仕事内容

介護施設を運営している同社で介護職を担当頂きます。 将来的には施設長、エリアマネージャーや本社での入居者獲得のための営業職等、様々なキャリアアップがあります。 【業務内容】 介護職員として実務を経験し、その後チームリーダーとして活躍頂き、最終的には、マルチタスクな幹部として成長することを目標とします。 生活サポート全般やレクリエーションの運営が主な仕事になり、特にレクリエーションはお客様の要望にお応えしたり、チームで発案して実施。 【入社後】 1か月間は専任スタッフがついてOJTで業務を覚えていきます。 入社後2～3ヶ月で一通りの仕事を覚えて、入社3年を目安に介護職の国家資格を取得し、施設長にキャリアアップ。 20代前半の方であれば、新卒と本社で外部講師の研修も受けられます。 また介護職員初任者研修、実務者研修を開講しており、入社して半年以上経過していれば無料受講が可能です。 また介護福祉士の試験費用の補助制度もあるので、しっかりスキルアップしていけます。 【働きやすい環境】 厚生労働省・女性活躍企業として「えるぼし（三つ星）」に認定されており、長期的なキャリアを築ける環境があります。 女性社員は全体の約7割です。 ※「えるぼし（三つ星）」：厚生労働省が女性の活躍推進の状況等が優良な企業を認定する制度 また20年連続で売上高対前年プラス成長しており、安定した環境です。 【施設の魅力】 施設に入ってからも生きがいを感じてほしいという思いから、「人間の生きがいの追求」を経営理念に掲げ、様々な取り組みを行っています。 ●生活リハビリ 入居者様に「一人で散歩がしたい」「また料理がしたい」といった目標を決めてもらいます。 目標達成に向けてリハビリのプログラムを組み、入居者様に生きがいのある生活を実現頂けるようお手伝いしています。 ●五感の生活 どこか懐かしい「日本のふるさと」をテーマに五感に訴える活動を行っています。 例えばお花見、夏祭り風の縁日など季節ごとに各施設で企画をしています。 夏祭り風の縁日は入居者様が懐かしい気持ちになり、昔を思い出しながら楽しんで頂いています。 入居者様のご家族からも「祖父のあんな喜んだ顔は久しぶりに見た」など、とても喜んで頂いています。 皆さんにも、入居者様やご家族に喜んでもらえるようなイベント企画を行って頂きたいと考えています。

応募資格

その他 ＜未経験歓迎＞ 新しい環境でチャレンジしたいと思っている方であればどなたでも応募可能です。 【必須スキル】 ■普通自動車運転免許（AT限定可）

給与

※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。

勤務時間

就業形態：シフト制 【就業時間】8：30～17：30を基本とするシフト勤務 ※夜勤【16：00～翌10：00】の場合は、休憩2時間、実働16時間、勤務日数は2日カウントです。 夜勤は週1回（月4回）ほどの頻度になります。 【実働】8時間 【休憩】1時間 【残業】平均残業20時間以内／月

待遇・福利厚生

退職金,●介護職員初任者研修、実務者研修の開講。,※入社して半年以上経過していれば無料受講が可能,●無料資格取得制度,●スポーツクラブ無料利用可,●確定拠出年金制度,●家族介護支援制度,●自社サービス利用時の従業員優遇制度,●子育て・介護のための就業制度,●保育所・託児所・学童補助,●企業内保育所最大無料利用可,●社内クラブ活動あり,●子育てサポート制度,●介護サポート制度,●駐車場無料

会社概要

勤務地・交通

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