システムエンジニア・プログラマー（汎用系） 残業手当 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ■親会社の介護・福祉業界向け業務アプリケーションの設計、開発、テストに携わっていただきます。・福祉業界の市場規模は拡大しています ■制度改正対応や利用者ニーズに基づく機能改善などに上流工程から携わりスキルアップできます。また、長期プロジェクトがメインで安定した就業環境でのキャリア形成が可能です。 ■高齢者人口・割合は年々増加しており、介護・福祉業界の市場規模は拡大しています。（10兆円市場）また、近年は政府による業界のDX化も進められています。 ITの力で社会貢献をしてみませんか！ 【魅力点】 ■長期プロジェクトメインで安定した就業環境でのキャリア形成が可能です。 【案件事例】 ■介護業務支援パッケージ法改正対応：Windows、PowerBuilder2019、SQL Anywhere 17、GitLab、Redmine ■介護業務支援パッケージ機能強化：Windows、PowerBuilder2019、SQL Anywhere 17、GitLab、Redmine ■介護業務支援パッケージ解析プログラム開発：Windows、Linux、PostgreSQL、Java、VSCode、GitLab CI/CD、VBA 【配属部署】 介護・福祉業界向け業務アプリケーションの開発を専門に行うウェルフェアソリューション部への配属となります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 SAPプロジェクトにおける、要件定義、基本設計、開発、移行本稼働支援などを担当していただきます。 【主なクライアント】 ・国内の製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ・大手商社、大手飲料メーカー、大手化学系メーカー、大手電力会社、等 ※勤務地は沖縄にある自社開発センターが基本です。まれに客先常駐もありますが、全体の1割程度です。 【魅力ポイント】 ■金融や製造、物流といった国内各カテゴリーの上位3位に名を連ねるトップ企業をクライアントとして抱えており、クライアント・ビジネスをＩＴで支援しています。 そのため、直接お客様と一緒に仕事し、上流システムエンジニアやプロジェクトマネージャーとして目指したい方は良いチャンス！ ■若い人が多く、社内イベントへの参加者も多く、活気があふれる環境があります。 ■これまでのご経験を活かして活躍できる場が多数あります。 ■チャレンジし失敗しても、再度チャレンジできる環境があります。 【キャリアパス】 入社後のキャリアは、経験やお持ちのスキルによって様々です。 キャリアパスとして、マネジメントスキルを活かすマネジメントライン（PMライン）と、専門的スキルを活かすスペシャリストライン（SEライン）の2種類を用意しており、一定の職位に達すると、どちらかを選択することができます。 マネジメントラインの場合は、その名の通りマネジメントスキルやその実績が、スペシャリストラインの場合は専門的な技術力やスキル、その実績が主に評価されます。 リーダーになるのは年齢関係なく、経験と実績によって決められます。従って、若い人でもリーダーになる場合もあります。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【募集内容】 ミッションクリティカルシステムの開発プロジェクトの一員として、お客様やメンバーと強い関係性を築き、方式検討等の上流工程から環境の構築、維持管理、トラブル解析まで幅広い業務を行うことで、質の高いシステム構築スキルを高めたい方を募集します。 【プロジェクト概要】 ～金融向けを中心としたAPI開発プロジェクト～ 中小から大規模に至るまで様々な開発プロジェクトの中で、 NTTデータフロンティアは、オープンAPIの設計/開発や環境構築／管理など様々な領域に参画しています。 今後はAPIゲートウェイの移行に向けたアーキテクチャ検討も予定しています。 【業務内容】 API開発チームのサブリーダとして、複数のステークホルダとの調整、開発および管理 ・APIの仕様調整、設計/開発/試験の実施 ・5名程度のチーム管理 【プロジェクト体制】 開発体制の中には当社プロパのリーダ（部課長、課長代理／主任クラス）が配置され、業務上の指示だけでなく、何か心配なことがあれば、親身に相談できる体制を確保しています。 【キャリアアップ】 特徴としては短い期間（1～3か月）で開発を繰り返しており、今後は幅広くキャリアを広げられる環境があります。 API以外の開発案件も多数有！ 【働き方】 ・チームで仕事を進められる環境 ・在宅勤務率は50%程度 ・超勤は20～30h/月程度 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 金融分野でオープン系システムの開発をご担当頂きます。 NTTデータグループであるスケールメリットを活かした業務システムの要件定義、設計、プログラミングから、仮想基盤やクラウドへのリフト案件など幅広い業務領域にご活躍の場があります。 まずはこれまでの経験やご希望を伺い、一緒に専門領域を定めたうえで、該当領域のスペシャリストを目指して頂くか、より幅広い職務経験を目指していただくのかなど、じっくりご相談させて頂きながらキャリアパスを描いて頂きます。 PMのようにプロジェクトを統括しつつお客様と向き合ってお仕事をしたい方から、専門的なスペシャリスト志向の方まで、是非当社で活躍のフィールドを広げてください！ 当社プライムの案件やNTTデータグループ協業案件など当社が責任と裁量をもってプロジェクトに取り組んでいます。 これまで当社が培ってきたシステム開発ノウハウと最新技術を活用して中長期的にご活躍頂ける環境です。 （リモートワークは必要に応じて可能） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【主に携わるプロジェクト】 ■金融機関向け業務系システム開発、保守開発に携わっていただきます。 【担当フェーズ】 ■要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用保守 【勤務形態（チーム）】 ■複数名（2～10名）のチーム体制を組んで、プロジェクトに参画しています。 ■プロジェクトにより、ビジネスパートナーと協力して体制を組む事もございます。 【案件例】 ■某銀行：Webシステム開発プロジェクト （１年～） 【プロジェクト環境】 《言語等》 Java、JavaScriptフレームワーク、HTML5/CSS3、PowerCenter（ETLツール）、bash、SQL、PL/SQL 《M/W》 Oracle、WebLogic、JP1/AJS 《OS》 Linux、UNIX 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

マイナビエージェントにてインフラエンジニアの合同選考会を開催いたします。複数企業が集まり、当日最大4社の面接を受けることができるとても魅力的なイベントです。 参加を希望される場合は、期日までに本求人にご応募いただくか、担当アドバイザーにご連絡くださいませ。 【参加企業】 H.R.I 株式会社、TDI　情報技術開発株式会社、株式会社日比谷情報システム、株式会社CLOCK・IT、株式会社NBE、株式会社エーエスエル、株式会社アクシス、エイ・エス株式会社、フューチャ・アンティークス株式会社、株式会社KADODE、株式会社ウィルオブ・ワーク ※場合によって、参加企業が変更となる可能性がございます。ご了承ください。 【開催日時】 2025年5月24日（土）9:00～19:00（予定） ※参加ご希望の場合、5月20日（火）までにご連絡ください。 ※選考枠に限りがありますので、参加希望多数の場合は先着順となる場合もあります。ご興味をお持ちいただけましたら、お早めにご連絡ください。 【開催場所】 WEB面接 【合同選考会参加までの流れ】 １）応募をいただいたのち、書類選考を実施します。※枠には限りがございます。 ２）書類選考を通過した方には、5月14日（水）を目安に選考会のご案内を差し上げます。 ３）当日は、1日で書類通過した企業の選考を複数受けることができますので、ご予定をあけておいていただきますようお願い致します。 【注意事項】 こちらの求人へのご応募を頂いた場合でも、他参加企業でも書類選考を実施致します。 〇詳細 　同社では、業務系の開発が70％、B2BのWebサービスの開発が30％となっています。 　要件定義からテスト工程まで案件のご紹介が可能なため、ご自身のスキルにあった案件の参画や上流工程への挑戦が可能です。 　リモート案件の比率も増えています。勤務地についてもご相談ください。 〇当社の特徴 　成果を評価するチーム体制 　→社内のリーダーを担える方を募集しております。 　　成果と適性を評価しリーダー試験に合格した社員が、社内組織のリーダーとして活躍しております。 　　会社規模が大きくなる今のフェーズにおいて、リーダー枠がオープンになっております。 　　社内外問わず、マネジメントに挑戦できる環境がございます。 　選択できるSES 　→営業とエンジニアで戦略を練りながら案件を決定いたします。 　　スキルに見合った案件だけでなく、チーム体制を組むことで上流工程への挑戦も可能です。 　　商流のプロである営業がキャリアプランのフォローも行うことで、「価値のある職務経歴」を築くことができます。 　1on1ミーティング 　→月に1度、上長や営業とコミュニケーションの機会を設けています。 　　常駐先のことやキャリアプラン、目標設定について会話をすることで問題を顕在化して解決を図ります。 　　「IT業界の闇」を知っているからこそ、一人で抱え込ませないようにする施策です。 〇案件参画の特徴 　基本的にチームでの参画になります。 　案件選択の前に技術領域や参画体制の条件をすり合わせをし、次のキャリアを見据えて資格取得や経験を積みながら参画していきます。 　社内チームのローテーションも行うため、エンジニア間の交流から先輩へのキャリア相談も可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

◆設立以来、地方分散型ソフトベンダーとして、情報化に貢献する「ITエンジニア集団」を標榜として事業を展開してきました。 近年では「地域社会の情報化と活性化」をテーマに「提案力と実現力」を磨き、より競争力の高い商品の開発を行うことで、ユーザー様の競争力向上に貢献できるよう日々努めております。 おかげさまでご依頼も増加しており、受注増加に伴う増員募集を行います。中長期目線で将来PMを担える人材を求めています。 【仕事内容】 ◆受託開発 コンピュータシステム、ネットワークシステム、セキュリティシステムなどの設計、設定 ・その他関連業務などをお任せ。 〈具体的には〉 ・コンピュータシステム設計/開発 ・ネットワークシステム設計/構築 ・セキュリティシステム設計/設定　など プロジェクト管理システム・文書管理システムなど特に富士電機社の受託開発が中心です。SIerとして県内の民間企業、官公庁、学校等と取引し、先進的な自社商材を全国に展開しています。 〈配属先情報〉PG/SEは約80名が在籍 【開発環境】 ■OS Windows(サーバー/クライアント)/Solaris/Linux/Android/iOS ■言語 Java/.NET/PHP/C/C++/C#/Python 《ある1日の流れ》Sさんの場合（新卒/入社2年目） 08:50　会社に到着、当日のスケジュールチェック 09:30　部会ミーティング 10:00　コーディング、オフショア開発案件の設計、受け入れ 12:15　昼食 13:00　詳細設計、コーディング、テスト等 17:45　業務終了！退勤 19:00　夕食後は趣味と実益を兼ねてプログラミングの勉強等 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 当社新規事業として、組込事業を展開予定です。本事業に向けて新規メンバーを募集致します。 来年春開始を想定しておりますが、作業場所は確定しておりません。福岡市内を想定しています。 発起当初は５名程度からスタート予定で１０名以上に拡大を図ります。 一緒に成長、拡大を実現・体感したい方、ぜひともご応募ください。 想定案件： 　開発例　 ：制御装置、小型機器、コンシューマー向け機器など 　作業場所：未確定 　技術要素：C言語を予定 　契約　　　：SES 　工程　　　：基本設計～結合試験 【社員の思いを大事にする会社】 新技術を取り入れたい、もっと自分が興味ある分野に携わりたい等、社員の声を尊重し、社員観点からも考えて動いてくれる管理職メンバーがいます。仮にすぐの実現が難しい場合でも、曖昧な話でごまかすのではなく、理由をきちんと説明します。 ◎コミュニケーションの壁を作らず、自分の思いを大事にして仕事に向き合えるので、『居心地がいい』とお話される社員が多いです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 ・Webシステム開発におけるフロントエンドorバックエンドの開発を行っていただきます。 ・SES事業において、Java、JavaScript、C#等を使用した大規模システムの開発を行っていただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 株式会社日立製作所が100％出資している日立グループIT中核企業です。 同社のシステムエンジニアとして、下記チームに配属され開発業務をご対応いただきます。 ■金融系システム開発のリーダ（開発の推進、管理） ■各種レビューア（設計書、計画書など） ■各種管理（進捗、品質、課題など） 【顧客先】 ■銀行・信託銀行・ノンバンク ■証券・証券取引所 ■生保・損保 上記顧客を担当します。 【魅力】 ■上流工程経験を積みたい ■プライム案件など、ユーザーに近い立ち位置で働きたい ■安定して長期的に働きたい 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】・Android（TM)端末を用いた開発（Java/Linux）・金融系　リッチクライアントシステム開発／要件定義(VC++/Win/GDI/GDI+)・製造系　管理システム統合開発／詳細設計～テスト（VB.net）・新規WEBサービス（PC、スマホ）開発（LAMP環境/PHP/決済システム） 【担当フェイズ】 要件定義、設計(基本、詳細）、開発、機能改修、機能追加、テスト(単体、結合）、システム運用などあらゆるフェイズの案件があります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

複合機の機械制御開発を行います。 印刷から用紙を排出する機械制御やクラウド連携など、進化する複合機の開発を行っております。 ■業務内容 複合機の進化とともに新しい機械制御が必要となっております。既存の機械制御との連携や、新機能の機械制御を行う開発を行います。 ■担当フェーズシステム開発:超上流、要件定義～総合試験 ■PJTの請負方 メーカ様からの1次請け ■システム規模 小規模:5名体制(3ヶ月～1年) 中規模 12名体制 (3ヶ月～1年) 大規模 46名体制 (3ヶ月～1年) ※中規模案件、大規模の更新継続が多い ■PJTでの役割 PL、リーダー、サブリーダー、担当での開発 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 アプリエンジニアとして要件定義、設計、開発、ユーザ対応など担当いただきます プライムの長期案件で、ユーザーに近い立場でじっくり腰を据えてキャリアアップできます 【担当業種】 銀行系、生保系、製造系、公共系などご経験やご志向をお伺いして選定いたします 【事例】法人顧客向けＷｅｂサイトの開発／基幹システム間インターフェイス開発 　　　　 営業担当者向けＰＣシステム開発／パッケージの開発・カスタマイズ等 　　　　 ※詳細はホームページの事例紹介をご参照ください 【担当フェーズ】　１．製造～テスト～リリース、２．詳細設計以降、３．基本設計以上 ※フェーズ、ポジション(メンバ、サブリーダ、リーダ等)はご経験に応じてアサインします 【その他】 試用期間中（３ケ月）の勤務条件は正社員と同じです 転居を伴う転勤は原則ありません（勤務地の９割が東京都内） 給与例：２９歳 ５００万円、３５歳 ５５０万円、３８歳 ６００万円、４２歳 ６５０万円 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務概要】 仙台に生活の拠点を置いて、首都圏の案件（各種システム設計開発業務）を自社内あるいは在宅ワークでお任せします。 設計工程は基本設計・詳細設計、開発は主にJavaや.NETでのWebアプリケーションとなります。 主要顧客の業界は物流、公共、エネルギー（石油・ガス）が多く、提案から要件定義、設計、開発、保守まで全てのフェーズを実施しています。 【自社内開発割合100％】 関東のエンドユーザーを中心とした受託開発が主となっており、基本的には仙台からリモートで対応しています。 【プロジェクト例】 ・製造業向け　製造・販売管理システム開発・維持保守 ・エネルギー業界向け　受発注管理システム開発・維持保守 ・エネルギー業界向け　在庫管理システム開発・維持保守 ・不動産業界向け　住宅評価システム開発（ローコード開発） 【就業環境】 ・自社内開発割合100%です。（短期出張の可能性はありますが、お客様先常駐はございません。） 出社と在宅勤務も案件によっては選ぶことができ週2～3日在宅勤務にて仕事を行っている社員もいます。 ・現在関東・東北エリアには120名ほどのメンバーが活動。うち仙台事業所にはエンジニア8名が所属しています。（40代4名、30代1名、20代3名） ・今後仙台のお客様への深耕を通して30名規模への拡大を目指しています。 また働きやすい環境が充実しており、離職率も仙台事業所の2021年離職率実績は0％、平均勤続年数も15年超と長く働ける環境が整っています。 ・スキルアップや資格取得のための研修や勉強会 ・資格受験の費用負担 ・3年間の育児休業 ・復職後の時短制度 ・介護休業 ・平均残業時間15時間未満 ・有給取得がしやすい環境（有休消化率9割）　など ・元々チームワーク抜群の仙台事業所ですが、リモート勤務の方とも円滑にコミュニケーションがはかれるよう、バーチャルオフィスツールを導入し、音声で朝礼・打合せ・ショートミーティングを実施しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

顧客先の大手企業に常駐し（リモートの場合あり）、業務系システムの設計～運用を担当していただきます。 働きながらスキルアップできる環境が整っていますので、ご安心ください◎ -プロジェクト事例- ▽金融系システムの設計、開発 ▽既存サービスの再設計、機能追加 【お任せするお仕事】 ■Webシステムの設計、開発、テスト、保守・運用 ▽設計・開発 基本設計、詳細設計、プログラミング、 単体テスト、結合テスト、システムテスト、リリース ▼主な開発環境 C#、JavaScript、PHP、Java、Python、AWS、MySQL、PostgreSQL、spring ▽保守・運用 システムの問合せ、不具合の対応、バージョンアップ、サーバメンテナンス 【体制・社内の雰囲気】 ■3名～8名ほどのチームで仕事を進めていただきます ■穏やかな社風でリラックスして仕事に取り組めます 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 ・Webシステム開発におけるフロントエンドorバックエンドの開発を行っていただきます。 ・SES事業において、Java、JavaScript、C#等を使用した大規模システムの開発を行っていただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

★ビジネスブレイン太田昭和グループ ■証券会社から生まれた独立系金融システムソリューションサービスプロバイダー ■高い金融業務スキルとITスキル、チーム一丸で地道に愚直にやり遂げてきた実績と信頼が私たちの強みです！ 【仕事の内容１】 ◆証券・銀行等金融顧客向け業務システム開発のPJメンバーとして、要件定義、設計、開発から保守までの一連の業務を担当 ◆深い業務知見と高い技術力を備えた社内外のメンバーでプロジェクトを推進 【仕事の内容２】 ◆金融機関各社のシステムの設計・開発・保守 ・顧客は大手、中堅、ネットの証券・銀行が中心 ・対象システムは基幹系、情報系など ※直接または大手Sier・メーカーと共にプロジェクトを推進 ◆プロジェクト進行において顧客との調整をして頂く場合あり 【配属先情報】 金融ビジネス第一本部（主に証券系のお客様）または金融ビジネス第二本部（主に銀行系のお客様） ★働き方について★ 【平均勤続年数約16年】 風通しの良い穏やかな社風で長く働ける環境◎ 【裁量労働制を採用】 自身で日々の労働時間をコントロール可能！ 【年間平均有休取得日数約16日】 リフレッシュ休暇やその他休暇も充実！ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【大阪】製造業向け基幹システム　PL・PM（ハイクラス） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【クライアントの特徴と業務領域】 ■大手製造業向け基幹システムの構築プロジェクトに於いて基本構想以降、システム設計・開発、保守フェーズを担うプロジェクトのPM・PLをお任せします。 ■業務領域：主に会計領域（一般会計、債権債務、入出金、固定資産等）を中心に販売、購買、生産管理などの業務領域を担当しますので、エンドユーザーに寄り添う形でユーザ―折衝やPJマネジメント業務を担当します。 今までの大規模SIプロジェクトまたはERP導入プロジェクトのご経験を活かしつつ、業務知識を活かしたPJ推進を期待しています。 また直近の案件として「mcframe」を活用した生産管理システムの導入プロジェクトの引き合いが多く、生産管理領域のご経験者は”即戦力として”期待しています。 ■業務内容：業務系システム構築時のプロジェクト管理（またはＰＭＯ）を主にご担当頂きます。プロジェクトは3～5億円の規模でPJメンバーは弊社社員及びビジネスパートナーと共に30～50名程度のチーム構成で、システムの安定稼働に至るまでを担当します。 ＜具体的な役割＞ システム構築の経験に加え、深い業務知識も必要となり、顧客との調整・折衝力やプロジェクトを滞りなく進めるファシリテーション力なども重要になります。 ・顧客折衝・調整（課題抽出、整理、取りまとめ） ・スケジュール管理、課題管理、要員管理、コスト管理 ・ドキュメントレビュー、資料作成（報告資料、要件定義書・課題検討書、ユーザ向け説明資料他）など ※まずは過去の経験（基本構想、要件定義、基本設計、詳細設計、開発（製造）、テスト（試験）等の一連の工程）の中でご自身の得意なフェーズからご担当頂きます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【Android、Web系、オープン系、業務系など最新のものから大規模システム開発案件】 ■担当業務：システムエンジニアとして、要件定義、設計、開発、テスト等を担当します。 ■案件詳細：金融（証券、生保）、流通、官公庁、旅行等、様々な案件があります。基本的には、エンジニア本人の希望や適性を見て、営業が案件を獲得していくスタイルを取っています。 【案件例】損保業界のECサイト企画開発／航空管制システム新規開発／IoT基盤開発・検証案件／人事給与パッケージ開発 ■キャリアパス：これまで培った高い技術力を現場で活かす／マネジメント経験を積む／経営に携わる…など様々なキャリアパスがあります。 40代はもちろん、62歳になっても現場の第一線で活躍しているメンバーがいます。また活躍するために必要なスキル・人間力を向上させる研修・教育には、支援を惜しみません。 ■同社の拘り：設立当時から変わらない気持ちがあります。それは、ITアウトソーシング業界では多々見られる『現場に入れたら入れっぱなし』、『ほったらかし』の状態にはしないということです。面接に来る方々の話を聞いていても『ほったらかしだった』と多く伺うのですが、ほったらかしでは『会社の方向性』もわからなくなりますし、『帰属意識』も生まれないと考えています。帰属意識も持たず、会社と同じ方向を向いているかもわからない中で働いていても、『やりがい』や『モチベーション』を保つのは非常に困難ですし、正当な評価なのかも見えづらくなります。そこで同社は大きな取り組みとして、『帰属意識を持ち』、『会社と同じ方向』を向いて仕事をするために、『1.明確な目標設定』をし、『2.帰社日』（BOLDayと同社ではよんでいます）を毎月行い、『3.個別MTG』で本人にアドバイス等を行いながら一緒にキャリアアップを見つめ、『4.人事評価制度』で自身の努力をも反映させる。という取り組みを行っております。 ■人事評価制度：半期ごとに4つの区分に分けて評価するユニークな『人事評価制度』を導入。がんばりが収入に直結しやすいです！また勤続年数に応じて手当（10年勤続で100万円等）が支給されます。 【プロジェクト例】 Android（TM)端末を用いた開発（Java/Linux） 医療系　自社システム導入、カスタマイズ（C#、VB.net） 製造系　管理システム統合開発（Java） 損害保険会社での支払査定システムの開発（JAVA、UNIX） 製紙メーカーの生産ラインシステム開発（VB.NET、Windows） 証券会社での投資家用情報システムの開発（VC++、Windows） 【直取引案件が多数！上流工程から関われます】 大手SIer・メーカーとの直接取引が多く、代表やエンジニアの人脈でさらに広がりつつあります。 挑戦したい言語や業界などがあれば、気兼ねなくお伝えください。 ご希望に沿った案件やポジションをプロデュースします。 ※原則的にチームで参画いただきます。 【チーム組織編成】 20代197名、30代136名、40代115名、50代52名と幅広い社員が活躍しています。 女性エンジニアも25％以上所属しており、管理ポジションでも多数活躍中です。 ★40代・50代エンジニア、PM、ITコンサルタントの入社実績も多く、 当社で満足度の高い【最初の転職】【最後の転職】を実現しています。 その他 ■中途社員比率約80%…新卒採用は2016年より開始。中途入社でも馴染みやすい。 ■女性社員比率30%…女性も増えています。2019年新卒は女性が7割でした。 ■40代以上社員比率約40%…生涯現役活躍を目指しています。定年65歳(実績有)。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

既存顧客である大手保険会社におけるシステム再構築/マイグレーション等の大規模案件での業務システム構築を推進いただきます。 長くご愛顧いただく大手金融クライアントをメインにした一括受託案件にて、要件定義～設計・開発、テスト、納品まで一貫して対応する案件で活躍いただきます。 また、再構築・マイグレーション案件参画において、同組織内のスキルチェンジも並行して実施しており、COBOLからオープン系言語へのスキルチェンジ推進人材としてメンバー育成・組織成長支援もお任せしたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ■要件定義、設計、開発、テストの全工程へ参画（参画時期によって工程は異なります） ※JAVA、.Net等（一部サーバCOBOL）を活用した開発 ■5～10名体制のリーダー（課題管理、リスク管理、進捗管理等のPJ管理） ■COBOL技術者のマルチスキル化を推進（Java勉強会、資格取得支援プロジェクト推進） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【産業ソリューション事業統括本部 】 第二システム本部（ 担当者クラス） 【職務内容】 株式会社日立製作所が100％出資している日立グループIT中核企業です。同社のシステムエンジニアとして下記業務を対応頂きます。 ＜第一部＞ ■工場IoT関連システムの開発・運用業務 ■RPA開発、運用業務 ■生産管理領域開発プロジェクト ＜第二部＞ TMS（輸配送管理システム）、WMS（倉庫管理システム）開発／運用保守の管理業務、SE業務 ■自動車部品メーカー向けの各種システム開発／運用保守の管理業務、SE業務 ＜第三部＞ ■移動体通信事業のシステム運用 ■データプラットフォーム構築・保守 【顧客先】 大手自動車メーカー、自動車部品会社、物流会社、通信キャリア、製薬会社等の顧客を担当します。日立製作所案件と他顧客案件もございます。 【魅力】 ■上流工程経験を積みたい ■プライム案件など、ユーザーに近い立ち位置で働きたい ■将来ＰＭやＰＬなどマネジメントのキャリアを目指したい 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 Javaエンジニアとしてご経験やご志向に応じてフェーズ（要件定義、設計、開発）、担当業界（銀行、生保、公共、製造業）、チームを決定します。入社後は、社内でのJava開発研修に参加していただきます。 【具体的には】 プライム案件が豊富なため、ユーザーに近い立場でお仕事ができます。 長期案件が多いためプロジェクト所属期間も年単位となります。ほとんどの場合継続案件が発生するため長期にかけて技術者としてのキャリアを形成することが可能です。 下記のシステム開発プロジェクトにてシステムの開発を行って頂きます。 ■法人顧客向けWebサイトの開発及び保守 ■Webサイトと基幹システム間インターフェース開発 ■生保＿個人保険、団体保険システム開発及び保守 ■営業担当者向けPCシステムの開発 ■医療パッケージの開発・カスタマイズ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

弊社内のリードエンジニアとして企業向け業務システム・アプリケーション開発に取り組んでいただきます。 コンサルティング～システム開発・基盤構築・運用保守までトータルに携わることができます。 ■ 仕事内容 ・企業向け業務アプリケーション開発 ・大規模Webサイトの設計・開発 ・企画提案・コンサルティング ■ 案件規模 　案件により様々ですが、2～3名規模のものから数十人規模の案件など、様々な案件をチーム体制で取り組んでいます。 　大小様々な案件を基本的にチーム体制で取り組んでいます。 【開発環境】 １）プログラミング言語：利用頻度順に、Java 、JavaScript、PHP、C# ２）サーバー環境：AWSまたは商用サーバー ３）フレームワーク：Spring、SpringBoot、Angular、Bootstrap、CakePHP、laravel ４）データベース：MySQL、PostgreSQL、Oracle、その他（AWSのRDSが多数） ５）コミュニケーションツール：Slack、Mattermost（顧客とはEmailが多い） ６）CI/CD他ソース管理：Gitlab、SVN、Docker、Jenkinsなど ７）その他のツール：Redmine、TestRail等 ８）PCは16GBメモリー、デュアルディスプレイが標準 ※技術者の働く環境を良くすることを第一に考えています ※服装自由 ※フレックスタイム制あり ※フリードリンク多数 ※社内には音楽が流れています 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ITエンジニアとして、社内・お客様のシステムの開発に携わっていただきます。 同社は自動車メーカーを中心に強度、振動、衝突、電熱、熱流体等のCAEによる解析評価、現象分析、構造提案などを行っております。 その中で発生する定型業務を、システム化して欲しいというオーダーをお客様から頂くことが多く、その開発に携わっていただきます。 ▼具体的には… 0ベースからの開発となり、お客様と要件定義の段階からかかわっていただきます。また、社内のCAE、CADエンジニアがお客様と随時やり取りをし、業務内容も理解しているため動きやすい体制が整った中で業務に携わることができます。 《経験を活かしてキャリアアップ可能！》 入社後、1～2ヶ月のOJTを終えた後、一部業務を担当します。（未経験や経験の浅い方のソフトウェアについては、社内研修及びOJTを実施します） その後は、各々の適正に合わせたキャリアを進めるような2つのキャリアパスを導入しています。 ■専門職グレード： エンジニア→テクニカルエンジニア→アドバンストエンジニア→エキスパートエンジニア→チーフエキスパートエンジニア ■管理職グレード： マネージャー→部長 ※定期的にキャリア形成に向けた面談を行っています。 【同社について】 同社は自動車メーカーを中心に、航空・宇宙、建機・重機等、幅広い分野の設計開発を手掛ける「デジタルエンジニアリング企業」です。 モデル作成から解析、実験による評価や解析結果をもとにした分析・構造検討等をワンストップで担える総合力を武器に、実績を積み上げてきました。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 現職社員による口コミページ【VOiCE】に、 新しく弊社の口コミページがオープンしております。 https://www.shain-voice.com/corporate/181 他の口コミサイトとは異なり、 現職社員が一定期間内に会社を評価しておりますので、 「情報が古い」「定着している社員が何を評価しているか分からない」 ということが無く、参考になるかなと考えております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【直取引案件が多数！上流工程から関われます】 大手SIer・メーカーとの直接取引が多く、代表やエンジニアの人脈でさらに広がりつつあります。 挑戦したい言語や業界などがあれば、気兼ねなくお伝えください。ご希望に沿った案件やポジションをプロデュースします。 ご経験やスキルに合わせた案件に、チーム体制でアサインします。連携や相談がしやすい職場環境です。 https://www.bold.ne.jp/about/ ■担当フェーズ：要件定義、設計、開発、テスト ■案件詳細：金融（証券、生保）、流通、官公庁、旅行等、様々な案件があります。基本的には、エンジニア本人の希望や適性を見て、営業が案件を獲得していくスタイルを取っています。 【案件例】損保業界のECサイト企画開発／航空管制システム新規開発／IoT基盤開発・検証案件／人事給与パッケージ開発 ■キャリアパス： （1）微経験から上級SEへ：20代で運用監視経験のみで同社へ入社。感動大学などの同社の研修制度を利用しJavaの資格を取得。入社2年半で上級SEとなり、社内講師も担当。 （2）ブランクありからリーダーへ：30代で1社目SEで開発経験があり、2社目が異業界・異業種へ転職して5年ブランクがあるところから同社に入社。 研修制度を利用しキャッチアップ。現在は現場でチームリーダーを担当。 ■キャリアサポート制度：専任のコーチがあなたのキャリアアップをサポート。社員一人一人にエンジニアとマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、マンツーマンでキャリア実現や現場での悩み等をサポート。 ■同社の拘り：同社の取り組みとして、『帰属意識を持ち』、『会社と同じ方向』を向いて仕事をするために、『1.明確な目標設定』をし、『2.帰社日』を毎月行い、『3.個別MTG』で本人にアドバイス等を行いながら一緒にキャリアアップを見つめ、『4.人事評価制度』で自身の努力をも反映させる。という取り組みを行っております。 ■人事評価制度：半期ごとに4つの区分に分けて評価するユニークな『人事評価制度』を導入。がんばりが収入に直結しやすいです！また勤続年数に応じて手当（10年勤続で100万円等）を支給。 【案件割合】 ※上流工程が中心となり、開発案件以上が70%を占めております。 ・要件定義：13% ・基本設計：14% ・詳細設計：20% ・製造：26% ・テスト：17% ・運用保守：10% ※開発系スキル ・オープン系：40% ・WEB系：37% ・最先端：8% ・スマホ系：5% ・その他：10% 【プロジェクト例】 Android（TM)端末を用いた開発（Java/Linux） 医療系　自社システム導入、カスタマイズ（C#、VB.net） 製造系　管理システム統合開発（Java） 損害保険会社での支払査定システムの開発（JAVA、UNIX） 製紙メーカーの生産ラインシステム開発（VB.NET、Windows） 証券会社での投資家用情報システムの開発（VC++、Windows） 【幅広い案件】 取引先は、大手企業・SIerを中心に約450社。 スキルや希望に合った案件をピックアップし、相談しながらアサインします。 【担当フェイズ】 要件定義、設計(基本、詳細）、開発、機能改修、機能追加、テスト(単体、結合）、システム運用などあらゆるフェイズの案件があります。 その他 ■中途社員比率約80%…新卒採用は2016年より開始。中途入社でも馴染みやすい。 ■女性社員比率30%…女性も増えています。2019年新卒は女性が7割でした。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス