経験を活かせる!【システムエンジニア】★年収700万円以上も可
- 正社員
- プログラマー(WEB・オープン・モバイル系)
- 給与 ◆経験5年未満の方 月給28万円〜(一律手当含む) ◆経験5年以上の方 月給35万円〜(一律手当含む) ※あなたの経験・年齢・スキルに応じて優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり。待遇の変動はありません。 昇給・賞与 昇給/あり 賞与/年2回(前年度支給実績4.7ヶ月分)
- 09:00〜18:00 ※フレックスタイム制あり ※月平均残業時間は20時間/最大45時間
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- 09:00〜18:00 ※フレックスタイム制あり ※月平均残業時間は20時間/最大45時間
仕事内容
【WEB系、業務系アプリケーションシステム開発を担う】◆フレックスタイム制を導入!あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 大手自動車メーカーなどのWEB系、業務系アプリケーションシステム開発を担当。メンバーのスキルアップに注力しており、社内・外部教育サービスを受講できます。そのため、経験の浅い方もどんどん成長できる職場です。頑張りをしっかり評価するので、意欲次第では月給60万円を実現できます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 寺田 和正 事業内容 自動車部品設計、機械設計、治具設計/各種請負業務/派遣業務/紹介予定派遣/各種治具製作 本社所在地 愛知県安城市新明町6-1
応募資格
【手厚い教育制度あり/C言語を用いた開発経験が必須】◆「頑張りをしっかり評価する企業で働きたい」という方はぜひ! <必須条件> C言語を用いた開発経験 <求める人物像> 安定基盤のもと、腰を据えて活躍したい方 様々な案件に挑戦したい方 頑張りをしっかり評価する企業で働きたい方
給与
給与 ◆経験5年未満の方 月給28万円〜(一律手当含む) ◆経験5年以上の方 月給35万円〜(一律手当含む) ※あなたの経験・年齢・スキルに応じて優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり。待遇の変動はありません。 昇給・賞与 昇給/あり 賞与/年2回(前年度支給実績4.7ヶ月分)
勤務時間
09:00〜18:00 ※フレックスタイム制あり ※月平均残業時間は20時間/最大45時間
待遇・福利厚生
各種社会保険完備,退職金制度,再雇用制度(65歳まで),資格取得支援制度,★年間休日120日★,週休2日制(土・日),GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
愛知県
住所備考
【名古屋市、豊田市、いずれかの勤務】 <名古屋市にあるお客様先への常駐> 愛知県名古屋市 <お客様先への常駐> 愛知県豊田市花本町井前1-9 ※勤務地は希望を考慮します。 ※マイカー通勤可(無料駐車場完備)
提供元 :
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- 給与 月給30万円〜60万円+賞与年2回 ※これまでの経験・スキル等を考慮の上決定します。 ※固定残業代(30時間分/5万4,000円〜)含む。超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月(期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません) ※試用期間終了後に正社員として雇用します。 前職年収+100万円以上でスタートした方多数! 高還元かつ透明性の高い給与体系です。 単価の81%から最大94%を成果として給与(月給+賞与2回)に還元。 単価は経験とスキルで決定されるので、本人のスキルに見合った給与が支給される仕組みです。 もちろん、案件選択時に単価などの情報はすべて公開します! 2024年4月から新制度導入!賞与返還制度について 次のキャリアを目指す際に「プロジェクトが終了するタイミングの都合で賞与をもらえずにやめた…」などの不利益が起きないよう、どのタイミングで退職することになっても働いた分の賞与を支給する制度を新たに導入。 働いた分はきちんと支払います! 昇給・賞与 ◆昇給/あり ※給与は単価に連動しますので、経験とスキルを身に着けていくことで給料も上がっていきます! そのため、年に何度でも昇給が可能です。 ◆賞与/年2回(3月・9月)
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- 勤務地
- 東京都
【フルリモートエンジニア】還元率80〜93.3%/平均年収610万円
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- 給与 月給40万円〜130万円+各種手当 ◎入社したエンジニア全員年収UP!平均160万円UP! ◎還元率80~93.3%!平均還元率86.9% ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円!残り全てを還元 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間6ヵ月あり(待遇の変更はありません) ※固定残業代30時間分/93,750円〜を含む。超過分は別途支給 ****** \具体的な年収例をご紹介/ ◎案件単価:60万円 ⇒ 年収約520万円 ◎案件単価:80万円 ⇒ 年収約730万円 ◎案件単価:100万円 ⇒ 年収約930万円 《高還元が実現できる理由は?》 【1】理念に紐づき、社員への業界最高水準の還元を重要視! 【2】ITとHRの複数事業で毎月増収増益を確立! 【3】毎月リファラルでの入社も多数!高い採用力×定着率99% 【4】シェアオフィス活用や社内DX化の推進、無駄な固定費を削減! 昇給・賞与 ★昇給/年12回(※月給10〜15万円以上UPも!) ★年収は毎年50〜150万円アップ 『案件単価 - 会社利益10万円=収入』という明確な評価制度を導入しているので、案件単価UP→即昇給!平均年収UP率は130%!
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新規事業募集☆未経験OK【運転管理業務】住宅/資格手当etc.
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- 給与 ◆月給:17万3千円〜29万円+時間外手当100%支給+各種手当 ※上記は、未経験スタートの場合の最低保証金額です。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間6ヶ月有り。期間中の給与変動はございません。 昇給・賞与 ◆昇給/年1回(10月) ◆賞与/年2回(6月・12月)
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【高速道路の管理】未経験歓迎★土日祝休★年休122日|残業20h
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