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該当求人8

東京都 新宿区 営業・企画営業 3年連続売上UPの求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】研修提案企業のコンサルティング営業職|完全反響営業|東京都|転勤なし

企業の課題に沿った研修を提案〜運用まで担当していただきます。 【具体的には】 ①ニーズのヒアリング 研修導入を検討している企業からの問い合わせ対応を行い、企業のニーズ・課題をヒアリングしていきます。 ※8割のお客様が問い合わせ経由になります ②課題解決に向けた研修の提案・アレンジ たとえば・・・ ●社会人として必要な考え方や普遍的なスキルを習得してほしい →新人社員研修 ●部下育成に対する管理職の認識をそろえたい →部下育成研修 ●メンバーの文章力に課題があり、文章作成に多くの時間を要するという課題感 →コピーライティング研修 など、600種類以上という豊富な研修メニューの中から、お客様の課題解決のための提案をしていただきます。 また、必要であればアレンジして提案することも可能です。 ③研修実施のためのお打ち合わせ 企業の人事部門担当者や担当講師との打ち合わせを行います。 ※コンテンツおよび研修講師のアサインは、教務部門(別部門)が行ないます ④研修実施 研修実施日の運用をサポート、研修実施後のレポート作成します。 【導入企業】 大手通信サービス企業・大手広告企業・大手食品メーカーなど、 1500社以上の企業研修に携わっています。 【未経験でも安心して挑戦可能】 未経験の人でも売れる商材&仕組み&教育体制が整っています。 商材に関して複雑さはなく値段交渉もないため、未経験でも営業しやすいです。 営業の仕方に関してもマニュアルがあるため、属人化されない点も魅力です。 先輩社員や上司の下で徐々にコンサル営業を学んでいけるので、未経験でもスキルを身に付けて成長ができます。 お困りごとがあればすぐに質問ができる環境です。 【教育研修制度】 入社後、1週間の社内研修と先輩社員とのOJTで仕事内容を覚えていきます。 ※入社後3か月程度での1人立ちを目指していきます。 【将来のキャリアパス】 裁量を持って働ける環境のため。年齢や社歴関係なく目指せるステップは様々です。 自身の成長に合わせてキャリアチェンジを目指すことも可能です。 【お仕事の特徴・やりがい】 やりがいを感じる瞬間=モチベーションUPに繋がるお客様からお褒めの言葉を多くいただきます。 数多くの企業様と関われるためその分感謝されることも多くお客様の”ありがとう”が日々のやりがいに繋がります。

社会人教育機関

【20代歓迎】【1DAY選考・社内見学あり】東証プライム市場上場グループの保険営業コンサルタント|年休120日

同社と取引のある派遣先/クライアント先のお客様に対して、保険のコンサルティング提案を行います。 【具体的には】 ●電話にて状況・ニーズをお伺いし、保険商品の提案、パンフレット送付 ●お客様にあった保険の内容説明 ●提案した保険の加入条件説明 ※お客様の意向に合わない、無理な勧誘をすることは保険業法・社内ルールにて禁止されています。 【同社の強み】 全てのお客様に安心してサービスを利用いただき、一生涯のパートナーとしてお付き合いいただけるよう、以下の点に力を入れて日々の販売活動を行っています。 ●通話内容のモニタリング ●契約内容の確認活動 ●厳格なコンプライアンス態勢の構築・維持 ●同社独自の研修カリキュラムを経た金融プロフェッショナルからの良質な情報提供 【研修詳細】 入社後は、最大約4ヶ月間の研修から始まります。 保険の知識や提案方法、ノウハウなど、イチから丁寧にサポートするので、ご安心ください。 ■入社1ヶ月目 ●生命保険募集人試験対策、座学研修(金融業界、保険業界、コンプライアンス体制、NFCグループについて、同社について、派遣先研修、保険商品研修) ●営業研修(1on1ロープレ形式、講義形式、Eラーニング形式による営業ノウハウ・スキル蓄積研修を行う) ■入社2ヶ月目~4ヶ月目(生命保険募集人試験合格後) 保険を柱とした金融のプロフェッショナル育成カリキュラムの元、実際にお客様に保険のご案内をしていただきます。 【将来的にはあなたの志向に合わせたキャリア形成ができます】   2024年までに事業を大幅に拡大させ、現在約400名の従業員を1000名まで増やしたいと考えています。 その中で、同社の将来を担うリーダー、マネージャー候補を採用し、一緒に会社を良くしていきたいです。 またキャリアチェンジとして、将来的には以下のように適性・希望に応じた働き方が実現できます。 ●訪問営業や法人営業にてBtoB交渉力を持ったビジネスパーソンを目指すなど 【チームで支え合う社風】 悩んでいるメンバーがいれば、周囲の仲間が積極的にサポートしています。 目標に対して全員で向き合うことを大切にしています。 お互いを尊重し、助け合いの風土が根付いているので、スムーズに雰囲気に馴染んでいただくことが可能です。

保険代理店

【20代歓迎】大手ディベロッパーの注文住宅営業|100%反響営業|選べる勤務地|転勤無し

全国各地の営業所にて、オーダーメイド住宅の営業をお任せします。 【具体的には】 ●Web集客 ●住宅展示場に来場したお客様にアプローチ ●接客、ヒアリング ●商品説明(タブレット貸与/アプローチブックが商談をサポート) ●資金計画、ご契約 ●着工準備(詳細設計、仕様打ち合わせ) ●着工後のスケジュール管理、代金回収 ●引渡し 【お仕事の特徴】 ●集客から引き渡しまで一貫して1人の営業が担当するため、プラン設計や図面、設備、各種法令などが自然と身につき、成長できる環境です。 ●設計は、プランナーチームやCADチームのバックアップがございます。 【お仕事のポイント】 ●それぞれ異なる好み(構造、間取り、絶対に外せないこだわりなど)を把握し、図面に落とし込むことでお客様のココロを掴みます。 ●これまで同社が建てた作品集をご覧いただきながら、お客様とイメージを共有することで「思っていたものと違う」といったトラブルの発生を防ぎます。 ●はじめから理想の間取りができることはほとんどありません。1件あたり1~2年の長期スパンで寄り添うため、お客様の意見を少しずつ汲み上げ、お客様と共に納得のいく間取りにしていく姿勢が大切です。 【安心のフォロー体制】 ●座学研修(2週間):商品知識や建築法規、見積の出し方などをイチから学びます。構造現場見学会に参加したり、ロープレやテストを行ないながら、業務に必要な知識の理解を深めていただきます。 ●配属先OJT(4週間):先輩営業に同行し、実際に業務の流れを把握します。 ●座学研修(2週間):着工から引き渡しまでの知識も習得。地盤調査や融資・税金といった専門的な知識も学びます。 ●その後4ヶ月の研修期間:希望者の商談には同行し、先輩がフォローします。

住友不動産株式会社

【20代歓迎】4年連続収益増大の安定基盤を実現した研究機器メーカーの提案営業職|定時退社基本|新宿

最先端の科学研究に貢献する同社にて、分析・研究用の精密機器の提案営業をお任せします。 【具体的には】 ●分析・研究機器の提案営業 営業スタイル:DM・展示会で興味を持って頂いた研究者の方々を中心に活動するピンポイント営業 (エリア毎の担当も持つため、大学の研究室への飛び込み営業もあり) 提案方法:商材を組み合わせた提案営業 単価:200万円~数千万円程度 【提案商材】 研究用の理化学機器、医科学機器、光学機器、電子機器、分析測定器 等 米国を初めとする優秀な海外メーカーの製品や自社開発製品(自社製品3~4製品、その他は海外メーカー製品200以上) 【主なクライアント先】 全国の大学、試験場、企業、研究所 等 【安心のサポート体制】 入社後、1名教育担当者が付きサポート・指導します。 教育担当者とは別に各専門の担当者より、クライアント先に出向き実際の営業に同行することや、デモンストレーションの練習を一緒にしたりします。また、商材に関する座学での研修やロープレなどのOJT研修も2~3ヶ月程あります。 【同社の特徴】 同社は環境・材料・バイオ分野の3つの柱を中心とし、半導体産業の進化や室内農業などの既存・新規どちらの産業についても理化学機器の側面から支えながら社会に貢献をしています。 【ポジションの特徴】 ●商談相手が有名な教授など最先端な化学研究をしている方への提案が多く、日々の業務で専門知識を学ぶことができます。 ●提案商材は殆ど海外メーカーと独占契約をしているため、他社と比較し性能が高い製品を提供しています。 ●幅広いユーザー層へ販売をしており、新規と既存の割合は5:5程度です。 【将来のキャリアパス】 ●営業担当としてキャリアアップができます。社員成果に応じた評価制度があります。(例:3年目で主任、5年目で係長) ●メーカーの担当者として海外の展示会に参加し、バイヤー業務に携わることができます。

研究機器メーカー

【20代歓迎】【富裕層向け住宅提案】創業以来黒字経営を続ける不動産会社の完全反響営業職|転勤なし│年収525万~

【業務概要】 同社の展開する高級ブランド住宅の販売に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ●完全反響営業 反響を受け、要望をヒアリング。 HPや広告をみた方から住宅の資料請求や内覧希望の反響に対応。 お会いして予算・立地・間取りなどの希望をお聞きします。 主なお客様は30〜40代のファミリー層。(年収1000万円〜2000万円) 営業1名当たり月10〜15組を担当します。 ※他社が建築した物件を販売する不動産仲介会社に比べ問い合わせは約10倍、月300件前後。 お客様の購入意欲は高く、成約率は7〜10%(業界平均3〜5%)と高くなっています。 ●商談 お客様の希望に合う物件を紹介し、間取り・仕様・住宅ローンを説明。 内覧にご案内して契約成約までの期間は1週間ほどが中心です。 トップセールスは月5件ほどを成約。 はじめは商談には上司が同行するため、新人も入社1ヶ月で初契約を取得できます。 ※当然、出した結果に対しては高額なインセンティブが支給されます。 【商材の強み】 ●自社一貫体制 同社は、用地仕入から設計、販売まで同社で一貫して行っているため、ブランド力も強く、お客様のご希望を反映しやすいことが特長です。 ●デザインが支持されています 同社は設計を主に女性が担当。女性ならではの視点で住宅設計を行っております。 そのため間取りやレイアウトにエンドユーザーから評価をいただき成約に繋がっています。 【対象エリア】 ●富裕層が多い城南エリア、城西エリア(新宿区、渋谷区、中野区、杉並区、世田谷区、大田区、文京区、練馬区) 【お仕事の特徴・やりがい】 ■完全実力主義/インセンティブ制度 ●1棟毎の成約でインセンティブが発生(明確な基準あり) ※実力次第では20代で年収1,000万円以上稼ぐことも可能です。 【キャリアパス】 少数精鋭のため、完全実力次第で役職・ポスト・昇給を実現できます。 ビジネスパーソンとしても早期成長できる環境です。 エキスパートやマネジメント等、適性に合わせたキャリアアップが可能です。 【安心のサポート体制】 入社後3~6ヶ月間は導入研修、営業研修を実施。 (同社物件の現場見学や業界知識、商品知識、営業ノウハウの研修) その後、OJTにて先輩社員の指導のもと、営業同行を行います。

不動産会社

【20代歓迎】【マイナビグループ】両面型営業として転職をサポート|即戦力なら在宅勤務OK|シフト自由

求職者と企業の架け橋となり、転職成功をサポートする重要なポジションのお仕事です。 同社は、CA・RA の仕事内容を1人が担当する「両面型営業」 入社後、CA 業務に慣れたらクライアントを担当(既存顧客)していきます! \Step1:キャリアアドバイザー(CA)/ [1]求職者のスカウト                                                       ・データベースからスカウトメールを送る(エージェント向けデータサービス利用) [2]求職者との面談カウンセリング ・月に 10~20 名程度の方と面談 ・求職者に合った求人の提案 ・適正やポテンシャル、将来のキャリア設計を考慮し紹介 [3]面接対策・履歴書添削 ・面接対策や志望動機のアドバイス ・求人企業との面接日程を著性 ・履歴書・職務経歴書の修正サポート                                                                                  \Step2:リクルートアドバイザー(RA)/ [1]企業へのアプローチ ・企業担当から、採用背景や職務詳細など条件面のヒアリング ・求人票の作成 [2]人材の推薦 ・条件にマッチする転職希望者を紹介

総合人材サービス会社

【20代歓迎】WEBマーケティング・クラウドサービス企業のセールス職|JASDAQ上場|業界未経験OK

同社は設立から14期連続増収を続ける、WEBマーケティングと、クラウドサービスの会社です。 働きがいのある会社ランキングで、4年連続TOP10に入賞しており、営業からクリエーターまで、社員にとっての成長や、やりがいにも力をいれています。 【具体的な仕事内容】 大手インターネット広告企業などの検索エンジンからの集客に力をいれている企業へ、同社製品の提案をしていただきます。 提案力をつけるまでは主に既存の顧客ではなく新規の顧客の開拓を中心に行っていただきます。 【担当業界・規模感】 ITやフィットネス、建築系や法律事務所など、ジャンルは多種多様になります。 様々な業界のWEB集客課題を相手に提案が求められます。 金額によって提案のパターンも様々。 ソリューション営業の魅力である「パターン化しない営業」を存分に感じることができます。 中小企業メインのため、カウンターパートはWEB担当者だけでなく経営者のケースも多いです。 無形商材でもあり難易度が高いですがその分、顧客の業績拡大に与えるインパクトも大きく営業としてのやりがいは十分です。 【営業組織について】 営業というよりは「WEBコンサルタント」が近いです。 SEO、WEB広告、HP制作と顧客の課題解決に最も適したソリューションを提供することが求められます。 取って終わりではなく、顧客と長期的なリレーションシップ築いていきたい方にもおすすめです。 新規開拓にはテレアポだけでなく代理店からの紹介をはじめDMや展示会でのリード獲得等、幅広い開拓手法が存在します。 マーケティング部署も存在し、見込みの獲得~ナーチャリング~営業パスのフローが存在するため、受注に向けてのサポートも徹底しています。 商談には別部署の技術者が同行することも多数。 営業スキルだけでなくマーケティングの知見とスキルを包括的に吸収することができる環境です。 【今回のポジションについて】 今回の募集は新規開拓をというより、休眠顧客や既存顧客を中心に担当いただくことを想定しています。 将来的には大型案件の獲得、ディレクションなどをお任せできる人材を目指して頂きたいポジションになります。 【取扱い商品】 ●SEO ●WEB広告 ●WEB制作 【仕事の流れ】 ●提案先作成 ●アプローチ ●ヒアリング/提案 ●受注 ●サポート

株式会社ジオコード

【20代歓迎】ジュエリーブランドのセールスコンサルタント職|ノルマなし|産休育休100%取得

NIWAKA(ニワカ)の直営店にて、ブライダルジュエリーを中心にお客様へのコンサルティングを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 来店されたお客様とじっくりとお話をしながら、一組あたり1時間半~2時間程度の商談を行います。 お客様のニーズを把握し商品を提案する、営業の仕事の中でも戦略的な部分を主に行います。 購入意欲の無い人へ無理な接客・提案をしないため、「幸せな人をさらに幸せにする提案」ができます。 ●個人ノルマ無し、チームで協力 セールスコンサルタントの仕事はチームプレイが重視されます。 個人ノルマが無く、良好な人間関係の中で、店舗で目標を達成する体制のため、 チームプレイで協力し合いながら働ける環境です。 ●扱う商品 同社のジュエリーには、一つ一つに名前とストーリーがあります。 商談では、お客様の好みや想い出などを深くヒアリングしながら、 切り口を見つけていき、お客様に「これしかない」と思っていただけるコンサルティングを行うことができます。 また、ブライダルジュエリーは購入意欲の無い人へ無理な営業をすることが無いため、 「幸せな人をさらに幸せにする提案ができる」というやりがいもあります。 ●20代・30代、他業種からの転職者も活躍中 20代、30代が活躍中です。他業種からの転職者も多く、多種多様な経歴を持った先輩が活躍しています。 【同社業務の魅力】 ●個人ノルマはなく、店舗全体で協力して売上目標達成を目指します。 ●年間休日は120日以上。土日いずれかの休日を月1回、年間12回取得が可能です。無駄な残業はなくメリハリをつけて勤務いただけます。 また、連休の取得も可能な環境となっております。 ●通常1名体制の企業が多い店長、副店長職に2~3名配置するなど、 ご家庭の事情で働く時間に制限のある社員へも平等にキャリアアップの機会が設けられ、運用されています。 【入社後の流れについて】 入社後、トップセールスのノウハウを基に開発した独自の研修プログラムを受講頂きます。 同社独自の基準をクリアーした教育担当のフォローを受けながら、座学研修と実地研修を組み合わせ、約半年を目途に独り立ちしていただきます。 チーム内でもロールプレイングを繰り返す等、互いに助け合いながら成長できる風土です。未経験の方でもしっかりと成長できる環境にございます。

株式会社俄(にわか)

1 ~ 8件 (全8件中)
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3年連続売上UP」の条件を外すと、このような求人があります

東京都 新宿区 営業・企画営業の求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】オンライン予備校運営会社のオープンポジション|フレックス|東京都|転勤なし

希望や適性を考慮の上、下記いずれかの業務をお任せします。 【主な業務】 ●教材制作(編集・DTP・校正など) ●WEBマーケティング業務 ●営業 ●総務 【お仕事の特徴・やりがい】 ●資格産業という比較的安定したマーケット ●同社教材を使った各種資格取得可能 ●各種資格取得後には、講師として活躍できる ●能力とやる気次第では短期間でのステップアップ可能

オンライン予備校の運営企業

【20代歓迎】大手サントリーグループ|ルートセールス|東海ブロック|年間休日121日|転勤無し|未経験歓迎

担当エリアにおけるサントリーの自動販売機1台1台を店舗とし、管理運営をお任せします。 地域に根ざした活躍でブランド認知度アップを目指せます。 【具体的には】 エリアを担当し、下記の業務を行います。 ●飲料の配送&商品補充 ●自動販売機の保守やメンテナンス ●商品ラインアップの変更 【自動販売機の設置場所】 オフィスビルや商業施設、スポーツ施設、病院、ホテル、駅周辺など。そのほか屋外の自動販売機を担当する場合もあります。 1日平均15~20台前後回っていただき、1台当たりの平均して20分程度で対応します。 例えば、「明日は早く帰りたいから、今日の配送は多めしておこう」のように自身の予定に合わせて業務のスケジューリングも可能です。 【入社後の流れ】 ≪STEP1≫ 基本的なビジネスマナーや事業内容について学びます。  ▼ ≪STEP2≫ 先輩社員のOJTで仕事の基礎を身につけていきます。  ▼ ≪STEP3≫ 入社3~4ヶ月ほどでサントリーの自動販売機の商品補充、ランナップの変更などルートセールスの一通りの仕事を経験できます。 【ある1日の流れ】 ▼出社後、無線システムで訪問ルートを確認 ▼自動販売機の商品補充、代金回収、保守等 ▼帰社後は、翌日に備えた準備 ▼業務報告後、退社 【お仕事の特徴】 場所や季節に応じて、商品ラインアップを工夫することは、この仕事の大事なポイント。 喫煙所近くの場合は、コーヒー飲料がよく売れ、暑い時期には炭酸飲料の売れ行きが伸びます。 新商品投入のタイミングも、現場をよく知る担当者だからこそ判断できること。 自身の考えが売上として反映されるので、達成感を味わえます。 【最先端技術も搭載】 同社には独自に開発したAIシステムがあります。 過去の販売実績をはじめ、さまざまなデータを集計して、陳列すべき商品を教えてくれる優れモノです。 AIのアドバイスを取り入れつつ、自分の感性で売れ筋の自動販売機をつくっていく。+αでマーケティングに近い面白さがあると考えています。 【営業ノルマなし】 自販機の飲料の在庫を切らさないための目標などは設けていますが営業ノルマなどはありません。 実績や成果は数字ですぐに把握できるためアイデアや工夫で売上が伸びた時の達成感は大きく結果はしっかり評価される風土も根付いているためモチベーション高く仕事できます!

大手飲料メーカの子会社

【20代歓迎】東証プライム上場機械メーカーの営業職|創業64年|転勤なし|関東エリア

【仕事内容】 ●個人ごとに営業所近隣のエリアを担当し、自分の担当するエリア内のお客様(飲食店や酒販店、生花店など)に対して快適な厨房づくりのための機器やお店作りを提案する営業です。 ●お客様のご要望やお困りごとをお伺いして最適なご提案をする地域密着型の営業となります。 ●未経験からでもできる程度の機器の点検や簡単なメンテナンスも実施し、お客様との信頼関係を大事にしています。 ※研修制度が充実しており、未経験者・異業種からの転職でも問題ありません。 ※初期導入研修やインストラクター制度があり、入社当初は先輩社員が同行し、仕事に慣れていくところから始め丁寧に指導します。 ※その他、定期的な研修制度や資格取得制度もあります。 【仕事のやりがい】 ●取引のある顧客へは1~2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。 その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって 「新メニュー作ったんで試食していってよ」なんて嬉しいお誘いや、 「〇〇さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」 「知り合いの〇〇さんところ冷蔵庫の調子が悪くて困っていたから紹介していたよ」ということも多々。 地元に密着した営業スタイルだからこそのやりがいです。 【未経験でもチャレンジしやすいです】 実績があるため、知名度があり、最初の挨拶からでも受け入れてもらいやすい土壌があります。 また業務用冷蔵庫は、家庭用冷蔵庫と違い過酷な環境下で使われており、定期的なメンテナンスが欠かせません。 年間でのメンテナンス契約/1件が27,000円から。 高額なサービス提案ではないので、ハードルはそこまで高くありません。

大和冷機工業株式会社

【20代歓迎】コンサルティング会社の既存取引メインのソリューション営業職|東京都

社宅管理・運営の契約を結んでいる既存の法人クライアントに対し、フォローを担当します。 主に人事部門の方とやり取りを行い、すでに運用しているアウトソーシングサービスの追加提案などを行っていきます。 【具体的には】 ●既存企業へテレアポからアポ獲得を行い、打ち合わせにて状況や改善要望のヒアリング ●相談内容に沿った最適な解決策の提案(効果的な変更提案を行うことや、グループ会社の紹介依頼・既存顧客への告知や取組み・満足度の調査、グループ会社の商品告知等) 入社後まずは、1~2ヶ月ほど研修を実施します。 その後、先輩社員の指導の下、業務を習得していただきます。 【提供サービス】 ■借上社宅のアウトソーシング ●社宅の賃貸借に関する業務 ●借上社宅の契約管理業務 ●解約時の原状回復費用の査定 ●社宅管理諸経費の支払業務 ■転勤に関する手続きサポートのWEBサービス ●引越会社の手配 ●物件探し ●転居に関する各種情報の提供 【「借上社宅のフルアウトソーシング」とは】 企業は従業員に対する住まいのサポートとして、一般市場の賃貸物件を従業員の代わりに会社が借りその物件を従業員に安く貸出しています。(借上社宅制度) しかし、この制度は会社が多大な費用を必要とするだけでなく、物件を借りる際の手続きも煩雑であり、非常に手間のかかるものです。 リログループはこの企業が抱える住まいに関する問題解決として、これらの一切を一括で請け負う画期的なサービス「転貸型借上げ社宅管理業務フルアウトソーシングサービス」を開発し、サービスとして提供しています。

リログループのコンサルティング会社

【新聞PR】日払い×年平均775万円★社宅・寮あり◎入社祝い金あり!未経験でも稼げます♪

★朝日新聞のPR営業をお願いします★ 最初は先輩スタッフと一緒に行動もOK!! お仕事を覚えられるようサポートします◎ ~ お仕事の流れ~ 「こんにちは~」と訪問して挨拶 ▼ 名刺を渡して、お話を… 「どこの新聞を購読されてますか?」 「ぜひ新聞をとってみませんか?」 ▼ 契約成立! 直行直帰も可能◎ ≪営業と言っても…≫ 地域の方と触れ合い 様々な会話を楽しみながら 販売をしていくので お客さまと仲良くなるのが、お仕事の第一歩♪ ≪特別なスキルや経験は必要なし≫ 現在活躍中のスタッフは 全員が未経験からのSTART! 【勤務期間】 短期(1ヶ月以内)、短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上)、春/夏/冬休み期間限定

株式会社フロンティア

【20代歓迎】大手飲料メーカーのルートセールス|サントリーグループ|中国・四国ブロック

担当エリアにおけるサントリーの自動販売機1台1台を店舗とし、管理運営をお任せします。 地域に根ざした活躍でブランド認知度アップを目指せます。 【具体的には】 エリアを担当し、下記の業務を行います。 ●飲料の配送&商品補充 ●自動販売機の保守やメンテナンス ●商品ラインアップの変更 【自動販売機の設置場所】 オフィスビルや商業施設、スポーツ施設、病院、ホテル、駅周辺など。そのほか屋外の自動販売機を担当する場合もあります。 1日平均15~20台前後回っていただき、1台当たりの平均して20分程度で対応します。 例えば、「明日は早く帰りたいから、今日の配送は多めしておこう」のように自身の予定に合わせて業務のスケジューリングも可能です。 【入社後の流れ】 ≪STEP1≫ 基本的なビジネスマナーや事業内容について学びます。  ▼ ≪STEP2≫ 先輩社員のOJTで仕事の基礎を身につけていきます。  ▼ ≪STEP3≫ 入社3~4ヶ月ほどでサントリーの自動販売機の商品補充、ランナップの変更など ルートセールスの一通りの仕事を経験できます。 【ある1日の流れ】 ▼出社後、無線システムで訪問ルートを確認 ▼自動販売機の商品補充、代金回収、保守等 ▼帰社後は、翌日に備えた準備 ▼業務報告後、退社 【お仕事の特徴】 場所や季節に応じて、商品ラインアップを工夫することは、この仕事の大事なポイント。 喫煙所近くの場合は、コーヒー飲料がよく売れ、暑い時期には炭酸飲料の売れ行きが伸びます。 新商品投入のタイミングも、現場をよく知る担当者だからこそ判断できること。 自身の考えが売上として反映されるので、達成感を味わえます。 【最先端技術も搭載】 同社には独自に開発したAIシステムがあります。過去の販売実績をはじめ、さまざまなデータを集計して、陳列すべき商品を教えてくれる優れモノです。 AIのアドバイスを取り入れつつ、自分の感性で売れ筋の自動販売機をつくっていく。+αでマーケティングに近い面白さがあると考えています。 【営業ノルマなし】 自販機の飲料の在庫を切らさないための目標などは設けていますが営業ノルマなどはありません。 実績や成果は数字ですぐに把握できるためアイデアや工夫で売上が伸びた時の達成感は大きく結果はしっかり評価される風土も根付いているためモチベーション高く仕事できます!

大手飲料メーカの子会社

【20代歓迎】不動産流通業界トップ企業の賃貸仲介職|住友不動産G|年休120日|転勤無し

貸したいオーナーへ賃料や入居後の管理プラン等の情報提供および、アパート・マンション・一戸建等の賃貸住宅を、お探しのお客様へ条件の合った最適な物件をご紹介・ご案内をするお仕事です。 【営業スタイル】 飛び込み営業や電話営業は行わず、 広告やインターネット等からのお問合わせやグループ会社の紹介から始まる反響営業を行っています。 【業務の流れ】 ■お部屋を貸したいオーナーからのお問合せ ●賃料や入居後の管理プラン等の情報提供 ●入居者募集の依頼 ■お部屋を借りたいお客様へ物件をご紹介・ご案内 ●ご来店のお客様へのご対応、ご提案 ●ホームページからのお問い合わせ対応 ●内見(現地へのご案内) ■契約 ●契約手続き ●引渡し ●アフターフォローなど 【おすすめポイント】 ■住友不動産のブランド力と全国205店舗直営ネットワーク 同社は不動産売買仲介業界において、直営での取扱件数が業界トップクラスです。 現在首都圏には11の賃貸店舗を構えており、実績、知名度、信頼度の高い環境の中で営業活動が可能です。 売買仲介部門との連携によって売買取引のあったお客様の「貸したい」「借りたい」というニーズを汲み取ることができます。 ■信頼を積み重ねられる「賃貸仲介営業」 賃貸仲介営業は、一度きりのお取引で完結しません。 長期的に物件オーナーや借主とお付き合いができ、信頼を積み重ねることができます。 ■質の高い営業力を身につけられる 住友不動産が展開する高級賃貸マンションシリーズや分譲マンションなど、ハイグレードな賃貸物件も多く取り扱うため幅広い層のお客様とお取引ができ、それにあわせた高いレベルの営業力・提案力が身につきます。 ■資格を取得し市場価値の高い人材へ 宅地建物取引士資格の取得支援では外部専門学校の講師による同社独自の講習を受けることが出来ます。 また、全国平均15%と言われる合格率をはるかに上回る実績があります。 ■好待遇 同社の賃貸仲介営業職の平均年収は628万円で、他社の賃貸仲介営業に比べてもかなり高い水準となっております。 半数は年収600万を超えており、成果に見合った報酬が得られる環境です。 ■お休みがしっかり取れる環境 火・水曜日固定の完全週休二日制で店舗自体も休業となります。 GW・夏季・年末年始休暇といった長期休暇も充実しております。

不動産企業

【20代歓迎】Web広告代理店の自社メディア営業|20代活躍中|週3在宅|東京都

月間利用者1,200万人の日本最大級のママ向け情報プラットフォームにおける新たなマネタイズ施策の企画から、営業活動をお任せします。 部長直下のポジションで、商品設計~営業活動まで裁量もって取り組める環境です。 【ミッション】  今回の営業は決まったソリューションを売るのではなく、既存の枠組みに捉われずに自ら商品設計をし、それをもとに営業活動まで行います。 お客様の課題を直接ヒアリングすることで、新たな提供価値も発見しやすい環境です。 同社のリソースを最大限に組み合わせてマネタイズにつながる企画を生み出し、新たな価値提供を続けていくことがミッションです。  【具体的な業務】  ●タイアップ広告の営業 広告主、広告代理店、メディアレップからいただく与件に対してタイアップ広告を企画し制作・納品します。 広告主のプロダクトとママスタユーザーのインサイトをリンクさせることが重要となります。  広告主はナショナルクライアントが多く、業界は食品、消費財、学習教材、住宅、自動車など多岐に渡ります。 また制作・納品だけでなくタイアップ広告の商品メニュー開発や広告のデータ解析まで行っていただく予定です。  ●その他商品設計&提案 お客様の課題解決ができる商品設計を行います。  例) ●動画制作やデジタルサイネージ ●ママスタSNSを用いた商品企画 ●独自のインフルエンサー組織の構築 ●自社データを活用したアンケート商品の開発 ●自社にないルートをもった事業会社との連携 ●イベントの開催 など なにがマネタイズにつながるのか自ら考えながら同じ部署のメンバーと会話し、答えをつくりにいくことが求められます。 裁量はもちろん、すでにある同社のデータやノウハウもメディア規模に伴ってございますので、これらを最大限活用したくさんの挑戦をしていただけます。

Web広告代理店

【20代歓迎】社会インフラを支える企業のルート営業職|転勤無し|年休125日|東京

同社のルート営業職として、建設コンサルタント(構造、河川担当)に自社製品の営業をお任せいたします。 【業務詳細】 公共案件の情報収集や同社製品の導入提案を行います。 ※現場へ出向くケースもございます。 ※エリア:首都圏中心となります。 ■製品例 橋梁製品:高機能ゴム支承、一般ゴム支承、伸縮装置、固定装置/落橋防止等 建築免震製品:弾性すべり支承、床免震用すべり支承等 ■教育制度 基本的にはOJTがメインとなりますが、1~2年程度は先輩社員同行で業務をキャッチアップいただき、数年後から案件は徐々にお任せします。 【企業の魅力】 ■人々の暮らしを支える仕事。安全・安心を守ります 同社が開発・設計・販売・施工した各種装置は、北海道から沖縄まで日本全国の構造物に使われています。決して表舞台に出る仕事ではありませんが、自然災害の多い日本において、多くの人々の安心・安全を守り、暮らしを支える「無くてはならない仕事」です。その実績と高い技術力を誇りに、これからも成長していきます。 ■ニッチトップ企業で競合も少なく独自の立ち位置を形成 機能性ゴムを用いた免震・耐震製品などの競合は国内に9社しかおらずニッチな業界となっています。その中で同社は、業界で唯一、全国に拠点を持っており地域に根差した営業活動で確固たる地位を築いています。また、シェアトップ製品もあり、シェア25%で国内トップとなっている「ブロフジョイント」は昭和37年の最初の発売から現在も販売されているインフラに欠かせない製品となっています。 ■安定需要があり安定した経営基盤 経営基盤も安定しており、トンネル、橋梁などの公共事業がほとんどのため、安定して受注を獲得しています。直近数年は90億~110億で推移し、リーマンショックの際にも黒字、コロナ禍においても増収・増益となるなど、景気の変動に左右されにくい業界です。

東京ファブリック工業株式会社

【20代歓迎】コンサルティング会社の新規営業職|リログループ|東京都|転勤なし

【ビジネスモデルの特許を取得し、高い評価を獲得しているサービス】 経済的にも社会的にも非常に注目度が高い「借上社宅のフルアウトソーシング」サービスの新規営業をお任せします。 『借上社宅のフルアウトソーシング』とは 企業は従業員に対する住まいのサポートとして、一般市場の賃貸物件を従業員の代わりに会社が借りその物件を従業員に安く貸出しています。(借上社宅制度) しかし、この制度は会社が多大な費用を必要とするだけでなく、物件を借りる際の手続きも煩雑であり、非常に手間のかかるものです。 リログループはこの企業が抱える住まいに関する問題解決として、これらの一切を一括で請け負う画期的なサービス「転貸型借上げ社宅管理業務フルアウトソーシングサービス」を開発し、サービスとして提供しています。 【具体的には】 ■転勤・転居のサポートツール(ワークフロー機能他、物件検索や引越し手配機能等)の提案 ■社宅管理サービスの提案(各個社に合わせます) ●課題の特定 ●解決策の提案まで ■戦略的な営業方法の検討 ※グループメンバーや上長とも相談をしながら進行します。 【主なクライアント先】 社宅の管理運営を検討されている法人企業の人事部/総務部 【身につくスキル・経験】 ●コーポレート部門に対する営業経験 ●営業力 ●ITツールの営業知識・経験 ●企業に対するBPRのコンサルティングスキル

コンサルティング会社

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