産業用ポンプメーカー 年間休日多めの求人情報・お仕事一覧

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1923年創業の老舗産業用ポンプメーカーで大手プラント企業や飲食料、自動車、半導体、太陽電池、原子力発電所まで全産業にかかわりポンプを提供しています。 取引先は同社代理店・商社・プラント会社の設計・資材担当者です。 各社のそれぞれの条件に対応するため、より細かな設計と高い技術力でカスタマイズやオーダーメイド製品の提供や、商社の役割として他社製品のご提案もしております。 自動車、化学、半導体、食品業界などで活躍する「産業用ポンプ」の法人営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 既存顧客へのルート営業がメインでニーズをヒアリングし、最適なポンプを提案していただきます。 オーダーメイドやカスタマイズ製品がほとんどですので、顧客の要望に合わせた柔軟な提案力が身につきます。 見積・商談・受注からアフターフォローに至るまで一貫してお任せいたしますが、業務の割合としては社内での資料作成も多く、顧客先への営業日は週に2～3日にまとめるなどしてスケジュールを組んでいます。 【営業の流れ】 ●取引先への定期訪問・問い合わせによる訪問 ●設計・購買担当者と商談をし「粘度の高い液体を送れるポンプが欲しい」「コンパクトで省スペースなポンプが必要になった」など、お客様ごとのニーズを確認し、製品を提案します。 ●商談内容に基づいた見積内容を提示し、ご納得いただけたら正式な受注になります。 ●受注後も取引先との関係は続きます。アフターフォローを通して定期メンテナンスや新たなビジネスチャンスの掘り起こしなど継続的な信頼関係の構築をお願いします。 ※訪問から受注・納品までの期間は、短くて1ヶ月程度、時には数年かかる案件まで様々です。 ※担当顧客は岡山、倉敷、福山、四国です。 【扱う商材】 工場内で使われる”液体”を移送させるために欠かせない装置です。 取引額は数万円～数千万円で標準品はもちろん、お客様の要望に合わせたフルオーダーメイド製造ができるのが私たちの強みです。 【教育制度】 入社後研修にて工場業務を経験していただくことにより製品理解を深めていただきます。 その後は、現場にてOJTとなりますが、入社1～3年後には先輩のサポートなしで営業できるように育成していきますので、営業未経験の方もご安心ください。 ベテラン社員がフォローをしながら様々なことを学んでいただきます。

クライアントの工場の特徴や用途に合わせたオーダーメイド送風機の営業を担当していただきます。 【具体的には】 ■クライアントニーズのヒアリング（大手企業中心） ■仕様等を提案 ※技術部門などと連携しながら進めていきます。 ■発注後の進捗管理 ■納品 ■設置時の立ち合い ※月の3分の2が出張となる場合がございます。 ※出張エリアは全国となりますが、営業ごとにある程度担当エリアが決められています。 【教育制度】 入社後は商品知識についての座学とOJT教育がございます。 既存顧客数社を先輩社員と同行営業することからスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 約6ヶ月程度で一通りの業務を習得していただきますが、独り立ち後も周りと相談できる環境がしっかり整っています。 【取り扱い商材】 鉄鋼、化学、エネルギーなどあらゆる分野の工場・プラントに導入されている送風機です。 同社は業界で売上2位の実績があります。 製鉄、製紙、化学、セメント、ガラスなど素材に関わる産業分野が強みです。 省エネ性能が高く、年間数千万円もの電力代を削減できる実績があります。 CO2排出量の削減も可能なため、環境問題に寄与できる製品で、海外からも注目されており、積極的に海外展開も行っています。 【主なクライアント】 鉄鋼・セメント・製紙・石油・化学・硝子等々、日本を代表するトップ企業の工場の購買部門です。 取引先企業:日本製鉄／JFEスチール／AGC／太平洋セメント／住友大阪セメント／宇部興産／王子製紙 等 【お仕事の特徴・やりがい】 ●CO2・コスト削減を実現する社会貢献度の高いお仕事 ●目標は個人ではなくチームで追っています ●担当社数：5～6社 ●案件規模：数百～数千万円前後 ●語学を活かした営業を希望の方は、海外出張も担当 ●将来的には、同部門を牽引するリーダーとして活躍することも 【1週間のスケジュール例】 月曜：オフィスに出社 チームでの振り返りや案件共有の会議、見積書の作成、打ち合わせ準備などの事務作業の対応 火曜～木曜：出張 企業との打ち合わせや工事の進捗確認などを実施 金曜：オフィスに出社 営業活動や事務作業、会議などの対応 【社風・就業環境】 残業月10時間程度×年間休日121日×完全週休二日制でワークライフバランスも整えながら働くことができます。

【業務内容】 顧客先に赴き、製品のメンテナンスや製品の不具合時の修理、修繕対応をメインにお任せします。 未経験でも丁寧なOJTでキャッチアップできる環境です。 【扱う製品】 真空ポンプ、ブロワー、コンプレッサー等 【安定性】 世界2位のトップシェアを誇り、食品・化学と安定した業界に顧客を持っているため、安定した業績を維持。（自己資本比率80％） 【将来性】 真空技術は多くの産業で重要な役割を果たしており今後も必要不可欠です。 また、新興技術にも応用されており、リチウムイオンバッテリーなど水素社会、脱炭素社会のための技術にも既に使用されており今後も伸びることが予想されます。 【魅力】 ■同社製品は食品の真空包装や製薬、樹脂製造、発電、自動車など、非常に様々な業界でご利用いただいています。 ■食品、化学と比較的安定した業界を顧客に持っており安定した業績を維持しています。 ■世界第２位のシェアと包装機械分野では国内90％のシェアを誇るなど、世界最大級の真空機器メーカーです。 産業ポンプ分野においては、同社のポンプを知らない人はいないほどの知名度がございます。 ■外資系企業の中でも比較的、各国に権限委譲が進んでおり、また日本での歴史も長い事から全員が日本人です。 会社の雰囲気も日本企業に近く、10年～20年と長く働く社員も多くなっています。

【担当業務】 同社製品である継手の提案営業を行っていただきます。 ほぼオーダーメイド製品になるため、案件ごとに客先のニーズを聞き取り、それに合った同社製品を提案します。 使用先は、公共事業を初めとする上下水道施設、ビルの設備配管、各種プラント配管等と幅広く様々で県単位で担当を持ち、主な営業先は官公庁（水道局など）、コンサル（設計会社）、ゼネコン、プラントメーカー、商社です。 【製品の特徴】 パイプ同士をつなぐ配管部品「伸縮可とう管」を扱っています。 上下水道をはじめする様々なパイプラインで必ず使用され、地震からパイプラインを守っています。 同社の製品は、最大規模・最新技術と言われる東京都水道局にて圧倒的トップシェアを誇ります。 また、日本で最も長く継手を製造しているため、圧倒的に実績が伴っています。 類似製品を製造するメーカーもありますが、圧倒的知名度と長年の安全性、これまでの対応から安定的に発注をいただけます。 【教育体制】 入社後、1～3ヶ月間はOJTメインに行い、4ヶ月目からは実際に担当を持っていきます。 ※担当を持ってからも先輩社員のフォローはあり、1～2年程度で独り立ちして頂くイメージになります。 OJTでは1日営業同行等で場数を踏み、その後の営業において詳細の打ち合わせには上長が同席します。 営業の方の8割以上が文系出身の方です。 【就業環境】 同社は安心して長期就業ができる環境です。 生産性を上げて業務に取り組む意識が強いため、残業時間は月10時間以内となっています。

同社製品である継手の営業を行います。 ほぼオーダーメイド製品になる為、案件ごとに客先のニーズを聞き取りそれに合った同社製品を提案します。 使用先は、公共事業を初めとする上下水道施設、ビルの設備配管、各種プラント配管等と幅広く様々で、県単位で担当を持ち、主な営業先は官公庁（水道局など）、コンサル（設計会社）、ゼネコン、プラントメーカー、商社になります。 詳細打ち合わせやメンテナンス等の際には技術部門も同行をしています。 【製品】 パイプ同士をつなぐ配管部品「伸縮可とう管」を扱っています。 上下水道をはじめする様々なパイプラインで必ず使用され、地震からパイプラインを守っています。 【同社製品の優位性】 ●同社の製品は、最大規模・最新技術と言われる水道局にて圧倒的トップシェアを誇る ●日本で最も長く継手を製造しているため、圧倒的な実績が伴っている 類似製品を製造するメーカーもありますが、圧倒的知名度と長年の安全性、これまでの対応から安定的に発注があります。 【教育体制】 入社後、1～3ヶ月間はOJTメインに行い、4ヶ月目からは実際に担当を持っていきます。 ※担当を持ってからも先輩社員のフォローはあり、1～2年程度で独り立ちして頂くイメージになります。 OJTでは1日営業同行等で場数を踏み、その後の営業において詳細の打ち合わせには上長が同席します。 営業の方の8割以上が文系出身の方です。 入社後は、本社、神戸工場、滋賀工場で約2週間の研修を実施します。 工場研修では、実際に製品の製造に携わります。 研修後に各配属先で、先輩社員のもと実務を学んでいただきます。

同社製品である継手の提案営業を行っていただきます。 ほぼオーダーメイド製品になるため、案件ごとに客先のニーズを聞き取り、それに合った同社製品を提案します。 使用先は、公共事業を初めとする上下水道施設、ビルの設備配管、各種プラント配管等と幅広く様々で県単位で担当を持ち、主な営業先は官公庁（水道局など）、コンサル（設計会社）、ゼネコン、プラントメーカー、商社です。 【製品の特徴】 パイプ同士をつなぐ配管部品「伸縮可とう管」を扱っています。 上下水道をはじめする様々なパイプラインで必ず使用され、地震からパイプラインを守っています。 同社の製品は、最大規模・最新技術と言われる東京都水道局にて圧倒的トップシェアを誇ります。 また、日本で最も長く継手を製造しているため、圧倒的に実績が伴っています。 類似製品を製造するメーカーもありますが、圧倒的知名度と長年の安全性、これまでの対応から安定的に発注をいただけます。 【教育体制】 入社後、1～3ヶ月間はOJTメインに行い、4ヶ月目からは実際に担当を持っていきます。 ※担当を持ってからも先輩社員のフォローはあり、1～2年程度で独り立ちして頂くイメージになります。 OJTでは1日営業同行等で場数を踏み、その後の営業において詳細の打ち合わせには上長が同席します。 営業の方の8割以上が文系出身の方です。 入社後は、本社、神戸工場、滋賀工場で約2週間の研修を実施します。 工場研修では、実際に製品の製造に携わります。 研修後に各配属先で、先輩社員のもと実務を学んでいただきます。 【就業環境】 同社は安心して長期就業ができる環境です。 生産性を上げて業務に取り組む意識が強いため、残業時間は月10時間以内となっています。

同社は散水機器（スプリンクラー、バルブ）を専門に製造している会社です。 水に関する課題を抱えているクライアントに向けた課題解決型営業を担当します。 今回は確かなスキルアップが見込め、キャリアアップが多岐にわたる営業総合職の募集となります。 【製品導入事例】 ●商業ビルの屋上緑化 ●工場の屋根散水、暑熱対策 ●東北新幹線の消雪 ●学校の芝生養生 ●新しい工業用流量バルブの開発　など 【主なクライアント】 ●農林水産省 ●国土交通省 ●市町村 ●民間企業 大きな案件から小さな案件までお客様のご要望に合わせて幅広く対応しています。 【具体的な仕事内容】 ●官公庁への直接のご提案 ●代理店と協力（同業者、種・苗の販売店） ●建設業界の案件リストを参考にアプローチ ●会社HP・展示会経由での受注対応　など 【営業について】 既存：新規＝5：5ですが、新規は問い合わせからの受注がメインとなっています。 残りは建築業界の情報誌を見てご連絡する形のため、ガツガツの新規開拓ではありません。 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月～半年間、本社にて研修とOJTにて現場同行をしながら学んでいただきます。 1ヶ月間、営業部による充実した研修が用意されています。 ●導入研修：同社の概要やサービスについて学ぶ ●座学研修：営業のスキルについて学ぶ ●実践研修：同社の商品について理解する 2ヶ月目からは営業所でOJTにて実際に営業同行、現場同行をして仕事の流れを掴んでいただきます。 半年を目安に配属が決定します。一人一人のペースを見ながら配属の時期は決定します。 【キャリアアップについて】 適性を見ながら、ゆくゆくは営業部として海外に特化した仕事をお任せしたり、大手クライアントとの大型プロジェクトに関わったりと様々な活躍の場が広がっています。 【お仕事の特徴】 施工現場へ製品納入するため、月1～2回程度の土曜日出勤が発生します。 【お仕事のやりがい】 省エネ、省水量で日本の食糧自給率に貢献できるお仕事です。

【業務内容】 機器装置向けケミカルフィルタ、エアフィルタの営業活動全般を担当して頂きます。 スマートフォンなどに必要不可欠な半導体を作るには綺麗な空間が必須です。 その綺麗な空間をうみだすための、空気清浄のケミカルフィルタの営業をお任せいたします。 社会貢献性も高く、製品も信頼いただいているため、自信を持ってご提案が可能です。 【具体的に】 週に2～3件の訪問を実施します。 WEB含め週5件程となります。 顧客からの要望を汲み取り、技術・製造部門との調整役として販促企画提案も行います。 既存顧客への対応がメインとなります。 新規についてはHPからの問い合わせや、既存顧客からの紹介となりますので、飛び込み営業はございません。 出張はご自身の予定を調整しながら、自由にスケジュールへ組み込むことが可能です。 【配属先について】 ●クリーンエンジニアリング事業部　機器営業部　開発営業課 ●部署構成…3名体制（課長1名、営業員1名、事務員1名） ※東京支店全体約70名 【入社後について】 OJTで先輩社員に同行しながら仕事内容を覚えていただきます。 また、奈良の工場の見学もご用意しておりますので実際に製品見学も可能です。 製品についての知識などは都度先輩社員より、手厚く教えますので未経験の方もご安心ください。 【同社の特徴】 （1）安定性・将来性 同社は、創業1885年であり、約130年の歴史があります。 日本初の伝動用ベルトを製造したのも同社です。 あまり馴染みのある製品ではありませんが、業界内では有名で、ベルト製造のパイオニアとして業界に確たる地位を築いています。 現在は、市場の様々なニーズに応えるため、さまざまな技術・開発センターや事業部を持ち、事業の多角化に伴いベルトメーカーの枠を超えて、「自動車」「自動改札機」「ATM」「空港」「病院」「建設機械」「美術館」など幅広い領域の製品を開発しています。 （2）離職率3% 完全週休2日制の年間休日121日、有給休暇以外にも長期休暇やさまざまな休暇制度があるなど、働きやすい環境が整っています。 また、入社間もない社員でも、やる気さえあれば大きなプロジェクトに参加したり、幅広い事業分野に携わることができます。 また、社員をサポートする先輩や上司もおり、部署間での連携体制も整っており、離職率3%につながっています。

既存のお客様を中心とした提案営業として従事してただきます。 【具体的には】 ●既存顧客から商品のご依頼を受け、ご訪問 ●ヒアリングを行い社内技術部門へ連携 ●技術部門との打合せ、納期スケジュールの管理 ●他社製品のメンテナンス依頼等の対応 既存顧客からのご依頼が９割、新規顧客からのご依頼にも対応いただきますが、基本的には反響営業です。 【営業職の魅力】 ●同社は設計・製造・納品・メンテナンスまで一気通貫で行っておりますので、お客様と長期的な関係を築くことができます。 ●お客様のニーズをヒアリングし、社内と協力して、ご要望にお応えできるような製品をご提案・納品できた時には非常にやりがいを感じることができます。 ●どんなご要望にも対応できるような国内トップレベルの技術を持っているため、お客様に寄り添った提案ができます。 【入社後について】 まずは、製品の出来上がりの工程や流れを学んでいただくため、1～2か月程、他部署で製品知識を培います。 その後は、先輩の同行を中心にOJTで知識や経験を積んでいただきます。 技術面でわからないことがあれば、社内の技術部に確認して進めていきますのでご安心ください。 着実に成長していただき、一人でお客様先を回るようになるには３年程かかります。 【営業エリア・出張について】 本社営業部：名古屋以西の営業を担当します。月2～3回、1泊2日～3泊4日程度の出張が発生します。 また、海外との取引もございますので、ごくまれに海外への出張も発生する可能性があります。 営業活動には社用車やレンタカーを使用していただきます。 【製品について】 同社の製品にあたる真空装置は真空状態にすることで、乾燥・冷却・殺菌・その他複数の状態を作り出すことができます。 薬品は一度同社の真空装置にて作られると、装置を変更するにも非常にリスクがあるため、一度導入されれば長期的に使われる装置になります。そういった背景や、今までの実績などから箱型棚式真空乾燥機のシェアはナンバー1となっております。 ●お取引先：製薬、化学、食品、自動車などの大手企業が中心

LIDAR（測域センサ）、セーフティレーザスキャナなどのセンサおよび光データ伝送装置の開発設計を担う技術本部で、電子回路の開発設計をご担当頂きます。 入社後はご経験に応じて業務をお任せし、アプリケーションや組み込みソフトウェアの設計開発に携わって頂きます。 【同社の製品】 テーマパークやセキュリティ、鉄道ホーム柵や高速道路、インフラなど様々な分野で同社の商品が使われています。 そのため高い品質を保持しながら更なる量産化が必要となっております。 小型化や精度の分野で数百に及ぶ特許を取得しております。 重量わずか160gに小型・軽量化したことが最大の特徴です。 このセンサはレーザーで距離を測るため半導体工場の安全用センサとしても利用され、発売から2年で同社の売上げの10％を占めるまでに成長しました。 また、センシングとコントロールに特化する同社の事業の核は半導体工場における無線搬送車に搭載する光データ伝送装置であり、シェア100％を誇っています。 【同社の特徴】 ●創業当初から独自の「光技術」を製品に展開してきたメーカーです。 障害物を検知する、距離を測る、無人搬送台車や立体倉庫でのデータ伝送、通行人や生産量のカウンタ、高性能自動ドア、遮断機や入室管理、電気錠など、その技術は産業界だけでなく鉄道、高速道路、商業施設、オフィス、テーマパークまで、身近な所でも活躍しております。 ●レーザ分野の先駆者として、“目の役割”となるシステムがロボット業界からも注目され、様々な分野から同社のセンシング技術が必要とされ、設立75年を超えた今においても、直近数年間で売上高も倍増。 時代のニーズを先取りしたオンリーワンの開発技術力を駆使し、国内だけでなく、海外に向けた商品開発を進めております。 ●2005年に開催された世界的な展示会において、知能ロボット向け高精度測域センサ「URG（アージ）」が使用されています。 その結果、ロボットが世界中に注目されると同時に同社の技術もまた、海外の学会でも発表されるなど多くの反響を得ています。 更に世界各国の新たな取引先から3,000台を納入するなど、現在も世界有数のトップメーカーからも引き合いを受けています。

LIDAR（測域センサ）、セーフティレーザスキャナなどのセンサおよび光データ伝送装置の開発設計を担う技術本部で、電子回路の開発設計をご担当頂きます。 入社後はご経験に応じて業務をお任せし、仕様検討からシミュレーションまで一貫してデジタル回路設計に携わって頂きます。 【同社の製品】 テーマパークやセキュリティ、鉄道ホーム柵や高速道路、インフラなど様々な分野で同社の商品が使われています。 そのため高い品質を保持しながら更なる量産化が必要となっております。 小型化や精度の分野で数百に及ぶ特許を取得しております。 重量わずか160gに小型・軽量化したことが最大の特徴です。 このセンサはレーザーで距離を測るため半導体工場の安全用センサとしても利用され、発売から2年で同社の売上げの10％を占めるまでに成長しました。 また、センシングとコントロールに特化する同社の事業の核は半導体工場における無線搬送車に搭載する光データ伝送装置であり、シェア100％を誇っています。 【同社の特徴】 ●創業当初から独自の「光技術」を製品に展開してきたメーカーです。 障害物を検知する、距離を測る、無人搬送台車や立体倉庫でのデータ伝送、通行人や生産量のカウンタ、高性能自動ドア、遮断機や入室管理、電気錠など、その技術は産業界だけでなく鉄道、高速道路、商業施設、オフィス、テーマパークまで、身近な所でも活躍しております。 ●レーザ分野の先駆者として、“目の役割”となるシステムがロボット業界からも注目され、様々な分野から当社のセンシング技術が必要とされ、設立75年を超えた今においても、直近数年間で売上高も倍増。 時代のニーズを先取りしたオンリーワンの開発技術力を駆使し、国内だけでなく、海外に向けた商品開発を進めております。 ●2005年に開催された世界的な展示会において、知能ロボット向け高精度測域センサ「URG（アージ）」が使用されています。 その結果、ロボットが世界中に注目されると同時に同社の技術もまた、海外の学会でも発表されるなど多くの反響を得ています 更に世界各国の新たな取引先から3,000台を納入するなど、現在も世界有数のトップメーカーからも引き合いを受けています。

【同社について】 同社は三井化学の100％子会社です。 1964年の創設以来、三井化学グループの材料と技術を生かし、更にそれを独自の技術まで発展させた製品とサービスを創出し、土木資材関連、建築資材関連、管材関連の分野で総合的産業資材メーカーとして社会に貢献してきました。 安定した財務基盤はもちろん、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 また大手企業グループならではの充実した福利厚生も特徴の一つです。 グループ全体で、社員が長期的に働き活躍できる環境創りに努めています。 ※2025年4月より前田工繊の100%子会社 【入社後は】 スキルに応じてOJTにて対応いたします。 塗料、コーティング剤の開発を行うことがミッションとなります。 【業務内容詳細】 ・既存製品の改良および新技術の導入を通じて、多様化する市場のニーズに適した製品・工法を開発。 （環境対応、ウレタン、ウレア樹脂、アクリル樹脂、ポリエステル樹脂などをベースとした新製品や新工法の開発） ・事業部、知財、購買、委託先などの社内外との協業により、製品や技術を作り上げていきます。一連のプロセスを通じて、開発プロジェクト推進スキルが修得できると共に、世の中に役立つ製品を生み出すやりがいも感じられます。 ・アイデア立案、試験計画の作成/実施/結果報告、開発スケジュール管理、製造プロセス対応など、開発業務の入り口から出口まで、幅広く経験でき、これまでの技術・知識の活用や技術開発スキルを磨くことができます。 【就業環境について】 フレックスタイムやテレワーク勤務などの柔軟な働き方を受け入れています。 育児・看護休業制度もございます。 ※入社の後、ある程度業務を習得してからとなります。

同社の国内総代理店と連携しながら行う、ダイアフラムポンプの技術営業をお任せいたします。 【具体的には】 今回はメインの営業担当である同社の国内総代理店と共に、技術営業職として下記業務をお任せいたします。 設計から図面の作成、営業の技術サポートまで、モノづくりのやりがいと面白さを感じられるお仕事です。 ●代理店と顧客へ訪問 ●代理店からの問い合わせ対応 ●不具合があった製品の分析、カスタマイズ部品の提案 ●代理店の営業会議への出席、提案 ●出張でのメンテナンス（原則平日のみ） ※代理店とワンチームで目標を追っていただきます。ノルマはなく、無理なく安定的に就業いただける環境です。 【教育体制】 OJTで基礎から丁寧に指導しますのでご安心ください。 未経験の方も丁寧に教育します。 【取り扱い製品】 ダイアフラムポンプは、商品製造の過程で液体を運搬するために使用される製品です。 食品、半導体、化学業界等、日本を代表する大手企業をはじめ、様々な業界のものづくり現場で活躍し、身近な商品の生産を支えています。 【同社の魅力】 改善意識をもって、前向きに、主体的に取り組んでいる社員が多いのが特徴です。 就業規則が見直され、有給休暇の付与の前倒しや、有休を半日単位で取得できる制度の導入などを実施し、社員のエンゲージメント向上にも注力しています。

数々のヒット商品を生み出した老舗キャンディメーカーで企画営業職を担当いただきます。 基本的にはルート営業が中心となります。 【業務内容】 1）オリジナル商品・ノベルティ商品の提案営業・既存顧客サポート ●全国各地のお土産ショップやお土産問屋、テーマパークなどのお客様に対して、同社商品とのコラボ商品の制作を提案 ●すでにお取引のあるお客様への追加発注のご提案など 例：同社商品とご当地の名産を使用した、オリジナルキャンディの制作など ※現在多くのお客様と取引があるため、既存のお客様への提案が中心ですが、新規のお客様への提案も行う場合がございます。 2）キャンディグリッターの提案 ●＜キャンディグリッター＞を製菓材料として、菓子メーカーや飲食チェーン店等のお客様に企画提案を行います。 例：スムージーの上にグリッターをかける など 【募集部門：特販営業販売部】 ●お土産ショップ・お土産問屋やテーマパークなどで販売されるオリジナル商品、企業様のPRなどに用いられるノベルティ商品などのプライベートブランドを扱う部署です。 大手企業との取引も多数あります。 ●その他、新規事業である＜キャンディグリッター＞も扱っています。 【働き方】 ●完全週休二日制（土日休み）×残業月平均15時間×年間休日121日でプライベートも充実 ●夏季休暇・有給休暇を合わせ2週間連続で休暇取得可能（入社2年目以降） ●平均勤続勤務年数16年で腰を据えて長く働ける環境 【同社について】 ●キャンディ専業メーカーです。自社ブランド製品だけでなく、数多くのプライベートブランド製品も生産しています。 ●現在は長年培ってきたキャンデーづくりのノウハウを活かし、流通各社の＜PB商品＞や企業様オリジナルの＜販促ツール＞、＜キャンディグリッター（キャンディを粉砕したもの）の販売＞など新しいサービス領域にも積極的に進出し、柔軟な事業を展開しています。 【同社の特徴】 「溌剌たる企図心を持ち、おいしさとワクワクを創造して人々の生活を豊かにする」これは同社の企業理念です。 お菓子は、生活のあらゆるシーンで、いつも私たちのそばにあり、なごやかでリラックスした気分や、わくわく感、そして明るい笑顔や楽しみを届けてくれます。 これからも、同社ブランドはお客様の笑顔とともに成長していきたいと願っています。

同社は、東証プライム上場企業の関西ペイントのグループ会社であり、その中でも主に粉体塗料をメイン商材としています。 今回はそんな同社での技術職での募集となります。 具体的には、技術開発職または生産技術職として従事いただきます。 仕事の流れとしては、営業サイドのヒアリングや取引先顧客の問い合わせから出てくる顧客のニーズに合った粉体塗料を開発します。 ニーズに合わせた塗料を作るために配合設計をして、試作塗料を作ります。 その後は試作品に塗装して塗膜を作り、塗膜の耐久性や耐候性を調べながら改良を重ね完成品をユーザーに納品します。 未経験でもOJTや個別研修があるので安心して飛び込める環境です。 尚、将来的には粉体塗料の生産技術職として工場で勤務していただくこともあります。

エクシオグループ100％出資の安定企業での技術職です。 電気工事の施工管理を担っていただく業務の募集です。 【具体的には】 ●発注者、協力会社との折衝 ●安全管理 ●工程管理 ●必要資材の調達、管理 ●関係する役所や社内向けの資料作成、提出 依頼案件の工程を文章にまとめ、安全基準に関するスケジュール調整を行います。 上記のようなお仕事を行っていただきます。 【組織構成・環境】 同社の関西地中線部は52名の組織です。 ■構成内訳 ●60代：3名 ●50代：11名 ●40代：18名 ●30代：7名 ●20代：13名 時には厳しく、時にはアットホームなメリハリのある環境です。 【仕事の魅力】 ●未経験でも安心 全く未経験の方でも3ヶ月の研修期間があり、先輩からのマンツーマン指導で安心して入社できます。 ●資格支援制度の充実 実際の現場で仕事をしながら、並行して電気工事士や電気設備施工管理などの資格取得を目指していただきます。 資格補助もあり、自身のスキルアップが目指せます。 ●キャリアアップが明確 同社の電気工事は、比較的高電圧の配電設備の工事を担当いただくため、電気工事士としてのキャリアアップにつながります。 【キャリアステップ】 ご入社後3～5年をかけて電気工事施工管理者として独り立ちしていただきます。 その後、部署全体の管理ポジション等も目指していただけます。 誰でもできる仕事ではないからこそ、手に職をつけれるやりがいを感じる仕事です。

同社が新規事業として展開するアプリの企画営業を担当いただきます。 【アプリについて】 下記2つの新規アプリをリリース予定です。 ●スポーツアプリ 現役選手に対して遠征費などをファンや企業がスポンサーとしてサポートしたり、引退後の選手がセカンドキャリアを形成できる機能などがあります。 例：引退後の水泳選手と水泳の授業を受けたい方のマッチング機能など。 ●ペット関連のアプリ ペット用品のフリーマーケットや、その他ペットに関わるサービスを提供できる人と利用したい人のマッチング機能などがあります。 例：トリミングの出張サービスや自宅の庭をドッグランとして提供できる人と利用したい人をマッチングなど。 【業務内容について】 まずはアプリの利用者を増やすための営業手法の検討、実際の営業活動、SNSマーケティングなど幅広く担当いただきます。 例えば、スポーツ選手関連のアプリでいくと、まずはアプリを利用してくれるスポーツ選手の開拓から行っていくので、インスタのDMやスポーツ協会への営業活動などを想定しています。 アプリの新規事業を立ち上げた社員の方と一緒にアプリ事業が軌道に乗るように、業務を推進していただきます。 【こんな方におすすめ】 ●SNSでの情報発信が好きな方 ●新しいことにチャレンジしたい方 ●SNSなどでトレンドを抑えている、流行を追うのが好きな方 ●これまでの営業経験などを活かして、さらにステップアップしていきたい方

同社にて技術系総合職を募集しております。 【具体的には】 ■営業職 自社製品（帯鋼・焼入鋼帯・コプリング・ぜんまい・キャリアなど）のオーダーメイド販売の提案を担当していただます。 提案先は自動車・工具・繊維・建設機械など、多岐にわたるメーカーのお客様との橋渡し役を担っていただきます。 また、海外のお客様との直接貿易もありますので、海外営業にご興味をお持ちは大歓迎です。 ※現時点での語学力は問いません。 ■技術職 ●生産管理 ●資材管理 ●技術開発 ●品質管理 高炉メーカーから仕入れた帯鋼材料を、「冷間圧延」「裁断」「面取」「熱処理（焼入・焼戻）」「表面研磨」などの製造工程を経て、焼入鋼帯・みがき特殊鋼などの製品群を製造する一貫システムに携っていただきます。 ものをつくる現場工程をトータル管理する「生産管理」、仕入れを担う「資材管理」、品質を守る技術・設備保全や新製品開発を担当する「技術開発」、そして出来上がった製品品質をチェックする「品質管理」など、どの職種も、ものづくりの現場シーンに欠かせない重要な使命を担っています。 【キャリアアップ】 様々な職種に携わることで仕事の幅を広げ、将来の管理職を期待します。 専門的な知識から管理系の知識まであらゆる経験を積むことができます。 入社後適性に応じて配属先が決まります。（希望も考慮いたします） 【特徴・強み】 ・工学部(材料工学)/理学部(化学科)出身者が数多く在籍し製造を支えている ・創業以来、材料は日系高炉（日本製鉄/JFEスチール/神戸製鋼所）より調達 ・特殊な製造技術が必要とされるため競合他社（2～3社）が少ない ・使用用途が幅広く、国内を中心に販売先は多岐にわたる ・ヨーロッパを中心に輸出案件も抱える(※入社数年で海外出張あり) ・創業以来安定した収益を確保し、税務局から45年以上「優良法人」に認定され続けている ・有給消化率が高い(平均取得日数14日＠23年度実績) 【社内の雰囲気】 ・本社事務所と工場が同じ構内に隣接していて、 　事務所と工場のコミュニケーションが抜群 ・事務所の年齢層は、社長を除くと最高齢が53歳(取締役)と若く風通しはGood ・少数精鋭で多岐に渡る業務を捌いており、チームワークの意識が蔓延している ・若手でも大きな業務を任される機会が多く、これに積極的に取り組む若手社員が多い

塗料メーカーのルート営業職として働いていただきます。 未経験からでも安心して入社いただける環境があります。 同社は東証プライム上場企業のグループ会社であり、その中でも主に粉体塗料をメイン商材としています。 主に営業先は塗料の販売店となります。 製品について技術的な問い合わせがある場合には同社の技術部門も同伴します。 担当取引先は20～30社ほどとなります。 粉体塗料は液体塗料と比べ環境にやさしく強度や耐久性に長けているため今注目されています。 また、環境・品質への取り組みにも積極的で「人と地球をやさしく彩りたい…地球と人にやさしい製品づくり」をスローガンに掲げ、粉体塗料をはじめとして、ハイソリッド型塗料、水性塗料の開発に注力し、環境保全を優先させた高付加価値の製品づくりを行っております。

同社独自技術の吸音パネルをはじめとした各製品の製造・設計開発・工程管理を幅広く担当します。 【具体的には】 ■パネル加工・防音カバーやBOXの製作 ■材料の管理・受発注 ■製品の出荷手続き ■問合せ対応 ■お客様先への訪問 ●お客様の要望を反映した製品設計・開発 ●現場の調査・製品施工 ■新商品の企画・開発 ●新しい使い方・施工法の検討　など 騒音環境の改善や、スタジオ・ライブハウスの快適な音空間づくりのために使用される吸音材を用いたパネルや各製品の製造や工程管理を担当します。 ただ同一製品の製造を行うだけでなく、お客様の希望をお伺いし、カスタマイズした製品の製造を行うこともあります。 技術系総合職として、客先訪問から設計開発、製造、工程管理まで、幅広い業務を担当出来ます。 【入社後の流れ】 まずは、先輩社員のサポートを受けながら、簡単なパネル加工や製造業務を行い少しずつ技術を習得していきます。 現在、活躍中の製造スタッフも全員が未経験スタートですが、皆半年程で一通りの業務はできるようになっています。 防音の知識についても開発者から直接聞ける機会がありますので、ぜひ積極的に質問し知識を深めていってください。 【自由度が高く、アイデアを発揮できる】 各々のアイデアや自主性を大切にしている同社。 月1のミーティングでは、職種の垣根なく会社や製品への活発な意見交換を行っていますので、あなた発信で新商品が生まれるチャンスもあります。 【部署の雰囲気】 20代、30代の同世代の方が多く、入社後も馴染みやすい環境です。 また、1ヶ月に2回の上長との面談があり、社員の声にしっかりと耳を傾ける環境を作っておりますので、風通しの良い環境です。

●同社は世界トップシェフ御用達の包丁メーカーです。 世界中で求められている包丁を、オリジナルで一から製造し販売までトータルで行っております。 今回、海外取引をメインに一般顧客への販売も開始することから、事務的なお仕事から販売に至るまでの、様々な業務を将来的には担当していただける方を募集しております。 また、SNSなどを通してのPR業務もご担当頂けると嬉しいです。 【具体的な仕事内容】 ●日本語、英語によるECサイトの顧客対応 ●海外からの仕入れ ●海外販売店とのやり取り（英語） ●売上げ処理 ●海外・国内のお客様からの質問へEメールで回答 ●店舗での販売セールス ●SNS発信・PR ●インスタグラムなどへの写真、テキスト公開など 【今回の募集に関して】 同社は世界中のトップシェフさんが愛用する専門性の高い調理道具を取り扱いますので商品に対して高い知識が必要となります。 しっかりとした専門知識を学んでいただき、製作現場とユーザーさんの架け橋となるような立場で就業いただきたいと考えております。 【安定した経営・世界レベルの製品】 現在同社の包丁は、有難いことに多数のお問い合わせを頂いており、注文から商品のお届けまで1年以上の待ち状況となっております。 国内外問わず、世界トップレベルのシェフ達に愛用される製品は、お客様から好評を頂いており、今後もご期待に沿える商品を造り続けていきます。

同社にて、建築用木材もしくは梱包用木材の営業を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ●商社から仕入れた輸入木材の営業業務 ●納品までのスケジュール管理 ●納期調整 既存顧客を中心に1人あたり20～30社前後のお客様をご担当いただき、商社から仕入れた輸入木材の営業業務・納期管理などに携わっていただきます。 お客様先は町の材木店や木材問屋、プレカット工場や大手機械メーカー、パレット製造工場など多岐に渡ります。 担当のお客様から情報を聞き出し、売れ筋や今後のニーズの高まりそうな木材の情報をもとに、商社から木材を仕入れ販売します。 木材は相場によって値段が変わるため、「いかに利益を得るか」を考えて動くことや、数値管理、そして顧客からのニーズキャッチ以外にもどのように社内のリソースを活用して顧客ニーズに応えるのかを考える必要もある仕事です。 ※入社1年以内を目安にフォークリフト免許を取得いただきます。 　免許取得にかかった費用は会社負担になります。 【入社後のキャリアステップについて】 まずは研修期間が5～6ヶ月あり、商材の知識や営業知識を習得。 その後、営業として先輩社員の同行のもと、営業力とお客様との信頼関係構築力の向上に努めていただき、一人前の営業社員として活躍いただきます。 最終的には部署責任者又は将来の役員を目指していただきます。 ＜＜未経験OK。安心して就業いただける環境があります＞＞ 木材の専門知識や業務知識はご入社後にOJTにてじっくりと学んでいただきます。 その後、将来のリーダー候補としてじっくり育てたいと考えていますので、腰を据えて長期的に活躍いただけます。 ご経験や知識よりはこれまでのご経験や仕事に対する意欲を重視して採用を実施。 ほとんどの方が中途採用のため、馴染み易い環境です。

食肉及び食肉加工品の生産・加工を行う同社にて、大手ハンバーガーチェーンのビーフパティの製造をお任せします。 【お仕事の内容】 まずは製造ラインに入り、ライン全体の業務を一通り経験し、製造工程を把握して頂きます。 その後、経験を積む中で、各ラインの管理業務を行い、将来的には部門や工場全体のマネジメントに携わって頂くことを期待しております。 製造工程は原料処理～加熱～包装～金属、重量検査～冷却～異物検査など。 未経験者もOJT中心に丁寧にフォローしますのでご安心下さい。 【同社について】 食肉メーカーかつ専門商社であり、生産～調達、加工、販売に至る食肉流通のサプライチェーンを備えている強みを活かし、多くのお客様の期待に応えています。 全国53か所に拠点があり、全国のコンビニ、スーパー、ファストフード、外食産業等へ幅広い商品を展開しています。 大手ハンバーガーチェーンのビーフパティはほぼ1社での供給を実施しております。 また、海外事業も積極的に進めており、15の国と地域への食肉輸出業務を実施しております。 【備考】 ●総合職：全国転勤あり ●特定総合職：関東圏内での転勤あり ※当面の間転勤なし 【魅力】 ●1948年設立東証プライム上場企業 ●国内トップシェアを誇る食肉業界のリーディングカンパニー ●一体感のある明るい雰囲気の職場 ●OJTを中心とした充実した研修制度 ●自家用車通勤可能 ●平均残業20h ●借り上げ社宅アリ

お客様のご要望に合わせて、同社の独自技術を駆使した防音材を提案していただきます。 【仕事の流れ】 ●現場確認・ヒアリング ●測定 ●提案 ●顧客フォロー 状況に応じて、同社製品を取り扱っている商社の同行サポートもします。 問合せ多数につき飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ※専門性の高い分野は他部署と協力しながら進めていきます。 【未経験スタートでも大きく成長できる】 同社での営業職は、単に提案をしたり契約を獲得するにとどまりません。 受注～納品までの一連の管理や業界動向・他社サービスのリサーチ・展示会の手配と、様々なことに携わるので、短期間で多くの経験が積め、成長できる環境です。 しかし、いきなり全てを任されるわけではないのでご安心ください。 入社後3ヶ月間の営業同行や製造現場での研修等を通じて、少しずつ、着実に成長を感じることができます。 【英語スキルも活かせる】 近年、海外進出も果たした同社。 今後も国内外問わず販路を拡大していく方針で海外での展示会などにも、積極的に出展する予定です。 海外出張の機会もありますので、語学（特に英語）力を活かしたい方には絶好の環境です。 今、語学を勉強しているという方も業務を通じてスキルUPできます。 【取引先】 ●工場・製造業などの音に関わるお悩みや課題を抱えるお客様 ●卸商社 ●同社の製品を取り扱っている全国の販売店　など 商品のエンドユーザーのみならず、幅広い業界の方々と関わる機会があります。 【部署の雰囲気】 20代、30代の同世代の方が多く、入社後も馴染みやすい環境です。 また、1ヶ月に1回の上長との面談があり、業務の進捗状況や困り事やアドバイスを受ける時間をしっかり設けています。

■業務内容：高圧受配電盤や制御盤の試験をして頂きます。 ■業務詳細 ●社内試験（浦安工場にて、完成品の試験） ●現地試験調整（現地納入後、完成品の試験） ●現地改造（既設盤の改造など） ※試験概要：耐電圧試験、外観構造検査、電気的動作確認　他 ※現地試験グループは全国各地の社会インフラ施設に製品を納入している為、通算でおよそ月の半分くらいの日数は出張があります。（1回の出張は1日～2週間程度／出張手当は別途全額支給） ■キャリアパス ●社内試験又は現地試験グループに配属されます。 まずは先輩社員と一緒に業務を実施し、2年ほどかけて責任者レベルを目指して頂きます。 その後は評価次第で、試験課長→製造部長or技術部長などへの昇格を想定しております。 ※評価体制：試験課長、製造部長、技術部長、役員が評価（ボーナス、昇格査定） ※評価対象：品質向上に貢献できているか、客先対応他　　 ■組織構成 ●社内試験課：40代男性課長+20代～50代男性3名 ●現地試験課：50代男性課長+50代男性2名 ※同じ工場内に他の課員も多数います（製造：50代部長、20代～70代男性課員13名、女性課員2名） ■教育体制：お客様に信頼して頂けるプロの技術者を育成するため、資格取得の促進、取引先の工場見学、また社内外の勉強会など、多くの学びの場をご用意し、全社的にバックアップ致します。 未経験で入社した社員（勤務年数5年以内）も、多数活躍中です。 ■働き方・待遇◎ ●福利厚生充実：住宅手当（本人賃貸の場合3割負担※上限20,000円）／資格手当：最大20,000円支給（※対象資格合格後毎月支給）／出張手当（宿泊手当）あり・有給休暇の平均取得日数:10.8日（2021年度実績）で有休も取得しやすい環境です。