東京都 渋谷区 正社員 IPOをめざすベンチャー企業の求人情報・お仕事一覧

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■職務内容： ・新規インフルエンサーやクリエイターのリストアップ ・新規インフルエンサーやクリエイターの営業、打ち合わせ ・インフルエンサーやクリエイターとのコミュニケーション ・クリエイティブ確認とディレクション ・数値管理 ・スケジュール管理 ・商品発送 ・新規商材リストアップ ・新規クライアント営業、打ち合わせ ・案件条件調整 ・クライアント施策提案 ■業務の特徴： ・クライアントの商品/サービスの理解、広告出稿の目的を理解していただきます 　↓ ・クライアントの商品/サービスや目的にマッチしたクリエイターの選定を行なっていただきます 　↓ ・クリエイターの新規営業や案件オファーを行い、投稿までのディレクション等を行っていただきます SNSで紹介してくれるクリエイターや商品を買ってくれるお客様に対して いかにクライアントの商品/サービスの魅力を届けられるか？等を想像しながら業務をしていただきます。 クリエイティブの構成や文言一つで、購入に繋がるか等が変わってくるので、試行錯誤して成功パターンを創っていく事が面白く感じる方には、やりがいがあるかと思います。 また、クリエイターへの育成を行います。 SNSのアカウント方針や投稿に対する提案、撮影のサポートなどをしていただきます。 トレンドを生み出したり、影響力を持って発信することができるクリエイターをマネジメントしていく業務をしていただきます。 クライアント、クリエイター、消費者など様々な立場の人のことを考えて企画立てやディレクションを行っていただける方は、特にご活躍されるかと思います。 ※「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 サービス概要や審査内容については下記をご参照ください。 ベストベンチャー100について　https://best100.v-tsushin.jp/about/ エントリーについて　https://best100.v-tsushin.jp/judge/ 事業内容・業種 コンサルティングファーム

同社の事務職としてWeb広告の数値管理や業務効率化のサポートとなり、マーケターを支える各種業務をお任せします。 未経験から活躍中のメンバーも多数在籍しているポジションです。 【具体的には】 ●広告アカウント開設業務 ●URL発行業務 ●担当営業やクライアントへの連絡、対応 ●データ入力・チェック ●広告計測補助（自社内計測ツール使用） ●月末締め処理、請求書作成 ●各種スプレッドシート作成、管理 ●その他運営面のサポート業務 ●他事業部との連携サポート ※全体的に、マニュアルやツール、生成AIなどを使用して、既存のものに入力いただく簡単な業務から、 慣れていけばより見やすくするようにスプレッドシートをまとめるなどの業務を行っていただくため、 PCスキルに自信のない方もご安心ください。 【入社後の流れ】 業界のプロフェッショナルの現社員が基礎的な部分からOJTとして教育します。 入社後まずはマーケティングにまつわる数値分析・レポート作成などの事務業務から習得いただきます。 他にも簡単なURLの発行業務や、クライアントとのメールでのやりとりなどから行っていただきます。 その後、希望や適性に合わせて、WEB広告の営業やマーケティング、運用などにもポジションチェンジできます。 最先端のWEB知識や広告運用、マーケティングのスキルも学んでいただける環境です。 【こんな方におすすめです】 Web広告の数値管理や業務効率化のサポートでマーケターを支えるお仕事のため、周りのサポートするのが好きな方や、コツコツ事務作業などが得意な方にピッタリです。 未経験から活躍中のメンバーも多数います！

■ミッション 「SATORI」のセールスを通し「マーケターを応援する」「マーケティング・営業課題を解決する」プロフェッショナルとして、より多くの顧客を獲得し、顧客の課題をマーケティングで解決、成果を出していただくことがミッションです。 ■仕事内容 企業のマーケティング活動を支援する他社にない独自性を持った同社MAツールのインサイドセールスに携わっていただきます。同社ツールをフル活用してビジネスを拡大中。その機能性・ユーザビリティ・成果・価値についても、ユーザー視点で提案できることが強みです。 【全体の流れ】 （1）マーケティンググループが、デジタルマーケティングに課題を持ったお客さま層のリード（母集団）を大量に獲得。定期的なセミナー・メール・動画・Web広告などによる啓蒙活動を行います。 　▼ （2）インサイドセールスが導入を検討中のお客さまから商談の獲得。 　▼ （3）フィールドセールスがお客さまと商談し、受注。 　▼ （4）カスタマーサクセスグループが運用開始を支援（コンテンツ、コミュニティなどを通してマーケティング成果を上げます）。 ■具体的な業務 ・コールリスト、スクリプトの作成 ・実際のコール活動 ・コール活動の記録 ・コール業務に付随する各種処理 ・コールを効率化するためのメール作成や送信、自動化 ・その他ミッションを達成するためのあらゆる施策の検討及び実行 20代～30代のメンバーが中心。 年功序列ではなく、意見を出しやすい環境でそれぞれが裁量を持ち活躍しています。 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 食品・飲料・化粧品・日用品・電化製品などを開発しているメーカーや広告代理店などに対して、マーケティングリサーチの提案を行っていただきます。 クライアントはメーカー各社のほか、調査会社の場合も。入社後は、1ヶ月間の研修がありますので未経験の方も安心です。 【具体的な仕事の流れ】 ▼アポイント獲得 リストを元に電話でアプローチ。さまざまな業界と取引のある同社ですので、アプローチ先企業の同業他社の取引実績や調査事例など興味を持っていただけるツールは様々あります。 打ち合わせ日時を設定し、アポイントを取ります。 ▼打ち合わせ アポイントを取った企業に対し、定期的に打ち合わせを重ね、潜在的なニーズを探り出します。 3ヶ月～6ヶ月ほどかけてじっくりと信頼関係を構築し、「今流しているCMの効果を知りたい」「発売した新商品の認知度を知りたい」といったニーズをすくい上げます。 ▼提案 クライアントのニーズに合わせた調査方法を提案。たとえば「新商品のパッケージデザインの印象を若者に聞きたい」といったニーズならば、若者をモニター対象に選んだ調査を提案。 この段階からは上司や「リサーチャー」と呼ばれる専門のメンバーが同席し、サポートしていきます。 ▼調査実施・フォロー 調査見積りをお出しし、いざ調査へ。成果物を提供した後も、定期的にフォローを行ない、信頼関係を強固にしていきましょう。 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

＜日本と海外をマーケティングでつなぐ仕事＞ 食品・化粧品などのメーカー各社や広告代理店に対し、マーケティングリサーチサービスを提供している同社。あなたにはグローバルリサーチの専任として、主にアウトバウンド（国内企業の海外での調査）のリサーチ提案～調査設計や、様々な海外調査プロジェクトを能動的に進めるためのプロマネ業務をお任せします。お持ちのリサーチスキル・英語スキルを活かし、企業のグローバル展開や商品開発のサポートをお願いします。 ～～具体的な仕事の内容～～ ■新規・既存顧客である国内のクライアント（海外クライアントも含む）に向けた営業提案 ■マーケティングリサーチにおける定量・定性の企画書作成、提案（営業同行）、調査票設計、集計、報告書作成 ※プロジェクトによっては、インタビュー調査立ち合い・ブリーフィング・デブリーフィングの進行も対応いただくケースがあります 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

まずは、同社のITスクールにて研修を受講いただきます。 ITの基礎知識からWebの仕組み、プログラミングを覚えていただきます。研修後は先輩も参画している案件にて、実務経験を積んでいただきます。 【安心のサポート体制】 入社後まずは、1ヶ月間（150時間相当）にわたり、同社運営のスクール型のIT研修からスタートします。 ITの基礎知識やWebの仕組みから、実際にPCを使用してプログラミングを習得していただきます。 「講義形式」と「実技形式」を組み合わせたカリキュラムで、専任講師が丁寧に指導します。 ※現在、基本的にはリモートで実施中。 オンラインでも気軽に質問できる環境です。 確実にスキルアップできるようバックアップします。 ▼研修後、どんなエンジニアになれる？ 下流工程から1歩ずつステップを踏んでいただきます。 決して簡単な道のりではないですが経験を積みながらスキルを一緒に高めていきましょう。 スキルを高めれば高めるほど、自分がやりたいことに挑戦していけるようになります。 ＜最近のプロジェクト事例＞ ■大手ECサイト企業：オンライン決済システムの保守運用 ■大手エステ運営企業：脱毛サロンの予約システム開発 ■大手ガス企業：物流システムの開発 ■ニュースサイトコンテンツ運営企業：AIチャットボット導入、テレビ局用CMS開発保守、スマホ内線化アプリ開発 ■通信企業：クレジット機能開発 ■大手インフラ企業：大学向けのITインフラの構築、会議室予約システム導入 ■大手旅行企業（受託）：外国人向けシステム開発　など ●直接取引を行っている「楽天」をはじめ、有名企業のプロジェクトや時代の先を行くプロジェクトを豊富にご用意しています 【評価制度】 上司との考課面談では、自身のビジョン・キャリアマップをもとに、ミッションを作成。 達成した際に、先約束していた評価・給与を得ることができます。 【平均30歳75％以上が未経験社】※2024年17名未経験者採 ★実績豊富な社研修でITの知識・スキルをゼロから学べる研修体制が整っています。 ★配属先のプロジェクトでも、チームの員として、先輩の指導のもとでスキルアップできます。 ★第線で活躍する先輩たちも75％以上が未経験スタート。職務経験や学歴不問です

キャッシュレス社会におけるトップクラスシェアを誇る決済会社である当社にて、決済/Fintech関連ビジネスの継続成長に向けたマーケティング施策をチームの一員として実行していただきます。 当社増収増益を支える各事業の営業現場/マーケティングチームメンバーと連携し、自社商材、お客様を取り巻く環境、およびお客様のビジネスモデルを理解したうえで最適なコミュニケーションプランの立案/実行いただきます。 ◇マーケティング関連業務 ・マーケティング施策遂行：戦略的なマーケティングプランの立案/実行し、営業促進、業績向上に貢献します。 ・外部メディア・広告選定/運用：有用な外部露出の選定及び運用を行います。 メール作成/配信: ターゲットユーザーに向けたキャンペーンを立案し、メールコンテンツを作成・実行・分析します。 ・コンテンツ作成：新規／既存顧客に有益な情報コンテンツの企画・作成を行います。 施策結果の数値集計: マーケティング施策の効果を分析し、成果を評価・改善します。KPIを設定し、数値に基づいた戦略を策定します。 ・データ分析：webサイトアクセスデータ、CRMデータ、契約データ等を用い顧客の傾向値や営業プロセスの分析を行いマーケティング施策立案に活用します。 ・業務効率化：RPAやAIを用いたチーム内業務効率化を常に推進、会社全体に寄与すべくメソッドの共有を行います。 【経験できるキャリア、習得できるスキル】 急成長市場である決済/Fintech事業、また今後生まれる新たなビジネスにおけるマーケティング知識/経験/スキルを習得できます。 デジタルマーケティング分野の経験/スキルを習得できます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

会員数約35万 リノベーションによって新しい価値が付加された「一点もの」の住宅とユーザーの出会いを提供しているサービスを運営する同社にて、リノベ物件購入までの提案営業をお任せ致します。 ●自社メディアからお問合せをいただいたお客様へご提案する100%反響営業となります。 ●月に約5～10件ほどの問合せを担当しながら、約2～3ヶ月程で物件提案～契約締結までをお手伝いするのが標準的な流れとなります。 【具体的には】 ●問合せ対応 　自社メディアを通してお問合せをいただいたお客様へチャットや電話・メールなどでご連絡 ●個別相談／資金相談 　住まい選びにあたりお客様のご希望の条件やご予算を丁寧にヒアリング。 　理想の住まい探しに向けてイメージをすり合わせます。 ●物件のご提案・ご案内 　自社メディアに載っている物件はもちろん、レインズ（※）に掲載している物件も含めてご提案 　必要に応じて、リノベーションも含めてご提案します（社内のリノベーションチームと連携） 　※レインズ…不動産会社のみが閲覧できる不動産物件情報を確認するシステム。 ●資金計画の立案、ローンのご案内 、条件交渉 ●契約締結／お引渡し 【働き方】 チームの協力体制やITによる業務効率化も進み、スケジュール管理は自分次第で、在宅勤務、直行直帰も可能です。 【研修】 業界未経験が6割で、未経験者は約6ヵ月の研修期間を設けており、未経験でもしっかりと立ち上がり活躍できる環境です。 入社から半年間はOJTと座学を中心に、チームや研修担当がサポートします。 ●1ヶ月目：座学中心に不動産の基礎知識を習得する期間。 　接客のロープレなども行いながら接客スキルも習得いただきます。 ●2～3ヶ月目：チームメンバーのフォロー業務を中心に、実務を習得する期間。 　主に契約業務や決済業務をフォローいただきます。 ●4～5ヶ月目：少しずつお客様対応開始 　所属チームのリーダーがバディとしてつき、お客様の問合せや物件案内に同行。 ●6ヶ月目 　OJT開始、自分のお客様を担当しながら問合せ~お引渡しまで一連の流れを対応。 ※個々の経験・スキルによって研修内容や期間は異なります 【キャリアステップ】 未経験からでも入社2年目にはメンバーの育成に携わるなどの実績もあり、早期にマネジメントの経験も積むことができる環境です。

同社は、エンジニア採用支援サービスを提供しており、クライアント企業のエンジニア採用の課題を解決しています。 今回の募集は、エンジニア採用をサポートするRPO営業担当として、 クライアント企業の採用課題を解決するためのソリューション提案を行います。 【RPOとは？】 RPOとは、「Recruitment Process Outsourcing」（リクルートメント・プロセス・アウトソーシング）の略で、 「採用業務の代行」 であり「企業の採用活動を外部パートナーに委託すること」を意味しています。 RPOサービスを行う企業は採用業務を委託され、依頼企業が求める人材の採用を成功へと導くために代行して活動します。 【具体的には】 ●メールアポ・テレアポ・訪問等を通じ、新規クライアントの獲得 ●クライアント企業のエンジニア採用ニーズのヒアリング ●採用プロセスの設計／最適な採用ソリューションの提案 ●採用プロジェクトの進行管理およびクライアント対応 ●社内リクルーターやエンジニアリングチームと連携し、効果的な採用支援を実現 【キャリアパス】 RPOや採用のプロフェッショナルとして成長でき、将来的にはプロジェクトマネージャーや 採用コンサルタントとしてのキャリアを目指す事も可能です。 【仕事のやりがい】 エンジニア採用の成功を通じて、企業の成長を支える役割を担うことができます。 クライアントからの感謝や成果が直接感じられる場面が多く、営業としての達成感を感じる事ができます。

同社の営業事務職として、 顧客のプロフィールシート（企業概要書）を始めとした各種資料の作成業務をお任せします。

【職務内容】 採用広報として、同社のビジネスの成長の根幹となる「人材採用」に貢献することを目指していただきます。採用広報だけでなく将来的には事業広報としてコーポレートレピュテーションの向上に関する業務への業務の幅を広げていくことも可能です 具体的には以下のような内容をお任せします。 ■ご担当いただきたい業務 ・採用広報、社内広報、社外広報の戦略策定、プランニング ・採用ブランディングの戦略立案・施策リード ・採用チームとの連携し、外部向けアウトプットのレビュー（部門紹介資料や、求人票など） ・採用広報として下記の活動 ・同社が運営するX・Instagram・TiktokなどのSNSやメディアを活用した戦略策定・実行 ・母集団の増加や選考の歩留まり改善のための、各種コミュニケーション施策の企画や実行管理 ・FacebookやX（旧Twitter）、GoogleなどのWeb広告を通じた母集団形成活動 ・採用イベントの企画・運営（採用チームと連携して運営を頂きます） ・採用サイトの改修や記事・動画などのコンテンツ作成 ・採用広報の指標設計、効果検証 ・広報課題の特定から解決案の策定、実行 ・計画に基づいた各種施策の実行 ・メディアリレーションにおける計画立案および実行 事業内容・業種 訪問看護

銀行、保険業界、印刷業界向けの業務システムなどの幅広い業界でシステムの開発を行っていただきます。 入社後はSEとしての研修を受けていただき、その後成長過程に合わせた研修によってエンジニアとしての成長を応援します。 様々な業種のシステム提案／設計／開発業務や自社製品開発ができる環境です。 将来的に、ご本人様と協議のうえ同社業務全般に変更の可能性があります。 【研修制度】 ●入社時研修 入社後2ヶ月間は外部研修でWebシステム開発の基礎を学んでもらいます。 （Java基礎 Oracle基礎 、コンソールアプリケーション開発演習 、HTML／CSS、Servlet／JSP、JavaScript、Webアプリケーション開発演習など） 3ヶ月目以降 JavaBronze受験 2ヶ月の外部研修の成果の一環として受験頂きます。 弊社教育担当が受験対策をフォローし、大半の社員（95％）が合格しています。 ●配属後教育制度 外部研修を活用しマネジメントやプレゼンといった上流工程を目指していくには欠かせない技術以外のビジネススキルを身に付けられます。 ●社内研修制度 資格取得を支援する勉強会を開催しています。 様々な研修・勉強会などを通じたスキルアップと社内コミュニケーション機会をつくり、時代のニーズに合わせ人財育成をおこなっています。 【働く環境】 渋谷本社と五反田分室を中心に、エンジニアが働きやすい環境づくりを進めています。 お客様先に常駐することも多い業界ですが、95%が東京都23区内になります。 プロジェクト先によりますが、98％の社員が在宅勤務しています。 【キャリアステップ】 意欲と実績に応じて、段階的に上流工程へステップ可能です。 100％が中途未経験入社で活躍をされております。

【仕事内容】 「より良い機会を増やし、社会の幸せに貢献する。」をミッションに、不動産業界専門の転職支援している同社にて両面キャリアアドバイザーとして、求職者様の転職をサポートしていただきます。 《具体的には》 ■求職者様向けの転職支援（※毎月、30～50名の新規求職者を対応） ●初回面談希望者と電話・Web・対面での面談 ●求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ●選考対策書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ●入社までのサポート ■企業向けのサポート ●募集要件に合う人材をご紹介 ●面接日程等の調整や入社までのサポート ※仕事の割合は求職者向けが8～9割を占めます 【企業の魅力】 ●成長環境 →毎日のように大手を含む不動産会社から反響があり、取引先者数は設立3年で800社を突破しています。 　こうした安定性がありつつも、設立4年目のベンチャー企業のため、企業が成長しているど真ん中でお仕事をしていただけます。 ●明確なインセンティブ制度 →成果に対する還元制度が整っており、四半期平均40万円以上の支給実績やトップクラスは四半期200万円以上のインセンティブ実績もあります。 ●キャリアステップ →同社は50名以下の規模で、中間管理職はじめ、まだ役職者が全くいません。 社内には人材紹介経験者も少なく、マネジメントポジションが空いており、早期に昇格チャンスがあります。 プレイヤーでまずは結果を出していただき、チームをまとめるリーダー、マネージャー、役員候補までスピード出世を期待しています。

内部管理体制の強化のための募集となり、CFO、総務スタッフ、顧問弁護士がサポートしますので安心してご入社いただける環境が整っています。 ■業務詳細： - 契約法務・法務業務 - 店舗物件の管理事務 - 消耗品・備品管理、福利厚生運用など庶務業務全般 - 行政への届出、防火防災などの書類作成 ■同社の魅力： ・「親を呼びたいまちづくり」合言葉に、在宅・訪問看護に特化した高品質なサービスを、15年間提供し続けています。 ・「トップクラスに選ばれる訪看」と言われたいスタッフを陰からサポートし、社会貢献を支える仕事を一緒にしましょう 高齢化社会をむかえる日本において、今後ますますニーズの高まる在宅医療の分野。訪問看護リハビリのスタッフがしっかり活躍できるよう、バックオフィスから地域を支えます。 事業内容・業種 訪問看護

【職務内容】 経理財務業務をメインとして、IPO準備業務にも携わっていただきます。 【具体的には】 ■決算業務（年次・四半期・月次）の取りまとめ ■開示書類（会社法、金商法）の作成 ■上場準備プロジェクトの実行 ■上場に向けた管理部門体制（J-SOX対応含む）整備 ■証券会社や監査法人からいただく課題の対応 ■管理業務における運用改善や他部署の業務改善提言 ■上場準備資料作成（Ⅱの部、各種説明資料　など） ■IR業務　など 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

建設業界における経営課題に対する総合ソリューション営業、コンサルティング営業をお任せします。 アプローチは、新規開拓・既存顧客の両方を担当していただきます。 【具体的には】 ■ヘッドハンティング ■人材紹介 ■高度外国人材紹介 ■フリーランス紹介 ■協力業者紹介 ■М＆Aコンサルティング ■DX支援 ■新卒採用、採用コンサルティング ■ウェルスマネジメント 【1日のスケジュール例】 9:00　出社 9:15～9:30　ミーティング、一日のタスク確認 10:00～　事務処理 11:00～　オンラインで企業担当者様とミーティング 12:00～　出社組と恵比寿でランチ 13:30～　新規企業へ訪問　ニーズのヒヤリング 16:00～　オフィスへ戻り商談内容の整理 17:00～　新規求人の展開、明日のタスク確認 18:00　退社 【主なクライアント】 経営者（建設会社／不動産会社/製造会社） 【お仕事の特徴・やりがい】 上記サービスを総合的に兼ね備えている同社。 高い専門性が求められます。 成長意欲がある方は、大きなやりがいを感じる付加価値の高いお仕事です。 【企業の特徴や環境】 ●社員の仕事に対する熱量が非常に高く、前向きな方が多いです。 ●若い社員も多く、同世代の年齢の方々とお仕事をしていく環境です。 　そのため、質問のしやすい雰囲気も作れており、 　わからないことがあればとりあえず聞いてほしいというようなスタンスで仕事をしております。 ●プライベートも気にかけてくれる先輩がいたりと、会社に馴染みやすい雰囲気も作っていただけます。

国内800社以上の事業者のビジュアル活用を支える同社のビジュアルマーケティングプラットフォームのパートナーセールスをお任せします。 【業務内容】 ■パートナー戦略の立案、実行 ■新規パートナーの開拓 ■パートナーの関係構築 ■パートナー向けの勉強会、営業支援、定例会実施、展示会参加 ■パートナー獲得商談に同席してサービス提案 ■共同マーケティング活動（共催セミナーの企画・折衝・推進・運営など） 【ポジションの魅力】 ■業界に囚われないホリゾンタルSaaS企業で幅広い顧客にアプローチを実践できます。 ■全社の月平均残業20時間以内でプライベートと両立しながら挑戦できます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【ミッション】 セールスとしてクライアントが抱えるマーケティング課題に対して、最適な広告プロモーションの企画提案を行い、クライアントの売上最大化に貢献していただきます。 ・広告営業チームの売上拡大への寄与 ・広告営業チームの営業力の底上げ ・プロダクト提案 ・インフルエンサーマーケティングの仕組化、拡大 【具体的な業務内容】 ・主にヘルスケア商材を扱うメーカー企業様への企画提案営業を行っていただきます。 ・タレントキャスティング ・インフルエンサーキャスティング ・SNS広告 ・販売チャネル提案 ・商品企画 ・商品LPなど ・受注～納品までのディレクション全般 【魅力ポイント】 ・広告代理店だけではなく、通販事業主（メーカー）でもある ・会社全体が急成長をしており、やる気次第で様々なことへチャレンジが可能 ・50名（単体）で複数事業を展開しているため、広域の業務へ携われる 【キャリアパス】 セールス→チームマネージャー→営業責任者 ご経験や適性により将来的にはチームのマネジメントもお任せしたいと考えています。 【同社について】 日本初のオンライン診療・オンライン服薬指導・処方薬宅配のワンストップ・プラットフォームサービス『SOKUYAKU』運営の他、医薬品のD2C事業、ヘルスケア商品のD2C事業など、医療・ヘルスケア領域におけるデジタル技術を活用した事業を複数展開しています。

【仕事概要】 マーケティングリサーチの企画・設計から分析・レポート作成までの一連の業務をお任せします。 【仕事詳細】 ■打ち合わせ:営業と一緒にクライアントのご要望や抱える課題をヒアリングします。 ■企画書作成:ヒアリングした内容をもとに、企画書を作成。実施するリサーチの設計を行います。リサーチの実行は実査(じっさ)スタッフが行います。 ■データ分析、レポート作成:収集したデータを基に分析を行い、レポートにまとめ、企業に提出します。幅広い業界の案件に携わることができ、企画からレポート作成まで一貫して担当するため、スキルアップできる環境です。 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

同社居抜き物件サイトにご登録いただくお客様のお問い合わせ内容に対するヒアリングと、物件内見設定と担当営業アサインを行っていただく部署の募集です。 【具体的には】 ■電話・メールでの居抜き物件の問合せ対応 ■希望、ニーズのヒアリング ●業態 ●予算 ●場所 ●潜在ニーズ ■営業と面談日程の調整 【業務内容詳細】 ●新規飲食店出店をお考えの法人企業、または個人のお客様からのメール・電話に対応していただきます。 ●新規出店にあたって出店内容・予算・場所等のヒアリングを行い、営業とお客様の内見日程の確定を行います。 ●その後ヒアリング内容を営業に伝達します。 【仕事内容の魅力】 営業のようなノルマはなく、尚且つ一般事務では身にけられない交渉能力やヒアリング能力を身に着けることができ、社会人としての市場価値を高めることができるお仕事です。 【ポイント】 ●転勤なし ●完全週休二日制（土日） ●渋谷駅から徒歩7分 ●毎週水：ノー残業day（19：00完全退社） ●食事代補助あり ●宅建取得者：毎月5万円の手当支給 ※お問合せは1日に100件程度、チームで対応していただきます。 ※そのうち、約半数のアポイント獲得を目標に業務に取り組んでいただきます。

同社のリクルーティングアドバイザーとして下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●既存企業とのルート／深耕営業 ●反響に対する新規営業 ●業務提携 ●アライアンスの推進 ●人材要件の明確化 ●求人票作成 ●キャリアアドバイザーとの連携 【将来のキャリアステップ】 現在、マネジメントレイヤーの人員が不足しており、マネージャー・事業責任者・役員などのポストが空いています。 成果を出せば出すほど、報酬・新しい役割・新しいミッション・機会など、たくさんのリターンを得られる、とてもチャンスの多い環境です。 【お仕事のやりがい・魅力】 ●不動産業界特化型で、専門家としてより質の高いマッチングを目指せます。 ●成果に対する還元の仕組みが整っています。 ●人事制度をはじめ明確なインセンティブ制度があります。（四半期200万円以上のインセンティブも可能） ●前年比200%以上の成長企業のため、ベンチャーの醍醐味である個人と会社の成長をど真ん中で経験できます。 ●毎日のように大手から地場の不動産会社から反響があり、取引先は設立3年で約1,000社を突破しています。 ●安定した環境の中で専門知識が磨けます。

未経験からでも挑戦可能な保育士専用の両面型人材コーディネーターです。 仕事を探している保育士と保育園のマッチング支援をしていただきます。 【主な業務内容】 転職をしたい保育士と人材募集をしている保育園をマッチングします。 ■保育士の方との面談 ●提携人材紹介会社にて、保育士の方の登録があった際に人材情報が届きます。 　「このエリアでこんな条件の保育園を求める保育士さんがいます」 ●保育士の方とキャリア面談を実施し、より詳しく求める条件などをヒアリング ●ヒアリング内容を元にした求人紹介 ●入職までのサポート 　保育士が無事入職できるまで、月に1回ほどサポートしていきます。 　 ■保育園人事担当との折衝 ●保育園に向けて候補者を紹介 求人を出していない保育園も多数あるので、電話をかけながら条件に合う保育園を探します。 面談を実施していただき、入職までをサポート。保育園と保育士をマッチングします。 ■ゆくゆくは新規開拓も ●自社サービスの提案 人材紹介で支援した保育園などに『AgentOne』『EngageOne （保育士のコンディションを可視化して離職防止につなげるツール）』などを提案。 このようなツールを通して、保育園側の採用業務の負担を減らすお手伝いをします。 最初はキャリアアドバイザー職からスタートし、慣れてきたら求人開拓に挑戦していきます。 採用という切り口から保育士不足の解決や効率的な採用を提供できます。 【社内の体制】 営業チームは複数グループがあり、1グループあたり2～5名で構成されております。 グループ長は前職で管理職の経験がある社員が担当しており、しっかり教育していただけます。 グループ内のコミュニケーションは活発に取っており、サポート体制は整っております。 【配属先について】 コーディネーターは現在20名在籍しています。 男女比は6：4で、平均年齢は30歳です。 コミュニケーションが盛んで、結果だけでなくプロセスも大事にします。 【推しポイント】 ■自由な社風です！ 髪色、ネイル、服装は自由です。 仕事がしやすいリラックスできる服装で、皆さん働いています。 ■急成長中の企業です！ ベストベンチャー100に選出され、5年以内での上場を目指しています。 新規事業が立ち上げなどもあり急成長中です。

同社のコンサルティング営業職としてご活躍いただきます。 【具体的には】 新築マンションの販売を行っていただきます。 1日あたり、担当エリア内で700件前後の訪問営業をし、3名前後の方と接触をします。 1か月で、4名前後の方と商談をし、2～3割の方が契約になります。 顧客との接触から、2～3日程度でご契約をいただきます。 訪問の際には、専門知識や市場調査、ライフプランニングなど、あらゆる角度からのご提案を行います。 沢山学び・努力した先にはお客様の笑顔があります。 「○○さんのおかげで」という言葉を聞いた時、最高のやりがいと達成感を得られるお仕事です。 【手厚いフォロー体制】 入社後は、同年代の先輩達と二人三脚で1からコンサルティングを学んでいただくため、コンサルティングする自信がない方・想像ができない方でも安心して成長していただける環境です。 【年収モデル】 ●入社2年目：950万円後半 ●入社3年目：1000万円前後 インセンティブ制度もあり、1月で2戸販売した場合には、約倍額がインセンティブとして支給されます。 未経験でも稼げるお仕事です。

国内800社以上の事業者のビジュアル活用を支える同社のビジュアルマーケティングプラットフォームのフィールドセールスの役割を担っていただきます。 具体的には、企業が抱えるDX推進やEC推進の課題を抽出し、提案書の作成、デモ実演、そして契約処理までのプロセスをクライアントとの強いリレーションを築きながら推進します。 【募集背景】 多様なマーケティングツールが存在する中で、同社のサービスは操作性とビジュアル性の高さで高いご評価をいただいています。 直近ではEC事業者だけでなく、非EC事業である大手自動車メーカーやレジャー、商業施設など、幅広い業種のクライアントにも導入いただいており、今後の更なる需要拡大に向けて、新たなメンバーを募集しています。 【同社で働く魅力】 ■アパレル、ビューティ、雑貨・インテリア、BtoB、DtoCと幅広い業種業態のDX推進やOMO推進に携わることが出来ます。 ■1→10のプロダクトフェーズで、裁量権をもって業務を行うことができます。 ■カスタマイズ性の高いプロダクトであるため、確かな提案力と企画力を活かすことができます。 【ポジションの魅力】 ■業界に囚われないホリゾンタルSaaS企業で幅広い顧客にアプローチを実践できます。これまでの導入実績から大手企業へのアプローチも可能です。 ■全社の月平均残業20時間以内でプライベートと両立しながら挑戦できます。 【入社後のキャリアパス】 将来的にはフィールドセールスの経験を活かし、カスタマーサクセス部門やマーケティング部門への転身を目指すことも出来ます。またスキルによっては各部門のマネージャーポジションを目指すこともできます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

飲食業界などのお客様に求人広告を提案していただきます。 【具体的に】 大手転職サイトや大手アルバイト求人サイトなどのWeb広告をメインに採用ニーズのあるお客様への提案や取材、撮影なども行ないます。 お客様が求めるのは広告掲載のお手伝いだけでなく、採用を成功に導く「アイデア」です。 未経験者も大歓迎ですので、経験にとらわれない柔軟な発想で仕事を楽しんでください。 【担当エリア】 東京都内が営業先で、ほとんどの顧客先は駅チカのため電車移動です。 【入社後の流れ】 まずは、名刺の渡し方や身だしなみなど基本的なビジネスマナーを学ぶところからスタートします。 併せて、商品や雇用について座学で研修を行います。 取扱う求人広告は、テレビCMやWEB広告で見慣れた馴染みのある商品です。 よりお客様にメリットのあるプランを提案できるよう、雇用動向やトレンドを理解することも重要です。 【将来のキャリアパス】 先輩の同行研修で仕事の流れを覚えたら、一人でお客様先に訪問する機会が増えていきます。 ヒアリングからプランニング、制作進行、掲載後のフォローまでできるようになれば一人立ち。 仕事に自信がつけば、後輩育成なども任せていきます。 悩んだり、困ったりすることがあれば、何でも相談ができる環境です。 【パートナー企業との交流でプラスαの成長】 同社の代表は、前職で大手広告代理店に勤め、2019年に独立。 同じ時期に独立した前職の仲間とは、パートナー企業として密にコミュニケーションを取り、情報交換をしています。 研修を行なったり、食事会を開催したりと、社外の仲間との接点はお互いを刺激し合い、成長の糧となっています。 【推しポイント】 ■未経験からチャレンジできます！ 人生のリスタートにもぴったり。 20代を中心に活躍中です。 みんなのエネルギーを一つにまとめて会社を大きく成長させる、それに伴って自分自身も大きく成長できるような会社です。 経験の有無にかかわらず自分を変えたいと思っている方もご応募ください。 ■将来起業したいという方を応援しています！ 社長から会社経営のノウハウを教わることができます。 実際に起業した社員もいますので、将来起業したい方大歓迎です。