上場企業で働く【社内SE】★年休125日(土日祝)★基本定時退社
- 正社員
- 社内システム開発・運用
- 給与 月給21万円〜+諸手当+賞与年2回 【年収例】 500万円/入社5年目 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(昨年実績5ヵ月分)
- ■フレックスタイム制度 ※標準労働時間1日8時間 ※コアタイムなし
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- 給与 月給21万円〜+諸手当+賞与年2回 【年収例】 500万円/入社5年目 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(昨年実績5ヵ月分)
- ■フレックスタイム制度 ※標準労働時間1日8時間 ※コアタイムなし
仕事内容
【SANEIの情報化推進に取り組むポジション】■営業・管理・製造部門を支える社内システムの改修・企画開発・保守運用などをお任せします。 《あなたのミッション》 社内の各部署が抱える課題をヒアリング。 ▼ 課題解決に向けて、システム改修、新規構築、 パッケージ導入・最適化などを進めていきます! DX化や効率化のさらなる強化など、 未来のSANEIが迎える進化に あなたのエッセンスを加えてください。 プライベートも楽しめる環境! 裁量大きく仕事が進められるため、 仕事量をコントロールできるのが当社の特徴。 無駄な残業は発生しません! そのため基本定時退社が可能で、 その分早く帰って家事を手伝うパパも。 「遅くまで残って仕事を…」 という環境とは無縁の職場です。 今より残業の少ない環境を希望される方はぜひ! 応募方法 ■□最後までお読みいただき、 ありがとうございます!□■ マイナビ転職の「応募フォーム」より ご応募ください。何かご不明な点があれば、 お気軽にご質問ください! ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません 会社情報 代表者 代表取締役社長 西岡 利明 事業内容 給排水器具等の製造販売 ------------------------- 工場設備: 金型鋳造、機械加工、自動研磨、 メッキ、組立、検査、包装 取引先数: 納入先3000社 仕入先500社 許認可: ISO 国際標準化機構9001(品質マネジメントシステム)/14001(環境マネジメントシステム)認証(岐阜工場・鴫野工場・大伊木工場・中部物流センター・関西物流センター) JIS[B2061日本産業規格表示許可工場]/JWWA[日本水道協会検査工場] 当社子会社: 大連三栄水栓有限公司、(株)アクアエンジニアリング 本社所在地 〒537-0023 大阪市東成区玉津1丁目12番29号
応募資格
【学歴不問/業界未経験OK】◆システム開発の実務経験をお持ちの方(規模の大小は問いません)◆20・30代の若手社員が活躍中のステージです 【応募条件】 ★以下いずれかの経験をお持ちの方 業務系システム開発や基本情報処理の経験 何かしらのシステム導入の経験 など 【例えば、こんな方を歓迎しています!】 ◆上場企業の根幹を自分で染めていきたい方 ◆コミュニケーション能力がある方 ◆仕事とプライベートを両立させたい \CHECK POINT/ 社内の連携を大切に、 フットワーク軽く動ける環境です。 基本的に残業もなく、 自分で業務量をコントロールできます!
給与
給与 月給21万円〜+諸手当+賞与年2回 【年収例】 500万円/入社5年目 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(昨年実績5ヵ月分)
勤務時間
■フレックスタイム制度 ※標準労働時間1日8時間 ※コアタイムなし
待遇・福利厚生
各種社会保険完備,退職金制度(勤続3年以上),慶弔見舞金,永年勤続表彰制度(10年、20年、30年の3回),ファミリー会(ご祝儀やスポーツ、旅行、親睦会などの費用の一部負担),産休・育休制度あり,時短勤務制度,教育研修制度,⇒eラーニングによるスキルアップ研修もあり,年間休日125日,完全週休2日制(土日祝),GW,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇,慶弔休暇,特別休暇(出産・結婚時等に1〜5日)
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
大阪府
住所備考
【今里駅から徒歩7分/玉造駅から徒歩9分】 本社/大阪府大阪市東成区玉津1-12-29 ※U.Iターン歓迎
提供元 :
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- 給与 月給25万円以上+各種手当+歩合(最大3回) ※経験・スキルを最大限に考慮のうえで給与決定します ※試用期間3ヶ月(待遇変更はありません) ※固定残業代30時間分・4万2600円以上を含む(超過分は別途支給) ―★入社1年目の月収目安★― ■月収25万円 (27歳/入社1年目/前職:商社の営業(一般クラス) ■月収28万円 (25歳/入社1年目/前職:Webサイトの営業(主任職) ■月収32万円 (29歳/入社1年目/前職:採用コンサルティング(課長クラス) 昇給・賞与 昇給/年2回 歩合/年3回(固定2回+決算時1回) ※実績連動型/決算時は2年連続支給実績あり
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- 給与 月給:18.8万円〜21.3万円(その他地域手当有) <収入例> ◆入社1年目⇒【年収472万7252円】 月給22万9000円+地域手当2万4045円+ 扶養手当1万5000円+残業手当3万8000円+賞与105万3400円 ◆入社3年目〈主任〉⇒【年収525万9925円】 月給24万3534円+地域手当2万5571円+ 扶養手当2万円+役職手当1万円+ 残業手当4万2034円+賞与116万6256円 ◆入社5年目〈課長代理〉⇒【年収678万2201円】 月給27万円+地域手当2万8350円 扶養手当2万5000円+役職手当10万円+賞与170万2000円 ※配偶者+子2人 ※大卒、30歳で入社した場合 ※残業手当は月20時間分で計算 【大卒以上】 基本給 月給:21万3,000円以上(その他地域手当有) 【専門卒】 基本給 月給:19万5,000円以上(その他地域手当有) 【高卒】 基本給 月給:18万8,000円以上(その他地域手当有) ※給与は、年齢、能力などを考慮し、決定します。 ※上記金額に加え、各種手当を支給します。 ≪同時募集中!!≫ 品質管理・商品開発・施設管理も正社員募集中です! 詳細は別途お問い合わせください。 昇給・賞与 昇給/年1回 (4月) ┗平均2.52%(昨年度実績) 賞与/年2回 (6月、12月) ┗平均4.6ヶ月
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