保冷・保温設備工事の【工程管理スタッフ】◎神戸本社配属

雇用形態
正社員
職種
ルートセールス・渉外・外商
給与
給与 月給:25万円〜 【試用期間】 3ヵ月(期間中の待遇の変動なし) 昇給・賞与 昇給:1回(例年1月) 賞与:2回(7月、12月)※業績による
勤務時間
勤務時間:8:00〜17:00 (休憩時間 1時間00分) ◎ほぼ定時退社しています。家族や自分の時間もしっかり確保できます。
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雇用形態
正社員
職種
ルートセールス・渉外・外商
給与
給与 月給:25万円〜 【試用期間】 3ヵ月(期間中の待遇の変動なし) 昇給・賞与 昇給:1回(例年1月) 賞与:2回(7月、12月)※業績による
勤務時間
勤務時間:8:00〜17:00 (休憩時間 1時間00分) ◎ほぼ定時退社しています。家族や自分の時間もしっかり確保できます。

提供元:

マイナビ転職

仕事内容

<現場作業はほとんどなし!段取りと進捗管理がメインの業務です。>保温・保冷工事の進行管理・営業。顧客は主に既存の取引先です 工事の進行管理と安全管理、お客様との打ち合わせが主な業務です。 工事に関するお客様との打ち合わせや調整が「営業」にあたるので ガツガツした新規開拓などはありません。 工事の流れや材料の知識、保温の仕組みなど 入社後に一から身に付けるのが前提ですので、未経験の方も丁寧に教育いたします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 田原 秀洋 事業内容 ■船舶及び発電プラントの保温、保冷、断熱防音工事の設計・施工並びに材料販売 本社所在地 兵庫県神戸市兵庫区出在家町2-2-31

応募資格

◎未経験・第二新卒歓迎◎学歴不問◎段取りが得意な方/人柄重視の採用/できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 これまでの経験は一切不問、 新しいことに挑戦してみたい方、 正社員として長く働ける環境をお探しの方、 幅広く募集いたします。 求める人物像 業務上のコミュニケーションをきちんととれる方 ものづくりに興味のある方 ※工事関係の現場管理経験者(工事の種類は不問)の方は尚歓迎いたします。

給与

給与 月給:25万円〜 【試用期間】 3ヵ月(期間中の待遇の変動なし) 昇給・賞与 昇給:1回(例年1月) 賞与:2回(7月、12月)※業績による

勤務時間

勤務時間:8:00〜17:00 (休憩時間 1時間00分) ◎ほぼ定時退社しています。家族や自分の時間もしっかり確保できます。

待遇・福利厚生

各種社会保険完備,屋内全面禁煙,交通費全額支給,中小企業退職金共済加入,健康診断有,年間休日:126日,完全週休2日制(土日),→土曜日出勤の場合は振替休日取得頂けます,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,慶弔休暇,その他会社カレンダーによる

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    兵庫県

  • 住所備考

    神戸本社 兵庫県神戸市兵庫区出在家町2丁目2番31号 <交通アクセス> 海岸線「中央市場前駅」より徒歩8分

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給与
給与 月給:25万円〜 【試用期間】 3ヵ月(期間中の待遇の変動なし) 昇給・賞与 昇給:1回(例年1月) 賞与:2回(7月、12月)※業績による
勤務地
兵庫県
高千代産業株式会社

施設管理|、建屋インフラ設備の管理全般(年休120日以上)【兵庫県神戸市/栃木県小山市】

■職種概要 インフラ設備管理と、中期計画管理。および外注工事監理を行います。 ■業務詳細 小山製作所で、建屋インフラ設備の管理全般業務を行っていただきます。 施設管理グループのリーダー役として、社内/外注業者との調整・管理を行います。 <具体的な業務内容> ・インフラ設備全般の保守管理(建屋、変電所、空調設備他の管理) ・インフラ設備全般の中期設備計画管理(新設/更新計画の立案と実行管理) ・外注工事業者管理と外注工事監理(安全、品質、納期、コスト面) ※入社後は神戸本社で勤務いただき、施設管理課の業務を学んでいただきます。(1年~2年程度) その後は、小山製作所に帰任し業務を行っていただきます。小山製作所帰任後はリーダー業務を担って頂きますが、専門的な業務において不明点が発生した場合、神戸本社との連携を取りやすくするための人間関係構築も神戸本社勤務の意図に含めております。 ■採用背景: 小山製作所人事総務室ではインフラ管理を行う施設管理機能を有しております。今後のCI(カーインフォテインメント)製品の製造体制を維持していくためにも、インフラ管理担当者の強化が必要となっている為、当ポジションで活躍いただける方を募集致します。 ■配属部署: 神戸:コーポレート本部 人事総務部 総務室施設管理課への配属となります。 当課は、20名のメンバーが在籍しております。 小山:企画総務室 人事総務課 施設管理グループへの配属となります。 施設管理グループは、3名のメンバーが在籍しており、帰任後は当課のリーダー業務をお任せ致します。 事業内容・業種 総合電機メーカー
給与
400万円~800万円
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区
株式会社デンソーテン

《神戸》総合リース会社の【営業】★年休119日★土日祝休み

ファイナンスリース・オペレーティングリース・オートリースなどをお任せ。ものづくりに必要な設備投資・機器導入における資金運用をご提案ください! 神戸製鋼グループへの深耕営業を中心に、下記業務をお任せ。ゆくゆくは紹介先企業への新規開拓営業もお願いします。 既存顧客訪問 リース提案 顧客調査 各種契約手続き 新規顧客獲得 など 管理本部で研修を行ったのち、支店へ配属いたします。あなたのご経験やスキルに合わせてフォローいたします! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 松井 由人 事業内容 各種動産のリース、賃貸借、売買、割賦販売および保守管理 金銭貸付・保証業務・債権買取ならびに集金代行業務 生命保険募集業務 前各号に付帯または関連する一切の業務 本社所在地 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号
給与
給与 月給24万5,000円〜28万100円 ※経験や能力に基づいて優遇します。 ※試用期間2ヶ月(待遇変更なし) 《モデル年収》 年収370万円/25歳(月給24.5万円+賞与) 年収460万円/29歳(月給28.0万円+賞与) 年収530万円/30歳(月給31.2万円+賞与) 年収640万円/35歳(月給36.8万円+賞与) 昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回
勤務地
兵庫県
新生コベルコリース株式会社

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【大阪府枚方市】年間休日128日/透析分野に強み/2021年10月開院の大きく綺麗な病院

【仕事内容】 院内における調剤業務・服薬指導など ■所在地 ・・・ 大阪府枚方市 ■最寄駅 ・・・京阪交野線「宮之阪駅」徒歩5分 ■病床数 ・・・ 157床(人口透析100床) ■診療科目 ・・・ 血液浄化センター、リウマチ膠原病内科、健康管理科、内科、小児科、泌尿器科、皮膚科、整形外科、外科、婦人科、耳鼻咽喉科、眼科、放射線科、リハビリ科、訪問診療 【求人概要】 ■就業時間・・・・・平日/9:00~17:10(休憩50分)、土曜/9:00~12:40 ■当直業務・・・・・無 ■休日・休暇・・・・年間休日128日(年末年始休暇5日、夏期休暇3日、創立記念日1日) 事業内容・業種 病院
給与
【月収】24.0万円~33.0万円
勤務地
大阪府枚方市
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【仕事内容】病院において、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 ※がんのターミナル期や糖尿病など、長期的な治療が多いです。 ■DI業務・・・有 ■注射・・・有 ■委員会業務・・・有 事業内容・業種 病院
給与
【月収】27.3万円~32.3万円 ■給与内訳:基本給191,700円+諸手当82,169円 ※諸手当:当直3回、残業15時間、住宅手当の合計 ■昇給:1回 ■賞与:2回(過去実績3.6ヶ月)
勤務地
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給与
【月収】27.3万円 程度(諸手当込) 【年収】423万円 程度(諸手当込) ■給与内訳:基本給191,700円+諸手当82,169円 ※諸手当:当直3回、残業15時間、住宅手当の合計 ■昇給:1回 ■賞与:2回(前年実績3.4ヶ月)※2020年時点
勤務地
京都府京都市下京区
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【奈良県北葛城郡/JR和歌山線】ケアミックス病院での薬剤師求人です。

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勤務地
奈良県北葛城郡上牧町
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給与
【年収】400万円~650万円 以上 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回
勤務地
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株式会社フロンティア

【京都市上京区/JR山陰本線】 週37時間で正社員!WLBしっかり取れる薬局です

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給与
【月収】23.4万円
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京都府京都市上京区
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給与
給与 ◆月給25万円〜 ※ご年齢、ご経験等を考慮の上、決定いたします 【モデル年収例】 ・中途入社3年目(一般):29歳 400万円  ・中途入社6年目(役席):32歳 550万円   ※上記は残業代を含む 昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/最大年3回(6月・12月+決算賞与)  ※直近9年は連続で3回支給しています!
勤務地
兵庫県
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【総合職】※未経験・第二新卒歓迎※転居を伴う転勤なし!

総合職として、預金、融資、営業、本部職員(事務)等、適性に応じて配属先を決定します。 【具体的な業務内容の一例】 ●預金係:お客さまが来店されたら、最初に接するのが預金係の窓口(テラー)担当です。 ●融資係: 借入を希望されるお客さまの応対から、融資可否判断(審査)のための情報収集・聴き取りを行い、集めた情報をまとめ上げ稟議書を作成しの上、契約書をいただき融資金の振込を行います。 ●営業係 担当エリア内のお客さまのもとへ伺い、情報提供や相談受付、ご提案などを通して、お客さまとの取引を深めます。 ●本部職員 経営企画部、審査部、事務部など、各部署が専門的な職務にあたっており、営業店が円滑に業務推進できるようにバックアップするのが本部の仕事です。 ★充実の研修制度で安心! 入庫後は、約1か月の座学での研修を通してしっかりと金融知識を習得いただきます。 また、その後支店への配属後もOJTにて業務理解を深めていただきます。 メンター制度も取り入れているため、未経験からも安心して業務に取り組むことができます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビエージェント」による人材紹介案件です。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 ※下記URLの「マイナビエージェント 個人情報の取り扱いについて」に 同意頂き、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/ 会社情報 代表者 理事長 西多 弘行 事業内容 ■信用金庫法に基づく金融業務全般 預金業務、貸出業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、債券の募集又は管理の受託、付帯業務 本社所在地 神戸市中央区浪花町61番地
給与
給与 ◆月給21.9万円〜 ※ご年齢、ご経験等を考慮の上、決定いたします 【モデル年収例】 ・中途入社3年目(一般):29歳 400万円  ・中途入社6年目(役席):32歳 550万円   ※上記は残業代を含む 昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/最大年3回(6月・12月+決算賞与)  ※直近9年は連続で3回支給しています!
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社内情報系システムの企画から自社開発、他社システムを使用した業務アプリの構築、社内インフラやOAシステムの企画・構築・保守などをお願いします。 事務部電算課に配属。他部門と調整しながらの社内情報系システムの企画から自社開発、他社システムを使用した業務アプリの構築、システム仮想基盤、ネットワークなどの社内インフラやOAシステムの企画・構築・保守などをお任せ。業務システムから社内インフラまで、幅広い業務においてご活躍いただける機会があります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 理事長 園田 和彦 事業内容 ■信用金庫法に基づく金融業務全般 預金、融資、外国・内国為替、外貨預金、国債窓口販売、投資信託窓口販売 損害保険・生命保険窓口販売、私募債受託・登録業務、金売買、証券仲介業務 インターネットバンキング、デビットカードサービス、クレジットカード本体発行、各種代理業務 など 本社所在地 兵庫県姫路市北条口三丁目27番地
給与
給与 月給21万5,000円〜32万1,000円 ※経験や能力に基づいて優遇いたします。 ※試用期間なし 昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月・12月)※過去実績4.35ヶ月分
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兵庫信用金庫

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