仕事内容

【最先端やBtoC案件の実績多数】トレンド技術・プライム案件・上流工程など希望するキャリアを優先したプロジェクトで要件定義/設計/開発をお任せ！ ▼開発領域 ・Webシステム ・Android／iOSアプリ ・IoTアプリ ・クラウド／インフラ ・ITコンサル ▼業種 業種は多岐にわたりますが、 BtoCサービスのプロジェクトが多数！ ＼ここがPOINT／ ★全プロジェクトの8割がリモート ★5割が社内受託開発、5割がお客様先開発 ※お客様開発でもほぼリモートです 《プロジェクト例》の一部をご紹介！ ◎不動産情報サービスサイト開発 開発工程：要件定義~運用保守 使用技術：PHP/TypeScript ◎商業施設のQRコード決済アプリ開発 開発工程：要件定義~リリース/運用保守 使用技術：PHP/Swift/Kotlin/Firebase ◎大手Payサービスのクラウド設計構築 開発工程：要件定義〜リリース/運用保守 使用技術：AWS ◎クレジットカード決済サービス開発 開発工程：要件定義〜リリース/運用保守 使用技術：Java Bootstrap/JavaScript ◎教育系スマホサービスアプリ開発 開発工程：要件定義~リリース/運用保守 使用技術：PHP Laravel/Vue.js/Swift/Kotlin/AWS 応募方法 ◇◆マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください◆◇ ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 また応募の秘密は厳守します。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。現在、在職中の方もお気軽にご相談ください！ ※応募・選考について不明点等ございましたら、下記『質問フォーム』からお気軽にご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役 CEO／田中 康之 事業内容 ≪主要事業≫ ◆ITソリューション事業 ◆HRソリューション事業 ≪プロジェクトの特徴≫ 大手企業と直取引を行っており、xR開発、IoT、AI、ウェアラブルなどの最新領域や、BtoCサービスの開発プロジェクトが多数あります。 ▽Webまわりの開発環境 Laravel/CodeIgniter/Vue.js(Nuxt.js)/React.js(Next.js) ▽クロスプラットフォーム開発の事例も増えています。 Flutter/ReactNative ▽xR開発も進んでおり、VRやARに向けて下記も活用しています。 ARKit/ARCore/HoloLens/Unity ≪認定資格≫ プライバシーマーク　第21000911号 労働者派遣事業許可番号　派13-312163 Amazon APN テクノロジーパートナー VMware Partner 経済産業省「健康経営優良法人」 関東ITソフトウェア健康組合　健康優良企業「銀の認定」 一般社団法人iCD協会　iCD活用企業認証「Gold★」 本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-7-5 ヒューリック渋谷二丁目ビル 4階

応募資格

【未経験・第二新卒歓迎】「新しいジャンルにチャレンジしたい」「年収UPしたい」という方はぜひ♪◎産育休の取得＆復帰率100%◎定着率93.0% ＼未経験・経験が浅い方〜経験者まで幅広く募集／ 出社orリモートどちらもOK！ 経験の浅い方は、最初は各拠点に出社しながら学ぶことも可能です♪ 【あれば歓迎】 ◆ITエンジニアの経験(開発、インフラ、言語、環境は不問) 【自分らしさを手にいれた先輩をちょっとご紹介♪】 ◎Kさん 前職で会社にマネジメントを期待されるも、自身はアプリ開発希望 　　　　▼ アプリ開発したいなら自分で案件を取ってこいと言われ転職 　　　　▼ YAZに転職しアプリ開発に従事。しかも給与はキープ！ ◎Iさん 大規模開発で末端の仕事をしていた方 　　　　▼ YAZに転職し、＋100万円の給与を得ながらTV番組の配信サービスの開発へ！ 歓迎する経験・スキル ◎Ｗeb系システムの開発 ◎PHP／JavaScript／TypeScript／Kotlin／Swift／Python／Ruby／Go／React／Java ◎Symfony／CakePHP／Laravel／CodeIgniter／FuelPHP／Node.js／Angular／Vue.js／Next.js／Nuxt.js／Struts、Spring、Bootstrap ◎AWS、Azure、GCP ◎PL・PM・ITコンサルタントの経験

給与

給与 月給32万円〜+各種手当 ＜東京・名古屋・大阪＞ 月給35万円〜＋各種手当 ＜その他地域・フルリモートの場合＞ 月給32万円〜＋各種手当 ※前職の月給以上を保証します。 ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※上記には以下の固定残業代を含みます。超過分は別途支給。 ＜東京・名古屋・大阪＞20時間分／3万5061円〜 ＜その他地域・フルリモートの場合＞20時間分／3万1555円〜 【成長を正当評価！】 ◎新しい技術をキャッチアップ ◎課題解決に繋がる技術力を身につける ◎情報収集に語学力を発揮 ◎自分の知識を他者に伝える ◎コントリビューター、コミッター経験 を正当に評価する給与制度を導入。また現在、透明性の高い人事評価であるiCD(i コンピテンシ ディクショナリ／IPAが提供)の導入も推進中。 【キャリアパスはこちらもご覧ください】 https://www.yaz.co.jp/careers/mid-career 昇給・賞与 ■昇給／年2回（6月、12月） ■賞与／年2回（7月、12月） ※12月の賞与には【業績賞与】もプラスされます。

勤務時間

9：30〜18：30（実働8時間／休憩1時間） ☆働く毎日もしっかり守ります！ 年間休日は125日以上で、有休消化率75.9％。 (有休取得していないメンバーに対しては社内担当から有休取得推奨の通知が入るほど) 月平均の残業も14.4時間なので、プライベートの充実もしっかり守られる環境です。

待遇・福利厚生

■パソコン貸与（※開発環境により一部指定あり）,■社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災),■定期健康診断,■関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設、旅行補助 等),■資格取得支援,■図書購入支援,■技術研修、外部勉強会、オンライン勉強会,■退職金,■リラックススペースあり,■デュアルディスプレイ環境,■社内イベント(運動会、ランチ会、花見、BBQ、焼肉忘年会 等),■全社部活動多数(スノボ、トレッキング、e-スポーツ 等),■社員紹介手当あり, 《年間休日125日以上！》,■完全週休2日制（土日）,■祝日,■夏季休暇,■年末年始,■有給休暇（消化率75％以上）,■慶弔休暇,■産休育休（男女ともに取得実績あり！）,■教育訓練休暇,,★☆「健康経営優良法人ブライト500」に認定！☆★,社員一人一人が健康を維持し、,元気に働けるために様々な挑戦を行っている当社。,その取り組みが評価され、2021年3月4日、,経済産業省が優良な健康経営を,実践している法人を顕彰する,「健康経営優良法人2021」の,中小規模法人部門ブライト500に認定！,今後も「健康経営」に取り組んでいきます！

会社概要

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