仕事内容

【前職給与を最大限考慮】一般的な保険営業とは別の研修カリキュラムで基礎〜マネジメントスキルを習得◆支部長を狙う最短距離の採用プログラムです。 ◆支部長の業務 住友生命の「顔」として、担当支部の運営全般をおまかせします。 ◎お客さまへのサービス提供およびアフターフォロー ◎販売戦略の立案・遂行 ◎地元経営者へのトップセールス ◎ライフデザイナー（営業職員）の採用・育成など 支部長は業績面での運営だけでなく、職員のモチベーションのサポートなど、総合的にチームを導いていく大切な役割です。 ◆支社スタッフの業務 県レベルの広域エリアを統括する支社長の下、エリアや役割を分担し、支社長の補佐役として支社運営を推進する中で、支部のサポートを行います。 ◆特別研修プログラムについて ▼初期研修／5カ月 保険営業の基礎知識やスキルを習得 ▼法人総合実践研修／7カ月 顧客対応力を磨いていきます ▼マネジメント研修／1年9カ月 スタッフ採用・育成、販売戦略などのノウハウを習得 総合的に支部運営のスキルを身につけ、最短2年9ヶ月で支部長デビュー 将来のキャリアパス 支部長というポジションをゴールとせず、営業部長、支社長など、さらに“上”を目指すことも可能です。 「成果を出せばこうしたキャリアを叶えられる＝これだけ収入を上げられる！」と、明確な評価システムが整っているのも当社の魅力でしょう。 役職に応じた処遇アップ！！ 月給26万〜30万円以上からスタートできます。未経験から入社し、4年目で年収630万円、6年目で年収730万円など、収入アップを実現した先輩も多数。大手基盤をもとに、あなたの人間力を客観的に評価して、昇級・昇格につなげます。 応募方法 下記「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 【重複応募につきまして】 本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。 会社情報 代表者 取締役代表執行役社長　高田 幸徳 事業内容 ■生命保険業 　・生命保険の引受け 　・資産の運用 ■付随業務及び法定他業 　・他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行 　・投資信託の販売 　・確定拠出年金制度における運営管理業務 本社所在地 ■本社 大阪府大阪市中央区城見1−4−35 ■東京本社 東京都中央区八重洲2−2−1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー21F

応募資格

【異業界出身の20〜30代が活躍中！未経験歓迎！】◆人柄・やる気重視の採用！充実した研修からスタートし、ゆくゆくは管理職を目指せる環境です。 《お持ちであれば活かせる経験・スキル》 ★営業経験 ★店長などリーダー経験 ★接客・販売などの経験 ※いずれにしても業界・年数は問いません 《こんな方を歓迎します》 ☆人のために努力できる人 ☆共感力、傾聴力、協調性あり、信頼関係を築ける人（コミュニケーション能力） ☆課題発見、解決力のある人 ☆誠実で継続力のある人 ◆保険営業で大切なことは── 「この人なら……信頼できる！」と、お客さまに思っていただける関係を築くことです。それゆえ当社では経験・知識よりも、人間性やその方の前向きな姿勢を大切にした採用を行っています。 ＼▽待遇向上・働きやすさ重視の転職も大歓迎▽／ ◎未経験入社でも月給26万円からのスタート ◎退職金・資格取得支援制度あり ◎賞与年2回 などの待遇面や、 ◎出産・育児の費用補助 ◎育休制度（最長3年） ◎時短勤務（妊娠中〜小学校卒業まで） など、家庭と仕事を両立しやすい数々の制度を整えています。

給与

給与 月給260,000〜300,000円〜＋諸手当 ※地域によって異なります。 ※前職の経験・年収実績に応じた給与保障制度あり。 ※時間外手当を別途支給。 ★賞与：年2回（6月・12月） キャリアチェンジと収入UPの両立を実現！ 前職の給与を最大限考慮したところからスタート！ その後も段階的に収入UPが可能です！ ■20代後半 前職：整体師(当時年収300万) →初年度年収460万円 ■20代後半 前職：陸上自衛隊員(当時年収400万) →初年度年収460万円 ■30代前半 前職：漁業協同組合の営業(当時年収300万) →初年度年収460万円 ■30代後半 前職：アパレル店の店長(当時年収570万) →初年度年収570万円 ★支部長登用後年収630万円にUP ■40代後半 前職：インテリア業界の店舗スタッフ(当時年収520万) →初年度年収520万円 ★支部長登用後、年収630万円にUP ＜キャリアアップに伴う年収について＞ 入社6年目以降の営業部長であれば、年収1000万円以上、その後、支社長にステップアップした場合は年収1500万円以上が可能です。 昇給・賞与 None

勤務時間

勤務時間：9:00〜18:00(休憩1時間) ※入社6ヶ月目からはフレックスタイム制 標準労働時間：1日8時間 標準労働時間帯：9:00〜18:00（休憩1時間） コアタイム：10:00〜15:00 ※所定労働時間を超える労働時間については時間外手当を別途支給

待遇・福利厚生

■健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険・介護保険（入社日より付保）,■社内預金,■社宅制度,■確定拠出年金制度,■自己啓発費用サポート,通信・通学講座・社外セミナー等のうち、会社が認めた講座について、一人あたり20万円を上限に受講費用の補助を行います。,■ｅラーニング,身につけたい知識やスキルを、いつでも・気軽に学べる体制を整えています。,《ワークライフバランス》,お客さまの生き方を支える企業として、自社で働く社員の働きやすさにもしっかり向き合います。,,■年間休日120日以上,■完全週休2日制（土日祝休み）,■年次有給休暇,■連続年次有給休暇（年1回連続5日）健康増進休暇（年4日・時間単位で取得可）,■育児特別休暇（勤続5年以上の職員が育児休職の最初の1か月を有給として取得可）,■両立支援休暇（小学校入学前の子の養育、または家族の介護、不妊治療等のために1ヶ月に3日まで取得可）,■看護休暇（小学校入学前の子どもの看護のために年10日取得可）,■介護休暇（家族の介護のために年10日取得可）,ほか

会社概要

勤務地・交通

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