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医薬・食品・化学・素材 労災保険 環境・エネルギーの求人情報・お仕事一覧

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【大阪】【ガス製造】総務・施設管理職(泉北)

泉北製造所・発電所内 事務所施設・設備全般の維持管理(メンテナンス)業務を担っていただきます。(泉北第一工場、第二工場双方) ・事務所(執務事務所・福利厚生設備)施設・設備(電気・水道、各部屋等)の維持管理・保守・修理対応※食堂や植栽、清掃等の業者窓口・管理 ・製造所・発電所共用設備(入出構ゲート等)の維持管理・保守・修理対応 ※ご自身が直接修理を行うのではなく、協力会社等各業者への発注・管理業務中心 ・設備企画 スタッフ・事務業務 ①物品購入、備品・リース品のメンテ・管理、所員用の事務所および福利厚生設備の防火管理、簡易修繕等 ②業務車両管理(リース、車検、定期点検等) ③災害対応(消防訓練、地震訓練等) ④構内セキュリティ企画・管理 ⑤EMS(環境マネジメントシステム)の推進業務  等 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

安全衛生管理エンジニア|【横浜本社】

《求人ID.100405》 <業務内容> (1)社内における労働安全衛生マネジメントシステム(ISO45001)の運用 (2) 労働安全衛生マネジメントシステムに対して認証会社による審査への対応 (3) 海外グループ会社の労働安全衛生マネジメントシステム運用状況のモニタリング (4) 海外建設現場における安全衛生管理状況のモニタリング及び監査 (5) 海外建設現場赴任・駐在予定スタッフへの社内OHS初級講座の講師 <配属組織のミッション・役割> JGCグループ全体のOHS管理レベルの標準化 そして 継続的な向上 <仕事のやりがい・魅力> JGCグループの安全衛生文化の醸成に参画・経験を積むことが出来る <海外駐在の有無・頻度> 原則、1年を超える海外駐在はなし <海外出張の有無・頻度> 同社で実施するプロジェクトの現場監査に参加したり、海外グループ会社のOHSMS運用支援のために海外出張の可能性あり また、同社プロジェクトの建設現場の経験を積むために、数か月間の現場駐在の可能性あり 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

安全管理体制の構築担当|【千葉】

【業務内容】 ・安全管理全般(安全システム構築、運用、指導、監督) ・環境管理 ・適用法規制の調査、対応 ・文書(ルール)の整備 ・安全に関わる教育の企画、実施 ・パトロール ・災害事故対応(再発防止、予防措置)等 化学工場の安全管理体制構築に関わる業務全般をお任せします。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【東京】水処理膜および水処理薬品の技術者(Project Acornに係る技術支援)

<水処理膜および水処理薬品の技術者> ■配属先 バリュー・プロバイディング戦略本部 技術統括部 膜処理ソリューション技術課 ■部門、チームのミッション Project Acornに係る技術支援の推進、ポリマー技術の実機適用と検証、課題抽出 ■業務内容 RO(Reverse Osmosis:逆浸透)膜を中心とする水処理膜が安定して高い性能を発揮できるようにするために使用する薬品に関する技術支援や顧客現場での課題解決業務などを行う。 ■やりがい RO膜などの水処理膜の利用は、世界的な節水ニーズの高まりにより年率8%以上での成長が見込まれており、水処理膜向けの薬品処理についても同様に高い成長が期待できる分野です。市場は世界中に広がっているためグローバルに活躍できます。 ■期待すること 国内外の関係メンバーと協力して、現場で生じている問題を解析し、課題解決を通じて当社の商品・技術を発展させていくこと。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

原子力職種(中堅人材コース)|(プライム上場)【石川県】

【職務内容】 原子力発電所の設計、運転、保守、燃料・炉心・放射線管理などの技術業務 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

サービスエンジニア(管理職候補)|年間休日130日/マイカー通勤可能/国内トップシェア【市原市】

【職務内容】 ■リサイクル設備・環境保全設備の新規据付工事及び工事管理 ・施工管理・安全管理、据付工事「墨出し、レベル出し作業、装置の据付作業、付随する配管・計装機器の取付」、試運転「装置の調整作業」、客先運転指導 ■メンテナンス ・見積もり作成、要領書・工程表作成、部品交換、目視点検・機器解放点検・動作点検、運転確認 ■トラブル対応 ※入社後は、上司・先輩社員がOJTにより、業務内容や工程が理解・習得できるよう丁寧に指導します。 ※試運転やメンテナンスのため2日~1ヶ月程度の国内・海外出張があります。主な納入実績地は日本国内各社、台湾、中国、韓国、タイ、北米等です。 【組織構成】 <技術サービス部・課> 部長、課長・スタッフ計12名、平均年齢38歳 <事業部> 63名(うち、女性10名)、平均年齢39歳 【魅力】★リサイクル事業で環境保護の観点からも非常に社会貢献性のある仕事なのでやりがいをもって働く事が可能です。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

施工管理|電気設備施工管理(原則転勤なし)【広島県広島市】

【必須】 ■電気設備の施工管理を行っていただきます。 入社後は、電気設備工事の補助業務からスタートし、将来的には大手メーカーの工場に常駐して設備設計や施工管理、メンテナンスをお任せします。 食品工場では季節や新商品発売にあわせライン変更することが多く、設備設計や施工管理の業務が比較的多く発生します。 ■常駐する際は、基本的に工場内の業務がメインとなりますが、社全体の案件数に応じて電設工事の応援に携わっていただく可能性があります。 【配属先情報】 ■大阪本社/常駐先 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【和歌山・橋本】設計開発/自社製品の開発改良◆ガス・水道配管機材/サポート体制充実◎/年休125日

【職務内容】 当社の製品開発部にて、都市ガスの圧力を調整する整圧器(バルブ・ガバナ)の設計開発を担当していただきます。 既存製品の改良がメインですが行く行くは新規開発にも携わっていただくことが可能です。 【職務詳細】 機械設計/製品設計開発業務(自社製品/バルブ、ガバナの改良、新規開発) 要件定義から機械設計、製品設計、試作、試験評価及びデータ集計、分析、製品化まで一気通貫で携わる事が可能です。 当社の設計は品質管理や生産部門とも密に連携しながら、創意工夫を凝らす事が可能です。 【特徴・魅力】 ・製品の企画、要件定義から製品化まで一気通貫で携わる為、機械エンジニアとしての経験をしっかりと積む事が可能です。 【募集背景】 2025年1月にR&Dセンターの新設を予定しており、製品開発部の人員増強を要する為。 また、今後海外を中心に増産が見込まれており、組織体制の強化を図るため 【配属組織】 製品開発部:13名(部長1名、他役職者4名、メンバー8名) 20代~40代まで幅広い層が在籍しておりますが少人数のチームになるため、役職関係なく和気あいあいとした雰囲気で働いています。 【今後の展望】 水(上下水、消火)・ガス(バルブ・ガバナにおいては都市ガス・プロパンガスのみ)を対象としておりましたが、カーボンニュートラルをはじめとした時代の求める新エネルギー(水素・アンモニア・バイオガス等)への代替可能性に対応する製品開発や、昨今の働き方改革による省力化、防災意識の向上による遠隔監視・操作が可能な緊急遮断システム等の製品開発を行っております 【当社の魅力】 ・品質への拘り 当社は業界でも品質の高さに定評が有り日々品質について主に材料の研究を重ねております。 当社が製造する水・ガス用のライニング鋼管は国内トップレベルのシェアを誇っており、大手都市ガス事業者、大手管材商社をはじめとした安定した取引先を多数有している為、景気に左右されにくい安定経営を実現しています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【高松】研究職(電子・情報)※未経験歓迎◎四国電力G/年休122日/転勤無/年収400万~

■業務内容: 原子力発電所における保守点検や運用管理の高度化・効率化に関する研究および実用化に向けての装置開発などをお任せします。 【具体的には】 ・電磁応用非破壊検査技術に関する研究 ・設備保全技術等の最適化研究 ・状態監視保全技術の高度化研究 ・試験等の自主技術化・代替技術開発 ・運転・保守支援技術の高度化研究 など ※チームでの作業も多く、ご入社後は先輩社員が丁寧に指導いたします。すぐにお一人に全てをお任せすることはございません。 ■働き方: 出張:多い月で4~10回 期間:日帰り~2泊 ■事業内容: 電気事業への貢献と電気事業で培った技術の提供による地域振興を目的に、1987年10月、四国電力株式会社の技術研究所を母体として分離・独立しました。以降、電力・エネルギーをはじめとして、土木・地質、情報通信、エレクトロニクス、化学、バイオテクノロジーなどの分野にわたって研究開発を行っています。四国電力からの受託研究が最も多く8割程度を占めていますが、四国の民間研究開発機関として大学・自治体や他の民間企業との共同研究を実施。地域社会の振興発展に役立つ研究開発にも取り組んでいます。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

上下水技術|大阪積算(年間休日120日以上)【兵庫県尼崎市】

~クボタグループの環境事業を担う企業/水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力~ ■職務内容: 上下水プラントにおける、補修工事案件の見積積算業務を行い、大阪・中部エリアの案件に対応していただきます。見積積算業務を行う際には、大阪支社・中部支店の管轄する現場への出張も発生いたします。 ■組織構成 14名 (うち女性1名):20代2名 30代6名 40代1名 50代~5名 ■出張について ◎出張場所:主に近畿・中部エリアの管轄現場 ◎出張期間:日帰り~数日 ◎出張頻度(日帰り含む):週1~2回 ◎平均残業:月平均20時間程度 ◎繁忙期 :業務は5月中旬~11月末にかけて集中しており、メリハリをもって勤務いただけます ◎出張手当: 30日未満・・・宿泊費10,500円/日、日当2,100円、その他手当有 30日以上・・・宿泊費8,400円/日、日当1,580円、その他手当有 ■出張中の移動手段:出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。 ■同社の働き方: ・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。 ・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。 ・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

原子力_プロジェクトエンジニア|【横浜本社】

《求人ID.100092》 <業務内容> 原子力発電所、核燃料施設、放射線取扱施設の建設、メンテナンス及び廃止措置に係るプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。 <配属組織のミッション・役割> 原子力ソリューション部では、六ヶ所再処理工場を中心とする核燃料サイクル施設のEPCをはじめ、福島第一発電所の廃止措置やその他原子力発電所の解体に必要な設備等のEPCを担っています。日揮の得意とするプロジェクトマネージメント力により、安全で合理的な設備を提供するために多くのプロジェクトエンジニアを必要としており、多方面での活躍が可能です。 <仕事のやりがい・魅力> 原子力施設の建設は設備の合理性に加え、安全規制、地元対応等多くのステークホルダーとの摺り合わせを必要とする作業であり、社会が必要とする設備を多くの困難を乗り越えて作り上げる醍醐味にあふれています。 <国内駐在の有無・頻度> 3年に1回程度、可能性あり。(期間は、約1年) <国内出張の有無・頻度> 多くい場合で週に1~2回程度、可能性あり。(日帰りもしくは1泊) 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

直江津LNG基地運転オペレータまたは操業管理担当者|【新潟】

【職務内容】 ・基地における製造施設の運転管理、技術評価および検討に関すること ・基地における製品ガスの製造および品質管理に関すること ・基地における原料(LNG、LPG、国産ガス)の受入業務に関すること ・ガス製造事業に関わる情報収集・管理・分析に関すること など 【応募者へのメッセージ】 同社では2050年ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の改革に取り組んでおり、石油・天然ガスから水素、再生可能エネルギーまで多様でクリーンなエネルギーの安定供給を目指しています。 直江津LNG基地は、国内や海外で生産された天然ガスを安全かつ安定的に、国内パイプラインネットワークに製品ガスとして送り出す、同社国内事業にとって重要な拠点です。この基地の安全かつ安定供給を維持運用する運転オペレータまたは操業管理担当に携わっていただく方を募集します。 【部署紹介(部門の業務概要等)】 国内エネルギー事業本部では、直江津LNG基地(新潟県上越市)及び1都8県(新潟・富山・長野・群馬・栃木・埼玉・山梨・静岡・東京)約1,500kmに亘るパイプラインネットワークによる天然ガス供給事業を中心としたエネルギーサプライチェーンを構築しています。 このパイプラインネットワークの要衝に位置する新潟県上越市の直江津港において、2013年に直江津LNG基地の操業を開始しました。この基地では海外から受け入れたLNGを気化した後に、南長岡ガス田から生産した天然ガスと合わせLPGを添加して熱量調整し、パイプラインネットワークを通じて製品ガスを需要家のみなさまの元に送り出しています。2018年10月には、同社がオーストラリアにて生産・操業を行うイクシスLNGプロジェクトから初めて出荷されたLNGの当基地への受け入れにより、海外のガス供給源と国内ガス市場とを結ぶグローバルガスバリューチェーンの一翼を担っています。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 直江津LNG基地や南長岡ガス田を中心とした既存の国内操業オペレーションに加えて、ネットゼロカーボン社会の実現に向けた同社の取り組むプロジェクトが複数進行中であり、プラントオペレーションや操業管理を担うスタッフを求めています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

上工下水道におけるエンジニア|【東京/熊本/福岡】

【業務内容】 上工下水道におけるPPP事業(コンセッション事業や管理・更新一体マネジメント方式など)のエンジニア(機械又は電気) 【対象とするPPP事業】  九州及び山口エリアの受託案件又は新規案件 【詳細】 ・施設の修繕業務 ・施設更新工事の設計・発注業務 ・施設更新工事の施工監理業務 ・上工下水道施設におけるアセットマネジメント、再構築計画策定、更新計画策定 ・PPP事業の提案及び営業支援業務   【業務のやりがい】 ・今後拡大されるウォーターPPPに携わることのできる、やりがいのあるポジションとなります。 ※ウォーターPPPとは、 上工下水道分野においてコンセッション事業や管理・更新一体マネジメント方式といった事業範囲・内容ともに広く民間企業が携わる新しい官民連携です。 政府より今後10年間でウォーターPPP案件を225件拡大する方針が示されています。 同社は、既にコンセッション事業等に取り組んでおり、その実績を活かし、ウォーターPPP拡大に対応していきます。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【和歌山/橋本】設計開発◎未経験歓迎/第二新卒歓迎◆ガス・水道配管機材/サポート体制◎/年休125日

【職務内容】 当社の製品開発部にて、都市ガスの圧力を調整する整圧器(バルブ・ガバナ)の設計開発を担当いただきます。既存製品の改良だけでなく行く行くは新規開発にも携わっていただくことが可能です。 社内でしっかり教育をいたしますので設計開発、機械設計が未経験の方も歓迎しております! 【職務詳細】 機械設計/製品設計開発業務(自社製品/バルブ、ガバナの改良、新規開発) 要件定義から機械設計、製品設計、試作、試験評価及びデータ集計、分析、製品化まで一気通貫で携わる事が可能です。 【募集背景】 2025年1月にR&Dセンターの新設を予定しており、製品開発部の人員増強を要する為。 【特徴・魅力】 ・設計開発に精通した先輩社員が教育担当として付く為、機械設計や設計開発未経験者でも安心して機械エンジニアのキャリアをスタート出来ます。 ・製品の企画、要件定義から製品化まで一気通貫で携わる為、機械エンジニアとしての経験をしっかりと積む事が可能です。 ・大手鉄鋼商社の100%子会社であり、景気に左右されない「インフラ業界」に属している為、安定して長期キャリアを構築する事が可能です。 【配属組織】 製品開発部:13名(部長1名、課長級2名、メンバー10名) 20代~40代まで幅広い層が在籍しておりますが少人数のチームになるため、役職関係なく和気あいあいとした雰囲気で働いています。 上長にも質問や相談のしやすい環境を整えています。 【当社について】 当社は水道管、ガス管などの皆さまのセイフラインに直結する配管機材を製造・販売することで、安全・安心な都市生活を支えているメーカーです。 当社が製造する水・ガス用のライニング鋼管は国内トップレベルのシェアを誇っており、大手都市ガス事業者、大手管材商社をはじめとした安定した取引先を多数有している為、景気に左右されにくい安定経営を実現しています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

施工管理|東レグループ・福利厚生充実(年間休日120日以上)【名古屋市港区】

■顧客の製造工程に合わせて、プラントの設計(レイアウト配置・配管・計 装設備・配電盤等)・提案を行います。 ■施工は同部署の別グループが行うため、1つの案件を自社で手掛けることができ、設計~出来上がりまで一貫して携われることがやりがいです。 ◎東レのプラント設計~施工で蓄積したノウハウがあり、顧客から高い支持を得ています。 【顧客先】 東レデ ュポン・東レファインケミカル等の東レGを含めてメイン30社程度 【仕事の流れ】 プラントの仕様について顧客と打合せ ↓ 設計/提案 ↓ 施工(同部署 別Gが担当) 【対象設備】 配管、ダクト、化学機械(ポンプ・かくはん機・ 塔槽等)を含むプラント設備※機械の製造・加工は主に外注業者 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

電力流通(水力発電・変電・送電職種)(中堅人材コース)|【富山県、石川県、福井県、岐阜県】

【職務内容】 電力設備(水力発電所、変電所、送電線)の巡視点検業務および修理・取替の設計・工事管理業務 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【名古屋】洋上風力発電所の新規開発、運営における機械系技術業務(着床式・浮体式) ※履歴書写真必須

事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【大阪】安全管理/スタッフ(技術・CS部門)※年間休日120日以上

安全管理/スタッフ(技術術・CS部門)/大阪 【仕事内容】 ・パネルタンク及びエンジニアリング事業における施工現場での安全管理  (パトロール・指導)及び社員・協力会社の安全教育 ・社内向け安全報告、教育資料作成 ・安全協力会各行事での報告資料作成、報告 【当ポジションの魅力】 幅広い分野(化学メーカー生産設備、各種工場廃水処理設備、公共インフラ、貯水タンク等)の施工現場に行く機会があり知見を広げていくことができる。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

配電職種(中堅人材コース)|(プライム上場)【富山県、石川県、福井県、岐阜県】

【職務内容】 配電設備の巡視・点検・設計・工事管理・系統運用に係る業務 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【東京】材料(腐食・防食)エンジニア/売上1兆円超エネルギー企業/東証プライム上場

【職務内容】 同社国内外の生産・操業を支えるデジタル基盤の効率化、イノベーションを目的としたシステムアーキテクチャの設計構築、技術戦略の策定、ソリューションの比較検討、システム導入プロジェクトの推進、導入後の定着支援と評価を担う。 ・操業デジタル基盤に関する業務課題の把握、技術戦略の策定 ・操業デジタル基盤導入に関する社内関係各部、および関係者との調整(海外拠点を含む) ・プロジェクトの企画、実施、運用 ・操業デジタル基盤に関する最新情報の収集 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 デジタル化を中心とした業務の効率化・高度化の必要性は益々高まっており、情報システムに寄せられる期待は非常に大きく、社内各所から寄せられる要望に最大限応えるため、今般、中途採用を実施することとしました。 【応募者へのメッセージ】 同社は「長期戦略と中期経営計画(INPEX Vision @2022)」を策定し、ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組むことを掲げています。この目標を達成するためには同社におけるIT基盤の整備やデジタル技術の活用を加速し、事業価値の向上を実現する必要があります。こうした状況の中、同社国内外の生産・操業現場のデジタル化を推進し、同社グループのイノベーションを共にドライブできる方を募集します。 【部署紹介(部門の業務概要等)】 同社情報システムユニットは、デジタル企画グループ、ITサービスグループ、情報セキュリティグループ、ビジネスソリューショングループの4グループから構成され、同社グループのITインフラ、業務系・操業系・技術系の各領域に渡るアプリケーションの導入・運用およびサイバーセキュリティ、情報管理ガバナンス等を担っています。その中で、デジタル企画グループは中期のデジタル戦略策定、IT予算作成、操業系ITシステム管理、生成AI推進活動を担っています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【和歌山・橋本】基礎研究◆ガス・水道配管機材/サポート体制充実◎/年休125日/働き方◎

【職務内容】 当社の研究部にて、自社製品(ガス用圧力調整機及び水・ガス用パイプ)の開発に転用するの基礎研究業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・新製品開発に向けて新エネルギー分野に関する法令・規制等のリサーチ、製品化に向けた仕様検討、製品(部品)の構想、基礎研究、試作・評価試験 ・製品に部材として使用する材料(金属、樹脂、ゴム等)に関する基礎・基盤技術の研究 ・その他、生産基盤技術(鋳造、溶接等)に関する研究など 【特徴・魅力】 ・所属部署が比較的新しい組織である為、若いうちから裁量をもって自身の研究に取り組むことが可能です。 ・製品開発の基となる基礎研究に携わる為、まだ他の人が見つけていないような画期的な技術の発見等に立ち会える可能性があり、キャリアの専門性を高められる職種です。 【募集背景】 2025年1月にR&Dセンターの新設を予定しており、製品開発部の人員増強を要する為。 また、今後海外を中心に増産が見込まれており、組織体制の強化を図るため 【働き方】 年間125日、残業14h程度、土日祝お休みとワークライフバランスも整っております。 【配属組織】 生産企画基盤技術部:6名(部長1名、他役職者1名、メンバー4名) 20代~40代まで幅広い層が在籍しておりますが少人数のチームになるため、役職関係なく和気あいあいとした雰囲気で働いています。上長にも質問や相談のしやすい環境を整えています。 【今後の展望】 水(上下水、消火)・ガス(バルブ・ガバナにおいては都市ガス・プロパンガス)を対象としておりましたが、カーボンニュートラルをはじめとした時代の求める新エネルギー(水素・アンモニア・バイオガス等)への代替可能性に対応する製品開発や、昨今の働き方改革による省力化、防災意識の向上による遠隔監視・操作が可能な緊急遮断システム等の製品開発を行っております 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

医療機器(陽子線治療、BNCT、核医学診断・治療)のマーケティング・商品企画|【東京】

<産業機器事業部 医療・先端機器統括部 営業部 医療システムグループ> 【職務内容】 ■入社後に任せる業務 医療機器のマーケティング・商品企画業務 1.陽子線、BNCT、核医学における、市場・競合情報収集 2.情報分析と商品企画 ご本人とも相談の上、機種を決めて市場・競合情報分析の業務を担当していただきます。 最初は、担当する機種に関する教育を実施しますが、平行して一部業務を担当していただきます。 情報収集は、住友重機械グループの既存顧客との対話、学会・セミナー等での現地調査、Webを用いた文献調査などを通して、国内外を対象に行っていただきます。 分析・商品企画は、住友重機械グループのマーケティングツールに沿った形式で実施していただきます。 ■当業務の面白み・魅力 住友重機械グループは50年以上に及ぶユニークな加速器開発・製造技術を応用して最先端のがん診断やがん治療に貢献する装置を提供しており、社会的意義の高い業務に携わることができます。国内だけでなく海外も対象市場としており、国際的に活躍することができます。社内では部門間の垣根が低く、優れたアイデアであれば通りやすい環境にあり、やりがいを感じることができると思います。 ■キャリアステップイメージ 入社直後 ・入社後1ヶ月間の導入研修(基礎知識・事務処理の講習、工場及び納入施設での研修など) ・マーケティング実務(市場調査、商品企画活動)*OJT指導 ・関係教育講座、セミナーの受講 5年後以降 ・ご本人の特性、経験及び希望を考慮しながら、対象機種・業務内容の変更を行う可能性があります。 ・事業幹部候補として、マーケティング、事業戦略のサポートに携わっていただきます。 【働き方・働く環境】 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 現在のメンバーは30代前半~40代半ばが主力であり、異業種からキャリア採用にて入社した者が多くおります。このため、入社後も職場には馴染みやすいと思われ、入社後の様々な悩みや苦労を共有し相談いただくことも可能と思います。事業部全体でもキャリア採用による入社者は多く、フラットにコミュニケーションを図れると思います。 ■活躍されている方の事例や評価ポイント 社内の営業や工場など関係部署メンバーを巻き込んだチームとしてマーケティングプロジェクトを推進できること 陽子線治療装置の商品企画を行い、営業案件で企画した差別化の機能が顧客から評価され、受注に至ること ■キャリア入社者の声 キャリア入社且つ同年代のメンバーが多く、相談がしやすい環境である ■出張頻度・出張先 内勤に加え、出張が月に数回程度あります。出張先は国内外の住友重機械グループ顧客、学会・セミナー及び住友重機械グループ工場(愛媛県)等が中心です。 社内及び社外とのオンライン会議を頻繁に行います。 ■テレワーク頻度 リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ※テレワークは当営業部門では概ね1~2回/週の頻度としていますが、頻度や勤務スタイルは上司との相談により決定します。 ■フレックス 業務負荷状況によりますが、上司との相談によりフレキシブルに業務を遂行いただけます。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【大阪】【ガス製造】ガス製造所の運営管理職(泉北)

Daigasグループ最大規模のガス製造所の運営管理業務を担っていただきます。 ①都市ガス製造所における原料および用役の収支管理 ②財務データの作成と報告業務 ③収支管理および財務データの維持管理 ④保税管理業務 ⑤ISO14001(環境管理)業務 ⑥その他、ご経験・業務習熟度をふまえて業務をお任せします。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【名古屋】洋上風力発電所の新規開発、運営における機械系技術業務(着床式・浮体式) ※履歴書写真必須

事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

管理|管理(プライム上場)【東京都】

【配属先部門の担う役割】 ごみ焼却施設等の新設及び延命化等の更新工事にかかる現場管理監督 【入社後の具体的な仕事内容】 国内のごみ焼却施設やエネルギー発電プラント、し尿処理施設や下水道処理施設等の建設工事現場において、現場の管理監督業務(施工管理業務)を担当していただきます。 各建設工事現場における、工程管理・安全管理・品質管理を通して、計画通りに建設工事が行われているか、管理監督をしていただきます。 現場によって異なりますが、10~50名程度の社内や協力会社等の人員をマネジメントしていただきます。(将来的には300名規模の現場監理監督もお任せしたいと考えております。) 工期は半年~3年程度となり、期間中は工事現場に出張していただくことになります。 中には土曜日や日曜日も現場で管理監督業務をしていただくこともありますが、その場合は代休取得もしくは休日出勤手当が発生します。 ※現状約50時間程度/月の残業が発生していますが、現在働き方改革を推進しています。 ※1つの現場が完工すれば、代休や有給を利用して長期休暇を取得できるようにするなど、フレキシブルな働き方を推奨しております。 【配属先部署】 環境事業本部 エンジニアリングビジネスユニット 工務部:約100名在籍 【仕事の進め方】 新設される施設や、延命化にかかる更新工事など、工事プロジェクトは多岐にわたりますが、社内外含めた複数の人員を管理監督していただきます。 各現場で多少の違いはあるものの、朝礼/設計担当や現場作業員等とのミーティング・事務作業(報告書作成等)/作業現場の管理監督/昼礼/安全ミーティング・危険予知(KY)活動/現場指導といった業務を行っていただきます。 【出張の有無】 工事現場により異なりますが、6ヶ月~3年程度の出張あり(月1回会社経費により帰省可) ※出張中は借上げ社宅に居住していただきます(全額会社負担 ※当社規定内に限る) 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 現場毎に工事計画に沿って円滑な建設工事が執り行われるよう、現場の管理監督を行っています。最終的には1つの現場を統括する所長クラスの人員をより多く輩出するよう、人材育成にも注力しております。 【募集背景】 次期所長候補を迎え入れるための増員募集 案件増加もあり、積極採用中 【本ポジションの魅力ややりがい】 1つの現場で多くの作業員(さまざまな職種)と関わることができ、多くの知識や経験を積むことができます。また、完工のタイミングには毎回大きな達成感を味わうことができるポジションです。 社内外の多くの方との関係性が構築ができることは、本ポジションならではの魅力です。 【募集ポジション】 担当者/リーダークラス 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船
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