【初任者・実務者取得の方歓迎!】資格支援・研修制度充実◎サ高住・訪問介護◎コミュニケーションやおもなてしの心重視・自身の特技を活かせる☆(志木市上宗岡)
- 正職員
- 介護職員
- 月給209,000円~336,200円 <給与例> ・入社1年目 (介護初任者研修資格、実務経験なし) 月 22万3000円 内訳-月給18万8000円+住宅手当(1.5万円)+家族手当(2万円) 年収 約310万円(住宅補助、賞与年3回含む) ・入社4年 月 26万5000円 内訳-月給23万円+住宅手当(1.5万円)+家族手当(2万円) 年収360万円(住宅補助、賞与年3回含む) 〈各種手当〉 賞与 年3回 住宅手当 月15,000円(規定支給) 家族手当 月20,000円(規定支給) 処遇改善手当 月25,000円 特定処遇改善手当 月10,000円 処遇改善手当 月5,000円 勤続手当 10,000円 交通費 月50,000円まで支給 ☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。
- 週5日 月ごとのシフト制/ 7:00~16:00/8:00~17:00/13:00~22:00/22:00~翌7:00(シフト制) 実働8時間(休憩1時間) ★ケアサポートの夜勤は、身体に負担をかけにくい実働8時間のショート夜勤です。 1回16時間~のロング夜勤に比べ、身体への負担が少なく、長く働きやすいのが特徴。 夜勤専門パート社員も居り、正社員ばかりが負担にならないよう配慮しています。 夜勤回数は月に4回程度です。 1.7.8.9.12月:10日休み 3.4.5.6.10.11月:9日休み 2月:月8日休み ☆年間休日日数112日 <休暇制度一例> ☆有休休暇:法定通り(勤務6か月後、10日支給)有休消化率80%以上!! ☆介護休暇・育児短時間勤務・産前産後休暇 ☆育児休暇:多数実績有!(男性も取得可) ≪実際の声≫ 子育てサポートを会社全体で取り組んでおり、男性社員も育児休暇がとれます。 所属している施設では所長(男性)が取得時に、周りの社員が積極的に業務サポートして気負いなくお休みに入れるように致しました。
- 正職員
- 介護職員
- 月給209,000円~336,200円 <給与例> ・入社1年目 (介護初任者研修資格、実務経験なし) 月 22万3000円 内訳-月給18万8000円+住宅手当(1.5万円)+家族手当(2万円) 年収 約310万円(住宅補助、賞与年3回含む) ・入社4年 月 26万5000円 内訳-月給23万円+住宅手当(1.5万円)+家族手当(2万円) 年収360万円(住宅補助、賞与年3回含む) 〈各種手当〉 賞与 年3回 住宅手当 月15,000円(規定支給) 家族手当 月20,000円(規定支給) 処遇改善手当 月25,000円 特定処遇改善手当 月10,000円 処遇改善手当 月5,000円 勤続手当 10,000円 交通費 月50,000円まで支給 ☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。
- 週5日 月ごとのシフト制/ 7:00~16:00/8:00~17:00/13:00~22:00/22:00~翌7:00(シフト制) 実働8時間(休憩1時間) ★ケアサポートの夜勤は、身体に負担をかけにくい実働8時間のショート夜勤です。 1回16時間~のロング夜勤に比べ、身体への負担が少なく、長く働きやすいのが特徴。 夜勤専門パート社員も居り、正社員ばかりが負担にならないよう配慮しています。 夜勤回数は月に4回程度です。 1.7.8.9.12月:10日休み 3.4.5.6.10.11月:9日休み 2月:月8日休み ☆年間休日日数112日 <休暇制度一例> ☆有休休暇:法定通り(勤務6か月後、10日支給)有休消化率80%以上!! ☆介護休暇・育児短時間勤務・産前産後休暇 ☆育児休暇:多数実績有!(男性も取得可) ≪実際の声≫ 子育てサポートを会社全体で取り組んでおり、男性社員も育児休暇がとれます。 所属している施設では所長(男性)が取得時に、周りの社員が積極的に業務サポートして気負いなくお休みに入れるように致しました。
仕事内容
【仕事内容】
サービス付き高齢者向け住宅【イルミーナ】にて介護職員としてご利用者様の生活介護全般の支援をお願いします。
◎業務内容◎
ご入居者様が希望される訪問介護に応じて、入浴介助など介護支援や食事・洗濯サービス・介助業務など日常生活の援助を行って頂きます。
また付帯業務としてレクリエーションやご家族様対応などもお願い致します。
≪サービス付高齢者向け住宅勤務 スタッフの声≫
・働きやすい環境が整っている所です。休憩室もとてもリラックスできる環境で「もう半分頑張ろう!」と思えます。
自宅から近い距離にあり、通勤も苦でないので、長く続けられる秘訣だと思います。職員同士の連携も十分なレベルだと思います。
・個々の得意な所を把握してくださる上司、先輩方が多くそこを最大限伸ばして下さるのでやりがいを感じられる会社だと思います。
会社の雰囲気が良く和気あいあいとしている為、他事業所の方とも交流しやす報告、連絡等しやすい為働きやすい会社だと思います。
★★タイムスケジュール 一連の流れ★★ 実働8時間勤務
▼7:00 起床介助 夜勤職員と早番職員の引継ぎ
▼9:00 朝食下膳
▼10:00 ラジオ体操・リハビリ
▼12:00 昼食
▼14:00 クラブ活動(書道・ハンドベル・カラオケ他)
▼18:30 夕食配膳
▼21:00 就寝準備
▼24:00 朝まで2時間おきに見回り
【資格取得支援制度や研修充実!会社が全面サポート!】
≪一例・他多数ご用意しています☆≫
・入社時研修(本社・埼玉県拠点にて4日間研修を実施!)
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。
介護福祉士合格率は95%!
☆様々な福利厚生充実!外部認定多数取得
例:埼玉県のプラチナ企業認定の優良企業、厚労省「えるぼし」認定取得
☆栄養士が作ったバランスの取れた美味しいランチをワンコイン以下で食べられます◎
応募資格
介護支援専門員(ケアマネジャー)/社会福祉主事任用資格/普通自動車第一種運転免許/初任者研修(旧ヘルパー2級)/実務者研修(旧ヘルパー1級)
未経験可/ブランク可/主婦(主夫)が活躍中
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)
【☆大歓迎☆】
・いづれは事業所管理者や拠点責任者を目指したい方!
・働きながら介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員等の国家資格を取得を目指したい方!
・一人一人のケアを大事に毎日やりがいを持って、働きたい方!
・専門知識を深めて行きたい方!
・未経験からしっかり成長し、長く働いていきたい方!
☆介護職員初任者研修 取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)
≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
給与
月給209,000円~336,200円
<給与例>
・入社1年目
(介護初任者研修資格、実務経験なし)
月 22万3000円
内訳-月給18万8000円+住宅手当(1.5万円)+家族手当(2万円)
年収 約310万円(住宅補助、賞与年3回含む)
・入社4年
月 26万5000円
内訳-月給23万円+住宅手当(1.5万円)+家族手当(2万円)
年収360万円(住宅補助、賞与年3回含む)
〈各種手当〉
賞与 年3回
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
処遇改善手当 月5,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給
☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。
勤務時間
週5日
月ごとのシフト制/
7:00~16:00/8:00~17:00/13:00~22:00/22:00~翌7:00(シフト制)
実働8時間(休憩1時間)
★ケアサポートの夜勤は、身体に負担をかけにくい実働8時間のショート夜勤です。
1回16時間~のロング夜勤に比べ、身体への負担が少なく、長く働きやすいのが特徴。
夜勤専門パート社員も居り、正社員ばかりが負担にならないよう配慮しています。
夜勤回数は月に4回程度です。
1.7.8.9.12月:10日休み
3.4.5.6.10.11月:9日休み
2月:月8日休み
☆年間休日日数112日
<休暇制度一例>
☆有休休暇:法定通り(勤務6か月後、10日支給)有休消化率80%以上!!
☆介護休暇・育児短時間勤務・産前産後休暇
☆育児休暇:多数実績有!(男性も取得可)
≪実際の声≫
子育てサポートを会社全体で取り組んでおり、男性社員も育児休暇がとれます。
所属している施設では所長(男性)が取得時に、周りの社員が積極的に業務サポートして気負いなくお休みに入れるように致しました。
待遇・福利厚生
家族手当あり/住宅手当あり/役職手当あり/資格取得支援制度あり/社員登用制度あり/退職金制度あり/自己申告制度あり/車通勤可/駐車場あり/経験者優遇/昇給あり/賞与あり/ベネフィットワン加盟(各種割引制度)/埼玉J2チームチケット/有名テーマパーク優待券/都内野球場シーズンシート/食事補助制度あり/慶弔見舞金あり/インフルエンザ予防接種/各種お祝い金あり/育児休業サポート制度あり/再雇用制度あり/短時間勤務あり/キャリアチャレンジ制度あり/親睦会制度あり/通勤手当あり/勤続手当あり
【上記他】
☆健康診断・インフルエンザ予防接種 会社負担(年1回)
☆地域手当(配属勤務地による)
☆ユニ・ケアーアウトレット販売
☆永年勤続表彰
☆キャリアチャレンジ制度
☆人事評価制度
☆車通勤希望は規定内交通費支給。別途駐車場代月1,500円自己負担
☆敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
有給消化率85%以上!産休・育休・時短勤務、取得多数◎
☆女性の活躍推進状況優良企業「えるぼし」最高位
☆埼玉県 多様な働き方実践企業 プラチナ認定(最高ランク)
☆シニア活躍推進宣言企業 認定
☆千葉県 “社員いきいき!元気な会社”宣言企業 登録
会社概要
勤務地・交通
住所
埼玉県志木市上宗岡5丁目
住所備考
東武東上線「志木駅」東口、JR「南与野駅」西口より国際興業バス「上宗岡2丁目」下車徒歩2分
提供元 :
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【介護福祉士】 SOMPOケア ラヴィーレ志木柳瀬川/5099aa1
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さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。
また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
------------当社の特徴------------
*研修制度の充実*
・入社時研修
研修施設での集合研修で
7日間しっかり学びます。
・事業所、ホームでは先輩社員と
一緒に行う実務研修(OJT)にて
手厚くサポートいたします。
・入社後も定期的なフォローアップ
研修で、不安や悩みを解消!
継続してスキルアップを目指せます。
*キャリアアップで収入UP*
勤続年数に関わらず、資格に応じて
給与アップします。
・実務者研修の費用は全額会社負担!
その他一部資格は取得後に
報奨金が付与※されるなど、
資格取得支援制度が充実
(※社内規定あり)
・介護福祉士の資格取得のための
講習会を実施、資格取得後は
特別手当を毎月支給します!
*安心してはたらける制度*
・福利厚生で各種優待制度が充実
各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど
・規則違反などに対して、社員が直接
通報・相談できる窓口の設置
・24時間繋がる電話相談や産業医との
面談などメンタルサポート制度
・がん検診の費用補助
*ライフサポートの充実*
・育児休暇は最長3年間取得可能
・(配偶者の出産後) 産後パパ育休制度もあり
・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能
・子供の看護のための休暇も取得可能
・介護休業は家族1人につき、
通算398日間まで取得可能
・財形貯蓄制度あり
------------------------------------
- 給与
- 月給256,800円~
- 勤務地
- 埼玉県志木市
SOMPOケア株式会社 SOMPOケア ラヴィーレ志木柳瀬川
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- 給与
- 月給214,900円~
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・福利厚生で各種優待制度が充実
各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど
・規則違反などに対して、社員が直接
通報・相談できる窓口の設置
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面談などメンタルサポート制度
・がん検診の費用補助
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・介護休業は家族1人につき、
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- 給与
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新着求人
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【仕事内容】
■店舗にて、調剤業務や服薬指導をしていただきます。
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■所在地・・・広島県福山市
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■休日・・・日曜日、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【時給】2000円~
- 勤務地
- 広島県福山市
因島薬品株式会社
【東京都北区】
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■営業時間・・・火~土/9:00~18:00
■処方科目・・・内科、総合科目
■休日・・・月曜日、日曜日、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【年収】500万円~600万円
- 勤務地
- 東京都北区
株式会社フィールドファーマシー
【京都府京都市南区】北陸本社のドラッグストアです。未経験の方も歓迎◎500~600万提示可能です!
【仕事内容】
薬局内にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。第一類一般用医薬品の販売も行っていただきますが、調剤専門業務に専念出来る環境作りをしております。
【詳細情報】
■所在地・・・京都府京都市南区
■最寄駅・・・JR京都線「向日町」駅
■調剤営業時間・・・平日/9:00~18:00
■処方科目・・・広域処方
■薬局休日・・・土曜、日曜、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 勤務地
- 京都府京都市南区
株式会社クスリのアオキ
徳島県内に11店舗展開している薬局です!地域の皆様に親しんでいただける薬局を目指しています!
【仕事内容】
■店舗にて、調剤業務や服薬指導、在庫管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■所在地・・・徳島県徳島市
■営業時間・・・月火木金土/9:00~18:30、水/9:00~17:00
■処方科目・・・内科・小児科
■休日・・・日曜日、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【月収】27.0万円~36.0万円 程度 【年収】420万円~559万円 程度 上記年収に含む(薬剤師手当3万、皆勤手当1万) 上記年収含まず(、交通費実費(上限2万)、扶養手当:18歳未満の子1人につき1万、管理薬剤師3万) 【昇給】年1回(7月) 【賞与】年2回 3.5ヶ月分(過去実績)
- 勤務地
- 徳島県徳島市
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【仕事内容】
院内にて調剤業務、病棟業務などを行っていただきます。
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■病棟薬剤業務 有(抗癌剤の調製も行っております)
■注射業務 有(1本出し)
■DI業務 有
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◇服薬指導対象病棟:全6病棟を対応
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- 【月収】21.9万円 ◇賞与:2回/年(過去実績:計4.15ヶ月分) ◇昇給:1回/年(勤務後1年経過以降の4月が初昇給)
- 勤務地
- 京都府京都市山科区
一般社団法人愛生会 山科病院
【札幌市中央区】最新設備の導入を進め、施設在宅にも注力しているプラム薬局で薬剤師募集。
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理・在宅業務などを行っていただきます。
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■所在地・・・北海道札幌市中央区
■最寄駅・・・札幌市電山鼻線「西線6条駅」
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■処方科目・・・精神科、心療内科、皮膚科
■在宅・・・あり
■休日・・・日曜日、祝日、※週40時間シフト制
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【月収】30.0万円~50.0万円 【年収】420万円~550万円 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
株式会社日本ケミカル