★未経験歓迎【ライフプラン・コンサルタント】※東京南支社募集
- 正社員
- 営業・企画営業(法人向け)
- 給与 Aコース【通常LC】 採用給(月給):16万円〜30万円(4か月目以降当社規程により変動あり) ※前職経験・能力等を充分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 Bコース【4年制LC】 採用給(月給):18万円(7か月目以降当社規程により変動あり) ※適性等により二つのコースのどちらにするかご相談の上決定することになります。なお、ご希望に添えないこともあります。 貢献(Contribution)=報酬(Compensation) 頑張ったら頑張った分だけ評価される… お客様への貢献に応じた公正な評価制度です。 昇給・賞与 ※詳細はガイダンスにてお伝えいたします。
- 9:00〜17:00(休憩1時間)
- 正社員
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- 給与 Aコース【通常LC】 採用給(月給):16万円〜30万円(4か月目以降当社規程により変動あり) ※前職経験・能力等を充分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 Bコース【4年制LC】 採用給(月給):18万円(7か月目以降当社規程により変動あり) ※適性等により二つのコースのどちらにするかご相談の上決定することになります。なお、ご希望に添えないこともあります。 貢献(Contribution)=報酬(Compensation) 頑張ったら頑張った分だけ評価される… お客様への貢献に応じた公正な評価制度です。 昇給・賞与 ※詳細はガイダンスにてお伝えいたします。
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仕事内容
【飛び込みなし!】お客様のライフプランに合わせて、生命保険、資産運用、税金、年金を含めたコンサルティング営業をお任せ致します。 【お客様へのヒアリング】 お客様それぞれの年齢、性別、家族構成、人生設計、ライフスタイルを考慮した上で正しいニーズを把握していきます。 【オーダーメイドプランのご提案】 お客様に最適な生命保険をオーダーメイドで設計し、提案していただきます。 【契約】 お客様にご納得していただき契約を結びます。 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 応募の際にいただいた個人情報は厳密に保管、管理いたします。 応募書類は当社選考期間終了に伴い、当社責任のもと適切に廃棄いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長 添田 毅司(そえだ たけし) 事業内容 生命保険業 ◆日本全国47都道府県で幅広い金融サービスを行っています。 ◆お客様ひとりひとりのライフプランに沿ったオーダーメイドのプランニングで、経済的な保障と心の平和を得ることが出来る最適な提案をご提供します。 ◆代表的商品・サービスはホームページでご確認ください。 本社所在地 東京都千代田区永田町2-13-10
応募資格
【未経験歓迎・人柄重視の採用!】◆高校卒業以上 ◎出身業界、経験職種なども不問です!あなたのこれまでの経験を存分に活かしてください! \\人柄重視の採用です!// 【求める人物像】 ◆自分の可能性を試したい方 ◆職業人生をより良いものにしたい方 ◆ワークライフバランスを大切に自分らしく働きたい方 ◆「お客様のために」という気持ちをお持ちの方 【未経験スタートの先輩が活躍中!】 直近では、教員、看護師、主婦、自衛隊員、 金融機関、MR、飲食店店主など、 別業界での営業経験者が男女問わず転職して活躍しています!
給与
給与 Aコース【通常LC】 採用給(月給):16万円〜30万円(4か月目以降当社規程により変動あり) ※前職経験・能力等を充分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 Bコース【4年制LC】 採用給(月給):18万円(7か月目以降当社規程により変動あり) ※適性等により二つのコースのどちらにするかご相談の上決定することになります。なお、ご希望に添えないこともあります。 貢献(Contribution)=報酬(Compensation) 頑張ったら頑張った分だけ評価される… お客様への貢献に応じた公正な評価制度です。 昇給・賞与 ※詳細はガイダンスにてお伝えいたします。
勤務時間
9:00〜17:00(休憩1時間)
待遇・福利厚生
◆社会保険完備,◆福利厚生サービス会社提携,◆定期健康診断、人間ドック補助(35歳以上/金額上限あり),◆育児支援制度,◆永年勤続表彰,◆退職金制度(在籍3年以上),◆慶弔金,◆土・日休み,◆祝日,◆年末年始休暇,◆年次有給休暇,◆慶弔休暇 他
会社概要
勤務地・交通
住所
東京都
住所備考
※転勤なし※ 【東京南支社】 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F
提供元 :
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- 給与 特選コース:保障額 月給30万円、月給25万円 一般コース:月給20万円 ※給与は固定給+比例給 ※当社規程による所定の要件を満たした場合 ※詳細は面談時にご説明いたします。 《特選コース》か《一般コース》かは前職実績や面接内容を考慮のうえ、決定となります。 ★提携保育所有※詳細については面談時にご説明します。 ★退職金制度(一定年数勤続後) ・特選コース(月給30万円・月給25万円)は、入社後早い段階から実践的な活動が求められる一方、入社後18ヵ月間は保障給制度があり、所定要件を満たした場合に入社時に決定された金額が保障されます ・一般コース(月給20万円)は、入社当初は基本活動の実践を重視する観点から固定給の割合が大きく、徐々に比例給(業績に連動して支給される給与)にシフトする給与体系です <実際の給与例> ●保障額 月給25万円で入社した場合 入社1年目 月収約25.1万円 入社3年目 月収約41.2万円 入社5年目 月収約48.7万円 ※当社査定上の指標要件を満たした場合 <賞与について> ◆賞与年2回 (当社規程による) 昇給・賞与 ◆賞与年2回 (当社規程による)
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