人材変革プロジェクトリーダー◎10期連続売上更新中/東証プライム上場の総合精密部品メーカー|【東京】
- 正社員
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、人事制度構築、経営企画
- 500万円~950万円
- 08:45~17:30
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- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、人事制度構築、経営企画
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仕事内容
<人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー/人事制度企画担当<東京本部>> <募集背景> 同社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な成長を実現するための“人財力”の最大化が、経営の重要課題の一つと認識しています。その課題解決のために経営トップからダイレクトに指示されるミッションを、人事総務部門副部門長の下で具現化いただくプロジェクトリーダーおよび人事制度企画をご担当いただく方をお迎えすることとなりました。 <職務内容> ※いただきました応募書類および面接でお伺いしたご経験やスキルを基に、どちらかのポジションを提示させていただきます。ご希望がございましたら、その旨を応募書類にご記載の程よろしくお願いいたします。ただしご希望に沿えない場合もございますこと、あらかじめご承知おきいただきますようお願いいたします。 ①人材変革プロジェクトリーダー 人事総務部門副部門長の直下で、更なる成長(2029年3月期に、連結2.5兆円/営業利益2,500億円を目標)のための当社人事部門の変革プロジェクトを推進いただきます。 プロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新規プロジェクトについても社内外と連携を取って進めていただく予定です。 ・経営戦略と連動した人材戦略の策定 ・人事制度改定 ・エンゲージメント向上の推進 ・グローバル人材サポートセンターの設置 など <やりがい・魅力> ・他社での人事制度改定をリードしてきた人事総務部門副部門長の下、人事プロフェッショナルとしての人事領域全般の知識と経験を得ることができます ・経営戦略と連動した人材戦略により、会社を大きく変えていく成功体験ができます ・グローバル企業としての本社人事業務経験ができます。 ②人事制度企画担当 弊社の人事制度企画担当者として、以下の業務を担って頂きます。 人的資本強化のための課題解決に向けた施策を企画・実行 ・等級、報酬、評価の各制度改定案立案 ・各制度の制度設計、シミュレーション ・各制度の運営 ・各種規程作成、管理 ・組織・人材の課題を特定する現状分析調査 等 <やりがい・魅力> 同社の持続的成長に向けた人事戦略を達成するための施策の企画立案実行に従事いただきます。 国内海外HRを全体俯瞰し、従業員のエンゲージメント向上、働きやすい職場環境・制度の整備、従業員の能力開発など、人的資本強化のための企画立案・施策全般に携わることができます。 ◆更なる成長を続ける「カギ」 ~オーガニック成長×M&A成長~ 同社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。 同社は2022年3月期においては売上高1兆円を達成、 2023年3月期においては約1兆2千億の売り上げを達成し、9期連続で最高売上を達成してきました。 今後同社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック(自律)成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。 ◆積極的な海外進出 同社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界28ヶ国で125生産・開発拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器
応募資格
大学院卒、大卒 ①人材変革プロジェクトリーダー <必須要件> 下記いずれのご経験を満たす方 ・人材戦略について強い関心、実現したいことがあること ・多数の利害関係者を巻き込んで企画立案、実行した経験があること 且つ、下記いずれかのご経験を保有されている方 ・人事部門での5年以上の実務経験をされ、人事制度企画に携わったご経験 ・人事コンサルティング会社等で、事業会社の人事制度企画や改定に携わったご経験 <歓迎要件> ・人事制度に関する知識が豊富であること ・英語力(会話、メールの双方で英語でコミュニケーションが取れ、実務を進めることができる) ②人事制度企画担当 <必須要件> ・大卒以上 ・3年以上の人事制度企画・運用、人事労務業務のご経験をお持ちの方 ※既存の仕組みの運用にとどまらず、会社の成長や時代の変化に合わせてより良い制度や仕組みを構築し、軌道に乗せていくことに共に取り組んでいただける方を求めています。 <歓迎要件> ・Excelでのデータ集計 ・製造業人事総務のご経験
給与
500万円~950万円
勤務時間
08:45~17:30
待遇・福利厚生
通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 奨学金制度,社員寮(独身寮),財形貯蓄
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
東京都港区東新橋1-9-3
住所備考
東京都 港区 東新橋1-9-3 〔出張:ユーシン広島工場、欧州拠点などへの出張の可能性があります。〕
提供元 :
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