食品メーカーの求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 経理、総務業務をお任せいたします。 先々は経理課長、経理部長としての役職を期待しております。 具体的には下記の業務をお任せいたします。 ●伝票処理 ●入出金の管理 ●請求書の作成 ●発表書類の作成 ●受発注対応 ●データ入力　　など 経験や習得状況により、公開会社の決算作成や開示書類作成、実務補佐などもお任せいたします。 その方のご状況に合わせて任せる業務は調整いたしますので、未経験の方もご安心ください。 【職場環境】 現在配属先となる管理部門は女性2名、男性1名の計3名在籍しております。 少人数の職場ですが、コミュニケーションの取りやすい環境です。 残業も少なく、18時にはほぼ社内に社員はおりません。 業務状況によっては定時で帰れる日も多くあり、働きやすい職場環境です。 有給休暇についても、あらかじめお伝えいただければ取得可能です。 また、2024年6月末には新オフィス移転と綺麗な職場で働くことができます。

同社の加工スタッフとして下記の業務をお任せします。 ●原料の受入・解凍・洗浄作業 ●水槽で泳いでいる生きた魚（ハマチ・タイ）の〆作業 ●機械を使用してウロコ取りや包丁で三枚卸、ロインに加工 ●加工した魚の袋、箱詰め（ピッキング） ●出荷作業 【環境】 未経験でも一からベテランスタッフが魚の捌き方・加工のやり方等を丁寧に教えてくださるので安心して業務に取り組めます。 前職でトラック運転手や建設工事現場で働いていた方など多種多様な方が活躍しております。 【身につくスキル・やりがい】 季節によって豊富な種類の魚に触れることができるので、魚に対する知識や技術が身につきます。 一言に水産加工といっても、魚によってやり方や包丁の入れ方が変わり、 三枚おろしの技術はもちろん、きれいな加工技術といった"手に職"を身につけることが可能です。 また同社では誰もが知っている大手回転寿司チェーンや会員制の量販店向けに数多くの水産商品を卸しているため、「自分の仕事の成果」を家族や友人に見て頂くこともできます。 さらに今回募集の関東加工センターでは、ネクストポジションも多数ありますので、周りをフォロー・サポートできる方であれば、数年後に管理職に昇格も可能です。 ●モデル年収 総合職：約350万円 課長：420万円～500万円 ※入社当初は一般職となります。 　入社5年目で課長代理となっている社員もいます。

各工場で、商品を安定的かつ効率よく製造するために、従業員や製造工程のマネジメント業務を行います。 【具体的には】 ■1つの商品が出来上がるまでの計画を立てる「工程管理」 ■規格通りの商品製造を管理する「商品管理」 ■材料費や人件費等を管理する「コスト管理」 ■職場の安全や衛生環境を管理する「安全衛生管理」 将来的には管理職へのキャリアアップ等、生産のプロフェッショナルになっていただくことを期待しています。

同社の営業職として、お客様《卸売市場、問屋、量販店》へ自社商品の紹介や販売促進に関する提案を中心にお任せします。 将来的には営業所長としての活躍も期待します。 【具体的には】 ●担当の会社を訪問し、同社ブランドの既存商品・新商品を提案（年に3回：春夏、秋冬、正月大きな商談があります） ●販促に関する企画提案、イベント時のフォロー ●取引先（水産卸企業・量販店）への定期訪問 ●お客様のニーズをキャッチ（企画開発部と連携し、新商品開発に繋げます） 【主な得意先】 全国各地の卸売市場、問屋、量販店、コンビニエンスストア、大手スーパーの店舗／本社など 【入社後の流れ】 本社工場で1～2週間程度の研修。商品知識等を覚えます。 ▼ 本社営業部でのOJT（1～2ヶ月程度）上司に同行し、仕事の進め方を覚えます。 ▼ 各拠点へ配属、先輩から徐々にお客様を引き継ぎます。 【お仕事のポイント】 実績は適正に評価し、昇給、賞与に反映します。 中途入社のハンデはありません。 【同社について】 同社は創業以来、「新鮮な素材を使用し、その素材を活かす」という考えに基づいて、厳選した原料を使用した安心安全で美味しいかまぼこづくりにこだわってきました。現在も更なる飛躍を目指して挑戦を続けています。 同社では「未来ある子どもたちへ」という企業理念にこめられた、「自分の子供に食べさせたい商品づくり」という想いのもとに、伝統の味と高い品質を守りながら、新たな商品の開発にも積極的に挑戦し続けています。

ホテルの料理長やオーナーから直接ご要望を伺い、ニーズに合った商品を提案します。 お客様との会話の中から新商品の開発につながることもあり、やりがいを感じながら日々の仕事に取り組んでいただけます。 お客様は高級レストラン・一流ホテル、高級老人ホームなど『食』にこだわる方々。 関係性ができれば、横のつながりで新規のお客様をご紹介いただくこともございます。 【具体的には】 1日の業務は前日までに依頼されたオーダーの確認や受注入力、商品の出庫作業等から始まります。 終わり次第担当するホテル・旅館・レストランなどを訪問し、商品のお届や新たなニーズヒアリング／ご提案を行っていきます。 営業はチーム体制なので先輩社員もフォローしてくれます。 ルート営業が基本で、新規の飛び込み訪問はございません。 同社の信頼の実績の基、新規のお客様はご紹介いただくことがほとんどです。 【やりがい】 日本の食を支える仕事に関わることができます。 同社では食品の開発～販売まですべてを手掛けており、食品に深く関わることができます。 高級ホテルなどのメニューに自分が提案した食材が利用され、幅広い人々に美味しい食事として提供できることが同社の仕事の魅力です。 【入社後の流れ】 入社後1ヶ月半から2ヶ月間をかけて先輩からお客様を引き継ぎます。 上司や先輩と共に配送・営業を行いながら、商品知識やお客様の特徴、ニーズなどを習得してください。 異業種からの転職や、未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 独り立ち後も手厚くフォローするので安心してチャレンジしてください。 【将来のキャリアパス】 意欲や実力があれば年齢や社歴に関係なく仕事を任せるのが同社の方針。 まずは配送＋提案営業からはじまり、提案中心の主任へステップアップ。 更に提案スキルを磨いて次長→支店長を目指してください！ 主任昇格は平均して入社5年前後、月3万円の手当も嬉しいポイントです。

ホテルの料理長やオーナーから直接ご要望を伺い、ニーズに合った商品を提案します。 お客様との会話の中から新商品の開発につながることもあり、やりがいを感じながら日々の仕事に取り組んでいただけます。 お客様は高級レストラン・一流ホテル、高級老人ホームなど『食』にこだわる方々。 関係性ができれば、横のつながりで新規のお客様をご紹介いただくこともございます。 【具体的には】 1日の業務は前日までに依頼されたオーダーの確認や受注入力、商品の出庫作業等から始まります。 終わり次第担当するホテル・旅館・レストランなどを訪問し、商品のお届や新たなニーズヒアリング／ご提案を行っていきます。 営業はチーム体制なので先輩社員もフォローしてくれます。 ルート営業が基本で、新規の飛び込み訪問はございません。 同社の信頼の実績の基、新規のお客様はご紹介いただくことがほとんどです。 【やりがい】 日本の食を支える仕事に関わることができます。 同社では食品の開発～販売まですべてを手掛けており、食品に深く関わることができます。 高級ホテルなどのメニューに自分が提案した食材が利用され、幅広い人々に美味しい食事として提供できることが同社の仕事の魅力です。 【入社後の流れ】 入社後1ヶ月半から2ヶ月間をかけて先輩からお客様を引き継ぎます。 上司や先輩と共に配送・営業を行いながら、商品知識やお客様の特徴、ニーズなどを習得してください。 異業種からの転職や、未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 独り立ち後も手厚くフォローするので安心してチャレンジしてください。 【将来のキャリアパス】 意欲や実力があれば年齢や社歴に関係なく仕事を任せるのが同社の方針。 まずは配送＋提案営業からはじまり、提案中心の主任へステップアップ。 更に提案スキルを磨いて次長→支店長を目指してください！ 主任昇格は平均して入社5年前後、月3万円の手当も嬉しいポイントです。 【東京本店の編成】 今回配属予定の東京本店では現在21名の社員が活躍中（男性17名、女性4名）。 年齢構成としては20～30代が多く、支店長はなんと33歳と活気がある職場です。 東京ということもあり大きいクライアントも多いです。 同年代と切磋琢磨しながら働きたい、営業職としてのスキルを身につけたい、という方にはピッタリです。

数々の有名商品の味付けに使用されている調味料・香辛料などの製造をご担当いただきます。 【具体的には】 皆さんが日頃口にしているカップ麺やインスタント食品の味付けの殆どに、同社の天然調味料、香辛料、食品香料が使用されています。 その製品を製造していただきます。 つまり同社の最重要部分を担う、食品製造オペレーターのお仕事を担当いただきます。 独創性のある商品開発に力を入れているので、決められた製品の大量製造ではなく、多品種・少量の製品の製造にも携わっていただきます。 機械で細かく刻まれた原料を製造設備に投入したり、出来上がった製品をケースに詰めたり、設備の清掃を行ったり。 有名商品の元となる部分に1から携わる事ができます。 【強み・やりがい】 同社の場合、大量生産を前提とした定番商品に加え、多品種少量生産にも柔軟に対応しています。 徹底した品質管理体制のもと、無駄なく、そして効率の良い生産体制を確立するため、随所でアイデアを発揮して下さい。製造スタッフといっても、単純なラインの仕事ではありません。 また店頭で自社製品が含まれた商品を見る機会が多いため、製品を身近に感じる事ができます。 多くの人々の食生活を支えてることを実感できる時でもあり大きなやりがいを感じる事ができます。

同社の調味料や香辛料の企画提案営業を行っていただきます。 【取引顧客】 食品メーカーが中心で、大手食品メーカーとの取引実績も多数あります。入社当初は20社程度の企業を担当していただきますが、 初めは先輩の同行からスタートしますので、未経験でもご安心ください。 【営業手法】 ●1日あたり平均3～4件程の取引先を回って提案を行います。 一社に対し製品開発部や研究部、取材部など複数部署を相手に提案を行うこともありますので、1日中歩き回って営業をするのではなく、効率よく提案活動を行っていただけます。 ●特許技術を有する独自製品の特徴を活かした提案を行います。 ただ単に自社製品を提案するだけではなく、顧客の新製品の企画提案も行いますので、あなたが企画した商品がスーパーやコンビニエンスストアに並ぶことも夢ではありません。 【会社の魅力】 カップ麺やふりかけで有名な大手食品メーカーから製品力で選ばれる同社。 自社で研究開発目的の研究棟を所持しており、他社と比べて研究開発に注力、高い技術力を持っているためです。 また、大量生産を前提とした定番商品に加え、多品種少量生産にも柔軟に対応しています。 徹底した品質管理体制のもと、無駄なく、そして効率の良い生産体制を確立するため、随所でアイデアを発揮できます。 また店頭で自社製品が含まれた商品を見る機会が多いため、製品を身近に感じる事ができます。 また多くの人々の食生活を支えてることを実感できる時でもあり大きなやりがいを感じる事ができます。 【商品の魅力】 ●市販のカップ麺、冷凍食品、レトルト食品などの中に必ずと言っていいほど同社の商品が使われています。 （例）まるで鉄板で焼いたような香ばしい風味をつける粉末、煮詰めたコクを再現する粉末、など ●素材の風味がより感じられる「シーズニングオイル（香味オイル）」という高付加価値の製品を主軸に扱っています。 ●カップ麺の粉末スープを小袋で別添えにすることを発案したのは同社の会長です。 ●レトルト食品やお菓子に使われる醤油やマヨネーズの粉末を初めて製造しました。

数々の有名商品の味付けに使用されている調味料を研究、製造する同社にて在庫管理業務を担当します。 【具体的には】 ●商品の運搬、移動（10～15kgほどの原料をパレットから移動させるなど） ●食品原料の外装剥がし、賞味期限の記入・確認 ●クリーニングする機械に通しパレット及びラックへの積み替え、製造現場への移動 ●商品の積替え、移動 その他倉庫業務 【強み・やりがい】 商品の命とも言える原料を始めに確認する役割を担っています。 いかに効率良く作業を行えるか、その環境を作ることが出来るかを考えていただきます。 また、食品のため賞味期限の管理や、状態の管理には細心の注意を払う必要があります。 同社商品の品質を決める、社内でも大変重要なポジションです。 【会社の魅力】 カップ麺やふりかけで有名な大手食品メーカーから製品力で選ばれる同社。 自社で研究開発目的の研究棟を所持しており、他社と比べて研究開発に注力、高い技術力を持っているためです。 また、大量生産を前提とした定番商品に加え、多品種少量生産にも柔軟に対応しています。 徹底した品質管理体制のもと、無駄なく、そして効率の良い生産体制を確立するため、随所でアイデアを発揮できます。 また店頭で自社製品が含まれた商品を見る機会が多いため、製品を身近に感じる事ができます。 また多くの人々の食生活を支えてることを実感できる時でもあり大きなやりがいを感じる事ができます。 【商品の魅力】 ●市販のカップ麺、冷凍食品、レトルト食品などの中に必ずと言っていいほど同社の商品が使われています。 （例）まるで鉄板で焼いたような香ばしい風味をつける粉末、煮詰めたコクを再現する粉末、など ●素材の風味がより感じられる「シーズニングオイル（香味オイル）」という高付加価値の製品を主軸に扱っています。 ●カップ麺の粉末スープを小袋で別添えにすることを発案したのは同社の会長です。 ●レトルト食品やお菓子に使われる醤油やマヨネーズの粉末を初めて製造しました。

同社の加工スタッフとして下記の業務をお任せします。 ●原料の受入・解凍・洗浄作業 ●水槽で泳いでいる生きた魚（ハマチ・タイ）の〆作業 ●機械を使用してウロコ取りや包丁で三枚卸、ロインに加工 ●加工した魚の袋、箱詰め（ピッキング） ●出荷作業 【環境】 未経験でも一からベテランスタッフが魚の捌き方・加工のやり方等を丁寧に教えてくださるので安心して業務に取り組めます。 前職でトラック運転手や建設工事現場で働いていた方など多種多様な方が活躍しております。 【身につくスキル・やりがい】 季節によって豊富な種類の魚に触れることができるので、魚に対する知識や技術が身につきます。 一言に水産加工といっても、魚によってやり方や包丁の入れ方が変わり、 三枚おろしの技術はもちろん、きれいな加工技術といった"手に職"を身につけることが可能です。 また同社では誰もが知っている大手回転寿司チェーンや会員制の量販店向けに数多くの水産商品を卸しているため、「自分の仕事の成果」を家族や友人に見て頂くこともできます。 さらに今回募集の関東加工センターでは、ネクストポジションも多数ありますので、周りをフォロー・サポートできる方であれば、数年後に管理職に昇格も可能です。 ●モデル年収 総合職：約350万円 課長：420万円～500万円 ※入社当初は一般職となります。 　入社5年目で課長代理となっている社員もいます。

同社は、山崎製パンのグループ企業としてパンの製造・販売を手がけています。 つくっているのは『薄皮ミニパンシリーズ』や『シュガーロール』など、きっとあなたも見たことがあるはずです。 「食」に貢献しているため業績は安定。 今回、さらなる体制強化のため募集を行います。 たくさんの人へ「おいしい」を届けるこの仕事。 意欲さえあれば経験は問いません。 同社と一緒に、やりがいある仕事をしませんか。 つくっているのは、食パン、フランスパン、菓子パン、ペストリー。 下記いずれかの工程を担当します。 （1）仕込：原材料を計量し、混ぜて生地づくり （2）成型：生地を発酵させたり、分割して丸めたり （3）焼成：オーブンでパンを焼いていきます （4）包装：パンの袋詰めや、2度目の焼成を担当 「仕込」「成型」「焼成」は5名ほど、「包装」は10名ほどのチームで進行。 ひとりになることはほぼなく、チームで取り組みます。 機械を使う工程もあります。 声を掛け合いながら進めています。 【同社の魅力】 ～未経験歓迎～ 初めての正社員という方も多く、研修とOJTで少しずつ業務を覚えていただきます。 ～山崎製パンのグループ会社～ 大手グループ企業という安定感と、食品メーカーなので業界的にも今後も長く続いていく会社です。 ～福利厚生～ 社員割引や社員食堂もあり、経済的にも安心できる要素があります。 →社員食堂（定食360円、麺290円） ～研修制度～ 入社後も （1） 新入社員研修 （2）中途入社者研修 （3）パン技能検定講習会 （4）職長研修 （5）KYT研修 ～働き方～ 入社後は配属後のポジションで業務を覚えてもらいます。 その後は数年単位で担当がかわり、その間は一つのポジションに集中することができるので、 「覚える業務が多くて難しい…」なんてこともございません。 ～キャリアアップ～ 5年～10年でキャリアアップが可能です。 ご自身のペースでゆっくりと着実に成長することができる環境です。 一般社員→班長→係長→課長（※課長は山崎製パンからの出向社員です）

既存顧客を中心に、新潟・魚沼のおいしいお米を全国に届けるべく、パックご飯やお餅など、米飯商品の営業活動をお任せします。 また、お客様のニーズを聞き取り、新商品開発にもつなげていただきます。 【営業内容】 （主な顧客） 問屋、小売店、食品メーカー　等 （商品） ●パックご飯、おかゆ ●赤飯、雑穀米、ジャスミンライス ●お餅 ●冷凍白玉　等 ※全て自社製品となります。 （提案内容） ●問屋や小売店に対して スーパー等の商品入れ替えの時期に向けてお客様の要望、販売計画のヒアリングをし、最適な商品の提案をしていただきます。 入れ替えの時期から逆算して営業活動を行うため、仕入れの量やタイミング等、お客様との事前のすり合わせが重要になります。 例えば、年末に売られている商品は6、7月ごろに提案し、8月にはある程度確定していることが多いです。 ●食品メーカーに対して 冷凍白玉等の業務用食品の提案を行います。大手企業との取引も多数あり、同社の商品を一度は口にしたことがあるかもしれません。 ●新商品開発について お客様からの「こういう商品があると良い」という声を形にしていきます。打ち合わせでは同社の製造部門と一緒にお客様に提案することもあり、お客様とともに「おいしいもの」の開発に挑戦します。 （営業スタイル） ●営業先へ直行直帰、完全在宅勤務となります。個人で営業するだけではなく、先輩社員の営業同席や、会議の中での意見交換等も行っております。 ●営業先までは公共交通機関もしくは営業車で行きます。（1人1台営業車貸与、駐車場も会社負担） ●年に何回か展示会への出展機会もございます。 【同社の強み】 30年にわたる長年の製造ノウハウが強みとなっており、高品質な美味しさから信頼を獲得し、大手の新商品開発にも携わっている実力派企業です。（2022年には新工場も稼働） また、新潟のお米だけではなく、様々な種類のお米を扱っているため、お米の品質からお客様の要望に応えることができます。 【入社後の流れ】 ご経験にもよりますが、入社後1～6か月は本社（新潟県）の製造部門で研修を実施します。（社員寮、住宅手当支給あり） 同社の強みである高い品質の製品がどのようにして作られているのか学んでいただきます。 その後営業部署へ配属し、先輩社員への同行などで経験を積み、企業を引き継いでいただきます。

ホテルの料理長やオーナーから直接ご要望を伺い、ニーズに合った商品を提案します。 お客様との会話の中から新商品の開発につながることもあり、やりがいを感じながら日々の仕事に取り組んでいただけます。 お客様は高級レストラン・一流ホテル、高級老人ホームなど『食』にこだわる方々。 関係性ができれば、横のつながりで新規のお客様をご紹介いただくこともございます。 【具体的には】 1日の業務は前日までに依頼されたオーダーの確認や受注入力、商品の出庫作業等から始まります。 終わり次第担当するホテル・旅館・レストランなどを訪問し、商品のお届や新たなニーズヒアリング／ご提案を行っていきます。 営業はチーム体制なので先輩社員もフォローしてくれます。 ルート営業が基本で、新規の飛び込み訪問はございません。 同社の信頼の実績の基、新規のお客様はご紹介いただくことがほとんどです。 【やりがい】 日本の食を支える仕事に関わることができます。 同社では食品の開発～販売まですべてを手掛けており、食品に深く関わることができます。 高級ホテルなどのメニューに自分が提案した食材が利用され、幅広い人々に美味しい食事として提供できることが同社の仕事の魅力です。 【入社後の流れ】 入社後1ヶ月半から2ヶ月間をかけて先輩からお客様を引き継ぎます。 上司や先輩と共に配送・営業を行いながら、商品知識やお客様の特徴、ニーズなどを習得してください。 異業種からの転職や、未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 独り立ち後も手厚くフォローするので安心してチャレンジしてください。 【将来のキャリアパス】 意欲や実力があれば年齢や社歴に関係なく仕事を任せるのが同社の方針。 まずは配送＋提案営業からはじまり、提案中心の主任へステップアップ。 更に提案スキルを磨いて次長→支店長を目指してください！ 主任昇格は平均して入社5年前後、月3万円の手当も嬉しいポイントです。

各工場で、商品を安定的かつ効率よく製造するために、従業員や製造工程のマネジメント業務を行います。 【具体的には】 ■1つの商品が出来上がるまでの計画を立てる「工程管理」 ■規格通りの商品製造を管理する「商品管理」 ■材料費や人件費等を管理する「コスト管理」 ■職場の安全や衛生環境を管理する「安全衛生管理」 将来的には管理職へのキャリアアップ等、生産のプロフェッショナルになっていただくことを期待しています。

各工場で、商品を安定的かつ効率よく製造するために、従業員や製造工程のマネジメント業務を行います。 【具体的には】 ■1つの商品が出来上がるまでの計画を立てる「工程管理」 ■規格通りの商品製造を管理する「商品管理」 ■材料費や人件費等を管理する「コスト管理」 ■職場の安全や衛生環境を管理する「安全衛生管理」 将来的には管理職へのキャリアアップ等、生産のプロフェッショナルになっていただくことを期待しています。

同社の営業職として、お客様《卸売市場、問屋、量販店》へ自社商品の紹介や販売促進に関する提案を中心にお任せします。 将来的には営業所長としての活躍も期待します。 【具体的には】 ●担当の会社を訪問し、同社ブランドの既存商品・新商品を提案（年に3回：春夏、秋冬、正月大きな商談があります） ●販促に関する企画提案、イベント時のフォロー ●取引先（水産卸企業・量販店）への定期訪問 ●お客様のニーズをキャッチ（企画開発部と連携し、新商品開発に繋げます） 【主な得意先】 全国各地の卸売市場、問屋、量販店、コンビニエンスストア、大手スーパーの店舗／本社など 【入社後の流れ】 本社工場で1～2週間程度の研修。商品知識等を覚えます。 ▼ 本社営業部でのOJT（1～2ヶ月程度）上司に同行し、仕事の進め方を覚えます。 ▼ 各拠点へ配属、先輩から徐々にお客様を引き継ぎます。 【お仕事のポイント】 実績は適正に評価し、昇給、賞与に反映します。 中途入社のハンデはありません。 【同社について】 同社は創業以来、「新鮮な素材を使用し、その素材を活かす」という考えに基づいて、厳選した原料を使用した安心安全で美味しいかまぼこづくりにこだわってきました。現在も更なる飛躍を目指して挑戦を続けています。 同社では「未来ある子どもたちへ」という企業理念にこめられた、「自分の子供に食べさせたい商品づくり」という想いのもとに、伝統の味と高い品質を守りながら、新たな商品の開発にも積極的に挑戦し続けています。

品質管理グループでのお仕事になります。 食料品は人様のお口に入るため、徹底した品質管理が求められます。 【具体的な仕事内容】 ●原料及び製品の成分、微生物分析、官能評価 ●工場の衛生管理。　分析書の作成 ●開発製品の成分分析等 【会社の魅力】 カップ麺やふりかけで有名な大手食品メーカーから製品力で選ばれる同社。 自社で研究開発目的の研究棟を所持しており、他社と比べて研究開発に注力、高い技術力を持っているためです。 また、大量生産を前提とした定番商品に加え、多品種少量生産にも柔軟に対応しています。 徹底した品質管理体制のもと、無駄なく、そして効率の良い生産体制を確立するため、随所でアイデアを発揮できます。 また店頭で自社製品が含まれた商品を見る機会が多いため、製品を身近に感じる事ができます。 また多くの人々の食生活を支えてることを実感できる時でもあり大きなやりがいを感じる事ができます。 【商品の魅力】 ●市販のカップ麺、冷凍食品、レトルト食品などの中に必ずと言っていいほど同社の商品が使われています。 （例）まるで鉄板で焼いたような香ばしい風味をつける粉末、煮詰めたコクを再現する粉末、など ●素材の風味がより感じられる「シーズニングオイル（香味オイル）」という高付加価値の製品を主軸に扱っています。 ●カップ麺の粉末スープを小袋で別添えにすることを発案したのは同社の会長です。 ●レトルト食品やお菓子に使われる醤油やマヨネーズの粉末を初めて製造しました。

各種栄養補助食品・機能性食品・食品添加物・化粧品の製造作業を担当いただきます。 「免疫力を高めたい」「体力を維持したい」「皮膚を健やかに保ちたい」など、近年は健康志向が高まっています。 同社工場では、これらのニーズにお応えする食品・サプリメントなどを、お客様（企業）より委託を受けて製造しています。 製品は国内だけではなく海外にも流通しており、多くの方々に利用いただいています。 【製造品】 丸剤、錠剤、顆粒、エキスなど、お客様のさまざまなご要望に応じた商品を製造します。 消費者は子どもからお年寄りまで幅広く、ニーズは多岐にわたり、同社の歴史・技術力の高さから多くのご依頼に応じ ています。 【具体的には】 ●仕込み・・・原材料の計量 ●混合・・・・計量した原料を混ぜます ●成型・・・・原料をそれぞれの形状に成型します ●検査・・・・製品の品質を検査します ●出荷準備・・分包、包装し出荷できる状態にします 【環境】 クリーンルーム内で指定のユニフォームで作業します。 つなぎ、マスク、ゴーグル、手袋を着用します。 夜勤はありません。 【入社後1年間は】 まず1週間は会社の沿革や歴史を学んでいただき、その後1年間は製造の全体を理解するために全ての製造ラインを経験します。 ここで先輩社員の方とのコミュニケーションも深めることができます。 20代の方も多数在籍しており、職場は明るく穏やかな雰囲気です。 製造する商品は多岐にわたるため、様々な作業を経験することができます。 また製造だけでなく機械の修理、点検、整備なども勉強し、幅広い知識を身に付けられます。 1年後は適性を考慮した上で担当工程を決め、将来的にはリーダーを任されることもあります。 【未経験者、大歓迎です】 接客業など異業種から転職された方も多数いらっしゃり、文系の方も歓迎です。 作業マニュアルがあるので安心して作業ができます。 難しい作業もありますが、先輩社員とペアを組み、教わりながら覚えていただきます。