【総合職(社内システム開発・店舗開発・人事労務)】★転勤なし
- 正社員
- 人事・労務・採用
- 給与 月給:20万〜35万円 +各種手当 +賞与年2回 ※経験、年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)
- 9:20〜18:30 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ★残業は月平均10時間程度と少なめ★ IT化を推進し、さらに削減に取り組んでまいります。
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- 人事・労務・採用
- 給与 月給:20万〜35万円 +各種手当 +賞与年2回 ※経験、年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)
- 9:20〜18:30 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ★残業は月平均10時間程度と少なめ★ IT化を推進し、さらに削減に取り組んでまいります。
仕事内容
【ゼビオグループ企業で『これまで以上の経験』を積める】「人事労務」「社内システム開発」「店舗開発」いずれをお任せ! ☆適性や希望を考慮 ゼビオグループ各社に関する業務のうち 希望・適性を考慮して下記いずれかをお任せします。 【人事労務】 ◎ 年次・月次労務業務 (給与計算、勤怠管理、年末調整、法令対応など) ◎ 人事制度・評価制度の企画立案〜運用 ◎給与システムへの運用設定 など 【社内システム開発】 ◎ PC操作・故障等の問い合わせ対応 ◎ 店舗開店・改装時のPC手配 ◎ ネットワーク機器設定における業者手配 ◎ サーバー運用 など 【店舗開発】 ◎ ゼビオ・ヴィクトリア店舗の新築・改装工事のプラン提案 ◎ コスト・スケジュール管理 ◎ 既存店舗の改修工事の計画立案・実行 ◎ 店舗経年劣化対策の工事発注業務 ◎ 店舗候補地の開拓及びオーナー契約締結業務 など 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームよりご応募ください ※ご応募についての秘密は、厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ご質問はお気軽に! ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 兼 執行役員:島貫 慶太 事業内容 <バックオフィスシェアード業務> ◎労働者派遣事業 [厚生労働大臣許可番号派07-300047] ◎データ入力業務 ◎電話問合せ業務 ◎人事給与処理管理 ◎有料職業紹介事業 [厚生労働大臣許可番号07-ユ-300049] 本社所在地 〒963-8024 福島県郡山市朝日3-7-7
応募資格
☆『好きな業界』で活躍できるチャンス☆【必須】■ 人事労務/システム開発/建築・内装施工会社での勤務→いずれかの経験をお持ちの方 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可) 人事労務/システム開発/建築・内装施工会社での勤務 →いずれかの経験をお持ちの方 PCスキル(Word・Excel) 《当てはまる方はぜひ!》 ☆ スポーツにかかわる仕事に携わりたい ☆ チームワークやコミュニケーションを大切にしたい ☆ 元気な対応を心がけられる 《こんな希望が叶います》 これまでの経験を活かして活躍したい マネジメント経験を積みたい 裁量の大きい仕事で活躍してみたい 新しいことに意欲的にチャレンジしたい
給与
給与 月給:20万〜35万円 +各種手当 +賞与年2回 ※経験、年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)
勤務時間
9:20〜18:30 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ★残業は月平均10時間程度と少なめ★ IT化を推進し、さらに削減に取り組んでまいります。
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備,■再雇用制度あり,(定年:60歳/再雇用:65歳まで),■社員持ち株制度,■育児による勤務時間変更制度あり,(9:00〜18:00/小学校入学まで),■資格取得支援制度,■レクリエーション,(年1回のスポーツ大会やBBQなど),■社員食堂(ビュッフェ形式),■ゼビオグループ保養施設あり,■社員割引あり,月9〜10日休(2月のみ8日休)※土日の取得も可能です!,■特別休暇,■年次有給休暇,■慶弔休暇,■産休・育休,■介護休暇
会社概要
勤務地・交通
住所
福島県
住所備考
【転勤なし!マイカー通勤OK!U・Iターン歓迎】 ■本社 福島県郡山市朝日3-7-7
提供元 :
![マイナビ転職](/servicelogo/MYNAVI_SERVICE_TENSHOKU_YOKO_COLOR_VER2.gif)
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- 給与 ◆月給25万1,170円〜42万7670円+インセンティブ ※固定残業代(6万4,400円〜10万9600円/45時間分)を含む ※超過分は別途支給 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇 ※45時間分の固定残業代が含まれていますが、月の平均残業時間は25時間〜30時間程度です ★賞与:年2回(4月・10月)※規定あり ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 (入社初年度は1年間で基本給1ヶ月分を保証)※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給 昇給・賞与 ◆昇給:年1回(2月) ◆賞与:年2回(4月・10月) ★豊富なキャリアアップのチャンス 社内には新卒3年目で営業所長に昇格した者や 産休から復職して管理職になった女性も在籍しています。
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