公共施設への【メンテナンスエンジニア】年間休日118日(土日祝)
- 正社員
- 設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)
- 給与 月給 20.1万円〜30万円(一律手当含) ※能力や経験に応じて適正に決定いたします。 ※残業の有無に関係なく上記には固定残業代23h分(30,150〜45,000円)を含み、超過分は別途支給します。 【試用期間】6ヶ月/期間中も条件に変更ありません。 昇給・賞与 昇給 年1回 賞与 年2回(7月・12月) ※前年度実績/4カ月分支給
- [平日] 8:30〜17:30(休憩1.5h) [土曜] 8:00〜17:00(休憩1.5h)※土曜出勤は年8回程度です ※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
- 正社員
- 設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)
- 給与 月給 20.1万円〜30万円(一律手当含) ※能力や経験に応じて適正に決定いたします。 ※残業の有無に関係なく上記には固定残業代23h分(30,150〜45,000円)を含み、超過分は別途支給します。 【試用期間】6ヶ月/期間中も条件に変更ありません。 昇給・賞与 昇給 年1回 賞与 年2回(7月・12月) ※前年度実績/4カ月分支給
- [平日] 8:30〜17:30(休憩1.5h) [土曜] 8:00〜17:00(休憩1.5h)※土曜出勤は年8回程度です ※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
仕事内容
《約3ヵ月の研修制度/チームワークで進める仕事》訪問先は公共施設がメインで、空調やボイラーの定期点検・メンテナンス・施工管理補助を行います! 冷暖房・空調機器、ボイラーなどの メンテナンス部門の仕事です。 定期点検 点検時期が到来したお客様と日程を調整し、 決められた項目に沿って点検を行います。 必要に応じて、部品交換や修理の提案を行います。 修理対応 不具合のご連絡をいただいたお客様先で、 原因を特定し修理を行います。 メンテナンスするのは…? 病院や福祉施設・学校などに設置されている、 大型の空調設備やボイラーのメンテナンスを行います。 電気の取扱いや、高所での作業が発生する場合もありますが、 安全に関することはOJTの段階で先輩がしっかり指導。 ひとり立ちした後も、 不安なことがあれば積極的に先輩に質問・相談できる環境です。 施工管理の補助 発注先との打ち合わせに同席したり、 資材の発注やスケジュール調整の補助を行うこともあります。 ★札幌市内・近郊の公共施設がメインで、一番遠くて片道2時間程度です ★業務量や状況に応じて負担が偏らないように、社員同士で調整しています ★入社後の社内キャリアチェンジもOKです 応募方法 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 *お電話でお問い合わせいただいても結構です。 *応募の秘密厳守いたします。 *応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ◎Web面接も対応可能です 会社情報 代表者 代表取締役 山田力也 事業内容 ・管工事 北海道知事許可(特-1)石第09113号 ・設備設計施工 ・サービスメンテナンス ・冷暖房・空調機器の販売 本社所在地 〒063-0846 札幌市西区八軒6条西1丁目8番22号
応募資格
《未経験歓迎/ちょっと機械への知識がある方は大歓迎》☆安定した企業で長期に活躍したい方 ☆スキルを身につけて活躍したい方|◎要普通免許(AT可) 【応募条件】 ◎要普免(AT限定可) ◎簡単なPCスキル ※お仕事でPCを使っている程度で問題ございません。 【未経験歓迎&人柄重視採用】 文系学科出身やまったく知識ゼロから 入社した先輩たちが活躍しています。 昨年は少し経験のある29歳と31歳の社員が入社し、 すでに大きな戦力として大活躍しています。 【こんな方におすすめです】 好奇心旺盛な方 社会貢献できる仕事がしたい方 一生モノのスキルを身につけたい方 腰を落ち着けて働きたい方 【求める人物像】 技術の習得に前向きな方 人と話すことが好きな方 柔軟な考え方や行動ができる方 スケジュール管理ができる方 # 教育体制が充実しています 入社後の数日間の基礎研修(座学)や、 メーカーによる商品勉強会も充実しています。 日々のお客様対応のなかで発生する部品交換提案など、 スキルアップのための社内勉強会を行っています。 チームワークで進める仕事のため、 普段からコミュニケーションが活発で いつでも質問できる環境です。
給与
給与 月給 20.1万円〜30万円(一律手当含) ※能力や経験に応じて適正に決定いたします。 ※残業の有無に関係なく上記には固定残業代23h分(30,150〜45,000円)を含み、超過分は別途支給します。 【試用期間】6ヶ月/期間中も条件に変更ありません。 昇給・賞与 昇給 年1回 賞与 年2回(7月・12月) ※前年度実績/4カ月分支給
勤務時間
[平日] 8:30〜17:30(休憩1.5h) [土曜] 8:00〜17:00(休憩1.5h)※土曜出勤は年8回程度です ※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
待遇・福利厚生
社会保険完備,資格取得支援制度,健康診断,マイカー通勤相談・社用車貸与,各種教育・研修制度,永年勤続表彰,作業着貸与,無料ドリンクサーバー,【年間休日118日(2024年度)】,※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内),,週休2日制(土日),※年8回程土曜日出勤あり(8:00〜17:00),祝日,年末年始休暇,GW,夏季休暇,有給休暇
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
札幌市
住所備考
【転勤なし/自社ビルです】 〒063-0846 札幌市西区八軒6条西1丁目8番22号 ☆2022年7月に完成した新社屋です! ※マイカー通勤は要相談
提供元 :
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- 給与 ■年俸324万円~+各種手当+決算賞与/年1回 ┗月額27万円~ ※固定残業代(40時間分・64,300円~)を含む ※時間超過分は別途全額支給いたします ※試用期間6ヶ月 月給25万円~+各種手当+決算賞与/年1回 (内固定残業手当(40時間・59,600円~)を含む ※時間超過分は別途全額支給いたします 【年収例】 入社2年目:年収400万円/20代 入社3年目:年収450万円/30代 入社8年目:年収700万円/50代 ※実力や貢献度によって、早期昇給・昇格の可能性もございます。 昇給・賞与 ■昇給あり(年2回/評価に応じる) ■決算賞与あり(年1回/業績による)
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