【20代歓迎】独自技術を有する整体院運営企業の整体・ボディケア職|資格経験不問|東京

雇用形態
正社員
職種
エステ・理美容・リラクゼーション
給与
※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
就業形態:シフト制 【店舗営業時間】 ●平日:10:00〜20:00 ●土日祝:9:00〜18:00 【シフト勤務】早番、遅番があり実働8時間+休憩1時間 【残業】月15時間程度 【備考】休日、早番・遅番などのシフトの相談も可能です
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正社員
職種
エステ・理美容・リラクゼーション
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東京都千代田区
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就業形態:シフト制 【店舗営業時間】 ●平日:10:00〜20:00 ●土日祝:9:00〜18:00 【シフト勤務】早番、遅番があり実働8時間+休憩1時間 【残業】月15時間程度 【備考】休日、早番・遅番などのシフトの相談も可能です

提供元:

マイナビジョブ20's

仕事内容

同社は、整体院やフィットネスの運営、健康美容サービス、健康食品・商材の開発販売、セミナーなど多彩な事業を手掛けています。 整体施術やトレーニングに関する業務から、商品案内、経理など当社事業に関する様々な業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■整体施術 ●カウンセリング、検査、施術、クロージング ■トレーニング ●カウンセリング ●検査・ファンクショナルトレーニング ●クロージング 1日の整体施術人数 整体施術するお客様の人数は、1日平均で12人 で、カウンセリング〜クロージングまで1人あたり30分です。 2か月間の研修で施術と接客について学べるので、未経験でも安心。 ■商品案内・代理店営業 ●健康商品開発・販売事業での自社商品案内 ●HP問い合わせによる販売代理店の営業など 商品販売に販売ノルマはありません。 販売して売上を立てるのが目標ではなく、お客様に寄り添って、症状を改善、健康になるための商品をご提案します! ■経理 ■採用関連業務 ■販促・広報 会社で運営しているYouTubeチャンネルがあります。 社員が出演しているので、今後出演機会もあるかもしれません。 【1日の流れ】 例)平日 9:30〜10:00 掃除、カルテ確認、開店準備 10:00〜14:00 施術 14:00〜15:00 休憩 16:00〜18:00 施術 18:00〜18:30 締め作業  例)土・日 8:30〜9:00 掃除、カルテ確認、開店準備 9:00〜13:00 施術 13:00〜14:00 休憩 14:00〜17:00 施術 17:00〜17:30 締め作業 ご本人の希望に合わせてシフトの相談も可能です。 【店舗人数】 4名(男性3名、女性1名) 20代~50代まで幅広い年齢のスタッフが在籍しています。 【特徴】 独自の整体技術「QPR(クイック・ペイン・リリース・セラピー)法」で施術します。 優しい刺激で体のバランスを整え、筋肉を緩めます。 骨粗しょう症の高齢者でも安心して受けられるので、高齢化が進む現代ではよりニーズが高まっていくことが予想され、社会貢献度も高いお仕事です。 【お客様】 40代以上の方が70%。 一般の方からアスリートまで幅広い属性のお客様がご来店します。

応募資格

その他 【必須スキル】 ●部活等のスポーツをやっていた経験がある方

給与

※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。

勤務時間

就業形態:シフト制 【店舗営業時間】 ●平日:10:00〜20:00 ●土日祝:9:00〜18:00 【シフト勤務】早番、遅番があり実働8時間+休憩1時間 【残業】月15時間程度 【備考】休日、早番・遅番などのシフトの相談も可能です

待遇・福利厚生

●水素水サーバー設置,●社内懇親会,●研修旅行

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    東京都千代田区

  • 住所備考

    ●東京都千代田区/東京院

提供元 :

マイナビジョブ20's

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【時給】2000円~
勤務地
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【年収】500万円~600万円
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給与
【月収】21.9万円 ◇賞与:2回/年(過去実績:計4.15ヶ月分) ◇昇給:1回/年(勤務後1年経過以降の4月が初昇給)
勤務地
京都府京都市山科区
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【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理・在宅業務などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・北海道札幌市中央区 ■最寄駅・・・札幌市電山鼻線「西線6条駅」 ■営業時間・・・月火木金/9:00~18:00、水/9:00~19:00、土/9:00~13:00 ■処方科目・・・精神科、心療内科、皮膚科 ■在宅・・・あり ■休日・・・日曜日、祝日、※週40時間シフト制 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】30.0万円~50.0万円 【年収】420万円~550万円 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
勤務地
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