※即戦力※【東京】ビルオートメーション(BA)・空調自動制御システムのメンテナンス
- 正社員
- その他技術職(建築設計/土木/プラント/設備等)、設備保守・設備メンテナンス
- 660万円~710万円※別途残業代支給
- 08:50~17:30
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仕事内容
■パナソニックの中央監視・照明制御システムを中心にした 電気設備機器の保守・メンテナンスに関わる業務を担当いただきます。 ※現地で修理をするサービス業務ではなく、協力会社の管理や技術指導を担当いただくポジションです。 ※現在、保守契約の契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます。 ■担当業務 ・保守・リニューアルの提案営業 ・保守・修理の受付・手配・技術相談 ・保守・修理の外注業者委託管理 ■担当案件 BA・空調事業が手掛ける案件は、小規模なものから大規模なものまで、 また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、 クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています ■担当していただくシステム ーBA(中央監視・照明制御 等) -空調自動制御システム *ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します *応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります (当社の扱う商材についての詳細は、社外ホームページをご覧ください) https://panasonic.co.jp/ew/peweg/business/ 【当社の扱うその他設備】 ーセキュリティシステム(監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等) ーライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等) ー調光設備(舞台照明、調光卓 等) ーAV・音響設備(音響、映像装置 等) ー太陽光設備(太陽光発電・蓄電 等) ー内装システム(OAフロア、システム天井 等) 【同社について】 オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。 コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。 オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。 パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において 建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。 ●多彩な効率化施策による残業時間削減 ・書面作成などに必要なモバイルPCをほぼ全員に支給し、直行直帰も可能。 ・首都圏には70拠点のサテライトオフィスを設置 自宅や出張先を起点にしたワークスタイルを構築しています ●原則、自宅から通える現場をアサイン ・基本的には自宅から通うことが可能な現場の案件をアサインし、 自宅から通うことができない現場常駐の場合は 現場近くにウィークリーマンションを確保 事業内容・業種 機械部品
応募資格
学歴不問 【必須条件】 BA(中央監視・照明制御等の各種システム)・空調自動制御システムの施工管理、メンテナンス経験を有する方 ※エリア限定社員でのご応募も可 【歓迎条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事士 【経験】 非住宅分野における電気設備の営業・施工管理・メンテナンス経験 中央監視・照明制御の経験・知識をお持ちの方は大歓迎 【同社について】 オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。 コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。 オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。 パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。 ●多彩な効率化施策による残業時間削減 ・書面作成などに必要なモバイルPCをほぼ全員に支給し、直行直帰も可能。 ●原則、自宅から通える現場をアサイン ・基本的には自宅から通うことが可能な現場の案件をアサインし、自宅から通うことができない現場常駐の場合は現場近くにウィークリーマンションを確保
給与
660万円~710万円※別途残業代支給
勤務時間
08:50~17:30
待遇・福利厚生
出張手当,家族手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 社員寮(独身寮),退職金
会社概要
勤務地・交通
住所
東京都港区東新橋一丁目5番1号 パナソニック東京汐留ビル23階
住所備考
東京都 港区 東新橋一丁目5番1号 パナソニック東京汐留ビル23階 〔★エリア限定社員ご応募可能★ エリア限定社員募集の場合はご推薦時の基本情報欄に、「転勤可否(将来的な転勤可否)」項目にご入力ください 〕
提供元 :
![マイナビAGENT](/servicelogo/MYNAVI_SERVICE_AGENT_YOKO_COLOR_VER2.gif)
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