終了間近

平均年収556.4万円◎保障給で安定【エッセンシャルドライバー】

雇用形態: 正社員
職種: タクシードライバー・ハイヤードライバー
給与: 給与月給25万円〜38万円 ※2024年9月15日までに入社した未経験者の方のみ。以降、ご入社された未経験者の方の保障給は、月給25万円〜35万円となります。 ※上記の金額は最長12ヶ月の保障給金額です。 ※給与総額が保障金額を上回ればそのまま支給します。 ※乗務員資格取得までの研修期間（10〜20日）は日給1万円となります。 ※研修期間の研修先の営業所は勤務地と異なる可能性がございます。異なる場合は事前にお伝えいたしますので予めご了承ください。 ★経験者［難波・堺・梅田・西淀川・高槻・高槻第二・茨木・城東］月給178,752円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）［神戸］月給168,168円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）【指名されることもあり】会社役員の方や空港職員など、頻繁に利用される方もおり、長距離のお客様も多いです。指名など入る方は、安定して月収40〜50万円など稼いでいる方もいます。【給与補足】 ※保障給期間以降 └月給168,168円〜＋歩合給＋賞与年2回 ※入社2年目以降、年収500万円超えも十分可能です。昇給・賞与賞与：年2回
勤務時間: ◎変形労働時間制（1ヶ月単位／週平均40時間以内） 1回の実働：14時間（休憩3時間） ※研修期間中の実働時間は8時間 ■隔日勤務 └ 月間12〜13回乗務 ※出勤日の翌日は明け休みです！ ▼1ヵ月のスケジュール例月―火―水―木―金―土―日 ■―◎―■―◎―■―◎―休 ■―◎―■―◎―■―◎―休 ■―◎―■―◎―■―◎―休休―◎―◎―■―◎―■―休休―休 ■…勤務 ◎…明け休み休…公休

雇用形態: 正社員
職種: タクシードライバー・ハイヤードライバー
給与: 給与月給25万円〜38万円 ※2024年9月15日までに入社した未経験者の方のみ。以降、ご入社された未経験者の方の保障給は、月給25万円〜35万円となります。 ※上記の金額は最長12ヶ月の保障給金額です。 ※給与総額が保障金額を上回ればそのまま支給します。 ※乗務員資格取得までの研修期間（10〜20日）は日給1万円となります。 ※研修期間の研修先の営業所は勤務地と異なる可能性がございます。異なる場合は事前にお伝えいたしますので予めご了承ください。 ★経験者［難波・堺・梅田・西淀川・高槻・高槻第二・茨木・城東］月給178,752円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）［神戸］月給168,168円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）【指名されることもあり】会社役員の方や空港職員など、頻繁に利用される方もおり、長距離のお客様も多いです。指名など入る方は、安定して月収40〜50万円など稼いでいる方もいます。【給与補足】 ※保障給期間以降 └月給168,168円〜＋歩合給＋賞与年2回 ※入社2年目以降、年収500万円超えも十分可能です。昇給・賞与賞与：年2回
勤務時間: ◎変形労働時間制（1ヶ月単位／週平均40時間以内） 1回の実働：14時間（休憩3時間） ※研修期間中の実働時間は8時間 ■隔日勤務 └ 月間12〜13回乗務 ※出勤日の翌日は明け休みです！ ▼1ヵ月のスケジュール例月―火―水―木―金―土―日 ■―◎―■―◎―■―◎―休 ■―◎―■―◎―■―◎―休 ■―◎―■―◎―■―◎―休休―◎―◎―■―◎―■―休休―休 ■…勤務 ◎…明け休み休…公休

急募募集人数10名以上中途入社5割以上服装自由フレックス勤務転勤なし学歴不問独立支援制度年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり残業月30時間以内第二新卒歓迎オフィス内禁煙・分煙マイカー通勤可 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり女性管理職登用実績あり社宅・家賃補助制度ガソリン代支給ジョブローテ・ジョブチェンジあり年間休日125日以上退職金制度あり 2週間以上の連続休暇制度あり固定給25万円以上決算賞与あり資格取得支援・手当あり U・Iターン歓迎「女性のおしごと」掲載中原則定時退社育児中の社員在籍中内定まで2週間マイナビ転職だけで募集電話問い合わせOK インセンティブありブランクOK 応募者全員と面接社内見学可有給消化率8割以上社会人未経験歓迎管理職・マネジメント経験歓迎オンライン面談可社割あり再雇用制度あり社員食堂・食事補助あり託児所・育児サポートあり平均年齢30代 UIターン社員率30％以上未経験入社5割以上英語を使う仕事 17時までに退社可時差出勤可時短勤務OK 自社商品・メディアあり業界経験者優遇社会人経験20年以上歓迎

提供元：

仕事内容

【性別・年齢不問で活躍できる】シニアなどの送迎や観光タクシーとしての観光案内などを担当★完全予約制で予約がない日も優先的に配車します！＜こんなお客様の送迎を行います＞ ◆病院や施設などへの移動が難しい高齢者や障がい者 ◆旅行客に対する観光スポットの案内・送迎　など ◆妊婦さんやパパ・ママ、小中学生などの子どもたち病院やデイケアなどの福祉施設、学校などへの送迎のほか、ホスピタリティを発揮して観光案内なども行います！＜お客様を探す手間は不要＞利用されるお客様のほとんどが予約を入れている上、スケジュールに空きがあっても配車アプリ「GO」からの配車、大阪市内で最多規模の専用乗り場、さらにチケット契約の法人からの配車が可能です。また、医療機関のパンフレットから、患者さんや妊婦さんをご紹介されることも！＜無理なく働ける環境＞入社後は、3日以内に転職支援金を最大20万円支給。1年目は業界最高水準である月給38万円×12ヶ月の保証給をご用意しています。お休みも乗務翌日が明け休みとなるほか、シフトにより土日休みも可能で、家庭と両立したい方やワークライフバランスを実現したい方も安心です。応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！＊応募の秘密は厳守いたします。＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役／金田隆司事業内容一般乗用旅客自動車運送事業【＊13年連続で業界売上げNo.1＊】日経MJ（日経流通新聞）「第40回サービス業調査」ハイヤー・タクシー部門ランキング（2022年10月）。日本交通グループは第28回（2010年）から毎年、売上高で1位となり、今回で13年連続となりました。本社所在地大阪市福島区福島6-2-6 大阪安藤ハザマビル8F

応募資格

【未経験・第二新卒歓迎】★普通免許取得3年以上の方（AT限定OK）※94％が未経験スタート！社会人デビューを考えている方も大歓迎！【応募条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ┗取得から3年以上経過 ※プロとしての運転技術は入社後に学べます ※転職回数やブランク不問！社会人経験の有無も問いません！【求める人物像】 ◆人とのふれあいが好きな方、子ども好きな方 ◆人から頼られる仕事にやりがいを感じる方 ◆車の運転が好きで、安全運転を心がけられる方 ◆ワークライフバランスの取れる仕事、安定した仕事を探している方【あれば活かせる経験・スキル】 ◆販売、受付、秘書やホテルスタッフなどホスピタリティを活かせる職種の経験 ◆英語や韓国語、中国語のスキルホワイト企業認定など、社会的評価も高い会社当社はイキイキと働けるホワイト企業を認定する「ホワイト企業認定」、そして経産省「健康経営優良法人2023」、国交相「女性ドライバー応援企業」に認定されています。 20〜60代の幅広い年代のドライバー約240名が活躍しており、男女別の更衣室を完備するなど、すべての社員が働きやすい会社を目指しています。

給与

給与月給25万円〜38万円 ※2024年9月15日までに入社した未経験者の方のみ。以降、ご入社された未経験者の方の保障給は、月給25万円〜35万円となります。 ※上記の金額は最長12ヶ月の保障給金額です。 ※給与総額が保障金額を上回ればそのまま支給します。 ※乗務員資格取得までの研修期間（10〜20日）は日給1万円となります。 ※研修期間の研修先の営業所は勤務地と異なる可能性がございます。異なる場合は事前にお伝えいたしますので予めご了承ください。 ★経験者［難波・堺・梅田・西淀川・高槻・高槻第二・茨木・城東］月給178,752円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）［神戸］月給168,168円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）【指名されることもあり】会社役員の方や空港職員など、頻繁に利用される方もおり、長距離のお客様も多いです。指名など入る方は、安定して月収40〜50万円など稼いでいる方もいます。【給与補足】 ※保障給期間以降 └月給168,168円〜＋歩合給＋賞与年2回 ※入社2年目以降、年収500万円超えも十分可能です。昇給・賞与賞与：年2回

勤務時間

◎変形労働時間制（1ヶ月単位／週平均40時間以内） 1回の実働：14時間（休憩3時間） ※研修期間中の実働時間は8時間 ■隔日勤務 └ 月間12〜13回乗務 ※出勤日の翌日は明け休みです！ ▼1ヵ月のスケジュール例月―火―水―木―金―土―日 ■―◎―■―◎―■―◎―休 ■―◎―■―◎―■―◎―休 ■―◎―■―◎―■―◎―休休―◎―◎―■―◎―■―休休―休 ■…勤務 ◎…明け休み休…公休

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備,◆制服貸与,◆二種免許取得支援,◆資格取得支援制度,◆教育制度,◆自社自動車整備工場保有,◆65歳定年・雇用延長制度あり,◆健康診断,◆全車両AT、JPNTAXI、カーナビ、ドライブレコーダーを搭載,◆男女別更衣室,◆喫煙スペース有,◆サークル活動,◆慶弔（災害）見舞金・出産祝金制度,◆転職支援制度（引越し支援金、遠方者面接交通費等）,◆マイカー通勤可（駐車場完備）※梅田営業所は要相談,,【長期的に働ける環境を用意】,当社では社員満足度100％を目指して、安心して長く働ける環境づくりを進めています。国土交通省認可の「働きやすい職場認証制度」に合格し、認定事業者として登録されました。,週休2日制（月6〜7日）,※シフトにより土日休みも可能です。,有給休暇（入社半年後以降付与）,慶弔休暇,特別休暇,育児・介護休暇,生理休暇制度,,隔日勤務とは…,隔日勤務は、乗務終了後は必ず明け休みが入ります。明け休みと公休を合わせれば、休みは年間半分以上。1ヶ月の半分がお休みです。公休との組み合わせで3〜5連休の取得も可能！仕事とプライベートの両立ができます。

会社概要

会社名
東京・日本交通株式会社

勤務地・交通

住所
大阪府
住所備考
☆★転勤なし／U・Iターン大歓迎★☆ 〔＊大阪府（大阪市・高槻市・茨木市・堺市）もしくは兵庫県（神戸市）〕 ※勤務地は希望する場所に配属 ※車・バイク・自転車通勤可！駐車場完備（梅田のみ要相談）【難波営業所】大阪府大阪市浪速区敷津西2-7-10 【堺営業所】大阪府堺市西区鳳東町6-626-1 【梅田営業所】大阪府大阪市福島区福島6-5-11 【西淀川営業所】大阪府大阪市西淀川区竹島4-10-8 【高槻営業所】大阪府高槻市梶原中村町19-6 【高槻第二営業所】大阪府高槻市萩之庄5-10-7 【茨木営業所】大阪府茨木市中河原町4-1 【神戸営業所】兵庫県神戸市東灘区御影塚町2-28-20 【城東営業所】大阪府大阪市城東区成育2-8-3 ＼スキルアップが叶う／「ハイグレード乗務員（社内資格）」の研修受講一般乗務を経験後、研修を通じてワンランク上のドアサービスやスムーズな運転技術など必要な知識やスキルを習得。企業役員はもちろん、観光案内や海外の要人、お子さんなどの送迎時には必ず必要な社内資格です。【関西最大級の専用研修施設でスキルアップ】良質なおもてなしに力を注ぐことで、業界トップクラスの売上高を維持している日本交通グループ関西。専用研修施設を設けて新人研修や接客トレーニングなどに力を入れることで社員の成長を促しています。

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給与: 給与月給25万円〜38万円 ※2024年9月15日までに入社した未経験者の方のみ。以降、ご入社された未経験者の方の保障給は、月給25万円〜35万円となります。 ※上記の金額は最長12ヶ月の保障給金額です。 ※給与総額が保障金額を上回ればそのまま支給します。 ※乗務員資格取得までの研修期間（10〜20日）は日給1万円となります。 ※研修期間の研修先の営業所は勤務地と異なる可能性がございます。異なる場合は事前にお伝えいたしますので予めご了承ください。 ★経験者［難波・堺・梅田・西淀川・高槻・高槻第二・茨木・城東］月給178,752円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）［神戸］月給168,168円〜+歩合給+賞与年2回（6月・12月）【指名されることもあり】会社役員の方や空港職員など、頻繁に利用される方もおり、長距離のお客様も多いです。指名など入る方は、安定して月収40〜50万円など稼いでいる方もいます。【給与補足】 ※保障給期間以降 └月給168,168円〜＋歩合給＋賞与年2回 ※入社2年目以降、年収500万円超えも十分可能です。昇給・賞与賞与：年2回
勤務地: 大阪府

東京・日本交通株式会社

【20代歓迎】ゴルフ用品販売店のゴルフクラブセールスアドバイザー｜大阪・兵庫

店舗でのゴルフクラブのフィッティングやゴルフアイテムの販売業務を担当いただきます。【セールスアドバイザーの業務】 ●お客様の現状をヒアリング。お客様に実際にスイング頂き、お客様に合うカスタムクラブをご提案。平均接客時間は1時間。 ●一度購入されたお客様には、お電話でフォローしメンテナンスのご提案。リピーターも多いです。 ●同店の特徴は、角度や素材等データを元に最適なクラブを作ります。取り扱いブランドは幅広く、自社製品の開発にも力を入れております。 ●知識習得の勉強会あり。（毎週、新製品の勉強会があります。）キャリアのステップアップが目指せます。 ●研修では、どうしたらゴルフボールの飛距離か伸びるか等、基礎からマニアックな知識まで学べます。研修で学んでゴルフがうまくなるメンバーもいます。【評価制度】製品理解や販売の努力が評価される職場です。 ●自社製品などの販売成績により、成果が月々の給与に反映されます。 ●等級制度が細かく設定されており、レベルアップを実感しやすいです。〈成果給〉自分でカスタマイズした自社製品及び工房（地クラブ）の売り上げが反映。過去実績：月5万の方もいらっしゃいました。〈等級制度〉店員～主任～次長～店長など、細かく定められたグレードがあり、また各グレードの中でもレベル分けが成されています。知識や接客レベルの向上を目に見える形で実感することができます。【待遇】 ●ゴルフ奨励金　5000円／月×2回 ●無料打ちっぱなし（店内試打室） ●コンペ年2回（全員参加、豪華景品あり） ●クラブ改造・改良チューンアップなどいじり放題 ●試打ラウンド（メーカー随時主催）【配属先情報】各店舗に3～5名クラブ販売員がいます。年齢は20代～50代。社員同士の仲は良く、社員同士でゴルフを回ったりもします。