLOUD DX」 　https://steelplantech.com/ja/news/6369/ ■石灰焼成炉でカーボンニュートラルに貢献　「CN石灰焼成プロセス」の研究 　https://steelplantech.com/ja/news/6351/ 【会社、仕事の特徴・魅力】 ■この分野のスペシャリストとして、将来的には当社のロボティクスやプラントＤＸの開発を牽引していくリーダーとなって頂くことを期待しています。 ■ブラザー制度：3年間を育成期間と設定しており、その間は教育担当の先輩社員（ブラザー）を任命します。業務上の質問や相談はもちろん、会社生活についても相談できます。業務日誌を通して、日々のコミュニケーションも密に行います。 【働き方】 ■残業時間　　　　：15～20時間程度 ■休日　　　　　　：土日祝休み ■年間休日　　　　：125日 ■平均有給消化日数：14.8日／年（有給付与日数：21日／年） ■転勤　　　　　　：原則、転勤は発生しません。 ⇒平均勤続年数は12年以上です！ 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 更新時期を迎える機械式駐駐装置のリニューアル提案をお任せします。顧客に長く寄り添うタイプの営業スタイルです。 【詳細】 既に製品を納入済みのマンションが顧客になりますので、100%ルート営業です。飛び込み営業は一切ございません。 顧客はマンション理事会や管理会社等。見積り～現場管理まで一貫して担当します。個人の方に納得感を持って頂くことが仕事のコツです。 ■既存設備の現状確認、顧客のご要望のヒアリング ■台数や機種などの検討、見積、提案書作成 ■マンション管理組合の理事会・総会の場でプレゼンテーション ※担当顧客は1人当たり20～30社程度です。 【働き方】 ■休日：土日祝休み　※月1,2回程度、土日出勤の可能性があります。その場合、必ず平日に代休を取得頂きます。 ■年間休日：126日 ■残業時間：15～30時間／月（会社全体としては平均18.1時間／月） ■有給取得日数：平均13.4日／年（初年度より有給休暇17日付与。入社日により変動あり。） ■勤務形態：フルフレックスタイム制 ■出張：立体駐車場装置の特性上、場所がない都心の地域に多く納品されています。そのため、宿泊を伴う出張は極めて少ないです。 ⇒平均勤続年数14.3年と腰を据えて長期的に働ける環境です。 【採用背景】 二・多段式立体駐車装置は、設置から20年ほどを迎えるものが増えてきております。そのため、設備のリニューアルには大きなマーケットが存在します。当社としてはリニューアルの提案に力を入れるべく、この度増員にて募集を行う運びとなりました。 また部署には長く勤続されている30代以上の社員が多いため20代が少なく、今回の募集に関しては組織の若返りを図る目的もあります。 【組織構成】 現在リニューアル課には10名の営業が所属しており、東日本の担当は5名です。静岡以北のお客様を担当します。 立体駐車装置は集合住宅向けとなるため、土地の狭い都市部のニーズが大半です。そのため一都三県を中心に対応頂きます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

投資・融資・財務管理/羽田本社/C4019 【業務内容】 入社後、財務企画課にて投融資管理やグループ会社の財務管理の業務をお任せします。業務を通じてチーム内や関連部署との連携を図りながら財務企画業務の改善・発展に取り組み、チーム内の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 ・資本コストを意識した投融資ハードルレートの運用・保守、ROIC-WACCスプレッド最大化に向けた施策の立案、実施 ・グループ会社の与信枠（借入枠・銀行営業保証枠、等）等の財務管理、負債・資本政策にかかる方針の立案、実施 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 （コーポレート）グループ広報・財務統括部財務部財務企画課 【募集背景】 現在、財務企画領域で人材を募集しています。 同社グループは、2030年にありたい姿として長期経営ビジョンの「E-Vision2030」を掲げ、社会・環境価値と経済価値を向上させることで企業価値を高め、グローバルエクセレントカンパニーとなることを目指しています。E-Vision2030の達成に向けて、グループ全体で投融資を積極的に実施していく方針があり、財務においては、投融資管理の高度化をはじめとした財務課題に対して既存のルール等に縛られず新たな仕組みづくり行うことが求められています。このような中、グループ全体の財務機能の発展を推進できるような、財務経験が豊富な方を募集いたします。 【キャリアステップイメージ】 ＜配属、期待役割・ポジション＞ 入社後、当面は財務企画課にて業務に従事いただき、その後は経験や希望に応じて、財務の他部門や国内外グループ会社の財務部門などでの活躍を期待しています。将来的なポジションとしては、財務部門の基幹職・マネージャー、最終的にはCFOへの道が開かれています。 ＜異動＞ ・入社後は当面、東京の本社にて勤務。その後、業務ローテーションとして転勤の可能性あり。 ・キャリアパス：将来的な社内キャリアチェンジ可能（自己申告制度有り） ・残業時間は月平均20時間未満程度。テレワークも可能です。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ＜配属部門の役割・業務概要＞ 同社及びグループ全体の財務機能の発展を担う本社機構の部門です。主に以下の業務を執行しています。 1.財務戦略(キャッシュアロケーションの管理、資金調達、株主還元政策、投融資管理)、資本政策(資本効率と財務健全性)の立案、実施 2.グループ全体の資金一元管理、資金効率向上に向けたキャッシュマネジメントシステムの導入推進 3.グループ全体の外国為替のポジション管理、為替変動リスクヘッジ策の立案、実施 4.資本コストを意識した投融資ハードルレートの運用・保守、ROIC-WACCスプレッド最大化に向けた施策の立案、実施 5.グループ会社の与信枠（借入枠・銀行営業保証枠、等）等の財務管理、負債・資本政策にかかる方針の立案、実施 ＜配属部門の魅力＞ ・財務戦略や資本政策が同社グループの企業価値に直結し市場での評価に影響するため、成果ややりがいを直接感じることができます。 ・CFOをはじめとした経営層へ財務戦略や施策を提案する機会が多く、財務企画力を活かして活躍できる場面が多々あります。 ・様々なキャリアバックグラウンドをもつ、幅広い年齢層で国籍も異なるメンバーが集まる多様性のある部門です。 ・非定型業務が多く、財務領域で新しいことを企画・提案し、財務機能の向上・発展を推進したい方に最適な部門です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 ■本求人はIT職種系に関するオープンポジションです。 エントリー時にお預かりした書類をもとにご経験・志向性に応じてポジションの打診を実施させていただきます。 ※同社のIT職種全般にご興味をいただけた方に関しては気兼ねなく、ご応募ください。 事業内容・業種 半導体

【業務内容】 ・SAP Aribaの運用定着と利用拡大の実現（社内外関係者への説明およびシステム整備） ・SAP Aribaの海外展開準備 ・間接調達購買システムの管理部門としての関連プロジェクトへの参画 【募集部門について】 部門：コーポレート 業務革新統括部 ビジネスプロセス革新部 間接業務変革課 当部門ではグループ全体の間接業務最適化を図るための施策立案・展開・定着支援の実施に取り組んでいます。 ・グループ各社・各部門と連携し、個々の間接業務と経営の長期ビジョンを密接に連携させる ・デジタル技術を用いた業務改革 ・社外ステークホルダーを含む管理階層を超えた（グループ・部門横断的な）業務プロセスの構築 【募集背景】 間接材調達購買システム「SAP Ariba」を活用した荏原グループ全体での間接材購買最適化に向けた組織力強化のため、複数名の採用を行います。 【キャリアステップイメージ】 間接材購買システムの国内グループ会社での運用定着を通して、購買調達領域のスキル及びリーダーシップを身に着け、海外展開をリードするなど、グローバルで活躍できる人材に育成を行います。幅広い社内外のステークホルダーとの協働をすることで業務領域を拡大し、将来的には他の社内プロジェクトでの中心的な役割での活躍を期待します。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

社内・外向け広報担当(企業価値・ブランド向上に向けた施策立案・実行)/羽田本社/C4172 【業務内容】 ・広報業務：社外広報（プレスリリース発行、メディア対応、広告宣伝業務、オウンドメディア運用）、社内広報（グループ報、動画制作など） ・企業認知度向上に向けた戦略・施策立案およびその実行 ・ブランドマネジメントに関する業務(ブランドガイドライン策定、グループにおけるブランド・ロゴの管理体制の構築) ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 （コーポレート）グループ広報・財務統括部ＩＲ・広報部広報課 【募集背景】 ・当社は今後3年程度をかけて、企業認知度向上に向けた施策を展開する計画です。各種媒体への広報・宣伝施策を立案し、企画から実行まで担える方を募集しています。 【キャリアステップイメージ】 ・入社後企業認知度向上施策の立案・実行を経て、当社の業務への理解を深めていただき、将来的には広報部門を担当するマネジメントとして活躍していただくことを想定しています。国内外の出張は業務により発生しますが、当面異動・転勤は予定しておりません。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当課では、「荏原グループのすべての情報を把握し、ステークホルダーに適時に適切な情報を発信し、荏原のブランド・企業価値向上に貢献する」をミッションとして、業務を遂行しています。業績が向上し、ガバナンス、IR等の取り組みにおいても社外の評価が高まる中、荏原のブランド価値と企業認知度の向上を担う広報の役割が重要となっています。 　経営層に近いポジションで、IR(Investors Relations)、SR(Shareholders Relations)、事業部門と連携を取りながら当社の企業価値の向上に貢献してくれる方を募集しています。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

＜募集背景＞ ■昨今のAI技術の拡大に伴い半導体の需要は今まで以上に高まっており、その半導体はLogic工程では微細化が進み、Memory工程では大容量化による３D化が進んでおります。それに伴ってその微細化や３D化の実現に大きく貢献する弊社のエッチング装置開発において、そのエッチング加工性能の向上や安定稼働に代表される高生産性を求める顧客ニーズが非常に高くなってきております。 そのニーズに対応し、半導体業界を技術力で更にリードしていくための組織強化を目的とし、今回の採用募集に至りました ＜職務内容＞ ■トラブルの早期解決や経時的な変化による特性変動を最小限に収める技術を統計や機械学習などの知見を駆使して解決する業務です。 具体的には、装置の課題を装置データから把握・理解（解析）し、その原因を明らかにするとともに、その根本対策を立案、開発（制御のモデル化）することで顧客の重要課題解決策を提供しようとするものです。 事業内容・業種 半導体

F4013/ポンプの設計・開発業務(PLMを主としたシステム活用による業務改革含む)※ポテンシャル含む/藤沢事業所 【業務内容】 開発・設計業務へのPLM展開・運用に向けて、以下のような業務をお任せします。 ・設計開発部門と協業したポンプや装置、周辺機器の設計開発業務改善 ・PLMを主としたシステム活用による業務改革、業務企画の推進 ・開発、設計領域のToBeシステム機能配置検討（3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システム） ・3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システム（E-M変換、M-BOM生成等）の要件定義、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント ・構築したPLMおよび設計・生産系周辺システムのユーザートレーニング計画と指導および定着化 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー　開発統括部設計情報革新部設計ReBORN推進課 【募集背景】 建築・産業カンパニーにおいては、ReBORNプロジェクトとして、業務再構築+SAP導入&周辺システム再構築を進めている中でERPの上流に位置するシステムとしてPLMが置かれており、PLM領域、マスタ管理領域について企画・構築/運用経験を持つ人材が必要となります。 そのうえで実際の設計開発業務を将来的に見据えたシステムに携わる人材を募集します。 【キャリアステップイメージ】 当部ではPLM導入だけでなく、ポンプ、装置の設計・見積りなど様々な業務を行っていますので、将来的な設計開発業務への転換や部内ローテーションが可能です。 また、業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 なお、本組織のミッションは長期にわたるため、少なくとも５年はローテーションを想定していません。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」に基づき、当部では、設計業務の標準化と合わせ、設計情報の３Dデジタル化推進及び設計データのPLM運用管理を推進するという重要な役割を担っています。 また、開発や営業、生産部門等、ものづくりに関係する主要な部門と業務の関わりを持っており、非常に幅広い知識の習得が可能です。★システム知識とものづくり知識両面でのキャリア形成が可能です。 同社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、相互に協力しながら、活躍されています。目標達成に向け、今後も部員の育成と補強を継続していきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

〈AI・画像処理・データ解析アプリケーションの開発エンジニア（半導体計測・検査装置）/東京勤務〉 【職務内容】 事業開発本部 システム開発第一部で当社半導体製造装置、半導体計測・検査装置のデータ活用システム、ソフトウェアの設計をお任せします。 ＜具体的にお任せする業務＞ ・半導体製造装置、半導体検査・計測装置のデータを用いたソリューションシステムの基本設計、評価、改良設計 ・データ管理、解析システムの基本設計、特にデータベースの知識を有する開発業務。画像、テキストデータ、文書などを用いたサービスアプリケーション。 ・組織全体への開発手法の浸透、ナレッジの展開、推進 ・国内外の顧客先にて顧客のニーズをヒアリングし、そのニーズに対するデジタルソリューションの提案 ・顧客先や当社顧客協創施設での評価 ＜開発環境＞ ・使用言語：Python, C, JavaScript, SQL ・OS　　　　：Linux, Windows ＜開発目的＞ 同社では世界トップシェアを持つCD-SEM（半導体計測装置）をはじめ、電子線技術を用いた計測・検査・解析装置をグローバルに展開しており、社会基盤を支える半導体デバイスの製造に使用されています。当社装置の画像処理、計測、解析性能及びユーザエクスペリエンスの向上や、装置間連携による半導体製造ラインの生産性向上を目的として、当社装置から得た膨大なデータを活用したデジタルソリューションシステムを開発しています。 ＜ポジションの魅力＞ ・世界トップクラスの製品群に先端のAI・画像処理・データ解析技術を活用することで、卓越性のあるソリューションを開発するというチャレンジングな業務です。 ・海外の顧客先や当社の顧客協創施設における各種活動を通じてグローバル人材としてのスキルを養えます。 ・日立製作所の研究所に委託研究を行っており、システム、ビジネス、サイエンス等幅広い領域の知識を身に付ける機会があります。また、日立グループの全社研修にはソフトウェア工学のテーマが多数あります。技術力・知識を高めるのに最適な環境と言えます。 【配属組織について】 ・事業開発本部は、新たな柱事業の創生のための事業開発を推進する部署として2022年度に新設されました。その中でシステム開発第一部は、ナノテクノロジーソリューション事業統括本部と協業したITソリューションの開発と、ITソリューション開発のベースとなるAIの開発を行うことがミッションの部署です。人員総数は約50名程度です。 ・キャリア入社が多いため、馴染みやすい環境です 【教育・育成支援】 キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）など 【日立ハイテクについて】 当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。 “ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。 ・《数字でわかる！日立ハイテク》 https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/data/ ・《社員インタビュー》 https://recruiting-site.jp/s/hitachi-hightech/2442 ・《求める人物像》 https://recruiting-site.jp/s/hitachi-hightech/3699 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 ■デジタル技術を活用した、ビジネス・業務課題の解決 【具体的に】 ■生成AIを用いた情報検索基盤の構築および回答精度向上 ■データ基盤構築とデータ利活用の推進 ■市民開発促進（非IT技術者への個別指導/支援等） 【使用言語/環境】 Python、Power Platform、SQL Server、Outsystems、他 【組織・ミッション】 ■本部全体では140名程度で「半導体製造装置シェア世界一に向けたモノづくり改革」のミッション実現のためにStart-Up効率化の追求、フロントライン強化（現法化推進、BCP体制強化） Start-Up期間短縮改善、作業効率改善（自動化・自己判断機能システム導入と更なる進化）に取り組んでおります。 事業内容・業種 半導体

K5001/地方自治体向けごみ処理施設の新規受注営業担当/羽田本社 【業務内容】 ・地方自治体からごみ処理施設を新規に受注する営業 　定期的な顧客（コンサル含む）及びゼネコン等への営業、情報収集、見積作成（社内への見積展開、取りまとめ）、応募スキーム組成、提案書作成、契約折衝がメインの業務となります。 　入社後、新規受注営業（数百億円規模のプロジェクト）をご担当いただく予定です。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 環境カンパニー 営業本部 プロジェクト営業部　新規プロジェクト推進課 【募集背景】 新規受注営業の強化のため、増員を図る必要があり募集を行います。 【キャリアステップイメージ】 入社後、新規受注営業（数百億円規模のプロジェクト）、特にゼネコン等の応募スキーム組成を中心にご担当いただく予定です。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ゼネコンで培っていただいた経験を活かしつつ、社会インフラであるごみ処理施設の建設・運営事業の営業活動を通じて、カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブの実現に携わり、SDGsの達成に貢献することができます。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5（IoT、Cloud、AI、Car、5G）への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

DWH開発・BIツール展開担当/羽田本社/C4123 【業務内容】 荏原グループのデータドリブン経営を実現するための情報システム部門の業務をお任せします。 ・データ利活用基盤の整備・展開 ・標準BIツール(Tableau)の国内外の荏原グループ会社への展開(基盤整備・運用、ユーザー教育など) ・国内外の荏原グループ会社の標準KPIレポートの開発(要件定義からテスト工程まで) ・DWH(SAP BW/4HANA、SnowFlake、AWS等)開発・保守 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 （コーポレート）情報通信統括部戦略企画部企画・業務推進課 【募集背景】 荏原グループはグローバルな業務標準化を目的として、ERPを導入し、荏原グループの業務標準テンプレートをERP上に構築することでグローバルな業務標準化を実現します。世界中の荏原グループ会社にERPを導入・展開するための大規模プロジェクトを進行中で、既に一部の拠点で導入を完了し、本社への導入を進めています。 さらにグローバル標準KPI、及び、周辺システムのデータ利活用を推進するために、データ活用基盤、データ分析ツールの整備・展開・運用を推進するITエンジニアを募集します。 【キャリアステップイメージ】 上記の担当業務を通じてスキル向上と、社内事情に精通していただき、データ・BI領域の次世代人材としてステップアップしていただきます。 スキルと適性に応じて、一定領域のチームリーダーを担当していただきます。 希望によっては海外で経験をつむことも可能です。 また、意欲さえあればマネージャー級にチャレンジすることで更なるキャリアアップも目指せます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 配属部門は、CIO配下の情報通信統括部の戦略企画部 企画・業務推進課です。 社内情報システム部門の企画・管理・業務全般のとりまとめなどを担当している部門です。 ユーザー向けのITサービスとして、RPAツール(BizRobo)、BIツール(Tableau)等の展開、保守運用も担当している部門です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

水素関連事業のDX企画推進（デジタル技術活用）/羽田本社/P4028 【業務内容】 入社後、以下の業務をご担当させていただきます。 ・CP水素プロジェクト開発を加速させるためのDX企画と推進 ・CP水素プロジェクトにおけるDX企画と推進を行いながら、中長期的な観点から業界のトレンドを見極めながら荏原製造ビジョンとData-Driven、AI-Driven製造戦略の策定を行う。 ・戦略に基づく荏原全社においての製造DX企画と推進 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 （コーポレート）CP水素関連戦略ビジネスユニット 【募集背景】 荏原は創業以来、時代ごとの社会課題に対応し、事業を拡大させて来ました。くらしの進化とともに、世界を取り巻く環境はより複雑化し、さまざまな課題やニーズが生まれています。同社はグローバルなマーケットインの視点で、荏原が保有する技術・強みを活かし、新たな事業の創出に取り組んでいます。CP水素は新たな新規事業として開発推進しています。早期事業化とマーケットインを加速していくため、DX開発推進人材を募集します。 【キャリアステップイメージ】 ご入社後、まずDX開発推進チームでDX推進を行い、事業推進状況によって組織の規模が拡大する場合、より大きなリーダー役割として自らチームを率いてミッションを推進することが期待されます。その後、ご本人の希望によって全社製造DX推進に携わることも可能です。 また、本ポジションは基本的には羽田本社勤務となり、業務対応状況によって日本国内各拠点への出張する可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 配属予定部門のDX開発推進チームは、CP水素においてのデジタル製造DX推進を行いながらも今後全社デジタル製造DXへの取り組みも視野に入れています。ご入社後、製造DXを自ら企画提案から実装リードまでの経験を積むことができる、新規事業の企画・推進に携われるチャンスもあります。今後、全社製造DX推進に参画することも可能です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【仕事内容】 アナリティカルソリューション事業統括本部　サービス戦略本部 デジタルソリューション戦略部にて、医用・バイオ事業に関わるデジタルソリューションビジネスを構築する業務です。 当社の主力製品となる血液自動分析装置の稼働情報や利用履歴などのデータを解析し、患者、臨床検査技師、サービス作業者、装置提供者等が抱える課題を抽出し、解決するための結論を導き出します。その解析結果に基づき、デジタルソリューションビジネスを企画・立案・試作し課題解決を目指します。 ビジネス構築に向けて事業化に向けた提案から検証まで一連の業務をお任せいたします。 　 ＜具体的には＞ ・デジタルソリューションや分析装置から取得されるデータの解析と課題の抽出 ・抽出した課題に対する解決方法の提案 ・解決方法に基づくソフトウェアの開発およびビジネス化推進 病院・臨床検査センターなど、お客様先に納入した当社分析装置の稼働状況と利用履歴を分析することで、遠隔地から分析装置の状態を把握することが可能です。例えば、当社サービスエンジニアがお客様先を訪問する前に、あらかじめ分析装置の状態を把握し、修理の方法を事前に把握、必要な部品を準備したうえで訪問し、短時間で修理対応できると考えています。こうした業務をサポートするデジタルソリューションソフトウェア開発と、ビジネス化を推進します。 ※上記は入社後お任せする業務例であり、ご経験に応じてその他のソリューションビジネス構築もお任せいたします 【仕事の魅力】 自分の発想・アイデアが形になる ・お客様の困りごとやサービスエンジニアの要望に対処するデジタルソリューション開発とビジネス化がお任せしたい業務です。取得されたデータから問題解決のための仕組みづくりを考え、形にすることで、技術的なスキルだけでなく、創造性や問題解決力も磨くことができます。また、お客様の課題を踏まえたシステムの機能拡充やデータ活用等が進むことで、お客様やサービスエンジニアの作業効率が向上し、最終的に関係者の満足度向上・課題解決に携わることができます ・世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。 また、ベテラン社員も多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識の習得には積極的にサポートします ・人口高齢化、予防医学の重要性増大等に伴い、検体検査数は年々増加傾向にあり、限られた時間内でより多くの検体を処理する必要性が高まっています。検査装置の迅速化だけでなく、複数の装置を一つのシステムで繋ぐことによる検査の効率化、オペレーターの業務負担低下や、微量な検体量で検査を可能とすることによる患者さんの負担軽減等を実現しています。「より高速に、高感度に、便利に」といった顧客ニーズに対して、更に技術力を磨くことで顧客の期待・信頼に応え続けたいと考えています ・当社は企業ビジョンとして「ハイテクプロセスをシンプルに」を掲げており、コア技術である「見る・測る・分析する」を基にあらゆるムダを減らし、生産性を最大化することで、最先端分野でお客様の飛躍と成長をお手伝いすることをミッションとしています。当社装置の技術向上は、お客様がコア業務に集中できる環境を作り、世界中の医療技術の進歩・向上に繋がると考えています。 このような想いに共感し、業界のリーディングカンパニーとして更なる技術革新を追求していただける技術者を募集します 【組織構成・働き方について】 現在メンバーは5名程で、中途入社の社員も活躍しています。 働き方は出社、在宅とご希望に応じて選択可能です。 残業時間は20～40時間程/月です。 今後も在宅勤務制度、産休/育休制度や各種オンラインツールを活用し、ワークライフバランスを考慮しながら、柔軟な働き方を実現していきます 【部署の魅力】 ・「世界中に暮らす人々の健康と幸福に貢献する」を本部としてミッションに掲げており、 一人でも多くの方の命を救いたいという思いで部署のメンバーは日々業務を行っています ・万が一品質が基準に満たない場合は納期を延長してでも徹底改善するなど、装置の品質・信頼性を最重要視しており、顧客からは装置の信頼性を高く評価されています。技術・品質に拘りを持って開発することができます ・医用機器の装置性能は人の命に繋がるため、求められる品質レベルは極めて高いですが、新しい価値を提供することで世界中の人々の健康に貢献できる社会貢献性の高い仕事です ・メディカル市場は堅調に成長し続けており（年平均成長率：2~4%）今後新興国市場の成長も含めて、更なる市場成長が見込まれます 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）