トライすることに意味がある。未来をより良くできる【店長候補】
- 正社員
- 店長・店長候補(小売・流通系)
- 給与 月給37万5千円〜65万円 ※能力、年齢などを考慮の上、決定します。 ※試用期間2ヶ月(賃金同一) ☆店長経験がない方は下記給与となります 【小売経験者】 月給250,000円〜 ※小売業経験者とは、流通小売り / ディスカウントストアなど当社規定により定めた基準を満たす経験者を指します。 【未経験者】 月給206,000円〜 ↓ モデル年収例に注目 ↓ TRIALでは店長の中にも段階があり給与テーブルが分かれています。給与額は年齢や社歴ではなく、実績・その方の能力により決まります。同じ店長でも上位クラスは年収1,000万円以上に!現場職のまま大きく給与UPが可能です。 昇給・賞与 昇給/ 年2回(評価審査) ※昇給・昇格の明確な基準を設けており、内容は全社員に公開されています。 賞与/ 年2回 ※会社規定による ※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります
- 9:00〜18:00(実働8時間) 残業は月平均13.25h以下 ▼▼ 24時間店舗が中心ですが、店長の勤務時間帯は9時〜18時で固定。夜間帯は別にナイトマネージャーがいるため店長は日中勤務のみになります。出社後、引き継ぎを受けて業務をスタートできるから残業も発生しにくく店長に負担が偏らない!
- 正社員
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- 給与 月給37万5千円〜65万円 ※能力、年齢などを考慮の上、決定します。 ※試用期間2ヶ月(賃金同一) ☆店長経験がない方は下記給与となります 【小売経験者】 月給250,000円〜 ※小売業経験者とは、流通小売り / ディスカウントストアなど当社規定により定めた基準を満たす経験者を指します。 【未経験者】 月給206,000円〜 ↓ モデル年収例に注目 ↓ TRIALでは店長の中にも段階があり給与テーブルが分かれています。給与額は年齢や社歴ではなく、実績・その方の能力により決まります。同じ店長でも上位クラスは年収1,000万円以上に!現場職のまま大きく給与UPが可能です。 昇給・賞与 昇給/ 年2回(評価審査) ※昇給・昇格の明確な基準を設けており、内容は全社員に公開されています。 賞与/ 年2回 ※会社規定による ※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります
- 9:00〜18:00(実働8時間) 残業は月平均13.25h以下 ▼▼ 24時間店舗が中心ですが、店長の勤務時間帯は9時〜18時で固定。夜間帯は別にナイトマネージャーがいるため店長は日中勤務のみになります。出社後、引き継ぎを受けて業務をスタートできるから残業も発生しにくく店長に負担が偏らない!
仕事内容
応募資格
給与
勤務時間
待遇・福利厚生
会社概要
勤務地・交通
住所
北海道
住所備考
配属は所在地の都道府県 ※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。 北海道 東北/宮城県,福島県,岩手県,青森県 北陸/富山県 関東/茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,山梨県,神奈川県 中部/愛知県,岐阜県,三重県 近畿/大阪府,兵庫県,奈良県,滋賀県,和歌山県 中国/鳥取県,島根県,岡山県,山口県,広島県 四国/香川県 九州/福岡県,佐賀県,長崎県,大分県,宮崎県,熊本県,鹿児島県 ★希望の勤務スタイルを選択できます。入社後も変更可能なため、ライフスタイルの変化があっても安心!
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- 勤務地
- 北海道