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株式会社オートセールス龍の求人件数 903

株式会社オートセールス龍の求人情報・お仕事一覧

903

1~10件 (全903件中)

未経験歓迎!特装中古車の【整備アシスタント】年間休日124日

【働きやすさ◎】入庫車輛の受取りや確認、整備工程の管理など、特装中古車の仕入れ・販売・車両整備に関わる事務・業務をご担当していただきます。 ◆入庫車輛の受取り ◆出庫車輛の引渡し ◆チェックシートを用いた仕入れ車輛の確認 ◆シャシ・架装整備部品の手配 ◆整備工程の管理 ◆商品車の写真撮影およびH/P登録 ◆車輛の出庫手配 ◆上記業務に関わるデータのPCによる入力 など 特装中古車の仕入れから販売に至るまでの業務を、幅広くお任せします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 松田 隆史 事業内容 【中古車部門】 特装中古車の販売・買取 【物流エンジニアリング部門】 物流関連商品の販売・施工 工場設備の設計開発、及びビルごみ処理システム等のメンテナンス 本社所在地 神奈川県横浜市鶴見区尻手3-2-43
新明和オートセールス株式会社
提供元:
マイナビ転職

ハーレーダビッドソンの【メカニック】工具購入補助制度あり★

【皆はじめはゼロだった…メーカー研修や資格取得支援制度で、着実に成長!】お客様のバイクの点検、修理、カスタマイズなど、整備士業務をお任せ \幅広い年代のハーレー好きなお客様と一緒にバイクを育てる/ ◎点検・車検 ◎修理・診断 ◎カスタム ⇒ハーレーの醍醐味。 お客様の体型等に合わせて ハンドルの高さや シートのポジショニング サスペンションの上げ下げなどを調整。 パーツ交換、塗装などを施して 唯一無二のバイクを創っていきます! バイク好きが集まる職場で、好きの輪を広げよう! お客様との関係性を大切にする当社では、 各店でお客様のハーレーライフに寄り添うような コミュニケーションやイベントの開催を積極的に 行っています! ◎お客様の悩みや快適さ向上の為の提案・カスタム ◎店舗主催のお客様とツーリング など、バイク好き、ハーレー好きを活かして 働ける瞬間が多い環境です! 応募方法 ■まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示する事はありません。 会社情報 代表者 代表取締役 安達 裕治 事業内容 ハーレーダビッドソンの新車全車種の販売 中古車の販売及び部品用品販売 車検、点検、整備 自動車保険及び損害保険代理業 【グループ会社】 ◆自動車整備・修理・鈑金・塗装などカーライフ事業全般 (株)モトーレン・グランツ、(株)モトーレングローバル、(株)スズキレピオ、(株)オートピア西洋、(株)モトラッドレピオ、(株)モト・ロマン、(株)陸友・モータース、(株)ASK、 他 全23社 本社所在地 東京都中央区日本橋堀留町2-9-8
株式会社オートピア
提供元:
マイナビ転職

ハーレーの【店舗運営アシスタント】★年休120日・残業ほぼなし

専門知識は入社後でOK!未経験でも安心のサポート完備◎ハーレーダビッドソンのアパレル商品販売を通じて、お客様のロマンを共に実現しましょう♪ 【どんな商品を扱うの?】 ・Tシャツなどのカジュアルウェア ・ライダース用ジャケット ・ヘルメット/手袋/ベルト ・店舗オリジナルや日本限定商品 など 【どんな仕事があるの?】 ・お客様への接客対応 ・商品の在庫管理や整理整頓 ・ディスプレイ(お店づくり) ・バイク販売時のサポート業務 など 日本のハーレーが今、マニアでも大注目! 現在は海外のお客様も多く来店されており、 とある店舗ではかつて自社の社員用に 1回でTシャツを300着購入してくれたお客様も。 来店の記念に、お客様とスタッフで写真撮影して 笑顔でお見送り。 また、ご来店いただいた際には、 「いらっしゃいませ」ではなく 「おかえりなさい」と言って お迎えすることも! 応募方法 ■まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示する事はありません。 会社情報 代表者 代表取締役 安達 裕治 事業内容 ハーレーダビッドソンの新車全車種の販売 中古車の販売及び部品用品販売 車検、点検、整備 自動車保険及び損害保険代理業 【グループ会社】 ◆自動車整備・修理・鈑金・塗装などカーライフ事業全般 (株)モトーレンレピオ、(株)モトーレン・グランツ、(株)モトーレングローバル、(株)スズキレピオ、(株)オートピア西洋、(株)モトラッドレピオ、(株)モト・ロマン、(株)陸友・モータース、(株)ASK、 他 全23社 本社所在地 東京都中央区日本橋堀留町2-9-8
株式会社オートピア
提供元:
マイナビ転職

ハーレーダビッドソン正規ディーラーの【販売営業】未経験歓迎★

<ハーレー好きが集まる場所!>ショールームを訪れたお客様へのご案内やツーリングをはじめとしたイベント企画などをお任せします。★残業ほぼなし♪ お客様はハーレー好きな方々◎ 同じ趣味同士で会話も弾みます。 ★お客様のニーズに合った車両のご紹介 ★自動車保険・点検のご提案、更新のご案内 ★ツーリングをはじめとしたイベントの企画・運営 ★YouTubeなど、SNSでの発信等 イベントやYouTubeなどの企画が得意な方は、 アイデアを活かして活躍できます。 応募方法 ■まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示する事はありません。 会社情報 代表者 代表取締役 安達 裕治 事業内容 ハーレーダビッドソンの新車全車種の販売 中古車の販売及び部品用品販売 車検、点検、整備 自動車保険及び損害保険代理業 【グループ会社】 ◆自動車整備・修理・鈑金・塗装などカーライフ事業全般 (株)モトーレン・グランツ、(株)モトーレングローバル、(株)スズキレピオ、(株)オートピア西洋、(株)モトラッドレピオ、(株)モト・ロマン、(株)陸友・モータース、(株)ASK、 他 全23社 本社所在地 東京都中央区日本橋堀留町2-9-8
株式会社オートピア
提供元:
マイナビ転職

【20代歓迎】セールス・プロモーション企業のEC運営・仕入企画担当|SDGs事業|東京都|転勤なし

余剰在庫品やパッケージ変更等の理由で流通できない商品を安く仕入れ、ロス削減のキャンペーンとして販売を手掛けています。 ECサイト運営に関する事務業務ならびに仕入れ企画業務をお任せします。 既存メンバーと一緒に担当するので、ご安心ください。 【具体的には】 ■EC関連の事務業務 ●ECサイトの更新業務(商品登録/情報修正) ●広告の入稿管理 ●データ集計 ●資料整理など ■仕入れ企画業務 ●既存取引先への対応(見積書の確認、調整) ●新規取引先への対応(パートナーを増やすためのサービス説明など) 【お仕事の特徴・やりがい】 社会貢献性の高い事業(フードロス・コスメロス)のサポートを行うため、やりがいは抜群です。
セールス・プロモーション企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】東証スタンダード上場企業の販売営業職|年間休日130日|若手多数活躍|大阪

自社SIMカードを内蔵したモバイルWi-Fiやコミュニケーションロボット(ロボホン)など生活に身近な商材の販売に携わっていただきます。 ショッピングモールやイベント会場など、多くの人が集まる場所に設けたポップアップストアで、お客様と商品を繋ぐ架け橋となり、コミュニケーションをとりながら販売促進・販売活動を行います。 【教育制度】 入社数日程度は社内で商品や基本知識の座学研修を行います。 その後現地での実務研修(OJT)となりますが、ほぼマンツーマンで担当者が付きますので、未経験の方でも安心の環境が整っています。 【同社の魅力】 ●チームで働くから自己成長できる ベネフィットジャパンでは『チーム営業』スタイルです。 出来ないことを補い合うチームの形ではなく、出来ないことを出来る人が教え、双方で高めあえる社風が同社の魅力です。 チームで働く環境だからこそ、仲間想いの社員で溢れています。 ●自分次第で、どんどん成長 ムービー研修、ベンチマーク研修、セールスステップ研修など、自分を成長させるための社内研修が盛り沢山です。 自身の弱点を分析し、不足部分を徹底的にリカバーできるので、自身の成長に繋がります。 ●安定した資本力。年間売上56.8%がストック収入(2023年3月時点) 自社サービス利用者23万人の顧客を保有する通信キャリアです。 年間売上の約56%がストック収入となっており、資本に安定感がございます。 ●女性が活躍できる環境あり 管理職における女性の比率が20%と高いです。 女性が活躍できる環境がしっかり整っています。(※2022年度実績) 【社風】 ●風通しのいい社風 平均年齢は27~28歳で、若手社員が活躍しており、年代が近い社員が多いからこそ、価値観が合い、悩みも相談しやすい環境が整っています。 ●お互いの成果を認め合う文化 「トップ5」「新人賞」「チーム賞」などを表彰する「フォーラム」というイベントもあり、日々の成果を認め合う文化がが根付いています。 ●理想のワークライフバランス 月残業時間平均20.3時間(※2022年度実績)で、プライベートも仕事も充実感を味わえる理想的なワークバランスが叶います。 また、年間休日数は130日あるので、しっかり仕事した後は、たっぷり休んで遊ぶことができます。
セールスプロモーション企業
提供元:
マイナビジョブ20's

企業と学生の懸け橋!新卒採用の【採用代行業務】年休124日以上

<残業ほぼなし>新卒採用を行う企業の採用代行コンサルティング。担当エリアの学校訪問や会社説明会、面接、内定者フォローまで一貫して携わります! 新卒採用を行いたい企業に変わって、採用代行コンサルティングを行う仕事です。 新卒採用なので、PRしていく相手は「学校や学生」。学校訪問から内定者フォローまで、新卒採用に関わる一連の流れをサポートしていきます。 新卒採用は企業の人材戦略の要!企業と学校・学生をつなぐ架け橋として、やりがいを実感できる仕事です。 ■学校訪問(求人の申し込みなど) ■学内での会社説明会(WEB・訪問) ■学生への面談・面接対応 ■WEB媒体を使ったスカウト業務 ■内定者フォロー <1年の流れ> 1月:担当企業の採用計画の打ち合わせ 求める人物像や専攻学科など、採用スペックの把握。 2月:前準備 3月1日の就活解禁日に合わせて、学校側に求人の申し込みを行うなどします。 3〜5月:学校訪問&学校説明会 3〜5月は学校説明会のピーク。この期間は「学校訪問(説明会申し込み)→説明会実施」を繰り返していきます。 ※ピーク時は毎日学校訪問、説明会を行うイメージです。 6月以降 学内説明会、面談・面接、内定者フォローなど、都度対応していきます(担当企業は通年募集の企業がほとんどのため) ★担当エリアを自分でスケジューリングして回るので、仕事もやりやすい環境です。 担当は一人1社!しっかり向き合うスタイル! クライアント、そして学校・学生としっかり向き合いながら活動していくことを大切にしているので、担当は一人1社。 クライアントと打合せを重ね採用人数の目標を決定し、その目標に向けて活動していきます。クライアントとも学校・学生とも深いつながりを作ってください。 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 井上義之 事業内容 ◆総合広告業◆ ■求人広告事業  中途採用コンサルティング事業。  全国の求人誌・新聞・フリーペーパー・折込チラシ・  求人WEB媒体の企画・デザイン制作・入稿業務 ■新卒採用代行業務  WEB求人媒体や大学内セミナーからのエントリー受付管理、  会社説明会、面接等の採用業務のすべてを代行 ■採用支援事業  新卒・第2新卒・中途の職業紹介、人材採用のコンサルティング、  採用ツールなどの企画・制作 ■就職情報事業  新卒者対象の無料相談「いんぐす就職塾」の運営 ■企画・制作  パンフレット、DM、ポスターやTVCM、企業PRムービーの企画・制作、  イベントの企画・運営 本社所在地 福岡市中央区大名2-4-30 西鉄赤坂ビル7F
株式会社オール
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マイナビ転職

【20代歓迎】【高インセンティブ制度あり】東証スタンダード上場企業の販売営業職|年休130日|残業月15時間程度

同社は、上場企業としての将来性とベンチャースピリットを併せ持つ成長企業です。 通信業界で、IoT・ロボットなど新しいモノが誕生する今。その新しいモノを「届けること」を仕事としています。 【具体的には】 お客様とコミュニケーションを図りながら商品説明や販売活動を行っていただきます。 多くの人が集まる場所に設けたポップアップストアにて、ご自身の提案力やコミュニケーションを活かしていただきます。 【商材】 ●自社SIMカードを内蔵したモバイルWi-Fi ●コミュニケーションロボット(ロボホン) 【活動場所】 ●百貨店 ●ファッションビル ●ショッピングモール ●イベント会場 等 【教育制度】 入社後、数⽇程度は社内で商品や基本知識の座学研修を行います。 その後現地での実務研修(OJT)となりますが、バディ制度を取り入れており、 ほぼマンツーマンで教育担当が付きますので、未経験の方でも安心の環境が整っています。 【働き方】 ●チーム制の営業スタイル 出来ないことを補い合うチームの形ではなく、出来ないことを出来る人が教え、双方で高めあえる社風が同社の魅力です! ●充実した研修制度あり・自分次第でどんどん成長できる環境! 社内研修制度:ムービー研修、ベンチマーク研修、セールスステップ研修など 自身の弱点を分析し、不足部分を徹底的にリカバーできるので自身の成長に繋がります。 【会社の優位性】 ●安定した資本力のある会社 自社サービス利用者23万人の顧客を保有する通信キャリアです。 年間売上の約56%がストック収入となっており資本に安定感がございます(2023年3月時点) ●女性が活躍できる環境あり 管理職における女性の比率が20%と高いです。 ライフイベントの発生による職種や働き方の希望を相談しやすい環境です。 【社風】 ●若手も活躍中! 平均年齢27~28歳。 入社2~3年目にはメンターとして、入社3~4年目でサブマネージャーとして活躍している社員もいます。 年代が近い社員が多いからこそ、価値観が合い、悩みも相談しやすい環境が整っています。 ●メリハリ重視の働き方 年休130日・月残業時間平均20.3時間(※2022年度実績) 年末年始・夏季には、連続休暇もとりやすい環境です。 プライベートも仕事も充実感を味わえる理想的なワークバランスが叶います。
セールスプロモーション企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】セールスプロモーション会社のイベントスタッフ|研修充実|賞金制度アリ

【業務内容】 商業施設の催事スペースで行うイベントのスタッフです。 抽選イベントやビンゴのイベント等を通して、携帯電話やウォーターサーバー等をその場で販売・ご案内をしていただきます。 【一日の流れ】 朝:集合場所は皆の最寄駅の中間地点に集合→車で移動   現地到着   設営   実稼働・イベント開始 昼:休憩   実稼働   片付け   ホテルに移動 ※最終日は初日の集合場所で解散します。 もちろん出張費や宿泊費などはすべて会社が負担しますので、 仕事終わりにはご当地グルメを仲間同士で楽しむこともできます。 【入社後の流れ】 ▼10日間の基礎的な研修をご用意 「すぐに始めるのは不安」「どうやって提案するのかわからない」 10日間の基礎知識・マナー研修を用意しているので、しっかり知識や流れを理解した状態でスタートできます。 ▼先輩社員と現場に入ってOJT 一人立ちできるようになるまで、約1ヶ月間しっかりとサポートします。 お客様とお話ししたり、美味しいご飯を食べたりなど、楽しみながら働けるのが大きな魅力。 まさに旅行をしている気分で刺激的な毎日を送れます◎ 【やった分だけ稼げる賞金制度あり、キャリアアップも早い環境です】 毎月、同社では優秀な社員を表彰するために、賞金のアワードが設けられています。 このアワードは、社員の熱心な働きや成果を評価し、その結果に基づいて贈られます。 役職の昇格やキャリアアップが期待でき、研修を終えて間もなくリーダーに昇格したスタッフも在籍していて、 1週間で最大10万ほど賞金の支給がある社員もいます◎
セールスプロモーション会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【未経験・既卒歓迎】セールスプロモーション企業のPRスタッフ|残業月10時間程|平均月収30万|仙台

【具体的なお仕事内容】 ノルマなし Wi-Fiルーター、スマートフォン、PC、タブレット、ゲーム機、ビールサーバーなど生活の身近なものを提案、販売しております。 ―――仕事の流れ――― 全国各地の大型商業施設や駅など人通りの多い場所を選定しブースの設営を行います。  ▼ ブースに来られたお客様に対して、商品の説明・商談を行います。 扱う商品は、多種多様なIoTアイテムや家電、最新ゲーム機器など。 モバイルWi-Fiを絡めた「少しだけ贅沢な明日」を提案します。  ▼ ポイントはお客様を楽しませ、寄り添うことです。 話しやすい空気を心掛けながら、丁寧にヒアリングを行いましょう。 1日の平均ご契約件数は1~1.5件。 1件当たり1時間ほどかけて行います。 午前に一組、午後に一組ぐらいでの提案です。※ノルマはなくイメージです。 一つの現場に5〜10名ほど同じ業務のスタッフの方がいらっしゃいます。 ―――ここがポイント――― ●入社後は新入社員研修、ビジネスマナー研修、営業研修、コンプライアンス研修などを実施。 また、ロールプレイの指導などもあるのでサポート体制も万全です。 最短で3日目には現場に出て、まずは先輩とペアになり同席しながら覚えていくので安心です。 ●全スタッフの7割以上が歩合給を獲得しており平均歩合は月5万円、トップで月20万円ほど。 ポイント制度で歩合単価はどんどんアップしていきます。 ●ノルマはなく、仲間同士で切磋琢磨して高め合える環境です。 スタッフの平均年齢は20代と、若手が多数活躍中です。 ●入社1年で主任、入社3年でチームリーダー(係長相当)に昇格したメンバーも在籍。実力次第でキャリアを掴める環境です。 ―――――――――――――――――― スタイリッシュなブースで魅力的な商品を取り揃えているため、自分たちから提案しなくてもお客様の方から興味を持ってくださいます。 積極的にお声がけするのが苦手な方でも提案できます。 提案方法はいろいろ。マニュアルもありますが、提案方法は自由。 商品も自分が提案したいものを選べます。 また、現場はオフィスから2時間以上で泊まり込みということもあるので、次の日観光をしたり旅行好きには必見です。
セールスプロモーション企業
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北海道網走市
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【年収】405万円~600万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮の上、同社規定により決定致します。 ■賞与:年2回(7月、12月支給)■昇給:年1回 【モデル年収】 ■30歳調剤経験者:500万円程度(別途残業代)
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給与
【月収】24.8万円~38.0万円 程度※諸手当込み 【年収】380万円 程度※諸手当込み 【2021年CRC未経験者平均年収実績(一般職・賞与・時間外を含む)】 勤続年数1年 424万、勤続年数3年 461万、勤続年数5年 511万 【基本給】205,500円~ 【月給】248,250円~380,550円 【昇給】年1回 【賞与】年2回(過去実績:年平均4.0ヶ月分 ※業績に応じ決算賞与支給の場合あり)
勤務地
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給与
時給1,120円以上
勤務地
千葉県浦安市
株式会社センダン