モスバーガー横浜天王町店の求人情報・お仕事一覧

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**≪ 安心＆安定♪調剤薬局の事務 ≫** ドラッグストア"クリエイトエス・ディー"に 併設する調剤薬局でのお仕事です！ ▼お仕事内容 ○ お客さま対応・受付 ○ 電話対応 ○ 文字入力 (フォーマットあり) ○ 薬品在庫管理/伝票処理 etc ⇒ 専門知識や経験は必要ありません◎ 薬品名などの入力もありますが、 頭文字を打ったら自動で出てくるので楽々♪ ▼クリエイトエス・ディーで使える<社割> ・人気の最新コスメ ・いざという時に頼りになる薬 ・すぐになくなる日用品 etc ⇒お店にある商品なら"お得"に買える★ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【安心&安定♪ドラッグストアスタッフ】 ～ 薬の説明は専門スタッフが対応 ～ ▼お仕事内容 ○ レジ (最新の自動レジ!!) ○ 商品の品出し/売り場整理 ○ 店内清掃 ○ キャリーサービス ┗駐車場のある店舗では、車まで荷物を運ぶサービスもしてます！ お客様からの医薬品等の質問は、専門のスタッフが対応◎ 詰め込みで商品知識を覚えさせるようなこともないのでご安心ください♪ 【注目ポイント】 ▼予定も合わせやすい◎ 1) シフト提出は10～14日毎 2) 曜日は固定でも固定でなくてもOK 3) その他相談も大歓迎 先過ぎる予定まで出さなくていいので、プライベートの予定も入れやすいです。 シフトも柔軟に対応するので気軽に相談してください！ クリエイトエス・ディーでは働きやすい体制を整えています！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 焼肉【じゅうじゅうカルビ】での、ホール、キッチン業務をお任せします。 【ホール】 ◎お席までのご案内 ◎料理・ドリンクの提供 ◎お会計 など オーダーはタッチパネル式、レジ操作も難しくないのでご安心ください♪ 【キッチン】 ◎調理前の下準備 ◎料理の盛り付け ◎洗い場 など メニューは1品1品お教えしていきますが、 分かりやすい動画マニュアルもあるのですぐに覚えられます。 ※適性やご希望を考慮して、できる仕事からお願いします。 【ここがオススメ！】 マニュアル、サポート◎で未経験も安心！ 家庭や趣味、私生活との両立も楽々◎ ＜職種名＞ じゅうじゅうカルビ店舗スタッフ ＜仕事内容＞ 焼肉【じゅうじゅうカルビ】での、ホール、キッチン業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 横浜市保土ケ谷区 ＜給与＞ 時給1,112円～ ＜勤務時間＞ シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 《安定・安心のすかいらーくグループで働きませんか？》 研修制度はもちろん、まかない(食事補助)、社員割引、昇給など、嬉しい待遇もしっかり完備◎ 「じゅうじゅうカルビ」「ドラゴンカルビ」 「とろカルビ」「焼きすき 炙り焼きカルビ」 お店の4大名物カルビをはじめ、おいしい焼肉を一緒に提供していきませんか？ 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 全国に約3,000店舗のレストランを展開するすかいらーくグループでは、 「扶養内で働きたい」 「孫へのお小遣い稼ぎで少しだけ」 「平日は家族の世話で慌ただしいから土日だけ」 といった様々な働く理由を持つ主婦（夫）やシニア世代、約9万人のクルーが働いています。 子育ての合間に、家事の合間に。経験を活かして、充実した毎日を。 すかいらーくグループは、主婦（夫）も、 シニアの方もライフステージやライフスタイルに合わせ、 自分のペースで安心して働いていただける環境をご提供しています。 ＜給与＞ 時給1,112円～ ※給与支払い：月１回（勤務月の翌月15日振込） ■試用期間の時給はそのまま ■昇給制度あり ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町2丁目41-3 天王町駅より徒歩4分 ※自転車 / 車 / バイク通勤OK ＜勤務時間＞ シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 シフトは途中で変更することが出来るのでお気軽にご相談ください。 週4日、5日でしっかり働きたい人も歓迎！ ■キッチン募集時間帯 　22:00～翌0:30 ＜福利厚生＞ ■交通費規定支給（上限2万円／月）※一部規定有 ■昇給あり ■食事補助あり（勤務日のみ1日2食まで／1食356円で食べられます！） ■家族や友人と利用可能な「すかいらーくグループで使える25％割引券」支給あり（毎月6枚支給※規定有） ■制服貸与 ■社員登用制度あり ■有給休暇あり（勤続6ヶ月以上で年間最大20日の有給休暇が取得できます） ■受動喫煙対策：有（禁煙） ※勤務中のマスク着用は不要（個人判断で着用も可） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 接客・調理の未経験の方も歓迎／扶養内勤務OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募後、ご登録いただいた電話番号に SMS（ショートメッセージ）またはお電話から面接のご案内をいたします。 面接当日は手ぶらでお気軽にお店にお越しください。（私服OK！履歴書不要！） ＜面接場所＞ 店舗にて実施いたします。 【会社情報】 ＜応募先＞ じゅうじゅうカルビ　横浜天王町店＜441085＞ ＜TEL＞ 0570-010-314（受付時間10時～19時） 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中！ 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない！ ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方

＼初めてでも安心◎未経験の方も大歓迎!!／ ◆ホール ・お客様を席までご案内 ・料理のご提供 ・タッチパネルでの注文の操作方法案内 ・片付け　など ＜Point＞ 活躍中のSTAFFも多くが飲食未経験でした！ 最初の不安な気持ちもわかるので、 安心してお越しください♪ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ※土日どちらかの勤務が必須になります。 ※勤務時間・曜日は相談の上、決めていきましょう♪

＼初めてでも安心◎未経験の方も大歓迎!!／ ◆キッチン ・カンタンな調理 ・調理補助　など ⇒普段料理しない方も大歓迎です★ ＜Point＞ 活躍中のSTAFFも多くが飲食未経験でした！ 最初の不安な気持ちもわかるので、 安心してお越しください♪ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ※土日どちらかの勤務が必須になります。 ※勤務時間・曜日は相談の上、決めていきましょう♪

＼お馴染のモスバーガーで働こう♪／ 未経験でも大丈夫‼ 先輩スタッフや社員さんが丁寧にお仕事を教えます◎ 接客・調理全般をおまかせします。 大人気のバーガーをお客様へご提供しましょう♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

出来たてがおいしい☆ 子どもから大人までみーんなが大好き♪モスで働こう◎ ▽お仕事内容 【ホール】 ・注文取り ・お会計 ・テーブル拭き　など 簡単なドリンク作りなどもお任せします♪ 【キッチン】 ・ハンバーガーづくり ・ポテトやチキンの調理　など まずはカンタンなメニューからお任せします♪ ■未経験でも大丈夫！■ [充実の研修]と[マニュアルあり]で安心！ すぐにフォローしてくれるあったかい仲間も♪ 初めてのバイトにもピッタリです◎ ※一括採用後、適性や希望に応じて配属先を決定します 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 「だから長く続けちゃう♪」 …タイホウグループならではのウレシイ特典◎ ★ミュージカルや野球などの割引あり！ ★1回の利用は500円！各地別荘利用可あり！ ★年2回スタッフ交流会あり！ タイホウグループ全店合同の交流会では、 普段接することのない 他店舗で頑張る仲間と友達になることも♪ タイホウグループで使える特典を使って バイト仲間や友達と遊びに行くときに利用して プライベートもオトクに楽しもう◎

出来たてがおいしい☆ 子どもから大人までみーんなが大好き♪モスで働こう◎ ▽お仕事内容 【ホール】 ・注文取り ・お会計 ・テーブル拭き　など 簡単なドリンク作りなどもお任せします♪ 【キッチン】 ・ハンバーガーづくり ・ポテトやチキンの調理　など まずはカンタンなメニューからお任せします♪ ■未経験でも大丈夫！■ [充実の研修]と[マニュアルあり]で安心！ すぐにフォローしてくれるあったかい仲間も♪ 初めてのバイトにもピッタリです◎ ※一括採用後、適性や希望に応じて配属先を決定します 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 「だから長く続けちゃう♪」 …タイホウグループならではのウレシイ特典◎ ★ミュージカルや野球などの割引あり！ ★1回の利用は500円！各地別荘利用可あり！ ★年2回スタッフ交流会あり！ タイホウグループ全店合同の交流会では、 普段接することのない 他店舗で頑張る仲間と友達になることも♪ タイホウグループで使える特典を使って バイト仲間や友達と遊びに行くときに利用して プライベートもオトクに楽しもう◎

☆★モス新メンバー募集！★☆ 【お仕事内容は…】 ◆接客◆ ～ご注文の受付&お会計～ まずは、元気に「いらっしゃいませ！」からスタート！ 注文を聞いてレジにタッチ入力♪ ◆ハンバーガー作りetc...◆ 肉汁を閉じ込めて焼いたお肉と、 しゃきしゃき野菜・コトコト煮込んだソースをバンズにポンッ！ 最初は揚げ物などサイドメニューの調理から始めましょう◎ ＼未経験の方も歓迎／ 先輩スタッフがしっかりフォローします！ わからないことはなんでも聞いてくださいね♪ スタッフ同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気です♪ 【注目ポイント】 ≪NEWスタッフ募集スタート♪≫ モスの人気ポイントをご紹介します！！ ◆シフトが自由自在♪ 15日ごとのシフト提出なので、家庭や学校との両立もラクラク！ もちろん本業の後に副業で働くのもOK◎ 万が一入れなくなったら、STAFF同士シフトを交換してもOK☆ ◆バイト&パートデビュー大歓迎！ 未経験STARTのSTAFF多数！ マニュアルを完備しているので未経験の方でも安心♪ 私たちとワイワイ・楽しく働きませんか？ STAFF一同、お待ちしております(^^♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

出来たてがおいしい☆ 子どもから大人までみーんなが大好き♪モスで働こう◎ ▽お仕事内容 【ホール】 ・注文取り ・お会計 ・テーブル拭き　など 簡単なドリンク作りなどもお任せします♪ 【キッチン】 ・ハンバーガーづくり ・ポテトやチキンの調理　など まずはカンタンなメニューからお任せします♪ ■未経験でも大丈夫！■ [充実の研修]と[マニュアルあり]で安心！ すぐにフォローしてくれるあったかい仲間も♪ 初めてのバイトにもピッタリです◎ ※一括採用後、適性や希望に応じて配属先を決定します 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 「だから長く続けちゃう♪」 …タイホウグループならではのウレシイ特典◎ ★ミュージカルや野球などの割引あり！ ★1回の利用は500円！各地別荘利用可あり！ ★年2回スタッフ交流会あり！ タイホウグループ全店合同の交流会では、 普段接することのない 他店舗で頑張る仲間と友達になることも♪ タイホウグループで使える特典を使って バイト仲間や友達と遊びに行くときに利用して プライベートもオトクに楽しもう◎

○ハンバーガー作り ○ドリンク作り ○レジ ○接客 など ≪ここがPOINT≫ ・お仕事はマニュアルがあるから安心♪ ・従業員限定の新メニューの試食会あり♪ ・ハンバーガーづくりの"コツ"などを伝授♪ <採用後> まずはハンバーガー作りから！ 先輩スタッフがしっかり教えます◎ 　↓ 慣れてきたら… 　↓ レジをお任せします！ スイーツやドリンク・バーガーなど 新メニューの試食会もあります◎ やる気さえあればOK！ 最初から1人にはしませんので 未経験でも安心してくださいね！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ☆長期で働ける方大歓迎！ ☆勤務開始日は相談OK！ 「スグに働きたい…」 「来月から働きたい…」など、 面接時にお気軽にご相談くださいね♪

あなたにお願いしたいのは、ケア管理者としての業務。介護と住まいをコーディネートしてください！ 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこでの住まいとケア全般のプランニングとスタッフマネジメントをお任せします。 ケア管理者は学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です！ サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。ケア管理者の役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント！ サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか？という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです！ 学研なら「ガイドライン」があるので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！1学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅の厨房スタッフです【介護業務はありません】 お仕事は厨房業務全般。ご利用者様のために日々心をこめて食事を作ります。思いやりを持って業務に臨める方、誰かの助けになりたいと考えている方に最適な職場です。 給食業務経験や調理師資格は必要ありません！ 難しい作業は無いので、初めての方でも安心して始められます。もちろん調理のお仕事や介護の経験がある方も大歓迎！ ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5～２です（お元気な方も多いです） 厨房スタッフから介護職にチャレンジすることも可能です。当社独自の資格取得支援制度もあります！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、17時～9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ！自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています！ ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください！ 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です！ サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント！ サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか？という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです！ 学研なら「ガイドライン」があるので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から！今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを！ 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ！ サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、17時～9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています！ ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 1学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計画書を作成して、ケアの目的・目標とケアの方法をスタッフ間で共有し、計画通り実行できているかを定期的に評価・見直す、というプロセスによりケアの品質が向上していきます。 サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です 学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

出来たてがおいしい☆ 子どもから大人までみーんなが大好き♪モスで働こう◎ ▽お仕事内容 【ホール】 ・注文取り ・お会計 ・テーブル拭き　など 簡単なドリンク作りなどもお任せします♪ 【キッチン】 ・ハンバーガーづくり ・ポテトやチキンの調理　など まずはカンタンなメニューからお任せします♪ ■未経験でも大丈夫！■ [充実の研修]と[マニュアルあり]で安心！ すぐにフォローしてくれるあったかい仲間も♪ 初めてのバイトにもピッタリです◎ ※一括採用後、適性や希望に応じて配属先を決定します 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 「だから長く続けちゃう♪」 …タイホウグループならではのウレシイ特典◎ ★ミュージカルや野球などの割引あり！ ★1回の利用は500円！各地別荘利用可あり！ ★年2回スタッフ交流会あり！ タイホウグループ全店合同の交流会では、 普段接することのない 他店舗で頑張る仲間と友達になることも♪ タイホウグループで使える特典を使って バイト仲間や友達と遊びに行くときに利用して プライベートもオトクに楽しもう◎

出来たてがおいしい☆ 子どもから大人までみーんなが大好き♪モスで働こう◎ ▽お仕事内容 【ホール】 ・注文取り ・お会計 ・テーブル拭き　など 簡単なドリンク作りなどもお任せします♪ 【キッチン】 ・ハンバーガーづくり ・ポテトやチキンの調理　など まずはカンタンなメニューからお任せします♪ ■未経験でも大丈夫！■ [充実の研修]と[マニュアルあり]で安心！ すぐにフォローしてくれるあったかい仲間も♪ 初めてのバイトにもピッタリです◎ ※一括採用後、適性や希望に応じて配属先を決定します 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 「だから長く続けちゃう♪」 …タイホウグループならではのウレシイ特典◎ ★ミュージカルや野球などの割引あり！ ★1回の利用は500円！各地別荘利用可あり！ ★年2回スタッフ交流会あり！ タイホウグループ全店合同の交流会では、 普段接することのない 他店舗で頑張る仲間と友達になることも♪ タイホウグループで使える特典を使って バイト仲間や友達と遊びに行くときに利用して プライベートもオトクに楽しもう◎

＜モスバーガーで楽しく働こッ♪＞ 【ホール】 『カウンター越し』での接客です。 メニューから注文確認、オーダー、レジ、 お料理やドリンクのご提供 ※慣れてきたら、ドリンク作りなどもお任せ!! 【キッチン】 美味しいハンバーガーをレシピに合わせて調理 野菜を切ったり、盛付けetc… 徐々に覚えていきましょう。 シフトにあわせて、どちらのお仕事もお願いしていきます！ わからないことは、先輩スタッフに聞くことができる環境です♪ まずはお気軽にご応募ください(*^^)v 【注目ポイント】 オリジナル商品が満載のモスバーガー！ ファンも多いモスバーガーで一緒にアルバイトしよう！！ 森ノ宮駅からすぐでアクセスも抜群！ 通いやすいところも嬉しいポイントです♪ 仕事終わりにお買い物もできます!(^^)! 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼まずは／ ●ホール ・オーダーのお伺い ・ドリンクづくり ・レジでのお会計 など まずは"できそうなこと"から 少しずつ覚えていければ大丈夫！ ＼上記が一通りできるようになったら／ ●キッチン ・シャキシャキな新鮮野菜をカットしたり！ ・バンズにジューシーなお肉を挟んだり！ お料理の経験がない方でもできます。 レシピは全部、マニュアル通りに覚えればOK ＼先輩STAFFになんでも相談OK／ 同じように未経験スタートの方が多数！ だから、『 どこがわかりにくいか 』を みんながちゃんと知っているんです♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆即日勤務OK ┗スタート日はお気軽にご相談ください！