お菓子の売り上げ向上に携わる!【社内SE】(メンバー〜主任候補)
- 正社員
- 社内システム開発・運用
- 給与 月給247,000円〜 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間3ヶ月(待遇に変更なし) 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
- 8:10〜17:00(所定労働時間7時間40分/休憩70分) ※残業月平均15時間程度(全社平均)
- 正社員
- 社内システム開発・運用
- 給与 月給247,000円〜 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間3ヶ月(待遇に変更なし) 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
- 8:10〜17:00(所定労働時間7時間40分/休憩70分) ※残業月平均15時間程度(全社平均)
仕事内容
【主任候補の募集となります!】情報システム課の「データ分析基盤担当」として、ETL/EAIツールやRPAによる開発・実装をお任せいたします。 データの統合業務 ネットワークトラブルの対応 など ゆくゆくはシステム導入や企画にも携わっていただきます。 <POINT> 実際の作成は外注しベンダーコントロールになります。 「現在は保守運用の経験がない…」という方でも、 将来は企画に関わりたい!という想いは歓迎します。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 河合 辰信 事業内容 菓子製造販売 本社所在地 東京都小平市小川町1-94
応募資格
【必須条件】◆大卒以上 ◆ ITパスポート(初級シスアド)レベルのスキル ◆データベースの運用経験 ※食品業界の経験者歓迎 ※20代後半〜30代活躍中! プログラミングのスキルは必要ありません! 【必須条件】 ITスキルをお持ちの方 ┗ ITパスポート(初級シスアド)レベル データベースの運用経験がある方 下記いずれかの経験がある方 ┗ DX推進やDX化の経験 ┗ データ統合システムの運用経験 (ETL/EAI、RPA、BIツール等) 【歓迎条件】 食品製造業の経験がある方 システム企画〜導入経験がある方 Microsoft365の運用管理経験がある方 主体性を持って行動することができる方 コミュニケーションスキルをお持ちの方
給与
給与 月給247,000円〜 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間3ヶ月(待遇に変更なし) 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
勤務時間
8:10〜17:00(所定労働時間7時間40分/休憩70分) ※残業月平均15時間程度(全社平均)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備,退職金制度,出産・育児支援制度(産前産後休業・育児休業など),家賃補助あり(社内規則あり),健康診断・インフルエンザ予防接種(会社負担),時短勤務制度,社内販売・社員割引,永遠勤続表彰制度,各種表彰制度,屋内全面禁煙,従業員専用駐車場あり,,<育児休暇取得率>,2022年度実績/女性:100%、男性:85.7%,★年間休日123日★,週休2日制(基本土日休み/土曜出勤の場合あり),夏期休暇(5日),年末年始休暇(5日),有給休暇(10〜20日)※入社半年後に10日付与,,★有給休暇取得率81%(2023年3月時点)
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
東京都
住所備考
【当面の間は転勤なし】 東京本社/東京都小平市小川町1-94 <交通アクセス> 西武拝島線「東大和市駅」より徒歩6分 ▼転勤について 将来的に転勤の可能性はありますが 当面の間、転勤はありません。
提供元 :
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- 給与 月給28万円以上+賞与年3回(基本給×最大6か月分支給) ※経歴やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※試用期間6ヶ月あり (その間の待遇に変動はありません) ※上記の金額には32時間分(5万6,000円〜/月)の固定残業代を含みます。残業が32時間を超えた場合は別途時間外手当を支給します。 【初年度モデル年収】 ・年収550万円/20代/法人営業出身 ・年収600万円/30代/人材コンサルタント出身 ・年収700万円/30代/銀行の法人営業出身 昇給・賞与 昇給:年1〜2回(昇給タイミングは4月(固定)ではなく賞与時の評価により都度チャンスあり。成果を上げれば早期昇進が可能!) 賞与:年3回(8月・12月・3月)※基本給×最大6ヶ月支給!
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- 東京都
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- 給与 月給26万〜60万円 ※上記月給額には、みなし時間外手当(月20時間分、3万円〜6万7000円)が含まれます。超過分は追加支給します。 ※試用期間中(3ヵ月間)の給与は月給23万円以上です。みなし時間外手当は含みません。 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※上記は採用時点初年度の評価で年2回の昇給で活躍に見合ったランクアップを行います。 昇給・賞与 ◆給与改定/年2回(1月、7月) ◆決算賞与/年1回(4月 ※業績による)
- 勤務地
- 東京都