三重県 新宿区 正社員 20代の管理職登用実績ありの求人情報・お仕事一覧

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【 飛込みや押売り営業ナシ 】■新車・中古車のご提案、購入後のアフターメンテナンスなどをご案内。■初めは既存のお客様のアフターフォローから！ ■ご来店いただいたお客様へ クルマ購入の目的や用途、好み、 ライフスタイルなどをお伺いして 最適なクルマを提案します。 ■クルマをご購入いただいたお客様へ 車検や点検といったメンテナンス 自動車保険の見直しなどを提案。 クルマの乗り換えの相談にも応じます。 ＊1日に5〜10組のお客様に対応します。 応募方法 ★最後までお読みいただき、ありがとうございました★ 当社にご興味をお持ちの方は、マイナビ転職の応募フォームよりエントリーください。『この求人に応募する』ボタンよりご応募いただけます。 【備考】 応募の秘密は厳守いたします。 またご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岩井 純朗 事業内容 新車・中古車の販売及び修理 自動車整備（車検・点検・修理など） 損害保険代理店業務 ＊地域密着型の展開＊ 創業70年以上の歴史や安定感を基盤にしながらも、常にお客様が来店しやすい雰囲気づくりや、関係性を大切にしています。親から子へ、そして孫へと20年以上のお付き合いになるお客様もいらっしゃいます。 本社所在地 三重県津市垂水 557-1

1つの新薬ができるまでには約10～20年の期間と1,000億円もの研究開発費がかかると言われています。 同社は、日本の新薬開発の一端を担っている会社として、新薬開発における各研究ステージにおいて、 試薬やサービスの提供を通じて製薬会社、研究員のサポートを行う会社です。 今回は営業職の採用を行います。 【具体的には】 ●販促活動 ●お客様からのお問合せ対応 ●医薬品原料のリサーチ（取扱いや価格など） ●見積書の作成 ●受発注業務 ●納期管理　など 担当顧客数：約15～20社 問い合わせ件数：約30～50件／日 【営業活動の進め方】 大手製薬メーカーや研究機関からいち早く新薬の情報、必要な原材料の情報を得て原材料を供給・提案することが私たちの役割です。 新薬開発に挑む研究者の方々に寄り添いながら新薬開発のプロセスを支えてください。 直接お客様とのやり取りだけでなく、社内関係部署との連携や海外仕入れ先視察など幅広く活躍していただけます。 【研修制度】 入社後は、教育担当の先輩の下でサポート業務からスタートします。 まずは、商材理解・顧客との関係構築から学んでいただきます。 顧客対応をOJTを通じて、じっくり学べるので未経験の方でも安心です。 半年～1年を通じて独り立ちできるようにフォローさせていただきます。 【企業魅力】 ●国内最大級のシェアを持つ専門商社 日本の新薬開発の一端を担っている会社として業界のパイオニア的存在です。 ●メリハリ重視の働き方 年間休日125日・土日祝休み・毎週水曜、金曜日は早帰りデー（17：30退勤）

【社員の定着率は90％】テントやシート、産業資材のルート営業です。多彩な商品ラインナップでお客様のご要望に応えます！ ―▼お客様は？ 三重県内に拠点を置く法人のお客様が中心です。 すでに取引実績のあるお客様先に訪問します。 ―▼扱うのは？ 店舗を雨や日差しから守る店舗先シートや 資材置き場等となる大型テント倉庫など。 多彩な商品ラインナップを取り揃えています。 ＼お客様の期待に応える営業を／ 定期訪問をして、お客様と関係性を築き、 ご要望をキャッチすることが大切です。 一方的な提案ではなく、お客様の声を汲み取ることで、 「こんなテントが欲しかったんだよ」 「ちょうどいいタイミングで提案してくれたね」 などと、嬉しい言葉を頂くことも。 経験やスキルが無くても大丈夫です！ お客様に向き合う姿勢があれば、 きっと当社で活躍できるでしょう！ ―▼入社後は？ まず先輩同行を通して、 営業スキル・商品知識を身につけましょう。 その後、徐々にお客様を引き継ぎする予定です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 田中 俊徳 事業内容 ●建築施工 ●開閉式テント、キャスターテント、デザインテント、各種大型テント、間仕切カーテン、各種シート、カバーの製造・販売等 ●生産工場の現場で使われるあらゆる工具・治具の製造・販売 ●石油化学製品・樹脂製品の包装用資材、テープやフィルターなど消耗品、事務所で使うオフィス用品等の製造・販売 本社所在地 三重県四日市市高浜新町2-18

【法人向け営業】既存のお客様先を訪問しながら情報をキャッチし、建設現場で使用するタワークレーンや工事現場で使用する機器のレンタルを幅広く提案 お客様は？ スーパーゼネコンや大型再開発事業/道路工事会社/看板広告事業者/プラント関係など地元密着の企業まで多彩なお客様と長くお付き合いしています。 業務の流れは？ ▼お客様先や担当エリアで計画中・進行中の工事現場へ訪問 ▼要望にマッチする機材・機器のレンタル提案 ▼契約 ▼アフターフォロー 【雇入れ直後】上記業務を担当 【変更の範囲】会社の定める業務 〜入社後の流れ〜 未経験の方でも基礎が身に付くトレーニングを行いながら、 並行して営業所にどんなレンタル機材・機器があり どんなお客様がいるのかを覚えていきます。 その後、営業同行などOJT研修を通じて 営業のノウハウを学んでいただきます。 会社も、周囲も育てることに熱心なので何でも質問してください。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　西尾 公志 事業内容 ■総合レンタルおよび関連事業 …建設機械・器具全般 　（土木・道路・建築・高所作業用機械、機材、測量測定機など） …産業用機械（物流・運搬・プラスチック加工機、その他） …通信・情報機器、安全対策機器 　（ITV、マルチメディア、通信機器など） …イベント用品 　（展示会用品、アミューズメント機材、映像・音響機器など） …レントオール・フランチャイズ・チェーンの展開 …子供向け遊戯コーナーの企画、備品・遊具の開発・販売 ■各種機械器具の開発・製造 …建設関連機材、省力・安全機器、 …マルチメディア機器のシステム設計など ■運送業 …自動車運送取扱業 ■修理整備業 …建設機械、運搬機械など ■上記事業で取り扱う物品の販売 …許認可・登録／ISO 本社所在地 大阪府大阪市中央区東心斎橋1-11-17

【未経験でも大丈夫！基礎の基礎から丁寧にお教えします】当社の電気設計業務お任せ！日勤のみで16：50定時です◎ CADを使用した電気回路、配電盤、制御盤の設計・開発をお任せします。 未経験の方でも大丈夫！ 工具の名前や使い方など、本当に基礎的な部分から丁寧に教えていきます！ ちいさな質問も当社は歓迎！少しずつ一緒に覚えていきましょう！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岸田 竜見 事業内容 各種自動ライン及び専用機の設計・製作 省力化装置・搬送装置 金型及び治具製作 保守点検および修理・改造 本社所在地 三重県津市雲出長常町1307番地

同社は設立から14期連続増収を続ける、WEBマーケティングと、クラウドサービスの会社です。 働きがいのある会社ランキングで、4年連続TOP10に入賞しており、営業からクリエーターまで、社員にとっての成長や、やりがいにも力をいれています。 【具体的な仕事内容】 大手インターネット広告企業などの検索エンジンからの集客に力をいれている企業へ、同社製品の提案をしていただきます。 提案力をつけるまでは主に既存の顧客ではなく新規の顧客の開拓を中心に行っていただきます。 【担当業界・規模感】 ITやフィットネス、建築系や法律事務所など、ジャンルは多種多様になります。 様々な業界のWEB集客課題を相手に提案が求められます。 金額によって提案のパターンも様々。 ソリューション営業の魅力である「パターン化しない営業」を存分に感じることができます。 中小企業メインのため、カウンターパートはWEB担当者だけでなく経営者のケースも多いです。 無形商材でもあり難易度が高いですがその分、顧客の業績拡大に与えるインパクトも大きく営業としてのやりがいは十分です。 【営業組織について】 営業というよりは「WEBコンサルタント」が近いです。 SEO、WEB広告、HP制作と顧客の課題解決に最も適したソリューションを提供することが求められます。 取って終わりではなく、顧客と長期的なリレーションシップ築いていきたい方にもおすすめです。 新規開拓にはテレアポだけでなく代理店からの紹介をはじめDMや展示会でのリード獲得等、幅広い開拓手法が存在します。 マーケティング部署も存在し、見込みの獲得～ナーチャリング～営業パスのフローが存在するため、受注に向けてのサポートも徹底しています。 商談には別部署の技術者が同行することも多数。 営業スキルだけでなくマーケティングの知見とスキルを包括的に吸収することができる環境です。 【今回のポジションについて】 今回の募集は新規開拓をというより、休眠顧客や既存顧客を中心に担当いただくことを想定しています。 将来的には大型案件の獲得、ディレクションなどをお任せできる人材を目指して頂きたいポジションになります。 【取扱い商品】 ●SEO ●WEB広告 ●WEB制作 【仕事の流れ】 ●提案先作成 ●アプローチ ●ヒアリング／提案 ●受注 ●サポート

大手自動車部品メーカー開発センター内、同社請負チームにて自動車部品の制御ハード（アナログ・デジタル回路）やそれに付随するAC／DCコンバータ（電源系）等の多様な回路開発をお任せいたします。 （ご経験や志向性に合わせて業務をお任せいたします。） 【具体的な仕事内容】 ＜車載ECU製品設計＞ 既存品の仕様変更等による展開業務が中心となり、設計～評価までの一連業務を実施 <担当製品> ミラーECU、ステアリングECU、シフトコントロールECU、スマートECU スマート携帯機、デジタルキー、スマートキーBOX(シェアリング) 【案件一例（実績含む）】 ■ブレーキ、駆動系制御装置の開発 ■走行画像認識システム開発 ■TFTメータ、ヘッドアップディスプレイの開発 ■エンジンの制御ECU、衝突センサーECU、スマートキーECU開発など 【入社後の研修・キャリアアップについて】 ■実務未経験も歓迎 約500の研修プログラム等、サポート制度が充実しているので成長できる環境があります。 （入社後は1～2ヶ月の研修を予定） ＜教育制度・資格補助補足＞ ●配属後も各種勉強会や資格取得講座（TOEIC（R）テスト、CAD利用技術者等）などを受講可能 ●階層別研修の実施 ■最先端の案件配属も 技術企画部門が国家成長戦略から未来を見据えた技術戦略を策定し、毎年の計画を立てています。 （ 例）MBD（モデルベース開発）を活用した開発ニーズに対応するため社内のMBD技術者育成を強化する等） 結果として尖った技術が同社の強みとなり、大手完成車メーカーをはじめとし、多くの上流案件獲得につながっています。 技術蓄積と技術力向上、技術者のキャリア形成を通じて、ハイレベルな開発に携わり続けることができます。 ■評価制度 請負案件が半数以上となっており、個人単位ではなく、組織型配属およびプロジェクトマネジメント体制も整っています。 また、元メーカー系だからこその、明確な評価・給与形態、昇給昇格制度があり、将来設計がしやすい点も魅力です。

＜教育制度＆資格取得支援が充実＞◆材料の運搬や機械の操作、完成した製品の検査など※工場内にスポットクーラー設置＆ドリンク提供あり ＜製造組＞ ■材料や鍛造した製品の運搬（フォークリフト） ■プレス機による型打ち ■金型の運搬・型替え（クレーン） ■ロボットのプログラミング作成　他 ＜鋳造棒係＞ □アルミインゴットや再生材料の運搬（フォークリフト） □溶解炉投入台へ材料投入・操作盤操作 □アルミニウムの撹拌・滓の除去　他 働く人のことを第一に、負担の少ない環境を用意 工場内にスポットクーラーやジェットファンを導入し、冬場には防寒着を支給。状況に応じて冷たいドリンクの提供もあるなど、働きやすい環境を整えています。社内食堂は昼勤・夜勤・土日を問わず1食500円程度で利用可。更衣室内には大浴場があり、仕事の後にすっきりと汗を流して帰宅できるのも魅力です。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　勝川 四志彦 事業内容 ■部門（関連）／鉄鋼、溶接、アルミ・銅、機械、エンジニアリング、電力、建機、その他 ■製品品目／鉄鋼、溶接、アルミ、銅、チタン、産業機械、各種プラント等 本社所在地 ■神戸本社　　兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 ■東京本社　　東京都品川区北品川5-9-12

【業務概要】 同社の展開する高級ブランド住宅の販売に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ●完全反響営業 反響を受け、要望をヒアリング。 HPや広告をみた方から住宅の資料請求や内覧希望の反響に対応。 お会いして予算・立地・間取りなどの希望をお聞きします。 主なお客様は30〜40代のファミリー層。（年収1000万円〜2000万円） 営業1名当たり月10〜15組を担当します。 ※他社が建築した物件を販売する不動産仲介会社に比べ問い合わせは約10倍、月300件前後。 お客様の購入意欲は高く、成約率は7〜10％（業界平均3〜5％）と高くなっています。 ●商談 お客様の希望に合う物件を紹介し、間取り・仕様・住宅ローンを説明。 内覧にご案内して契約成約までの期間は1週間ほどが中心です。 トップセールスは月5件ほどを成約。 はじめは商談には上司が同行するため、新人も入社1ヶ月で初契約を取得できます。 ※当然、出した結果に対しては高額なインセンティブが支給されます。 【商材の強み】 ●自社一貫体制 同社は、用地仕入から設計、販売まで同社で一貫して行っているため、ブランド力も強く、お客様のご希望を反映しやすいことが特長です。 ●デザインが支持されています 同社は設計を主に女性が担当。女性ならではの視点で住宅設計を行っております。 そのため間取りやレイアウトにエンドユーザーから評価をいただき成約に繋がっています。 【対象エリア】 ●富裕層が多い城南エリア、城西エリア（新宿区、渋谷区、中野区、杉並区、世田谷区、大田区、文京区、練馬区） 【お仕事の特徴・やりがい】 ■完全実力主義／インセンティブ制度 ●1棟毎の成約でインセンティブが発生（明確な基準あり） ※実力次第では20代で年収1,000万円以上稼ぐことも可能です。 【キャリアパス】 少数精鋭のため、完全実力次第で役職・ポスト・昇給を実現できます。 ビジネスパーソンとしても早期成長できる環境です。 エキスパートやマネジメント等、適性に合わせたキャリアアップが可能です。 【安心のサポート体制】 入社後3～6ヶ月間は導入研修、営業研修を実施。 （同社物件の現場見学や業界知識、商品知識、営業ノウハウの研修） その後、OJTにて先輩社員の指導のもと、営業同行を行います。

同社と取引のある派遣先／クライアント先のお客様に対して、保険のコンサルティング提案を行います。 【具体的には】 ●電話にて状況・ニーズをお伺いし、保険商品の提案、パンフレット送付 ●お客様にあった保険の内容説明 ●提案した保険の加入条件説明 ※お客様の意向に合わない、無理な勧誘をすることは保険業法・社内ルールにて禁止されています。 【同社の強み】 全てのお客様に安心してサービスを利用いただき、一生涯のパートナーとしてお付き合いいただけるよう、以下の点に力を入れて日々の販売活動を行っています。 ●通話内容のモニタリング ●契約内容の確認活動 ●厳格なコンプライアンス態勢の構築・維持 ●同社独自の研修カリキュラムを経た金融プロフェッショナルからの良質な情報提供 【研修詳細】 入社後は、最大約4ヶ月間の研修から始まります。 保険の知識や提案方法、ノウハウなど、イチから丁寧にサポートするので、ご安心ください。 ■入社1ヶ月目 ●生命保険募集人試験対策、座学研修（金融業界、保険業界、コンプライアンス体制、NFCグループについて、同社について、派遣先研修、保険商品研修） ●営業研修（1on1ロープレ形式、講義形式、Eラーニング形式による営業ノウハウ・スキル蓄積研修を行う） ■入社2ヶ月目～4ヶ月目（生命保険募集人試験合格後） 保険を柱とした金融のプロフェッショナル育成カリキュラムの元、実際にお客様に保険のご案内をしていただきます。 【将来的にはあなたの志向に合わせたキャリア形成ができます】　　 2024年までに事業を大幅に拡大させ、現在約400名の従業員を1000名まで増やしたいと考えています。 その中で、同社の将来を担うリーダー、マネージャー候補を採用し、一緒に会社を良くしていきたいです。 またキャリアチェンジとして、将来的には以下のように適性・希望に応じた働き方が実現できます。 ●訪問営業や法人営業にてBtoB交渉力を持ったビジネスパーソンを目指すなど 【チームで支え合う社風】 悩んでいるメンバーがいれば、周囲の仲間が積極的にサポートしています。 目標に対して全員で向き合うことを大切にしています。 お互いを尊重し、助け合いの風土が根付いているので、スムーズに雰囲気に馴染んでいただくことが可能です。

◆SALTOとは ●エンジニアが執行役員を務めており、新規施策へのスピード感とボトムアップでの方針決定が特徴です。 ●プライム案件9割以上のため、上流～下流まで一貫したシステム開発に携わることができます。 ●日本企業の昇給率は1.8～2.4％ですが、SALTOの年平均昇給率7.84%のため努力が功を奏する給与体系となっています。 直近では、全社員の約6割が半期で2万円以上の給与アップを実現しています。 ●外部講師を招いての不定期の研修や、勉強会、1on1のみならず、研修費手当や資格取得手当の支給など個々人の成長をバックアップする環境です。 ◆キャリアアップ 全体の約8割がチームで案件参画しており、今後も受託案件らラボ案件チームが増える中で、リーダーポジションを担える方を求めております。 これまでリーディング業務経験がない方でも、マネジメント研修やOJTの実施等、育成環境を整えておりますので、ぜひチャレンジしていただきたいです。 例） 大阪／開発エンジニア：未経験入社から1年でPLに 東京／開発エンジニア：経験2年、入社1年半で受託案件PMに 東京／インフラエンジニア：新卒入社から1年でチームリーダーに ◆「社員の声」を大切にする環境 月イチの上長との1on1面談／半期に一度の役員面談／メンター制度等 毎月第2金曜日を帰社日としており、社内コミュニケーションを取りやすい環境づくりに力を入れております。 ◆案件例 エネルギー事業者向けエンハンス開発（Java/Spring Boot/Oracle/Linux） 人材派遣マッチングサイト開発（PHP/Laravel/React.js/AWS） 会員系プロダクト開発案件（PHP/Laravel/Golang/Java/Spring Boot/Docker ） 教育系プラットフォーム開発（Python/Nuxt.js/Node.js/AWS） 製造業向け資源管理システム開発支援（C#.NET/MVC/SQL Server） ◆開発環境の一例 開発言語：Golang/Java/PHP フレームワーク・ライブラリ: Gin/Spring Boot/Laravel クラウド環境：AWS（EC2, VPC, Aurora） OS：Linux ツール: Docker/Kubernetes/CircleCI/etc.

【地域密着の住宅メーカー】注文住宅の提案〜図面作成まで担当でき、お客様の家づくりに密接に関われます ★飛込み・テレアポ・ノルマなし ★紹介多数 ▼来場促進 住宅展示場・モデルハウスでのイベントを企画、開催。 ▼ご案内 来場されたお客様に、注文住宅の特徴を説明。 ▼ヒアリング・図面作成 住宅への希望・建築時期などを伺い、間取りや資金計画などを検討。 ▼ご提案・商談 プランや図面をお客様に提案。打合せを繰り返し、ご契約へ。 ▼アフターフォロー 契約後はインテリアコーディネーター、施工管理に引継ぎ。建築中〜引き渡し後もフォローします！ ◎POINT１→飛び込み・テレアポなし SNSやチラシなどを見てモデルハウスにご来店されたお客様への対応がメイン。ご来場されたお客様1人ひとりに向き合う営業スタイルです♪ ◎POINT２→提案スタイルは自由 ベースとなる営業手法に個人の経験を活かし、自分の営業スタイルを大切にできます！ ◎POINT３→お客様と長く関係を育める 交流イベントや修理などの無期限対応で、引き渡し後もお客様と接点を持てる仕組み。末永くお客様の暮らしをサポートできます！ 応募方法 ■マイナビ転職「この求人に応募する」よりご応募ください■ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ＼できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています／ 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ 会社情報 代表者 事業内容 木造住宅販売、施工及びアフターメンテナンス 宅地建物取引業 東京海上日動火災保険代理店 太陽光発電システム販売店 全国宅地建物取引業保証協会 滋賀県宅地建物取引業協会 近畿地区不動産公正取引協議会 宅建業：滋賀県知事免許（8）第2165号 建設業：国土交通大臣許可（般-3）第22054号 一級建築士事務所：滋賀県知事登録（リ）第732号 本社所在地 滋賀県近江八幡市上田町1293-1

◆SALTOとは ●エンジニアが執行役員を務めており、新規施策へのスピード感とボトムアップでの方針決定が特徴です。 ●プライム案件9割以上のため、上流～下流まで一貫したシステム開発に携わることができます。 ●日本企業の昇給率は1.8～2.4％ですが、SALTOの年平均昇給率7.84%のため努力が功を奏する給与体系となっています。 直近では、全社員の約6割が半期で2万円以上の給与アップを実現しています。 ●外部講師を招いての不定期の研修や、勉強会、1on1のみならず、研修費手当や資格取得手当の支給など個々人の成長をバックアップする環境です。 ◆本ポジションでのキャリアアップ 全体の約8割がチームで案件参画しており、今後も受託案件らラボ案件チームが増える中で、リーダーポジションを担える方を求めております。 これまでリーディング業務経験がない方でも、マネジメント研修やOJTの実施等、育成環境を整えておりますので、ぜひチャレンジしていただきたいです。 例） 大阪／開発エンジニア：未経験入社から1年でPLに 東京／開発エンジニア：経験2年、入社1年半で受託案件PMに 東京／インフラエンジニア：新卒入社から1年でチームリーダーに ◆「社員の声」を大切にする環境 月イチの上長との1on1面談／半期に一度の役員面談／メンター制度等 毎月第2金曜日を帰社日としており、社内コミュニケーションを取りやすい環境づくりに力を入れております。 ◆案件例 Azure運用標準化対応（Azure／Powershell） 貿易システムクラウド移行（AWS／Linux／Shell） 公共インフラシステムクラウド基盤構築（AWS／RDS／Windows／Powershell／SAML認証） Oracle Cloud移行プロジェクト（OCI／Linux／Oracle／VMware） 保険事業者向け社内システム保守（Windows／Powershell／VMware）

【 必要な知識は入社後に習得可能◎ 】ご来店されるお客様の予約管理、受付業務、書類作成などをお任せします。★バックオフィスを支えるポジション ＼ 車の知識などは必要ありません◎ ／ 「家族が増えたので車を買い替えたい」 「点検の予約をしている」など ご来店いただくお客様のお出迎えから ご予約の調整、書類作成、お会計など お客様と営業・メカニックをつなぐ ポジションになります。 ＊営業活動はお任せしません ＊整備に関する専門的な説明は 　整備士が担当しますのでご安心を♪ ―― WORK POINT ―― スタッフ同士で受付対応を分担しています。 誰か一人に無理がかからないように 配慮していますので安心してくださいね！ 「いらっしゃいませ！」と 気持ちの良い挨拶でお客様を迎えたり、 営業や整備士などの他部署に取り次いだり 「ありがとうございました！」と お見送りをしたり── それがフロント事務の仕事です◎ 入社後の流れは？ ▼ STEP1 まずは書類作成やシステムの使い方に 慣れてもらうところからスタート！ お客様対応も少しずつご担当いただきます。 ▼ STEP2 定期的にロールプレイングを実施 予約対応や商品説明など、 先輩をお客様に見立ててトレーニングするなど 手厚い研修を行っていきます。 …◆ みんなで協力し支え合っています ◆… Q. 困っている仲間がいたら…？ 自然と「どうした？」や「手伝うよ！」と 声を掛け合い、お互いに支え合う 温かい雰囲気が根付いています。 Q. チームワークは…？ 職種・世代を超えたコミュニケーションが 日常的に行われているのでチームワークも◎ 風通しが良く、働きやすさにも つながっています！ 応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 『 この求人に応募する 』より、応募フォームの必要事項を入力し送信して下さい。 質問について 『 企業に質問する 』ボタンより 質問も積極的に受け付けております！ ※回答に時間がかかる場合もございます。 応募書類の取り扱いについて 応募の秘密は厳守致します。他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 森 淳次 事業内容 各種自動車の販売、整備、板金、塗装、修理、解体及び輸出入など 本社所在地 三重県伊賀市安場1398-8

【総合職採用】パーク内スタッフ（遊園地運営）やホテルスタッフ、イベント企画など。適性や希望を考慮して配属先を決定します 以下の配属先を予定しています。 ■アミューズメント事業 アミューズメントパークに勤務し、 アトラクションの運営等を担当します。 接客機会が多い仕事で、子供が好きな方にピッタリです。 ゲストの受け入れ アトラクションの管理・保守・メンテナンス グッズ等の販売 アルバイトスタッフの管理・教育　など ■リゾート事業 ホテルやキャンプ場、スパ施設の運営スタッフです。 こちらも接客機会が多い仕事です。 ホテルやキャンプ場のフロント業務 レストランの受付や接客　など ■モータースポーツ事業 『F1』『鈴鹿8耐』などレースやイベントに関わる業務全般です。 レースの企画・開催・運営を手がける部署で、営業的な仕事から管理的な仕事まで、幅広い業務があります。 テナントの誘致 イベントの企画 ゲストの受け入れ コースの管理・レスキュー バックオフィス業務　など 未経験歓迎★社会人経験がなくても大丈夫です！ 入社時期により、全体研修・OJTのいずれかからスタート。 OJTの場合でもあなたのキャリアや経験を踏まえて、配属先でイチから丁寧に教えていきます。 年1回のペースで働き方の希望を出すことも可能です。 各事業部にさまざまな業務があり、経験を積むことで成長を実感しながら働けます。 平均年齢25歳！活気あふれる職場です！ アミューズメント事業ですと正社員は100名ほど。 20〜30代の男女が中心に活躍しています。 リゾート事業は80名ほど、モータースポーツ事業は100名ほど在籍。 若手からベテランまで幅広い世代が活躍中です。 会社全体ですと、男女比は半々ほどで、平均年齢25歳と多数の若手がイキイキと活躍している職場です。 応募方法 〜最後までお読みいただき、ありがとうございます〜 ※ご応募から内定まで、最短1ヶ月で決まる場合もございます。 ※主に土日に面接を予定しています。(平日の場合もございます。) ※面接交通費支給 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。 会社情報 代表者 代表取締役社長　斎藤 毅 事業内容 【アミューズメント部門】 鈴鹿サーキット、モビリティリゾートもてぎの遊戯施設の経営 【リゾート部門】 ホテル・研修会場・レストラン・温泉活用施設の経営 【モータースポーツ部門】 鈴鹿サーキットおよびモビリティリゾートもてぎのレーシングコースにおけるF1、MotoGP TM、鈴鹿8時間耐久レースなどの開催、運営および各種レースの企画、開催、運営 【交通教育部門】 安全運転講習会などの開催 【企画開発部門】 乗り物の開発設計、およびレジャーランドの総合計画など 本社所在地 三重県鈴鹿市稲生町7992

【未経験でも大丈夫！基礎の基礎から丁寧にお教えします】当社の機械設計業務お任せ！日勤のみで16：50定時です◎ CADを使用した設備に必要な部品図面の設計業務をお任せします。 未経験の方でも大丈夫！ 設備の名前や使い方など、本当に基礎的な部分から丁寧に教えていきます！ 「CADって何？」などの質問も当社は歓迎！ 少しずつ一緒に覚えていきましょう！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岸田 竜見 事業内容 各種自動ライン及び専用機の設計・製作 省力化装置・搬送装置 金型及び治具製作 保守点検および修理・改造 本社所在地 三重県津市雲出長常町1307番地

【月9日休み★ノルマなし★サポート体制充実】お客様から持ち込まれたお品物の査定受付、買取をお任せ！頑張りは賞与＆インセンティブでしっかり還元 貴金属、金券、バッグなどの商品買取を 行っていただきます！ 〈買取〉 買取相場に沿って商品を査定。 迷ったときはチャットですぐに返信があるので大丈夫♪ 〈発送・出品〉 買取品を本部や業者に発送。 ネットオークションにも出品します。 接客のない時間が多いので 自分のペースで進められます。 応募方法 【マイナビ転職の以下よりご応募ください】 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 芳村 光規 事業内容 ブランド品・貴金属などの買取・査定・販売 本社所在地 三重県四日市市住吉町9番3号

リユース業界初の“無店舗出張型”サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対する買取営業をお任せいたします。 テレアポや飛び込み営業は一切なく、完全反響型の営業です。 個人あたり月間約80名ものお客様とお会いする機会があり、年齢層も幅広く、多様なお客様と出会えるため、コミュニケーション力の向上や自己成長のきっかけに繋がります。 商品の知識などについては充実した研修制度がありますので、未経験の方もご安心ください。 「成約率は約7割」と高確率で契約に至るので、 受注の喜びを日々感じることができます。 【未経験でも安心してスタートしていただける研修をご用意しております】 入社後は東京本社にて1ヶ月の研修をご用意しております。 商品知識の座学やビジネスマナー、商材のお取り扱いの仕方（着物の畳み方等）を学んでいただきます。 ほとんどの方が未経験からのスタートとなっておりますので、未経験の方でも安心してスタートできる研修体制を整えております。 【取扱い商品例】 ●着物 ●ブランド品 ●ジュエリー ●切手 ●古銭 ●骨董品　など 【仕事と通して得られるスキル】 ●お客様のニーズを引き出す力 ●提案力 ●リユース業界の専門知識 ●マネジメントスキル

【賞与年2回でしっかり評価*完全週休2日】各種設備・部品の設計、設計図の作成をお任せします。★細部までこだわり設計できます！フォロー体制も万全 【当社の製品】 主に自動車部品メーカーの工場に納入し、 様々な加工の自動化や省エネ化に貢献している 私たちの製品。お客様の細かいご要望にお応えするため オーダーメイド製品を手掛けています。 【お任せするお仕事】 各種設備・部品の設計、設計図の作成 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岸田 竜見 事業内容 各種自動ライン及び専用機の設計・製作 省力化装置・搬送装置 金型及び治具製作 保守点検および修理・改造 本社所在地 三重県津市雲出長常町1307番地

2か月間の総合技術研修を受講後、「生産技術エンジニア・実験評価・機械設計」といった上流の工程を担当いただきます。 【具体的には】 ■エンジニア総合職（生産技術・実験評価・機械設計） ●生産技術製品を安定的にムダなく低コストで量産できるように管理するお仕事です。 例えばモノをつくる製造担当者がより早く組み立てられるように、効率よくモノをつくれるように工程管理を担当します。 文系出身の方も研修を経て、ご活躍されております。 ●実験評価開発した製品を検証するための実験を行います。 ●機械設計機械を動かすためのしくみを考え、そのアイデアを形にするお仕事です。 「声で操作できるテレビ」や「女性が乗りやすい自動車」「家族向けの家電」などのコンセプトに基づいて、製品を作成していきます。 【仕事内容の例】 ●自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械や各種工場において、生産ライン、プラント、工場などにおけるプロセス開発、工程設計、生産立上げ、現場改善など ●各種設備装置における保全・メンテナンス業務など ●開発領域における試作・検討・実験・分析・検査など 【その他の魅力】 ●定着率97％、高い定着率を誇る働きやすい安心環境旅行や映画、日本全国のレジャー施設の割引制度、 スポーツジムの利用補助、保養所（勝浦）があります。 また、定期健康診断のほかに人間ドックや予防接種の費用補助、健康相談フリーダイヤル（24時間年中無休）の設置も行っており、安心して長く働いていただけるように福利厚生も充実させています。 ●土日休み・残業少なめ・産休育休取得実績100％高い有給休暇取得率も誇り、きちんと休むことができます。残業は少なめ。 もちろん残業が発生した場合は、残業代を全額支給します。 様々なライフイベントを迎えても、長く安心して働ける環境が整っています。 ●研修からスタートできる充実のサポート体制 創業当時から培ったエンジニアとしての心構えや、基礎知識などをエンジニア出身のベテラン講師が一人ひとりに教えてくれます。 自社研修カリキュラム・自社研修施設のため未経験者にもわかりやすい内容や充実した設備で研修を受講することが可能です。

《海苔・海老・青のり・アオサを加工する仕事》◆海苔を焼いたり、カットしたり、海老を選別したり…などをお任せ！ ◆研修があるから未経験も安心！ ◎海産物の加工 └海苔：焼き・カット・刻海苔・味付け └海老：選別・着色・粉砕 └青のり：選別・粉砕　など ◎乾燥 └水分量の調整を行います。 ◎異物除去 └海産物に混ざったゴミを機械で除去、目視選別も行いきれいな製品を作ります。 すべてを一人で行うわけではありません。 1ラインに10名ほどのスタッフが所属。 ＜海苔の焼工程＞ ＜海苔の切断ライン＞ ＜海老の選別工程＞ ＜青のりの異物除去ライン＞ など各工程で1ラインというイメージです。 それぞれ分担して取り組んでいますので、業務負担が偏ることもありません。 原料の海産物は天然のものである為均一ではなく、 異物なども含まれております。 それらの原料が安定したグレードの商品になるよう 異物を取り除いたり選別を行ったりしています。 その後サイズカットや着色・袋詰めなどの作業を行っております。 入社後の流れ まずは、原料の準備や機械の設定など、 先輩の指示に従い、シンプルな作業からスタートしていただきます。 ひとつずつできる工程を増やしていき、 ひと通りすべてのラインを理解できるようになるのが目標です。 焦ることはありません。 じっくり時間をかけて育てますので、ご安心ください。 配属先の編成 配属先の製造部門には、20代〜40代の40名ほどが在籍。 年齢の幅を感じさせない仲の良さが魅力で、 雰囲気はとても良く、フォローし合いながら取り組んでいます。 わからないこと・困ったことがあれば、すぐに手を差し伸べてくれる先輩ばかり。 これから入社される方もすぐに馴染めるでしょう。 応募方法 *・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・* 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 海苔及び海産物の加工販売 本社所在地 三重県桑名市安永1560-1

お取引いただいているIT系企業や各種メーカー企業にて様々な組織・事業部のバックオフィス業務をする「システムサポートスタッフ」を募集します。 入社後はITの基礎から始まり、徐々に専門知識を習得していただきます。 e-learning等を活用した研修で自分に合ったペースでITの基礎知識を習得していただきます。 教育担当がいるので、困った時も安心して下さい。 研修ではITに関する専門資格を取得していただきます。 1度目の受験で失敗してもほぼ全員が2度目で合格しています。 セキュリティの関係上、お客様先での業務となりますが何でも相談できる先輩がいる案件からスタートします。 その後、新しいネットワーク機器の導入・管理のアシスタントヘルプデスク・サポートデスク等上流案件へキャリアアップし低くことも可能です。 入社後の「定着化プログラム」も用意しています。 「入社してみたら、こんなはずじゃなかった」ということがないよう、専門スタッフが新人の活躍をサポートします。

【飛び込み・個人ノルマなし】◆大手半導体メーカーの工場への派遣営業・スタッフフォローをお任せします。★チームでサポートするので安心！ ◆企業への提案営業 工場の生産状況や課題をヒアリングし、人材派遣を提案。 最適な時期に提供できるよう信頼関係を築きます。 ◆登録スタッフ・派遣社員フォロー 仕事のマッチングやフォロー・面談等を行い 長く働けるようサポートします。 ◆事務作業 請求書・見積書作成等の事務作業あり。 ※外勤5：内勤5 世界有数の半導体工場を、人材サービスで支援 クライアントは世界的半導体メーカーの 四日市工場。すでに技術系・事務系の派遣で 取引がありますが、今後は製造系の派遣を どんどん増やしていく予定です。 担当するのは半導体関連の企業ですが、 工場内には様々な部署や 関連会社も入っているので、 横のつながりを大切にしながら 取引拡大を目指して下さい。 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　平尾　隆志 事業内容 総合人材サービス業／製造アウトソーシング業 労働者派遣事業・労働大臣許可／（派）27-300012 有料職業紹介事業・労働大臣許可／27-ユ-300013 本社所在地 大阪府大阪市港区磯路1-6-19 フジビル

【明確な評価制度と、裁量の大きさが魅力】事業開発およびサプライヤー獲得、アカウント＆リレーションシップ・マネジメントなどをお任せします。 【事業開発およびサプライヤー獲得】 ▼チケッティングサプライヤーの選定 ▼KKdayサービスを利用したビジネスプランの企画・提案 ▼契約条件、価格の交渉 ▼訪日外国人旅行者誘致に向けた共同マーケティングプロモーションの企画・実行 【アカウント＆リレーションシップ・マネジメント】 ◆業界や競合他社の動向を把握。定期的にパフォーマンスを評価 ◆新たな販売の可能性を見出し、チケッティング・パートナーの長期的なビジネスを支援 ◆マーケティングや商品開発など社内のチームと連携し、効果的な商品をプロモーション 【クロスファンクショナルコラボレーション＆マーケットインサイト】 ◆市場動向・顧客行動・価格戦略の分析 ◆マーケティングチームと協力し、ユーザー満足度とチケット販売を増加させる新たなプロモーションを企画 ◆日本、台湾、香港、韓国の各地域チームとの連携やプロジェクトの調整 入社後について これまでの経験を活かし、即戦力としてご活躍いただきます。裁量権が大きい環境のため、主体性を持って働くことが可能です。評価制度も明確に設定しているため、高いパフォーマンスを発揮できると、キャリアアップも叶います。 インバウンド需要も加速している観光業界で、業界や会社と共に成長していきましょう！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 陳明明（チンミンミン） 事業内容 旅行アクティビティ専門の予約プラットフォーム『KKday』の開発・運営 アクティビティ事業者に向けた予約管理基幹システム『Rezio』の開発・運営 日本最大級の国内アクティビティ・遊び体験・日帰り旅行の予約プラットフォーム『Activity Japan』の開発・運営 本社所在地 東京都新宿区四谷1-22-5　WESTALL四谷ビル2階

大手自動車部品メーカー開発センター内、同社請負チームにて自動車部品の制御ハード（アナログ・デジタル回路）やそれに付随するAC／DCコンバータ（電源系）等の多様な回路開発をお任せいたします。 （ご経験や志向性に合わせて業務をお任せいたします。） 【具体的な仕事内容】 ＜車載ECU製品設計＞ 既存品の仕様変更等による展開業務が中心となり、設計～評価までの一連業務を実施 <担当製品> ミラーECU、ステアリングECU、シフトコントロールECU、スマートECU スマート携帯機、デジタルキー、スマートキーBOX（シェアリング） 【案件一例（実績含む）】 ■ブレーキ、駆動系制御装置の開発 ■走行画像認識システム開発 ■TFTメータ、ヘッドアップディスプレイの開発 ■エンジンの制御ECU、衝突センサーECU、スマートキーECU開発など 【入社後の研修・キャリアアップについて】 ■実務未経験も歓迎 約1400の研修プログラム等、サポート制度が充実しているので成長できる環境があります。 （入社後は1～2ヶ月の研修を予定） ＜教育制度・資格補助補足＞ ●配属後も各種勉強会や資格取得講座（TOEIC（R）テスト、CAD利用技術者等）などを受講可能 ●階層別研修の実施 ■最先端の案件配属も 技術企画部門が国家成長戦略から未来を見据えた技術戦略を策定し、毎年の計画を立てています。 （例）MBD（モデルベース開発）を活用した開発ニーズに対応するため社内のMBD技術者育成を強化する等） 結果として尖った技術が同社の強みとなり、大手完成車メーカーをはじめとし、多くの上流案件獲得につながっています。 技術蓄積と技術力向上、技術者のキャリア形成を通じて、ハイレベルな開発に携わり続けることができます。 ■評価制度 個人単位ではなく、組織型配属およびプロジェクトマネジメント体制も整っています。 また、元メーカー系だからこその、明確な評価・給与形態、昇給昇格制度があり、将来設計がしやすい点も魅力です。