仕事内容

当社配属先である、ヒューマンリソース室(人事)の新卒採用担当を、まずはお任せします。ゆくゆくは、人事関連業務全般にも携わっていただきます。 ≪新卒採用≫ 採用計画に合わせた企画立案 新卒求人サイトの管理 会社説明会やインターンシップの企画/実施 面接運営 就職イベントの参加 学校訪問（大学・高校） ≪人事関連業務≫ 中途採用 人事評価制度の整備・運用 人事企画　など ビジネスホテル「HOTEL AZ」を現在87店舗運営する当社。 HR室の業務は正社員採用、人事企画、社員情報管理など多岐に亘りますので、新卒採用業務だけでなく、ゆくゆくは人事関連業務にも携わっていただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　穴見 賢一 事業内容 ■宿泊部門 HOTEL AZ（87店舗） ■飲食部門 └館内飲食事業 AZ cafe Shidaka（51店舗） バイキングレストラン志高（16店舗） ファミリーレストランジョイフル（9店舗） しゃぶしゃぶ温野菜（7店舗）　 居酒家かまどか（6店舗） 居酒屋長参（4店舗）　 └館外飲食事業 お祭り一番館（4店舗） ファミリーレストランジョイフル（1店舗） 本社所在地 大分県大分市西鶴崎1-7-17

応募資格

■必須：新卒採用の実務経験もしくは担当のご経験<目安2年以上>（企画立案・実施、面接、内定者フォローなど一連の流れを経験している方） ■尚可 人事関連業務（労務・勤怠管理・給与計算・採用など）に携わった経験 officeソフト（Excel・Word・PowerPoint）を使用しての業務経験 ≪本ポジションの魅力≫ 裁量が大きいため、HR（人事）のスペシャリストを目指す方には、大きなやりがいや成長を得られる絶好のポジションです。

給与

給与 *月給220,000〜252,000円 ※経験・年齢を考慮の上、優遇します。 ※試用期間6ヵ月あり。期間中の待遇変更はありません。 昇給・賞与 昇給／年1回 賞与／年2回

勤務時間

10：00〜19：00(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※2023年6月以降、当該部署では残業実績ゼロです。

待遇・福利厚生

社会保険完備,マイカー通勤可,退職金制度,持株会制度,育児休業制度,再雇用制度,食事／宿泊割引を含む従業員割引制度,［休日］,週休2日制(土日),,［休暇］,有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日),,※年間休日105日

会社概要

勤務地・交通

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