東京都 渋谷区 託児所・育児支援あり 人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

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保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指します。 両者にとって最適なマッチングを創出するため、ハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、同社のならではの業務モデルです。 【キャリアアドバイザー（toC）】 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。 次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。 ■求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング ■自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案 ■新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング～内定まで） ■内定～入職までの不安解消のお手伝い 【リクルーティングアドバイザー（toB）】 採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。 マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。 ■経営者、役職者からの経営課題（採用／集客／育成／ブランディング 等）のヒアリング ■採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案 ■魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み ■保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案） ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

同社の両面型の人材コンサルタントとして求職者様にはキャリアドバイザー、企業様にはリクルーティングアドバイザーとして活躍いただきます。 【具体的には】 ■CA業務 ●求職者の転職動機等をヒアリング ●求人案内 ●面接対策・アドバイス ■RA業務 ●人材要件定義 ●企業側の事業課題 ●組織課題に対して人材提案 ※新規開拓は原則ございません。 【同社の魅力】 2017年創業以来、業績は右肩上がりとなっており、2023年には売上10億円を目指しており、事業拡大期の企業です。 そのため、コンサルタント業務だけでなく、経営企画／新規事業／マーケ等幅広い業務にも携わるチャンスがあります。 【働き方】 入社後半年間は週4出勤して頂きながら業務を覚えて頂きます。 副業しながら働きたい、両立しながら稼ぎたいなど多様化する個人のニーズに応える風土があります。

宿泊施設の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした採用計画を実行しており、多くの採用課題を抱えています。 各施設が大切にする「おもてなし」に尽力されている観光業の方々のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画へのコンサルティングを行います。 【具体的には】 ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化 ・宿泊施設が望んでいる「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見 ・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走 ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング／パフォーマンスの最大化最適化 ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走と、経営の状況に合わせた追加施策の提案 【解決のアプローチは多岐に渡ります】 - 求人広告提案・改善 - 転職／就職フェアへの出展 - 採用動画の制作 - 採用ブランディング戦略の提案 【オンボーディング体制】 セールス職の育成やオンボーディングを担当するセールスイネーブルメントチームが入社～活躍まで伴走します。 本チームは、元セールス職で大きな成果を残したメンバーで構成されており、セールス組織の牽引を担っています。 【サポート内容】 ・研修（入社後9日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出） ・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走） ・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有） ・配置（適正に応じた事業・職種への配置） 【キャリアパス】 組織構造には、「オールインハウス・多岐にわたるビジネスモデル・幅広い事業領域」という特徴があり、それらがクルーの積極的なT字型キャリアの開発を可能としています。 例えば拠点内で「保育士バンク！からおもてなしHR（宿泊業界特化のHRサービス）」「キャリアマッチングからSaaS導入コンサルタント」など複数のプロダクトに携わることが可能です。

「保育士バンク」の保育専門キャリアアドバイザーとして、園で働きたい求職者様を保育園・幼稚園にご紹介、交渉等を行っていただきます。 【キャリアアドバイザーとして】 ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング ・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案 ・新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング～内定まで） ・内定～入職までの不安解消のお手伝い 【リクルーティングアドバイザーとして 】 ・経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング 等）のヒアリング ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案 ・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み ・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案） ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規保育事業所の開拓 【営業方法】 求職者様、保育法人様ともにお電話でお話しマッチングを行います。 求職者様とお電話がつながりやすい時間帯は18：00〜20：00ですので、キャリア面談や、園のご紹介などはこの時間帯を中心に行います。 一方で保育法人様とのやり取りは基本的に日中に行います。 ※18：00〜20：00が求職者様との連絡がとりやすいコアタイムとなります。 【オンボーディング体制】 セールス職の育成やオンボーディングを担当するセールスイネーブルメントチームが入社～活躍まで伴走します。 本チームは、元セールス職で大きな成果を残したメンバーで構成されており、セールス組織の牽引を担っています。 【サポート内容】 ・研修（入社後4日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出） ・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走） ・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有） ・配置（適正に応じた事業・職種への配置）

フリーコンサル向けの案件マッチングサービス「Strategy Consultant Bank」のPR・マーケティング業務をメインにお任せします。 ■「Strategy Consultant Bank」の 　UI/UX向上を目的とした施策検討ならびに実行 ■CV拡大を目的としたSEO対策 　デジタル広告運用に関する一連の業務 ■自社のSNSアカウント（Instagram/Twitterなど）の 　施策検討/運用 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　浴野 真志 事業内容 ■フリーランスコンサルタント向けの 　案件紹介マッチングサービスの運営 ■経営コンサルティングサービスの提供 など 本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23−14

フリーコンサル向けの案件マッチングサービスと、経営コンサル ティングサービスの営業事務をお任せします。 ■コンサルタントおよび案件発注クライアントへの 　営業活動のサポート業務 ■案件の受注・契約・請求の一連の手続きに関する業務 ■会社やサービスの成長に向けたPR・マーケティング業務 ■上記に付随する社内関連業務 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　浴野 真志 事業内容 ■フリーランスコンサルタント向けの 　案件紹介マッチングサービスの運営 ■経営コンサルティングサービスの提供 など 本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23−14

コンサルタントとして法人営業・キャリアコンサルティング、サービス企画や業務フロー設計・構築、営業戦略立案など、幅広くお任せします。 コンサルタント業務 ■企業の要件把握や調整 ■採用全般のコンサルティング・改善提案 ■人材のサーチ・面談 ■求職者へのキャリア診断 　求人の提示 ■紹介・進捗管理・調整 ■求職者フォロー 新規サービス開発 ■新規事業・サービスの開発 ■チームビルティング・マネジメント ■マーケティング企画 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 酒井 哲也 事業内容 インターネットを活用したサービス事業 ■即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ■人財活用システム　HRMOSタレントマネジメント ■採用管理システム　HRMOS採用 ■勤怠管理システム　HRMOS勤怠 ■経費精算システム　HRMOS経費 ■OB/OG訪問ネットワークサービス 「ビズリーチ・キャンパス」 本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1

求職者のキャリアコンサルティングを始め、サービス企画・業務フローの設計から実際の営業活動まで、幅広い業務をお任せします！ キャリアコンサルタント業務 ■条件に合致する人材のサーチ・面談 ■キャリア診断を通じた適切な求人の提示 ■求職者フォロー ■企業への紹介打診・進捗管理・調整 新規サービス開発 ■新領域立ち上げ ■新規事業・サービスの開発 ■チームビルティング 　マネジメント ■マーケティング企画 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 酒井 哲也 事業内容 インターネットを活用したサービス事業 ■即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ■人財活用システム　HRMOSタレントマネジメント ■採用管理システム　HRMOS採用 ■勤怠管理システム　HRMOS勤怠 ■経費精算システム　HRMOS経費 ■OB/OG訪問ネットワークサービス 「ビズリーチ・キャンパス」 本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1

【大手コンサルファーム出身者多数活躍中！】経営コンサルタントとして、プロジェクトの推進をメインにお任せいたします。 ■顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティング 直近ではヘルスケア・消費財電機メーカーの 案件が多く、新規事業開発・中期事業計画策定 販売戦略等のテーマを扱うことが増えています。 複数の新規事業を検討しているフェーズでもあり、 誰もが事業運営にも関わることが可能です！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　浴野 真志 事業内容 ■フリーランスコンサルタント向けの 　案件紹介マッチングサービスの運営 ■経営コンサルティングサービスの提供 など 本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23−14

フリーコンサル向けの案件マッチングサービス「Strategy Consultant Bank」のセールスならびに事業運営をお任せします。 ■事業計画のブラッシュアップ＆施策検討 ■各種マーケティング・PR戦略、各種施策の検討 【コンサルタント向け】 ■登録コンサルタント候補者の審査 ■登録面談 ■案件紹介 ■面談同席 ■アフターフォロー 【クライアント向け】 ■クライアント開拓 ■要件ヒアリング ■案件概要の作成 ■適切なコンサルタント紹介 ■アフターフォロー 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　浴野 真志 事業内容 ■フリーランスコンサルタント向けの 　案件紹介マッチングサービスの運営 ■経営コンサルティングサービスの提供 など 本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23−14

【大手コンサルファーム出身者多数活躍中！】アカウントマネジメントを含めた大きな裁量でプロジェクトリードをお任せします。 ■顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティング 直近ではヘルスケア・消費財電機メーカーの 案件が多く、新規事業開発・中期事業計画策定 販売戦略等のテーマを扱うことが増えています。 複数の新規事業を検討しているフェーズでもあり、 誰もが事業運営にも関わることが可能です！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　浴野 真志 事業内容 ■フリーランスコンサルタント向けの 　案件紹介マッチングサービスの運営 ■経営コンサルティングサービスの提供 など 本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23−14

【様々な販促やイベントを成功へ導く】アシスタントプロデューサーとして、企画・製作・実施・検証・報告に至るまで、すべての段階に携わります。 ■アシスタントプロデューサー業務 └クリエイティブディレクターや 　プロデューサーのアシスタントとなります。 ■多種多様な課題を解決する企画関連 ■外部クリエイターとの間に立つ制作関連 ■プロジェクトの実施・検証・報告関連 └役割が異なる3〜5名程のチームで進行 ■2〜3件のプロジェクトを並行して担当 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　森下 祐紀 事業内容 【セールスプロモーション事業】 ■企画・制作・運営 ■マーケティング ■ツール制作 ■e-プロモーション 等 【イベントプロモーション事業】 ■企画立案から制作・運営 ■舞台演出・進行・スペースデザイン ■トータルプロデュース 労働者派遣事業 派27-302423 本社所在地 大阪府大阪市西区京町堀1-8-26 UTSUBO Terrace Bldg. 2F

【様々な販促やイベントを成功へ導く】制作進行管理、クリエイターのための環境づくり、タスクを確実に前進させる管理等を担当していただきます。 ■プロモーション関連の制作進行管理 └クリエイティブ・プランニンググループに配属 ■クリエイターのための環境づくり └パフォーマンスを発揮できる職場整備 ■プロジェクト・タスクを確実に前進させる管理 └役割が異なる3〜5名程のチームで進行 ■2〜3件のプロジェクトを並行して担当 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　森下 祐紀 事業内容 【セールスプロモーション事業】 ■企画・制作・運営 ■マーケティング ■ツール制作 ■e-プロモーション 等 【イベントプロモーション事業】 ■企画立案から制作・運営 ■舞台演出・進行・スペースデザイン ■トータルプロデュース 労働者派遣事業 派27-302423 本社所在地 大阪府大阪市西区京町堀1-8-26 UTSUBO Terrace Bldg. 2F

●大手企業で憧れのオフィスワークが叶う 希望や適性に合わせ、事務職を紹介します。 大手メーカーや通信会社など、普通はなかなか手が届かない会社で働くチャンスです。 ●人のサポートが好き、誰かの役に立ちたい方歓迎 接客販売の経験しかなくても、オフィスワークに不安があっても大丈夫です。 「人と話すのが好き」「周りを見てできることをつい探してしまう」という方は向いています。 「皆が使う共有部は気づいたら整頓」「書類を読む人のことを考えレイアウトを工夫する」というように、誰かのためにコツコツ頑張れる方・気くばりできる方が活躍中です。 【デビューまでの流れ】 ●STEP1：まずはご希望のヒアリング 面接というよりは、じっくりお話を伺う「面談」です。 はっきりとした目標が決まっていなくてもいいので、「こんな働き方がしたい」「将来はこうなりたい」といった希望を、採用担当に教えて下さい。 ●STEP2：研修で不安を徹底的にカバー 基礎研修では、パソコンの基本操作やビジネスメールの書き方、電話の取り方などをレクチャーしています。 少人数制で、同期と一緒にスタートします。 「今更聞けない」など遠慮は不要ですので、どんどん質問して、しっかり不安を取り除きましょう。 ●STEP3：ご希望の条件で、お仕事スタート 仕事内容や休日、残業有無などのご希望と適性を考慮し、専任の配属担当より紹介します。 悩みや不安なことがある際は、定期面談でいつでも相談してください。 【これまでにご紹介したお仕事の一例】 ●CMでおなじみの大手通信会社の一般事務 ●誰もが知る大手飲料メーカーの営業事務 ●英語が活かせるグローバルIT企業の事務 ●専門スキルが身につく不動産会社の経理事務　など