兵庫県 不動産営業・不動産仲介 不動産・建設・設備の求人情報・お仕事一覧

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【 MUFGグループからの反響営業／銀行からの紹介が7割 】住宅用・事業用不動産の売買仲介をお任せ。引渡し後のフォローまで一貫して対応します。 【具体的な仕事内容】 不動産を売却・購入したい、個人・法人のお客様から依頼を受け、不動産売買仲介に関する一連の業務をご対応いただきます。 ▼情報収集 ▼商談 ▼物件の調査 ▼広告宣伝活動 ▼契約関連業務 ▼引渡し後フォロー ☆グループ内の銀行担当員から紹介いただくことが多く、全体の7割程度を占めています。 【具体的なお仕事内容】 ◇売主／買主の開拓 新規開拓も行いますが、三菱UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行などMUFGグループとすでに取引のあるお客さまに対して、 銀行担当者と連携・協力しながら対応いただくケースが多いです。 ◇売却相談（売主） 物件特性の調査、価格査定、販売価格の決定、法律・税制の相談など。 ◇購入相談（買主） 購入希望内容の相談、資金計画の相談、法律・税制の相談、充実したアフターサービスの提供など ※その他にも、買い換え相談（売主／買主）、相続対策／土地の有効活用の相談を行っていただきます。 ◆収益物件の仲介や資産コンサルティング等を行った経験がなくても大丈夫です。 入社後、まずは不動産売買仲介の経験を活かしながらステップアップを図ってください。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

まずは、希望エリアにて同社業務を一通り習得頂して頂き、プレイングマネジャーの実績を積んでいただきます。 具体的には、個人・チームの売上・利益実績を計画通り着地させることを求めます。 後に営業実績・経験を活かし、業務フローの改善や社員教育を実施。 注文住宅事業を現在の3倍とする計画に沿って、全社的な営業力強化に一役買って頂きたいと思います。（年間400棟→1000棟へ） 【具体的な仕事の流れ】 同社ブランド規格注文住宅「クレイドルパレット」を提案。お客様へのアプローチは、Webサイトからの問い合わせや、仲介会社の紹介から始まることがほとんど。 お客様のご要望に応える企画・プランニングに集中できる環境です。 ※住宅展示場での勤務ではありません。 ▼お客様からの問い合わせ対応 お問い合わせはWebサイトや、仲介会社からの紹介がほとんど。土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して、主にメールでやり取りを行ないます。 ▼プラン作成 基本的には、既に用意されている300種類以上の間取りのパターンから、お客様にピッタリなプランをご案内。 そこにお客様のご要望を追加していきます。 「収納スペースを増やしたい」「2階に洗面台がほしい」「ロフト付きの部屋が良い」といった様々なご要望を、設計担当と協力しながら形にしていきます。 ▼着工～引渡し 着工から90～100日程度で住宅の引渡しとなります。 社内の施工管理担当と協力し、家づくりが始まります。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事の内容】 当社のリフォーム営業担当をお任せします。新規営業はございません。 【顧客】 担当エリアのセキスイハイムでお建て頂いたオーナー様 【商材】セキスイハイムの商品(単価は100円～数千万円まで幅広く) 【担当エリア巡回訪問→家の定期診断→受付不具合対応→資料作成・リフォーム提案】 ★一人当たりエリア毎に約250～400件の既存顧客を担当。 ◎定期診断は、土日祝が多く、家の基礎・外壁・屋根と外回りから内部(キッチン等の水回り、扉の立て付け)まで住まい全体の健康診断のような役割を果たします。セキスイハイムの「60年長期サポート」の一環で、リフォーム営業の仕事の根幹になります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 ■住宅（マンション・戸建て）のリフォーム営業 ■顧客対応 （電話や来店問合せ顧客への要望ヒアリング→現地調査→見積および提案書作成→契約締結→工事業者への発注→工事管理→引き渡し→アフターフォローまでの一連の業務） 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 ・新規募集業務（オーナー様の対応） ・賃貸物件のご案内やお問い合わせ対応 ・契約業務・入退去時の立会い及び精算業務 ・入居中のお問い合わせ対応　等 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

＼この求人のポイント／ ◎経営基盤の安定した会社で就業可能！ →東証スタンダード上場★地元・姫路で圧倒的知名度を誇る神姫バス不動産株式会社グループ/知名度から顧客に第一想起されるため、営業活動もしやすい環境です ※飛び込み無し１００％反響営業 ◎充実した教育体制でしっかり成長できる →個人のノルマ無し/チームで目標を追っていくため、教え合う文化が根付いております ◎成績を意識しすぎず、顧客のために提案できる！ 「住宅営業」というと「ガツガツ売り込んでインセンティブで稼ぐ」というイメージがあるかと思いますが当社は一切そんなことはございません。 ※ノルマ無し・基本給安定 【★入社後の流れ★】 ▼STEP.1（１週間） マナー研修・ビジネス研修など１から学べる環境あり ▼STEP.2（2年程度） 先輩が営業同行でみっちり指導します。チームで教え合う文化が根付いているため、未経験であったとしても着実にスキルアップし、活躍している社員がたくさんおります。 ■仕事内容 神姫バスグループの当社不動産事業部にて、《不動産管理業務》《不動産仲介業務》をお任せいたします。不動産の専門性を高めてご活躍いただけるポジションです。 《不動産管理業務》 大家様からお預かりした賃貸用物件の入居者の募集、入退去手続き、家賃・共益費の収受、入居者の要望・苦情への対応、設備の維持管理業務等をお任せします。 《不動産仲介業務》お客様への賃貸物件の案内/売買物件をご紹介（電話・メールの問合せ対応有） ◎ネット・情報誌などを見て来店される“反響営業“なので、売り込みや飛び込みはありません。 ■社風について 弊社は個人のノルマがなく、チームでノルマが設定されております。そのため、未経験の方や中々成果の出ない方がいても置いていかず、しっかりチーム内で教え合うという文化が浸透しており、自慢でもあります。 ■事業安定性について 当社は設立から９０年以上続く東証スタンダード上場企業です。地域では知っていただいているお客様もたくさんいらっしゃいます。住宅はその後のメンテナンスも含め、長いお付き合いになるため、創業から長く地域で活動させて頂いている弊社を選んでくださるお客様がたくさんいらっしゃいます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

＼この求人のポイント／ ◎経営基盤の安定した会社で就業可能！ →東証スタンダード上場★地元・姫路で圧倒的知名度を誇る神姫バス不動産株式会社グループ/知名度から顧客に第一想起されるため、営業活動もしやすい環境です ※飛び込み無し１００％反響営業 ◎充実した教育体制でしっかり成長できる →個人のノルマ無し/チームで目標を追っていくため、教え合う文化が根付いております ◎地元で安定して長期就業可能 →転勤・出張なし 姫路エリアの案件が大半になります。 【★入社後の流れ★】 ▼STEP.1（１週間） マナー研修・ビジネス研修など１から学べる環境あり ▼STEP.2（2年程度） 先輩が営業同行でみっちり指導します。チームで教え合う文化が根付いているため、未経験であったとしても着実にスキルアップし、活躍している社員がたくさんおります。 ■職務概要： 木造戸建住宅を中心とした幅広い案件のリフォーム・リノベーションに携わります。営業から現場管理業務まで、一気通貫でお任せします。 ■職務詳細： 新築住宅を購入されたお客様のほか、リフォームを検討されている一般のお客様からのお問い合わせに対し、提案を行う反響営業です。以下のような業務を一貫して担当します。 ・お客様との折衝 ・書類の作成、説明 ・工程表や見積書の作成 ・協力業者の手配 ・現場での品質/安全管理 ※現場への移動は、マイカーまたは現場用の社用車を利用。状況に合わせ直行直帰可能です。 ※リフォーム担当：6名在籍 ■社風について 弊社は個人のノルマがなく、チームでノルマが設定されております。そのため、未経験の方や中々成果の出ない方がいても置いていかず、しっかりチーム内で教え合うという文化が浸透しており、自慢でもあります。是非弊社の文化で社員と一緒にレベルアップしていきませんか？ ■事業安定性について 当社は設立から９０年以上続く東証スタンダード上場企業です。地域では知っていただいているお客様もたくさんいらっしゃいます。住宅はその後のメンテナンスも含め、長いお付き合いになるため、創業から長く地域で活動させて頂いている弊社を選んでくださるお客様がたくさんいらっしゃいます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

《設計や工事部門とチームで挑む家づくり》★新築戸建住宅の企画提案 ※地域に根差した会社のため、紹介が多い！★連休で休みの「完全週休2日制」 具体的には ▼購入意欲の高いお客様への案内です。 大まかな予算・購入は決まっているが、どんな家にするかなど 具体的なことは決まっていないというお客様の夢や理想を形にしていく仕事です！ 長いお付き合いから紹介案件が増加中「息子夫婦の新居を」 「友人が家を建てるから相談に乗って」など次の受注につながることも！ 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【インセンティブ制度充実】 ■個人のお客様に対して、主に建売の営業をお任せします。 【具体的には】 ■オープンハウスにて接客業務 ■業者訪問、物件調査下見、物件情報収集 ■物件査定書の作成、PC物件入力、契約書の作成 ■チラシ作成、配布作業全般 ■買取物件の営業全般 ■ローン手続きのお手伝い 【入社後について】 まず最初に不動産についての知識を身に着けていただきます。先輩社員と共に接客や提案などに積極的に携わっていくことで実践レベルで成長することが可能です。また、きちんと成長できるようチーム全体でサポートしていきます。塾講師、ブライダル出身、ラーメン店勤務の方など未経験で多くの先輩が活躍されております。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

具体的には ＼お客様にぴったりの物件を探すお仕事／ 新築・中古の戸建てやマンション、宅地などの売買物件をポータルサイトやホームページで見てご連絡下さったお客様、仲介会社様からご紹介頂いたお客様への案内・紹介業務です！ 例えば… ▼広告作成 ▼お客様案内 ▼ニーズのヒアリング ▼売買契約 ▼契約書の作成 ▼ローン申込 ▼物件引渡し ▼アフターサービス　など 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 分譲マンションの運営を、建物オーナーや管理組合に代わって行います。 ▽具体的には ・予算案、運営改革の立案 ・建物や各種設備の修繕工事提案 ・理事会や総会等、会合への参加、議事録作成 ・提案資料や手続に関する資料等の事務処理 ・マンション管理員のマネジメント、トラブル対応　等 ※マンション管理業務は、いわゆる「マンションの管理人さん」ではございません※ お客様が快適に住めるよう、建物オーナーや管理組合に代わって提案／サポートするポジションです ▽業務の特徴 資料作成など事務処理が7割程 エリア：市内・近隣郊外エリア中心 担当物件：15～17棟程/1人、戸数50戸程度がボリュームゾーン（ご経験者の場合、入社半年で12棟程想定） ▽働き方 ◎土日祝休み・年休120日・毎週水曜日ノー残業デー ◎フレックス・直行直帰可能で、効率よく業務が出来る ◎育休取得率：男性60％・女性100％・復帰100％、お子様小学3年まで時短勤務可 ※理事会・総会開催に伴い、月３~４回は土日出社の場合あり。その場合は平日に振替休日（振替取得率100%） ▽当社について ◎東証プライム上場・大和ハウスグループとしてマンション、ビル、商業施設を総合的に取り扱う管理会社 ◎2500名の従業員規模／売上げ右肩上がりで業績好調 ◎経済産業省認定「健康経営優良法人」 ▽1日の流れ 10時　フレックス出勤・点検不備事項確認で外出直行 12時　帰社・昼休憩 13時　理事会議案書作成 15時　建築部門と工事打ち合わせ 17時　理事会で外出 18時　理事会開始 19時　理事会終了、直帰退勤 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【立ち上げたばかりの新事業で活躍できる！】マンション・戸建て住宅・分譲・土地等の不動産仲介営業をお任せします。★インセンティブあり ■マンション・戸建て住宅・分譲・土地等の不動産仲介営業 お部屋や土地などの案内 見積書・契約書作成 アフターフォロー ★ノルマはありませんが、インセンティブ制度を導入しているため、頑張りがしっかりと還元されます！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 遠藤　剛 事業内容 戸建　建替え／新築　自由設計・注文住宅の設計・施工・販売 外構・造園の設計・施工・販売 造成土木の施工 リフォームの設計・施工 各種解体工事 不動産の仲介・売買 本社所在地 兵庫県西宮市石在町17-41

【仕事内容】 阪神エリアを中心にアルミ建材、金属工事、建築・装飾金物事業を営む当社において、建物に用いられる装飾金物の施工管理をお任せ致します。 【仕事詳細】 営業が受注した案件の工事に用いる資材の見積・発注、 工事施工業者の手配・施工管理までお任せ致します。 一人あたり月に20～30件ほど担当していただき、1日2～3件ほど訪問していただく予定です。 【組織構成】 配属先では現在27～34歳の計4名が勤務しています。先輩社員の殆どが中途入社者の為受け入れ体制は万全で、業界未経験の方や経験が浅い方でもご活躍いただける環境です。 【入社後の流れ】 ■入社後は先輩に付いて商談や現場を見て学んでいただきます。 ■サポートを受けつつ現場管理を経験することでスキルアップしていただき、経験を積めば大型案件も担当可能となるため、よりやりがいを感じていただくことが可能です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務内容】 【フロント経験者・資格（管理業務主任者）保持者向け求人です】 ★2年連続ベースアップ実施★ 創業40年／ストックビジネスで安定のマンション管理業界です。 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。 営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。 ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 【主任/リーダー候補として、以下のような業務に従事いただきます】 ◎管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。 毎月の管理費なの入金確認など/※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。 （書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください！） ◎共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など 定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。 （設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もございます！） ◎理事会、総会の運営サポート 管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。 （慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください！） ◎入居者様からのお困りごとサポート （当社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです） ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 【転勤について】 将来的な転勤はありますが、ブロック制度（会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度）を採用。 異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。 ・赴任手当（単身の場合75,000円／家族帯同の場合200,000円） ・派遣手当（30,000円／月額） ・独身寮・社宅の用意（社宅寮費として10,000円～または20,000円～　水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担） ※詳細は、会社規定による。 ※事情により転勤が難しい方は、転居を伴う異動のない「エリア職」もご相談できます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

契約を獲得することが最大のミッション！ 年間8棟の成約をし、年収1000万円以上を実現するために全力でサポートします。 【ここがPOINT】 必要な書類や提案図面は得意な仲間にサポートしてもらいながら作成。 『すべて自分で考えなければいけない』 というプレッシャーはありません。 〈営業スタイル〉 ヒアリング力が何より大切！ 押しつけ販売ではなく、お客様に寄り添いニーズに合う、最適な住宅を提案します。 〈アキュラホームの特徴〉 性能やデザイン、価格帯など、すべての面でこだわりあり！ 100％自由設計だからこそ、お客様が望む理想の住宅を建てられます。 【ここがPOINT 20時にはPCシャットダウン。 状況によっては残業になることもありますが、定時で帰宅することを推奨する文化です 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

地域密着型でリフォーム工事を行なってきた当社において、外壁・屋根塗装を中心としたリフォームの提案営業をしていただきます。営業スタイルは一軒一軒お客様のお宅にお伺いするダイレクトセーリング。ご自身でお客様とのご縁を繋いでいけることが魅力です。慣れるまでは先輩がしっかりとサポートしますので、営業未経験の方もご安心ください。 ■仕事の流れ： ▼お客様のお宅にお伺い！ 実は外壁塗装工事は外観を綺麗にするだけでなく、お家の防水性を保つために必要な工事なんです！ お客様の大切なお家を守る為に必要な工事であるということをお伝えします。 《POINT！》 営業知識や専門スキルは研修でお伝え！未経験の方も安心してください。 ▼アポイントメントが取れたら、再度お客様のもとへご訪問。 徹底的にこだわり抜いた高品質の工事なので、自信を持ってお客様にご提案していきます！ 《POINT！》 クロージングは先輩がフォローするので成約もスムーズ！ ▼ご契約をいただけたら、チーム一丸となり完工までしっかりお客様に寄り添います。 お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 《POINT！》 アフターサービスも充実！完工後も末長いお付き合いでお客様の一生涯のパートナーとなれるよう向き合い続けます！ ■業務の魅力 ◎業界・職種未経験大歓迎！！営業メンバーの8割が未経験入社です。 ◎個人ノルマはありません。会社からのノルマは設けず、自分で目標を決めて、それに向かって努力するスタイルです。 営業はお客様から支持され、喜んでいただいた数が成果です。チーム単位で助け合いながら目標達成を目指しています！ ■頑張りは給与に反映 平均月収：50万円（2023年5月） 1年目平均月収：40万円（2023年5月） 業界トップクラスの還元率で、頑張った分はインセンティブを支給します。 年収600万円／23歳 営業職 経験1年 年収800万円／27歳 営業職 経験2年 年収1500万円／29歳 営業職 経験4年／支店長 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ★2年連続ベースアップ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士） 保持者歓迎、優遇します ★マンション管理（フロント）業務経験者、歓迎 ★フレックス活用で自分で時間を調整できる ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ ◆創業40年◆ストックビジネスで安定のマンション管理業界です◆ 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。 営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。【未経験から活躍している社員多数！】 ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 【具体的には・・】 ◎管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。 毎月の管理費なの入金確認など/※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。 （書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください！） ◎共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など 定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。 （設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もございます！） ◎理事会、総会の運営サポート 管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。 （慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください！） ◎入居者様からのお困りごとサポート （当社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです） ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 【転勤について】 将来的な転勤はありますが、ブロック制度（会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度）を採用。 異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。 ・赴任手当（単身の場合75,000円／家族帯同の場合200,000円） ・派遣手当（30,000円／月額） ・独身寮・社宅の用意（社宅寮費として10,000円～または20,000円～　水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担） ※詳細は、会社規定による。 ※事情により転勤が難しい方は、転居を伴う異動のない「エリア職」もご相談できます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

お問い合わせを頂いたリフォームを希望されるお客様に対し、内外装や住宅設備のリフォーム提案を実施いただきます。 【具体的な業務】 ●担当顧客：同社へリフォームのお問い合わせを頂いた個人のお客様への反響営業となります。 ※お客様はコープ組合員様の方々です。毎月のカタログにチラシを折り込むなどで、集客ネットワークを築いております。 ●取扱案件：戸建住宅の内外装リフォーム、住宅設備リフォームが中心です。 住宅設備や外壁の変更といった案件、たたみ・ふすまの貼替から、間取りの変更などを要する大規模なものまで大小様々です。 ●営業スタイル：大規模なものは設計担当も同席しお打ち合わせを行います。 小規模なものは営業担当や、場合によっては施工を担当する協力会社様が同席しお打ち合わせを行います。 ●担当エリア：主に北摂・神戸・姫路エリアの中で担当のエリアをご担当いただきます。 【入社後の流れ】 まずは1～2カ月程度本社にて座学を含む研修を実施いたします。 その後、担当となるエリアにて先輩のフォローを受けつつ業務をご担当いただきます。 過去未経験から入社し活躍している人材もおりますのでご安心ください。 OJTでしっかりフォローもさせていただきます。 【組織構成】 現在営業部は65名で構成されています。 20代の若手社員は勿論、40代50代の経験豊富な社員も多く、スキルや経験を積むことが可能です。 地域密着で転居を伴う転勤もなく、腰を据えて働くことが可能です。 非常に穏やかな社員が多く、定着率が高いことが特徴です。 若手によるフットサルチームもあり、働き方や職場の雰囲気は抜群です◎

【100%反響営業！飛び込み・テレアポ一切なし】◆住宅の買取や物件情報の収集、お客様対応などをお任せ◇裁量権◎営業のやり方はあなたにお任せ！ お客様からの問い合わせ対応、 物件案内・営業、契約・引渡しまでの 一連の業務を担当！ ＼仕事の流れ／ ▼お客様からの問い合わせ対応 ⇒インターネットやチラシからの 　問い合わせに対して 　メッセージのやり取り。 ▼物件案内・情報の提供 ⇒住宅ローンのご説明なども行います。 ▼契約・引渡し メリハリ抜群★社員に嬉しい福利厚生も整っています ◇年間休日120日 ◇完全週休2日制(水曜日+他) ⇒希望休や連休の取得も可能！ ◇有給も取りやすい環境 ◇残業も少なめ ◇福利厚生も充実 希望休も100％通ります。 家庭と両立させながら長く働ける環境ですよ。 ★土・日のお休みもOK ※詳しくは募集要項のシフト例をcheck！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください◇◆ 『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、 必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日程・入社日はご相談に応じます。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　徳田　光昭 事業内容 ・不動産売買仲介業 ・不動産買取事業 ・リフォーム事業 ・リノベーション住宅販売 ・新築分譲、土地分譲 ・不動産収益事業 ・不動産管理業 ・不動産に関するコンサルティング 本社所在地 兵庫県神戸市西区持子1丁目218-1

■担当業務： 大型物流倉庫・商業施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物の営業に携わります。 ■業務の特徴： ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

分譲マンションの管理組合に対するコンサルティング業務を行っていただきます。具体的業務は下記に記載させて頂きます。 ■管理組合の理事会･総会の運営サポート： 1物件につき、月1回程度の理事会や年1～2回程度の総会に参加し、管理組合のの事業計画・予算案の立案、また管理状況の報告、様々な課題解決に向けた提案など管理組合運営のコンサルティングを行います。(1人あたり12物件程度を担当) ■担当マンションの巡回： 日頃より担当マンションへ赴き、建物・設備の不具合箇所、清掃状況等の確認を行い、担当者として各マンションの状況を把握に努めます。 【仕事内容補足】 ■中長期的な修繕工事の提案： 定期的に行われる点検の結果や、修繕計画に基き、資産価値の維持向上に向け、修繕工事の提案を行います。 ■管理員や協力会社のマネジメント等： マンション管理事務所に勤務する管理員への指導や、設備のメンテナンス会社等への指示依頼等を行います。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

住宅メーカーや工務店などに向けて、建設資材を提案する営業職。 ■具体的なお仕事内容 建設工事を予定している会社へ、建設用足場の施工サービスを提案します。 足場は建設にはかかせないものなので、リピート率も高く業績も好調です◎ ＜お仕事の流れ＞ ①住宅メーカーや工務店等への深耕営業、新規開拓 ②足場施工の見積もり、顧客との工事打ち合わせ ③足場を組み立てる職人さん（自社提携）と足場資材の調整を行い、工事スタート！ ★移動は基本的に社用車で、直行直帰もOK！ ★まずは先輩社員との営業同行や、現地調査などからお任せします！ ※現地調査＝実際に工事が行われる場所に出向き、必要な足場の種類や個数を確認する作業。 【株式会社三共について】 私たちは「人を活かす」ことにこだわり、社員の成長を目指すため「小さく変化しつづける」会社です。 創業61年の安定した基盤と、資材メーカーとしての強みを活かし、 20～70代までの幅広い世代が働きやすい環境を実現しています！ 【レンタル事業部　郡山センター】 営業職や建設業界が全くの未経験の方でも、社員みんなでサポートし、技術継承を行う風土があります。 彼らの経験値の高さと面倒見の良さは当社の自慢です。 人と関わりながら仕事を楽しみたい方には、自信をもっておすすめできます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所