正社員の求人。将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。
- 正職員
- 施設長・事務長等
- 月給304,600円~
- 週4~6日勤務 シフト制(休憩60分) 早出:7:30-16:30 日勤:8:30-17:30 遅出:10:30-19:30 夜勤:17:00-翌10:00(手当5,000円) 1ヵ月単位の変形労働時間制 (暦日30日=171時間、31日=177時間) ※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 週休2日制
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- 週4~6日勤務 シフト制(休憩60分) 早出:7:30-16:30 日勤:8:30-17:30 遅出:10:30-19:30 夜勤:17:00-翌10:00(手当5,000円) 1ヵ月単位の変形労働時間制 (暦日30日=171時間、31日=177時間) ※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 週休2日制
仕事内容
ケア21の介護付き有料老人ホームで、副施設長を担っていただき ます。基本的な介護業務に加えて、ご利用者様の安心・安全な場 を提供するために介護職員の介護の質を高める取り組みを行って いただきます。また、施設長の下で施設運営・マネジメント補佐 に携わっていただきます 「プレザンメゾン」とは 介護付有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事 ・入浴などの日常生活のお手伝い、夜間も専従スタッフが見守り を行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康 管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考 えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れてい るため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供でき ます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、 個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を 育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎
応募資格
介護福祉士/実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・実践者研修 ・実務経験5年以上(施設系) *上記資格の取得見込みも可
給与
月給304,600円~
勤務時間
週4~6日勤務 シフト制(休憩60分) 早出:7:30-16:30 日勤:8:30-17:30 遅出:10:30-19:30 夜勤:17:00-翌10:00(手当5,000円) 1ヵ月単位の変形労働時間制 (暦日30日=171時間、31日=177時間) ※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 週休2日制
待遇・福利厚生
試用期間3ヵ月(同条件)
会社概要
勤務地・交通
住所
京都府京都市右京区梅ヶ畑向ノ地町10
住所備考
「太泰天神川」駅よりJRバス高鼻町徒歩約3分
提供元 :
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