物流企画・管理 正社員 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報・お仕事一覧

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24-物流企画・センター-01.物流 ■担当業務 ① 日本/海外におけるロジスティクス機能統括及び地域別物流戦略の企画立案 ② 世界各地域での物流拠点網、輸配送ネットワーク、IT等の企画・立案、導入 　　・ 物流フローの設計、拠点開発、現地物流業者の評価・選定・契約折衝 　　・ 業務要件の設定、ITシステム開発・導入 　　・ 現地スタッフの教育・指導　等 ③ 日本/海外物流コスト削減の計画立案・実行 　　・ 各地域の状況に応じた物流効率化推進、物流サービス品質向上 　　・ グローバル物流コストの見える化、予算進捗管理　等 ④物流設備(マテハン設備・機器）の企画・導入・運用フォロー ⑤先進技術（ＡＩ、ＩｏＴ、最適化、マテハン機器、ＲＦＩＤ等）の活用検討と実用化 ■ポジション・立場 完成品物流を主要業務としている物流本部で、物流先進技術導入や物流現場改善などによる物流コストダウンや品質向上施策の展開を期待しています。 ■仕事のやりがい グローバルに事業が拡大する中でのグローバル物流統括機能の確立、物流拠点立上げ、既存拠点を含めた物流コストの継続的な削減が急務となっています。また、物流リソース不足に対するサプライチェーン改革や自動化導入など幅広くかつ専門的な取組みができます。これらの課題解決に向かって積極的に企画、実行して頂ければと思います。 ■ダイキンの強み 事業拡大が進んでいる為、挑戦テーマに限りはありません。ご自身が成長できる機会はあります。 また、標準化に課題がある為、標準を策定し、それを展開していくという自らが提案、実行していくという機会も提供できます。 ■キャリアパス ・国内/海外に限らず、物流改革・改善を進めていく中で、物流フロー構築や物流拠点の改善ノウハウに加え、生産と営業を動かすことでサプライチェーン設計まで踏み込んだノウハウを身に着けることができる。 ・海外現地法人への出向等物流責任者になることや専門性を磨き物流技術のプロとしてそのリーダーになることも可能。将来、物流改革をリードしていただくことを期待しています。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。 特定職種ではなく、住友電気工業株式会社 でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。 【住友電気工業株式会社の福利厚生について】 ■産前産後休暇 産前6週間(多胎妊娠の場合は14週間以内)、産後8週間の休業が可能。 ■配偶者出産休暇 配偶者の出産当日（予定日を含む）の前後30日の間に5日間取得可能。 ■育児休業 子どもが3歳になるまで取得可能。 配偶者が常態として子を養育できる場合でも、育児休業の取得可能。 ■子の看護のための休暇 子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、１人につき5日間、半日単位で取得可能。 ■短時間勤務 子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、1日2時間30分まで勤務時間を短縮可能。 ■時間外勤務の免除 子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、時間外勤務の免除を申請可能。 ■育児時間 1歳未満の子どもを養育している女性は、休憩時間とは別に1日2回、各30分育児時間を申請可能。 ■託児所 大阪、伊丹、横浜、東京の4事業所において託児所を運営中。 ■保活コンシェルジュ 子どもを保育所に預けるための活動（保活）に関する情報提供。 ■在宅勤務制度 一定の条件を満たす社員全員を対象として、5日/月を限度とする終日在宅勤務のほか、緊急を要する事象への対応時や、海外との電話会議等実施時に、1日のうち一部を在宅で勤務する部分在宅勤務を導入。 ■ボランティア休暇制度 会社が認めたボランティア活動を行う場合に、年間10 日を限度に取得可能。 女性をはじめ、すべての社員が仕事も生活もともに充実できる職場環境づくりを目指して 住友電気工業株式会社では、社員が持つ能力を更に発揮できるよう“ワーク&ライフバランス”を推進するための制度改革、環境づくりへの取り組みを2007年春にスタート。社員の声を集め、以下６つの項目を中心に積極的に推進しています。 育児や介護に関する制度の整備、拡充（育児休暇制度、時短勤務制度、在宅勤務制度等） 社外からの評価 なでしこ銘柄経済産業省と東京証券取引所の共同企画で、女性活躍推進に優れている企業を選定・紹介する「なでしこ銘柄」について、2016年度に続き2018年度「なでしこ銘柄」に認定されました。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。 特定職種ではなく、住友電気工業株式会社 でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。 【住友電気工業株式会社の福利厚生について】 ■産前産後休暇 産前6週間(多胎妊娠の場合は14週間以内)、産後8週間の休業が可能。 ■配偶者出産休暇 配偶者の出産当日（予定日を含む）の前後30日の間に5日間取得可能。 ■育児休業 子どもが3歳になるまで取得可能。 配偶者が常態として子を養育できる場合でも、育児休業の取得可能。 ■子の看護のための休暇 子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、１人につき5日間、半日単位で取得可能。 ■短時間勤務 子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、1日2時間30分まで勤務時間を短縮可能。 ■時間外勤務の免除 子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、時間外勤務の免除を申請可能。 ■育児時間 1歳未満の子どもを養育している女性は、休憩時間とは別に1日2回、各30分育児時間を申請可能。 ■託児所 大阪、伊丹、横浜、東京の4事業所において託児所を運営中。 ■保活コンシェルジュ 子どもを保育所に預けるための活動（保活）に関する情報提供。 ■在宅勤務制度 一定の条件を満たす社員全員を対象として、5日/月を限度とする終日在宅勤務のほか、緊急を要する事象への対応時や、海外との電話会議等実施時に、1日のうち一部を在宅で勤務する部分在宅勤務を導入。 ■ボランティア休暇制度 会社が認めたボランティア活動を行う場合に、年間10 日を限度に取得可能。 女性をはじめ、すべての社員が仕事も生活もともに充実できる職場環境づくりを目指して 住友電気工業株式会社では、社員が持つ能力を更に発揮できるよう“ワーク&ライフバランス”を推進するための制度改革、環境づくりへの取り組みを2007年春にスタート。社員の声を集め、以下６つの項目を中心に積極的に推進しています。 育児や介護に関する制度の整備、拡充（育児休暇制度、時短勤務制度、在宅勤務制度等） 社外からの評価 なでしこ銘柄経済産業省と東京証券取引所の共同企画で、女性活躍推進に優れている企業を選定・紹介する「なでしこ銘柄」について、2016年度に続き2018年度「なでしこ銘柄」に認定されました。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【研修も充実で安心◎】顧客対応から作業やスタッフの管理業務などの「物流マネジメント」をはじめ、現場の入出庫作業を担う「商品管理」をお任せ！ お任せするのは、モノの流れ全体の管理。 衣食住に関わる様々な商品を取り扱い、 人々の生活を支える重要な役割を担っていただきます！ ★取扱い商品は？ 大手ネット通販・インテリア・建材・オフィス什器・食品・飲料 ※物流センターによって扱う商品が異なります 《商品管理》 ◆入出庫・検品・流通加工などの作業 ◆作業工程の改善活動 ◆パート・アルバイトスタッフの管理 他 ★未経験の方は、まず商品管理のポジションからはじめ、 物流センターでの業務を覚えながら 徐々にスキルアップしていくことも可能です！ 【お任せする業務】 《物流マネジメント》 顧客企業の担当として、 物流の仕組みづくりから日々の運用、改善まで 物流の流れをトータルで担います。 ◆入庫~在庫管理~流通加工~梱包~出荷などの業務マネジメント ◆スタッフの労務管理 ◆物流システムの改善、仕組みづくり ◆輸配送の手配(配車業務) ◆見積もり・請求業務の対応 他 応募方法 ■□「応募フォーム」よりご応募ください□■ ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 当社に興味をお持ちいただけた方は、 下記の『この求人に応募する』 よりご応募ください。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています！ ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりどうぞ！ 会社情報 代表者 代表取締役社長　中西 弘毅 事業内容 ◆貨物自動車運送事業 ◆貨物利用運送事業 ◆倉庫業 ◆荷造梱包業 ◆物流システムのコンサルティング業 ◆損害保険代理店業 ◆労働者派遣事業 ◆不動産の売買、賃貸借、仲介ならびに管理 ◆産業廃棄物収集運搬業 ◆前各号に関連する一切の事業 <上場> 東京証券取引所 スタンダード市場 証券コード：9060 <事業所> ◆東京 羽田営業所/三幸営業所/大井営業所/有明営業所/新砂営業所 ◆神奈川 横浜営業所/綾瀬営業所/藤沢営業所/厚木営業所/東名厚木営業所/伊勢原営業所/厚木西営業所/平塚営業所/海老名営業所/海老名南営業所 ◆埼玉 川口営業所/所沢営業所/坂戸営業所/吉見営業所/上尾営業所 ◆千葉 千葉営業所/船橋営業所/柏営業所/野田営業所 ◆茨城 茨城営業所 ◆静岡 静岡営業所 ◆愛知 名古屋営業所/半田営業所/稲沢営業所 ◆大阪 高槻営業所/大阪茨木営業所 ※グループ会社：24社 本社所在地 東京都港区新橋5-11-3 新橋住友ビル

グローバル/日本国内の物流ネットワークの効率化、運営品質の向上、サプライチェーンの最適化、顧客満足度の最大化を目指します。 ・在庫/輸送/配送の管理 ・SAP登録管理 ・モニタリングと分析/在庫回転率の最適化 ・スケジュール/品質管理 ・サプライヤー/ベンダー管理 ・データの収集と分析(物流&サプライチェーン) ・パフォーマンス指標(KPI)の追跡と報告 ※韓国/国内出張有 ※プロジェクトによる業務集中期間有 応募方法 「この求人に応募する」よりご応募ください。 ※採用決定時には、掲載を中途終了する場合がございますので、予めご了承ください。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡、開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 ・音楽制作事業 ・新人発掘/開発事業 ・マネジメント事業 ・IPプラットフォーム事業 本社所在地 東京都港区芝大門2丁目

【 充実した研修・教育制度あり! 】事務職・社内SE・バイヤー・SVなど様々な職種で合計10名以上募集中！希望や適正にあわせた仕事をご案内します。 本社（兵庫） システム開発 システム運用 惣菜店のSV 業務スーパーのSV 輸入商品のバイヤー(英語圏） 貿易事務 物流事務 関西物流センター（兵庫） 庫内作業管理 関西国際空港（大阪） ラウンジスタッフ 横浜営業所（神奈川） 業務スーパーのSV 応募方法 ＜面接日、入社日はご希望を考慮します！＞ ※ご応募から内定まで2〜4週間以内の予定です。 ※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 会社情報 代表者 代表取締役社長 沼田 博和 事業内容 1.業務スーパー（食品スーパー）、プレミアムカルビ（焼 肉店）、馳走菜（惣菜店）、神戸クック・ワールドビュッ フェ（ビュッフェレストラン）の経営 2.業務スーパー、馳走菜、神戸クック・ワールドビュッフ ェのフランチャイズ本部 3.加盟店への経営ノウハウの指導や援助 4.海外での商品開発や開発商品の輸入及び国内自社工場で の商品開発。それらの商品の加盟店への供給 5.再生可能エネルギーを活用した発電所の運営 本社所在地 兵庫県加古川市加古川町平野125‐1

〈貿易管理部　輸出規制管理（法令規制対応）業務〉 ◆業務内容 ・半導体製造装置およびそのパーツの輸出における、安全保障・輸出規制に関する管理監督を実施 ・当グループでは特に、法令・規制に関する対応、同社グループ会社・海外現地法人・工場等への監査対応等の業務を担当（輸出規制に関する技術的なバックグラウンドは不要） 　- 取引審査、輸出ライセンス申請、米国再輸出規制、役務管理、社内監査、教育、経済産業省の対応等 　- 航空危険物に関する必要書類準備 　- 各国輸出入規制等コンプライアンスにかかわる各関連部署との社内調整 ◆キャリアイメージ ・個別の適性および志向性を鑑みながら、様々なキャリアを想定 　‐ 現部署でのマネージャーポジションへの抜擢（特に輸出規制第1グループは将来的にマネージャー候補としての活躍を期待） 　- 輸出・物流管理部内の他グループへのローテーションを通じたキャリアの幅の拡大 　‐ 海外現地法人へ出向し、本社と現地法人の輸出入・物流に関する連携強化に貢献　等 【職種・業務の魅力】 ・同社は半導体製造装置では国内1位、世界でもトップクラスのシェアがあり、世間の関心も高い。 ・会社全体の売上の8割が海外である中、輸出規制に関する業務は社内でも極めて重要なポジションである。 ・ここ数年半導体製造装置について規制強化となり、今後半導体業界でも規制に関しては重要度が上がっている。 【部門が社内で担う機能とミッション】 同社の製品である半導体製造装置およびそのパーツの輸出において、安全保障・輸出規制に関する社内管理・監督を行う業務です。 半導体製造装置及びそのパーツはここ数年規制強化され、米国とも同調してゆく傾向にあり、各国の輸出入の規制含め、本社機能として現地法人、国内工場と更なる調整等が必要となっています。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

SCM業務における業績管理および改善推進/機能の立ち上げ＜E-18-6＞ 【業務内容】 半導体描画装置製作における サプライチェーン業績管理および改善推進業務をお任せします。 ≪具体的には≫ ・お客様（販売部門）からの需要情報や、フィールドサービス部門からの保守用部品要求に対して、工場部門・外部製造委託先を起点としたサプライチェーン全般の効率化に向けた業績管理および改善推進業務 ・棚卸資産の適正化に向けた実績把握と問題課題への対応推進 ・コスト最適化に向けた実績把握と問題課題への対応推進 ・上記業務に関するミーティング開催、マネジメント層への報告業務 ・サプライチェーン機能横断での業務効率化の推進 ※2025年度から新設予定の部門であり、サプライチェーンマネジメントの需給管理業務をメインに担っていただきます。入社後まずは当社の製品理解を深めていただき、各部門の現状を把握してそれに基づいた生販在計画を立案・実行といった業務をお任せします。顧客と生産部門の中間に立ち、需給バランスの最適化に貢献いただくことを期待しております。 【キャリアパス】 サプライチェーン業績管理および改善推進スタッフ業務を通じ、サプライチェーン企画全般を運営していただくリーダーとしてのキャリアを想定しています。 【使用ツール】 Excel、Word、PowerPoint、その他社内基幹システム 【働き方について】 ・平均残業時間：20時間/月 ・在宅勤務：有　週2日程度 ・転勤無 事業内容・業種 半導体

【業務内容】 ■電線、光ファイバ、エレクトロニクス及びその関連製品部門の営業・事業部（企画・SCM）・物流管理等の業務を担当頂きます。 【業務詳細】 ■具体的な配属先・業務内容は選考過程で決定します。 ■部門・職種を超えたローテーションの可能性があります。 【営業部門】 ■営業及びマーケティング業務全般（市場動向や顧客の調査、SNSを活用したWebマーケティング、担当製品の提案、見積提出、価格・契約交渉、納期調整、納入に関する手続き、債権回収等） 【事業部門】 ■企画関連業務（事業損益と採算の管理、事業戦略の立案と実行、海外関係会社の経営指導、業務基盤整備（教育、システム、営業支援等）とSCM業務全般(製品の生産体制作り、部材調達、納期調整、生産の進捗管理等） 【物流管理部門】 ■調達及び販売物流、生産拠点間輸送、輸送手配、通関手続、保険代理等の物流実務全般 【教育体制について】 ■約半年間のOJTの他、製品技術面での講習・指導も充実しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

当社が管理委託を受けている外航貨物船の【海務業務】をお任せします！ ■ 本船の動静・運航管理に関わる業務 ■ 本船の航海に関わる情報の収集及び本船への指示 ■ 貨物に関する情報の収集、確認、本船への指示 ■ 海図、書籍の手配に関わる業務 ■ 安全管理システムの維持・管理・見直し等に関わる業務 ■ ISM/ISPS/MLCの審査/検査に関わる業務 ■ 乗組員の配乗管理に関わる業務 ■ 乗組員の教育、訓練に関わる業務 ■ 保険の契約や保険事故の処理、手続きに関わる業務 ■ 海難事故等に関わる業務 ■ 船用金の手配に関わる業務 ■ 売買船及び管理移管に関わる業務(海務関連) ■ その他本船の安全運航に関わる各種業務 ※国内外の出張にもご対応いただきます。 ※船種は主に、バルカー及び一般貨物船となります。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　横田 雄輔 事業内容 ■船舶管理業務 [Bulk Carrier, G/Cargo, Ro-Ro, Container, etc] ■船舶管理コンサルタント業務 ■検船・修繕工事立合い、入渠修繕・新造船等の監督業務 ■売買船等に関わるコンサルタント業務　等々 本社所在地 〒701-3202 岡山県備前市日生町寒河2570番地31 サンバース2階

入社後は、物流の基礎となる業務を学ぶため、貿易実務や倉庫・港湾部門にてマネジメント業務を行っていただきます。 その後、下記の業務をジョブローテーションで担当いただきます。 【具体的には】 ■提案営業 ●事実に基づき顧客の課題・ニーズを分析し、全体最適物流を提案するコンサルティング型営業（自身で組み立てたサービスを顧客に提案） ■センター運営・管理 ●最適な物流現場の構築・機械化・システム化の推進など ■物流企画 ●数値等に基づいた改善のためのコンサルティング（社内向け）など 【整った成長環境】 ■研修制度「Suzuyo Career Development Program～学び続ける集団・組織づくり～」 個の成長を無くして組織の成長はありません。 「学び続ける集団」をコンセプトとして、ビジネススクール（経営大学院）のカリキュラムをベースに作成した様々なプログラムに全社員が取り組んでいます。 ■自己啓発支援制度 ●Suzuyo Knowledge Seminar（eラーニング） ●通信教育制度（受講費用の半額を会社負担） ●通関士講座（受講費用の全額を会社負担）　など 通関士とは、貿易における唯一の国家資格です。 合格率が毎年10％を切る難関試験ですが、社員の約4分の1が通関士試験に合格しており、物流業界でもトップクラスを誇っています。 ■メンター制度：BS（Brother&Sister）制度 若手社員が抱える悩みや不安等を解消するため、他部署の先輩社員と定期的な面談を行う制度です。 交流を通じて幅広い繋がりを持てるよう支援しています。 ■キャリアコンサルティング制度 「国家資格キャリアコンサルタント」「産業カウンセラー」の有資格者を配置し、社員のキャリアコンサルティングに積極的に取り組んでいます。 ●キャリア開発面談 社員一人ひとりが主体的にキャリア開発をしていくことを目的に人事と面談を行っています。 ●自己申告制度 自身の健康状態・家族状況、将来希望する仕事、海外勤務希望の有無、会社への提言などを、年1回、全社員が会社に直接申告する制度です。 社員の異動・配置、フォロー等に役立てています。

当社が管理委託を受けている外航貨物船の【工務監督業務】をお任せします！ ≫船舶管理業務 ■安全運航管理、保守管理 ■訪船業務、検査・修繕工事等の立会い ■船用品・部品・潤滑油・修繕等の手配 ■入渠工事準備・手配・立会い ■予実績管理 ■関連書類の作成 ■乗組員の指導・教育 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　横田 雄輔 事業内容 ■船舶管理業務 [Bulk Carrier, G/Cargo, Ro-Ro, Container, etc] ■船舶管理コンサルタント業務 ■検船・修繕工事立合い、入渠修繕・新造船等の監督業務 ■売買船等に関わるコンサルタント業務　等々 本社所在地 〒701-3202 岡山県備前市日生町寒河2570番地31 サンバース2階