仕事内容

【仕事内容】 当社のフロント担当として、管理している分譲マンションの総会・理事会の運営・管理など幅広い業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■総会・理事会の出欠確認 ■資料作成（収支報告書、翌年の予算計画書） ■当日の運営、議事録作成 ■（管理物件の）工事等の立ち合い ■業者の選定、見積書の作成　など ■営業1人あたり10棟程度を担当しています！ 【総会とは】 管理組合（分譲マンションのオーナー全員）全体の会議。毎年1回定期的に開催しており、管理組合の決算・活動報告、予算の審議や役員の選任等が決議される。 【理事会とは】 総会で決議された管理業務を執行するのが「理事会」の役割。 管理組合から主に5名ほど選任される。1～2か月に1度の頻度で、進捗がちゃんと進んでいるか等の確認をする。 【業務の魅力】 新栄グループの為、管理物件数も安定しています。グループ会社である新栄住宅では、毎年100戸の分譲マンションを建築している為、当社の管理戸数は堅調に増えていきます。現在は全体の6割がグループ会社である新栄住宅の物件となっていますが、今後はリプレイス物件の割合を高めていく予定です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

応募資格

大学院卒、大卒、短大卒、高専卒、専門卒、高校、学歴不問 【必須要件】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ■管理業務主任者資格をお持ちの方 ■マンションのフロント担当のご経験をお持ちの方 【尚可要件】 ■営業経験をお持ちの方 ＜人員構成＞ ・福岡本社：16名（フロントのみ） ＜社員インタビュー＞　入社1年未満 マンション管理業は他にも何社かありましたが、この会社を志望した理由の1つとして、課題の共有に力を入れていたことが挙げられます。入社してからさらに実感しましたが、週初めのミーティングや月に1度のフロント会議でそれぞれが直面している問題を皆で共有し、解決をサポートしてくれるので経験が少なくても、失敗を最小限に抑えて取り組むことができると思います。また管理物件数についても、行き届いたフォローができるように一人当たり10件程度となっているため、落ち着いて自分の時間も確保しながら取り組むことができるかと思います。 私もまだまだ勉強中ですが、業務内容も幅広い為、対応していくうちに必ずスキルアップできると思います。また社内の雰囲気や風通しは非常によく、落ち着いて仕事に向き合える環境が整っていますので是非チヤレンジしてみてはいかがでしようか。

給与

334万円～500万円程度

勤務時間

09:00～17:00

待遇・福利厚生

その他手当,家族手当,役職手当,資格手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 社員寮（独身寮）,社員旅行,退職金

会社概要

勤務地・交通

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