仕事内容

【業務内容】 施工管理・設計として、工事に必要な人・物・金・時間・品質と安全を管理するお仕事です。施工図作成や人や資材準備、協力会社への発注・指示、工程管理、安全管理など業務は多岐にわたりますが、人・物・金を取りまとめ現場全体を管理することは、設備の完成に欠かせません。グループ長や管理職へのステップアップも可能です。 【プラントや管ならではの奥深さ】 管工事がメインです。管は水だけでなく、劇薬や常温では発火する特殊材料ガスなども通したりします。サイズも人間が丸々入るものから、極めて細いものまで様々。また、管工事の見た目や美観を高く評価され、別途施工費として御代をいただくことも。こうした材質・施工法などを覚えて、確かな技術が身につきます。 【ワークライフバランス】 働きやすさ重視の方が多い今、同社も働き方改革に力を注いでいます。例えば、残業の削減。スマホのシステムで、現場で勤怠管理できる仕組みを整えました。総務から各上長へ指導依頼がかかるなど、現場に無理をさせないよう全社で動いています。さらに、クライアントへの提案段階で「工期を延ばし、定休日を確保する」ことも積極的に交渉しています。また、図面の精度を高めて、工場生産＆現場組立の「プレハブ式」で効率化を推進。土曜出社は代休取得できるようにし、案件の間で2週間規模の長期休暇をとれるようにしたりと、様々な取り組みでワークライフバランスの充実に取り組んでいます。 【事業優位性】 ★「配管設備なら旭さんで！」と言っていただける技術力★ 中部電力グループ傘下、東証プライム市場に上場のトーエネックの子会社である当社。配管工事をはじめ、衛生・空調設備工事、電気・計装工事まで1ストップで受注、当社の大きな強みです。特に紙パルプ・製紙分野での配管工事では、業界では名の通った設計・施工会社として確かな地位を築いています。また、水処理事業やごみ焼却施設、発電事業など多種多様な分野でその施工力を発揮し、お陰様で景気に左右されることなく安定した業績を維持しています。その他にも、医薬や半導体の製造施設、リチウムイオン電池等の素材製造の分野での施工実績もあり、人々の健康や生活の根幹を支えるという社会への貢献度が高い事業も多数請け負っております。 【社風】 ★社員同士はもちろん、その家族にまでも風通しが良い職場！★ 年齢・役職等に関係なく社員同士の距離が近く、10歳以上離れた先輩にも気軽に話しかけられる風通しの良さが業務活性の下支えになっています。若手が管理職・役員と飲みに行くことも珍しくありません（※今は自粛中）。そして何より、社員の家族が会社に来やすいアットホームな雰囲気であることが当社の自慢。ご家族が会社で待っていたり、子どもの夏休みの課題として会社見学に来たりと、気軽に来社できるというのは職場全体に温かさや親しみを感じてもらえているのだと誇らしく思っています。また、お客様や協力会社とのつながりが深いのも魅力。半世紀以上お付き合いのある企業も多く、何でも率直に話ができるので、仕事もスムーズに進みます。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

応募資格

大学院卒、大卒、短大卒、高専卒、専門卒 【必須】 ◆施工管理のご経験のある方 【歓迎】 ◆住宅やリフォームを手がけていた方歓迎 ◆設計経験者など、施工管理は未経験という同業経験者歓迎 ◆管工事施工管理技士有資格者（1・2級）大歓迎 ★空調や電気、外壁補修の出身の人も活躍中です。 【人物像】 ◆現状に満足せず、多種多様なプロジェクトに関わりたい ◆地元でがんばりたい ※プラント未経験OK 【個性を伸ばす就業環境】 同社はワークライフバランスの充実に取り組んでおりますが、単に効率化だけでモノづくりの醍醐味が半減するのは、もったいないと考えています。同社ではスキルを伸ばす個性派案件が多数動いています。中部電力グループで（株）トーエネックの子会社である同社は130社以上の名だたる大手と取引実績を誇り、様々な案件が舞い込みます。工場やプラントが多く、食品、化学、医薬、半導体、紙パルプ設備、環境設備（上下水道処理施設・水再生施設、ゴミ焼却施設・リサイクル施設など）、エネルギー設備（小型発電設備、バイオマス発電設備）など種類は様々です。他にも神社、最先端ICTイチゴ農園、競走馬トレーニング施設、チョコレート工場、美術館、警察署、新幹線車両基地などの個性派案件もあります。様々なスキルを伸ばせる環境で、バランスとやりがい両方を手に入れることも出来ます。 ＜トーエネックグループとは＞ 中部電力グループの「総合設備企業」として、 電気・ 情報通信・空調・電力供給設備における企画・設計・施工・メンテナンスから エネルギー有効利用提案まで幅広く手がけている株式会社トーエネック。 ・従業員数：4 808名（2022年3月31日現在） ・売上高：2 079億1 800万円（2022年3月期） と、大きな規模を誇っています。 その中で、当社は工場やプラントのインフラ設備に携わっています。 【働き方改革】 （その１）2017年4月より ・全社員給与ベースＵＰ ・勤怠システム導入 ・完全週休2日制 という3つの改革を行いました！ 勤怠システムは今はもう当たり前になっていますが、 働く時間を見える化し、無駄な残業の抑制などにつながっています。 休みをしっかりと取ることで、プライベートの時間も充実。それが仕事にも前向きな影響を与えます。 会社、社員、取引先のすべてが嬉しい『Win-Win-Win』の改革となりました！ ■働き方改革（その２） 2018年4月には、さらにもう1つの働き方改革を実施。 それが、「有給休暇の即日付与」です。 これまでは、法定通り入社半年後に付与していたのですが、 「半年間は体調を崩しても休みづらい」「仕事が手薄だけど休みづらい」 といった意識が新入社員の中にありました。 そこで、有給休暇制度を見直し、入社当日に付与することを決定！ 例え体調を崩してしまったとしても、給与額が減ることなく回復に気持ちを注ぐことができます。 仕事の状況により休めるときも、有休を使ってリフレッシュ！ 有休の即日付与を実施している企業はまだまだ少ないので、新たな強みとなりました。

給与

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定

勤務時間

08:30～17:30

待遇・福利厚生

残業手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 借り上げ社宅制度,慶弔見舞金制度,資格取得奨励金制度,資格取得（自己啓発）奨励金制度,退職金

会社概要

勤務地・交通

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