仕事内容

【模範解答のない問題に挑む面白さを実感】■半導体フォトリソグラフィー工程・洗浄工程のプロセス開発、要素開発、評価等を担当。 ＜ 担当する工程 ＞ 半導体フォトリソグラフィー工程・洗浄工程 ＜ 業務内容 ＞ プロセス開発 改善方法の検討・提案 要素開発 評価　等 ※自社製品の性能評価・改善業務、 　お客さまのニーズを踏まえた 　装置性能の実証業務等も担います。 【 プロセス開発の奥深さ 】 「よりいいもの」をつくっていくために、 実験・評価・解析を繰り返すプロセス開発。 開発中の装置をテストし、 装置の性能や生産性を 最大限に引き出すため検証を重ねていきます。 マニュアルが存在するわけでもなく、 また正解がある仕事でもないため、 難しさはもちろんありますが、 模範解答のない問題に挑む面白さがあります。 【 東京エレクトロングループの魅力 】 ＜ 魅力1 ＞ 半導体の製造に不可欠とされている 4つの連続するキー工程 （リソグラフィ、エッチング、成膜、洗浄）を 網羅した装置を製造しています。 ＜ 魅力2 ＞ 半導体製造装置の売上高で 世界トップクラスのシェアを獲得！ 海外売上比率”80％以上”と、 世界をフィールドに活躍しています！ ＜ 魅力3 ＞ 2023年3月期営業利益率”28％”と、 製造業界内でみても 高い営業利益率を誇っています。 東京エレクトロン九州について 半導体製造装置の開発・製造における 世界的なリーディングカンパニー 「東京エレクトロン」の ”主力開発拠点”という位置づけです。 次世代技術の研究開発に積極的に投資しており、 熊本にも2025年に新たな開発棟が竣工予定！ 応募方法 ※ここまでお読みいただきありがとうございます※ 最先端のビジネスに関わる当社に 興味を持っていただけましたら、 マイナビ転職の【応募フォーム】より ご応募をお願いします。 マイナビ転職に登録されている レジュメにて選考を行いますので、 最新の情報に更新してご応募ください。 ※面接日、入社日は希望に応じます ※応募の秘密は厳守いたします 会社情報 代表者 代表取締役社長　林 伸一 事業内容 半導体製造装置・ディスプレイ製造装置の研究開発・設計・製造・据付など 本社所在地 熊本県合志市福原1−1

応募資格

【第二新卒から経験者まで幅広く募集】■高専卒・大卒・大学院卒以上 ■異業種からの転職も歓迎（機械/物理/金属/化学/材料分野 など） 【 歓迎する条件 】 半導体フォトリソグラフィー工程・洗浄工程の各種プロセス開発、実験等の経験 シリコンや化合物などの半導体デバイス・半導体プロセス開発の経験 半導体露光装置等の光学系等プロセス開発の経験　 半導体関連材料メーカーでの基礎材料開発の経験 ※半導体業界以外の方でも、 　プロセス開発経験を有する方は歓迎。 【 第二新卒・異業種出身の方へ 】 現時点で仕事のイメージが掴めなくても、 業務を通して専門知識に触れることができます。 「経験が浅いから不安」 「半導体業界の経験がない」という方でも、 入社後の研修やフォロー体制が 充実しているので、ご安心ください。 入社後の流れ〜段階的に学ぶことができます〜 以下のフローにて、現場定着を目指していきます。 ＜ STEP1 ＞1ヶ月目/導入教育 組織・業務ルールや担当業務内容について イチから学んでいただきます。 　　▼ ＜ STEP2 ＞半年程度/OJT トレーナー制度にて業務に触れながら 慣れていただきます。 ※経験・スキルにより教育内容は多少変更となります。

給与

給与 月給（基本給）234,600円以上 ※学士卒以上は月給275,800円以上 　高専本科卒以上は月給234,600円以上 ※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定で優遇 ※月給（基本給）に加え地域手当(17,000円〜105,000円 *勤務地などにより変動)を支給 【年収例】 28歳…670万円（基本給＋地域手当＋賞与＋時間外手当） 35歳…880万円（基本給＋地域手当＋賞与＋時間外手当） 昇給・賞与 ◇昇給：年1回 （7月） ◇賞与：年2回 （6月、12月）

勤務時間

＜フレックスタイム制度＞ コアタイム：10：00〜15：00 ＜標準的な労働時間＞ 9：30〜18：15（標準労働時間7.5時間/休憩75分）

待遇・福利厚生

【制度】,◇社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）,◇企業年金（退職一時金制度、確定給付企業年金(DB)、確定拠出年金(DC)）,◇退職金,◇社員持株会,◇住宅資金融資斡旋（利子補給）,◇社宅/独身寮制度（適用条件有）,◇団体扱い保険,◇長期障害所得補償保険,◇総合福利厚生サービス,◇部内活性化活動資金補助 　他,,【育児・介護】,◇産前産後休暇,◇育児休業,◇子育て応援休暇,◇子の看護休暇,◇介護休暇,◇短時間勤務制度（育児・介護） 他,,【保養施設・研修施設】,◇箱根クラブ,◇軽井沢クラブ,◇ニセコリゾート,◇熊本クラブ,◇松島クラブ,年間休日120日 ,,◇完全週休2日制（土日）,◇祝日,◇年末年始休暇,◇GW休暇,◇夏季休暇,◇有給休暇（初年度最大12日、次年度以降最大20日） ,◇特別休暇（慶弔休暇・リフレッシュ休暇　他）

会社概要

勤務地・交通

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