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システム開発(WEB・オープン・モバイル) 完全週休2日制の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】システム開発会社のプロジェクトリーダー|業界No.1パッケージ|エンジニアファーストな社風|東京都

PLとして受託案件もしくは自社パッケージの開発をご担当頂きます。 部門ごとに業界が異なる為専門的に携わって頂くことが可能です。 スキルや経験も踏まえて配属しますので、面接時に希望をお申し出ください。 【受託案件について】 ●全体の約6割が自社内での開発です。 ●案件の約7割がエンドユーザーとの直取引です。 【キャリアパス】 基本的にはプレイングマネージャーを目指して頂きます。 自社パッケージ開発に携わりたい方は業界トップシェアを誇る棚割ソフト「StoreManager」や世界初のトータル海図編集システム「ChartKing」等の主力製品の開発をお任せすることも可能です。 【明確な評価制度】 社内の公平性・透明性を保つために、8等級に分か れた評価制度を構築。 自己評価と部門評価(面談)、全体調整というフローで査定。給与テーブルは社内で公開し透明性を担保しています。 【社風】 社員の声を吸い上げるボトムアップ型で、チャレンジを推奨しています。 経営層がエンジニア出身の為、現場の声を尊重する風土が醸成されています。 【環境】 現在リモートワークの導入率は5割以上です※案件による

【20代歓迎】【未経験歓迎】研修充実のインフラエンジニア|7割が未経験|残業10時間|転勤なし|東京都

インフラエンジニアとしてクライアント案件の開発に携わっていただきます。 研修体制も充実しているので、未経験の方でも安心してスキルアップが可能です。 【職務詳細】 サーバやネットワークの設計・構築、運用・保守などインフラ業務だけでなく 講師まで幅広く就業。 時には、サーバエンジニアやネットワークエンジニアから開発エンジニアへ または、その逆などスキルチェンジ出来る可能性もあり。 【充実した研修体制】 同社の特徴は、大学講師や外資・国内大手システム会社の新入社員研修。 さらには、大学や日本経済新聞出版やアスキーなど技術本の執筆を手がける講師によりマンツーマンの手厚い研修が受けられます。 【同社の魅力】 ●技術者個人の希望やスキルを踏まえ、さらに、技術者の将来の事を考え、業務を決めていきます。 スキルが不足している場合、事前研修をすることもあります。 業務が変わる際には、技術者のスキルレベルがアップする業務かどうか検討し、技術者の成長につながらない案件はお断りすることもあります。 ●更なるステップアップの為の研修があるため、経験を積んだあと、40代50代になってもエンジニアとして活躍することが出来ます。 未経験の方は製造担当のプログラマーになったり、プログラマーは設計担当のシステムエンジニアになったりと、スキルアップしていくことが可能です。

【20代歓迎】大手人材サービス会社のITエンジニア職|基礎から学べる研修制度|兵庫・中四国

【完全未経験からITエンジニア職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ◎入社時研修について 同社では技術研修・教育を行うための専門施設として、全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。 また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 <入社直後は> 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや情報技術およびIT業界の基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京の本社拠点を活用しております。 ※ご注意:新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。 【IT研修センター】東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル <配属直後は> 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 <具体的には> ①WEB系/業務系システム・アプリ開発エンジニア  ・要件定義から設計、開発、テストまでの開発工程全般  ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進 ②インフラエンジニア(NW/SV/DB/クラウド)  ・要件定義から設計、構築、運用、監視までの開発工程全般  ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進・問合せ対応やドキュメント作成 ③組込み系エンジニア(C/C++/PLC など)  ・組込み系エンジニアとして、企画・要件定義などの上流から設計・開発・テスト等の工程全般 ◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。

【20代歓迎】航空機メーカーの社内SE|年間休日125日|学歴不問|神奈川県横浜市

同社の社内SEとして、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ●システム利用ユーザーからの問い合わせ対応およびプログラム調査 ●システムトラブル対応 ●プログラム作成・修正 変更の範囲:会社の定める業務 【同社について】 ●同社は1934年、旧海軍用航空機の製造を目的に神奈川県・横浜の地に創業し、航空機整備事業と航空機部品/宇宙関連機器開発事業の2事業を展開しています。 ●航空機の開発・製造が禁止された戦後、同社は修理事業を通じて航空機産業にいち早く復帰し、航空機の国際分担生産を推進する、国内唯一の航空機専業メーカーとしてポジションを確立しています。 ●整備事業では自衛隊や米軍の航空機整備を行っており、米軍航空機に関しては戦後意向半世紀以上にわたって整備契約を継続しています。 現在まで100機種以上14,000機を超える整備実績を重ねてきました。 ●開発事業では、1958年当時の国家プロジェクトの開発に参画して以来、大型航空機の隆盛とともに、航空機分担生産のメンバーとして世界トップ企業と協業しています。 ●大手航空機メーカーと直取引でランディングギアドア(下部のタイヤが出てくるドア)であったり、フラップ(主翼後部の高揚力装置。垂れさがることで揚力が上がる)などの主要部品の設計開発を行っています。 ●航空機部品開発で培った技術力を元に宇宙関連業界にも進出し、小惑星からサンプルを持ち帰った部品の設計開発実績を持ちます。

【20代歓迎】IT企業のプログラマー・SE職|設立45年|年休120日|関西勤務|転勤なし

あなたの経験やスキル、知識に応じて、 SE/PGとして業務系から制御組込系、スマートフォン向けシステムまで幅広くお任せします。 幅広い案件を取り扱っているため、スキルアップも可能です。 また、同社では社内受託開発と客先常駐開発の両方を手がけています。 【プロジェクトの一例】 ●業務系、受発注管理システム、在庫管理システム、給与システム、生命保険管理システムなど(開発言語:Java、C#、SQL) ●制御組込系/カーナビ、画像処理システム、各種家電製品内プログラム開発など(開発言語:Java、C、C++) ●スマートフォン、タブレット、案件はエンドユーザーとの直接取引または大手SIerとの協業がメイン  (開発言語:Objective-C、Java) 【客先常駐開発について】 客先にはチーム単位で常駐。 気心の知れたメンバーなので仕事もスムーズ。 【配属先について】 ●大阪市内(梅田、肥後橋、本町など) ●京都市内 ●兵庫(伊丹、和田岬) ※入社後に研修1ヶ月程度を経て配属先が決まります。 ※大阪市内になることが多いです。(8割程度) 【活躍のチャンスはそれぞれに】 経験が豊富な方は即戦力として。 経験の浅い方は先輩の指導を受けながら成長。 全ての人材に活躍のチャンスをご用意しています。 【ワークライフバランス】 同社でならワークライフバランスの両立もスムーズ。 完全週休二日制で残業は平均で月に10〜20時間。 なかには残業ほぼゼロの社員も。 首都圏のビジネスを加速、更なるステージへ。 去年の2月に立ち上げた東京オフィスが軌道にのり、業績はすこぶる好調です。 今年の3月にオフィスの拡大移転もしました。 目標に掲げていたエンジニアの常駐も実現し、さらなる発展に向けて土台が完成しました。 希望者には東京で活躍するチャンスをどんどん提供。 ※本人が希望しない転勤はないのでご安心ください

【20代歓迎】技術者派遣企業のITエンジニア職|研修制度充実|残業少・休暇取得実績あり|関西

技術職として入社していただき、適性・希望に応じて下記の仕事を担当します。 ●ITエンジニア 生活の身の回りを支える様々なシステム開発を担当します。 スマホアプリ開発、Webアプリ開発や、駅の改札を司るシステム、取引先での保守・運用業務など、その内容は多岐に渡ります。 ●インフラエンジニア ・ネットワーク環境、サーバーの構築、管理・保守 ・ヘルプデスク業務など 入社後、充実した研修も実施されるため、しっかりとスキルアップしていける体制があります。 【会社の特徴】 ●充実の研修制度 ●働きやすさとスキルの両立が出来る環境 ●配属後のフォロー制度の手厚さ 未経験からでも始めることができるよう、同社内で研修を受けてから各案件に配属されます。 10年以上の経験を持つ同社講師の研修で、わからないことや不安がないようにしっかりと学ぶことのできる環境があります。 配属後も、営業担当とは別にキャリアアドバイザーが在中しているため、自分自身のキャリア形成に向けて一緒に相談することが可能です。 仕事面だけでなく、プライベートも充実できるよう各種休暇制度も用意。 残業も少なくメリハリをつけて働くことのできる職場です。

【20代歓迎】独立系システム開発企業のPHPエンジニア|東京都|残業ほぼ無し|上流工程も任される

都内の顧客先にてECサイトの改善要望に対する機能改修を担当します。 【環境】 ●バックエンド(PHP) ●フロント(HTML、CSS、JavaScript) ●DB(PostgreSQL) ●管理ツール(Git、Backlog等) ※ベースはEC-Cube 作業はBacklogのチケットで管理されています。 振られたチケットが完了した後に、別チケットが振られるため、作業が重複することがなく1つの作業に集中して取り組むことができます。 【将来的には】 「基本設計や要件定義に取り組みたい」と意思のある方におススメです。 業務経験を積みながら、スキルを伸ばせるチャンスがあります。 【魅力】 ●「発想を大切に」 自身のアイデアなど、発言が取り入れられることもあるため、積極的に参加できる遣り甲斐があります。 風通しが良く、新しい取り組みにスピード感をもってチャレンジできるのも魅力の一つです。 ●エンジニア中心の組織 全社員31名の中20名がエンジニアの会社です。 その為、企業の発展にはエンジニアのスキルアップ不可欠なので社員が働きやすい環境づくりを意識した研修体制や制度があります。 今後、基本設計や、要件定義をやりたい意思のある方には非常に良い環境です。 業務経験、業務スキルを伸ばすことが出来ます。 【研修】 ●個人に合わせたOJTが中心 勉強会は人に合わせてカリキュラムをつくって教育を行っています。 ※最短でやりたい技術をつけるにはどうするかを考え、個人個人に合わせて研修を作成します。

【20代歓迎】【20代活躍中!】ソフトウェア開発企業のSE職|残業20h|転勤なし|研修3ヶ月|夜勤なし

●大手製造業の基幹システム開発案件にSE/PGとして参画いただきます。 【現状】 ●配属予定案件には6名(リーダー3名:40代2名・30代1名/メンバー 3名:20代3名)の社員が参画していますが、今回追加で案件を頂けることになり、新しい仲間を募集しています。 ●今回のエンドユーザーは大崎に拠点を構える大手製造業であり、同社の最大顧客です。  今回の案件においても顧客の期待に応え、より多くのニーズを頂ける関係性を構築したいと思っています。 【働き方】 ●社内常駐(3割)/客先常駐(7割)  ※客先常駐の場合は吉祥寺、川崎の可能性が高いです。   社内研修担当が一から実践しながら3ヶ月に渡って教育していきますので教育体制は十分に揃っています。 ●夜勤無し 【過去実績】 ●証券会社のリスク管理システム開発・保守 ●金融機関の振込システム開発・テスト ●損害保険会社の自動車保険システム開発・保守 【魅力ポイント】 ●未経験ながら開発エンジニアとして上流工程に携われる ●夜勤無し&年間休日123日&残業月平均20時間 ●社内平均年齢20代後半の自由闊達な雰囲気

【20代歓迎】★未経験活躍中!★金融案件が豊富な企業の開発エンジニア|研修充実|社員交流多数有|残業月10H

アプリエンジニアとして、金融機関向け案件を中心に、顧客先常駐で業務システムの設計・開発業務を担当していただきます! 【具体的には】 ●業務システムの設計・開発:金融機関向け案件を中心に顧客先常駐 ●要件定義 ●要件定義済みの案件の基本および詳細設計 ●仕様書の作成・製造・テスト業務 ●障害やインシデントの調査 ●案件の新規参画者への教育・フォロー等 ※業務は経験やスキルを考慮して担当いただきます。 ★案件先例★ ・銀行員の業務システム開発 ・人材企業の業務アプリ開発 等 ※案件先は山手線の内回り沿いです。(首都圏確約) ★使用言語★ Java/SQL/C#/AWS/Docker等 エンジニアとして成長できる環境で、社員全員が技術職で思う存分活躍できるよう、会社として成長をサポートしています! 技術が定着しやすいように、平均して3年は同一案件に携われるよう配慮します。 開発技術のほか、金融関連の知識を深めることも可能です! ★入社後の流れ★ 始めの1~2ヶ月はバグ修正やテスト、3ヶ月以降に開発業務に着手する等、現場で実施するOJTを通じて、徐々に業務スキルを習得いただきます。 ★「定年まで技術者として働ける環境」づくりを目指しています★ 社員の技術力向上のための投資は惜しみません! 資格取得や書籍購入の支援、社内外の研修への参加等を充実させています。 その他にも月1回の帰社日、暑気払いなどの季節のイベント、年1回の社員旅行など社員同士のつながりも大切にしています。 ▽SEに聞いてみました!▽ -エンジニアとしてのやりがいはなんですか? 自身が開発した機能が世の中に問題なくリリースされたときや、 実際に運用されているのを見たときにやりがいを感じます。 -同社の強みはなんだと思いますか? 未経験でも受け入れられる体制があることだと思います。 実際に未経験で入社した際には初歩的なことから専門的なことまで教えていただきました。 性格としては真面目な方やハキハキした方等様々ですが、共通点としてみなさん優しいところだと思います。 -他社との違いはなんでしょうか? 社内イベントやお客様先の良さ等たくさんありますが、一番はエンジニアとして成長できる環境だと思います。 資格支援制度を始め自社アプリの開発、定期的な勉強会などスキルアップしやすい会社だと思います。

【20代歓迎】ITソリューション企業のプログラマ兼システムエンジニア|東京勤務

都市銀行、地方銀行をはじめとし、病院等の各種医療機関や地方自治体向けのシステム開発を行っています。 下流工程から上流工程までの一連の業務を担当します。 【具体的には】 ■プログラム作成 ●テスト ■仕様書作成 ■スケジュール管理 ■障害管理等の管理業務 ■お客様との仕様調整まで まずは、テスト・プログラム作成から担当いただきます。 慣れてきたら、スキルに応じて順次、上流工程を担当します。 先輩社員の持っている業務ノウハウ、SEスキルを身近で吸収し、後に続く世代の中心となる社員を目指して活躍していただきます。

【20代歓迎】【未経験歓迎】システムエンジニア|目黒本社|土日休み|プライム上場グループ│ホワイト企業ランクイン

システムエンジニアとして要件定義から設計・開発・運用など上流~下流工程まで幅広くご担当いただきます。 【入社後は】 約2か月間同社独自の研修に参加。社内メンバーが講師を務め、未経験からでも安心して挑戦できる環境が整っております。まずはシステムエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。習熟度やご自身のキャリア志向に併せて担当領域の幅を広げていきます。 ◎開発事例◎ ・大手銀行向けポータルサイト開発 ・大手アパレル企業の在庫管理システム、商品管理システムの開発 ・大手通信キャリア 業務ソフト開発 ◎お客様先について◎ IT/通信、金融、製造業、官公庁/公共、放送/広告、流通/小売、運輸/物流など ※約300社以上のお客様先、そのうち9割以上が上場企業 【評価制度】 評価と昇給が年2回あります。 半期ごとに上長と面談を行い目標を設定、期末の面談で昇格や昇給額が決定します。 年間の昇給率は国平均を大きく上回っています! 【キャリアプラン】 ALHでは20代の社員が多く活躍しており、20代でのリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。 キャリア事例としては、 ・開発とインフラ両方の領域を経験し市場価値の高いマルチに活躍できるエンジニアへ成長。 ・システムエンジニアとして運用・保守から設計・構築にステップアップ、マネジメント職を経てプロジェクトマネージャーとして活躍。 ・様々なプロジェクトで経験を積み、業務で習得した技術を活かし研修講師や営業職へキャリアチェンジ。 年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます。 エンジニアとしての市場価値・技術力の向上ができる環境です!

【20代歓迎】【大手企業への導入事例多数】自社製品の開発エンジニア職|在宅勤務可|年収500万円~|未経験歓迎

大手企業を中心に約2,200社導入実績がある成長企業/未経験から開発経験を積み市場価値UP/フルリモート×フルフレックス×残業25h×年収500万~ 同社にて、大手企業向けERPパッケージソフトの「HUE」の開発に携わっていただきます。 システムの上流から下流までお任せするので、 プログラミングのご経験はもちろん要件定義から企画までのご経験を積むことが可能です。 【具体的には】 ●製品の新規機能の開発(開発方針の検討~実装・テスト) ●既存機能の修正(修正方針の検討~実装・テスト) 及び保守 ●製品に関わる顧客対応 【自社ERPパッケージ「HUE」とは】 簡単にまとめると購買管理システムになります。 製品の特徴は下記2点です。 ・日本の商慣習に対応している ・カスタマイズ無しで企業のほとんどの業務に対応できる そのため従業員数1000名以上の日系大企業を主として、引き合いが増えている状況です。 【フォローアップ体制】 多くの方が未経験から活躍している、安心の教育体制が整っています。 ●メンター制度(半年ほどのOJT期間) ●上長との定期1on1制度 ●一人で業務にあたることはなくチームで開発 ●eラーニング制度(Udemy) →プロダクト開発に関する講座を2週間~1か月受講 【働きやすい環境】 ■実績 ●「健康経営優良法人(大規模法人部門)」 ●「ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)福利厚生推進法人」 ●「第三回 WOMAN's VALUE AWARD 企業部門」準優秀賞 ●「テレワーク先駆者百選」「地方創生テレワークアワード」 【お仕事の特徴・やりがい】 ●システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることで、各工程に必要なことが理解でき、多様な視点での開発が可能です。 ●多様な業界・業種のお客様に共通で使用されるシステムのため、あらゆるお客様のことを想定してシステムの設計・要件定義を行います。 ●業務の難易度は高いですが、技術力などのハードスキルや企画力・思考力などのソフトスキルも身に付けることができ、幅広い視野を持った開発職に成長できる環境です。 ●会社ごとに開発する製品とは違い、新機能のを1つ追加するだけで、数千社に影響を及ぼすソフトウェアのため、影響範囲が大きく責任も伴いますが、成功した時のお客様への貢献度が高いお仕事です。

【20代歓迎】システム開発企業のSE・PG職|将来的に自社サービスの開発ができる|設立以来連続黒字

【システム開発業務】 社内研修やOJTを通して、ゼロからのスタート。 会社方針として「エンジニアの成長にならない案件の獲得はしない」という点から 上流工程の案件の獲得に注力しており、エンジニアファーストの企業体制となります。 最先端技術を用いた豊富な開発案件と創立以来自社プロダクトの開発も行っております。 将来的には自社開発に携われるチャンスもあります。 【開発事例】 ■通信・メディア ●ネット広告業務管理システム・通信社向け情報配信システム ●テレビ番組制作関連システム・新聞製作管理システム ■メーカー ●ゲーム機本体DB関連システム・医療機器システム ■自社プロダクト ●中古車総合サイト、統合ビジネスソフト、マイナンバーの管理システム など 【同社魅力】 マイナビワークス経由で未経験の方の入社実績多数 設立以来連続黒字、無借金経営の安定基盤 経営診断評価で最高ランク「A」企業 転勤無し、完全週休二日制、年休120日以上

【20代歓迎】BPOサービスプロバイダーのシステムエンジニア|東京都|転勤なし|年間休日123日

【東京/江戸川区】『社内SE』新規・既存システムの開発保守(下流~上流まで経験可) ■業務内容 新規システムの開発や既存システムの保守・メンテナンスをお任せします。 ■業務詳細 【具体的な内容】 ●要件定義、基本設計を確認し、詳細設計、構築を実施 ●社内運用担当者からの改修依頼の確認 ●既存システムの保守問合せ対応 例) ●審査のBPOの仕事を受託した際に、オペレーターが利用する審査のシステムの構築を行います。 ●運用を行う部署に要件定義を行い、画面設計を進めます。 ●規模が大きい場合は外部ベンダーに基本設計を説明し、構築を依頼。 ●その後の受入検証を進め、運用を行う部署に受入テストを依頼します。(内部のみで開発を進める事も多々あります) ■使用ツール・スキル .NET Framework Java VB.NET C# ■得られる経験 ●早い段階でのプロジェクトリーダー経験 ●クラウドサービス利用 ●システム全体に関わる経験(一部分のみの開発では無い) ●クライアントにとって最適な提案を考えるカ ■キャリアパス PG→社内SE→社外SE→PL→PM ■配属 デジタル戦略部 システム開発チーム ■組織の特徴 ●10名程の規模で、年齢関係なくフラットなチーム ●やりたい事を実施できるチーム (ChatGPTなどの最新技術の調査等)

【20代歓迎】経済産業省「健康経営優良法人」(ブライト500)認定企業のアプリケーションエンジニア|東京都

Web系、オープン系などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 【業務内容】 SE/PG業務を経験に合わせてお任せいたします。 上流から一貫した案件獲得をしているため、入社時は開発から取組んで頂き、 将来的にはご自身の志向性に応じた案件や上流工程の経験も積めます。 <変更の範囲> 同社業務全般 【参画方法】 これまでのご経験を踏まえて、ご無理のない内容、かつ現在のスキルにあったプロジェクトからご担当いただきます。 【担当工程】 要件定義から設計・開発までカバーしています。 【プロジェクト例】  ※あくまで一例 ■Web開発 ●社内向けシステム開発 ※herokuを利用したアプリケーション開発 ※要件定義~リリースまで ●ホームページリプレース ※React.js、Angular.js、Vue.jsにてリプレース ※各種業界向けのHPを担当 ●トイレメーカー向けIoT開発 ※利用状況を確認するためのIoTシステム開発 ※要件定義~リリースまで ■オープン系 ●モバイルアプリ開発 ※各種業界向けのモバイルアプリ開発 ※要件定義~リリースまで

【20代歓迎】東証グロース上場企業のSE・PG|AI、VRに注力|挑戦&スキルアップが出来る|兵庫募集

《自社内での開発に携われるチャンスも》 各種システムの設計・開発。 スキルや経験に合ったプロジェクトをお任せします。 独自の手厚い教育体制あり 具体的には メーカー、金融、商社など様々な業界において Webシステム・アプリケーション導入などの基本設計・詳細設計、プログラミング等、一貫した業務に参加することが可能です。 また受託開発が拡大する中、PL・PMニーズも急増中です。 \自社開発&受託開発も増加中/ IT関連の受託開発や自社サービスなど自社内開発に携われるチャンスあり。 新事業がスタートする可能性も大◎ 超有名なあの会社も・クライアントは優良企業ばかり 金融、医療、官公庁、そして宇宙事業までさまざまなジャンルの新進気鋭なプロジェクトに携わっている同社。 最新のテクノロジーを手がける有名企業や、大手システム会社など、取引先は大手企業が多数。 「会社情報」の「主要取引先」欄で紹介しているので、ぜひご覧ください。 メリハリ抜群・プライベートも満喫できる好環境 関西限定採用なので転勤はありません。 さらに、働く環境面も優れています。 ●完全週休2日制(土日祝休み) ●残業月平均13.41時間 ●有休取得率81.28% など オフタイムを大事にできる環境です。 ※現状、リモートワークの割合は約50%。 働き方の希望も含め、相談しながら お任せするプロジェクトを決定します。 【活かせる言語スキル】 Java、C、C++、C♯、PHP、VB.NET、Python、SAP(ABAP)等 <プロジェクト例をご紹介> ▼生産管理システム開発  Java、C♯ ▼ゲーム・アプリ開発  Unity、Java、C♯ ▼金融機関向けシステム開発  Java、C♯ ▼機械学習・RPA開発(業務自動化)  Python ▼MATLAB・IoT製品開発  C言語 将来のキャリアパス 私たちは、エンジニア一人ひとりの想いを大切にしたいと考えています。 「得意なことでスペシャリストに」 「マネジメントを行うPL・PMを目指す」など、どんな道を選んでもOK◎ あなたらしいキャリアを叶えて下さいね。

【20代歓迎】東証グロース上場企業のSE・PG|AI、VRに注力|挑戦&スキルアップが出来る|岡山・広島募集

《自社内での開発に携われるチャンスも》 各種システムの設計・開発。 スキルや経験に合ったプロジェクトをお任せします。 独自の手厚い教育体制あり 具体的には メーカー、金融、商社など様々な業界において Webシステム・アプリケーション導入などの基本設計・詳細設計、プログラミング等、一貫した業務に参加することが可能です。 また受託開発が拡大する中、PL・PMニーズも急増中です。 \自社開発&受託開発も増加中/ IT関連の受託開発や自社サービスなど自社内開発に携われるチャンスあり。 新事業がスタートする可能性も大◎ 超有名なあの会社も・クライアントは優良企業ばかり 金融、医療、官公庁、そして宇宙事業までさまざまなジャンルの新進気鋭なプロジェクトに携わっている同社。 最新のテクノロジーを手がける有名企業や、大手システム会社など、取引先は大手企業が多数。 「会社情報」の「主要取引先」欄で紹介しているので、ぜひご覧ください。 メリハリ抜群・プライベートも満喫できる好環境 関西限定採用なので転勤はありません。 さらに、働く環境面も優れています。 ●完全週休2日制(土日祝休み) ●残業月平均9.86時間 ●有休取得率81.28% など オフタイムを大事にできる環境です。 ※現状、リモートワークの割合は約50%。 働き方の希望も含め、相談しながら お任せするプロジェクトを決定します。 【活かせる言語スキル】 Java、C、C++、C♯、PHP、VB.NET、Python、SAP(ABAP)等 <プロジェクト例をご紹介> ▼生産管理システム開発  Java、C♯ ▼ゲーム・アプリ開発  Unity、Java、C♯ ▼金融機関向けシステム開発  Java、C♯ ▼機械学習・RPA開発(業務自動化)  Python ▼MATLAB・IoT製品開発  C言語 将来のキャリアパス 私たちは、エンジニア一人ひとりの想いを大切にしたいと考えています。 「得意なことでスペシャリストに」 「マネジメントを行うPL・PMを目指す」など、どんな道を選んでもOK◎ あなたらしいキャリアを叶えて下さいね。

【20代歓迎】システム開発会社のプログラマー職|自社開発案件多数|年間休日125日|土日祝休

大手電機メーカーや大手商社などの、大手クライアントにおけるシステム開発を行います。 【具体的には】 大手企業からの一次請け案件がメインです。 業種は、製造や流通、金融、通信などさまざまで、要件定義から携わる案件も豊富です。 半年間じっくり新人を育てる部署があるので、まずはそこからステップアップしていけます。 同じく未経験から入社した先輩が講師役を務めているため、あなたの心情を深く理解することができます。 「自分も同じところでつまづいたんだよ」といった共感し合える部分も多々あります。 自社開発案件と社外案件の割合は5:5です。 将来はマネジメント職に携わる事も可能です。 【あなたのシステムが表彰されるかもしれない】 同社は頑張ったメンバーを褒めるのが大好きです。 昨年の社長賞は、ある企業の医療システムを構築したメンバーが受賞しヨーロッパ8泊10日の家族旅行がプレゼントされました。 【同社の魅力】 ●資格取得支援もバッチリ 週2回、基本情報技術者試験などの資格取得に向けて社内で模擬試験に参加できます。 講師は、資格を持つ先輩社員。 質問もしやすく、丁寧に解説してくれます。 ●働きやすさもバツグン 基本的には上司が仕事量を調整。 社員全員がIDを持ち出退勤時間を管理部がチェック。 平日の夜に友だちと遊ぶ社員も多いです。 定時退社推奨日も設けてあり18時までには全員が退社。 【自社開発サービス例】訪問介護記録 開発からプロモーションまで、すべて自社で構築。 日々の介護記録業務における、お悩みを解決する、訪問介護記録システムです。 介護事業所が介護記録の手書き、紙での管理に時間が掛かっている。毎日の記録や事務作業により残業が多い。 そんなお困りごとの解決が可能です。

【20代歓迎】東証プライム上場テクノプログループのITエンジニア職|充実の研修|希望の働き方を考慮|関西

同社は、ITの技術を駆使してアプリケーション開発や基幹システムの開発、ネットワーク環境設計や組込制御開発といった各IT技術分野でのトータルサポートを提供しています。 公共や通信・金融・流通・医療など大手を含む800社超の様々な業種の企業と取引を行っています。 プロジェクトによって様々な技術を持つエンジニアが活躍しており、その数は全国で5,800名以上です。 技術力だけでなく人間力を必要とする領域で独自性を発揮しています。 (変更の範囲)会社の定める業務 【案件事例】※一部抜粋 ■ビジネスアプリケーション 人事給与システム/勤怠管理システム/管理会計・財務会計システム/BtoB・BtoC ECシステム/基幹システム ■ネットワーク・データーベース 各種サーバー構築/OracleDB構築/CRMデーターベース構築/開発環境基盤構築/工場内ネットワーク構築 ■組込ソフトウェア カーナビゲーションシステム開発/複合機インターフェイス開発/スマートフォンAndroid開発/制御システム開発 ■保守・運用 企業向け基幹システム運用支援/各種サーバー運用・保守/製品ヘルプデスク/ネットワーク監視 ※プロジェクトは、上記以外にも豊富に用意されています。 ※要件定義~設計・構築~評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域の仕事があります。 【教育研修制度】 Winラーニングでは、階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラム200種以上を提供し、 従業員のスキルアップ・キャリアアップをサポートしています。 また、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する全国60校以上の「Winスクール」や外部提携などを活用し、 社内のプログラムだけで対応できない分野・地域・要望の社員が持つ様々なニーズに対応しています。 【会社の雰囲気】 「あたたかい人間関係」が同社の特色です。 年齢層もベテランから若手までバランスよく、上下関係など問わず技術の共有なども盛んに行われています。 各拠点で定期的に「定例会」を開催。 懇親会などで交流を深める機会も多く、各地でのサークル活動も行っています。

【20代歓迎】独立系システム開発会社のITエンジニア職|年休124日|U・Iターン歓迎|大阪府

製造業で利用されるシステム開発を中心にITエンジニアの業務をご担当いただきます。 具体的にはパッケージソフト導入時に顧客に合わせた形で設計し、カスタマイズしていただきます。 【職務詳細】 ●要件定義 (お客様からのニーズを聞き出し、それに則った形で仕様構築) ●構想設計 (要件定義を基に必要な機能の実装方法を具体的に考えます) ●コーディング (使用言語:C#、VB.NETなど) ●お客様先にシステムの導入 ●パッケージソフト導入後の保守運用 ※入社後は3カ月間のOJTからスタートしていただきます。 専属のトレーナーもつく支援体制なので未経験でもじっくり育成していきます。 【キャリアイメージ】 入社時は、社内またはお客様においてパッケージソフトに関する教育を実施します。 同一クライアントに対して長期に対応する事で深く経験を積んで頂くことを前提としています。 そのため、入社後経験を積んで頂いた後、上位層の社員とジョブローテーションを行い、チームを率いる立場へと切替わります。 深耕による案件獲得を行うため、長期的な顧客とのコミュニケーションが発生します。 【キャリアアップ例】 ●導入するシステム等におけるコンサルタント業務も将来的にはご担当いただきます。 ●経験を積むことでリーダー職やマネジメント職への挑戦も可能です。 【社員育成の取組み】 ●資格取得支援 現場としてエンジニアはスキルアップする義務があるという風土があり、それを支援するために、企業指定の資格を取得した場合、その受験料と資格取得手当を支給しています。 (例:PMPの場合更新に費用がかかる資格への受験料、教材費、更新にかかる費用も全て企業負担) ●離職率5%台への取組み 採用を行う上で、新卒採用含めて、現社員数の10%増までを上限とした採用を行っています。 方針として社員同士が相互にコミュニケーションが取れるのキャパシティを超えての無理な増員を行わないという考えに基づいています。 新人育成の取組み事例ですが、約10名の先輩社員が1名の新入社員をサポートする体制を作り長期で活躍できる人材育成と組織つくりを行っています。

【20代歓迎】【経験者採用】リモートワーク案件多数|ソフトウェア企業のシステムエンジニア|賞与年2回

配属先の案件については案件・言語・フェーズなど希望と適性、今後のキャリアを最大限に考慮したうえで決定いたします。 【具体的には・・・】 ■要件定義 ■基本・詳細設計 ■製造(開発) ■テスト ■運用保守 など上流をはじめとして開発の幅広いフェーズからプロジェクトへの参画が可能です。 ■業務支援システム開発 【言語】JAVA、JavaScrit、SQL ほか ■車載関連の開発やPMO業務等 【言語】C/C++もしくはPMOの経験 等 ■クラウド基盤の運用・構築業務 【OS・DB】AWS、Linux ほか <その他環境> Java/PHP/JavaScript/C#/Python/C/VB.NET/AWS/pythonなど ※経験、スキルに応じて担当いただく業務内容、フェーズが変わります。 【会社の特徴】 ⼤⼿メーカー、官公庁、大手金融系企業をはじめとしたお客様から寄せられる⼤きな期待に応えるべく、ソフトウェア開発、LSI・電気・電⼦の開発設計やメカトロニクスの開発設計などのフィールドで受託開発及び、アウトソーシングを⾏っています。 また、社員全員が主役となって活躍できる組織づくりを⾏っており、技術者一人一人の希望を最優先にしているため、望むキャリアや働き方を実現しやすい環境が整っています。そのため、上昇志向の強い方も安定志向な方も、自身が納得のいく業務、案件への配属が叶います。

【20代歓迎】【10月入社】ソフトウェア開発会社のプログラマ・エンジニア|年休120日以上|大阪|未経験歓迎

受託開発を主体に、多岐にわたる分野のソフトウェア開発を担当していただきます。 研修の関係で10月1日入社となります。 【プロジェクトについて】 自動車の構成部品や車載機器の制御をはじめ、自動運転や安全予防に活かされる技術の研究開発等にも携わっています。 また、インターネット試験、統合航海システム、列車無線など開発分野は多彩です。 品質にこだわることで、お客様から厚い信頼を得ており、安定した開発事業を展開しています。 今後も、時代のニーズも見ながら、あらゆる分野に果敢に挑戦していきたいと考えています。 【入社後について】 プログラミング技術や設計技術は研修・OJT・実務経験の中で身に付けていきます。 まずは3ヶ月間、担当講師の元でじっくり取り組んでいただきます。 〈1~3ヶ月目〉新入社員研修  ・セキュリティ講座、社会人研修、ビジネスマナー研修  ・コンピュータ、ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなどの基礎講座  ・進行中業務の紹介、先輩社員を交えてのグループディスカッションなど  ・プログラミング研修 〈4~6ヶ月目〉OJT研修 ※チームへ配属となります  ・3ヶ月間を目安にC言語の理解度合いを見て、進行中の業務へ配属されます。   プログラムの製作だけでなく、システム仕様の理解、新しい技術の調査、仕様書の作成やシステム試験など   作業の幅が広がり、実際の業務がどういうものなのかを少しずつ知ることができます。 一人前の技術者として仕事ができるようになった後も、日々技術の向上に努め、更なる成長を目指していただきます。 【特徴・社風について】 ◎同社は独立系の企業です。親会社はありません。  その為、開発分野は幅広く、組込・制御・業務系・Web系と様々な案件に携わることができます。 ◎営業組織を置かない同社は一つ一つ開発プロセスにこだわり、チーム一丸となって取り組むことで、次の案件につながると考えています。  よって、納期はもちろんのこと「品質へのこだわり」を大切にしています。 ◎開発プロセスの「ホウレンソウ」を大切にし、お客様に気づいたことなどを提案できるように、お互いアイデアを出し合い、学び続ける姿勢を大切にしています。 各人が技術力を磨くために、学ぶ意欲を持っている組織ですので、成長意欲のある方であれば、いくらでも成長できる環境があります。

【20代歓迎】大手人材サービス会社のITエンジニア職|基礎から学べる研修制度|近畿地方

【完全未経験からITエンジニア職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ◎入社時研修について 同社では技術研修・教育を行うための専門施設として、全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。 また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 <入社直後は> 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや情報技術およびIT業界の基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京の本社拠点を活用しております。 ※ご注意:新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。 【IT研修センター】東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル <配属直後は> 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 <具体的には> ①WEB系/業務系システム・アプリ開発エンジニア  ・要件定義から設計、開発、テストまでの開発工程全般  ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進 ②インフラエンジニア(NW/SV/DB/クラウド)  ・要件定義から設計、構築、運用、監視までの開発工程全般  ・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進・問合せ対応やドキュメント作成 ③組込み系エンジニア(C/C++/PLC など)  ・組込み系エンジニアとして、企画・要件定義などの上流から設計・開発・テスト等の工程全般 ◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。

【20代歓迎】【経験者採用】ITエンジニア職|東京都|副業可|フレックス|在宅可

今回の増員では、公共システムのソフトウェア開発に携わっていただく方を募集します。 ◆公共システム開発(ETC料金収受システム・官公庁向けwebシステム) ・工程は設計~開発まで ・Javaを使ったWebシステムの開発 将来的に以下案件や、新規案件をお願いする可能性もあります。 ◆物流システム開発 ・主に倉庫管理業務における企業向け業務アプリケーションの開発 ・工程は要件定義から開発・テスト工程まで ・NETを使用したWebシステムの開発 同社ではSE・PGの区別は特別設けておりません。 SE・PGどちらの業務も行っていただくため、幅広い経験を積んでいただくことができます。 やる気と実力次第では、早い段階から多くの工程をお任せすることも可能です。 【主な開発実績】 ■物流システム ・量販店向け顧客・販売管理システム ・百貨店向け配送追跡システム ■公共システム ・河川総合監視システム ・発電所設備管理システム ■医療システム ・受診者管理システム ・医薬品情報システム

【20代歓迎】ソフトウェア開発会社の業務系システムエンジニア|風通しの良さ|定着率90%以上|大阪

●職務内容 アプリエンジニアとして金融・公共・製造業等の各種システム設計・開発を行っていただきます。 将来的にはリーダー候補として、ご活躍いただきたいと考えております。 大阪事業所は、事業所拡大も目指しているため、早期にリーダーとなり昇給昇格が実現できます。 開発期間は平均半年~2年程度であり、JavaやC#、COBOL等を用いた開発となります。 将来的に他業種向けの開発にも携わる可能性もあります。 ●大阪の人員構成: 2017年8月に大阪オフィスを開設し、現在、22名の社員で構成されております。 今後の事業拡大に伴い、大阪オフィスを強化していく予定です。 約9割が20代、30代の社員ですので、若手が活躍しやすい社風です。
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